新員工入職登記表

1、新員工入職登記表讓我們來看看入職新公司需要填寫哪些內(nèi)容。新員工入職登記表： 圖片版 下載圖片可直接打印 新員工入職登記 表圖片例如 1 新員工入職登記表圖片例如 2 新員工入職登記表圖片示 例 3 新員工入職登記表圖片例如 4 新員工入職登記表圖片例如 5 點(diǎn)擊 下頁查看更多員工入職登記表格模板 >>>新員工入職登記表：表格版新 員工入職登記表格 1 年 月 日姓 名性別年齡民族婚姻狀況照片身份證 號(hào)戶籍地址現(xiàn)居住地聯(lián)系方式緊急聯(lián)絡(luò)人姓名： 聯(lián)系 ： 聯(lián)系地 址：教 育 背 景起 止 時(shí) 間學(xué)習(xí) /培訓(xùn)機(jī)構(gòu)專業(yè) /培訓(xùn)內(nèi)容學(xué) 歷畢業(yè) 情況 /榮獲資格最高學(xué)歷專 業(yè)駕駛證語言能

2、力計(jì)算機(jī)能力其它特長(zhǎng)工 作 經(jīng) 歷起止時(shí)間工 作 單 位部 門職 位離職原因證明人及 家 庭 情 況稱 謂姓 名年 齡文化程度工作單位聯(lián)系 自我評(píng)價(jià)總監(jiān) 意見總經(jīng)理意見本人介紹 來應(yīng)聘公司 部門 /分公司 崗位，并自 愿為其在公司作擔(dān)保，如該員工因思想作風(fēng)、個(gè)人品德問題在工作中 給公司造成了損失，本人自愿承當(dāng)相關(guān)連帶責(zé)任。擔(dān)保人簽字手?。盒聠T工入職登記表格 2 根本情況姓 名性 別 民 族照 片籍貫婚姻狀況出生日期政治面貌身份證號(hào)碼戶口所在地郵 編現(xiàn)居住住址 緊急聯(lián)系人緊急 外語語種畢業(yè)學(xué)校所學(xué)專業(yè)畢 業(yè)時(shí)間學(xué) 歷學(xué) 位本人聯(lián)系方式郵箱檔案所在地檔案管理形式 仍在 原先單位管理 個(gè)人委托代理機(jī)

3、構(gòu)管理 可轉(zhuǎn)至公司代為管理是否繳 納社會(huì)保險(xiǎn) 是 否社會(huì)保險(xiǎn)繳納形式 仍在原先單位代繳 個(gè)人委托代理機(jī)構(gòu)繳納 停交自 年 月已經(jīng)停交 未辦理是否繳納公積金 是 否公積金繳納形式 仍在原先單位代繳 個(gè)人委托代理機(jī)構(gòu)繳納 停交自 年 月已經(jīng)停交 未辦理社?？ㄌ?hào)碼公積金號(hào)碼社保參保 險(xiǎn)種家庭成員與本人關(guān)系姓 名工作單位聯(lián)系方式入職情況所屬部門 職位入職時(shí)間聲明上述資料完全屬實(shí)。如有不實(shí)，愿承當(dāng)相應(yīng)責(zé)任。本人簽名：檔案建立經(jīng)辦人簽名： 新員工入職登記表 3姓名性別出生日期年齡相片身份證號(hào)民族現(xiàn)居住詳細(xì)地址 個(gè)人郵 箱檔案所在地移動(dòng) 戶口所在地家庭地址家庭 家庭聯(lián)系人緊急 情況聯(lián)系人：與本人關(guān)系： 聯(lián)系

4、 ：戶口性質(zhì) 本市城鎮(zhèn) 本市農(nóng)村 外地城鎮(zhèn) 外地農(nóng)村婚姻狀況參加工作時(shí)間年 月 日最高學(xué)歷職稱學(xué) 習(xí)經(jīng)歷時(shí)間中學(xué)起至今學(xué)校專業(yè)英語等級(jí)擔(dān)任職務(wù)工作經(jīng)歷 時(shí)間單位職位根本工資證明人及 備注：請(qǐng)?jiān)谔顚懬罢J(rèn)真閱讀背后 特別說明，并簽字確認(rèn)。試用期內(nèi)不合格者，公司可隨時(shí)辭退員工，除結(jié)算工資外不作任 何其他補(bǔ)償。2、試用期內(nèi)員工辭職，需提前一周向公司提出申請(qǐng)，試用期后員 工辭職，必須提前一個(gè)月 30 天向公司提出申請(qǐng)。3、新員工入職后需按要求與公司簽定勞動(dòng)合同。4、新員工必需保證所填信息和提供證件資料真實(shí)可靠，經(jīng)核查有弄虛作假的員工，公司將隨時(shí)辭退，相關(guān)不良后果由員工負(fù)責(zé)。5、新員工入職后可申請(qǐng)住宿，需

5、服從公司安排，遵守宿舍制度。6、員工入職后需按要求打卡，請(qǐng)假需經(jīng)批準(zhǔn)，病假需提交證明， 遵守考勤規(guī)定。7、合同期內(nèi)不得兼職與本公司有競(jìng)爭(zhēng)性的、類似的或職務(wù)上有關(guān) 的工作。8、員工假設(shè)有親屬、親戚、同學(xué)、朋友在公司就職，入職前須如實(shí) 告知公司，如有隱瞞，經(jīng)公司查出，將按公司制度開除處理。9、工作中服從安排，尊重上司、團(tuán)結(jié)同事、友好合作、完成工作 任務(wù)。10、員工不得造謠生事、敲詐、盜竊、打架、煽動(dòng)或教唆怠工、 停工、罷工、在公司酗酒或賭博、無故抗命或侮辱主管人員及有傷風(fēng) 化行為。11、員工當(dāng)月薪水在次月的 15 日領(lǐng)取，不得將個(gè)人工資情況透露 給其他員工。12、員工必須遵守公司所有的規(guī)章制度、通知、公告等。13、崗位工資：崗位為 ，試用期 ，工資待遇：鄭重聲明：本人已仔細(xì)閱讀公司入職須知，并承諾自覺遵守，如有違反，愿接受公司相關(guān)