活動方案之技能培訓(xùn)方案

1、技能培訓(xùn)方案2009 年龍崗區(qū)退役士兵職業(yè)技能培訓(xùn)方案為提高龍崗區(qū)戶籍退役士兵技能水平，增強(qiáng)其擇業(yè)競爭力，經(jīng)與區(qū)民政局商定，現(xiàn)制定2009 年龍崗區(qū)退役士兵職業(yè)技能培訓(xùn)方案如下：一、培訓(xùn)對象2007 、 2008 、 2009 年退役，未參加政府補(bǔ)貼性質(zhì)技能培訓(xùn)的退役士兵。 二、培訓(xùn)工種和班次退役士兵學(xué)員可選學(xué)以下工種其中一項，具體選培工種有：汽車美容與快修工種、多媒體軟件制作（高級）、辦公軟件應(yīng)用（中級以上）、計算機(jī)圖形圖像處理、中級物業(yè)管理員、醫(yī)藥商品購銷員、藥物檢驗工、藥品經(jīng)營員、班次設(shè)計方面，原則上退役士兵學(xué)員不集中單獨(dú)開班，根據(jù)學(xué)員選學(xué)工種，由承辦培訓(xùn)機(jī)構(gòu)根據(jù)本校各班次開班情況具體安

2、排學(xué)員入學(xué)。三、培訓(xùn)地點(diǎn)按片區(qū)分設(shè)四個培訓(xùn)點(diǎn)：西部片區(qū)：培訓(xùn)地點(diǎn)設(shè)在布吉，開設(shè)工種為辦公軟件應(yīng)用（中級以上）、計算機(jī)圖形圖像處理、醫(yī)藥商品購銷員、藥物檢驗工、藥品經(jīng)營員東部片區(qū)：培訓(xùn)地點(diǎn)設(shè)在大鵬或坪山新區(qū)，開設(shè)工種為多媒體軟件制作（高級）、辦公軟件應(yīng)用（中級以上）、計算機(jī)圖形圖像處理；中心城片區(qū)：培訓(xùn)地點(diǎn)設(shè)在中心城區(qū)域，開設(shè)工種為汽車美容與快修、中級物業(yè)管理員、多媒體軟件制作中部片區(qū)：培訓(xùn)地點(diǎn)設(shè)在橫崗及平湖，開設(shè)工種為辦公應(yīng)用軟件、營養(yǎng)配餐師四、教學(xué)保障由區(qū)職業(yè)訓(xùn)練中心根據(jù)龍崗培訓(xùn)資源分布情況，最終確定培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，并與培訓(xùn)機(jī)構(gòu)簽訂協(xié)議（直屬機(jī)構(gòu)無須簽訂），對培訓(xùn)機(jī)構(gòu)培訓(xùn)教學(xué)進(jìn)行全程監(jiān)督和管理。五

3、、培訓(xùn)費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)關(guān)于做好我市2005 年冬季退役士兵接收安置工作的通知，培訓(xùn)費(fèi)用按每名士兵3000 元標(biāo)準(zhǔn)收取。培訓(xùn)費(fèi)用包含學(xué)費(fèi)、食宿費(fèi)、交通補(bǔ)助費(fèi)、管理費(fèi)等（其中，學(xué)費(fèi)按市有關(guān)培訓(xùn)收費(fèi)政策執(zhí)行）。六、培訓(xùn)實施（一）組織動員1 、各街道社會事務(wù)辦動員退役士兵報名（學(xué)員填報龍崗區(qū)退役士兵技能培訓(xùn)報名審批表，社會事務(wù)辦代收并交至區(qū)民政局），并由區(qū)民政局匯總提供擬參加培訓(xùn)的2007 、 2008、 2009 年退役的士兵名單（加蓋公章）、報名審批表、退役士兵相關(guān)證件及身份證復(fù)印件。2 、由區(qū)職業(yè)訓(xùn)練中心承接區(qū)民政局提供的上述學(xué)員相關(guān)資料。（二）培訓(xùn)通知- 1 -承擔(dān)具體培訓(xùn)教學(xué)的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)接收經(jīng)區(qū)職

4、業(yè)訓(xùn)練中心審核的學(xué)員資料后，制定課程安排表和培訓(xùn)時期表，經(jīng)區(qū)職業(yè)訓(xùn)練中心審核通過后，逐一通知學(xué)員到校報到及上課。（三）培訓(xùn)教學(xué)1 、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)需保障培訓(xùn)工種學(xué)時和教學(xué)質(zhì)量；2、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)做好士兵學(xué)員培訓(xùn)考勤工作；3、有實操內(nèi)容的，培訓(xùn)機(jī)構(gòu)按規(guī)定安排學(xué)員實操； 4、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)保障教學(xué)秩序和教學(xué)安全；5 、培訓(xùn)結(jié)束后，安排培訓(xùn)畢業(yè)考試，合格的頒發(fā)畢業(yè)證書；屬職業(yè)技能鑒定工種的，須安排學(xué)員參加鑒定考試。6 、培訓(xùn)合格率需達(dá)到90% 。 （四）培訓(xùn)費(fèi)用結(jié)算（一）培訓(xùn)費(fèi)用于培訓(xùn)全部結(jié)束后二十個工作日內(nèi)支付給受托培訓(xùn)機(jī)構(gòu)；（二）區(qū)職業(yè)訓(xùn)練中心可向區(qū)民政局提請于培訓(xùn)開始前，預(yù)撥部分培訓(xùn)費(fèi)用至受托培訓(xùn)機(jī)構(gòu)；（三）培

5、訓(xùn)費(fèi)用的全額撥付需經(jīng)區(qū)職業(yè)訓(xùn)練中心審查，確認(rèn)培訓(xùn)達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)和要求，由區(qū)職業(yè)訓(xùn)練中心書面確認(rèn)擬請區(qū)民政局協(xié)調(diào)支付的培訓(xùn)費(fèi)金額，區(qū)民政局審定后申請區(qū)財政支付。（四）培訓(xùn)費(fèi)用直接撥付至受托培訓(xùn)機(jī)構(gòu)帳戶；涉及宣傳、廣告、會務(wù)費(fèi)支出的費(fèi)用，可直接撥付至承辦單位。七、其他（一）區(qū)職業(yè)訓(xùn)練中心與區(qū)民政局加強(qiáng)溝通和聯(lián)絡(luò)，共同解決培訓(xùn)中遇到的問題。（二）培訓(xùn)結(jié)束后，區(qū)職業(yè)訓(xùn)練中心向區(qū)民政局提供培訓(xùn)書面總結(jié)材料。（三）區(qū)民政局、區(qū)職業(yè)訓(xùn)練中心共同承擔(dān)退役士兵培訓(xùn)宣傳工作，宣傳經(jīng)費(fèi)由區(qū)民政局解決。附： 1 、工種簡介2、參加2009 年職業(yè)技能培訓(xùn)退役士兵名單（樣式）3、龍崗區(qū)退役士兵職業(yè)技能培訓(xùn)報名審批表4、退

6、役士兵宣傳經(jīng)費(fèi)預(yù)算工種簡介汽車保養(yǎng)與快修：屬新興工種，尚未有職業(yè)技能鑒定考試?？傆?60 個學(xué)時，培訓(xùn)期2 個月。多媒體軟件制作（高級）：可參加職業(yè)技能鑒定考試。80 個學(xué)時。培訓(xùn)期十五天。計算機(jī)圖形圖像處理：可參加職業(yè)技能鑒定考試，45 個學(xué)時，培訓(xùn)期十五天辦公軟件應(yīng)用（中級以上）：可參加職業(yè)技能鑒定考試，80 學(xué)時，培訓(xùn)期十五天物業(yè)管理員（中級）：可參加職業(yè)技能鑒定考試，120 學(xué)時，培訓(xùn)期二十天醫(yī)藥商品購銷員（中級以上）：可參加職業(yè)技能鑒定考試，230 學(xué)時，培訓(xùn)期一個月（脫- 2 -產(chǎn)）藥品經(jīng)營員：可參加職業(yè)技能鑒定考試，230 學(xué)時，培訓(xùn)期一個月（脫產(chǎn)）藥物檢驗工：可參加職業(yè)技能鑒定

7、考試，230 學(xué)時，培訓(xùn)期一個月（脫產(chǎn)）營養(yǎng)配餐師：可參加職業(yè)技能鑒定考試，140 學(xué)時，培訓(xùn)期一個月（脫產(chǎn)）參加 2009 年職業(yè)技能培訓(xùn)退役士兵名單（樣表）- 3 -退役士兵培訓(xùn)宣傳經(jīng)費(fèi)預(yù)算預(yù)算宣傳經(jīng)費(fèi)總額為2 萬元，包括電視臺公益性廣告、報道，以及各新聞媒體宣傳報道費(fèi)用。- 4 -【篇二：技術(shù)培訓(xùn)方案】第一章 技術(shù)培訓(xùn)方案技術(shù)培訓(xùn)方案設(shè)計為了使本項目所涉及的系統(tǒng)管理員和維護(hù)人員能全面地了解整個系統(tǒng)，增強(qiáng)維護(hù)和使用系統(tǒng)的技能，并具備一定的應(yīng)用開發(fā)技術(shù)，我們除了向用戶提供整個系統(tǒng)的技術(shù)說明、操作說明和相關(guān)的文檔之外，還將負(fù)責(zé)組織對管理和技術(shù)人員進(jìn)行全面高質(zhì)量的培訓(xùn)。培訓(xùn)的目的主要是使管理和使

8、用系統(tǒng)的人員不僅對整個系統(tǒng)有足夠 的認(rèn)識，而且能完全勝任所承擔(dān)的工作，確保整個系統(tǒng)安全可靠地 運(yùn)行，并達(dá)到最大效益。為此，我們針對人員各自的工作性質(zhì)，對 不同職責(zé)的工作人員分類進(jìn)行專門培訓(xùn)，使他們掌握一定的專業(yè)技 能和一定的開發(fā)能力。我們將提供多種培訓(xùn)課程和按客戶所需要的各種深度、廣度的產(chǎn)品 和技術(shù)知識講座。由本公司富有經(jīng)驗的技術(shù)工程師對相關(guān)技術(shù)人員 進(jìn)行針對性的培訓(xùn)。使他們能夠熟練掌握所提供的軟件的運(yùn)行維護(hù) 操作，同時掌握各種先進(jìn)的軟件技術(shù)。另外，我們的技術(shù)人員和培 訓(xùn)教師隨時準(zhǔn)備為客戶提供技術(shù)支持和最新技術(shù)信息。培訓(xùn)對象 根據(jù)社保局信息中心的有關(guān)意見，用戶將憑本次系統(tǒng)建設(shè)的機(jī)會， 培訓(xùn)一批

9、自己的管理和維護(hù)隊伍。系統(tǒng)維護(hù)人員是指對項目中進(jìn)行管理和維護(hù)的人員。這部分人員經(jīng) 過培訓(xùn)，主要能達(dá)到以下目標(biāo)：掌握系統(tǒng)的初始化和主要參數(shù)的設(shè)定方法；對一般性故障進(jìn)行診斷、定位和排除；掌握系統(tǒng)故障后的恢復(fù)方法；熟練查閱各種系統(tǒng)操作和維護(hù)手冊；配合我公司進(jìn)行系統(tǒng)的維護(hù)和故障修復(fù)；指導(dǎo)一般操作人員的工作。培訓(xùn)形式為了使培訓(xùn)達(dá)到最佳效果，使用戶獲得盡可能多的知識和經(jīng)驗，我們將采用多種途徑對用戶進(jìn)行培訓(xùn)：? 授課：由專業(yè)資深的教師，在現(xiàn)場對用戶進(jìn)行培訓(xùn)，培訓(xùn)包括軟件的安裝，調(diào)試，測試，參數(shù)配置等。通常由課堂講授和現(xiàn)場操作講授組成，通常由用戶的使用手冊支持，適當(dāng)?shù)牟僮鳛檩o助。? 現(xiàn)場指導(dǎo)：在項目執(zhí)行過程中

10、，我們的工程時在實際操作中，會詳細(xì)講解操作步驟，指導(dǎo)客戶操作，并解答客戶的問題。? 交流會：在項目執(zhí)行過程中，我們會經(jīng)常與客戶相互交流工作的經(jīng)驗、存在的問題。培訓(xùn)課程由軟件公司免費(fèi)提供的技術(shù)培訓(xùn)課程主要包括軟件的安裝，調(diào)試，測試，參數(shù)配置等。具體培訓(xùn)課程安排與內(nèi)容如下：培訓(xùn)計劃【篇三：職業(yè)技能培訓(xùn)計劃實施方案】職業(yè)技能培訓(xùn)計劃實施方案為貫徹落實* “三年百萬 ”職業(yè)技能培訓(xùn)計劃實施方案（京勞社培發(fā) 200340 號），加強(qiáng)我區(qū)的職業(yè)培訓(xùn)工作，全面提高我區(qū)的勞動者勞動技能素質(zhì)，促進(jìn)就業(yè)和再就業(yè)工作，結(jié)合我區(qū)實際，制定本方案。一、指導(dǎo)思想認(rèn)真貫徹落實黨的“十六 ”大和全國職業(yè)教育工作會議、再就業(yè)工

11、作會議精神，緊緊圍繞海淀區(qū)的經(jīng)濟(jì)建設(shè)需要，通過努力開展職業(yè)培訓(xùn)，大幅度的提高我區(qū)勞動者的職業(yè)素質(zhì)，為我區(qū)的經(jīng)濟(jì)建設(shè)提供大量合格優(yōu)質(zhì)的勞動技能型人才，促進(jìn)就業(yè)和再就業(yè)，為我區(qū)率先實現(xiàn)現(xiàn)代化、率先建成科技園區(qū)海淀園、率先完成奧運(yùn)行動計劃貢獻(xiàn)力量。二、工作目標(biāo)2003 年至 2005 年三年期間，我區(qū)計劃共培訓(xùn)十萬人，具體培訓(xùn)人數(shù)指標(biāo)分解為：2003 年度失業(yè)人員再就業(yè)培訓(xùn)7000 人，在職職工培訓(xùn) 6000 人，新生及外來勞動力培訓(xùn)9000 人，農(nóng)村勞動力培訓(xùn)3000 人，合計25000 人； 2004 年度失業(yè)人員再就業(yè)培訓(xùn) 7500 人，在職職工培訓(xùn)9500 人，新生及外來勞動力培訓(xùn)14500

12、人，農(nóng)村勞動力培訓(xùn)3500 人，合計35000 人； 2005 年度失業(yè)人員再就業(yè)培訓(xùn)7500 人，在職職工培訓(xùn)12400 人，新生及外來勞動力培訓(xùn) 16600 人，農(nóng)村勞動力培訓(xùn)3500 人，合計40000 人。（一）進(jìn)一步加強(qiáng)下崗失業(yè)人員的再就業(yè)培訓(xùn)。2003 年，我區(qū)計劃培訓(xùn)下崗失業(yè)職工7000 人，通過培訓(xùn)，切實提高失業(yè)人員的勞動技能，增強(qiáng)其就業(yè)競爭力，促進(jìn)其再就業(yè)，實現(xiàn)定崗培訓(xùn)率達(dá)到50% ，培訓(xùn)合格率達(dá)到90% ，培訓(xùn)后再就業(yè)率達(dá)到60% 的工作目標(biāo)。（二）實施在職職工“技能振興行動”，大力開展在職職工技能提升培訓(xùn)。在全面開展職業(yè)技能培訓(xùn)的基礎(chǔ)上，注重高級工、技師、高級技師的培養(yǎng)，

13、力爭實現(xiàn)初、中級工比例達(dá)到50% ，高級工比例達(dá)到 20% 的目標(biāo)，使我區(qū)的職工隊伍的素質(zhì)得到明顯的提高，以適應(yīng)經(jīng)濟(jì)建設(shè)的需要。（三）繼續(xù)推行勞動預(yù)備制培訓(xùn)。對城鎮(zhèn)新生勞動力和外來務(wù)工人員進(jìn)行現(xiàn)代新興職業(yè)技能的培訓(xùn)和初中級職業(yè)基礎(chǔ)能力的培養(yǎng)，從根本上改變職工隊伍職業(yè)技能總體水平低下，企業(yè)青年技工斷檔，一線技術(shù)骨干匱乏的局面，為海淀區(qū)經(jīng)濟(jì)可持續(xù)發(fā)展作好技能人才儲備的工作。（四）作好本區(qū)農(nóng)村勞動力職業(yè)培訓(xùn)工作。根據(jù)區(qū)委區(qū)政府關(guān)于加強(qiáng)農(nóng)村勞動力就業(yè)工作的意見（京海發(fā)200251 號）的精神，在今后三年內(nèi)，我區(qū)要培訓(xùn)一萬人以上的農(nóng)村富余勞動力。通過培訓(xùn)，提高農(nóng)村勞動者的職業(yè)素質(zhì)，引導(dǎo)農(nóng)村勞動力盡快融入

14、市場導(dǎo)向的就業(yè)渠道，促進(jìn)農(nóng)村富余勞動力轉(zhuǎn)崗再就業(yè)。三、主要任務(wù)（一）根據(jù)市、區(qū)有關(guān)政策精神及我區(qū)的實際情況，進(jìn)一步完善再就業(yè)培訓(xùn)工作體系。1 、加強(qiáng)調(diào)查研究，參照市勞動和社會保障局定崗培訓(xùn)指導(dǎo)意見，建立完整的再就業(yè)培訓(xùn)制度。培訓(xùn)專業(yè)的設(shè)置、培訓(xùn)層次、培訓(xùn)時間，要緊緊圍繞已開發(fā)出的社區(qū)就業(yè)崗位、企業(yè)用工需求和失業(yè)人員自謀職業(yè)的具體項目，有針對性的開展技能培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)和適應(yīng)性培訓(xùn)。2 、對就業(yè)轉(zhuǎn)失業(yè)人員普遍進(jìn)行職業(yè)指導(dǎo)培訓(xùn)，通過培訓(xùn)，提高失業(yè)人員對勞動就業(yè)形勢的認(rèn)識和對勞動法規(guī)的了解，調(diào)整就業(yè)心態(tài)，增強(qiáng)就業(yè)信心，提高求職能力，不等不靠，爭取在政府有關(guān)部門的支持下實現(xiàn)再就業(yè)。3 、按照有關(guān)政策，對

15、下崗失業(yè)人員進(jìn)行免費(fèi)職業(yè)技能培訓(xùn)，提高失業(yè)人員的職業(yè)技能水平，增強(qiáng)其就業(yè)競爭力及就業(yè)穩(wěn)定性。4、結(jié)合社區(qū)就業(yè)崗位的實際需要，大力開展社區(qū)適應(yīng)性培訓(xùn)，增強(qiáng)失業(yè)人員在社區(qū)就業(yè)的能力，提高社區(qū)服務(wù)水平，提高社區(qū)生活質(zhì)量，穩(wěn)定社區(qū)就業(yè)崗位。5 、積極推進(jìn)企業(yè)創(chuàng)業(yè)者培訓(xùn)。對有意在社區(qū)創(chuàng)業(yè)的下崗失業(yè)人員開展工商管理、稅務(wù)知識、企業(yè)管理、創(chuàng)業(yè)意識、營銷策略、合法經(jīng)營、服務(wù)質(zhì)量保證等內(nèi)容的社區(qū)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。配合就業(yè)部門，引導(dǎo)失業(yè)人員自強(qiáng)自立，自謀就業(yè)。6 、再就業(yè)培訓(xùn)要動員社會各方面的力量，群策群力，共同作好再就業(yè)培訓(xùn)工作。區(qū)勞動和社會保障局作為政府行政管理部門，負(fù)責(zé)全區(qū)再就業(yè)培訓(xùn)的協(xié)調(diào)管理；各街鄉(xiāng)的勞動保障部門

16、負(fù)責(zé)本區(qū)域內(nèi)就業(yè)轉(zhuǎn)失業(yè)人員接受再就業(yè)培訓(xùn)的組織動員；區(qū)域內(nèi)具有社會力量辦學(xué)許可證的定點(diǎn)職業(yè)技能培訓(xùn)機(jī)構(gòu)承擔(dān)再就業(yè)培訓(xùn)。7 、再就業(yè)培訓(xùn)要著重針對性、實用性和有效性，提高失業(yè)人員培訓(xùn)后的就業(yè)率，形成各級勞動行政部門、用人單位和培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的聯(lián)動機(jī)制。鼓勵培訓(xùn)機(jī)構(gòu)在勞動部門的指導(dǎo)和支持下與用人單位掛鉤，采取培訓(xùn)學(xué)校與用人單位、失業(yè)人員簽訂用工、培訓(xùn)雙向協(xié)議書的方式，實施“承諾就業(yè)培訓(xùn)”的新型培訓(xùn)機(jī)制，實現(xiàn)定崗培訓(xùn)率達(dá)到50% ，培訓(xùn)合格率達(dá)到90% ，培訓(xùn)后再就業(yè)率達(dá)到60% 的工作目標(biāo)。（二）加強(qiáng)政策宣傳，區(qū)政府各有關(guān)主管部門及各有關(guān)社會團(tuán)體加強(qiáng)協(xié)作，齊抓共管，按照市政府有關(guān)政策精神，大力開展“技能

17、振興行動”，積極推動企業(yè)職業(yè)技能培訓(xùn)活動的開展。1 、按照政府分工，區(qū)勞動和社會保障局負(fù)責(zé)全區(qū)職業(yè)技能培訓(xùn)工作的規(guī)劃、組織、協(xié)調(diào)與管理，區(qū)經(jīng)委、商委負(fù)有指導(dǎo)企業(yè)開展職工培訓(xùn)的職責(zé)，區(qū)教委負(fù)責(zé)全區(qū)“大教育 ”的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，因此，各政府部門應(yīng)在職業(yè)教育方面相互配合，相互支持共同做好職工培訓(xùn)工作。各政府部門都有責(zé)任督促企業(yè)按照有關(guān)政策精神，提取工資總額的 1.5%用于職業(yè)教育，并確保教育經(jīng)費(fèi)中的50%用于企業(yè)一線職工的職業(yè)技能培訓(xùn)。2 、各企業(yè)要從實際出發(fā)，制定并實施本企業(yè)的職業(yè)教育和職業(yè)培訓(xùn)計劃，實行職工在崗和輪崗培訓(xùn)制度。企業(yè)培訓(xùn)可以采取多種模式。有條件的，可以立足本單位，強(qiáng)化自身的培訓(xùn)功能，自主培