財務個人年度總結(jié)

1、財務個人年度總結(jié)2020-08-05總結(jié)是在某一時期、某一項U或某些工作告一段落或者全部完成后進行回 顧檢查、分析評價，從而得出教訓和一些規(guī)律性認識的一種書面材料，寫總結(jié) 有利于我們學習和工作能力的提高，不妨坐下來好好寫寫總結(jié)吧。你所見過的 總結(jié)應該是什么樣的？下面是小編幫大家整理的財務個人年度總結(jié)4篇，歡迎 大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。財務個人年度總結(jié)篇1時光往苒，2XX年很快就要過去了，回首過去的一年，內(nèi)心不禁感慨萬 千時間如梭，轉(zhuǎn)眼間乂將跨過一個年度之坎，回首望，雖沒有轟轟烈烈的 戰(zhàn)果，但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪。財務工作二十余年，也寫了近二十份的年終總結(jié)，按說，我們每個

2、追求進 步的人，免不了會在年終歲首對自己進行一番盤點。這也是對自己的一種鞭策 吧?？礈拾鏅?quán)所有作為XX集團子公司的XX公司，財務部是公司的關(guān)鍵部門之一，對內(nèi)財 務管理水平的要求應不斷提升，對外要應對稅務、審計及財政等機關(guān)的各項檢 查、掌握稅收政策及合理應用。在這一年里全體財務部員工任勞任怨、齊心協(xié) 力把各項工作都扛下來了。財務部的綜合工作能力相比2XX年乂邁進了一步。 回顧即將過去的這一年，在公司領(lǐng)導及部門經(jīng)理的正確領(lǐng)導下，我們的工作著 重于公司的經(jīng)營方針、宗檸和效益U標上，緊緊W繞重點展開工作，緊跟公司 各項工作部署。在核算、管理方面做了應盡的責任。為了總結(jié)經(jīng)驗，發(fā)揚成 績，克服不足，現(xiàn)將2

3、XX年的工作做如下簡要回顧和總結(jié)。今年的工作可以分以下三個方面:一. 費用成本方面的管理1規(guī)范了庫存材料的核算管理，嚴格控制材料庫存的合理儲備，減少資金 占用。建立了材料領(lǐng)用制度，改變了原來不論是否需要、不論那個部門使用、 也不論購進的數(shù)量多少，都在購進之日起一次攤銷到某一個部門來核算的模糊 成本。2, 在原來的基礎上細劃了成本費用的管理，加強了運輸費用的項U管理， 分門別類的計算每輛車實際消耗的費用項U,真實反映每一輛車當期的運輸成 本。為運輸車輛的績效管理提供參考依據(jù)。二、會計基礎工作(1)認真執(zhí)行會計法，進一步對財務人員加強財務基礎工作的指導, 規(guī)范記賬憑證的編制，嚴格對原始憑證的合理性

4、進行審核，強化會計檔案的管 理等。對所有成本費用按部門、項U進行歸集分類，月底將共同費用進行分攤 結(jié)轉(zhuǎn)體現(xiàn)部門效益。(2)國家財政部門對公司的財務等級評定還是第一次。我們在無任何前期 準備的前提下，突然接受檢査，但長屮區(qū)財政局還是對公司財務基礎管理工作 給予了肯定。給公司的財務等級分數(shù)也是評定組有史以來，評給最髙分的一家 公司。(3)按規(guī)定時間編制本公司及集團公司需要的各種類型的財務報表，及時 申報各項稅金。在集團公司的年中審計、年終預審及財政稅務的檢查中，積極 配合相關(guān)人員工作。三. 財務核算與管理工作(1)按公司要求對分公司以及營業(yè)點的收入、成本進行監(jiān)督、審核，制定 相應的財務制度。統(tǒng)一核

5、算口徑，日常工作中，及時溝通、密切聯(lián)系并注意對 他們的工作提出些指導性的意見，與各分公司.營業(yè)點的核算部門建立了&好 的合作關(guān)系。<2)正確計算營業(yè)稅款及個人所得稅，及時、足額地繳納稅款，積極配合 稅務部門使用新的稅收申報軟件，及時發(fā)現(xiàn)違背稅務法規(guī)的問題并予以改正， 保持與稅務部門的溝通與聯(lián)系，取得他們的支持與指導。(3)在緊張的工作之余，加強團隊建設，打造一個業(yè)務全面，工作熱悄高 漲的團隊。作為一個管理者，對下屬充分做到“察人之長、用人之長、聚人之 長、展人之長%充分發(fā)揮他們的主觀能動性及工作積極性。提高團隊的整體 素質(zhì)，樹立起開拓創(chuàng)新、務實高效的部門新形象?？礈拾鏅?quán)所有(4)

6、作為基層管理者，我充分認識到自己既是一個管理者，更是一個執(zhí)行 者。要想帶好一個團隊，除了熟悉業(yè)務外，還需要負責具體的工作及業(yè)務，首 先要以身作則，這樣才能保證在人員偏緊的悄況下，大家都能夠主動承擔工 作。新的一年意味著新的起點、新的機遇、新的挑戰(zhàn)，我們決心再接再厲，更 上一層樓。2XX年我們將向財務精細化管理進軍，精細化財務管理需要“確保 營運資金流轉(zhuǎn)順暢”、“確保投資效益”、“優(yōu)化財務管理手段”等，這樣， 就足以對公司的財務管理做精做細。要以“細”為起點，做到細致入微，對每 一崗位、部門的每一項具體的業(yè)務，都建立起一套相應的成本歸集。并將財務 管理的觸角延伸到公司的各個經(jīng)營領(lǐng)域，通過行使財務

7、監(jiān)督職能，拓展財務管 理與服務職能，實現(xiàn)財務管理“零”死角，挖掘財務活動的潛在價值。雖然， 精細化財務管理是件極為復朵的事情，其實正所謂“天下難事始于易，天下大 事始于細”。財務個人年度總結(jié)篇2一. 突出財務規(guī)范化建設促進財務管理上臺階今年我們緊緊W繞農(nóng)村財務規(guī)范化建設這個重點，針對農(nóng)村財務管理實 際，結(jié)合上級對農(nóng)村財務管理要求，切實抓好財務管理的基礎工作。一是抓好 民主理財組織建設。年初，村民委員會的換屆選舉后，新一屆村民代表推薦產(chǎn) 生了村務公開監(jiān)督組織和民主理財組織，推選的程序規(guī)范、手續(xù)齊全，全縣建 立村務公開監(jiān)督組織和民主理財組織的村達100%,對新產(chǎn)生的民主理財人員全 面進行了一次政策

8、、業(yè)務培訓，并頒發(fā)了民主理財證，實行憑證理財，全 縣共頒發(fā)理財證書1650份，發(fā)證率達100%。二是抓好農(nóng)村財務清理。今年3、 4月份，全縣普遍開展了以財務收支、集體債權(quán)債務、資產(chǎn)資源發(fā)包、公益事 業(yè)投入等為主要內(nèi)容的財務清理工作，各能夠結(jié)合本地實際，各有側(cè)重，M 點突出，抓住財務管理的薄弱環(huán)節(jié)，認真組織財務清理。在清理過程中，做到 理財與重點審il相結(jié)合，理財與問題處理相結(jié)合，理財與財務公開相結(jié)合，在 全面民主理財?shù)幕A上，對64個村組進行了重點審計，形成專項審計報告，M 點審計的面達25%,財務清理結(jié)果及時進行了公開。三是抓好財務問題剖析。6、7月份，我們先后利用一個多月的時間，對范水、夏

9、集、沿河、小官莊、射 陽、涇河.山陽等7個鎮(zhèn)，每個鎮(zhèn)2個村的財務收支、債務狀況等有關(guān)方面， 進行了認真調(diào)査剖析，摸清了農(nóng)村財務管理中存在的主要問題，及時進行匯 報，引起領(lǐng)導的高度重視。四是抓好財會隊伍素質(zhì)提高。抓好財會人員素質(zhì)， 是提高農(nóng)村財務管理水平的關(guān)鍵，為此，我們結(jié)合新會計制度頒布實施，對全 縣鎮(zhèn)村農(nóng)村財會人員進行了一次普訓，系統(tǒng)地學習了新會計制度、財經(jīng)法規(guī)、 財務審計、村務公開、規(guī)范化管理等專業(yè)知識，這次參訓人數(shù)為330人，參訓 率達100%,結(jié)合培訓我們還對鎮(zhèn)、村財會人員進行了會計上崗證的年檢。 11月份，我們乂對鎮(zhèn)農(nóng)經(jīng)服務體系改革后的定崗人員，就如何進一步做好農(nóng)村 財務管理，促進財

10、務管理規(guī)范化，進行了培訓。五是抓好財務規(guī)范化試點示 范。今年，我們在柳堡、望直港兩個鎮(zhèn)進行了農(nóng)村財務規(guī)范化試點，通過完善 制度，規(guī)范財務核算程序，加強財務檔案管理，提高民主管理水平和財務公開 質(zhì)量等措施，扎實抓好規(guī)范化試點工作，取得較好效果，9月份順利通過市辦 組織的驗收。二、提高“四個一”工程質(zhì)量 促進財務公開上水平實行財務公開“四個一”工程以來，有效地促進了財務公開工作的規(guī)范開 展，進一步增強了農(nóng)村財務民主管理意識，提高了財務管理的民主管理水平。 據(jù)今年5月份檢查統(tǒng)計，全縣憑證理財、規(guī)范使用記錄簿、村民意見箱設置到 位率基本達到100%。具體工作中我們注®三抓：一抓重點。在財務分

11、開工作 上，我們根據(jù)全縣實際悄況，抓住薄弱環(huán)節(jié)、落后鎮(zhèn)村，突出巫點，推進工作 平衡。對“四個一”工程實施較差的«,分析原因，區(qū)別對待，有的通過多次 與«分領(lǐng)導溝通，得到領(lǐng)導支持幫助解決，有的、與農(nóng)經(jīng)負責人交流，通報全縣 形勢，施加工作壓力，加快了全縣“四個一”工程的到位率。二抓規(guī)范。財務 公開的操作上，我們一直堅持“五統(tǒng)一”制度，應時確定公開內(nèi)容，抓住公開 程序這個重點，堅持規(guī)范使用記錄簿和公開前的審核審批公開后的反饋意見查處。三抓督查。在抓整個面上公開的同時，我們對財務公開和“四個一”工程 實施工作不斷進行督查，查看財務公開陣地建設、公開資料管理、記錄簿的記 載等，促進了

12、這項工作的規(guī)范有序開展。1、總結(jié)經(jīng)驗。自從去 提高了農(nóng)經(jīng)地位，得2、完善制度。為了三、突出“五項服務”抓好農(nóng)經(jīng)一站式服務工作今年我們對農(nóng)經(jīng)一站式服務，主要做了三方面工作 年部分鎮(zhèn)開展農(nóng)經(jīng)一站式服務后，拓寬了農(nóng)經(jīng)服務領(lǐng)域， 到了地方黨委政府支持和重視，受到了當?shù)厝罕姎g迎。 保證農(nóng)經(jīng)一站式“窗口”服務工作開展好，進一步方便農(nóng)民，更好地服務“三 農(nóng)”，制定和完善內(nèi)部相關(guān)制度顯得十分重要。為此，我們農(nóng)經(jīng)一站式服務規(guī) 章制度進行了進一步的完善，對村賬代理、資產(chǎn)管理等制度作了完善，對農(nóng)村 審計、賬務程序等制度提出了新的要求。3、積極推開。在去年已開展5家的基 礎上，今年乂發(fā)展了夏集、安宜、射陽湖、涇河、安

13、豐.曹甸等6個鎮(zhèn)，全縣 共有10個鎮(zhèn)開展了農(nóng)經(jīng)一站式服務，占73%。四、積極指導村級債務化解促進農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展當前困擾農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展，影響基層組織建設的巫要因素，就是村級集體債 務沉重。今年以來，我們在剖析村級財務過程中，對村級債務進行了認真分 析，弄清村級債務化解難的根本原因，并進行了專題匯報，針對我縣農(nóng)村實 際，對今年以及今后一段時期，村級債務化解工作，提出了具體意見。XXXX年，財務總監(jiān)辦在公司經(jīng)營班子的領(lǐng)導下，加強預算管理，以增收節(jié) 支為中心，降低公司運行成本和產(chǎn)品生產(chǎn)成本，提高產(chǎn)品質(zhì)量，增加企業(yè)效益 為U標，深入生產(chǎn)經(jīng)營一線，認真發(fā)揮公司職能部門監(jiān)督管理作用，配合各生 產(chǎn)單位做了一些基礎

14、管理工作?，F(xiàn)將一年的工作1W況匯報如下：一、認真做好部門日?；A管理工作。1、切實加強了本部門職工的思想政治學習，及時準確地傳達了公司決定、 決策、規(guī)定等，并認真學習落實。使大家能自覺遵守公司的規(guī)章制度，處處以 公司大局為巫，維護了公司的利益和形象。2、按照公司財務收支計劃，做好財務收支登記工作，認真編制公司財務收 支W況表。3、加強公司預算管理工作。定期不定期地對公司財務預算（計劃）執(zhí)行請 況，進行檢查.考核，并對執(zhí)行中存在的問題及時提出整改意見，按年度編制 公司財務預算執(zhí)行悄況報告。4、嚴格按照公司印鑒管理使用規(guī)定，管好、用好了財務印鑒，確保公司資 金的統(tǒng)一調(diào)度安排使用，有效地保證了資金的

15、安全運營，提高了資金使用效 率。5、配合財務部門一道做公司財務核算管理和稅收管理工作。6、加強自身業(yè)務知識學習，進一步提高了業(yè)務水平及工作效率和辦事能 力。先后參加了會計人員繼續(xù)教育培訓、企業(yè)所得稅培訓等。二. 深入生產(chǎn)經(jīng)營工作實際，配合生產(chǎn)單位做了一些工作。1、按公司安排，定期不定期地到公司各單位了解生產(chǎn)經(jīng)營及財務運營悄 況。在工作中以資金管理和物流管理為基礎，以成本控制為核心，參與生產(chǎn)經(jīng) 營過程，并將有關(guān)悄況及時與生產(chǎn)單位勾通。2、積極配合協(xié)助生產(chǎn)單位財務部門，進一步建立和完善內(nèi)控制度，特別是 生產(chǎn)成本、費用的控制和考核，理順基礎財務管理、會計核算工作。3、與公司其他管理部門一道，就炭素廠

16、XX年的生產(chǎn)經(jīng)營及財務運營現(xiàn)狀 做了認真的了解分析，為炭素廠降低經(jīng)營風險，提高經(jīng)濟效益做了一些工作。4、與公司其他管理部門一道，完成了硅鈣廠資產(chǎn)租賃工作，完善了相關(guān)租 賃手續(xù)，并全額回收了 XX年租賃費用和材料銷售款項。三、完成領(lǐng)導交辦的其它任務。XXXX年，總監(jiān)辦盡職盡貴做好了本職工作，基本完成了領(lǐng)導交辦的各項工 作，工作成效是顯著的。但山于自身業(yè)務能力不夠強，對公司生產(chǎn)經(jīng)營具體W 況了解不夠深入細致，工作還有很多地方需要提髙和完善。20XX年打算從以下 兒個方面進一步做好工作：一. 為了提高部門履行職責的能力，我們將更加努力加強政治思想和業(yè)務 知識學習，不斷提高自身的思想素質(zhì)和業(yè)務素質(zhì)，增

17、強自我管理、自我約束能 力，提高履行職責的能力。在工作繼續(xù)深入地做好財務預算管理工作，以成本管理為核心，抓基 礎管理工作為車點，促進公司增收節(jié)支工作取得更大成效，使公司盈利能力和 競爭能力進一步提高。#市農(nóng)業(yè)局關(guān)于農(nóng)業(yè)部 的通知精神8月14日#縣紀委的20XX年農(nóng) 村基層黨風廉正建設工作會要求，對20個街農(nóng)村集體經(jīng)濟組織的財務悄況了 的審計，現(xiàn)總結(jié)：一、農(nóng)村財務審計的主要作法1、宣傳，認識。在審計工作前，縣農(nóng)業(yè)局了關(guān)于農(nóng)村集體經(jīng)濟組織審計 工作的通知(棊農(nóng)業(yè)(20XX)120號)。通知指出：農(nóng)村集體經(jīng)濟組織審 汁，能夠地保護集體經(jīng)濟組織和農(nóng)民的合法權(quán)益，惠農(nóng)政策；能夠村級財務公開 和民主制度建

18、設，村級監(jiān)督和權(quán)力制約機制；農(nóng)村集體經(jīng)濟組織審計，是“三 農(nóng)”工作的要求，是民生和農(nóng)村的要求，是農(nóng)村發(fā)展的保障。要求各街（鎮(zhèn)） 要認識農(nóng)村集體經(jīng)濟組織審計工作的意義。2、成立和工作班子。各鎮(zhèn)都成立了山分管農(nóng)業(yè)的或紀檢書記擔任組長，農(nóng) 經(jīng)干部、財政干部、駐村干部.代理會計為的農(nóng)村財務審計工作，農(nóng)村財務審 計工作。3、審計工作的范圍和。農(nóng)村集體經(jīng)濟組織審計的范是街（鎮(zhèn)）、村兩 級20XX年度農(nóng)民負擔1W況和農(nóng)民負擔資金的提取使用及惠農(nóng)政策的宿況和日常 財務工作。審il的是農(nóng)民負擔和惠農(nóng)政策情況、日常財務審計。二. 農(nóng)村財務審計的結(jié)果及的問題314個行政村、2629個村民中，已審計249個村、20x

19、x個村民。審計的 村、社在農(nóng)村合作醫(yī)療收費、農(nóng)村中小學收費、農(nóng)民建房收費、農(nóng)民集資收 費、一事一議籌資籌勞中未貪污挪用、自立項U、收費、強行以資代勞籌工等 情況。檢查審計，主要反映出問題：1、挪用集體資金的悄況仍有。村組干部思想素質(zhì)不高，財經(jīng)紀律意識不 強，挪用集體資金的1W況仍然。審計中查出:挪用集體資金8人，金額 53050. 54元，：安穩(wěn)鎮(zhèn)一村支書挪用集體資金23000余元，永城鎮(zhèn)一村民組長 挪用集體資金20859.54元，古南街道一村民組長挪用集體資金4536. 5元；23 人，主要是在集體報銷旅游費、伙食費、巫報支出等費用，涉及金額1541&5 元。到為止，已有21人作了退

20、賠，退出集體資金6243. 5元，占應退賠金額的 9. 92%。2、村組制度。農(nóng)村財務委托代理和電算化管理，財務管理制度健全。，村 組干部思想素質(zhì)不高，遵章守紀意識不強，在農(nóng)村財務管理工作中制度。審計 中查出集體收入未入賬17筆84578元，少支多報1筆50元，拒絕不開支入賬 25筆9541元，新增債務3筆18170元。3、財務管理監(jiān)督仍需。開支審批手續(xù)。開支單據(jù)或無事山，或無經(jīng)辦人簽 字，或無審批人審批，或無民主理財審核蓋章。票據(jù)不規(guī)范。村組仍有使用三 聯(lián)收據(jù)收款或白條單據(jù)付款的1W況，本應正規(guī)合法憑證的經(jīng)濟，卻以非正規(guī)票 據(jù)代替。民主理財未能監(jiān)督職能。共有民主理財2214個，村314人，社

21、1900 個，民主理財無報酬或民主監(jiān)督意識不強，不愿或按要求農(nóng)村財務監(jiān)督管理工 作。共有161個村、組民主理財違反財務制度規(guī)定山村、組干部兼任民主理財 組長，有名無實，形同虛設。公款私存情況仍然。村欠有銀行或農(nóng)村信用社貸 款，不愿或不敢在銀行或農(nóng)村信用社開設集體存款賬戶，將集體資金以個人名 義存入銀行或農(nóng)村信用社，集體資金管理失控。三角鎮(zhèn)一村主任將集體資金 263100從1999年3月至20XX年1月期間，該村向9戶私人發(fā)放借貸款，到為 止，經(jīng)清理督促追收，累計至今尚有60000元未還，原村會計將計劃生育管理 費、農(nóng)稅、水費等集體資金2457& 07元以私人的名義存入銀行，現(xiàn)已追收上繳

22、，存入樂興村集體 資金賬戶。4、村干部經(jīng)辦集體經(jīng)濟。制度規(guī)定，村組集體的經(jīng)濟收支只能山財務人員 辦理，但支書或主任不放手，強行經(jīng)手集體經(jīng)濟。三. 整改措施1、督促檢查，制度。農(nóng)村財務管理工作是農(nóng)村經(jīng)營管理工作，乃至整個農(nóng) 村工作的組成，農(nóng)民關(guān)注的熱點問題。農(nóng)村財務管理，農(nóng)村基層組織建設，密 切黨群、干群關(guān)系，農(nóng)村社會的意義。，今后要一項經(jīng)常性工作，農(nóng)村財務管 理工作的督促檢查，農(nóng)村財務制度。各鎮(zhèn)本地農(nóng)村財務管理工作中的問題，措 施，糾正和，使之規(guī)范化、制度化。2、審計監(jiān)督，違紀。農(nóng)村財務審計監(jiān)督，是農(nóng)村財務管理工作的環(huán)節(jié)和手 段。，農(nóng)村財務審計監(jiān)督一項經(jīng)常性的工作，農(nóng)村財務管理工作中的問題，或

23、 不地審計監(jiān)督。農(nóng)村財務管理制度要求，每年要審計三分的村組，原則上三年 內(nèi)對所村組要輪流審計一遍。對審計中查出的經(jīng)濟問題，要財務制度的規(guī)定嚴 肅；W節(jié)嚴重的山紀檢監(jiān)察機關(guān)黨紀.政紀處分：構(gòu)成犯罪的移交司法機關(guān)依 法追究刑事責任。3、農(nóng)村財務人員的素質(zhì)教育。農(nóng)村財務人員的政治思想素質(zhì)、技術(shù)、職業(yè) 道徳和敬業(yè)精神，在程度上決定著農(nóng)村財務管理工作質(zhì)量的好壞。，在培訓 的，要對村組財務人員及鎮(zhèn)代理會計的財經(jīng)紀律、思想素質(zhì)教育，遵紀守法意 識，責任感、使命感。4、農(nóng)村財務人員的穩(wěn)定。農(nóng)村財務規(guī)范管理的條件配備代理中心會計和村 財務人員，并穩(wěn)定，確因工作需要調(diào)換的，經(jīng)鎮(zhèn)農(nóng)經(jīng)審核、鎮(zhèn)批準，并報縣農(nóng) 業(yè)行政主

24、管備案。財務個人年度總結(jié)篇3財務部20XX年緊緊繞集團公司的發(fā)展方向。在為全公司提供服務的同 時。認真組織會計核算。規(guī)范各項財務基礎工作。站在財務管理和戰(zhàn)略管理的 角度。以成本為中心、資金為紐帶。不斷提高財務服務質(zhì)量。在20XX年做了大 量細致的工作：一.嚴格遵守財務管理制度和稅收法規(guī)。認真履行職責。組織會計核算財務部的主要職責是做好財務核算。進行會計監(jiān)督。財務部全體人員一直 嚴格遵守國家財務會計制度、稅收法規(guī)、集團總公司的財務制度及國家其他財 經(jīng)法律法規(guī)。認真履行財務部的工作職責。從收費到出納各項原始收支的操 作；從地磅到統(tǒng)計各項基礎數(shù)據(jù)的錄入、統(tǒng)計報表的編制；從審核原始憑證、 會計記賬憑證

25、的錄入。到編制財務會計報表；從各項稅費的計提到納稅申報、 上繳；從資金計劃的安排。到各項資金的統(tǒng)一調(diào)撥、支付等等。每位財務人員 都勤勤懇懇、任勞任怨、努力做好本職工作。認真執(zhí)行企業(yè)會計制度。實現(xiàn)了 會計信息收集、處理和傳遞的及時性、準確性。二、以實施ERP軟件為契機。規(guī)范各項財務基礎工作用在經(jīng)過兩個月的ERP項U的籌建和準備工作后。財務部按新企業(yè)會計制度 的要求、結(jié)合公司集團實際悄況著手進行了 ERP項U銷售管理、采購管理、合 同管理、庫存管理各模塊的初始化工作。對供應商、客戶、存貨、部門等基礎 資料的設置均根據(jù)實際的業(yè)務流程。并針對平時統(tǒng)計和銷售時發(fā)現(xiàn)的問題和不 足進行了改進和完善。如：設置

26、“存貨調(diào)價單”。使油品的銷售價格按照即定 的流程規(guī)范操作；設置普通采購訂單和特殊采購訂單。規(guī)范普通采購業(yè)務和特 殊采購業(yè)務的操作流程；在配合資產(chǎn)部實物管理部門對所有實物資產(chǎn)進行全面 清理的基礎上。將各項實物資產(chǎn)分為9大類。并在此基礎上。完成了 ERP系統(tǒng) 庫存管理模塊的初始化工作。在8月初正式運行ERP系統(tǒng)。并于10月初結(jié)束了 原統(tǒng)訃軟件同時運行的局面。U詢已將財務會計模塊升級到ERP系統(tǒng)中并且運 行良好。三. 制訂財務成本核算體系。嚴格控制成本費用根據(jù)集團年初下達的企業(yè)經(jīng)濟責任指標。財務部對相關(guān)經(jīng)濟責任指標進行 了分解。制訂了成本核算。合理確認各項收入額。統(tǒng)一了成本和費用支出的核 算標準。進

27、行了醫(yī)院的科室成本核算工作。對科室進行了績效考核。在財務執(zhí) 行過程中。嚴格控制費用。財務部每月度匯總收入、成本與費用的執(zhí)行情況。 每月中旬到各責任單位分析經(jīng)營情況和指標的完成情況。協(xié)助各責任單位負責 人加強經(jīng)營管理。提高經(jīng)濟效益。四. 資金調(diào)控有序。合理控制集團總體資金規(guī)模山于原材料市場的價格不穩(wěn)定。銷售市場也變化不定。在油品生產(chǎn)與銷售 方面需要占用大量的資金。為此。財務部一方面及時與客戶對賬。加強銷售貨 款的及時回籠。在資金安排上。做到公正、透明。先急后緩：另一方面。根據(jù) 集團公司經(jīng)營方針與il劃。合理地配合資金部安排融資進度與額度。通過以資 金為紐帶的綜合調(diào)控。促進了整個集團生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展的

28、有序進行。財務個人年度總結(jié)篇4轉(zhuǎn)眼間乂跨過一個年度之坎，回首這一年，雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果，但也 算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪。年初，XX公司經(jīng)營管理模式調(diào)整，財務工作并入財務部；客旅分公司人員 分流，財務工作乂并入財務部；新公司像雨后的春筍一樣不斷地涌現(xiàn)，會計核 算、財務管理工作納入財務部。年月份集團公司推出財務合同管理月，財務部 被推向了陣地最前沿；年月份集團公司實際預算管理，財務部是沖鋒陷陣的先 鋒隊。公司內(nèi)部，要求管理水平的不斷地提升，外部，稅務機關(guān)對房地產(chǎn)企業(yè) 的巫點檢查、稅收政策調(diào)整、國家金融政策的宏觀調(diào)控，在這不平凡的一年里 全體財務人員任勞任怨、齊心協(xié)力把各項工作都扛下來了，下

29、面總結(jié)一下一年 來的工作。一、職能發(fā)展過去的一年，財務部在職能管理上向前邁出了一大步。1、建立了成本費用明細分類U錄，使成本費用核算、預算合同管理，有了 統(tǒng)一歸口的依據(jù)。2、對會計報表進行梳理、格式作相應的調(diào)整，制訂了會計報表管理辦法。 使會計報表更趨于管理的需要。3、修改完善了會計結(jié)算單，推出了會計憑證管理辦法，為加強內(nèi)部管理做 好前期工作。4、設置了資金預算管理表式及辦法，為公司進一步規(guī)范U標化管理、提高 經(jīng)營績效、統(tǒng)籌及高效地運用資金，鋪下了良好的基礎。財務合同管理月總結(jié)公司推出“財務、合同管理月活動”，說明公司領(lǐng)導對財務、合同管理工 作的a視，同時也說明U詢財務管理工作還達不到公司領(lǐng)導的要求。為了使財務人員能充分地認識“財務、合同管理月活動”的®要性，財務 總監(jiān)姚總親自給財務部員工作動員，會上針對財務人員安于現(xiàn)狀、缺乏競爭意