品推崗位職責(zé)范本

1、崗位說(shuō)明書(shū)系列品推崗位職責(zé)（標(biāo)準(zhǔn)、完整、實(shí)用、可修改）GL實(shí)用范本 | DOCUMENT TEMPLATE第4頁(yè)/共4頁(yè)編號(hào):FS-QG-62150品推崗位職責(zé)Product push job resp on sibilities說(shuō)明：為規(guī)劃化、統(tǒng)一化進(jìn)行崗位管理，使崗位管理人員有章可循， 提高工作效率與明確責(zé)任制，特此編寫(xiě)。品推部長(zhǎng)工作職責(zé)：1、根據(jù)不同市場(chǎng)的營(yíng)銷需求設(shè)計(jì)品牌線上傳播策略和規(guī)范；2、 制訂年度地面?zhèn)鞑ゲ呗灾朴?，進(jìn)行品牌創(chuàng)意，完成應(yīng)用規(guī)范設(shè)計(jì)；3、制訂廣告宣傳年度計(jì)劃，實(shí)施投放計(jì)劃，媒體管理 ;4、 制訂年度零售渠道和終端陳列規(guī)范，并提供各類應(yīng)用工具；5、 年度品牌活動(dòng)的策劃和

2、執(zhí)行；6、消費(fèi)者關(guān)系管理；7、新產(chǎn)品研發(fā)。任職要求：1. 需要有專業(yè)的品牌管理或市場(chǎng)營(yíng)銷的教育背景，從事此類工作經(jīng)驗(yàn)不少于 5年；2. 需要在國(guó)際知名品牌企業(yè)（如寶潔，保樂(lè)利加等）從事品牌管理或市場(chǎng)營(yíng)銷崗位不少于三年，其中擔(dān)任項(xiàng)目經(jīng)理級(jí) 別的管理職位不少于兩年，或者在4A廣告公司擔(dān)任過(guò)策略負(fù)責(zé)人；3. 需要主持過(guò)品牌研發(fā)、市場(chǎng)定位、傳播策略的項(xiàng)目，有至少一個(gè)成功案例以證明以上專業(yè)水平和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；4. 具有國(guó)際視野，具有國(guó)際教育或工作背景優(yōu)先；5. 年齡不少于32歲，頭腦清晰，善于溝通，善于解決 問(wèn)題；6. 能夠適應(yīng)飲酒的工作環(huán)境，能夠接受頻繁出差。工作 職責(zé)：1、根據(jù)不同市場(chǎng)的營(yíng)銷需求設(shè)計(jì)品牌

3、線上傳播策略和規(guī)范；2、 制訂年度地面?zhèn)鞑ゲ呗灾朴?，進(jìn)行品牌創(chuàng)意，完成應(yīng) 用規(guī)范設(shè)計(jì)；3、 制訂廣告宣傳年度計(jì)劃，實(shí)施投放計(jì)劃，媒體管理；4、 制訂年度零售渠道和終端陳列規(guī)范，并提供各類應(yīng)用工具；5、 年度品牌活動(dòng)的策劃和執(zhí)行；6、消費(fèi)者關(guān)系管理；7、新產(chǎn)品研發(fā)。任職要求：1. 需要有專業(yè)的品牌管理或市場(chǎng)營(yíng)銷的教育背景，從事 此類工作經(jīng)驗(yàn)不少于 5年；2. 需要在國(guó)際知名品牌企業(yè)（如寶潔，保樂(lè)利加等）從事 品牌管理或市場(chǎng)營(yíng)銷崗位不少于三年，其中擔(dān)任項(xiàng)目經(jīng)理級(jí) 別的管理職位不少于兩年，或者在 4A廣告公司擔(dān)任過(guò)策略 負(fù)責(zé)人；3. 需要主持過(guò)品牌研發(fā)、市場(chǎng)定位、傳播策略的項(xiàng)目，有至少一個(gè)成功案例以證明以上專業(yè)水平和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；4. 具有國(guó)際視野，具有國(guó)