清潔生產(chǎn)與環(huán)境管理體系--ISO14000(共112頁).ppt

1、 ISO14000產(chǎn)生背景 ISO14000簡介 ISO14000的指導(dǎo)思想 ISO14000系列標(biāo)準(zhǔn)實施的意義 ISO14000推行的必要性 ISO14000與國際貿(mào)易ISO是國際標(biāo)準(zhǔn)化組織International Organization for Standardization名稱的英文縮寫 國際標(biāo)準(zhǔn)化組織ISO于1993年6月成立了ISO/TC207環(huán)境管理技術(shù)委員會，正式開展環(huán)境管理系列標(biāo)準(zhǔn)的制定工作，以標(biāo)準(zhǔn)企業(yè)和社會團體等所有組織的活動、產(chǎn)品和效勞的環(huán)境行為，支持全球的環(huán)境保護工作。 * SC1環(huán)境管理系統(tǒng)標(biāo)準(zhǔn) 英國為分委員會秘書處所在國 * SC2環(huán)境審核 荷蘭為分委員會秘書處所

2、在國 * SC3環(huán)境標(biāo)志 澳大利亞為分委員會秘書處所在國 * SC4環(huán)境行為評價 美國為分委員會秘書處所在國 * SC5生命周期評估 法國為分委員會秘書處所在國 * SC6術(shù)語和定義 挪威為分委員會秘書處所在國 * WG1產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)中的環(huán)境指標(biāo) 德國為特別工作組所在國 ISO14000系列標(biāo)準(zhǔn)是國際標(biāo)準(zhǔn)化組織ISO/TC207負(fù)責(zé)起草的一份國際標(biāo)準(zhǔn)。ISO14000是一個系列的環(huán)境管理標(biāo)準(zhǔn)， 它包括了環(huán)境管理體系、環(huán)境審核、環(huán)境標(biāo)志、生命周期分析等國際環(huán)境管理領(lǐng)域內(nèi)的許多焦點問題，旨在指導(dǎo)各類組織企業(yè)、公司取得和表現(xiàn)正確的環(huán)境行為 表5-1 ISO14000系列標(biāo)準(zhǔn) 標(biāo)準(zhǔn)號分配表名 稱標(biāo) 準(zhǔn) 號

3、SC1環(huán)境管理體系（EMS）1400114009SC2環(huán)境審核（EA）1401014019SC3環(huán)境標(biāo)志（EL）1402014029SC4環(huán)境行為評價（EPE）1403014039SC5生命周期評估（LCA）1404014049SC6術(shù)語和定義（T&D）1405014059WG1產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)中的環(huán)境指標(biāo)14060備用1406114100 第一類：根底標(biāo)準(zhǔn)術(shù)語標(biāo)準(zhǔn)。 第二類：根本標(biāo)準(zhǔn)環(huán)境管理體系、標(biāo)準(zhǔn)、原理、應(yīng)用指南。 第三類：支持技術(shù)類標(biāo)準(zhǔn)工具，包括： 環(huán)境審核； 環(huán)境標(biāo)志； 環(huán)境行為評價； 生命周期評估。 第一類：評價組織：環(huán)境管理體系；環(huán)境行為評價；環(huán)境審核。 第二類：評價產(chǎn)品：生命周

4、期評估；環(huán)境標(biāo)志；產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)中的環(huán)境指標(biāo)。 標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行應(yīng)不增加貿(mào)易壁壘，并努力消除貿(mào)易壁壘，包括在環(huán)境狀況良好的地區(qū)和較差的地區(qū)； ISO14000系列標(biāo)準(zhǔn)可用于對內(nèi)對外的審核和注冊； ISO14000系列標(biāo)準(zhǔn)必須防止對改善環(huán)境無幫助的任何行政干預(yù)。 ISO14000系列標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)具有真實性和非欺騙性； 產(chǎn)品和效勞的環(huán)境影響的評價方法和信息應(yīng)意義準(zhǔn)確，并且是可檢驗的； 評價、實驗方法不能采用非標(biāo)準(zhǔn)方法，而必須采用ISO標(biāo)準(zhǔn)、地區(qū)標(biāo)準(zhǔn)、國家標(biāo)準(zhǔn)或其它技術(shù)上能保證再現(xiàn)性的標(biāo)準(zhǔn)試驗方法； 應(yīng)具有公正性和透明度，但不應(yīng)損害機密的商業(yè)信息； 非歧視性； 能進行特殊的有效的信息傳遞和教育培訓(xùn)； 應(yīng)不產(chǎn)生貿(mào)易壁壘

5、，保證國內(nèi)、國外的一致性。 有利于提高全社會的環(huán)境意識，樹立科學(xué)的自然觀和開展觀；有利于提高人們的遵法、守法意識，促進環(huán)境法規(guī)的貫徹實施；促進組織提高建立自律機制，制定并實施以預(yù)防為主、從源頭抓起、全過程控制的管理措施。為解決環(huán)境問題提高了一套同依法治理相輔相成的科學(xué)管理工具，為人類社會解決環(huán)境問題開辟了新的思路； ISO14000系列標(biāo)準(zhǔn)對環(huán)境污染同減少資源、能源的消耗同時并重，從而能有力促進組織對資源和能源的合理利用，對保護地球上的不可在生和稀缺資源也會起到重要作用； ISO14000系列標(biāo)準(zhǔn)意在保護環(huán)境，但它并不排斥開展，它是建筑在科學(xué)的開展根底之上，貫徹這一標(biāo)準(zhǔn)，有利于實現(xiàn)經(jīng)濟與環(huán)境協(xié)

6、調(diào)統(tǒng)一，有利于實現(xiàn)可持續(xù)開展； 實施統(tǒng)一的國際環(huán)境管理標(biāo)準(zhǔn)，有利于實現(xiàn)各國間環(huán)境認(rèn)證的雙邊和多邊互認(rèn)，有利 于消除技術(shù)和貿(mào)易壁壘； 實施ISO14000系列標(biāo)準(zhǔn)是人類自身生存開展的需要 實施ISO14000系列標(biāo)準(zhǔn)是國際貿(mào)易開展的需要，有利于消除貿(mào)易壁壘 ISO14000系列標(biāo)準(zhǔn)有利減少綠色消費主義對國際貿(mào)易的制約 實施ISO14000系列標(biāo)準(zhǔn)是企業(yè)自身的開展的需要 實施ISO14000系列標(biāo)準(zhǔn)有利于企業(yè)守法、達(dá)標(biāo) 實施ISO14000系列標(biāo)準(zhǔn)有利于提高全社會的環(huán)保意識，為環(huán)境管理創(chuàng)造一個良好的社會氣氛 客觀上ISO14000系列標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一了環(huán)境管理體系的根本要求，使那些以此制定貿(mào)易壁壘的國家有

7、所收斂；標(biāo)準(zhǔn)要求各國公開其有關(guān)體系、產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)和認(rèn)證方法，為其貿(mào)易伙伴提供條件，有助于消除貿(mào)易壁壘。 另一方面，ISO14000系列標(biāo)準(zhǔn)的實施又是另一種壁壘，它對那些信息不通，行動緩慢的國家和組織將造成實際上的貿(mào)易障礙。 清潔生產(chǎn)和ISO14000標(biāo)準(zhǔn)，兩者同屬第三方認(rèn)證制度，屬于對污染實施源頭治理、全過程分析的方法。 不同的是，清潔生產(chǎn)審核活動是通過技術(shù)方案的評價、選取，到達(dá)減污的目的，而環(huán)境管理體系那么是實施管理手段，控制環(huán)境因素，減少環(huán)境影響。 側(cè)重點不同 實施目標(biāo)不同 審核方法不同 產(chǎn)生的作用不同 清潔生產(chǎn)雖然已強調(diào)管理，但技術(shù)含量較高；環(huán)境管理體系強調(diào)污染預(yù)防技術(shù)的采用，但管理色彩較高

8、；兩者共同表達(dá)了治理污染預(yù)防為主的思想，兩者相輔相成，互相促進。 ISO14000標(biāo)準(zhǔn)為清潔生產(chǎn)提供了機制、組織保證：清潔生產(chǎn)為1S014000提供了技術(shù)支持 ISO14001介紹 ISO14001環(huán)境管理體系特點： 環(huán)境管理術(shù)語 環(huán)境管理體系17個要素的內(nèi)容 環(huán)境管理體系審核認(rèn)證的術(shù)語 ISO14001中文名稱是環(huán)境管理體系-標(biāo)準(zhǔn)及使用指南，于1996年9月正式公布。 ISO14001是組織規(guī)劃、實施、檢查、評審環(huán)境管理運作系統(tǒng)的標(biāo)準(zhǔn)性，該系統(tǒng)包含五大局部，17個要素。要 素名稱一級要素二級要素（一）環(huán)境方針1. 環(huán)境方針（二）規(guī)劃（策劃）2環(huán)境因素3法律和其他要求4目標(biāo)和指標(biāo)5環(huán)境管理方案

9、（三）實施和運行6. 組織結(jié)構(gòu)和責(zé)任7.培訓(xùn)、意識和能力8. 信息交流9.環(huán)境管理體系文件10.文件控制11.運行控制12. 應(yīng)急準(zhǔn)備和反應(yīng)（四）檢查和糾正措施13.檢測和測量14.不一致糾正和預(yù)防措施15.記錄16.環(huán)境管理體系審核（五）管理評審17. 管理評審 強調(diào)法律法規(guī)的符合性 強調(diào)污染預(yù)防 強調(diào)持續(xù)改進 強調(diào)系統(tǒng)化、程序化的管理和必要的文件支持 自愿性 可認(rèn)證性 廣泛適用性持續(xù)改進環(huán)境管理體系審核準(zhǔn)那么環(huán)境審核環(huán)境管理環(huán)境方針環(huán)境目標(biāo)審核其它審核相互作用環(huán)境人類活動環(huán)境指標(biāo)環(huán)境表現(xiàn)環(huán)境表現(xiàn)評價環(huán)境表現(xiàn)參數(shù)產(chǎn)品、效勞環(huán)境影響環(huán)境因素 具有自身職能和行政管理的公司、集團公司、商行、企事業(yè)

10、單位、政府機構(gòu)或社團，或是上述單位的局部或結(jié)合體，無論其是否法人團體、公營或私營 。組織從事運行活動的外部存在，包括空氣、水、土地、自然資源、植物、動物、人，以及它們之間的相互關(guān)系。 一個組織的活動、產(chǎn)品或效勞中能與環(huán)境發(fā)生相互作用的要素 全部或局部地由組織的活動、產(chǎn)品或效勞給環(huán)境造成的任何有害或有益的變化 項目環(huán)境因素（因）環(huán)境影響（果）活動搬運危險材料潛在的泄漏事件土壤或水域污染產(chǎn)品產(chǎn)品改進改形后體積減少保護自然資源服務(wù)車輛維護減少廢氣排放降低空氣污染表53環(huán)境因素和環(huán)境影響之間的關(guān)系 強化環(huán)境管理體系的過程，目的是根據(jù)組織的環(huán)境方針，實現(xiàn)對整體環(huán)境表現(xiàn)行為的改進。 整體管理體系的一個組成

11、局部，包括為制定、實施、實現(xiàn)、評審和保持環(huán)境方針?biāo)璧慕M織機構(gòu)、方案活動、職責(zé)、慣例、程序、過程和資源。 組織對其全部環(huán)境表現(xiàn)行為的意圖與原那么的聲明，它為組織的行為及環(huán)境目標(biāo)和指標(biāo)的建立提供了一個框架。 組織依據(jù)其環(huán)境方針規(guī)定自己所要實現(xiàn)的總體環(huán)境目的，如可行應(yīng)予以量化。 直接來自環(huán)境目標(biāo)，或為實現(xiàn)環(huán)境目標(biāo)所需規(guī)定并滿足的具體的環(huán)境表現(xiàn)行為要求，它們可適用于組織或其局部，如可行應(yīng)予以量化 組織基于其環(huán)境方針、目標(biāo)和指標(biāo)，對它的環(huán)境因素進行控制所取得的可測量的環(huán)境管理體系結(jié)果。 客觀地獲取審核證據(jù)并予以評價，以判斷組織的環(huán)境管理體系是否符合所規(guī)定的環(huán)境管理體系審核準(zhǔn)那么的一個以文件支持的系統(tǒng)化

12、驗證過程，包括將這一過程的結(jié)果呈報管理者 旨在防止、減少或控制污染而對各種過程、慣例、材料或產(chǎn)品的采用，可包括再循環(huán)、處理、過程更改、控制機制、資源的有效利用和材料替代等。 關(guān)注組織的環(huán)境表現(xiàn)行為或受其環(huán)境表現(xiàn)行為影響的個人或團體。 最高管理者應(yīng)制定本組織的環(huán)境方針并確保它: a) 適合于組織活動、產(chǎn)品或效勞的性質(zhì)、規(guī)模與環(huán)境影響； b) 包括對持續(xù)改進和污染預(yù)防的承諾； c) 包括對遵守有關(guān)環(huán)境法律、法規(guī)和組織應(yīng)遵守的其它要求的承諾； d) 提供建立和評審環(huán)境目標(biāo)和指標(biāo)的框架； e) 形成文件，付諸實施，予以保持，并傳到達(dá)全體員工； f) 可為公眾所獲取。 組織應(yīng)建立并保持一個或多個程序，用

13、來確定其活動、產(chǎn)品或效勞中它能夠控制，或可望對其施加影響的環(huán)境因素，從中判定那些對環(huán)境具有重大影響，或可能具有重大影響的因素。組織應(yīng)確保在建立環(huán)境目標(biāo)時，對與這些重大影響有關(guān)的因素加以考慮。組織應(yīng)及時更新這方面的信息。 組織應(yīng)建立并保持程序，用來確定適用于其活動、產(chǎn)品或效勞中環(huán)境因素的法律，以及其它應(yīng)遵守的要求，并建立獲取這些法律和要求的渠道。 組織應(yīng)針對其內(nèi)部每一有關(guān)職能和層次，建立并保持環(huán)境目標(biāo)和指標(biāo)。環(huán)境目標(biāo)和指標(biāo)應(yīng)形成文件。組織在建立與評審環(huán)境目標(biāo)時，應(yīng)考慮法律與其他要求，它自身的重要環(huán)境因素、可選技術(shù)方案、財務(wù)、運行和經(jīng)營要求，以及各相關(guān)方的觀點。目標(biāo)和指標(biāo)應(yīng)符合環(huán)境方針，并包括對預(yù)

14、防污染的承諾。 組織應(yīng)制定并保持一個或多個旨在實現(xiàn)環(huán)境目標(biāo)和指標(biāo)的環(huán)境管理方案，其中應(yīng)包括： a) 規(guī)定組織的每一有關(guān)職能和層次實現(xiàn)環(huán)境目標(biāo)和指標(biāo)的職責(zé), b) 實現(xiàn)目標(biāo)和指標(biāo)的方法和時間表。 如果一個工程涉及到新的開發(fā)和新的或修改的活動、產(chǎn)品或效勞，就應(yīng)對有關(guān)方案進行修訂，以確保環(huán)境管理與該工程相適應(yīng)。 為便于環(huán)境管理工作的有效開展，應(yīng)當(dāng)對作用、職責(zé)和權(quán)限作出明確規(guī)定、形成文件，并予以傳達(dá)。 管理者應(yīng)為環(huán)境管理體系的實施與控制提供必要的資源，其中包括人力資源和專項技能、技術(shù)以及財力資源。 組織的最高管理者應(yīng)指定專門的管理者代表，無論他們是否還負(fù)有其他方面的責(zé)任，應(yīng)明確規(guī)定其作用、職責(zé)和權(quán)限，

15、以便： a) 確保按照本標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定建立、實施與保持環(huán)境管理體系要求； b) 向最高管理者匯報環(huán)境管理體系的運行情況以供評審,并為環(huán)境管理體系的改進提供依據(jù)。 組織應(yīng)確定培訓(xùn)的需求。應(yīng)要求其工作可能對環(huán)境產(chǎn)生重大影響的所有人員都經(jīng)過相應(yīng)的培訓(xùn)。 應(yīng)建立并保持一套程序，使處于每一有關(guān)職能與層次的人員都意識到： a) 符合環(huán)境方針與程序和符合環(huán)境管理體系要求的重要性； b) 他們工作活動中實際的或潛在的重大環(huán)境影響，以及個人工作的改進所帶來的環(huán)境效益； c) 他們在執(zhí)行環(huán)境方針與程序，實現(xiàn)環(huán)境管理體系要求，包括應(yīng)急準(zhǔn)備與響應(yīng)要求方面的作用與職責(zé)； d) 偏離規(guī)定的運行程序的潛在后果。 從事可能產(chǎn)生重

16、大環(huán)境影響的工作的人員應(yīng)具備適當(dāng)?shù)慕逃?、培?xùn)和或工作經(jīng)驗，從而勝任他所擔(dān)負(fù)的工作。 組織應(yīng)建立并保持一套程序，用于有關(guān)其環(huán)境因素和環(huán)境管理體系的： a) 組織內(nèi)各層次和職能間的內(nèi)部信息交流；b) 與外部相關(guān)方聯(lián)絡(luò)的接收、文件形成和答復(fù)。 組織應(yīng)考慮對涉及重要環(huán)境因素的外部聯(lián)絡(luò)的處理，并記錄其決定。 組織應(yīng)以書面或電子形式建立并保持以下信息： a) 對管理體系核心要素及其相互作用的描述； b) 查詢相關(guān)文件的途徑。 組織應(yīng)建立并保持一套程序，以控制本標(biāo)準(zhǔn)所要求的所有文件，從而確保： a) 文件便于查找； b) 對文件進行定期評審，必要時予以修訂并由受權(quán)人員確認(rèn)其適宜性； c) 凡對環(huán)境管理體系的

17、有效運行具有關(guān)鍵作用的崗位，都可能得到有關(guān)文件的現(xiàn)行版本； d) 迅速將失效文件從所有發(fā)放和使用場所撤回，或采取其他措施防止誤用； e) 對出于法律和或保存信息的需要而留存的失效文件予以標(biāo)識。 所有文件均須字跡清楚，注明日期包括修訂日期，標(biāo)識明確，妥善保管，并在規(guī)定期間內(nèi)予以留存。應(yīng)規(guī)定并保持有關(guān)建立和修改各種類型文件的程序與職責(zé)。 組織應(yīng)根據(jù)其方針、目標(biāo)和指標(biāo)，確定與所標(biāo)識的重要環(huán)境因素有關(guān)的運行與活動。應(yīng)針對這些活動包括維護工作制定方案，確保它們在程序規(guī)定的條件下進行。程序的建立應(yīng)符合下述要求： a) 對于缺乏程序指導(dǎo)可能導(dǎo)致偏離環(huán)境方針和目標(biāo)與指標(biāo)的運行，應(yīng)建立并保持一套以文件支持的程序

18、； b) 在程序中對運行標(biāo)準(zhǔn)予以規(guī)定； c) 對于組織所使用的產(chǎn)品和效勞中可標(biāo)識的重要環(huán)境因素，應(yīng)建立并保持一套管理程序，并將有關(guān)的程序與要求通報供方和承包方。 組織應(yīng)建立并保持一套程序，以確定潛在的事故或緊急情況，做出響應(yīng)，并預(yù)防或減少可能伴隨的環(huán)境影響。必要時，特別是在事故或緊急情況發(fā)生后，組織應(yīng)對應(yīng)急準(zhǔn)備和響應(yīng)的程序予以評審和修訂。 可行時，組織還應(yīng)定期試驗上述程序。 組織應(yīng)建立并保持一套以文件支持的程序，對可能具有重大環(huán)境影響的運行與活動的關(guān)鍵特性進行例行監(jiān)側(cè)和測量。其中應(yīng)包括對環(huán)境表現(xiàn)、有關(guān)的運行控制、對組織環(huán)境目際和指標(biāo)符合情況的跟蹤信息進行記錄。 監(jiān)測設(shè)備應(yīng)予校準(zhǔn)并妥善維護，并根

19、據(jù)組織的程序保存校準(zhǔn)與維護記錄。 組織應(yīng)建立并保持一個以文件支持的程序，以定期評價對有關(guān)環(huán)境法律、法規(guī)的遵循情況。 組織應(yīng)建立并保持一套程序，用來規(guī)定有關(guān)的職責(zé)和權(quán)限，對不符合進行處理與調(diào)查，采取措施減少由此產(chǎn)生的影響，采取糾正與預(yù)防措施并予完成。 任何旨在消除已存在和潛在不符合的原因的糾正或預(yù)防措施，應(yīng)與該問題的嚴(yán)重性和伴隨的環(huán)境影響相適應(yīng)。 對于糾正與預(yù)防措施所引起對程序文件的任何更改，組織均應(yīng)遵照實施并予以記錄。 組織應(yīng)建立并保持一套程序，用來標(biāo)識、保存與處置有關(guān)環(huán)境管理的記錄。這些記錄中還應(yīng)包括培訓(xùn)記錄和審核與評審結(jié)果。 環(huán)境記錄應(yīng)字跡清楚，標(biāo)識明確，具備對相關(guān)活動、產(chǎn)品或效勞的可追溯

20、性。對環(huán)境記錄的保存和管理應(yīng)使之便于查閱，防止損壞、變質(zhì)或遺失。應(yīng)規(guī)定其保存期限并予記錄。 組織應(yīng)保存記錄，在對其體系及自身適宜時，用來證明符合本標(biāo)準(zhǔn)的要求。 組織應(yīng)制定并保持用于定期開展環(huán)境管理體系審核的一個或多個方案和一些程序，進行審核的目的是： a) 判定環(huán)境管理體系： 1)是否符合對環(huán)境管理工作的預(yù)定安排和本標(biāo)準(zhǔn)的要求； 2)是否得到了正確的實施和保持。 b) 向管理者報送審核結(jié)果。 組織的審核方案包括時間表的制定，應(yīng)立足于所涉及活動的環(huán)境重要性和以前審核的結(jié)果。為全面起見，審核程序中應(yīng)包括審核的范圍、頻次和方法，以及實施審核和報告結(jié)果的職責(zé)與要求。 組織的最高管理者應(yīng)按其規(guī)定的時間間

21、隔，對環(huán)境管理體系進行評審，以確保體系的持續(xù)適用性、充分性和有效性。管理評審過程應(yīng)確保收集必要的信息，以供管理者進行評價工作。評審工作應(yīng)形成文件。 管理評審應(yīng)根據(jù)環(huán)境管理體系審核的結(jié)果、不斷變化的客觀環(huán)境和持續(xù)改進的承諾，指出對方針、目標(biāo)以及環(huán)境管理體系的其他要素加以修正的可能的需要。 客觀地獲取審核證據(jù)并予以評價，以判斷特定的環(huán)境活動、事件、狀況、管理體系，或有關(guān)上述事項的信息是否符合審核準(zhǔn)那么的一個以文件支持的系統(tǒng)化驗證過程，包括將這一過程的結(jié)果呈報委托方。 客觀地獲取審核證據(jù)并予以評價，以判斷一個組織的環(huán)境管理體系是否符合所規(guī)定的環(huán)境管理體系審核準(zhǔn)那么的一個以文件支持的系統(tǒng)化驗證過程，包

22、括將這一過程的結(jié)果呈報委托方 由獲得認(rèn)可資格的環(huán)境管理體系認(rèn)證機構(gòu)依據(jù)審核準(zhǔn)那么，對受審核方的環(huán)境管理體系通過實施審核及認(rèn)證平定，確認(rèn)受審核方的環(huán)境管理體系的符合性及有效性，并頒發(fā)證書與標(biāo)志的過程。具備從事環(huán)境審核資格的人員。 具備從事環(huán)境管理體系審核資格的人員。 為審核組提供專門知識或技能，而不以審核員身份參加小組工作的人員。 被委派承擔(dān)審核的一組或一名審核員，其中可包括技術(shù)專家和見習(xí)審核員 具備主持與從事環(huán)境審核資格的人員 受審核的組織。委托進行審核的組織 特定的環(huán)境活動、事件、狀況、管理體系，和或有關(guān)上述事項的信息。 審核員用來作為參照，與所收集的關(guān)于主題事項的審核證據(jù)進行比較的方針、慣

23、例、程序或要求 關(guān)于事實的可驗證的信息、記錄或陳述 將收集的審核證據(jù)與審核準(zhǔn)那么進行比較所得出的評價結(jié)果 審核員關(guān)于審核主題事項的專業(yè)判斷或意見，它應(yīng)基于并僅限于審核員根據(jù)審核發(fā)現(xiàn)所做的論證 由權(quán)威機構(gòu)依據(jù)有關(guān)的準(zhǔn)那么與程序，對某一團體或個人具有從事特定任務(wù)的能力給予正式成認(rèn) 具有國家授權(quán)從事資格認(rèn)可的權(quán)威機構(gòu) 認(rèn)證機構(gòu)是具備一定的能力和資格、根據(jù)公布的環(huán)境管理體系標(biāo)準(zhǔn)和體系所要求的其他輔助文件對組織的環(huán)境管理體系進行認(rèn)證的第三方機構(gòu)即與審核方無任何利益關(guān)系的機構(gòu)。 環(huán)境審核 環(huán)境管理體系審核 審核的目的即是判定被審核對象是否符合環(huán)境準(zhǔn)那么。環(huán)境管理體系審核 環(huán)境標(biāo)志審核 清潔生產(chǎn)審核 環(huán)境行

24、為符合性審核 應(yīng)負(fù)責(zé)任審核 環(huán)境審核是一種管理手段，是以保護環(huán)境為最終目的的，審核是一個系統(tǒng)化、文件化的評價過程，審核過程中有標(biāo)準(zhǔn)化的準(zhǔn)那么及審核程序，具有客觀性。 ISO14010?環(huán)境審核指南通用原那么? 審核應(yīng)建立在委托方所規(guī)定的審核目的的根底上。審核范圍是根據(jù)滿足審核目的的需要，通過審核組長與委托方的磋商決定的。審核范圍規(guī)定了審核的內(nèi)容和區(qū)域。應(yīng)在審核開始前將審核目的與范圍通報受審核方。 為了確保審核過程及其發(fā)現(xiàn)與結(jié)論的客觀性，審核組成員應(yīng)獨立于他們所審核的活動。他們在審核全過程中，應(yīng)當(dāng)保持客觀，不存偏見，無利害關(guān)系。 審核員在從事環(huán)境審核的過程中，應(yīng)恪守認(rèn)真、勤勉、嫻熟、明斷的誡律。

25、 審核組與委托方之間應(yīng)做到保守機密和充分信賴。除非出于法律要求，沒有委托方的許可必要時包括受審核方的許可，審核組成員不得將審核中得到的信息或文件，以及最終審核報告，泄漏給任何第三方 環(huán)境審核應(yīng)根據(jù)ISO14010?環(huán)境審核指南通用原那么?提供的通用原那么和針對相應(yīng)類型環(huán)境審核的指南予以實施。 為了加強一致性和可靠性，環(huán)境審核應(yīng)根據(jù)一套確切規(guī)定并以文件支持的方法和系統(tǒng)化程序予以實施。任何類型的環(huán)境審核，都應(yīng)采用一致的方法與程序。 環(huán)境審核的一個早期的根本步驟是確定審核準(zhǔn)那么。首先，這些具有適當(dāng)詳盡程度的準(zhǔn)那么須取得審核組長和委托方的共同認(rèn)可，然后提交受審核方。 應(yīng)收集、分析、說明并記錄所需信息，

26、為審查和評價過程提供審核證據(jù)，以判定是否符合審核準(zhǔn)那么。 審核證據(jù)的質(zhì)量和數(shù)量應(yīng)到達(dá)這樣的水平。即由稱職的環(huán)境審核員參照同一審核準(zhǔn)那么，獨立地對同樣的審核證據(jù)進行評價，能取得相似的審核發(fā)現(xiàn)。 對環(huán)境審核過程的安排，應(yīng)做到使審核所發(fā)現(xiàn)與結(jié)論的可靠性到達(dá)委托方和審核員所期望的可信程度。 應(yīng)以書面報告的形式將審核發(fā)現(xiàn)和或其概要報送委托方。如無委托方的特別禁止，受審核方也應(yīng)得到一份審核報告的副本。 受審核方和委托方的名稱； 商定的審核目的和范圍； 商定的審核準(zhǔn)那么； 審核持續(xù)的時間和進行審核的日期； 審核組成員名單； 參與審核的受審核方代表名單； 對報告內(nèi)容保密性質(zhì)的聲明； 審核報告分發(fā)單位名單； 關(guān)于審核過程的簡要說明，包括所遇到的障礙； 審核結(jié)論。 環(huán)境審核的主要步驟分五步：第一步：確定審核目的和范圍第二步：確定審核準(zhǔn)那么第三步：收集信息并做出分析，以提供審核證據(jù)第四步：判斷審核證據(jù)是否符合審核準(zhǔn)那么注意證據(jù)與結(jié)論有可能受時間、資源的限制而有局限性和不確定性第五步：提交審核報告，做出結(jié)論環(huán)境管理體系審核是判定一個組織的環(huán)境管理體系是否符合環(huán)境管理體系審核準(zhǔn)那么、進而決定是否給予該組織認(rèn)證注冊的一個重要步驟 衡量環(huán)境管理體系是否完善 ；環(huán)境管理體系的活動是否正確 ；實施情況是否良好 ；體系是否充分適合于組織的環(huán)境方針和目標(biāo) 。 主要應(yīng)檢查