煉油廠制度匯編

1、煉油廠制度匯編目錄1.安全生產(chǎn)責任制12.安全教育制度193.勞動保護用品和保健發(fā)放管理制度224.安全設施和設備管理制度245.安全生產(chǎn)檢查制度256.安全隱患整改管理制287.事故處理管理制度308.安全生產(chǎn)獎懲制度339.安全費用投入保障制度3910.特種作業(yè)管理制度 4111.劇毒化學品管理制度 4212.重大危險源管理制度 4413. 危險化學品安全管理制4714.消防安全管理制度 4915.作業(yè)場所職業(yè)衛(wèi)生管理制度 5116.防火防爆制度 5317.防毒防塵管理制度 5718.危險作業(yè)安全管理制度 6019.設備安全管理制度 6220.倉庫安全管理制度 6521.廠區(qū)交通安全管理制

2、度 6822.科研與設計安全管理制度 7123女工勞動保護管理制度7224壓力容器安全管理制度7525. 建筑與安裝安全制度 82安全生產(chǎn)責任制第一章總則第一條安全生產(chǎn)是關系到國家和人民群眾生命財產(chǎn)安全的大事，落實安全生產(chǎn)責任制是做好安全工作的關鍵。為了進一步貫徹落實“安全第一，預防為主”的方針，強化各級領導安全生產(chǎn)責任制，確保安全生產(chǎn)，特制定本制度。第二條總廠法人代表是安全生產(chǎn)的第一責任人，要貫徹“管生產(chǎn)必須管安全，誰主管誰負責”的原則，總廠的各級領導人員和職能部門，必須在各自工作范圍內(nèi)，對實現(xiàn)安全生產(chǎn)負責。第三條安全生產(chǎn)人人有責，總廠的每個職工都必須在自己崗位上認真履行各自的安全職責，實現(xiàn)

3、全員安全生產(chǎn)負責。第四條 本制度適用于總廠所屬各單位。第二章總廠領導安全職責第五條 廠長安全職責l、廠長是企業(yè)安全生產(chǎn)的第一責任人，對企業(yè)的安全生產(chǎn)工作全面負責，要“為官一任，保一方平安”。2、加強安全生產(chǎn)管理，負責建立并落實全員安全生產(chǎn)責任制。3、嚴格執(zhí)行國家和上級有關安全生產(chǎn)的方針、法律、法規(guī)、政策和制度，加強對職工進行安全教育培訓，接受安全培訓考核。4、審定安全生產(chǎn)規(guī)劃和計劃，確?？倧S安全生產(chǎn)目標。簽發(fā)安全規(guī)章制度，安全技術規(guī)程，批準重大安全技術措施，切實保證對安全生產(chǎn)的資金投入，不斷改善勞動條件。5、檢查并考核同級副級和所屬單位正職安全生產(chǎn)責任制落實情況。6、負責健全安全生產(chǎn)管理機構，

4、充實專職安全技術管理人員。聽取安全工作匯報，決定安全工作的重要獎懲。7、主持召開安委會會議，研究解決安全生產(chǎn)中的重大問題。8、抓好安全生產(chǎn)正反兩方面的典型案例，及時總結推廣先進經(jīng)驗。主持各類重大事故的調(diào)查，執(zhí)行“四不放過”的原則，對事故責任者進行嚴肅處理，并將調(diào)查結果及時上報，對避免重大事故的有功人員實行獎勵。9、領導定期或者不定期的安全生產(chǎn)大檢查，對查出的問題要及時組織研究解決，確保安全生產(chǎn)，不留隱患。lO、按照上述安全職責，每年制定廠長年度安全工作計劃，逐條落實在當年具體工作安排中。第六條生產(chǎn)副廠長安全職責l、按照管生產(chǎn)必須管安全，誰主管，誰負責的原則，對總廠的安全生產(chǎn)負主要責任。2、組織

5、制定、修改和審批生產(chǎn)安全規(guī)章制度，安全技術規(guī)程及安全技術措施計劃，并組織實施。3、堅持貫徹“五同時”原則，監(jiān)督檢查生產(chǎn)職能部門安全職責，履行和各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度的執(zhí)行情況，及時糾正生產(chǎn)中的失職和違章行為。4、組織各職能部門對報上一級重大生產(chǎn)事故，傷亡事故的調(diào)查處理，并及時向上級有關部門報告。5、組織安全生產(chǎn)大檢查，落實重大生產(chǎn)事故隱患的整改，負責審批特級動火。6、負責安全培訓，教育和考核工作。7、定期召開安全生產(chǎn)工作會議，分析安全生產(chǎn)動態(tài)，及時解決安全生產(chǎn)存在的問題。8、組織開展安全生產(chǎn)競賽活動，總結推廣安全生產(chǎn)工作的先進經(jīng)驗，獎勵先進單位和個人。9、按照上述安全職責，每年制定生產(chǎn)廠長年度安

6、全工作計劃，逐條落實在當年具體工作安排中。第七條 經(jīng)營副廠長安全職責l、按照誰主管誰負責的原則，對供應銷售系統(tǒng)的安全工作負責。2、組織制定、修訂和審批供應銷售部門的安全生產(chǎn)規(guī)章制度、規(guī)定、安全技術規(guī)程并組織實施、監(jiān)督執(zhí)行。3、貫徹“五同時”原則，保證供應的原材料、設備、配件等的質(zhì)量符合國家標準，因質(zhì)量問題造成事故，負責追究有關人員的責任。4、組織供應銷售系統(tǒng)的安全大檢查，落實供銷系統(tǒng)重大事故隱患的整改。5、負責供銷系統(tǒng)的安全教育和考核工作。6、定期召開供銷系統(tǒng)的安全工作會議，分析安全生產(chǎn)動態(tài)，及時解決安全生產(chǎn)中存在的問題。7、組織供銷系統(tǒng)開展安全生產(chǎn)競賽活動，總結推廣安全生產(chǎn)工作的先進經(jīng)驗，獎

7、勵先進單位和個人。8、按照上述安全職責，每年制定經(jīng)營廠長年度安全工作計劃，逐條落實在當年具體工作安排中。第八條 基建后勤副廠長安全職責l、按照“誰主管誰負責的原則，對基建、后勤系統(tǒng)的安全工作負責。2、組織制定、修訂和審批基建、后勤部門的安全生產(chǎn)規(guī)章制度、規(guī)定、安全技術規(guī)程，并組織實施，監(jiān)督、檢查執(zhí)行情況。3、負責落實工程項目設計施工、驗收中的安全措施，貫徹執(zhí)行“三同時”規(guī)定，組織有關部門進行“三同時”審查，并落實整改措施。因設計、施工質(zhì)量問題造成事故，負責追究有關人員的責任。4、負責審查工程建設項目承包單位，施工單位的資質(zhì)，簽訂施工承包合同必須包括安全責任條款，負責對外來承包施工隊伍工人的安全

8、教育工作。5、組織基建、后勤系統(tǒng)的安全大檢查，落實基建、后勤系統(tǒng)重大事故隱患的整改。6、按照上述安全職責，每年制定工程、基建、后勤副廠長年度安全工作計劃，逐條落實在當年具體工作安排中。第九條 總工程師安全職責1、按照“誰主管誰負責”的原則，在技術方面對總廠安全生產(chǎn)工作全面負責。2、加強安全技術管理，積極采用安全先進技術和安全防護裝奮起，研究重大事故隱患整改方案。3、在組織新建、擴建、新裝置以及改造項目的設計、施工和投產(chǎn)時，做到職業(yè)安全衛(wèi)生設施與主體工程同時設計、同時施工、同時投產(chǎn)。4、審查總廠安全技術規(guī)程，操作規(guī)程和安全技術措施項目，保證技術上切實可行。5、負責組織制定生產(chǎn)崗位塵毒等有害物質(zhì)的

9、治理方案，規(guī)劃使之達到國家衛(wèi)生標準。 6、參加上報上級事故的調(diào)查，組織技術力量對事故進行技術原因分析，鑒定，提出技術的改進措施。7、按照上述安全職責，每年制訂總工程師年度安全工作計劃，逐條落實在當年具體工作安排中?？倧S下屬分廠、公司單位領導安全職責，參照第二章制定執(zhí)行。第三章 職能處室安全職責第十條 總廠辦公室安全職責l、協(xié)助總廠領導貫徹上級有關安全生產(chǎn)指示，及時轉(zhuǎn)發(fā)上級和有關部門的安全生產(chǎn)文件、資料，做好總廠安全會議記錄，對安全部門有關材料，及時組織匯審、打印下發(fā)。2、組織檢查落實干部值班制度。3、負責對臨時來廠參觀學習、辦事人員檢查登記和進行進廠安全教育。4、搞好所管轄單位的安全工作，制定

10、和健全安全生產(chǎn)責任制和規(guī)章制度。5、在安排、計劃、布置、檢查、評比、總結工作時，同時安排、計劃、布置、檢查、評比、總結安全工作。第十一條 安全環(huán)保處安全職責l、貫徹執(zhí)行國家及上級安全生產(chǎn)的方針、法律、法規(guī)、政策和制度，在廠長和安全生產(chǎn)委員會的領導下，負責總廠的安全管理、監(jiān)督工作。2、負責對職工進行安全教育和培訓，新入廠職工的廠級安全教育，配合管理特種作業(yè)人員的安全技術培訓和考核，組織開展各種安全活動，辦好安全教育室，制定班組安全活動計劃。對領導參加安全活動進行檢查考核。3、組織制定、修訂總廠職業(yè)安全衛(wèi)生管理制度和安全技術規(guī)章，編制安全技術措施計劃并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況。4、組織安全大檢查，執(zhí)行事故

11、隱患整改制度，協(xié)助和督促有關部門對查出的隱患制定防范措施，檢查監(jiān)督隱患整改工作的完成情況。5、參加新建、擴建、改建及大修技措工程“三同時”監(jiān)督，使其符合職業(yè)安全衛(wèi)生技術要求。6、深入現(xiàn)場監(jiān)督檢查，督促并協(xié)助解決有關安全問題，糾正違章作業(yè)。遇有危及安全生產(chǎn)的緊急情況，有權令其停止作業(yè)，并立即報告有關部門。7、參加重大事故調(diào)查、分析、處理、報告工作，掌握一般事故的情況，負責事故登記，統(tǒng)計、歸口上報，并協(xié)助各部門制定改進措施，督促其實施落實。8、會同有關部門搞好總廠職業(yè)安全衛(wèi)生和勞動保護工作，不斷改善勞動條件。9、負責對總廠各單位安全工作進行考核評比，對在安全生產(chǎn)中有貢獻者或事故責任者，提出獎懲意見

12、。10、檢查督促有關部門和單位搞好安技裝備的維護保養(yǎng)管理工作。ll、建立健全安全管理網(wǎng)絡，指導基層安全工作，加強安全基礎建設，定期召開安全專業(yè)人員會議。第十二條 生產(chǎn)調(diào)度部門安全職責1、及時傳達、貫徹、執(zhí)行上級有關安全生產(chǎn)的指示，堅持生產(chǎn)與安全的“五同時”。2、在保證安全的前提下組織指揮生產(chǎn)，發(fā)現(xiàn)違反安全生產(chǎn)制度、規(guī)定和安全技術規(guī)程的做法，應立即制止，并向領導報告，及時通知安全技術監(jiān)督部門共同處理，嚴禁違章指揮，違章作業(yè)。3、在生產(chǎn)過程中出現(xiàn)不安全因素，險情及事故時，要果斷、正確處理，立即報告主管領導并通知有關職能部門，防止事態(tài)擴大。4、參加安全生產(chǎn)大檢查，隨時掌握安全生產(chǎn)動態(tài)，對各單位的安全

13、生產(chǎn)情況及時在調(diào)度會上表揚或批評。5、負責貫徹操作紀律管理規(guī)定，杜絕或減少非計劃停工和跑、冒、串油事故發(fā)生，實現(xiàn)安、穩(wěn)、長、滿、優(yōu)生產(chǎn)。6、負責生產(chǎn)事故(大量停工和跑、冒、串油事故等)的調(diào)查處理，統(tǒng)計上報工作。第十三條 技術管理處安全職責1、編制或修訂的工藝技術操作規(guī)程，工藝技術指標必須符合安全生產(chǎn)要求，對操作規(guī)程，工藝技術指標和工藝紀律執(zhí)行情況進行檢查，監(jiān)督和考核。2、在制定長遠發(fā)展規(guī)劃，編制全廠技術措施計劃和進行技術改造時，應有安全技術和改善勞動條件的措施項目，不得以任何理由削減安全技術措施項目和挪用安技措施經(jīng)費。3、負責因工藝技術原因引起的事故調(diào)查。4、執(zhí)行安全生產(chǎn)“三同時”的原則，組織

14、技改項目的設計施工和投用時的“三同時”審查。5、組織并檢查各生產(chǎn)單位對生產(chǎn)操作工人的安全技術培訓考核。6、負責組織工藝技術方面的安全檢查，及時改進技術上存在的問題。 7、組織開展安全技術研究工作，積極采取先進技術和安全裝備。第十四條人事企管處、宣傳教育處安全職責1、對新入廠人員(包括實習人員)及時組織入廠安全教育和考核，考核合格后方可分配到車間，會同安全部門組織對職工的安全技術教育及特種作業(yè)人員的培訓、考核工作。2、貫徹勞動紀律管理制定，負責對職工勞動紀律的教育與檢查。3、貫徹勞動法和安全生產(chǎn)法，傳播職業(yè)安全衛(wèi)生知識，控制加班加點，保障職工身體健康。4、參加重大事故的調(diào)查，辦理事故責任者的懲處

15、手續(xù)，參加工傷鑒定工作。5、把安全工作業(yè)績納入干部晉升、職工晉級、獎勵和考核的重要內(nèi)容。6、組織做好新工人的體檢工作。根據(jù)職業(yè)禁忌癥的要求做好新老工人工種分配和調(diào)整，認真執(zhí)行有害工作定期輪換，脫離崗位的規(guī)定。7、按國家規(guī)定，從質(zhì)量和數(shù)量上保證安全技術人員，工業(yè)衛(wèi)生人員，和消防人員的配備。8、在辦理臨時合同工協(xié)議時，應有安全方面的條款，并會同有關部門執(zhí)行。第十五條 保衛(wèi)處安全職責1、健全安全保衛(wèi)制度，負責進廠人員的證件檢查，臨時入廠人員的檢查或檢查登記，以及對上述人員禁帶煙火進廠的安全檢查，負責關健要害部門安全生產(chǎn)保衛(wèi)工作。2、負責各類重大事故的現(xiàn)場保衛(wèi)工作。3、參加安全檢查，組織好主管業(yè)務范圍

16、內(nèi)的安全保衛(wèi)檢查工作。第十六條 消防隊安全職責1、認真貫徹執(zhí)行消防監(jiān)督條例和“預防為主，防消結合”的方針，做好防火、滅火等消防工作。2、掌握本廠主要生產(chǎn)過程的火災特點，經(jīng)常深入基層檢查火源，火險及滅火設施的管理，督促落實火險隱患的整改，確保消防設施完備，消防道路通暢。3、組織建立、健全本廠義務消防組織并對其進行業(yè)務技術。4、負責編制本廠專用消防器材的配置和采購計劃，負責消防器材的維護保養(yǎng)和修理。5、負責健全本廠防火檔案，對關鍵生產(chǎn)裝置和重點生產(chǎn)部位，制定出切實可行的消防滅火“三案”，每年至少演練1次。6、消防車輛隨時處于完好狀態(tài)。接到火災警后，在煉油廠，生活區(qū)內(nèi)5分鐘到達現(xiàn)場。7、對消防隱患提

17、出治理方案和計劃。第十七條 供銷處安全職責1、對所管轄范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)負責，建立健全有關安全規(guī)章制度和操作規(guī)程。負責所管轄范圍內(nèi)職工、家屬、臨時工、民工的安全教育和安全管理。2、負責按計劃保質(zhì)量及時供應安全技材措施項目所需要設備材料。3、負責各類勞保用品的采購、保管和按標準發(fā)放。4、嚴格倉庫管理制度，做好倉庫的安全防火工作。第十八條 運輸公司安全職責1、貫徹執(zhí)行上級有關交通安全規(guī)定，協(xié)助交警對總廠機動車輛的年檢和駕駛員年審、安全教育和考核工作。2、車輛維護保養(yǎng)，確保安全行駛。3、會同有關部門負責交通安全管理，認真抓好駕駛員的安全活動，開好安全學習會議。4、嚴格遵守交通法規(guī)，參加交通事故調(diào)查，并

18、將處理處罰報告送有關部門。第十九條 生活服務處安全職責1、建立健全本部門的安全職責，規(guī)章制度及各種設備的安全管理制度和安全技術操作規(guī)程。2、負責本部門的安全工作，組織安全檢查，安全教育和隱患整改。3、負責按規(guī)定標準做好保健食品、防暑降溫飲料供應發(fā)放工作。4、負責食堂、所屬倉庫的安全防火管理和飲食衛(wèi)生，防止食物中毒。5、加強食堂液化氣的使用管理和宿舍的維修，做好防火工作。第二十條 黨委安全職責1、對本廠貫徹黨和國家的安全生產(chǎn)方針、政策起保證監(jiān)督作用，并積極提出建議和意見。2、協(xié)助行政搞好安全生產(chǎn)方針、政策、法令、制度等的宣傳教育，提高職工的安全意識。3、發(fā)揮各級黨組織在企業(yè)安全生產(chǎn)中的監(jiān)督保證作

19、用，教育黨員起模范帶頭作用，并帶動周圍職工做到安全生產(chǎn)無事故。4、協(xié)助行政總結推廣安全生產(chǎn)先進經(jīng)驗，在評選先進黨支部和優(yōu)秀黨員時，要把安全工作業(yè)績作為重要內(nèi)容。5、支持工會開展群眾性的勞動保護監(jiān)督和安全生產(chǎn)競賽活動。6、深入生產(chǎn)一線，掌握了解職工的思想動態(tài)，做好思想政治工作，解決影響安全生產(chǎn)的各種思想問題，做到防患于未然。發(fā)生事故后要做好穩(wěn)定職工情緒和及時恢復生產(chǎn)的各種思想工作。第二十一條 工會安全職責1、貫徹國家及總工會有關安全、勞動保護和職業(yè)衛(wèi)生的方針、政策，并監(jiān)督執(zhí)行，充分發(fā)揮群眾監(jiān)督在安全生產(chǎn)工作中的作用。2、加強對安全生產(chǎn)的監(jiān)督，對于任何單位和個人違反安全生產(chǎn)法律、法規(guī)的行為，有權檢

20、舉和控告。開展安全生產(chǎn)的宣傳，進行*監(jiān)督。3、組織職工開展遵章守法和預防事故的群眾性活動，支持廠長關于安全工作的獎懲。4、協(xié)助行政搞好班組安全建設，參加企業(yè)有關安全規(guī)章制度和勞動保護條例的制定。5、會同有關部門認真開展安全生產(chǎn)、安全知識競賽和合理化建議活動。7、關心職工勞動條件的改善，保護職工在勞動中的安全與健康。組織從事有毒有害作業(yè)人員進行預防性健康療養(yǎng)，做好女工勞動保護工作。7、落實公共文化娛樂場所的安全防火管理工作。8、參加安全檢查和對新建、改建、擴建工程的“三同時”監(jiān)督，參加重大事故的調(diào)查處理，協(xié)助行政做好傷亡事故的改善處理工作。9、工會是企業(yè)安全生產(chǎn)監(jiān)督委員會的當然成員，要把職業(yè)安全

21、衛(wèi)生工作列入職工代表大會的議題。第二十二條 團委安全職責1、配合行政和黨委抓好團員、青年遵紀守法和安全生產(chǎn)的教育，動員和督促團員、青年在安全生產(chǎn)中發(fā)揮積極作用。2、組織團員、青年學習安全生產(chǎn)操作規(guī)程和技能，掌握安全管理的科學方法，提高安全意識和安全技術素質(zhì)，使廣大青年在生產(chǎn)第一線發(fā)揮安全生產(chǎn)突擊隊作用a3、結合團員、青年的特點，廣泛開展豐富多樣的安全生產(chǎn)競賽活動，建立“青年安全監(jiān)督崗”，對企業(yè)安全生產(chǎn)實行多種有效的管理監(jiān)督。4、總結推廣團員、青年在安全生產(chǎn)中典型經(jīng)驗，表彰在安全生產(chǎn)中做出貢獻的先進人物。第四章 車間干部和職工安全職責第二十三條 車間主任安全職責1、車間主任對本單位安全生產(chǎn)全面負

22、責。2、保證國家和企業(yè)安全生產(chǎn)法令、法規(guī)、指示和有關規(guī)章制度在本車間貫徹執(zhí)行，把職業(yè)安全衛(wèi)生工作列入議事日程，做到“五同時”。3、組織制定并實施車間安全管理規(guī)定，安全技術操作規(guī)程和安全技術措施計劃。4、組織對新工人進行車間安全教育和班組安全教育，對職工進行經(jīng)常性的安全思想，安全知識和安全技術教育；開展崗位技術練兵，定期組織安全技術考核；組織并參加班級安全活動。5、每月組織一次全車間安全檢查，落實隱患整改，保證生產(chǎn)設備、安全設備、消防設施、保護器材和急救器具等處于完好狀態(tài)，并教育職工加強維護，正確使用。6、組織開展各項安全生產(chǎn)活動，總結交流安全生產(chǎn)經(jīng)驗，表彰并獎勵先進班組和個人。7、對本車間發(fā)生

23、的事故要堅持“三不放過”的原則，及時報告和處理，負責保護事故現(xiàn)場，查清原因，分清責任，采取防范措施，對事故的責任者提出處理意見，報告廠主管部門批準后執(zhí)行。8、負責建立本車間安全管理網(wǎng)絡，配備安全員，充分發(fā)揮車間和班組安全人員的作用。    第二十四條  車間生產(chǎn)副主任安全職責 1、對車間安全生產(chǎn)負責。 2、及時傳達、貫徹、執(zhí)行上級有關安全生產(chǎn)的指示，堅持生產(chǎn)與安全“五同時”。3、在保證安全的前提下組織指揮生產(chǎn)，及時制止違反安全生產(chǎn)制度和安全技術規(guī)程的行為。4、在生產(chǎn)過程中發(fā)現(xiàn)不安全因素，險情及事故時，要果斷正確處理，立即報告主管領導，并通知有關職能部門，

24、防止事態(tài)擴大。5、負責組織車間范圍內(nèi)的安全檢查。6、負責落實車間大檢查及臨時搶修施工時安全措施，制定安全施工方案，安排監(jiān)護人員。7、負責對車間干部職工進行安全生產(chǎn)技術培訓和考核，負責新入廠人員的車間級安全教育工作。第二十五條 車間安全技術人員安全職責1、車間安全技術人員在車間主任領導下，負責車間的安全技術工作，貫徹上級安全生產(chǎn)的指示和規(guī)定，并檢查督促執(zhí)行。在業(yè)務上接受安全監(jiān)督部門的指導，對班組安全員進行業(yè)務指導，有權直接向安全技術監(jiān)督部門匯報工作。2、負責或參與制定、修訂車間有關安全生產(chǎn)管理制度和技術操作規(guī)程，并檢查執(zhí)行情況a3、負責編制車間安全技術措施計劃和隱患整改方案，及時上報和檢查落實。

25、4、協(xié)助車間領導做好職工的安全思想。安全技術教育工作，負責新入廠人員的車間級安全教育，指導并督促檢查班組(崗位)的安全教育。5、負責安排并檢查班組安全活動，經(jīng)常組織反事故演習。6、負責車間滅火器材、防護和急救器具的管理，掌握車間塵毒情況，提出改進意見和建議。7、每天深入現(xiàn)場檢查，發(fā)現(xiàn)隱患及時整改。制止違章作業(yè)，在緊急情況下對不聽勸阻者，可停止其工作，并立即報請領導處理。檢查落實動火安全措施，確保動火安全。8、健全完善安全管理基礎資料，做到齊全、實用、規(guī)格化。    第二十六條  工段長、班組長安全職責1、貫徹執(zhí)行本廠和車間對安全生產(chǎn)的指令和要求，全面負責

26、本工段（班組）的安全生產(chǎn)。2、組織職工學習并貫徹執(zhí)行本廠、車間各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全技術操作規(guī)程，教育職工遵章守紀，制止違章行為。3、組織并參加班組安全活動日及其它安全活動，堅持班前講安全，班中檢查安全，班后總結安全。4，負責對新入廠人員進行崗位安全教育。5、負責班組安全檢查，發(fā)現(xiàn)不同安全因素及時組織力量消除，并報告上級。發(fā)生事故立即報告，組織搶救，保護好現(xiàn)場，做好詳細記錄，參加事故調(diào)查分析，落實防范措施。6、負責生產(chǎn)設備、安全裝備、消防設施，防護用品的檢查維護工作，使其經(jīng)常保持完好和正常運行。督促教育職工合理使用勞保用品，正確使用滅火器材。    第二十七條 

27、; 班組安全員安全職責1、班組安全員由班(組)長或副班長兼任，接受車間安全員的業(yè)務指導，做好本班(組)的安全工作。2、組織開展本班(組)的各項安全活動，負責安全活動紀錄，提出安全工作意見和建議，堅持班前安全講話，班后安全總結。3、對新工人進行班組安全教育。組織崗位技術練兵和開展事故預案演練。4、嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)的各項規(guī)章制度，對違章作業(yè)有權制止，并及時報告。5、檢查監(jiān)督本班組崗位人員正確使用和管理好勞動保護用品，各種防護器具及滅火器材。6、發(fā)生事故時，及時了解情況，維護好現(xiàn)場，救護傷員，并向領導報告。第二十八條 生產(chǎn)操作人員安全職責l、認真學習和嚴格遵守各項規(guī)章制度，遵守勞動紀律，不

28、違章作業(yè)，對本崗位的安全負直接責任。2、精心操作，嚴格執(zhí)行工藝紀律和操作紀律，做好各項記錄。交接班必須交接安全情況，交班要為接班創(chuàng)造良好的安全生產(chǎn)條件。3、正確分析、判斷和處理各種事故苗頭，把事故消滅在萌芽狀態(tài)。在發(fā)生事故時，及時地如實向上級報告，按事故預案正確處理，并保護現(xiàn)場，做好詳細記錄。4、按時認真進行巡回檢查，發(fā)現(xiàn)異常情況及時處理和報告。5、正確操作，精心維護設備，保持作業(yè)巧境整潔，搞好文明生產(chǎn)。6、上崗必須按規(guī)定著裝，妥善保管，正確使用各種防護器具和滅火器材。7、積極參加各種安全活動，崗位技術練兵和事故預案演練。8、有權拒絕違章作業(yè)的指令，對他人違章作業(yè)加以勸阻和制止。第二十九條 全

29、體職工安全職責l、安全生產(chǎn)，人人有責，總廠的每個職工都應在自己的崗位上，認真履行各自的安全職責，對本崗位的安全生產(chǎn)負直接責任。2、石油化工企業(yè)“連續(xù)性強、高溫、高壓、易燃易爆、有毒、有害的行業(yè)特點，總廠的每個職工都要提高安全生產(chǎn)意識，仔細認真地做好各項工作。3、認真學習和遵守各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度，嚴格遵守人身安全十大禁令，防火防爆十大禁令，防止貯罐跑油(料)十條規(guī)定等安全生產(chǎn)的各項禁令和規(guī)定。4、嚴格遵守本崗位的安全生產(chǎn)操作規(guī)程，嚴格遵守勞動操作工藝、施工和工作紀律。5、認真學習并執(zhí)行安全用火，安全檢修，進入設備作業(yè)等直接作業(yè)環(huán)節(jié)的安全管理制度和規(guī)定，不違章作業(yè)。6、正確分析判斷和處理各種事故

30、苗頭，把事故消滅在萌芽狀態(tài)。在發(fā)生事故時，及時地如實向上級報告，按事故預案正確處理，并保護現(xiàn)場，做好詳細記錄。7、正確操作，精心維護設備，妥善保管，正確使用各種防護器具和消防器材，保持作業(yè)環(huán)境整潔，搞好文明生產(chǎn)。8、積極參加各種安全活動，崗位技術練兵和事故預案演練。9、有權拒絕違章作業(yè)的指令，對他人違章作業(yè)加以勸阻和制止。安 全 教 育 制 度中華人民共和國安全生產(chǎn)法規(guī)定：從業(yè)人員應當接受安全生產(chǎn)教育和培訓，掌握本職工作所需的安全生產(chǎn)知識，提高安全生產(chǎn)技能，增強預防和應急處理能力。安全生產(chǎn)教育是我們廠安全管理的重要內(nèi)容，也是安全管理的重要工作。為不斷提高廣大職工對安全生產(chǎn)重大意義的認識和安全技

31、術水平，遵守規(guī)章制度、勞動紀律的自覺性，避免事故的發(fā)生，特制定本制度。1、安全生產(chǎn)教育對象1.1新入廠職工(包括臨時工、合同工、培訓和實習人員)必須接受三級安全教育，經(jīng)過考試合格后，才能允許上崗見習，學習期滿經(jīng)操作、電氣考試合格后，白車間報送安全部門備案，取得安全作業(yè)證，才能具備獨立上崗操作的資格。1.2調(diào)動工種工作的職工，在分配到新崗位時，由車間、班組進行安全生產(chǎn)教育，經(jīng)操作考試、安全考試合格后才能獨立操作。2、安全生產(chǎn)教育內(nèi)容2.1一級安全教育(廠級)內(nèi)容是：黨的安全生產(chǎn)方針、政策、指示，本廠概況、安全須知、安全生產(chǎn)規(guī)章制度、生產(chǎn)特點、有關安全防火、防爆的常識以及安全正反兩面的經(jīng)驗教訓等。

32、入廠安全生產(chǎn)教育可采用報告、座談、參觀、觀看錄像等方法進行，可視入廠人數(shù)多少，文化程度不同而采用不同的方法。廠級安全教育時間不應少于48小時。2.2二級安全教育(車間)，在新入廠職工到車間報到后，由車間主任負責進行安全生產(chǎn)教育。內(nèi)容是：車間生產(chǎn)概況特點、人員結構、產(chǎn)品、工藝流程、注意事項、機械設備狀況、預防事故措施、學習車間安全生產(chǎn)規(guī)章制度，安全操作規(guī)程，組織參觀，介紹車間發(fā)生過的事故教訓等。二級安全教育時間不應少于36小時。2.3三級安全教育(班組)，職工確定分配班組后，由班長負責進行。內(nèi)容是：崗位各種安全規(guī)章制度、操作規(guī)程、崗位生產(chǎn)特點、安全裝置、工具、器具及個人防護用品使用方法、本崗位發(fā)

33、生過的事故及教訓，崗位教育一般采用以老帶新，師徒包教包會，訂立包教合同，規(guī)定具體期限。三級安全教育時間不應少于24小時。2.4廠內(nèi)職工工作調(diào)動及干部參加勞動，必須重新進行二、三級安全教育。3、凡從事鍋爐、壓力容器、起重、電氣、焊接、高空作業(yè)、爆破、機動車間等特殊工種的工人，必須參加有關部門的專門培訓，取得特種作業(yè)資格執(zhí)照或證書后，才能操作設備。4、新工藝、新產(chǎn)品、新設備、新技術投產(chǎn)前，要根據(jù)新的安全操作規(guī)程，對有關入員進行專門教育，經(jīng)考試合格后，方能上崗操作。5、對事故責任者及違章冒險作業(yè)者，要根據(jù)情節(jié)，由所在單位或安全部門進行安全教育，總結經(jīng)驗，吸取教訓。6、在我廠施工的外來人員，由承辦部門

34、或經(jīng)辦人對他們進行安全制度的教育，并簽訂安全合同書，要求在施工期間嚴格遵守我廠各項規(guī)章制度，若違反制度造成損失必須酌情賠償損失或作其他處理。7、車間要堅持定期進行安全活動，做好有計劃、有目的、有要求、有步驟的進行。要不斷提高質(zhì)量，防止流于形式，主要內(nèi)容有：7.1傳達貫徹上級指示，通報及有關安全生產(chǎn)文件。7.2檢查有關安全生產(chǎn)規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行情況。7.3分析研究事故發(fā)生原因，接受教訓，提出防范措施。7.4進行有關安全技術、工業(yè)衛(wèi)生的知識教育。7.5交流推廣安全操作先進經(jīng)驗，進行技術表演。7.6參加安全生產(chǎn)展覽、開展安全生產(chǎn)競賽活動。7.7發(fā)動群眾提出合理化建議，討論解決安全工作上的缺陷。7.8

35、表揚安全生產(chǎn)中的好人好事，批評各種錯誤傾向。8、總廠對職工每年要進行一次安全生產(chǎn)知識教育考試，考試成績載入檔案，載入安全作業(yè)證。干部安全考試不及格的，不得指揮和調(diào)度生產(chǎn)。9、廠長辦公室負責接待外來參觀人員的安全講話，提出參觀注意事項。勞動保護用品和保健發(fā)放管理制度一、目的為保障員工安全生產(chǎn)和身體健康，確保公司的安全生產(chǎn)工作勝利進行，并對勞動防護用品、保健品進行有效管理。二、適用范圍適用于本公司勞動防護用品、保健用品的管理。三、內(nèi)容及要求1、職責1)供應部負責勞動防護用品的采購。2)人事部負責勞動防護用品領用的審批。3)生產(chǎn)部負責對勞動防護用品使用情況的監(jiān)督。4)倉庫管理員負責勞動防護用品的保管

36、和發(fā)放工作。5)各部門負責對本部門勞動防護用品使用的管理。2、本公司勞動防護用品包括安全帽、草帽、防毒防塵口罩、防護鏡、防護罩、防護鞋、防護手套、工作服等。3、勞動防護用品的采購供應部所采購的勞動防護用品必須保證質(zhì)量，具有合格證。4、勞動防護用品的保管、發(fā)放和領用1)倉庫管理員對采購的勞動防護用品進行質(zhì)量和數(shù)量的驗收，驗收合格后方能辦理入庫手續(xù)。2)勞動防護用品的貯存環(huán)境須具有防蟲、防潮、防蛀、防火、防銹等條件，并擺放整齊、標識清晰、易于領取。3)各部門（個人）在領用勞動防護用品前，須到人事部辦理領用審批手續(xù) 。4)人事部按照行業(yè)、地方標準，根據(jù)不同工種、不同勞動條件對勞動防護用品的發(fā)放進行審

37、批。5)倉庫保管員嚴格按審批單發(fā)放勞動防護用品。6)各部門及時將勞動防護用品發(fā)放到班組及個人。7)作業(yè)時，必須正確使用勞動防護用品。8)各部門在日常安全檢查中對崗位操作人員使用勞動防護用品的情況進行監(jiān)督檢查。5、保健品的發(fā)放保健品以保健費的形式按有關規(guī)定由人事部核發(fā)。安全設施和設備管理制度一、目的明確安全設施和設備使用管理以及確保設備安全運行。二、適用范圍適用于本單位生產(chǎn)設備中有安全裝置的車間及相關職能部門。三、內(nèi)容及要求、安全裝置的使用管理1、安裝安全裝置在使用前必須確認已年檢校驗合格，并在裝置上加有鉛封才準許設備投入運行 。2、安全裝置在運行日期內(nèi)應做不定期維護檢查，當發(fā)現(xiàn)裝置出現(xiàn)任何故障

38、時，應立即使該設備進入停止狀態(tài)并向生產(chǎn)部或?qū)Ｂ毎踩珕T報告等候處理。3、安全裝置所在車間應加強維護，防止亂拆鉛封和自行修理。安全裝置檢修1、安全裝置正常情況下每年檢修一次，在廠部安排的設備檢修期進行。2、安全裝置檢修前由車間報生產(chǎn)部門和廠專職安全員批復。對于非強檢裝置（如電氣類裝置）可在有關電氣專業(yè)技術員的指導下進行檢修校正，并作記錄，對于受國家監(jiān)察類送檢裝置（如安全閥類），應進行安全裝置外觀維護。3、經(jīng)檢裝置外觀維護后由廠專職安全員組織送、報技術監(jiān)督部門校驗，校驗結果應記錄存檔。4、新增安全裝置由廠專職安全員送報技術監(jiān)督部門校驗合格后才能安裝使用。安全生產(chǎn)檢查制度1主題內(nèi)容與適用范圍1.1本制

39、度規(guī)定了安全生產(chǎn)檢查的內(nèi)容和要求，以保證發(fā)現(xiàn)和解決不安全隱患，改善勞動條件，預防事故，確保安全生產(chǎn)。1.2本制度適用于生產(chǎn)過程和工作過程。2內(nèi)容和要求：2.1安全檢查要做到經(jīng)常性，充分發(fā)動群眾，堅持專職檢查與群眾檢查相結合，日常檢查與定期檢查相結合普遍檢查與重點檢查相結合。做到層層把關，堵塞漏洞。3.2廠部例行安全檢查，由安全主管部門組織安委會和有關業(yè)務部門實施。3.2.1每季度安排一次全廠性的安全檢查。主要檢查內(nèi)容：查隱患、查制度、查措施、查事故處理情況。3.2.2每季度安排一次專業(yè)性的安全檢查。組織有關技術人員對電氣、起重設備及吊具、壓力容器、易燃易爆重點危險部位進行檢查。3.2.3新產(chǎn)品

40、、新項目投產(chǎn)前，除總公司組織自查外，廠部要組織有關人員對分廠的重點危險部位和設備進行檢查，并現(xiàn)場落實解決有關問題，否則不能投產(chǎn)。3.2.4在“五一、十一、元旦、春節(jié)”等重大節(jié)日前組織節(jié)前安全檢查。在各單位全面自查的基礎上，廠部組織有關人員對各單位易燃易爆、重點危險部位進行檢查。3.2.5廠部安全管理人員要經(jīng)常到各分公司生產(chǎn)現(xiàn)場監(jiān)督檢查。3.3各車間檢查3.3.1各車間除配合廠部組織的安全檢查外，各車間領導每月要組織有關技術人員對起重吊具使用情況，易燃易爆重點危險部、消防器材、各項安全制度執(zhí)行情況重點檢查。發(fā)現(xiàn)問題及時反饋經(jīng)營部，并作好檢查記錄。3.3.2新產(chǎn)品、新項目投產(chǎn)前各車間領導要組織有關

41、人員對生產(chǎn)用的吊具、主要設備、儀器儀表及環(huán)境的安全條件進行檢查。對發(fā)現(xiàn)的問題立即反饋有關部門進行解決，否則不能投產(chǎn)。3.3.3在“五一”、“十一”、“元旦”“春節(jié)”等重大節(jié)日前，分公司領導要組織有關人員有針對性的進行節(jié)前檢查。需入庫的成品、半成品、貴重工具及工裝等是否放好，門窗是否完好，用電設備是否斷電，是否有漏汽、漏水等問題。3.3.4安環(huán)處管理人員應到生產(chǎn)現(xiàn)場監(jiān)督檢查有無違章操作，防護用品穿戴是否齊全，各種安全防護設施是否完好，安全通道是否暢通，使用的工具、吊具是否安全可靠，吊裝、搬運是否符合安全要求，發(fā)現(xiàn)問題應及時制止、糾正。3.4班組檢查3.4.1班組每周由組長組織一次安全檢查。重點檢

42、查作業(yè)現(xiàn)場是否整潔，各種設備運轉(zhuǎn)是否正常，吊具有無磨損、銹蝕、斷裂、變形。鋼絲繩卡子是否松動，安全防護設施是否完好，安全制度執(zhí)行情況。發(fā)現(xiàn)問題及時反饋車間領導，并作好檢查記錄。3.4.2組長在每次生產(chǎn)前要進行安全檢查。危險部位和要害設施要重點檢查，生產(chǎn)過程中要隨時檢查有無違章操作等不安全行為。3.4.3操作者在工作前必須進行安全檢查。倒班生產(chǎn)人員要嚴格執(zhí)行交接班檢查制度，并認真作好交接班記錄。在生產(chǎn)操作過程中要集中精力，隨時注意安全狀況，發(fā)現(xiàn)問題要立即報告代班長或車間領導。3.5檢查中發(fā)現(xiàn)重大安全隱患，必須及時報告廠部主管領導或安環(huán)處，隱患未排除，嚴禁進行生產(chǎn)。3.6.對查出的不安全隱患，要按

43、“三定四不推”的原則處理。三定是：定解決問題的負責人，定整改措施和費用，定解決問題的時間和期限。四不推是：班組能解決的不推給車間，車間能解決的不推給廠部，廠部能解決的不推給總廠。3.7車間能解決的安全隱患，車間領導要及時安排人員解決。對安全生產(chǎn)不重視，發(fā)現(xiàn)安全隱患無故拖延不解決的單位，安環(huán)處將根據(jù)有關規(guī)定發(fā)出隱患通知單限期落實解決。在期限內(nèi)仍未解決，由此發(fā)生事故或影響生產(chǎn)，廠部將追究單位領導和有關人員的責任。安全隱患整改管理制度l主題內(nèi)容及適用范圍本制度規(guī)定了安全隱患的檢查與整改要求。本制度適用于廠所屬各生產(chǎn)單位。2術語2.1隱患：在生產(chǎn)過程中存在的不符合國家有關規(guī)定標準，對職工安全健康構成直

44、接威脅，能導致傷亡事故和職業(yè)病發(fā)生的不安全狀態(tài)。2.2安全問題：可直接誘發(fā)職工傷亡的不安全行為。3隱患的整改3.1事故隱患和安全問題由廠安環(huán)處下發(fā)隱患整改通知單，監(jiān)督整改并備案。3.2對事故隱患實行檢查、登記、報告制度。3.2.1對事故隱患類別填寫事故隱患登記表(見附錄)，按期上報。3.2.2對各職能部門、車間按廠安全生產(chǎn)檢查制度進行檢查、匯總并及時整改、上報。3.3隱患整改要本著“三定”“四不推”的原則進行。即：定整改措施、完成期限和負責人。個人能解決的不推班組；班組能解決的不推車間；車間能解決的不推廠部。3.4排除隱患所需的經(jīng)費，可根據(jù)項目內(nèi)容分別列入大修、針修、技改經(jīng)費中解決。涉及改善勞

45、動條件的項目，按固定資產(chǎn)更新和技術改造資金中提取一定比例在生產(chǎn)收益中分攤。附錄：事故隱患登記表單位登記時間年月日項目編號隱患內(nèi)容：整改方案：經(jīng)費預算計劃（元）：實際（元）：實施單位：完成日期：計劃：年月日實際：年月日安環(huán)處意見：主管副廠長意見：     事故處理管理制度一、目的對事故、事件進行控制，采取糾正和預防措施，預防事故、事件的發(fā)生當事故事件發(fā)生時能及時采取措施，減少其造成的影響。二、適用范圍適用本廠對事故、事件的糾正的預防措施的管理及本單位各部門在工作時間內(nèi)發(fā)生事故、事件。三、職責1、生產(chǎn)部門負責事故、事件的調(diào)查、處理及糾正預防措施的驗證工作。2

46、、保安部門負責消防安全事故、事件的歸口管理工作。3、安委會負責體系審核、管理評審發(fā)現(xiàn)的不符合項目糾正和預防措施的驗證。4、生產(chǎn)部門負責設備事故、事件的調(diào)查、處理及糾正和預防措施的跟蹤驗證。5、各部門負責本部門事故、事件的糾正和預防措施的制定和實施。6、各副廠長對分管業(yè)務發(fā)生的重大事故調(diào)查及處理的組織領導工作。7、廠長負責對重大事故報告的審核、處理、決策，并對重大事故報告批準。四、事故、事件的控制a、發(fā)生事故、事件時，負責人應立即報告責任部門領導并迅速采取措施進行搶修。b、事故、事件發(fā)生后，責任部門應在24小時內(nèi)向生產(chǎn)部門匯報，最遲不能超48小時。c、責任部門應對發(fā)生的事故、事件進行調(diào)查、處理，

47、并制定糾正和預防措施報生產(chǎn)部。d、生產(chǎn)部門對糾正和預防措施的有效性進行確認，并反饋到責任部門。e、責任部門對糾正和預防措施進行實施。f、生產(chǎn)部門對糾正和預防措施的實施情況進行跟蹤驗證，直到符合為止。g、事故、事件發(fā)生后要做到“三不放過”：事故原因沒有查清楚不放過；事故責任人沒有受到嚴肅處理不放過；廣大職工沒有受到教育不放過；防范措施沒有落實不放過。五、人身事故包括各部門員工工作時間內(nèi)發(fā)生的輕傷、重傷事故（以下簡稱事故）。1、工傷事故發(fā)生后，負傷者或事故現(xiàn)場人員應立即直接或逐級報告廠領導。2、廠級負責人接到重傷以上事故報告后，應立即報行業(yè)主管部門、當?shù)匕脖O(jiān)部門、公安部門、工會、人民檢察院。3、發(fā)

48、生事故部門應當保護事故現(xiàn)場，并采取措施搶救人員和財產(chǎn)，防止事故擴大。4、事故由廠安委會組織生產(chǎn)部、工會、責任部門及有關人員參加的事故調(diào)查組進行調(diào)查。5、事故調(diào)查組的職責：a、查明事故發(fā)生的原因、過程、人員受傷程度、經(jīng)濟損失情況。b、確定事故責任。c、提出事故處理意見和防范措施的建議并落實。d、寫出事故調(diào)查報告。e、事故發(fā)生部門負責人應在24小時內(nèi)如實填報事故報表報生產(chǎn)部門安全歸口部門，不得隱漏不報，故意延遲不報。f、事故處理工作應在九十日結案，特殊情況不應超一百八十日。事故處理結案后應通知事故部門及當事人。傷亡事故臺帳事故發(fā)生時   間年   月

49、0;   日時      分當事人員姓    名事故經(jīng)過事故處理防范措施備注記錄員安全員簽    名記錄時間年  月  日2 評分次數(shù)· 深入討論    財富 + 2 點 daiwei256· 積極參與    財富 + 20 點 zhenghemqx本帖評分參考記錄-以點擊上邊"評分次數(shù)"彈出記錄為準財富 + 2 點 (daiwei256) 深入討論 財富 + 20 點 (zh

50、enghemqx) 積極參與   共同學習 共同提高 聲明本文由 hdj8899 發(fā)布并承擔全部民事和刑事責任.如有侵犯作者的權益,請聯(lián)系管理員或致信zyf7679,本站將立即修改或刪除.回復 引用 TOP hdj8899 · 發(fā)短消息 · 加為好友 hdj8899 (王鐵人)當前離線 UID293083 帖子257 精華0 積分57 帖數(shù)257 個 威望0 點 財富622 點 魅力51 點 貢獻0 點 專業(yè)土煉油 母校王進喜石油大學 閱讀權限4

51、0 來自北方的狼 在線時間462 小時 注冊時間2008-12-2 最后登錄2010-5-15 王鐵人海川小學四年級UID293083 帖子257 積分57 威望0 點 財富622 點 魅力51 點 專業(yè)土煉油 閱讀權限40 在線時間462 小時 注冊時間2008-12-2 138樓 發(fā)表于 2008-12-31 23:36 | 只看本貼作者 安全生產(chǎn)獎懲制度一、主題內(nèi)容與適用范圍本制度規(guī)定了在安全生產(chǎn)工作的獎勵與處罰辦法。本制度適用于廠所屬各部

52、門的生產(chǎn)及經(jīng)營管理。二、獎勵2.1  認真執(zhí)行安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)和規(guī)定，在安全生產(chǎn)工作中做出顯著成績，年終評為安全生產(chǎn)先進單位和先進個人，給予表彰和獎勵。2.2  對在安全管理、安全技術、工業(yè)衛(wèi)生等方面提出合理化建議，取得顯著成績者，除年終可評安全生產(chǎn)先進個人給予獎勵外，還可按公司合理化建議獎規(guī)定給予獎勵。2.3  對積極改善勞動條件，及時排除事故隱患，主動整改，有效的防止重大事故的發(fā)生或使公司財產(chǎn)免受重大損失者，給予表彰和獎勵。2.4  對職能部門各個安全生產(chǎn)責任承包單位，年內(nèi)實現(xiàn)安全目標，全年無事故，安全

53、管理成績顯著者，給予表彰和獎勵。2.5  對敢于抵制違章指揮、制止違章作業(yè)，防止工傷事故發(fā)生或使國家財產(chǎn)免受損失者，給予表彰和獎勵。三、處罰3.1 發(fā)生因工傷亡事故的處罰。3.1.1發(fā)生死亡事故，要對責任單位、責任者從重處罰。3.1.2發(fā)生重傷事故，要對責任單位、責任者酌情給予較重的處罰。3.1.3發(fā)生輕傷事故，要對責任單位、責任者酌情給予處罰。3.1.4對于重大未遂事故，要對責任單位、責任者酌情給予處罰。3.2違章違紀處罰3.2.1對在生產(chǎn)作業(yè)中，不按規(guī)定穿戴好防護用品的工人和技術人員，酌情給予處罰和批評教育。3.2.2在生產(chǎn)作業(yè)中，未按本工種操作規(guī)程操作或無證操作設備儀

54、器的工人和技術人員，酌情給予處罰和批評教育。3.2.3對高空作業(yè)不系安全帶或上、下同時作業(yè)不戴安全帽者，酌情給予處罰和批評教育。3.2.4特種作業(yè)人員無證獨立操作者，酌情給予處罰和批評教育。3.2.5對不使用通風設施，向公共場所排放有毒有害氣體或向下水道排放有毒有害液體的單位和個人，酌情給予處罰和批評教育。3.2.6對生產(chǎn)區(qū)內(nèi)機動車輛超速行駛，違章駕駛或違章乘車者，酌情給予處罰和批評教育。3.2.7對工房內(nèi)安全通道不暢通的負責單位，酌情給予處罰和批評教育。3.2.8除上述情況外，對其它違反安全生產(chǎn)規(guī)定的，可參照上述規(guī)定酌情處罰。3.3存在事故隱患的處罰對存在不安全隱患的單位，有下列情況之一者，

55、酌情給予處罰：3.3.1各種生產(chǎn)設備、儀器、儀表和生產(chǎn)場地的防護裝置、保險裝置、指示信號裝置要齊全、有效、可靠，對不符合要求的負責單位酌情給予處罰。3.3.2對各種安全裝置(如壓力表、安全閥)未按規(guī)定進行定期校驗的，要酌情給予處罰。3.3.3經(jīng)檢查認定為事故隱患，在接到“事故隱患通知單”后，對在限期內(nèi)能消除而不消除的；本單位不能消除，但應制訂臨時安全措施而不制訂的；本單位不能消除，但應提出申報而未提出申報的單位，要酌情給予處罰。3.4加重處罰：   凡有下列情況之一的應加重處罰：3.4.1領導違章指揮，造成因工死亡、重傷、輕傷、急性中毒及重大未遂事故的，要加重處罰。3.4.

56、2發(fā)生事故后仍不采取有效措施，在12個月內(nèi)再次發(fā)生同類事故的，要加重處罰。3.4.3發(fā)生事故隱瞞不報、虛報或故意拖延時間不報的，要加重處罰。3.4.4接到事故隱患通知單”(見附錄A)后不按期排除隱患或未采取有效措施而發(fā)生事故的，要加重處罰。3.5減免處罰   有下列情況之一的，可酌情減、免處罰：3.5.1因不可抗拒的自然災害或意外事故而造成的傷亡事故，可酌情減、免處罰。3.5.2發(fā)生工傷事故屬于本單位以外其它原因，可酌情減、免處罰。3.5.3對事故隱患積極采取治理措施，但限于技術水平，在限期內(nèi)未達到規(guī)定的，可酌情減、免處罰。3.5.4發(fā)生事故后，能積極組織(配合)調(diào)查，認真

57、進行事故分析，對事故的有關人員提出嚴肅處理意見，并能認真制訂防范措施的，可酌情減、免處罰。3.6  其他處罰3.6.1 凡阻止、干擾、刁難安全監(jiān)察人員、安全員進行正常工作或無理取鬧、拒絕安全檢查人員檢查的，要對當事人和所在單位酌情給予處罰。3.6.2  發(fā)生事故時，在執(zhí)行經(jīng)濟處罰的同時，對事故的責任者和有關負責人，根據(jù)情節(jié)輕重、后果嚴重程度給予行政處分，對構成犯罪的由司法機關追究刑事責任。3.6.3  發(fā)生事故需應賠償經(jīng)濟損失的，其賠償金額按公司有關規(guī)定執(zhí)行，賠償款應從本人工資中扣除。每月扣除的金額，一般不超過本人月標準工資的20，直

58、至扣完全部賠償。對能迅速改正錯誤，表現(xiàn)較好的，賠償金額可以酌情減少。四、實施與檢查4.1廠年終評選先進集體、先進個人。由基層推薦，廠安全生產(chǎn)委員會審核，報廠領導批準，給予獎勵。4.2對安全生產(chǎn)有特殊貢獻者由基層單位推薦，廠安委會審議，廠領導批準給予獎勵。4.3經(jīng)濟處罰由安環(huán)處會同財務部門執(zhí)行。4.3.1發(fā)生工傷事故后，基層單位按本辦法提出處理意見，經(jīng)安委會審議，報廠領導批準。4.3.2本辦法所罰款由財務部門按安環(huán)處發(fā)出的“安全生產(chǎn)違規(guī)、違制通知單”(見附錄B)從被罰單位獎金中扣除，不得攤入生產(chǎn)成本。4.3.3對所罰款項，財務部門應立專用戶頭，列入暫存款安全?？钪?，由安環(huán)處掌握用于安全工作。4.

59、4本規(guī)定由安環(huán)處負責監(jiān)督檢查。附錄A：事故隱患通知單   （    ）廠安字第       號     此聯(lián)車間留存             ：現(xiàn)發(fā)現(xiàn)下列問題，曾口頭通知          同志，現(xiàn)將該問題書面通知你們，請在       月      日前將處理情況報送經(jīng)營部。      &