最新人力資源調配應急預案

1、西安市第九醫(yī)院護理人員緊急狀態(tài)調配應急處理預案及流程一、應急預案1、建立以分管院長領導，以護理部主任為組長、護士長為成員的護理人力應急調配領導小組。2、凡遇到突發(fā)公共衛(wèi)生事件、緊急醫(yī)療搶救、特殊急危重病人護理、病房緊急缺編等突發(fā)事件，各科應及時向護理部報告。3、護理部接到報告后，應立即啟動緊急情況下護理人力資源調配預案，統(tǒng)一指揮，協(xié)調各方面的工作，各科室應本著以大局為重的原則，服從調配，不得以任何理由推諉、拒絕。4、護理應急調配小組成員必須保持24小時通訊暢通，遇到緊急情況時，護理部主任直接與各科護士長聯(lián)系，安排可調配人員，及時有效上崗。5、具體調配方案根據緊急事件情況、危重病例數、病情、護理

2、人員缺編情況等因素合理制定，必要時全員參加，確保緊急狀態(tài)下護理安全與護理質量。6、凡接到應急通知者應及時根據指令參與應急工作，對不能及時到崗者，將追究個人責任，并納入護理質量考核及醫(yī)院年度考核，情節(jié)嚴重者根據醫(yī)院規(guī)章制度及相關法律法規(guī)處置。2、 處理流程護理人員緊急狀態(tài)調配應急處理流程緊急情況下，可越級上報或直接通知相關人員，或向其他科室人員請求緊急援助夜班、節(jié)假日正常上班時間護士護士護士長、科主任護士長、科主任護理部主任進行院內調配，作好記錄分管院長總值班突發(fā)公共衛(wèi)生事件、緊急醫(yī)療搶救、特殊急危重病人護理、病房緊急缺編等突發(fā)事件 護理部 二一六年六月最新 精品 Word 歡迎下載 可修改親愛

3、的用戶：煙雨江南，畫屏如展。在那桃花盛開的地方，在這醉人芬芳的季節(jié)，愿你生活像春天一樣陽光，心情像桃花一樣美麗，感謝你的閱讀。1、最困難的事就是認識自己。22.1.61.6.202221:3721:37:141月-2221:372、自知之明是最難得的知識。二二二二二二年一月六日2022年1月6日星期四3、越是無能的人，越喜歡挑剔別人。21:371.6.202221:371.6.202221:3721:37:141.6.202221:371.6.20224、與肝膽人共事，無字句處讀書。1.6.20221.6.202221:3721:3721:37:1421:37:145、三軍可奪帥也。星期四, 一月 6, 2022一月 22星期四, 一月 6, 20221/6/20226、最大的驕傲于最大的自卑都表示心靈的最軟弱無力。9時37分9時37分6-1月-221.6.20227、人生就是學校。22.1.622.1.622.1.6。2022年1月6日星期四二二二二二二年一月六日