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文檔簡介
1、 影響力教育訓(xùn)練集團(tuán)由中國著名教育訓(xùn)練專家易發(fā)久先生創(chuàng)始于1996年,現(xiàn)為中國最大的公開課、內(nèi)訓(xùn)課供應(yīng)商之一。公司曾經(jīng)為世界五百強(qiáng)中的110余家在華企業(yè)提供培訓(xùn)咨詢服務(wù),累計(jì)受訓(xùn)企業(yè)近10000家,其中內(nèi)訓(xùn)企業(yè)超過2000家。從2001年開始連續(xù)數(shù)年被國內(nèi)多家專業(yè)媒體評為 “中國最具影響力的十大培訓(xùn)機(jī)構(gòu)”和“中國十大杰出企管培訓(xùn)機(jī)構(gòu)”。作為中國培訓(xùn)咨詢行業(yè)的先行者,影響力教育訓(xùn)練集團(tuán)見證了中國培訓(xùn)咨詢行業(yè)發(fā)展的全過程,并以自己的不懈努力,成為了中國培訓(xùn)咨詢行業(yè)的知名品牌。影響力教育訓(xùn)練集團(tuán)業(yè)務(wù)已覆蓋在上海、北京、浙江、江蘇、廣東、山東等地,其專業(yè)領(lǐng)域主要包括:戰(zhàn)略規(guī)劃、管理者領(lǐng)導(dǎo)力、企業(yè)文化塑
2、造、營銷策劃、工廠運(yùn)營、銷售管理、企業(yè)資源效能管理等作業(yè)體系以及團(tuán)隊(duì)建設(shè)、員工激勵、巔峰銷售、培訓(xùn)培訓(xùn)師、生涯潛力等人力資源領(lǐng)域。目前,集團(tuán)擁有企業(yè)員工教育的著名品牌"影響力訓(xùn)練",企業(yè)團(tuán)隊(duì)?wèi)敉饣顒拥闹放啤坝绊懥ν卣褂?xùn)練”、行業(yè)性著名大會品牌“中國培訓(xùn)論壇”、專業(yè)培訓(xùn)網(wǎng)站“亞洲培訓(xùn)網(wǎng)”,并在國內(nèi)首創(chuàng)“影響力標(biāo)準(zhǔn)授權(quán)課程”自助式標(biāo)準(zhǔn)授權(quán)培訓(xùn)服務(wù)模式及“影響力學(xué)習(xí)卡”會員大菜單式公開課程服務(wù)模式。影響力教育訓(xùn)練集團(tuán)下設(shè)影響力商學(xué)院事業(yè)部、內(nèi)訓(xùn)事業(yè)部、咨詢事業(yè)部、拓展訓(xùn)練事業(yè)部等四大事業(yè)部,擁有強(qiáng)大的國內(nèi)一流名師團(tuán)隊(duì),以其獨(dú)特的培訓(xùn)模式有效區(qū)別于傳統(tǒng)教學(xué)模式,訓(xùn)練方式獨(dú)樹一幟
3、,訓(xùn)練效果十分顯著。公司主要品牌課程連續(xù)六年全年學(xué)員平均滿意率均超過97%以上,創(chuàng)下訓(xùn)練界奇跡。 個(gè)人資料備忘:姓 名:(name) 電 話:(Telephone) 日 期:(Date) 教學(xué)不是為了證明自己是什么,然而卻讓我們認(rèn)清自己是什么;我們的喜悅不是因?yàn)閷W(xué)員現(xiàn)在是什么,而是我們看到他們未來將會是什么;我們不用語言教學(xué),我們用心靈撞擊心靈!我們的共識注:此教材每人一份,遺失不補(bǔ)。請您妥善保管好! 高 凱 先生 講師資歷² 現(xiàn)任天津影響力企業(yè)管理有限公司總經(jīng)理;² 北京影響力企業(yè)管理有限公司副總經(jīng)理;² 1999年從事培訓(xùn)行業(yè)擁有豐富的訓(xùn)練經(jīng)驗(yàn)及組織經(jīng)驗(yàn);
4、178; 影響力講師團(tuán)核心講師之一,高級講師訓(xùn)練師;² 培訓(xùn)界最具影響力的青年講師之一;² 中國培訓(xùn)論壇總策劃;² 中國經(jīng)濟(jì)體制研究會研究員.經(jīng)典課程杠桿管理、雙贏溝通同理心、性格的力量等講師風(fēng)格² 理論系統(tǒng),經(jīng)驗(yàn)豐富,觀察細(xì)致,思路敏捷。課程特點(diǎn)² 完善的哲學(xué)體系,系統(tǒng)的課程設(shè)計(jì),以游戲?yàn)檩d體,通過互動的授課模式,傳授先進(jìn)的管理技巧。曾服務(wù)企業(yè)² 外資企業(yè):強(qiáng)生中國、三星電子(蘇州)、惠普計(jì)算機(jī)、飛利浦照明、朗訊科技、微軟中國、日立電器、瑞士通標(biāo)、貝爾-阿爾卡特、安利(中國)、世貿(mào)商城、翱拓-七百、中外運(yùn)敦豪、BP石油、西門子
5、78; 內(nèi)資企業(yè):東方航空、中國電信、寶鋼集團(tuán)公司、聯(lián)合基因、聯(lián)想神州數(shù)碼、華豐食品(AFP)、樂購(Hymall)、太太樂、三明食品、百麗鞋業(yè)、宇華布業(yè)、中國海關(guān)² 金融行業(yè):太平洋安泰、平安保險(xiǎn)、中國人壽、泰康人壽、通用再保險(xiǎn)² 近期服務(wù)企業(yè):北京沃泰峰科技有限公司、亞光亞裝飾公司、北京中汽聯(lián)合汽配貿(mào)易公司、大北農(nóng)集團(tuán)、北京沃美廣告公司² 學(xué)員滿意率達(dá)95%以上卓越團(tuán)隊(duì)的共同理念 1團(tuán)隊(duì)公約² 總則:用心做人,用腦做事。 ² 參與:積極參與,為本次課程第一要訣。² 靜心:保持空杯的心,用心感悟,延遲評判。² 自律:永遠(yuǎn)對
6、自己的行為負(fù)責(zé)。² 信賴:信賴過程,信賴講師、伙伴和自己。² 三禁:禁止遲到、早退;禁止離開營區(qū);禁止互相指責(zé)、埋怨。 ² 保密:保守他人秘密,保守課程秘密。² 珍惜:珍惜今天,全力以赴,創(chuàng)造成功人生。2相見歡 你好,我喜歡你3. 共同語言õ 集合õ 鼓掌õ 問好õ 感覺õ 靜聲õ 隊(duì)呼 一、成功是因?yàn)閼B(tài)度 二、我是我認(rèn)為的我 三、我是一切的根源 四、不是不可能,只是暫時(shí)沒有找到方法 五、山不過來,我就過去 六、每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn) 七、決心決定成功 八、天助自助者九、太棒了 “影響力訓(xùn)練”機(jī)構(gòu)對兩萬
7、以上人次調(diào)查的結(jié)果顯示,決定一個(gè)人成為成功者最關(guān)鍵的要素中,80%是屬于個(gè)人自我取向的“態(tài)度”類因素,如積極、努力、信心、決心、恒心、雄心、愛心、意志力等;13%是屬于自我修煉的“技巧”類因素,如各種能力;7%是屬于運(yùn)氣、機(jī)遇、環(huán)境、時(shí)間、天賦、背景等所謂的客觀因素。 能否具備技巧,是因?yàn)槲覀兊膽B(tài)度,因?yàn)榧记筛从趹B(tài)度。 能否駕馭客觀因素,還是因?yàn)槲覀兊膽B(tài)度,因?yàn)樗从谖覀儗Υ陀^因素的態(tài)度以及把握客觀因素的技巧。而“技巧”已被證明屬于“態(tài)度”。 成功是因?yàn)閼B(tài)度!讓我們記住這一令人吮指回味的結(jié)論,讓我們用這樣的思維方式來思考問題,用這樣的思維方式來分析過去,把握今天,準(zhǔn)備未來。 有什么樣的自
8、我期望,自然就會選擇什么樣的信念;有什么樣的信念, 就會選擇什么樣的態(tài)度;有什么樣的態(tài)度, 就會有什么樣的行為;有什么樣的行為, 就會有什么樣的結(jié)果。因此,要想結(jié)果變得更好,先讓行為變得更好;要想行為變得更好,先讓態(tài)度變得更好;要想態(tài)度變得更好,先讓信念變得更好;要想信念變得更好,先讓自己選擇更好的自我期望。在自己的心目當(dāng)中,你認(rèn)為自己是什么,最終,你就會是什么。因?yàn)?,我是我認(rèn)為的我。我們是我們認(rèn)為的我們! 改變的軌跡 著名心理學(xué)家艾利斯有一個(gè)著名的“ABC情緒理論”:我們的情緒主要根源于我們的信念,以及我們對生活情景的評價(jià)與解釋。叔本華有一句名言:事物的本身并不影響人,人們只受對事物看法的影
9、響。無數(shù)事實(shí)告訴我們:一切結(jié)果的根源常常不是事物的本身,而是有權(quán)對該事物作出不同評價(jià)與解釋的我們自己 我是一切的根源!我們可能無法掌控風(fēng)向,但我們至少可以調(diào)整風(fēng)帆;我們可能無法左右事情,但我們至少可以調(diào)整心情。讓我不再抱怨,因?yàn)槲沂且磺械母?。A B C 情緒理論² A(ANTECEDENT)前因² B(BELIEF)信念² C(CONSEQUENCE)后果以前的人一定認(rèn)為“水不可能倒流”,我們知道,那是因?yàn)樗麄冞€沒有找到發(fā)明抽水機(jī)的方法;現(xiàn)在的人一定認(rèn)為“太陽不可能從西邊出來”,未來的人一定會說,那是因?yàn)槲覀冞€沒有找到讓人類能居住在另一個(gè)“太陽正好從西邊出來 ”
10、的星球上的方法而已。 不是不可能,只是暫時(shí)還沒找到方法。讓我們不要給自己太多的框框,不要總是“自我設(shè)限”。 假使一個(gè)人或一個(gè)企業(yè)已習(xí)慣說“這不可能,那不可能”,“不可能”已成為他們口頭禪。那么,這樣的“氛圍”,也許就注定他們在競爭的大潮中難有輝煌,并最終一定會被那些不說“不可能”只專注找方法的人所淘汰。 失敗一定有原因,成功一定有方法。 讓我們調(diào)整好自己的注意焦點(diǎn),把“不可能”這個(gè)極其消極的字眼從我們的“詞典”中永遠(yuǎn)刪去。 因?yàn)榧词拐娴挠龅诫y題,我們至少還可以說:不是不可能,只是暫時(shí)還沒找到方法。世上本無什么移山之術(shù),唯一能移山的方法就是:山不過來,我就過去?,F(xiàn)實(shí)世界中有太多的事情就像“大山”
11、一樣,是我們無法改變的,或至少是暫時(shí)無法改變的。“移山大法”啟示人們:如果事情無法改變,如果別人不喜歡自己,那是因?yàn)槲覀冞€不夠讓人喜歡;如果無法以說服他人,那是因?yàn)槲覀冞€不具備足夠的說服力;如果顧客不愿意購買我們的產(chǎn)品,那是因?yàn)槲覀冞€沒有生產(chǎn)出足以令顧客愿意購買的產(chǎn)品;如果我們還無法成功,那是因?yàn)槲覀儠簳r(shí)還沒有找到成功的方法。要想事情改變,首先得改變自己;只有借由改變自己,才會最終改變別人;只有借由改變自己,才會最終改變屬于自己的世界。山,如果不過來,那就讓我們過去吧! 成功來源于諸多要素的幾何疊加.比如,每天笑容比昨天多一點(diǎn)點(diǎn);每天行動比昨天多一點(diǎn)點(diǎn);每天創(chuàng)新比昨 天多一點(diǎn)點(diǎn);每天的效率比昨
12、天高一點(diǎn)點(diǎn) 假以時(shí)日,我們的明天與昨天相比將會有天壤之別。成功就是簡單的事情重復(fù)去做:成功就是每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)。一個(gè)人,如果都能每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn),哪怕是1%的進(jìn)步,試想,有什么能阻攔得住他最終的成功?一個(gè)企業(yè),如果將“每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)”變成為企業(yè)文化的一部分,當(dāng)其中的每個(gè)人每天都能進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn),試想,有什么障礙能阻擋得住它最終的輝煌?就像數(shù)學(xué)乘式中每個(gè)乘項(xiàng)增加 0.1,而乘積卻會成倍增長一樣。競爭對手常常不是我們打敗的,是他們自己忘記了每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)。成功者不是比我們聰明,而是他比我們每天多進(jìn)步了一點(diǎn)點(diǎn)。舉例:使用說明:1.“影響力黃金表”其目的是幫助您每月養(yǎng)成一個(gè)好習(xí)慣。2. 表中每個(gè)方格左上角,請
13、您自己填上當(dāng)月相應(yīng)的日期。3. 此表每月一張,每個(gè)訓(xùn)練項(xiàng)一張,訓(xùn)練項(xiàng)目一月更換一次。4.“訓(xùn)練項(xiàng)目”是指你特別需要的某種觀念、心態(tài)、習(xí)慣等等。如:不說不可能,準(zhǔn)時(shí)起床,每天做俯臥撐、不訓(xùn)斥下屬、贊美別人、傾聽 5. 隨時(shí)或每天睡覺前,用“”記錄一天的執(zhí)行此訓(xùn)練項(xiàng)目的結(jié)果?!啊北硎疽炎龅剑桃庾龅呐c不經(jīng)意做的?!?#215;”表示未做到,包括沒有做好的與沒有做而事后意識到的。6. 每一個(gè)“”或“×”都會有一個(gè)故事,您最好另注明,以便強(qiáng)化。大哲學(xué)家蘇格拉底曾對一位求學(xué)者說過一句名言:要想向我學(xué)知識,你必須先有強(qiáng)烈的求知欲望,就像你有強(qiáng)烈的求生欲望一樣。 追求成功亦是如此。要成功,我們
14、必須先有強(qiáng)烈的成功欲望,就像我們有強(qiáng)烈的求生欲望一樣。 成功來源于我要。我要,我就能;我一定要,我就一定能。 是決心,而不是環(huán)境在決定我們的命運(yùn)。 只有決心,才最終決定我們的成功。一生當(dāng)中,我們都在渴求機(jī)遇,然而我們卻常常不知道自己到底要什么機(jī)遇,或不知道它會長成什么樣子。即使知道,可當(dāng)機(jī)遇降臨時(shí),又常常沒準(zhǔn)備好。偶爾真的很有運(yùn)氣抓住了一個(gè)機(jī)遇時(shí),又因抓不住下一次機(jī)遇,或因沒有足夠的能力或耐力將其不斷放大,而以失敗告終。真正的機(jī)遇,絕不來源于機(jī)遇的本身,而來源于對機(jī)遇的定義,對機(jī)遇的認(rèn)識、準(zhǔn)備與把握。每個(gè)人都會有好運(yùn)氣,機(jī)遇面前人人平等。但是,能否抓住機(jī)遇,也許就不會平等。因?yàn)?,要想天助,必?/p>
15、自助。這一切都在印證中國的一條古訓(xùn):天助自助者!成功者都是“精神勝利”大師。古往今來,越是成大業(yè)者,其精神的力量愈是強(qiáng)大。 成功旅途,失意難免,挫折難免。成功者不是沒有低潮,而是他們絕不會讓自己在低潮中“呆”得太久。 在追求成功的旅程中,如果我們真的遇到挫折,失意乃至失敗時(shí),讓我們像永遠(yuǎn)積極思維的“牛仔大王”李維斯一樣,立即大聲地對自己的潛意識說一句: “太棒了!這樣的事情竟然發(fā)生在我的身上,又給了我一次成長的機(jī)會,凡事的發(fā)生必有其因果,必有助于我。” 練習(xí)成功一、 消化與吸收、在本次課程當(dāng)中,我學(xué)習(xí)到最重要的觀念是: 2、在本次課程當(dāng)中,我學(xué)習(xí)到最重要的方法是: 3、本次課程后,我要立即著手
16、改變的事情是: 4、重新規(guī)劃成功人生:10年內(nèi)核心目標(biāo)是 3年內(nèi)核心目標(biāo)是目標(biāo)1 目標(biāo)2 今年的核心目標(biāo)是目標(biāo)1 目標(biāo)2 目標(biāo)3 練練習(xí)成功二、練習(xí)成功將想法變成行動將行動變成結(jié)果ð 老師的責(zé)任不是改變我們,而是教我們最有效的改變策略。ð 只有行動才會創(chuàng)造結(jié)果,只有持續(xù)的行動才會創(chuàng)造持續(xù)的結(jié)果ð 一個(gè)階段的結(jié)果就是下一階段的開始-開始行動吧!1.自我訓(xùn)練跟蹤計(jì)劃如果您希望今天的學(xué)習(xí)效率在您個(gè)人的身上放大十倍以上,請務(wù)必遵循以下專家建議:(1)三天內(nèi),請認(rèn)真復(fù)習(xí)本教材并回顧全程一次,一個(gè)月內(nèi),再重復(fù)一次。(2)選擇課程中三個(gè)以上的行動方案,持續(xù)練習(xí)21次或21天以上
17、,形成習(xí)慣。(3)將本次課程的學(xué)習(xí)心得,分享給5個(gè)對你最重要的人:1 2 3 4 5 以此幫助他們,同時(shí),也為自己創(chuàng)造一個(gè)積極、同步的成長環(huán)境。2.團(tuán)隊(duì)訓(xùn)練跟蹤計(jì)劃如果您希望今天的學(xué)習(xí)效率在您團(tuán)隊(duì)的身上放大十倍以上,請務(wù)必遵循以下專家建議:(1)一個(gè)月內(nèi),為您的同事、下屬講一次課,時(shí)間1-2小時(shí),分享學(xué)習(xí)心得,推廣學(xué)習(xí)成果。(2)在您的團(tuán)隊(duì)中盡可能深的全面推廣課程中的觀念與方法。您計(jì)劃推廣的核心觀念為: 您計(jì)劃推廣的核心方法為: (3)在團(tuán)隊(duì)中形成共同語言、共同理念、共同習(xí)慣,強(qiáng)力打造真正的卓越團(tuán)隊(duì)練習(xí)成功三 、每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)(1%)成功來源于諸多要素的幾何疊加,比如,每天笑容比昨天多一點(diǎn)點(diǎn),
18、每天的行動比昨天多一點(diǎn)點(diǎn);每天的創(chuàng)新比昨天多一點(diǎn)點(diǎn);每天的效率比昨天多一點(diǎn)點(diǎn) 假以時(shí)日,我們的明天與昨天相比將會有天壤之別。成功就是簡單的事情重復(fù)去做;成功就是每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)。一個(gè)人,如果都能每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn),哪怕是1%的進(jìn)步,試想,有什么能阻攔得住最終的成功?一個(gè)企業(yè)如果“每天都能進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)”變成為企業(yè)文化。一部分,當(dāng)其中的每個(gè)人每天都能進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn),試想,有什么障礙能阻攔得住它最終的輝煌?就像數(shù)學(xué)乘式中每個(gè)乘項(xiàng)增加0.1,而乘積卻會成倍增長一樣。競爭對手常常不是我們打敗的,是他們自己忘記了每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)。成功者不是比我們聰明,而是他比我們每天多進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)。習(xí)慣塑造黃金表 訓(xùn)練項(xiàng)目:同理心日一二三四五六1×2×34 56×78 9×10×111213141516171819202122232425262728293031開始時(shí)間:2003年 1 月 1 日 結(jié)束時(shí)間:2008 年1月 31 日 簽名: ×××使用說明:1、“習(xí)慣
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