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1、頁眉內(nèi)容學(xué)生會宣傳部部長的辭職信老師:您好!首先,非常感謝您這一段時(shí)間來對我的信任和關(guān)照。這段時(shí)間,我認(rèn)真回顧了這一年來的工作情況,覺得在學(xué)生會工作是我的幸運(yùn),我一直非常珍惜這份工作。在學(xué)生會工作的一年多時(shí)間中,我學(xué)到很多東西,無論是從能力方面還是做人方面都有了很大的提高,感謝學(xué)生會對我的關(guān)心和培養(yǎng),對于我此刻的離開我只能表示深深的歉意。非常感激學(xué)生會給予了我這樣的工作和鍛煉機(jī)會。在學(xué)生會,我逐漸發(fā)現(xiàn)這不是我想要的團(tuán)體。這個(gè)團(tuán)體不公平,不獨(dú)立,不民主,且影響學(xué)習(xí)。因此我決定離開這個(gè)團(tuán)體。不公平,不民主。學(xué)生會的評選中有許多不公平現(xiàn)象。例如主席的選舉。許多人心目中的領(lǐng)導(dǎo)人是張軒瑞等。在結(jié)果公布時(shí)
2、,干部們對副主席一職的人選存在異議,但老師只一筆帶過,讓我們適應(yīng)她。事實(shí)證明,她并不出色。再者,學(xué)生會許多成員滿懷激情的做事,但得到獎(jiǎng)勵(lì)的卻是平時(shí)沒干過什么的同學(xué)。這話是出于一位老師口中:“你看你們,忙了大半學(xué)期,連個(gè)獎(jiǎng)也沒有,再看別人韓綺嵐,什么都不用干還拿獎(jiǎng)。”(我不是因?yàn)闆]獎(jiǎng)而抱怨,而是對學(xué)生會的公正性有疑惑)不獨(dú)立。本以為學(xué)生會做事是沒有其他“政權(quán)”干預(yù)的,可就在我部的辦報(bào)評選活動(dòng)中,受到干預(yù),且兩位部長受到辱罵。事件重放:當(dāng)晚,應(yīng)李老師的要求,兩位部長對初三各班文化建設(shè)做簡要摘錄,除略觀看。本人正在對每個(gè)班的文化建設(shè)是否到位作登記,做齊全了的,便在本子上記上“good”或者“best
3、”。這是不加入美觀元素的。就在此時(shí),于洪波老師,過來問我們在干什么,我們答曰:“評板報(bào)?!崩蠋煋屵^記錄紙觀看幾分鐘后斥責(zé)道:“你們會不會評?7班做的那么漂亮都是一般,某某班那么難看都是best'?你們有沒有審美觀啊,你們審美觀那么差還來評板報(bào)?”她將我的紀(jì)錄當(dāng)成了各班的板報(bào)紀(jì)錄,且不聽我們的解釋。(順便說一下,7班由于做的不全,因此打評語是“一般”,且版報(bào)的顏色搭配不當(dāng):紅十粉藍(lán),這在小學(xué)美術(shù)書上就說過,這樣搭配會撞色,不好看,更不美觀。于洪波老師竟然說那是最漂亮的,而我們沒有審美觀。)最后的結(jié)果,7班是一等獎(jiǎng),這是極為不公平的,因?yàn)樗麄冏龅拇_實(shí)不好,班級文化建設(shè)也沒有做齊。各個(gè)部門工作任務(wù)不明確。各個(gè)部門的任務(wù)不明確,經(jīng)??绮块T的工作,對發(fā)展各個(gè)部門無益。如果是這樣,還不如不分部門。影響學(xué)習(xí)。上到初二,在學(xué)習(xí)與工作之間就有了矛盾,特別是下學(xué)期,要為中考沖刺了,無心再去兼顧工作請您諒解我做出的決定,也原諒我采取的暫別方式。我會在寒假后12個(gè)星期后離開在學(xué)生會,以便完成工作交接。在短短的一年時(shí)間學(xué)生會已經(jīng)發(fā)生了巨大可喜的變化,我很遺憾不能為學(xué)生會輝煌的明天貢獻(xiàn)自己的力量。我只
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