餐飲服務合同模板集合九篇

1、餐飲服務合同模板集合九篇 餐飲服務合同 篇1 甲方：乙方：為了結合雙方優(yōu)勢，共同致力于開創(chuàng)連鎖餐飲經營，甲乙雙方本著平等互利，共同發(fā)展，優(yōu)勢互補的原則，經友好協(xié)商，在合作意向上達成一致，結為合作伙伴，現(xiàn)就雙方合作的具體事宜及雙方的權力與義務達成如下合同：第一條合作宗旨共同開創(chuàng)連鎖餐飲經營事業(yè)第二條合作經營項目和范圍連鎖餐飲產品的研發(fā)；連鎖餐廳的籌措、設立、經營、推廣、管理；第三條合作期限本合同生效時起至 止，并僅限于雙方共同設立的前兩家實體餐廳第四條合作方式產品研發(fā)及連鎖餐廳籌措期間，乙方以委托顧問的方式為甲方提供餐廳食品的研發(fā)、連鎖餐廳的設立籌備等；甲乙雙方以合伙關系，共同經營管理連鎖餐廳第

2、一間及第二間實體餐廳。甲乙雙方根據產品研發(fā)和連鎖餐廳的設立進度分期分批進行投資。具體如下：1.設立第一家實體餐廳時：甲方以現(xiàn)金方式出資，出資額為該實體店鋪投資額的90%.乙方以現(xiàn)金方式出資，出資額為該實體店鋪投資額的10%.乙方該期出資由甲方無息出借給乙方。待該實體店鋪盈利時，從乙方盈利分配所得中直接扣除后返還給甲方。2.設立第二家實體餐廳時：甲方以現(xiàn)金方式出資，出資額為該實體店鋪投資額的90%.乙方以現(xiàn)金方式出資，出資額為該實體店鋪投資額的10%.各合伙人的出資，于實體店鋪設立前 日內交齊，乙方若逾期不交或未交齊的，對第二家實體店鋪不享有合伙人權利，不能參與該實體店鋪之盈利分配。3.合伙期間

3、各合伙人的出資為共有財產，不得隨意請求分割，合伙終止后，各合伙人的出資仍為個人所有，至時予以返還。第五條甲乙雙方的權利、義務（一）甲方的權利、義務1.產品研發(fā)及連鎖餐廳籌措期間： 向乙方支付5000元/月的研發(fā)經費，該經費包含產品研發(fā)過程中所產生的所有費用，包括通訊費、車船費、材料費、廚具器具費等； 向第三方購買相關餐飲核心產品之原料、配方，享有該產品配方之所有權，并有權不向乙方披露； 組織餐飲產品研發(fā)，享有該研發(fā)產品之所有權； 連鎖餐廳之經營權、商標權、產品之所有權等為甲方享有； 負責確定連鎖餐廳的品牌、定位、logo設計，并享有其所有權；2、合伙期間各項決策由甲乙雙方按照出資比例進行表決確

4、定。甲方為合伙負責人。其權利義務為： 對外以合伙名義開展業(yè)務，訂立合同； 對合伙事業(yè)進行日常管理； 組織餐飲產品的研發(fā)，享有該研發(fā)產品之所有權； 實體餐廳設立后，享有5000元/月的工資； 支付合伙債務；（二）乙方的權利義務：1.產品研發(fā)及連鎖餐廳籌措期間：負責策劃連鎖餐廳之定位，設計連鎖餐廳品牌、logo；負責餐飲產品之研發(fā)、改進，并將所得之產品配方披露給甲方，甲方享有該研發(fā)產品之所有權；負責餐廳烹飪設備的規(guī)劃、設計，實現(xiàn)烹制設備的標準化；定制餐廳產品材料選購、加工、配送的各項標準和流程，將食品加工從廚房中分立出來，實現(xiàn)后勤生產的標準化；負責定制餐廳各級管理、各項工序、各種操作的標準及崗位流

5、程，將餐廳操作有序且量化，實現(xiàn)餐廳操作的標準化；123乙方提交的各類規(guī)范規(guī)程、崗位手冊、策劃設計方案、技術成功等的所有權、著作權歸甲方所有，且不得侵犯第三方的合法權益，給甲方造成損失的，應當承擔賠償責任；乙方未按上述規(guī)定履行其顧問職責的，甲方有權隨時解除合同，乙方應返還甲方支付的委托顧問費，并賠償給甲方造成的損失。2、合伙期間參予合伙事業(yè)的管理；實體餐廳設立后，享有5000元/月的工資；乙方應當盡職盡責負責店鋪之經營管理，將其多年管理連鎖餐廳之經驗應用到合伙實體餐廳之運營中，具體包括但不限于：負責餐飲產品之研發(fā)、改進，并將所得之產品配方披露給甲方，甲方享有該研發(fā)產品之所有權；負責連鎖餐飲產品的

6、定位、包裝設計；負責餐廳的選址、定位、外觀設計、室內布置、成設、裝潢，構建餐廳衛(wèi)生、健康、溫馨的外部形象，建立良好的就餐環(huán)境；負責餐廳及其經營產品的宣傳與推廣，定制餐廳的宣傳口號、定期策劃促銷活動，積極開拓市場，努力使餐廳及產品獲得客戶的滿意和認可；負責餐廳員工之招募、錄用、培訓、考勤、管理，制定員工崗位手冊，營造融洽的勞資關系，調動員工的工作熱情和積極性；盡忠職守；定期向甲方匯報餐廳之運營情況、產品之顧客反饋，同甲方共同商討餐廳之發(fā)展方向及改善措施。未經甲方同意，禁止乙方以合伙連鎖餐廳之名義進行業(yè)務活動；如其業(yè)務獲得利益，其收益歸合伙所有；若造成損失則由乙方按實際損失承擔賠償責任。禁止乙方在

7、合伙期限內經營與合伙連鎖餐廳存在競爭的業(yè)務及相關餐飲業(yè)務，及禁止乙方在合伙期限內在與合伙連鎖餐廳存在競爭業(yè)務及相關餐飲業(yè)務的企業(yè)內擔任負責及管理職務。乙方在合伙期限內應當盡忠職守，嚴格遵守餐飲行業(yè)之執(zhí)業(yè)道德和操守，不得利用職務之便，為個人利益，以非法占有為目的，牟取一己私利。自第三家實體餐廳時起，乙方不享有第三家及以后所有連鎖餐廳之權利、不承擔與此相關的所有義務；禁止乙方再加入其他合伙。禁止乙方與本合伙簽訂合同。合伙期間，乙方提交的各類規(guī)范規(guī)程、崗位手冊、策劃設計方案、技術成功等的所有權、著作權歸甲方所有，且不得侵犯第三方的合法權益，給甲方造成損失的，應當承擔賠償責任；如乙方違反上述各條，應按

8、合伙實際損失承擔賠償責任。經甲方勸阻后仍執(zhí)意孤行的，可由甲方決定除名。第六條 合伙期間盈余分配與債務承擔1.盈余分配，以出資額為依據，按比例分配。實體店鋪的利潤為實體店鋪的總收入減去總支出后的盈余，產品折舊年限不能超過三年。2.債務承擔：合伙債務先由合伙財產償還，合伙財產不足清償時，以各合伙人的出資額為據，按比例承擔。第七條合伙期間入伙、退伙、出資的轉讓1.入伙：需承認本合同；需經全體合伙人同意；執(zhí)行合同規(guī)定的權利義務。2.退伙：合伙第一年內不得退伙。乙方若未經甲方同意在合伙第一年內退伙的，乙方應當雙倍返還研發(fā)籌措期間由甲方支付之研發(fā)經費，立即返還第一家實體餐廳設立時甲方出借給乙方之借款，承擔

9、甲乙雙方設立之實體餐廳之虧損，且返還從所設立之實體餐廳中享受的盈利分紅；不得在合伙不利時退伙；退伙需提前_月告知其他合伙人并經全體合伙人同意；退伙后以退伙時的財產狀況進行結算，不論何種方式出資，均以金錢結算；3.出資的轉讓：在合伙期限內，乙方可以原出資額為限將其在合伙中的出資轉讓給甲方。第八條合伙的終止及終止后的事項1.合伙因以下事由之一得終止：合伙期屆滿；全體合伙人同意終止合伙關系；合伙事業(yè)完成或不能完成；合伙事業(yè)違反法律被撤銷；法院根據有關當事人請求判決解散。2.合伙終止后的事項：即行推舉清算人，并邀請_中間人（或公證員）參與清算；清算后如有盈余，則按收取債權、清償債務、返還出資、按比例分

10、配剩余財產的順序進行。固定資產和不可分物，可作價賣給合伙人或第三人，其價款參與分配；清算后如有虧損，不論合伙人出資多少，先以合伙共同財產償還，合伙財產不足清償的部分，由合伙人按出資比例承擔。第九條保密條款 ：合同有效期內，雙方在合伙或合伙之外從對方獲得任何有價值的商業(yè)信息或技術信息應予以嚴格保密，未經對方書面同意不得向第三人披露或泄露，也不得擅自許可別人使用，違反本條將視為嚴重違約，應承擔相應的違約責任并賠償一切由此導致的經濟損失。第十條糾紛的解決第十一條 甲乙雙方如發(fā)生糾紛，應共同協(xié)商，本著有利于連鎖餐廳事業(yè)發(fā)展的原則予以解決。如協(xié)商不成，任何一方均可向東莞市人民法院起訴。第十二條 本合同如

11、有未盡事宜，應由甲乙雙方共同協(xié)商討論補充或修改。補充和修改的內容與本合同具有同等效力。第十三條 本合同正本一式_份，甲方執(zhí) 份，乙方執(zhí) 份，具有同等法律效力。本合同自訂立并報經工商行政管理機關批準之日起生效。甲方：_乙方：_年_月_日 餐飲服務合同 篇2 本合同文本為示范文本。簽約之前，雙方當事人應當仔細閱讀本合同內容，對合同條款及專業(yè)用詞理解不一致的，可向相關部門咨詢。為體現(xiàn)合同雙方的自愿原則，本合同文本中相關條款后都有空白行，供雙方自行約定或補充約定。雙方當事人可以對文本條款的內容進行修改、增補或刪減。合同簽訂生效后，未被修改的文本印刷文字視為雙方同意內容。甲方(聘用單位)：_乙方(受聘人

12、)：_甲乙雙方根據國家和本市有關法規(guī)、規(guī)定，按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同。第一條 合同期限1、合同有效期：自 _年_月_日至 _年_月_日止(其中_年_月_日至_年_月_日為見習期，試用期)，合同期滿聘用關系自然終止。2、聘用合同期滿前一個月，經雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。3、簽訂聘用合同的期限，不得超過國家規(guī)定的退離休時間，國家和本市另有規(guī)定可以延長(推遲)退休年齡(時間)的，可在乙方達到法定離退休年齡時，再根據規(guī)定條件，續(xù)訂聘用合同。4、本合同期滿后，任何一方認為不再續(xù)訂聘用合同的，應在合同期滿前一個月書面通知對方。第二條 工作崗位1、甲方根據工作任務需要及乙方的崗位意向

13、與乙方簽訂崗位聘用合同，明確乙方的具體工作崗位及職責。2、甲方根據工作需要及乙方的業(yè)務、工作能力和表現(xiàn)，可以調整乙方的工作崗位，重新簽訂崗位聘任合同。湯館加盟第三條 工作條件和勞動保護1、甲方實行每周工作40小時，每天工作8小時的工作制度。2、甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證乙方的人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作。3、甲方根據乙方工作崗位的實際情況，按國家有關規(guī)定向乙方提供必要的勞動保護用品。4、甲方可根據工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務知識培訓。第四條 工作報酬1、根據國家、市府和單位的有關規(guī)定，乙方的工作崗位，甲方按月支付乙方工資為元人民幣。2、甲方根據國家、市府和

14、單位的有關規(guī)定，調整乙方的工資。3、乙方享受規(guī)定的福利待遇。4、乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、寒暑假、探親假、婚假、計劃生育等假期。5、甲方按期為乙方繳付養(yǎng)老保險金、待業(yè)保險金和其它社會保險金。第五條 工作紀律、獎勵和懲處1、乙方應遵守國家的法律、法規(guī)。2、乙方應遵守甲方規(guī)定的各項規(guī)章制度和勞動紀律，自覺服從甲方的管理、教育。3、甲方按市府和單位有關規(guī)定，依照乙方的工作實績、貢獻大小給予獎勵。4、乙方如違反甲方的規(guī)章制度、勞動紀律，甲方按市府和單位的有關規(guī)定經予處罰。第六條 聘用合同的變更、終止和解除1、聘用合同依法簽訂后，合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務，任何一方不得擅自變更合同。確需變更

15、時，雙方應協(xié)商一致，并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見的，原合同繼續(xù)有效。2、聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時，聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個月前，經雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。3、甲方單位被撤消，聘用合同自行終止。餐飲加盟連鎖4、經聘用合同雙方當事人協(xié)商一致，聘用合同可以解除。5、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同。(1)在試用期內被證明不符合聘用條件的;(2)嚴重違反工作紀律或聘用單位規(guī)章制度的;(3)故意不完成工作任務，給公司造成嚴重損失的;(4)嚴重失職，營私舞弊，對甲方單位利益造成重大損害的;(5)被依法追究刑事責任的。6、_ 有下列情形之一的

16、，甲方可以解除聘用合同，但應提前三十天以書面形式通知受聘人。(1)乙方患病或非因工負傷醫(yī)療期滿后，不能從事原工作，也不愿從事甲方另行安排適當工作的。(2)乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的;(3)聘用合同訂立時所依據的客觀情況發(fā)生重大變化，致使已簽訂的聘用合同無法履行，經當事人協(xié)商不能就變更聘用合同達成協(xié)議的;(4)乙方不履行聘用合同的。本合同一式兩份。甲方：_乙方：_年_月_日 餐飲服務合同 篇3 甲方：乙方：甲乙雙方本著自愿平等的原則，在相互協(xié)商的前提下，就餐飲服務有關事宜達成以下協(xié)議，甲乙雙方需共同遵守。1.送餐時間：乙方應于工作日的 送餐至甲方指定地點，并承擔

17、運費。2.用餐地點：甲方提供用餐場地，乙方負責用餐場地的服務和保潔。3.計費方式：餐費標準是每人每份 元，甲方提前將次日用餐人數通知乙方，根據通知乙方的用餐人數計算當天的餐費總額。4.乙方必須具備從事餐飲業(yè)的相關證件，包括但不限于衛(wèi)生許可證、工商執(zhí)照、員工健康證，并將上述證件的復印件作為協(xié)議的附件。5.乙方提供的軟飲和菜品必須保質保量，并符合法律法規(guī)及其他規(guī)范性文件對于食品衛(wèi)生、安全的要求。如乙方提供的菜品致使甲方就餐人員食物中毒或遭受其他食源性疾病，乙方除按法律法規(guī)及其他規(guī)范性文件的規(guī)定接受處罰外，還應賠償甲方就餐人員醫(yī)療費、補償費等。6.乙方提供的餐飲器具應達到甲方要求;并提供相關的餐飲服

18、務。7.乙方應按甲方要求調整菜品質量，整改 次仍未達到甲方要求，甲方可以隨時終止本協(xié)議。8.協(xié)議期限： 年 月 日至 年 月 日。9.雙方若在履行協(xié)議時發(fā)生爭議，應本著相互體諒的原則，友好協(xié)商解決。若協(xié)商不能解決，可通過法律程序解決。10.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方(公章)：_ 乙方(公章)：_法定代表人(簽字)：_ 法定代表人(簽字)：_年_月_日 _年_月_日 餐飲服務合同 篇4 甲 方：法定代表人：乙 方：身份證號碼：甲方已與乙方簽訂勞動合同，乙方受甲方雇傭在甲方任職，據法律、法規(guī)規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則簽訂本協(xié)議。第一條 保密1、 對甲方提供給乙方或乙方在

19、受雇期間以其它方式直接或間接接觸的技術信息（諸如烹調方法、配方、技術訣竅、管理文件、管理流程、研發(fā)項目或類似項目），以及其它任何方面的秘密或專有的信息或數據（下稱“保密資料”），乙方承諾僅將該等保密資料用于完成其甲方分配的工作任務，并在甲方要求時立即將保密資料及所有復制品交還甲方。乙方進一步同意，未經甲方事先書面授權，不直接或間接向任何第三方披露、傳播、公布、發(fā)表、傳授、轉讓、交換或傳送任何保密資料。2、 乙方在此同意就上述保密義務應由甲方向其支付的補償金已經包括于支付給乙方的工資。3、 乙方在本條款項下的義務為乙方在甲方任職期間以及甲方與乙方的雇用關系終止后3年內繼續(xù)有效。第二條 不競爭1、

20、 乙方不得直接或間接參與、進行或牽涉進任何在任何方面與甲方業(yè)務相競爭或相似的業(yè)務。2、乙方向甲方承諾：(1) 在被甲方聘用期間，將以其全部的時間和精力投入甲方的業(yè)務，并盡其最大努力為甲方拓展業(yè)務、擴大利益，而不會參與任何其它(競爭或其它)業(yè)務。(2) 自被甲方停止聘用之日起（不論任何原因）三年內，而無論其是為自己還是代表任何其它個人，均不得：(a) 在研究、生產、銷售或維護與甲方業(yè)務相同或者與甲方業(yè)務具有競爭關系的企業(yè)或事業(yè)單位工作，也不以任何方式間接地為這些企業(yè)或事業(yè)單位工作；(b) 就甲方屆時開展的任何一類的業(yè)務而言，唆使、介入或試圖誘使甲方的重要顧客、客戶、供貨商、代理、分銷商、職工的任

21、何個人脫離甲方或者中斷與甲方的業(yè)務關系；(c) 干擾甲方供應產品或服務的持續(xù)性，或破壞上述任何供應的條件；第三條 違約責任1、乙方如違反本協(xié)議約定義務，應承擔如下違約責任：(a) 乙方因此所取得的利益將歸甲方所有，且乙方應向甲方賠償5000-100000元的違約賠償金；(b) 乙方應當賠償甲方的損失，包括但不僅限于甲方因調查該項侵害其合法權益的行為所發(fā)生的合理費用。2、乙方承擔的前款違約責任不足以彌補其違約造成的實際損失時，甲方有權要求乙方賠償全部實際損失。違約的實際損失，包括由國家認可的資產評估機構評定的保密信息的價值及評估費用、調查費用等。3、乙方依照本協(xié)議約定承擔賠償損失和其他民事責任后

22、，甲方仍保留依法提請有關部門追究乙方刑事責任、行政責任的權利。第四條 爭議處理甲、乙雙方在本協(xié)議履行過程中發(fā)生爭議的，應進行友好協(xié)商，如果協(xié)商解決不成，任何一方可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。第五條 其它規(guī)定1、如訂立本協(xié)議所依據的法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化時，本協(xié)議亦應變更相關內容。本協(xié)議所稱的“國家的法律、法規(guī)、規(guī)章”是指“國家、*省、*市政府部門頒布的法律、法規(guī)、規(guī)章和政策”。2、本協(xié)議被視為是甲方勞動合同的重要組成部分，與勞動合同具有同等的效力。本協(xié)議中如有任何與勞動合同相沖突的條款，以本協(xié)議為準。3、本協(xié)議于雙方簽字蓋章之日起生效。本協(xié)議的有效期為乙方在甲方任職期間以及因任何原因

23、停止在甲方任職之日起三年。4、所有對本協(xié)議的修改均需雙方簽署書面協(xié)議方可生效。5、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各持一份。甲方： （蓋章） 乙方： （簽名）法定代表人：簽定日期： 年 月 日 餐飲服務合同 篇5 甲方（用人單位）名稱：_法定代表人（主要負責人）或者委托代理人_注冊地址_聯(lián)系電話_乙方（勞動者）姓名：_居民身份證號_戶口所在地_省（市）_區(qū)（縣）_ _鄉(xiāng)鎮(zhèn)_村郵政編碼_現(xiàn)住址_聯(lián)系電話_根據勞動法、勞動合同法及有關規(guī)定，甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則簽訂本合同。一、合同期限第一條 甲、乙雙方選擇以下第_種形式確定本合同期限：（一）有固定期限：自_年_月_日起至_年_月_日止。其中

24、試用期自_年_月_日起至_年_月_日止。（二）無固定期限：自_年_月_日起至依法解除、終止勞動合同時止。其中試用期自_年_月_日起至_年_月_日止。（三）以完成一定工作（任務）為期限：自_年_月_日起至_工作（任務）完成時終止。二、工作內容和工作地點第二條 乙方從事_崗位（工種）工作。乙方患有崗位工種及行業(yè)禁忌的疾病，應及時向甲方報告，并即時脫離工作崗位。乙方的工作地點為_。經雙方協(xié)商一致，可以變更工作崗位（工種）和工作地點。乙方應認真履行崗位職責，遵守各項規(guī)章制度，服從管理，按時完成工作任務。乙方違反服務規(guī)范和勞動紀律，甲方可依據本單位依法制定的規(guī)章制度，給予相應處理。三、工作時間和休息休假

25、第三條 甲方安排乙方執(zhí)行以下第_種工時制度：（一）執(zhí)行標準工時制度。乙方每天工作時間不超過8小時，每周工作不超過40小時。每周休息日為_。（二）經當地勞動行政部門批準，執(zhí)行以_為周期的綜合計算工時工作制度。（三）經當地勞動行政部門批準，執(zhí)行不定時工作制度。甲方保證乙方每周至少休息一天。乙方依法享有法定節(jié)日假、產假、帶薪年休假等假期。甲方因顧客服務需要，商得乙方同意后，可安排乙方加班。日延長工時、休息日加班無法安排補休、法定節(jié)假日加班的，甲方按勞動法第四十四條規(guī)定支付加班工資。四、勞動報酬第四條 甲方采用以下第_種形式向乙方支付工資：（一）月工資_元，試用期間工資_元。甲方每月_日前向乙方支付工

26、資。（二）日工資_元，試用期間工資_元。甲方向乙方支付工資的時間為每月_日。甲方生產經營任務不足，乙方同意待崗的，甲方向乙方支付的生活費為_元。待崗期間乙方仍需履行除崗位工作外的其他義務。甲乙雙方對工資支付的其他約定_五、社會保險第五條 甲乙雙方按國家規(guī)定參加社會保險。甲方為乙方辦理有關社會保險手續(xù)，并承擔相應社會保險義務。乙方應繳的社會保險費由甲方代扣代繳。乙方患病或非因工負傷的醫(yī)療待遇按國家有關規(guī)定執(zhí)行。乙方患職業(yè)病或因工負傷的待遇按國家有關規(guī)定執(zhí)行。乙方在孕期、產期、哺乳期等各項待遇，按國家有關生育保險政策規(guī)定執(zhí)行。六、勞動保護和勞動條件第六條 甲方應在乙方上崗前對乙方進行職業(yè)安全衛(wèi)生、

27、食品安全衛(wèi)生、服務規(guī)范、職業(yè)道德、職業(yè)技能、甲方規(guī)章制度方面的培訓。甲方每年必須按國家規(guī)定組織對乙方進行健康檢查。甲方按照國家勞動安全衛(wèi)生的有關規(guī)定為乙方提供必要的安全防護設施，發(fā)放必要的勞動保護用品。甲方加強安全生產管理，建立、健全安全生產責任制度，完善安全生產經營條件；健全內部服務和食品質量管理制度，嚴格實施崗位質量規(guī)范、質量責任以及相應的考核辦法。七、解除和終止第七條 本勞動合同的解除或終止，依勞動合同法規(guī)定執(zhí)行。乙方患崗位工種及行業(yè)禁忌的疾病，在醫(yī)療期滿后不符合國家和本市從事有關行業(yè)、工種崗位規(guī)定，甲方無法另行安排工作的，可以提前30日以書面形式通知乙方解除本合同，并依法向乙方支付經濟

28、補償金。八、勞動爭議處理第八條 甲乙雙方發(fā)生勞動爭議，可以協(xié)商解決，也可以依照勞動爭議調解仲裁法的規(guī)定通過申請調解、仲裁和提起訴訟解決。九、其他第九條 甲乙雙方約定的其他事項_。第十條 本勞動合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本勞動合同自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。甲方（公 章） 乙方（簽字或蓋章）法定代表人或委托代理人（簽字或蓋章）簽訂日期： 年 月 日 餐飲服務合同 篇6 甲 方：聯(lián)系方式：地址：乙 方：聯(lián)系方式：地址：經甲、乙雙方友好協(xié)商，就乙方在會所舉辦活動的事項，進行了友好協(xié)商，并達成如下協(xié)議：一、活動項目1、餐飲：（1）自助餐。（2）圍桌。2、會議場地：（1）一樓西餐廳+戶外休閑咖

29、啡座（_）。（2）二樓大廳（_）。（3）二樓多功能會議室（_）。（4）二樓vtp包廂（_）。二、活動時間活動時間：_年_月_日_點_分至_點_分。三、收費標準1、餐飲：菜金標準：人民幣_元/位，優(yōu)惠價_元/位。保證/預計人（桌）數：保證人數_人，如未達保證人數按保證人數收費， 超出保證人數按實際人數收費。2、會議場地：會議室類別：_。商家門市價_元/小時，優(yōu)惠協(xié)議價_元/小時。四、費用及支付方式1、餐飲費用合計：_元（人民幣）。2、場地租賃費用合計：_元（人民幣）。3、本次活動總金額：_元（人民幣）。4、付款方式：乙方需提前_天（即_年_月_日）繳納本次活動預付款，預付款為總金額的_%金額，即

30、人民幣_元作為本活動的定金。若活動取消，定金將不予退還。所有費用在活動結束后全部結清。甲方按乙方的消費金額向乙方提供有效發(fā)票。開戶名：_。開戶行：_。賬號：_。五、違約責任1、活動舉辦期間，乙方應服從會所工作人員安排，如對會所造成損壞的，應承擔相應責任。2、乙方如未按合同約定期限支付項目費用的，每逾期一天需向甲方支付違約金，日違約金為該合同總額的_%。六、不可抗力由于無法預見的不可抗力事件，例如氣候，地震、罷工、或司法、政治限制等超出各方合理控制范圍的突發(fā)事件的發(fā)生，導致任何一方不能執(zhí)行本協(xié)議中的部分或全部義務時，遭受不可抗拒的一方應及時書面通知對方，雙方均可據此免除本協(xié)議項下責任或另行簽訂補

31、充協(xié)議。七、法律效力1、對本協(xié)議的任何補充和修改，只有在雙方授權代表簽署補充協(xié)議后方可生效。2、任何一方在協(xié)議期間不得無故終止本協(xié)議。若因特殊情況確須終止的，須由提出方提前一個月向對方發(fā)出書面通知，并經對方簽署終止協(xié)議后方可終止。八、法律的適用及爭議的解決本協(xié)議的解釋和執(zhí)行適用中華人民共和國法律，雙方在履行本協(xié)議中出現(xiàn)的爭議，首先通過友好協(xié)商的方式解決，協(xié)商不成時，任何一方均有權向_人民法院提起訴訟。九、附則1、本協(xié)議未盡事宜及修改，由雙方友好協(xié)商，以簽署補充協(xié)議的方式確定。2、協(xié)議一式_份，雙方各執(zhí)_份，具有同等法律效力，在甲乙雙方授權代表簽字蓋章之日起生效。甲 方（簽字或蓋章）：簽訂日期：

32、_年_月_日簽訂地點：乙 方（簽字或蓋章）：簽訂日期：_年_月_日簽訂地點： 餐飲服務合同 篇7 合伙人：_姓名_，性別_，年齡_，住址_。(其他合伙人按上列項目順序填寫)第一條 合伙宗旨第二條 合伙經營項目和范圍第三條 合伙期限合伙期限為_年，自_年_月_日起，至_年_日止。第四條 出資額、方式、期限1.合伙人_(姓名)以_方式出資，計人民幣_元。(其他合伙人同上順序列出)2.各合伙人的出資，于_年_月_日以前交齊，逾期不交或未交齊的.，應對應交未交金額數計付銀行利息并賠償由此造成的損失。3.本合伙出資共計人民幣_元。合伙期間各合伙人的出資 為共有財產，不得隨意請求分割，合伙終止后，各合伙人

33、的出資仍為個人所有，至時予以返還。第五條 盈余分配與債務承擔1.盈余分配，以_為依據，按比例分配。2.債務承擔：合伙債務先由合伙財產償還，合伙財產不足清償時，以各合伙人的_為據，按比例承擔。第六條 入伙、退伙，出資的轉讓1.入伙：需承認本合同;需經全體合伙人同意;執(zhí)行合同規(guī)定的權利義務。2.退伙：需有正當理由方可退伙;不得在合伙不利時退伙;退伙需提前_月告知其他合伙人并經全體合伙人同意;退伙后以退伙時的財產狀況進行結算，不論何種方式出資，均以金錢結算;未經合同人同意而自行退伙給合伙造成損失的，應進行賠償。3.出資的轉讓：允許合伙人轉讓自己的出資。轉讓時合伙人有優(yōu)先受讓權，如轉讓合伙人以外的第三

34、人，第三人按入伙對待，否則以退伙對待轉讓人。第七條 合伙負責人及其他合伙人的權利1._為合伙負責人。其權限是：對外開展業(yè)務，訂立合同;對合伙事業(yè)進行日常管理;出售合伙的產品(貨物)，購進常用貨物;支付合伙債務;_。2.其他合伙人的權利：參予合伙事業(yè)的管理;聽取合伙負責人開展業(yè)務情況的報告;檢查合伙帳冊及經營情況;共同決定合伙重大事項。第八條 禁止行為1.未經全體合伙人同意，禁止任何合伙人私自以合伙名義進行業(yè)務活動;如其業(yè)務獲得利益歸合伙，造成損失按實際損失賠償。2.禁止合伙人經營與合伙競爭的業(yè)務。3.禁止合伙人再加入其他合伙。4.禁止合伙人與本合伙簽訂合同。5.如合伙人違反上述各條，應按合伙實

35、際損失賠償。勸阻不聽者可由全體合伙人決定除名。第九條 合伙的終止及終止后的事項1.合伙因以下事由之一得終止：合伙期屆滿;全體合伙人同意終止合伙關系;合伙事業(yè)完成或不能完成;合伙事業(yè)違反法律被撤銷;法院根據有關當事人請求判決解散。2.合伙終止后的事項：即行推舉清算人，并邀請_中間人(或公證員)參與清算;清算后如有盈余，則按收取債權、清償債務、返還出資、按比例分配剩余財產的順序進行。固定資產和不可分物，可作價賣給合伙人或第三人，其價款參與分配;清算后如有虧損，不論合伙人出資多少，先以合伙共同財產償還，合伙財產不足清償的部分，由合伙人按出資比例承擔。第十條 糾紛的解決合伙人之間如發(fā)生糾紛，應共同協(xié)商

36、，本著有利于合伙事業(yè)發(fā)展的原則予以解決。如協(xié)商不成，可以訴諸法院。第十一條 本合同自訂立并報經工商行政管理機關批準之日起生效并開始營業(yè)。第十二條 本合同如有未盡事宜，應由合伙人集體討論補充或修改。補充和修改的內容與本合同具有同等效力。第七條 勞動管理、職工的人數、工資、培訓及福利_(略)。第八條 違約責任：1.聯(lián)營成員任何一方未按本協(xié)議第三條依期如數支付投資額時，每逾期_(時間)，違約方應向公司繳付出資額的_%，作為違約金。2.由于聯(lián)營成員任何一方違約，造成本協(xié)議不能履行或不能完全履行時，除應按出資額的_%支付違約金外，守約方有權要求中止協(xié)議，并要求違約方賠償全部經濟損失。如雙方同意繼續(xù)履行協(xié)

37、議，違約方應賠償其違約行為給公司造成的損失。3.對不可抗力情況的處理。4.履行協(xié)議中如發(fā)生糾紛，由各方派代表協(xié)商解決。第九條 本協(xié)議經雙方代表簽字后，報請有關主管部門審批后生效。協(xié)議中如有未盡事宜，由雙方共同協(xié)商，作出補充規(guī)定。第十條 本協(xié)議生效之日，即公司董事會成立之時，公司董事會負責辦理公司注冊登記，開設銀行帳戶和其他籌建事宜。第十一條 本協(xié)議正本一式_份，雙方各執(zhí)一份，公司存一份，協(xié)議副本一式_份送_、_、_各存一份。甲方(公章)：_法定代表人：_銀 行 帳 戶：_乙方(公章)：_法定代表人：_銀 行 帳 戶：_年_月_日 餐飲服務合同 篇8 甲方：地址：乙方：地址：甲、乙雙方經友好協(xié)商

38、就乙方承包甲方餐廳為甲方員工提供餐飲服務達成以下協(xié)議。一、 服務的形式、期限和主要事項1、服務形式：乙方負責組織、管理本公司員工在乙方餐廳內，為甲方提供餐飲服務，自負盈虧。2、服務期限： 壹年，自20 年 月 日至20 年 月 日止。3、服務對象：甲方全體員工。4超出部分由乙方承擔。5、供餐服務時間、消費結算方式：(1)甲方員工自行到餐廳用餐，供餐實行明碼標價，甲方員工持餐卡購買。供餐時間：早餐：7：00至8：00;午餐：12：00至 13：30 ;晚餐：17：30至 19：30(2)乙方為甲方所有員工統(tǒng)一辦理餐卡和充值。(3)餐卡內金額只限于在乙方餐廳內就餐、小賣部消費。(4)乙方餐卡初次辦

39、理不收取工本費和任何押金。甲方員工應妥善保管卡片，如有丟失或損壞責任由使用人自行承擔。如需要補辦應交納卡片工本費人民幣貳拾元整。二、乙方的權利與義務1、乙方的權利(1)乙方有權自主管理、經營餐廳，包括但不限于組織、管理本公司派駐的員工、原輔料的采購、餐廳管理制度的制定等。(2)乙方有權要求用餐人員遵守餐廳用餐秩序，維護餐廳衛(wèi)生。(3)乙方有權拒絕為在規(guī)定的用餐時間外用餐的人員提供服務。2、乙方的義務(1)乙方在餐飲服務中，應嚴格執(zhí)行>、>以及甲方有關安全、環(huán)保、衛(wèi)生的規(guī)定，建立食品衛(wèi)生管理制度，杜絕食品衛(wèi)生事件的發(fā)生。(2)乙方派駐的員工應體檢合格，持有健康證方能上崗。(3)乙方應

40、在餐廳中配備餐廳主管，負責餐廳的現(xiàn)場管理，及時了解乙方員工的需求，及時處理乙方員工的投訴，組織員工改善服務，提高用餐人員滿意度。三、甲方的權利與義務1、甲方的權利(1)甲方有權檢查乙方是否執(zhí)行甲方有關安全、環(huán)保、衛(wèi)生的規(guī)定，有權隨時檢查乙方餐廳的衛(wèi)生、食品的質量、進貨發(fā)票。對不符合規(guī)定的可以向乙方提出整改意見限期整改。(2)甲方有權將就餐人員的正當意見和投訴向乙方反映，要求乙方協(xié)調處理。(3)甲方有權就在用餐時間外需臨時加餐事宜同乙方協(xié)商處理。2、甲方的義務(1)甲方應為乙方派駐的員工進行上崗前關于甲方的安全、環(huán)保、衛(wèi)生規(guī)定的培訓。(2)甲方用餐人數在增減在十人以上時應提前一天通知乙方，以便乙

41、方做出調整。四、合同的變更、解除或終止1、本合同生效后即具有法律約束力，甲、乙雙方不得隨意變更或解除合同。本合同需變更或解除時，應提前一個月通知對方，并經雙方協(xié)商一致達成新的書面協(xié)議。2、乙方違反本合同第二條第2款第(1)項約定，造成重大食品安全、衛(wèi)生事件的，甲方有權解除合同，并不承擔違約責任。五、違約責任1、乙方違約責任(1)乙方違反本合同第二條第2款第(1)項約定，造成食品安全、衛(wèi)生事件的，經衛(wèi)生部門認定屬乙方責任的，應按>、>的規(guī)定承擔相應責任。(2)乙方違反本合同第二條第2款第(1)項約定，在提供的食品中發(fā)現(xiàn)頭發(fā)、線、菜蟲等一般異物，乙方應重新免費提供一份等值食品或退還餐費。如在同餐次同一菜品中多次發(fā)生類似異物，甲方應立即停止該食品的售賣，并向甲方做出書面整改意見。(3)乙方違反本合同第二條第2款第(1)項約定，在提供的食品中