工作進度太低檢討書

1、工作進度太低檢討書在、工作、生活中出現(xiàn)了失誤后，為了避免再犯，常常要求寫,以對出現(xiàn)的過錯進行悔過，請注意檢討書里面要交代清楚行為。 想寫檢討書卻不知道該請教誰？下面是收集的工作進度太低檢討書，希望能夠幫助到大家。尊敬的單位領導同志:工作疏忽大意、不端正導致的工作失誤，我對錯誤的全面認識如下:首先，我的思想覺悟上存在嚴重不足。作為一名銀行柜臺職員,我的職位所在是占在與顧客溝通的第一線，顧客對我行的實際印象,很大程度上還是通過在日常在柜臺前辦理業(yè)務時候感受到的。因此銀行柜臺職員的工作操守如何，很大程度上影響到銀行給顧客心中的形 象。而導致我此次工作業(yè)務操作的不規(guī)范也是在這一點認識上存在不 足。其二

2、，我的工作作風懶散，不夠嚴謹。如我這樣的工作業(yè)務失誤，在大多數(shù)情況下，都是因為自己工作不專心才犯下的。對于我這 樣的“不專心，不嚴謹“恰恰暴露出我懶散的工作作風。而我在日常 工作中又缺乏謹慎態(tài)度，沒有以一個嚴謹、認真的態(tài)度面對自己的工 作。我此等錯誤的發(fā)生，跟我在日常工作中存在懈怠、偷懶、怕吃苦 等因素是分不開的。 這暴露出了我在工作作風上的嚴重問題， 以及在 工作上的不成熟和不嚴謹。然而，我的工作錯誤已是不爭事實，我并不想說說出種種緣由來掩蓋自己的錯誤。比較我的錯誤原因完全在于我主觀態(tài)度方面的 不到位、不端正。尊敬的院領導：事發(fā)于xxxx年xx月xx日晚，由于對新系統(tǒng)操作的不熟悉， 致使年終

3、醫(yī)保結算工作拖沓不前，無法在正常的上班工作時間內完成。于是院領導安排我當晚加班結算x年尚未出院的醫(yī)保在院病人， 我加 班至六點半， 還剩下三個未來得及辦理出院結算的醫(yī)保病人， 本想交 代給值班人員來繼續(xù)辦理。 奈何，當晚值班人員也需對農合病人辦理 中結，顧及不暇。 而我因為不必要的個人因素沒有繼續(xù)加班，耽誤了 醫(yī)院的年終結算工作，致使醫(yī)院的財務工作沒能正常開展。對此，我 的心情非常沉重和抱歉！在自我反省的過程中，痛定思痛把犯錯原因歸結如下：1.1、責任心不強。所謂“食君之祿，擔君之憂“，作為一名收費 人員，本該恪盡職守輔助財務完成醫(yī)院統(tǒng)計工作。 更要端正自身的工 作態(tài)度，切忌工作上的隨意性。2、紀律性不強。要嚴格按照醫(yī)院規(guī)章行事辦事，自始自終相信不以規(guī)矩，難成方圓“這一古訓。無論做事還是做人，都要循規(guī)蹈 矩。也只有循規(guī)蹈矩，方可成圓。經過這次事情，我為我的行為感到后悔，也對收費處帶來了不好_，為了對我的過失負責，我愿意接受該有的懲罰。通過此次教 訓，我將當作極其寶貴的財富加以吸取，并深刻銘記于心，時常警醒 自己。對于今后的工作和生活， 我也要放正態(tài)度，要求自己深刻反省， 做事要有始有終。真心感謝領導的教誨，希望在今后的成長過程中，能從你們身上學得到更多的智慧，能得到你們的教誨和幫助，我倍感幸運！并且 保證今后不會