深圳市安全主任安全綜合知識考試題及答案

1、深圳市安全主任上崗培訓(xùn)考試試題及答案部門_ 姓名_ 分?jǐn)?shù)_一、單項(xiàng)選擇題（每小題1分，共50分。每題僅有一個正確答案，請將正確答案涂在答題卡相應(yīng)的答案代號上。）(1) 傷亡事故類別按企業(yè)職工傷亡事故分類(GB6441-86)進(jìn)行分類，有_種。A、10        B、15      C、20        D、25    (2) 已婚待孕女職工禁忌從事鉛、汞、苯、鎘等作業(yè)場所屬于有毒作業(yè)分級標(biāo)準(zhǔn)中第_級的作業(yè)。A、

2、I      B、II     C、IIIII    D、IIIIV     (3) 安全生產(chǎn)責(zé)任制的實(shí)質(zhì)是_。A、提高經(jīng)濟(jì)效益  B、增強(qiáng)員工安全意識    C、確保生產(chǎn)順利進(jìn)行   D、安全生產(chǎn),人人有責(zé)       (4) 建筑業(yè)安全和衛(wèi)生公約的適應(yīng)國家范圍是_。A、世界所有國家       B、國際勞工組織大會

3、的會員國 C、批準(zhǔn)本公約的國際勞工組織大會的會員國 D、承擔(dān)國際勞工組織大會所屬建設(shè)項(xiàng)目施工的國家        (5) 安全技術(shù)措施計劃的編制工作應(yīng)由_負(fù)責(zé)具體組織。A、企業(yè)安全工作專職機(jī)構(gòu)（或?qū)Ｂ毴藛T）B、企業(yè)財務(wù)計劃部門       C、企業(yè)生產(chǎn)部門           D、企業(yè)第一領(lǐng)導(dǎo)者      (6) _主持召開企業(yè)定期的安全生產(chǎn)工作會議，研究本

4、企業(yè)安全生產(chǎn)工作，做出相應(yīng)決策，組織實(shí)施。A、企業(yè)第一領(lǐng)導(dǎo)者      B、總工程師        C、主管安全工作的副廠長       D、專職機(jī)構(gòu)的正職領(lǐng)導(dǎo)        (7) 在我國批準(zhǔn)特種作業(yè)的行政管理機(jī)構(gòu)為_。A.國家經(jīng)濟(jì)貿(mào)易委員會安全生產(chǎn)管理局         B.省、自治區(qū)、直轄市安全生產(chǎn)綜合管理部門  

5、0;   C.國務(wù)院行業(yè)主管部門       D.國家質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局      (8) 防暑降溫檢查工作主要包括：入夏前檢查防暑降溫的準(zhǔn)備工作情況和夏令期間的防暑降溫檢查。對后者的檢查主要有三個方面，即_。A.技術(shù)措施、保健措施、組織措施        B.技術(shù)措施、保健措施、行政措施    C.保健措施、組織措施、行政措施        D.技術(shù)措施、組織

6、措施、行政措施       (9) 站著不動、長期或經(jīng)常重復(fù)地彎腰、軀干扭曲并傾斜的姿勢、經(jīng)常性重復(fù)地單腿支撐的姿勢和手臂長時間前伸等姿勢極易產(chǎn)生疲勞。這幾類姿勢容易導(dǎo)致產(chǎn)生疲勞，究其原因，主要為_。A.動態(tài)作業(yè)          B.動作力量過大      C.動作幅度過大        D.靜態(tài)作業(yè)       (10) 中華人民共和國刑法規(guī)定：企業(yè)、事

7、業(yè)單位的職工由于不服從管理，違反規(guī)章制度，或者強(qiáng)令工人違章冒險作業(yè)，因而發(fā)生重大傷亡事故，或者造成其他嚴(yán)重后果的，處（ ）以下有期徒刑或者拘役；情節(jié)特別惡劣的，處3年以上7年以下有期徒刑。A、1年         B、2年      C、3年      D4年        (11) 準(zhǔn)確識別工作場所的危險因素是預(yù)防事故、正確決策的前提。由機(jī)械產(chǎn)生的危險可分為兩大類：一類是非機(jī)械危險，包括電氣危險

8、、熱（冷）危險、噪聲危險、振動危險、輻射危險、材料和物質(zhì)產(chǎn)生的危險、機(jī)器設(shè)計時忽略人類工效學(xué)原則而產(chǎn)生的危險等；另一類是機(jī)械危險，指由于機(jī)器A、碾壓   B、燙傷    C、輻身傷害  D觸電  (12) 工業(yè)中使用的濃硫酸屬于哪類危險品？（ ）A、助燃   B、刺激性     C、腐蝕性      D觸電  (13) 負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門對安全生產(chǎn)的事項(xiàng)進(jìn)行審查、驗(yàn)收時，要求生產(chǎn)經(jīng)營單位購買其指

9、定品牌，或者購買指定生產(chǎn)、銷售單位的安全設(shè)備、器材或者其他產(chǎn)品。這種錯誤行為屬于（ ）。A、濫用職權(quán)   B、破壞公平競爭  C、侵犯生產(chǎn)經(jīng)營自主權(quán)    D都不用     (14) 根據(jù)事故理論，事故發(fā)生的主要原因是_。A、人的失誤和不安全行為    B、物的不安全狀態(tài)或設(shè)備缺陷      C、運(yùn)氣不好   D條件不好   (15) 企業(yè)發(fā)生事故造成的直接損失與間接損失的一般比例系統(tǒng)是

10、_。：11 ：14 ：21 D ：都對      (16) 危險預(yù)知活動這種安全活動方式是在哪一級部門開展：_。：生產(chǎn)技術(shù)部門     ：基層生產(chǎn)班組     ：工廠安全技部門 D工會  (17) 勞動法中第幾條專門對女職工勞動保護(hù)做出了規(guī)定？_。：13條；  B：58條至63條 ：沒作出規(guī)定  D25條     (18) 進(jìn)行故障樹分析作圖的關(guān)鍵問題是_：分析技術(shù)系

11、統(tǒng)邏輯關(guān)系   B：知道圖的符號  C：能畫出優(yōu)美的故障樹圖    D事故責(zé)任人 (19) 對違章指揮有權(quán)拒絕操作；險情特別嚴(yán)重時，有權(quán)停止作業(yè)，采取緊急防范措施，并撤離危險崗位。對漠視職工安全健康的領(lǐng)導(dǎo)者，有權(quán)批評、檢舉、控告。上述規(guī)定是否是職工的合法權(quán)利？（  ）：不是 ：是   C視情況定   D無所謂     (20) 在分析事故責(zé)任時，如果查清本企業(yè)的員工沒按規(guī)定進(jìn)行安全教育和技術(shù)培訓(xùn)，或未經(jīng)工種考試合格上崗操作。是否應(yīng)該追究

12、領(lǐng)導(dǎo)者的責(zé)任。（  ）：應(yīng)該追究  ：不應(yīng)追究  C隨便  D都不是     (21) 專業(yè)性檢查由各級生產(chǎn)經(jīng)營部門組織，以_，根據(jù)各專業(yè)特點(diǎn)，而進(jìn)行的專業(yè)安全檢查。A：各類專業(yè)技術(shù)人員為主。     B：各類專業(yè)技術(shù)人員為輔 C：安全管理人員為主     D：安全管理人員為輔     (22) 從業(yè)人員有權(quán)拒絕接受_，并對上級單位和領(lǐng)導(dǎo)人忽視從業(yè)人員安全、

13、健康的錯誤決定和行為提出批評或控告。A：生產(chǎn)任務(wù) B：布置任務(wù) C：崗位檢查 D：違章指揮 (23) 下列各項(xiàng)中，哪一項(xiàng)可能不是過程確認(rèn)制所使用的方法？_。A：模擬操作確認(rèn)法       B：檢查表確認(rèn)法  C：流程圖確認(rèn)法   D：透明分析法    (24) 安全目標(biāo)管理的核心是_。A：安全目標(biāo)的制定、實(shí)施與考核             B：安全目標(biāo)的制定       C：安

14、全目標(biāo)的實(shí)施       D：安全目標(biāo)的考核       (25) 目標(biāo)管理理論認(rèn)為，生產(chǎn)經(jīng)營單位管理人員應(yīng)該通過_，以保證生產(chǎn)經(jīng)營單位總目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。A：行政命令對下級進(jìn)行領(lǐng)導(dǎo)     B：目標(biāo)對下級進(jìn)行領(lǐng)導(dǎo)   C：行政手段對下級進(jìn)行領(lǐng)導(dǎo)     D：強(qiáng)迫命令對下級進(jìn)行領(lǐng)導(dǎo)     (26) 作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)是安全生產(chǎn)規(guī)章制度的_。A：綜合化   B：集合化

15、60;  C：具體化   D：ABC都不是     (27) 崗位分析程序的第四個步驟是：_。A：編制崗位分析說明書   B：確定崗位類型并審查現(xiàn)有文件資料         C：向領(lǐng)導(dǎo)和員工說明崗位分析過程           D：采用現(xiàn)場訪談、問卷調(diào)查或觀察法進(jìn)行崗位分析         (28) 下列哪一

16、項(xiàng)是心理素質(zhì)測查的方法？_。A：問卷調(diào)查法    B：計算機(jī)輔助分析法     C：實(shí)驗(yàn)法   D：類比法   (29) 下列哪一項(xiàng)不是皮膚感覺的內(nèi)容？_。A：觸壓覺   B：溫度覺   C：痛覺     D：味覺     (30) 根據(jù)德爾菲法確定的起重機(jī)械作業(yè)人員職業(yè)適應(yīng)性測試指標(biāo)共有 _ 項(xiàng)A：12      

17、B：16       C：18       D：13       (31) 下列哪一項(xiàng)不是確定安全教育培訓(xùn)內(nèi)容、教學(xué)方法、組織方式時應(yīng)遵循的原則？_。A：通俗性原則    B：科學(xué)性與系統(tǒng)完整性原則     C：廣泛性和專業(yè)性原則   D：理論聯(lián)系實(shí)際原則     (32) 下列哪一項(xiàng)不是在實(shí)踐中進(jìn)行安全培訓(xùn)的主要形式？_。A：崗位練兵 B：脫產(chǎn)訓(xùn)練班

18、60;   C：師帶徒教學(xué)    D：巡回教學(xué) (33) 人員作業(yè)安全管理中所指的特殊從業(yè)人員包括_幾種人員。A：未成年工、患有有害作業(yè)禁忌癥的人員和特殊工種作業(yè)人員 B：女從業(yè)人員、未成年工、患有有害作業(yè)禁忌癥的人員和特殊工種作業(yè)人員 C：女從業(yè)人員、未成年工、年邁體弱和特殊工種作業(yè)人員   D：女從業(yè)人員、有過敏反應(yīng)、患有有害作業(yè)禁忌癥的人員和相關(guān)工種作業(yè)人員        (34) 下列哪一項(xiàng)是“六何提問法”里所涉及到的問題內(nèi)容？_。A：時間    

19、 B：理由     C：過程     D：態(tài)度     (35) “工作環(huán)境，如照明、溫度、噪聲、振動、顏色和通風(fēng)等條件不良”而導(dǎo)致事故，對應(yīng)的事故原因構(gòu)成要素歸屬于：_。A：人的不安全行為      B：物的不安全狀態(tài)       C：環(huán)境的不安全狀態(tài)     D：管理上的原因  (36) 下列哪一項(xiàng)屬于人不安全行為和狀態(tài)的事

20、故原因構(gòu)成要素？_。A：勞動保護(hù)用具和服裝缺乏或有缺陷         B：疲勞     C：隱患整改不及時，事故防范措施不落實(shí)     D：對現(xiàn)場缺乏檢查和指導(dǎo) (37) “器官嚴(yán)重缺損或畸形，有嚴(yán)重功能障礙或并發(fā)癥，需要特殊醫(yī)療依賴和部分護(hù)理依賴者。”評定標(biāo)準(zhǔn)對應(yīng)的傷殘級別為：_。A：一級     B：二級     C：三級     

21、D：四級     (38) “器官大部分缺損或明顯畸形，有中等度功能障礙或并發(fā)癥，需一般醫(yī)療依賴，生活能自理者?！痹u定標(biāo)準(zhǔn)對應(yīng)的傷殘級別為：_。A：三級     B：四級     C：五級     D：六級     (39) 五級傷殘的一次性傷殘補(bǔ)助金為：_。A：20個月本人工資       B：18個月本人工資    

22、60; C：16個月本人工資       D：14個月本人工資       (40) 六級傷殘的一次性傷殘補(bǔ)助金為：_。A：24個月本人工資       B：22個月本人工資       C：20個月本人工資       D：18個月本人工資       (41) 安全信號燈屬于：_。A：嗅覺報警信號裝置     B：

23、觸覺報警信號裝置     C：聽覺報警信號裝置     D：視覺警告信號裝置     (42) 在“安全出口”、“太平門”、“避難層（間）”等處設(shè)置的安全標(biāo)志照明，主要用作：A：注意標(biāo)志 B：警告標(biāo)志 C：提示標(biāo)志 D：疏散標(biāo)志 (43) 對定置管理，正確的理解是：_。A：把一切都固定化。     B：把動態(tài)變化的現(xiàn)場生產(chǎn)系統(tǒng)有序化、規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化。   C：所有物體都按相同的尺度制作。   &#

24、160;       D：作業(yè)環(huán)境中的要素不能變化   (44) 在“5S”活動的整理、整頓、清掃、清潔和素養(yǎng)5項(xiàng)構(gòu)成要素中，核心和精髓的要素是：_。A：整頓     B：清掃     C：清潔     D：素養(yǎng)     (45) 安全色“黃色”的含義是：_。A：禁止、停止    B：警告、注意    C：指令、必須遵守的規(guī)定

25、D：提示、安全狀態(tài)、通行 (46) 安全色“紅色” 所起心理效應(yīng)是：_。A：危險     B：警告、希望    C：沉重、誠實(shí)    D：安全、希望    (47) 用于表示“禁止啟動、禁止入內(nèi)、禁止通行、禁止吸煙等標(biāo)志”的安全標(biāo)志的類型為：_。A：禁止標(biāo)志 B：警告標(biāo)志 C：指令標(biāo)志 D：提示標(biāo)志 (48) 綠色信號燈A：表示存在危險性、緊急情況、機(jī)件失靈、出現(xiàn)故障、錯誤、停止         B：表示危險性臨近、處于邊緣狀態(tài)、警告、

26、緩慢進(jìn)行       C：表示情況、性能發(fā)揮正常，數(shù)據(jù)在規(guī)定范圍以內(nèi)，處于安全狀態(tài)         D：表示系統(tǒng)準(zhǔn)備就緒、操作順利進(jìn)行         (49) 根據(jù)生產(chǎn)車間工作面上的天然采光標(biāo)準(zhǔn)，工作精確度為“精細(xì)工作”所要求的采光系數(shù)應(yīng)不低于：_。A：5%       B：3%       C：2%       D

27、：1%       (50) 日光色熒光燈的顯色指數(shù)Ra為：_。A：67       B：77       C：87       D：97二、多項(xiàng)選擇題（每小題2分，共40分。）(1) 下列哪些屬于風(fēng)險管理的內(nèi)容_。A、風(fēng)險規(guī)劃   B、風(fēng)險監(jiān)督   C、風(fēng)險分析    D、風(fēng)險的控制管理   E、風(fēng)險預(yù)測   (2) 按系統(tǒng)與環(huán)境的關(guān)系

28、，可將系統(tǒng)分為_。A、孤立系統(tǒng)   B、封閉系統(tǒng)   C、開放系統(tǒng)    D、社會系統(tǒng)  E、循環(huán)系統(tǒng)   (3) 下列哪幾種理論屬于危險分析與風(fēng)險控制的系統(tǒng)可靠性理論_。 A、人機(jī)可靠性理論    B、重大隱患控制理論 C、系統(tǒng)可靠性理論    D、ETA事件樹分析理論 E、無隱患管理理論    (4) 信息的價值取決于_。A、信息的及時性       B、信息的準(zhǔn)確性   

29、  C、信息的適應(yīng)性      D、安全的信息流      E、信息的傳遞性      (5) 國家煤礦安全監(jiān)察強(qiáng)化行政執(zhí)法監(jiān)管，從上至下實(shí)行_的體制。A、垂直管理   B、水平管理    C、分級負(fù)責(zé)  D、分層負(fù)責(zé)   E、一體化管理 (6) 系統(tǒng)按其組成性質(zhì)可分為：_。A、自然系統(tǒng)    B、思維系統(tǒng)  C、人工系統(tǒng)  &

30、#160;D、復(fù)合系統(tǒng)   E、以上都不是 (7) 安全經(jīng)濟(jì)學(xué)的目的是實(shí)現(xiàn)_的最佳安全效益。A、人    B、技術(shù)  C、管理  D、環(huán)境  E、物質(zhì)  (8)     下列哪些是風(fēng)險控制的策略性方法：_。A、減輕風(fēng)險   B、預(yù)防風(fēng)險    C、轉(zhuǎn)移風(fēng)險  D、回避風(fēng)險   E、輿論宣傳   (9) 下列哪些屬于從業(yè)人員的義務(wù)：_。A、

31、自律遵規(guī)    B、學(xué)習(xí)安全知識，提高安全技能        C、危險報告   D、建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制  E、提出如何建立安全生產(chǎn)責(zé)任制          (10)    下列哪些預(yù)防措施符合事故預(yù)防的時間防護(hù)原則：_。A、粉塵、毒氣的安全指標(biāo)隨著時間的增加而減少        B、爆破作業(yè)時采用的危險距離控制   

32、0;    C、建筑高空作業(yè)使用安全網(wǎng)  D、開采放射性礦物的工作時間盡量縮短    E、沖壓機(jī)械的安全互鎖器    (11) 礦山安全監(jiān)察的形式有：_。A、國家監(jiān)察   B、行政監(jiān)察   C、礦山內(nèi)部監(jiān)察      D、群眾監(jiān)察   E、雇主監(jiān)察   (12) 建國50年來，頒布并在用的有關(guān)安全生產(chǎn)、勞動保護(hù)法律法規(guī)中以法的形式出現(xiàn)的有：_。A、安全生產(chǎn)法 B、礦山安全法 C、勞動法&

33、#160;    D、職業(yè)病防治法      E、非煤礦山安全評價導(dǎo)則    (13) 在項(xiàng)目可行性研究階段，為保證安全，應(yīng)做到以下哪些方面的要求？A：綜合要求B：廠址選擇要求C：總平面布置要求D：安全衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施要求E：ABCD都是(14) 下列哪些項(xiàng)屬于間接經(jīng)濟(jì)損失的統(tǒng)計范圍：A：處理環(huán)境污染的費(fèi)用B：停產(chǎn)、減產(chǎn)損失價值C：固定資產(chǎn)損失價值和流動資產(chǎn)損失價值D：善后處理費(fèi)用E：補(bǔ)充新職工的培訓(xùn)費(fèi)用(15) 職工患職業(yè)病可享受的待遇主要有：A：調(diào)換工種待遇B：休養(yǎng)待遇C：職業(yè)病職工調(diào)動工作的待遇D：旅游

34、待遇E：ABCD都是(16) 職工因生產(chǎn)事故或職業(yè)病死亡，舊傷復(fù)發(fā)死亡或者全殘退休后因病死亡，應(yīng)享受哪些因工死亡待遇？A：喪葬費(fèi)B：供養(yǎng)直系親屬撫恤費(fèi)C：沒有供養(yǎng)直系親屬的，可發(fā)給直系親屬一次性撫恤費(fèi)D：為供養(yǎng)直系親屬購買各種生活用品E：為供養(yǎng)直系親屬購買養(yǎng)老保險(17) 屬于安全型性格的是：A：活潑型B：冷靜型C：急躁型D：輕浮型E：遲鈍型(18) 下列描述正確的是_。A：冷靜型、活潑型屬于安全型性格B：急躁型、輕浮型和遲鈍屬于非安全型性格C：屬于安全型性格的人一定不會發(fā)生事故D：屬于非安全型性格的人一定會發(fā)生事故E：人的性格對安全生產(chǎn)沒有影響(19) 下列哪幾項(xiàng)是基本安全技術(shù)知識教育培訓(xùn)的

35、主要內(nèi)容？_。A：發(fā)生事故時的緊急救護(hù)和自救知識B：激光保護(hù)技術(shù)C：防火防爆安全知識D：起重機(jī)械安全技術(shù)E：射頻控制技術(shù)(20) 安全培訓(xùn)教學(xué)活動所需的各種硬件條件包括 _等，都應(yīng)確定好。A：試驗(yàn)設(shè)備B：教學(xué)場所C：教學(xué)設(shè)備D：運(yùn)輸設(shè)備E：教室三、判斷題（每小題0.5分，共10分。請將判斷結(jié)果填涂在答題卡相應(yīng)的答案代號上。）(1) 企業(yè)一旦發(fā)生重大傷亡事故，應(yīng)及時趕赴事故現(xiàn)場組織搶救，并及時將事故情況報告政府有關(guān)部門。(   )(2) 應(yīng)該從亡羊補(bǔ)牢式的事后型安全管理模式，轉(zhuǎn)變到本質(zhì)安全化的超前預(yù)防型的安全管理模式。（）(3) 配電箱（屏）開關(guān)箱內(nèi)開關(guān)的配線應(yīng)整齊，接頭無松

36、脫，熔絲應(yīng)按額定值選用。（   ）(4) 電工不是特種作業(yè)，具有高中學(xué)歷的人應(yīng)能承擔(dān)。（   ）(5) 根據(jù)事故心理學(xué)的研究，“受到批評，心有余悸”是事故心理原因之一？（   ）(6) “三同時”制度的實(shí)施要求從項(xiàng)目論證到設(shè)計、施工、竣工驗(yàn)收都應(yīng)按三同時的規(guī)定進(jìn)行審查驗(yàn)收。（   ）(7) 粗枝大葉、得過且過、懈怠、消極、狂妄、利己、自滿、任性、優(yōu)柔寡斷等不良性格易于發(fā)生事故。（   ）(8) 安全教育培訓(xùn)教師必須是高校的老師，是注冊的安全工程師，有較高的敬業(yè)精神和職業(yè)道德等。（  &

37、#160;）(9) 工傷保險費(fèi)由生產(chǎn)經(jīng)營單位或雇主繳納，職工個人不繳納任何費(fèi)用。（   ）(10) 職工與用人單位之間必須以書面形式簽訂了勞動合同，才能認(rèn)定職工與用人單位建立了勞動關(guān)系。（   ）深圳市     年度第  次安全主任（初級）任職資格考試試題安全綜合知識答案一、單項(xiàng)選擇題(1) 分?jǐn)?shù): 1C    (2) 分?jǐn)?shù): 1D    (3) 分?jǐn)?shù): 1D    (4) 分?jǐn)?shù): 1C    (5) 分?jǐn)?shù): 1A&

38、#160;   (6) 分?jǐn)?shù): 1A    (7) 分?jǐn)?shù): 1D    (8) 分?jǐn)?shù): 1A    (9) 分?jǐn)?shù): 1D    (10) 分?jǐn)?shù): 1C    (11) 分?jǐn)?shù): 1A    (12) 分?jǐn)?shù): 1C    (13) 分?jǐn)?shù): 1A    (14) 分?jǐn)?shù): 1A    (15) 分?jǐn)?shù): 1B    (16) 分?jǐn)?shù): 1B    (17) 分?jǐn)?shù): 1B 

39、;   (18) 分?jǐn)?shù): 1A    (19) 分?jǐn)?shù): 1B    (20) 分?jǐn)?shù): 1A    (21) 分?jǐn)?shù): 2A    (22) 分?jǐn)?shù): 2D    (23) 分?jǐn)?shù): 2D    (24) 分?jǐn)?shù): 2A    (25) 分?jǐn)?shù): 2B    (26) 分?jǐn)?shù): 2C    (27) 分?jǐn)?shù): 2A    (28) 分?jǐn)?shù): 2C    (29) 分?jǐn)?shù): 2D 

40、;   (30) 分?jǐn)?shù): 2D    (31) 分?jǐn)?shù): 2C    (32) 分?jǐn)?shù): 2B    (33) 分?jǐn)?shù): 2B    (34) 分?jǐn)?shù): 2A    (35) 分?jǐn)?shù): 2C    (36) 分?jǐn)?shù): 2B    (37) 分?jǐn)?shù): 2B    (38) 分?jǐn)?shù): 2D    (39) 分?jǐn)?shù): 2C    (40) 分?jǐn)?shù): 2D    (41) 分?jǐn)?shù): 2D 

41、;   (42) 分?jǐn)?shù): 2D    (43) 分?jǐn)?shù): 2B    (44) 分?jǐn)?shù): 2D    (45) 分?jǐn)?shù): 2B    (46) 分?jǐn)?shù): 2A    (47) 分?jǐn)?shù): 2A    (48) 分?jǐn)?shù): 2C    (49) 分?jǐn)?shù): 2C    (50) 分?jǐn)?shù): 2B    二、多項(xiàng)選擇題(1) 分?jǐn)?shù): 2CD           (2) 分?jǐn)?shù): 2ABC          (3) 分?jǐn)?shù): 2AC