和同事聊天怎么樣開頭

1、和同事聊天怎么樣開頭和同事聊天怎么樣開頭在現(xiàn)代，人們?yōu)榱松骐y免要工作，工作那就需要與同事相處，相處難免有磕磕碰碰，所以說話做事都是需要講究技巧的，良言一句三冬暖，惡語傷人六月寒，所以我們尤其要注意與不同人說話的方式，與每個人相處的技巧。則，和同事聊天怎么樣開頭呢？1.說話要輕，語速要慢。我們說話的音色和輕重是我們平時說話的時候尤其容易忽略的地方，但是尤其要自己注意，就像要改變一件東西的形狀和外貌一樣，能給人不一樣的體驗。2.改變你的傲氣和自卑。我們會經(jīng)常聽到這樣一個大道理：做人要不卑不吭，其實說話也一樣，咱們不求說話能讓很多人信服吧，至少這樣說話，不會讓別人覺得你自卑看不起你，也不會覺得你太

2、傲看不上你。3.尊重他人。詆毀人的句子盡量在任何時候都不要出現(xiàn)，無論是跟你的親人朋友在一起還是跟你的同事在一起。人都是互相尊重的。4.不要牽扯利益。無聊的玩笑，不傷感情的磕想怎么嘮就怎么嘮，不會傷害到大家的任何東西，但是跟個人息息相關(guān)的工作利益的東西不要隨便亂說，該怎么為人處世就怎么為人處世，不要因為一兩句牽扯利益的話語讓太多人對你有猜忌。5.說話要學(xué)會"圓滑"。這個圓滑不要只看字面的意思，又圓又滑，也并不是說特別世故的學(xué)別人見人說人話，見鬼說鬼話。，而是要把事說圓了，把話說得讓人聽著很舒服就行了。6.有所講有所不講。公司是個特殊的場合，很多的話都是不能說的，工資啊，領(lǐng)導(dǎo)和

3、同事的八卦啊，即使你想說到私下說去，這些話說出來是肯定要引起爭斗的，所以尤其要注意。和同事聊天技巧一1.以積極的心態(tài)與同事交流，職場人士在和同事交流的時候，如果沒有以一個積極的心態(tài)說話，則你敘述的語言就會不夠清晰，聲音比擬小，斷斷續(xù)續(xù)，很難讓人家知道你要敘述什么，這樣別人也會忽略你的話，甚至覺得你不夠自信，較為消極，別人也不太想跟你交流。所以在職場上以積極的心態(tài)和別人交流是人際交往比擬成功的因素之一。2.不要輕易贊同或否認(rèn)同事的觀點，職場上人比擬多，江湖險惡，你無意間說的一句話可能會被記住或者"宣傳"。所以在職場上，與同事交流時盡量不要表示肯定或否認(rèn)，這樣會讓人覺得你和他有

4、一樣的想法，別人也會覺得你們一伙的。如果是好事還行，不好的事情就比擬晦氣了。所以，對于同事的觀點只需保持中立客觀的態(tài)度就可以了。3.說話時面帶微笑，思路清晰。跟同事或領(lǐng)導(dǎo)說話時最好是面帶微笑，這樣才能讓別人感覺到你的自信和藹意，別人也會很愿意聽你說。自信的人說話會更加清晰有條理，不會吞吞吐吐，更加充斥正能量。說話前務(wù)必要整理一下思路，搞分明自己究竟要敘述什么，這樣才可以在敘述過程中更加流暢，讓別人看到你的能力!4.說話要真誠，贊美是人際關(guān)系最好的潤滑劑。不論同任何一位同事談話時，都該記住這樣一句話："人人都非同尋常!"即使再煩、再累、情緒再不佳，也要把對方作為一個重要人物來

5、看待。凡有可能要對對方講幾句恭維話時，哪怕僅僅是一句簡短的評價，比方你看上去特別有精神。這個發(fā)型最適合你、你的孩子可真爭氣，將來肯定有長進(jìn)之類的話時，一定要雙眼正視對方、全神貫注，切不可因任何其他的事情而走神，不然這樣比擬容易地讓對方認(rèn)為你是在小瞧他，說了還不如不說。5.切忌自吹自擂，要謙虛禮貌。職場上和同事交流時切忌夸夸其談，自吹自擂，要謙虛禮貌，更多的是夸贊別人，這樣才能受人歡送。太驕傲的人別人都不是很喜歡，這會讓你的人際交往大打折扣。6.控制好自己的情緒，保持友善。要講曉之以理、動之以情的話，感情攻勢在同事間的交流中是決定性的。居高臨下的不屑眼神，尖刻申斥的口氣，嘲諷甚至侮辱的詞句，這些

6、貌似洶洶，其實正反映了說話人的毫無涵養(yǎng)。這時即便你再有理，卻也爭不回哪怕一點點心悅誠服。反而還會引起在場的其它同事的惡感。于是乎，"勝者猶敗，敗者猶勝。"和同事聊天技巧二1.學(xué)會說話是很重要的。首先是能正確敘述自己的想法。與人交流是一個很快的過程，沒有時間打草稿，完全是想到什么說什么。于是會有人不能馬上想到能敘述自己想法的詞語，這樣就會顯得語無倫次，讓對話的人感覺印象不是很好，這在面試的時候尤其重要。敘述正確自己的想法，才能讓別人正確理解你，而不至于誤解。2.要想敘述分明自己的想法其實不則容易，首先你要掌握很多詞語，能信手拈來，還得能夠恰到好處地運用。這需要我們讀很多書，腹

7、有詩書氣自華，天文、地理、人文、歷史，多掌握些東西總是好的。只看些雜志什么的用處不會太大。然后我們還要會用這些積淀下來的知識，這就需要我們平時說話是注重敘述用詞，回去反思自己哪里說得不好，應(yīng)該怎么說。一段時間下來，我們就能分明明白甚至特別生動地敘述我們想要說的東西了。3.要想學(xué)會說話還有一點是要知道該說什么，不該說什么。這個正確敘述自己想法不同，說之前我們要先快速過濾自己想要說的話，然后考慮說不同的話各會造成什么后果。說話不經(jīng)腦子的人也許會很單純，但這些人說話有時候也會很傷人心。4.與人交流時應(yīng)該花費一般的時間用來聆聽，一半時間來說。光自己說別人插不上話是不好的，但光聽而不說話也是不好。所以，

8、但別人有想說的意思時，就先讓別人說下去。但當(dāng)對方說太久，也要找時機(jī)把話語權(quán)搶過來。因為如果你長時間不發(fā)言，對方就會覺得你不是一個積極的、愿意與人相處的人。5.與不太熟悉的對話最為難的就是沒什么話題可聊，把對話持續(xù)下去的技巧就是問問題。就對方說過的話進(jìn)行提問，表示出自己很感興趣的樣子，然后你們就可以聊上一整天了。和同事聊天技巧三1.則和別人聊天的首要條件就是先要客服自己的羞怯，無論是你主動與別人聊天，或是別人與你攀談，都是極自然的一件事。這沒有什么不好意思的。不要太過于自我了。2.有些時間想一想，你怎樣才能改良自己的閑談或提問，以便引起別人的興趣和積極的反饋i。練提出那些你認(rèn)為會促進(jìn)使別人思索的發(fā)明性問題，要注意不要自己老是不停的問別人。在你自己問的時候還有有能敘述自己的一些觀點和感受的話。有時候還要給對方留有提問的余地。3.在聊天時，你完全可以輕松自然地把你的故事引入大家的談話之中。本來閑聊就是沒有目的的聊天，如果你轉(zhuǎn)移話題別人也是不會在意的，先要把你自己的想法觀點說出來，則想到的時候就說出來，就好了。4.很多女人在閑聊中容易犯的一個錯誤就是過于詳細(xì)地描述某件事情。當(dāng)你在抑制不住自己的興奮的時候，希望能敘述的詳細(xì)一點，可能沒有顧及別人的感受