競選綜合科長職務(wù)的演講辭

1、競選綜合科長職務(wù)的演講辭尊敬的各位領(lǐng)導，各位評委，各位同事： 大家好！ 首先感謝黨組給予我展示自我的舞臺和施展才華的機會！中 層干部實行公平、公正、公開地競爭上崗，這是深化人事制 度改革的重大舉措，也是我辦加強干部隊伍建設(shè)的有益嘗試。 我一是擁護， 二是支持， 三是參與。 我將珍惜這次提高自己、 鍛煉自己的機會，勇敢地走上臺來，接受大家的評判。 我叫 xx ， xxx 市人，生于 * 年 1 月， * 年考入電子技術(shù) 學院電子計算機工程專業(yè)， * 年加入黨組織， * 年本科 畢業(yè)，獲工科學士學位。由于上過大學， 當過兵，我的個性特征， 可以說是文武兼?zhèn)洌?剛?cè)嵯酀哂腥毡疚麒F城石英表的風格“

2、溫文爾雅， 豪邁奔放”。今天，我競爭的職位是綜合科科長，理由有三點： 第一點，我認為這有利于提高自己的綜合素質(zhì)，全面發(fā)展自 己。古語說得好：流水不腐，戶樞不蠹。我在大學期間一直 從事共青團的工作，分配在三亞警備區(qū)機要科后，從事技術(shù) 工作，多次參加技術(shù)比武，榮立過三等功。在司令部管理科 期間主要從事機關(guān)日常管理工作和 * 個直屬連隊的政治工作。 * 年轉(zhuǎn)業(yè)到編辦， * 年主持行政編制科業(yè)務(wù)。每一次地 域的變遷和工作變化，對我人生閱歷的增長和能力的培養(yǎng)都 是一次難得的機遇。我覺得越是新的工作環(huán)境越富有吸引力 和挑戰(zhàn)性，越是能夠?qū)W到新知識， 增長新才干， 開拓新視野， 挖掘新潛力。挑戰(zhàn)與機遇同在，壓

3、力與動力并存，這次競爭 新的崗位，目的就在于鍛煉自己，獲取多方面實踐經(jīng)驗，提 高自身綜合素質(zhì)。第二點，我認為自己具備擔當該職務(wù)所必須的政治素養(yǎng)和個 人品質(zhì)。第一，我的敬業(yè)精神比較強，工作認真負責，勤勤 懇懇，任勞任怨，干一行，愛一行，專一行。尤其是 * 年的 軍旅生涯，培養(yǎng)了我嚴明的組織紀律性、吃苦耐勞的優(yōu)良品 質(zhì)、雷厲風行的工作作風， 這是干好一切工作的基礎(chǔ)。 第二， 我思想比較活躍，接受新事物比較快，愛學習、愛思考、愛 出點子，工作中注意發(fā)揮主觀能動性，超前意識強，這有利 于開拓工作新局面。第三，我辦事穩(wěn)妥，處世嚴謹，在廉潔自律上要求嚴格，這 是做好一切工作的保證。第四，我信奉誠實、正派的

4、做人宗旨，能夠與人團結(jié)共事， 而且具有良好的協(xié)調(diào)能力。第三點，我認為自己具備擔當此任所必須的知識和能力。 從綜合科的職能看，綜合性較強、職能繁雜，擔負著政工、 辦公室內(nèi)務(wù)，文字綜合及機構(gòu)的管理等多項工作。綜合科長 必須具備一定的政策理論水平、文字綜合能力、組織協(xié)調(diào)能 力和管理經(jīng)驗。從我自身素質(zhì)和能力看，我認為能夠履行好 上述工作職責。第一，我具備一定的政策理論水平。由于參與了上一輪機構(gòu) 改革工作，并主持行政科業(yè)務(wù)工作， 熟悉機構(gòu)編制管理政策， 加之平時注重學習，尤其是注意收集報紙雜志上有關(guān)大政方 針政策的信息和動向，因此能夠在工作中把握正確的方向， 保持較高的政治敏銳性。第二，我具備一定的文字

5、綜合能力。本身具有良好的文學基 礎(chǔ)，加之長期機關(guān)工作的鍛煉，尤其是近年來編辦領(lǐng)導的加 壓和培養(yǎng)，使我兼?zhèn)湮淖址矫娴哪芰蛢?yōu)勢?，F(xiàn)已形成十余 萬字的文字材料，每年都有一篇在省級以上的刊物發(fā)表。第三，我有一定的組織協(xié)調(diào)能力和管理工作經(jīng)驗。綜合科的 工作，除財務(wù)外，其他所有工作我都在不同時期不同程度地 實踐過。政治工作、機關(guān)內(nèi)部管理工作、保密工作、接待工 作等，我都曾在三亞警備區(qū)司令部機要科和管理科期間，積 累了一定經(jīng)驗。我對機構(gòu)的管理和年報統(tǒng)計工作更是輕車熟 路，曾完成百余家機構(gòu)設(shè)置、調(diào)整的批復，親手建立了機構(gòu) 編制管理的數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)。以上決定了我能夠更快地進入綜合科科長角色，開展工作。如果我能夠競

6、爭上綜合科科長這個職位，我將在黨組的領(lǐng)導 下，堅持“一個原則”，實現(xiàn)“兩個轉(zhuǎn)變”，抓好“四項工作” 具體地講：（一）堅持“一個原則”就是堅持“上為黨組分憂、下為干部服務(wù)”的原則。綜合科 工作千頭萬緒、紛繁復雜，涉及到政工、機構(gòu)管理、調(diào)研、 檔案、信息、財務(wù)、后勤服務(wù)等等，既是“忙家”、“雜家”，又是“管家”，很多具體的事情涉及到干部的切身利益。因 此，必須把服務(wù)于黨組的“中心”工作和服務(wù)于干部群眾作 為工作的出發(fā)點和落腳點。 把“參與政務(wù)”、“管理事務(wù)”、“搞 好服務(wù)”三大職能統(tǒng)籌兼顧，合理安排，做到：調(diào)研圍繞中 心轉(zhuǎn)，協(xié)調(diào)圍繞領(lǐng)導轉(zhuǎn)，服務(wù)圍繞大家轉(zhuǎn)，信息圍繞決策轉(zhuǎn)。 從而使工作目標更明確，重

7、點更突出。（二）實現(xiàn)“兩個轉(zhuǎn)變”一是實現(xiàn)角色的轉(zhuǎn)變。即由在行政編制科時一個人獨立工作 向組織領(lǐng)導者角色轉(zhuǎn)變。既當指揮員，又當戰(zhàn)斗員，帶領(lǐng)綜 合科全體同志，思想上同心，目標上同向，行動上同步，事 業(yè)上同干。發(fā)揮整體優(yōu)勢，創(chuàng)造一個良好的工作氛圍。二是實現(xiàn)思維方式的轉(zhuǎn)變。 從原來的“領(lǐng)導交辦，辦就辦好” 的思維方式向“怎樣去辦，怎樣辦好”的方式轉(zhuǎn)變，圍繞黨 組中心工作制訂科室工作計劃，有安排、有檢查，保證工作 落到實處。（三）抓好“四項工作”一是抓好學習強素質(zhì)。在黨組領(lǐng)導下一方面抓好政治理論的 學習，一方面抓好業(yè)務(wù)知識的學習，同時還要抓好科技等其 他知識的學習。只有不斷地學習，才能不斷地提高干部的綜

8、合素質(zhì)和整體素質(zhì)。二是抓好調(diào)研摸實情。綜合科要為領(lǐng)導決策提供服務(wù)，當好 參謀助手，這就要求我們必須把調(diào)研工作作為一項重要任務(wù) 來抓。必須在充分的調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，為機構(gòu)改革方案的 制訂，各項實施方案的出臺，機構(gòu)調(diào)整的各項意見，提供準 確真實的依據(jù)。三是抓好制度促管理。我辦“三講”教育開展以來，辦公室 很多管理制度得以制訂、 補充和完善，如何將這些制度落實， 并根據(jù)形勢發(fā)展需要加以修定，這將是綜合科的一項長期而 重要的工作。作為綜合科科長，一定要在黨組的領(lǐng)導下，將 制度落實工作常抓不懈。四是抓好勤政樹形象。編辦是黨委、政府的職能部門，只有 勤政、廉政，才能保持在社會上的良好形象。作為綜合科科 長，必須以高度的責任感，加強自身的勤政廉政建設(shè)。具體 地講，在廉政上要做到“三有三只”，即：有權(quán)不濫用，只求搞好工作；有錢不亂花，只講自覺奉獻；有成績不驕傲， 只想如何開創(chuàng)新局面。在勤政方面，做到“三勤”。一是腿勤，不怕多跑路，不怕多流汗，舍得花氣力，把工作做實做 細；二是腦勤，勤學善思，注重研究剖析矛盾，解決工作中 的難點問題，為領(lǐng)導多出點子，多獻計策；三是嘴勤，多向 領(lǐng)導匯報情況，多向各科室和有關(guān)部門通報情況，加強溝通，密切協(xié)作，樹立廉潔高效的社會形象。各位領(lǐng)導，