畢業(yè)生就業(yè)準(zhǔn)備和期望調(diào)研報(bào)告

1、畢業(yè)生就業(yè)準(zhǔn)備和期望調(diào)研報(bào)告 一、調(diào)研基本狀況 調(diào)查問卷基本內(nèi)容主要包括就業(yè)準(zhǔn)備調(diào)查、就業(yè)期望調(diào)查兩大類，包括是否有明確的職業(yè)定位、收集招聘信息渠道、對(duì)就業(yè)地區(qū)的選擇、薪酬的預(yù)期、求職時(shí)間等18個(gè)問題。 本次問卷調(diào)查以無記名的方式進(jìn)行。 二、調(diào)研結(jié)果統(tǒng)計(jì)及分析 一畢業(yè)生就業(yè)準(zhǔn)備調(diào)查。 你是否有明確的就業(yè)計(jì)劃？ 13.1%的畢業(yè)生關(guān)于職業(yè)定位只有模糊的想法，甚至沒有合計(jì)過這個(gè)問題。數(shù)據(jù)顯示，近54.9%的學(xué)生“說不清自己“是否了解自己合適從事什么工作；32%的學(xué)生“不了解或者“很不了解自己合適什么工作。 由于沒有明確的規(guī)劃，導(dǎo)致的結(jié)果顯示，僅37%的畢業(yè)生對(duì)自己的就業(yè)前景表示樂觀，59%的學(xué)生對(duì)

2、將來表示迷惘和擔(dān)憂。大學(xué)生就業(yè)難一直全社會(huì)關(guān)注的重點(diǎn)問題之一，為解決這一問題，除了依靠政府、高校的力量外，更需要每個(gè)大學(xué)生自身職業(yè)生涯規(guī)劃的建立和發(fā)展，變被動(dòng)就業(yè)為終生主動(dòng)就業(yè)。筆者在實(shí)際工作中也發(fā)現(xiàn)，大多數(shù)大學(xué)生沒有主動(dòng)探究個(gè)體職業(yè)發(fā)展的意識(shí)，仍以“拿到畢業(yè)證和學(xué)位證為目標(biāo)，“走一步看一步，認(rèn)為“船到橋頭自然直。從201*級(jí)學(xué)生開始，我院已將職業(yè)生涯規(guī)劃教育列入大一學(xué)生必修課，院系層面常常組織開展職業(yè)生涯規(guī)劃大賽等各類活動(dòng)，希望能幫助學(xué)生及早建立起自己的職業(yè)生涯規(guī)劃。 二畢業(yè)生就業(yè)期望調(diào)查 1、對(duì)就業(yè)地區(qū)的首選選擇？對(duì)就業(yè)地區(qū)首選是合肥市，占36.1%，緊隨其后的是東部沿海經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)，達(dá)2

3、9.5%。應(yīng)用化學(xué)與環(huán)境工程系黨政領(lǐng)導(dǎo)班子為了實(shí)現(xiàn)畢業(yè)生充分就業(yè)，每個(gè)學(xué)期都帶隊(duì)，“走出去，請(qǐng)進(jìn)來，開拓實(shí)習(xí)與就業(yè)基地。從本次調(diào)查來看，建議今后多走走合肥和東部沿海城市，打開就業(yè)市場(chǎng)，滿足學(xué)生的就業(yè)地區(qū)需求。另外，合計(jì)到我院絕大多數(shù)學(xué)生都來自于安徽省，那么選擇“戶籍所在城市、“安徽其他地區(qū)、“蚌埠以及“合肥的安徽地區(qū)合計(jì)就達(dá)到了58.1%。中國(guó)有一句古語：父母在，不遠(yuǎn)游。這一代的大學(xué)生多是獨(dú)生子女，完全可以理解他們選擇離家近的工作。而且，這樣的選擇正合我院的辦學(xué)定位。只是，家鄉(xiāng)的發(fā)展能否與大學(xué)生對(duì)將來的期許相匹配呢？這只能從經(jīng)濟(jì)發(fā)展、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級(jí)這一層面才干根本解決得了。政府應(yīng)當(dāng)大力發(fā)展高附加

4、值的第三產(chǎn)業(yè)，為中小企業(yè)的發(fā)展保駕護(hù)航，因?yàn)椤爸行∑髽I(yè)才是大學(xué)生的就業(yè)主渠道。 2、你最希望到什么性質(zhì)的單位工作？ 17%的學(xué)生最希望進(jìn)國(guó)企，7.5%的學(xué)生希望進(jìn)“中外合資或外資企業(yè)，46.5%的學(xué)生選擇“民營(yíng)企業(yè)。而從應(yīng)用化學(xué)與環(huán)境工程系201*屆畢業(yè)生的就業(yè)數(shù)據(jù)來看，“民營(yíng)企業(yè)吸納的畢業(yè)生數(shù)量最多，達(dá)到51%。 與此相對(duì)應(yīng)的是， 60.5%的學(xué)生關(guān)于第一份工作薪酬的預(yù)期是“2000元3000元；14.6%的學(xué)生預(yù)期是“1000元2000元。依舊是應(yīng)用化學(xué)與環(huán)境工程系201*屆畢業(yè)生數(shù)據(jù)，“91.92%的畢業(yè)生初入職場(chǎng)工作的薪酬約在2000元3000元。由此可以看出，我系畢業(yè)生的就業(yè)期望值普

5、遍偏高。過高的就業(yè)期望值可能會(huì)給學(xué)生帶來求職定位的偏差，在人才市場(chǎng)上到處碰壁。因而，在就業(yè)指導(dǎo)教育過程中，應(yīng)該講明就業(yè)大趨勢(shì)，以本系歷年來的翔實(shí)數(shù)據(jù)，引導(dǎo)學(xué)生制訂合適的就業(yè)計(jì)劃，降低就業(yè)期望值，先就業(yè)后擇業(yè)。 3、如何看待工作與專業(yè)是否對(duì)口問題？數(shù)據(jù)顯示，69%的學(xué)生并不在乎專業(yè)是否對(duì)口，關(guān)鍵要有發(fā)展機(jī)會(huì)。筆者認(rèn)為，從學(xué)科建設(shè)的角度來看，應(yīng)當(dāng)強(qiáng)化專業(yè)思想教育；但從就業(yè)角度來看，這一選擇無可厚非，說明畢業(yè)生的就業(yè)態(tài)度比較務(wù)實(shí)。據(jù)調(diào)查，“僅三成畢業(yè)生從事與專業(yè)對(duì)口工作。畢業(yè)生第一份工作屬于初次就業(yè)，能力的培養(yǎng)比專業(yè)更重要。如果是真的喜愛自己的專業(yè)，建議先就業(yè)，在就業(yè)過程中保持對(duì)本專業(yè)的學(xué)習(xí)，在機(jī)會(huì)來臨時(shí)，“再擇業(yè)。 4、你認(rèn)為什么時(shí)候開始找工作最為合適？ 34%的學(xué)生希望是完成論文之后開始找工作。依據(jù)學(xué)院的安排，本科畢業(yè)論文答辯一般安排在六月份，因而選擇“論文答辯后和“畢業(yè)前2個(gè)月選項(xiàng)的在時(shí)間上其實(shí)是疊加的，達(dá)到了38%。按照慣例，各大企業(yè)校園招聘一般從