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文檔簡介
1、關(guān)于護士長的競聘上崗演講稿錦集九篇祝你成功!關(guān)于護士長的競聘上崗演講稿錦集九篇 護士長的競聘上崗演講稿 篇1 尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委、各位同事,大家好!今天能夠很榮幸地站在這里進行護士長崗位競聘。首先感謝醫(yī)院各級領(lǐng)導為我們提供了這次公開、公平、公正的競爭機會!參與這次競聘,我愿在求真務(wù)實中認識自己,在積極進取中完善自己。我深知護士長工作十分重要,她既是護理工作的管理者,又是護理工作的執(zhí)行者,既是指揮員,又是戰(zhàn)斗員。主要體現(xiàn)在以下三個方面:一是為院 、科 領(lǐng)導當好參謀,二是為護理姐妹們當好主管,三是為一線員工當好后盾。具體說就是擺正位置,當好配角; 顧全 全局,當好參謀;服從領(lǐng)導,當好助手。各
2、位領(lǐng)導、各位評委 , 我叫 , 1969 年 3 月 21 日 出生, 1983 年護理專業(yè)畢業(yè),一直在臨床一線從事護理工作,現(xiàn)為中醫(yī)內(nèi)科護理師,在職大專學歷。工作近 20 年來,一直堅持“以病人為中心,以質(zhì)量為核心”的服務(wù)理念,全身心地投入到護理工作中,在領(lǐng)導的關(guān)心和同事的幫助下,我本人在各方面也取得了一定的進步,于 20×× 年、 ×× 年、 ×× 年被評為醫(yī)院評為“優(yōu)秀護士” 。 多年來,我在盡職盡責做好本職工作之余,一直堅持參加自學考試,并于今年 6 月份通過了自考的所有科目。10 多年的工作經(jīng)歷 和 曾經(jīng)擔任中醫(yī)科臨時護理負
3、責人工作的嘗試,使 我積累了豐富的護理工作經(jīng)驗,也總結(jié)了一些護理管理體會。如果大家信任我,我相信自己有能力,更有決心當好這個護士長。我將利用護士長的特殊職位,做好各方面工作。 護士長的競聘上崗演講稿 篇2 尊敬的各位領(lǐng)導、評委, 各位同事:下午好!首先,感謝領(lǐng)導給我這次公平競爭的機會。我也衷心希望能為我的醫(yī)院增添一份色彩,同時一展自己的理想和抱負。 我叫,xx歲,中共預(yù)備黨員,大學本科畢業(yè),學士學位,最新護士長競聘演講畢業(yè)于xxxxxxxx曾先后發(fā)表論文3篇,已在省級,國家級專業(yè)雜志中刊登。 我性格開朗,隨和,上進心強,我的愛好是讀書,交友,參加集體活動,也喜歡計算機,1998年6月,18歲的
4、我懷著現(xiàn)代南丁格爾的夢想,由學校分配來到本院,至今13年,在這期間我從未間斷過業(yè)余學習,從一個中專生學到了護理研究生,在臨床中我用理論指導實踐,再用實踐來檢驗理論,從中我找到了學習的樂趣,也提高了我的服務(wù)理念和對專業(yè)的興趣。 5年來,我一直服務(wù)于臨床一線,先后從事中醫(yī)科,內(nèi)科,放療科護理工作,能掌握各科護理常規(guī)和護理技術(shù)操作,學會了各科的特色治療和護理,例如針灸足三里治療化療后惡心嘔吐,xxx足三里緩解半梗阻引起的腹痛,用代溫灸膏敷貼足三里,合谷,內(nèi)關(guān)治療肺癌放療后引起的惡心,用中成藥研末調(diào)麻油治療化療外滲引起的皮膚及皮下組織潰爛等等 在工作中我認真負責,不斤斤計較個人得失,服務(wù)態(tài)度優(yōu)良,團結(jié)
5、協(xié)作精神強,曾擔任主班,負責護士工作,作為護士長的得力助手,協(xié)助病房管理,為科室的工作出謀劃策,參與疑難,重癥患者監(jiān)護,主管實習生帶教,在此同時,也培養(yǎng)了自己協(xié)調(diào)能力,人際溝通能力,能保持和維護醫(yī)護,護護,護患之間的良好關(guān)系。20xx年曾參與護理部主編的護患溝通技巧一書的章節(jié)編寫工作。 我愛自己的職業(yè),以病人的笑為笑,以病人的苦為苦,在奉獻中找到自我和人生的價值。 護士長的工作看似平凡,但卻重要。主要體現(xiàn)在以下幾方面: 1、作為醫(yī)院護理管理層基層的管理者,要服從護理部的領(lǐng)導。又要承擔病房管理和護理質(zhì)量監(jiān)控工作,指導并帶領(lǐng)下屬護理人員共同完成護理任務(wù)。 2、作為信息管理者,承上啟下,既要正確及時
6、的傳達醫(yī)院20xx護士長競聘演講和護理部精神,又要收集有用的反饋意見,及時匯報,便于工作的開展。 3、作為科室,醫(yī)護,護患,護護之間關(guān)系的協(xié)調(diào)者,在自己能力范圍內(nèi)解決沖突和糾紛。 人們說管理是門藝術(shù),5年的工作中,我耳聞目睹了許多管理藝術(shù)家的風范。來到放療科11病室,主任,護士長他們以身作則,嚴格要求,寬容和民主,為我們建立了相互信任,團結(jié)向上的氛圍。3年時間,我已和科室的成員融洽相處,能成為這樣的大家庭中的一員,我覺得無比的榮幸!也謝謝他們對我多年的培養(yǎng)。今天,我競聘放療11病室的護士長,如果成功,我相信在護理部的領(lǐng)導,在主任和老護士長的支持和指導下,我定能擔當此任。如果我競聘成功,我一定嚴
7、以律己,寬以待人,嚴格要求,公平處事。以下是我的工作設(shè)想:一、在護理部主任的領(lǐng)導和科主任的業(yè)務(wù)指導下,嚴格要求自己,根據(jù)護理質(zhì)量標準,制定工作計劃,并組織實施具體工作,認認真履行護士長職責和義務(wù)。 同時嚴格病房管理,為病人創(chuàng)造一個安靜舒適衛(wèi)生的住院護士長競爭上崗演講稿環(huán)境,并定期召開病人會征求患者意見,及時采取整改措施,從根本上提高服務(wù)質(zhì)量。二、不斷加強醫(yī)護,護患聯(lián)系,定期反饋評價臨床工作中的不足,使治療與護理工作能有計劃,按質(zhì)按量完成。深化“以病人為中心”的服務(wù)理念,使病人滿意,陪人放心。把好入院宣教與出院指導關(guān),加大健康教育工作宣傳的力度,保證住院患者對我們的治療與護理工作滿意,病友出院后
8、定期隨訪。三、以人為本,調(diào)動科內(nèi)護理人員的積極性,在整體護理工作中發(fā)揮主觀能動性,從而提高護理質(zhì)量 我了解11病室的護士,自尊心強,上進是她們的共同點,目前我們有7人在讀本科。 A作為護士長,應(yīng)尊重,理解和愛護她們,發(fā)現(xiàn)并挖掘她們護士長崗位競聘書的工作潛能,提高對工作的主觀能動性,更好地為病人提供優(yōu)質(zhì)親情服務(wù)。 B保證人力資源合理分配,從全局出發(fā),綜合考慮能力 崗位因素及工作量,合理派班。 C我會繼續(xù)發(fā)揚民主精神,科室工作多與她們商量,集思廣益,使科室人人都以主人翁精神參與管理。四、重點管理護理安全,杜絕護理糾紛和護理差錯。 安全重在防范。 a 開展安全憂患意識教育,加強法律意識。嚴格遵守規(guī)章
9、制度及操作規(guī)程,及時完成各種有效記錄。c把好護理環(huán)節(jié)質(zhì)量和終末質(zhì)量關(guān)。 d 制定切實可行的崗位責任制。做到有章必循、責罰分明,發(fā)現(xiàn)缺陷及時反饋,并提出整改措施。 五、培養(yǎng)經(jīng)營意識,善于進行成本效益核算,降低醫(yī)療護士長競聘上崗演講稿成本,節(jié)約不必要的開支,保證資源有效合理配置。 最后一點 目標管理 科室做到年有目標,月有計劃。我科今年的QC課題是降低鼻咽癌口腔感染率。對個人的目標是鼓勵護士每人年內(nèi)寫12篇論文。 科室會定期業(yè)務(wù)學習和臨床經(jīng)驗交流,如論文檢索,論文撰寫,科研選題等,培養(yǎng)科內(nèi)成員科研意識及進行科研基礎(chǔ)知識的培訓。 科室會組成英語興趣愛好小組,增強聽,讀,寫的能力,使護士的英語水平得到
10、提高。 不管今天競聘成功還是失敗,我都會腳踏實地地干,和我的姐妹們一起,用我們的勞動創(chuàng)造世紀的輝煌! 謝謝大家! 護士長的競聘上崗演講稿 篇3 尊敬的各位領(lǐng)導、評委,各位同事:大家上午好! 今天參與產(chǎn)房護士長競聘演講稿,大膽接受考驗,正確對待結(jié)果的心態(tài)參與角逐,在此我愿意接受領(lǐng)導和大家對我的考驗和挑選。首先,我要感謝領(lǐng)導給我這次公平競爭的機會。我是來自產(chǎn)房的助產(chǎn)士××,護理本科xxx,今天,我競聘的崗位是產(chǎn)房護士長。希望我的這次護士長競聘稿能為醫(yī)院的發(fā)展,增添一份亮麗的色彩,同時也能夠?qū)崿F(xiàn)自己人生的理想和抱負。 下面我介紹一下本人的一些基本情況:19××
11、年6月,20歲的我懷著現(xiàn)代南丁格爾的夢想,跨出學校的大門分配到醫(yī)院傳染科工作,20××年轉(zhuǎn)入婦產(chǎn)科產(chǎn)房工作,參加工作12年,在這12年里我不斷加強自己的'業(yè)余學習,先后取得了護理大專及自考本科xxx。20××年由醫(yī)院選送至湖南省××保健院進修助產(chǎn)護理6個月。學習回來后,我把自己進修期間所學的先進技術(shù)、新操作:用吸鼻球為新生兒吸痰;在第二產(chǎn)程為產(chǎn)婦進行陰部神經(jīng)阻滯麻醉及局部麻醉;及開展產(chǎn)婦陰道競聘護士長演講稿美容縫合在醫(yī)院進行了推廣,深受歡迎,并贏得了廣泛的贊譽。榮譽屬于過去,未來正在開創(chuàng),我深深地感到機遇與挑戰(zhàn)并存,參加這次競
12、聘,我愿在求真務(wù)實中認識自己,在改革競爭中完善自己,在拼搏奉獻中實現(xiàn)自己的人生價值。今天,我競聘產(chǎn)房護士長,如果成功,我相信,在院黨總支、院務(wù)會的領(lǐng)導下,在護理部、科主任及各位同仁的支持和指導下,我定能出色地擔當此任。今天我大膽參與產(chǎn)房護士長競聘演講,我想我除了具備這一崗位所需的素質(zhì)外,我還具有以下幾點優(yōu)勢:一、我具有較為豐富的理論知識和臨床實踐經(jīng)驗。二、我沉著穩(wěn)重,善于溝通,具有較強的協(xié)調(diào)管理能力。三、我熱愛護理事業(yè),具有吃苦耐勞、開拓創(chuàng)新的精神。 今天,我競聘產(chǎn)房護士長,如果成功,我相信,在院黨總支、院務(wù)會的領(lǐng)導下,在護理部、科主任及各位同仁的支持和指導下,我定能出色地擔當此任。如果我競聘
13、成功,我設(shè)想從以下方面開展工作:一、加強安全防范減少護理缺陷 首先要提高全體人員的安全意識,利用晨會及護理缺陷分護士長競聘演講報告析討論會對護理人員進行安全教育,使安全的警鐘長鳴;其次是嚴格落實各項規(guī)章制度和操作規(guī)程,以確保護理質(zhì)量及護理安全;再次就是要抓好產(chǎn)科的質(zhì)量環(huán)節(jié)的控制,要抓好產(chǎn)科的質(zhì)量環(huán)節(jié),我認為主要有以下三點:一是抓好產(chǎn)婦的全面評估,及時發(fā)現(xiàn)安全隱患;二是要抓好對產(chǎn)程的觀察,指導和要求護理人員嚴密觀察產(chǎn)程進展及變化,及時處理產(chǎn)婦各產(chǎn)程中的異常情況;三是做好同產(chǎn)婦的有效溝通,取得產(chǎn)婦及陪護的信任,有效地預(yù)防意外事故,保證產(chǎn)婦安全。二、加強“三基”培訓提高隊伍素質(zhì) 護理人員的素質(zhì)決定護
14、理質(zhì)量高低。為此我將堅持不懈地抓好產(chǎn)房護士的業(yè)務(wù)學習,通過晨會提問、組織護理查房、進行操作演練等方式進行基礎(chǔ)護理知識、護理理論、基本護理技能的學習和訓練,不斷提高全病房護理人員的整體素質(zhì),同時推行護理工作護士長競崗演講稿程序化、技術(shù)操作標準化,減少護理工作中的隨機性和盲目性。 護士長的競聘上崗演講稿 篇4 各位領(lǐng)導、各位同事:大家好!光陰似箭,歲月如梭,時間總是在一眨眼就過去了,這么長時間以來我沒有辜負領(lǐng)導和同事們的熱切期望,擔任三病室護士長期間很好的完成了醫(yī)院和領(lǐng)導交給我的各項任務(wù)。 所以在此我衷心的感謝在座的各位領(lǐng)導和同事這么多年來對我的關(guān)心、幫助、鼓勵和信任。是您們給了我自信和機會,讓我
15、再一次有勇氣站在這個演講臺上。我叫程靜一,今年39歲,大專畢業(yè),主管護師,從事護理工作21年,現(xiàn)在三病室擔任護士長職務(wù)。我非常喜歡我們醫(yī)院,我也很熱愛我的工作,所以我愿意接受考驗再次參與護士長競爭,我覺得自己有以下優(yōu)勢:1、有豐富的臨床工作經(jīng)驗:在綜合醫(yī)院工作6年,在本院工作15年,一直服務(wù)于臨床一線,先后從事內(nèi)科、外科、婦產(chǎn)科、傳染科、戒毒病房、精神科男女病房護理工作,能掌握各科護理常規(guī)和護理技術(shù)操作規(guī)程,獨立處理較復雜的護理技術(shù)問題,對各科常見病、多發(fā)病、疑難病及并發(fā)癥的基礎(chǔ)護理、特殊護理、治療、搶救都能熟練掌握,單獨操作并能夠很好的完成。工作中有敏銳的觀察力,能準確及時的了解病人的病情、
16、心理活動和思想動態(tài),并能采取相對應(yīng)的措施。2、有較強的事業(yè)心和責任心:參加工作21年來不管在那里,我都努力把工作做好,干一行、愛一行,適應(yīng)一行,鉆研一行,對待病人就像對待自己的親人一樣,盡自己所能幫助身邊需要幫助的人,作為病房護士長,我將我的整個身心都投入到了病人及病房內(nèi),每逢春節(jié)、五一、十一長假日的來臨,都要組織病人開座談會,做好病人及工作人員的安撫工作,做好各種物品的準備工作,對新進工作人員進行系統(tǒng)的培訓,使工作人員及病人都能盡快的熟悉新環(huán)境。對新來護士都是手把手的教,一幫一的帶,毫不保留的傳授自己所積累的多年臨床經(jīng)驗。著重培養(yǎng)她們的業(yè)務(wù)能力,加強她們的責任心,關(guān)心她們的起居生活,常與她們
17、交流思想,進行溝通,減輕她們的心理壓力,調(diào)動她們的工作積極心。也確保了病房的安全,無論節(jié)假日還是晚夜班,病房有事隨叫隨到,興奮沖動傷人的病人自己也只身先上,多次被病人打傷,毫無怨言。只要不是太忙出入院病人都自己接待。給病人及家屬做好健康宣教,解釋等工作,經(jīng)常與在院病人談心,了解病人的需要和對我們工作的不足之處加以改正。,為了確保長期住院病人的利益經(jīng)常與病人家屬及單位協(xié)商有關(guān)事宜。以解決病人的實際困難。 多次拒收病人家屬的紅包和禮物,得到了病人及家屬的稱贊,也得到了領(lǐng)導和同志們的肯定,98年、20xx年、20xx年、20xx年評為優(yōu)秀護士,99年醫(yī)院護理系列考核第一,20xx年考核評為優(yōu)秀,20
18、xx年帶領(lǐng)的三病室評為優(yōu)秀單元,20xx年評為長沙市衛(wèi)管會的優(yōu)秀護士。3、有一定的領(lǐng)導管理能力:我在工作中膽大心細,思維敏捷,反應(yīng)快,應(yīng)變能力強,在擔任護士長期間病房安全無事故,護理工作無差錯,領(lǐng)導有序不紊亂,大家團結(jié)協(xié)作, 和平相處,醫(yī)護關(guān)系融洽,工作中相互幫助,遇到困難及問題一起討論,共同解決。在病房全面推行人性化服務(wù)理念,使每一位工作人員都把自己的愛心、責任心、耐心等都充分體現(xiàn)出來,共同創(chuàng)造了一個干凈、舒適、溫馨的病房環(huán)境。每年都要接待上級領(lǐng)導及省內(nèi)外兄弟單位的參觀學習無數(shù)次,給各級領(lǐng)導及同志們都留下了良好的印象,也得到了大家對我們工作的肯定;為醫(yī)院贏得了較好的社會效益及經(jīng)濟效益。競聘上
19、崗后的打算1、加強學習,提高素質(zhì)在醫(yī)院業(yè)務(wù)及各方面快速發(fā)展的大環(huán)境下,只有不斷吸收新知識,開闊新視野,拓寬新思路,才能適者生存,所以我將與病房工作人員一起在配合醫(yī)院業(yè)務(wù)學習的同時也加強本科室的業(yè)務(wù)學習,并定期進行針對性的護理問題討論及護理查房,在條件成熟的前提下開展一些護理科研,鼓勵護士參加各項繼續(xù)再教育學習和各項有益身心健康的公益活動,并給予相應(yīng)的獎勵,在病房管理中鼓勵人人都要有主人翁思想,人人積極參加病房管理,護理管理人性化,民主與集中相結(jié)合的原則,組建一個高素質(zhì)的護理隊伍。2、加強安全防范,杜絕護理安全差錯事故安全是護理工作中的重中之重,只有確保病房安全才能提高醫(yī)療護理效果,要加強工作中
20、薄弱環(huán)節(jié)及特殊情況的重點防范,并制定相應(yīng)的應(yīng)對措施及應(yīng)急預(yù)案,每一個細節(jié)都環(huán)環(huán)想扣,杜絕護理差錯事故的發(fā)生,確保病房安全。3、強化服務(wù)意識,提高服務(wù)品質(zhì)精神病人比其他病人更臟亂、啰嗦、麻煩, 因此我們對待病人首先要從觀念認識上改變,別人不能理解精神病人,我們應(yīng)該正確對待這個問題,工作人員每天都要為她們不厭其煩的做好解釋工作。每天及時為她們整理臟亂的衣服及床單位,責任護士經(jīng)常與病人談心,在治療的同時提醒她們注意自己的個人衛(wèi)生、形象、儀表等,努力做好病人和病人家屬及周圍人的精神科健康宣教工作,為病人回歸歸社會打下基礎(chǔ)。對出院病人回訪要落實到位,有記錄可查,及時為病人及家屬提供醫(yī)療健康咨詢,增加病人
21、回頭率,取得更大的社會效應(yīng)和經(jīng)濟效益。配合醫(yī)院,醫(yī)保辦,主任更好更合理的收住新病人及提高合理收費,將科室團結(jié)向上拼搏的精神發(fā)揚光大,爭創(chuàng)醫(yī)院文明先進集體。 護士長的競聘上崗演講稿 篇5 大家好!隨著護理學科的迅速發(fā)展,經(jīng)驗管理方式以不適合現(xiàn)代管理實踐,現(xiàn)代化管理應(yīng)需要不斷更新知識、更新觀念。隨著我國加入了WTO,避免不了要接受新的挑戰(zhàn),在醫(yī)療市場競爭日益激烈的條件下,要生存,求發(fā)展,就必須形成自己的優(yōu)勢,為患者提供更多更優(yōu)的醫(yī)療服務(wù),更全面地滿足患者的要求,擁有更低的成本和更高效率,以求獲得更大和更長期的市場回報,靠高質(zhì)量的醫(yī)療服務(wù),高尚的醫(yī)德醫(yī)風,建全管理機制,才能保證健康發(fā)展,為病人提供更
22、好的服務(wù)。工作期間自己能做到,集體至上、忠誠正直、護士長競聘上崗演講稿、以身作則。要求下屬做到的自己首先做到,定下來得紀律制度自己先遵守,能搞好上下左右團結(jié),能使大家同心同德干事業(yè),并能把工作的成績、利益、榮譽和自己下屬同享,能做到寬容大度,實事求是,能以職業(yè)道德規(guī)范嚴格要求自己。工作作風踏實,愛院、愛自己的專業(yè)、愛自己下屬的全體護士,關(guān)心她們,今天能參與競爭護士長崗位,很大程度上與內(nèi)一科全體護士給我支持和鼓勵是分不開的。所以我認為護理工作在原來的基礎(chǔ)上,提高護士的禮儀與素養(yǎng)是很重要的,護士長崗位競聘書,創(chuàng)自己護理名牌,是當前護理工作重要內(nèi)容之一。最近有一篇報道講述北京協(xié)和醫(yī)院的護士。凡是到過
23、北京協(xié)和醫(yī)院的患者,沒有看病就好了三分?;颊呖匆妳f(xié)和醫(yī)院的護士就有一種賓至如歸的感覺,還有患者這樣形容:這就是護理的品牌。禮儀對個人來說,其價值幾乎等同生命,對整個社會而言,禮儀是社會文明標尺,是社會主義精神文明建設(shè)的標志之一。在醫(yī)療護理服務(wù)中,面對廣大的護理服務(wù)對象,良好的護士禮儀及素養(yǎng)無意是一劑療效甚佳的良藥,對提高醫(yī)療護理質(zhì)量將起著舉足輕重的作用。特別是對提高醫(yī)學模式的轉(zhuǎn)變,以病人為中心的醫(yī)療護理改革正在不斷深化,高質(zhì)量的醫(yī)療護理服務(wù)必須以高素質(zhì)的醫(yī)護人員相匹配。護理部將要開展“模范護士”評比,體現(xiàn)以人為本的現(xiàn)代化管理理念,我認為勢在必行。我相信有領(lǐng)導的重視與大力支持和大家的努力下,一定
24、能創(chuàng)出開平市中心醫(yī)院優(yōu)質(zhì)護理的品牌,以獨特的市場優(yōu)勢,讓我們的服務(wù)對象也能這樣評價我們,就是在繁華的商貿(mào)廣場,也能辨認出誰是開平市中心醫(yī)院的護士,她們的風度和舉止就是與眾不同。護理工作方面最主要是在觀念上的轉(zhuǎn)變,把過去的“要我服務(wù)”20xx護士長競聘演講“我要服務(wù)”。目前我院的護理工作從三基理論、護理質(zhì)控、技術(shù)操作均能達到較高的水平。但在禮儀與素養(yǎng)方面可以說是弱勢,例如:我們醫(yī)院有很多很優(yōu)秀的護士,她們在各項護理工作中做的都很好,輸液能做到一針見血,護理危重病人、觀察病情都有很強的責任心,但在禮儀與素養(yǎng)方面就很難讓患者感受到有賓至如歸的感覺,很多護士進入病房能向病人講解護理知識,但臉部表情卻是
25、非常嚴肅,沒有笑容,最新護士長競聘演講,甚至有些護士不好意思同病人說聲“早上好”。謝謝各位領(lǐng)導、各位評委、各位代表。 護士長的競聘上崗演講稿 篇6 尊敬的各位領(lǐng)導、評委, 各位同事:下午好!首先,感謝領(lǐng)導給我這次公平競爭的機會。我也衷心希望能為我的醫(yī)院增添一份色彩,同時一展自己的理想和抱負。我叫,xx歲,中共預(yù)備黨員,大學本科畢業(yè),學士學位,最新護士長競聘演講畢業(yè)于xxxxxxxx曾先后發(fā)表論文3篇,已在省級,國家級專業(yè)雜志中刊登。我性格開朗,隨和,上進心強,我的愛好是讀書,交友,參加集體活動,也喜歡計算機,1998年6月,18歲的我懷著現(xiàn)代南丁格爾的夢想,由學校分配來到本院,至今13年,在這
26、期間我從未間斷過業(yè)余學習,從一個中專生學到了護理研究生,在臨床中我用理論指導實踐,再用實踐來檢驗理論,從中我找到了學習的樂趣,也提高了我的服務(wù)理念和對專業(yè)的興趣。5年來,我一直服務(wù)于臨床一線,先后從事中醫(yī)科,內(nèi)科,放療科護理工作,能掌握各科護理常規(guī)和護理技術(shù)操作,學會了各科的特色治療和護理,例如針灸足三里治療化療后惡心嘔吐,xxx足三里緩解半梗阻引起的腹痛,用代溫灸膏敷貼足三里,合谷,內(nèi)關(guān)治療肺癌放療后引起的惡心,用中成藥研末調(diào)麻油治療化療外滲引起的皮膚及皮下組織潰爛等等在工作中我認真負責,不斤斤計較個人得失,服務(wù)態(tài)度優(yōu)良,團結(jié)協(xié)作精神強,曾擔任主班,負責護士工作,作為護士長的得力助手,協(xié)助病
27、房管理,為科室的工作出謀劃策,參與疑難,重癥患者監(jiān)護,主管實習生帶教,在此同時,也培養(yǎng)了自己協(xié)調(diào)能力,人際溝通能力,能保持和維護醫(yī)護,護護,護患之間的良好關(guān)系。20xx年曾參與護理部主編的護患溝通技巧一書的章節(jié)編寫工作。我愛自己的職業(yè),以病人的笑為笑,以病人的苦為苦,在奉獻中找到自我和人生的價值。護士長的工作看似平凡,但卻重要。主要體現(xiàn)在以下幾方面:1、作為醫(yī)院護理管理層基層的管理者,要服從護理部的領(lǐng)導。又要承擔病房管理和護理質(zhì)量監(jiān)控工作,指導并帶領(lǐng)下屬護理人員共同完成護理任務(wù)。2、作為信息管理者,承上啟下,既要正確及時的傳達醫(yī)院20xx護士長競聘演講和護理部精神,又要收集有用的反饋意見,及時
28、匯報,便于工作的開展。3、作為科室,醫(yī)護,護患,護護之間關(guān)系的協(xié)調(diào)者,在自己能力范圍內(nèi)解決沖突和糾紛。人們說管理是門藝術(shù),5年的工作中,我耳聞目睹了許多管理藝術(shù)家的風范。來到放療科11病室,主任,護士長他們以身作則,嚴格要求,寬容和民主,為我們建立了相互信任,團結(jié)向上的氛圍。3年時間,我已和科室的成員融洽相處,能成為這樣的大家庭中的一員,我覺得無比的榮幸!也謝謝他們對我多年的培養(yǎng)。今天,我競聘放療11病室的護士長,如果成功,我相信在護理部的領(lǐng)導,在主任和老護士長的支持和指導下,我定能擔當此任。如果我競聘成功,我一定嚴以律己,寬以待人,嚴格要求,公平處事。以下是我的工作設(shè)想:一、在護理部主任的領(lǐng)
29、導和科主任的業(yè)務(wù)指導下,嚴格要求自己,根據(jù)護理質(zhì)量標準,制定工作計劃,并組織實施具體工作,認認真履行護士長職責和義務(wù)。同時嚴格病房管理,為病人創(chuàng)造一個安靜舒適衛(wèi)生的住院護士長競爭上崗演講稿環(huán)境,并定期召開病人會征求患者意見,及時采取整改措施,從根本上提高服務(wù)質(zhì)量。二、不斷加強醫(yī)護,護患聯(lián)系,定期反饋評價臨床工作中的不足,使治療與護理工作能有計劃,按質(zhì)按量完成。深化“以病人為中心”的服務(wù)理念,使病人滿意,陪人放心。把好入院宣教與出院指導關(guān),加大健康教育工作宣傳的力度,保證住院患者對我們的治療與護理工作滿意,病友出院后定期隨訪。三、以人為本,調(diào)動科內(nèi)護理人員的積極性,在整體護理工作中發(fā)揮主觀能動性
30、,從而提高護理質(zhì)量我了解11病室的護士,自尊心強,上進是她們的共同點,目前我們有7人在讀本科。A作為護士長,應(yīng)尊重,理解和愛護她們,發(fā)現(xiàn)并挖掘她們護士長崗位競聘書的工作潛能,提高對工作的主觀能動性,更好地為病人提供優(yōu)質(zhì)親情服務(wù)。B保證人力資源合理分配,從全局出發(fā),綜合考慮能力 崗位因素及工作量,合理派班。C我會繼續(xù)發(fā)揚民主精神,科室工作多與她們商量,集思廣益,使科室人人都以主人翁精神參與管理。四、重點管理護理安全,杜絕護理糾紛和護理差錯。安全重在防范。a 開展安全憂患意識教育,加強法律意識。嚴格遵守規(guī)章制度及操作規(guī)程,及時完成各種有效記錄。c把好護理環(huán)節(jié)質(zhì)量和終末質(zhì)量關(guān)。d 制定切實可行的崗位
31、責任制。做到有章必循、責罰分明,發(fā)現(xiàn)缺陷及時反饋,并提出整改措施。五、培養(yǎng)經(jīng)營意識,善于進行成本效益核算,降低醫(yī)療護士長競聘上崗演講稿成本,節(jié)約不必要的開支,保證資源有效合理配置。最后一點 目標管理科室做到年有目標,月有計劃。我科今年的QC課題是降低鼻咽癌口腔感染率。對個人的目標是鼓勵護士每人年內(nèi)寫12篇論文??剖視ㄆ跇I(yè)務(wù)學習和臨床經(jīng)驗交流,如論文檢索,論文撰寫,科研選題等,培養(yǎng)科內(nèi)成員科研意識及進行科研基礎(chǔ)知識的培訓??剖視M成英語興趣愛好小組,增強聽,讀,寫的能力,使護士的英語水平得到提高。不管今天競聘成功還是失敗,我都會腳踏實地地干,和我的姐妹們一起,用我們的勞動創(chuàng)造世紀的輝煌!謝謝大
32、家! 護士長的競聘上崗演講稿 篇7 尊各位領(lǐng)導,評委,同事:大家好!感激各位領(lǐng)導為為我們提供了這個公平公正的景象平臺,讓我有勇氣站在那競聘的講臺上。我衷心盼望能為醫(yī)院增加一份光榮和聲譽,同時一展自己的幻想和理想。所以我站在這里競選護士長一職。作為一位“白衣天使”,我十分酷愛這個神圣的,以病人的笑為笑 外貿(mào)女式羽絨服,以病人的苦為苦,在奉獻中找到了人生的價值。這些年來,我始終服務(wù)于一線,先后處置多科的護理,注射、收藥、展床、輸液,在苦中感觸著庇護性命的快活;我曾擔負副護士長,作為護士長的得力助腳,幫助病房 外貿(mào)女式羽絨服,介入重癥患者監(jiān)護和生帶教等工作。在緩和而有序的工作中,我一直成上進步,掌握
33、了各科護理慣例和護理技術(shù)操作,學會了各科的特點醫(yī)治和護理 外貿(mào)女式羽絨服,還積聚了較多的護理管理與應(yīng)答突發(fā)事務(wù)的 外貿(mào)女式羽絨服。我信任,這將是我此后做好護士長工作最無力的支持。一份耕作,一份播種。我的工作得到了病友、家眷、領(lǐng)導、共事和練習同窗的贊美和承認。持續(xù)年,被評為優(yōu)良護士,年被評為院進步工作者,年被評為積極份子,還支到感謝信有數(shù),在院訊中屢次獲得表彰。管理是門 便平易近核心20xx年度任務(wù)總結(jié)單元總結(jié)。多年的工作中,我耳濡目染了病院院引導、各科室主任、護士長長的治理風采。他們率先垂范,嚴厲要求,為我們樹立了互幫合作、連合朝上進步的工作氣氛。能成為如許小家庭中的一員,我感到非常的幸運!同
34、時,我也衷心腸感開他們對我多年的和培育。明天,我競聘科的護士長。假如成功,我將幸不辱命,以最短的時光、最年夜的熱忱、滿身心的精神,積極投進到新的工作中往。我將言傳身教。正在技巧上不斷改進,盡力進步護理程度,以自己的行行去影響帶動護士,請求護士控制的知識,我起首要把握;護士還沒有懂得的常識,我尾先要熟習,哪怕是一項簡略的操縱,我也要先行一步,成為護士的好教員,使她們對我充足信賴。我將傾情貢獻。為使病人滿足,家屬釋懷,我將嚴格病房管理,當真遵照規(guī)章軌制及操作規(guī)程,加大安康教導宣揚力度,并定期召開病友座談會,按期對出院后的病友停止隨訪,多圓收羅患者看法,更好地供給優(yōu)良親情辦事。同時,將發(fā)展本錢效益核
35、算,下降醫(yī)療成本,節(jié)儉相干開銷,保證資本有用開理設(shè)置裝備擺設(shè)。我生機跟姐妹們一道,奉獻本人的一份閉愛,一份汗水,一份真情,換來千家萬戶的幸福和健康。作為護士長,我將從全局動身,綜合斟酌才能崗亭身分及工作量,公道派班,保障人力資源合理調(diào)配;發(fā)揮平易近主,群策群力,使科室人人都以仆人翁的精力參加管理。我愿望,用我的真情和愛心善待每個同事,給他們創(chuàng)造一個寬松的任務(wù),一個較好的空間。前人云:“不能夠一時之自得,而自詡其能,亦不成以一時之潦倒,而自墜其志?!辈徽摻裉旄偲竸倮允鞘Ю页鞘芯ぞI(yè)業(yè)地工作,和我的姐妹們一路,用辛苦的休息發(fā)明簇新的成就,以踏實的工作博得美妙的將來! 護士長的競聘上崗演講稿
36、篇8 尊敬的領(lǐng)導及同事們:大家好!首先感謝各位領(lǐng)導和同事們的信任和鼓勵,給我這次競聘xxx總護士長的勇氣。 本人,xxx,xx歲,畢業(yè)于xxx學校,xx職稱,xxxx年,我作為xxxx醫(yī)院競聘副護士長演講稿的第xx位職工參加工作,到今天的xx醫(yī)院,已近xxx位醫(yī)護人員。作為醫(yī)院的一份子,我親身經(jīng)歷了我院的蓬勃發(fā)展和滄桑巨變,很榮幸身在這樣一個優(yōu)秀的團隊,因為我們有著英明能干的領(lǐng)導班子和熱情進取的同事們,是他們以身作則,嚴于律己的工作作風激勵著我,相互信任,團結(jié)向上的氛圍感染著我,更是他們崇高的人格影響著我,才使我從當初的懵懂無知成長到今天,在這里,我得到了最大的鍛煉,除熟練掌握了各種護理技術(shù)之
37、外更懂得了不少做人做事的道理。 在平時的工作中,以飽滿的熱情,盡職盡則的去完成每一項工作,并帶領(lǐng)全院護士從未間斷理論知識的學習和護理操作技術(shù)和各種文書書寫的熟練掌握與規(guī)范,在人手緊,工作量大的情況下,我們沒有怨天尤人,主動放棄節(jié)假日,調(diào)整心態(tài),克服困難,任勞任怨,盡最大努力醫(yī)院小兒科護士長競爭上崗演講稿搞好護理,為患者提供最滿意的服務(wù)。在全院工作中,為院領(lǐng)導當好參謀與助手,為護理姐妹們當好主管和后盾,通過多年工作的錘煉,培養(yǎng)了自己的協(xié)調(diào)能力,人際溝通能力,能保持和維護醫(yī)患和護患之間良好的關(guān)系。 如果這次我能競聘成功,我將身體力行,起到表率作用,加強護理管理與考核,合理安排護士,和大家共同學習進
38、步。也因為有著多年來一直患難與共,精煉能干的護理隊伍,我有信心將我院的護理工作推上一個新臺階,并竭力為每位護士創(chuàng)造一個輕松和諧的工作氛圍,為患者提供一個貼心,安全,舒適的就醫(yī)環(huán)境,為院領(lǐng)導和同事門多年來的支持與鼓勵交上一份滿意的答卷。 再次由衷的感謝大家! 護士長的競聘上崗演講稿 篇9 尊敬的領(lǐng)導,評委:大家好!青春如歌,白衣勝雪,當我們在人生最美好的季節(jié)里,載上燕帽,成為一名護理工作者,一名病患眼中的白衣天使,南丁格爾的誓言便已經(jīng)在心中銘記。今天,參加護士長職務(wù)的競聘,我便是為了更好地實現(xiàn)這一誓言,在平凡的崗位上,用心傳遞關(guān)愛,以愛溫暖生命!首先,簡單介紹一下個人情況。我叫xxx,今年xx歲,專科學歷,本科在讀,xx職稱。我于年在市第一人民醫(yī)院參加工作;20xx年起,工作于學院附屬醫(yī)院;20xx年至今工作于市婦幼保健院,先后在兒科/產(chǎn)科從事護理工作,現(xiàn)任產(chǎn)科護理組長。今天,我競聘的崗位是產(chǎn)科護士長。x年的臨床護理工作讓我認識到,護士長是醫(yī)院科室管理工作的組織者和指揮者,是第一線的護理管理者和護理質(zhì)量控制的核心人員。其管理水平的高低,直接影響科室乃至全院整體工作的全方位
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