策劃部人員架構及崗位職責

1、籌劃部人員架構及崗位職責籌劃部門配置人員需求申請文件上圖為籌劃部門根底組織架構，根據現(xiàn)公司情況個別崗位對應人員會進展合并調整，人員將相應做 減少籌劃部總監(jiān)負責配合制定企業(yè)的年度、季度總體經營規(guī)劃，制定營業(yè)目標負責配合制定市場營銷策略和具體實施措施，制定企業(yè)的品牌策略、銷售策略、樹立企業(yè)形象 負責制定公司自媒體平臺的運營規(guī)劃，明晰定位、目標、開展戰(zhàn)略并落實實施籌劃部人員架構及崗位職責管理負責監(jiān)視執(zhí)行企業(yè)內部工作流程，保證各項工作能順利進展 協(xié)調各部門之間的工作與關系，建立有效的企業(yè)內部工作機制 與企業(yè)外部部門建立良好的合作關系，協(xié)調與政府、媒體等的關系，保證企業(yè)良好的外部環(huán)境 建立有效的員工鼓勵

2、制度，負責對各部門進展績效考核 籌劃部運營策略的制定及執(zhí)行，負責內容的籌劃、執(zhí)行 分析數據進展社會化媒體推廣效果優(yōu)化分析 分析市場反應信息制定或者調整市場營銷策略，監(jiān)控產品質量、效勞品質、品牌效應、企業(yè)形 象 分析公司自媒體用戶使用習慣、情感及體驗感受，帶著團隊有方案性完成專題籌劃、編輯制作 利用專業(yè)運營數據分析工具分析粉絲社會化媒體運營指標，提高運營效率與效果維護 帶著團隊定期與粉絲互動，籌劃并執(zhí)行相關線上和線下的推廣活動，通過有效運營手段提升關 注度，達成營銷目標開發(fā)負責自媒體新產品、新功能的研發(fā)策略，戰(zhàn)略推廣，運營策略的制定和實施 負責自媒體平臺相關內容、節(jié)目的籌劃、選題、執(zhí)行、出稿等整

3、體規(guī)劃和運營管理，把握整體 風格及開展方向利用專業(yè)運營數據分析工具分析粉絲社會化媒體運營指標，提高運營效率與效果 根據自媒體平臺開展，籌劃組織推廣活動培訓建立公司籌劃部專業(yè)知識提升培訓系統(tǒng) 分析每個職位的人員崗位進展側重點優(yōu)化培訓1 網絡運營組內容運營客戶工程及自媒體領域 用戶接洽對接需求及進展臨時輔助效勞 內容制作：1 傳播 / 匯報 H52匯報總結 PPT3宣傳稿件文章4文章 / 公眾號排版籌劃部人員架構及崗位職責5公眾號運營方案6公司自媒體內容輸出網站 /公眾號 /公共活動 7創(chuàng)立盈利新產品 / 品牌用戶運營網絡推廣領域 2-3 個工程專配運營人員 用戶接洽對接需求及進展臨時輔助效勞 籌

4、劃部工程整理歸檔，進展復盤、整理、分析涉及“籌劃部工程制作表“ 制作工程“上刊鏈接“上刊報告“結案報告 客戶自動回復相應運營工程后需要 公眾號運營“工程運營總結報告線上媒體上刊效果跟進及特殊情況處理 公司自媒體品牌建立輸出網站 /公眾號 /公共活動2 宣傳籌劃組籌劃主管主內容制作 負責營銷籌劃部的全面管理工作； 收集有關行業(yè)的信息，掌握市場動態(tài)，分析銷售和市場開展狀況，提出書面報告及針對性意 見；負責收集整理歸納客戶資料，對客戶群進展分析； 負責制訂營銷籌劃方案和銷售方案，負責營銷活動的籌劃、組織以及實施； 負責公司產品品牌形象籌劃以及品牌管理運營方案制作、活動方案制作 參與公司新產品拓展的調

5、研工作、主持完成產品的市場定位及籌劃報告；獨立撰寫前、中、后 期籌劃方案以及撰寫廣告宣傳所需的各類文案并獨立呈報；宣傳方面內容制作1) 宣傳籌劃方案制作2) 宣傳效勞報價制作3) 標書效勞方案制作3 視覺設計組設計主管制定產品設計謀略和方案； 組織市場調研，分析平面設計流行趨勢； 與市場部門、銷售部門和客戶進展需求溝通，準確掌握客戶需求；如：營銷部門所提供客人 反應意見作為參考，并主動與營銷部溝通，盡量多了解客人心理動態(tài)等籌劃部人員架構及崗位職責 根據企業(yè)和品牌的整體開展戰(zhàn)略，確定年度產品開展目標、策略和市場方案。如：產品延 伸，根據產品延伸路線，采取爭對性的開發(fā)方案外部聯(lián)系： 協(xié)調部門的內外

6、關系； 參與組織年度設計展會； 負責與供給商進展談判，簽訂制作合同和委托合同。三、負責部門內部管理： 1分配設計、開發(fā)任務，協(xié)調人員關系； 2組建產品設計團隊，并擬定人才梯隊培養(yǎng)方案； 3負責員工隊伍建立以及人員的培訓、考核及客戶資源管理。設計部總監(jiān)職責設計部總監(jiān)對設計部的正常運行，以及對所屬人力資源的合理分配和所有物品負有全部責任，并負責協(xié)調各 部門、銜接各環(huán)節(jié)有利公司運轉順暢的其它一切事務。設計專員負責公司日常宣傳、籌劃設計制作； 廣告平面設計、制作及其它圖文處理；企業(yè)宣傳資料的設計、制作與創(chuàng)新。 協(xié)助其他部門人員對設計及美學方面的工作順利完成； 協(xié)助網頁設計人員對公司網站風格的把握，色調搭配，布局合理性，圖片整理、企業(yè)徽標處理公司其他 PC 及 MAC 設計文件的使用，修改、數碼照相處理、公司市場活動宣傳品配合； 建立標準以保持設計執(zhí)行高品質、高可靠性和高平安性標準； 按照現(xiàn)有標準及組織實際狀況，確定并執(zhí)行質量和平安標準； 與協(xié)作方溝通，保證各類平面工程的質量極其時間的把握，成功的驗收。負責設計控制的執(zhí)行和維護，不斷改良設計水平，以到達公司日益開展的要求。 利用自身的行業(yè)背景和知識，在設計和制作上有效的控制本錢。4 線上媒介組媒介渠道開