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1、標(biāo)準(zhǔn)制度示范文本 | Excellent Model Text 資料編碼:CYKJ-FW-211編號(hào):_電商運(yùn)營(yíng)總監(jiān)工作的崗位職責(zé)編輯:_日期:_單位:_電商運(yùn)營(yíng)總監(jiān)工作的崗位職責(zé)用戶指南:該制度資料適用于加強(qiáng)和規(guī)范人員自身的建設(shè),實(shí)行工作管理和維護(hù)工作秩序,并進(jìn)一步提高工作效率形成明文上的條款,經(jīng)過一定的程序嚴(yán)格制定并公式,最終成為管理的依據(jù)和準(zhǔn)則??赏ㄟ^修改使用,也可以直接沿用本模板進(jìn)行快速編輯。篇一職責(zé):1、全面負(fù)責(zé)線上平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)工作,制定運(yùn)營(yíng)策略和平臺(tái)業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃,以產(chǎn)品、平臺(tái)運(yùn)營(yíng)規(guī)則等手段優(yōu)化產(chǎn)品;2、負(fù)責(zé)線上電商平臺(tái)的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略,制定線上平臺(tái)總體定位,策劃和運(yùn)營(yíng)線上平臺(tái)的活動(dòng)和市場(chǎng)推
2、廣,從創(chuàng)意策劃、流程 設(shè)計(jì)、頁(yè)面制作、流量引入、監(jiān)督執(zhí)行、效果評(píng)估等多角度協(xié)調(diào)資源,完成年度電商平臺(tái)業(yè)績(jī)指標(biāo);3、組建和管理電商運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì),開發(fā)和培養(yǎng)部門員工能力,對(duì)員工績(jī)效進(jìn)行管理,提升部門工作效率;4、保證線上平臺(tái)產(chǎn)品供給、價(jià)格定位、優(yōu)化產(chǎn)品供應(yīng)鏈,有效降低成本和風(fēng)險(xiǎn);5、制定社交平臺(tái)運(yùn)營(yíng)策略、支付渠道策略,并針對(duì)市場(chǎng)的變化制定和調(diào)整后續(xù)運(yùn)營(yíng)戰(zhàn)略。任職要求:1、多品牌電商運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),管理團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)五年及以上、大專及以上學(xué)歷;2、精通電商行業(yè),與各線上平臺(tái)有良好的人脈關(guān)系;3、對(duì)產(chǎn)品供應(yīng)鏈,電商推廣運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)豐富,具有很好的數(shù)據(jù)分析能力,實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)豐富,有過成功運(yùn)營(yíng)案例和數(shù)據(jù)。篇二職責(zé):1、根據(jù)公司產(chǎn)
3、品特性以及既定的電商運(yùn)營(yíng)計(jì)劃,全面負(fù)責(zé)管轄天貓、京東平臺(tái)的各個(gè)運(yùn)營(yíng)工作;2、負(fù)責(zé)與設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)、客服團(tuán)隊(duì)等部門溝通需求,并確認(rèn)檢查結(jié)果優(yōu)劣,提出改善方案;3、負(fù)責(zé)店鋪各個(gè)運(yùn)營(yíng)的日常工作的計(jì)劃和執(zhí)行的管理,并落實(shí);4、根據(jù)店鋪相關(guān)板塊的工作合理分工安排工作,并跟進(jìn)結(jié)果,對(duì)店鋪結(jié)果負(fù)責(zé);5、根據(jù)公司的整體發(fā)展戰(zhàn)略,制定店鋪發(fā)展目標(biāo)、營(yíng)銷方案以及推廣策略;6、根據(jù)店鋪運(yùn)營(yíng)情況、選品、調(diào)品、控價(jià),制定爆款方案并徹底執(zhí)行落地;7、對(duì)流量和推廣數(shù)據(jù)進(jìn)行總結(jié)和分析,有效控制店鋪ROI;8、關(guān)注同行競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手?jǐn)?shù)據(jù)、業(yè)績(jī)、動(dòng)態(tài)、產(chǎn)品等,針對(duì)店鋪銷售提出合理化建議,并負(fù)責(zé)執(zhí)行。任職要求:1、3年以上品牌運(yùn)營(yíng)相關(guān)工作經(jīng)歷
4、,具備獨(dú)立完成營(yíng)銷策劃方案的能力;2、熟悉電子商務(wù)相關(guān)平臺(tái)操作模式、管理規(guī)劃和流程,熟練掌握電商平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)推廣方式,有成功的電商運(yùn)作案例;3、具有較好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力、總結(jié)規(guī)劃能力及承壓能力;4、35周歲以下,大專以上學(xué)歷,本科優(yōu)先;篇三職責(zé):1、負(fù)責(zé)全網(wǎng)營(yíng)銷的整體規(guī)劃,天貓旗艦店、京東店鋪日常運(yùn)營(yíng)及成本控制,完成公司制定的業(yè)績(jī)目標(biāo)、毛利率指標(biāo)及費(fèi)用控制目標(biāo);2、負(fù)責(zé)天貓旗艦店、京東的日常推廣項(xiàng)目,旺鋪、店鋪與標(biāo)題關(guān)鍵字策略、櫥窗推薦、社區(qū)論壇、搜索引擎營(yíng)銷、淘寶直通車、淘寶客等,并配合店鋪?zhàn)陨淼母黝悹I(yíng)銷推廣;3、負(fù)責(zé)線上活動(dòng)策劃及推廣方案,監(jiān)督執(zhí)行,以及活動(dòng)后期數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),提供效果分析
5、報(bào)告;4、負(fù)責(zé)上下架商品、管理在線客服,解決售后疑難問題等;5、網(wǎng)店的營(yíng)銷管理,包括網(wǎng)店流量、訂單等效果數(shù)據(jù)研究等;6、分析每日營(yíng)運(yùn)情況,統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),發(fā)掘隱含的內(nèi)在問題,有針對(duì)性的提出解決方案;7、針對(duì)顧客、市場(chǎng)、購(gòu)買過程中的問題及時(shí)作出調(diào)整;8、每周匯總運(yùn)營(yíng)報(bào)表數(shù)據(jù),按時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。任職要求:1、年齡25歲35歲,大專以上學(xué)歷,新聞、廣告、市場(chǎng)營(yíng)銷、電子商務(wù)等相關(guān)專業(yè),5年以上化妝品電商營(yíng)銷管理工作經(jīng)驗(yàn);2、熟悉淘寶等網(wǎng)店平臺(tái)操作及推廣模式,能制定相關(guān)計(jì)劃,獨(dú)立完成淘寶平臺(tái)的產(chǎn)品管理流程。具有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力,提高店鋪點(diǎn)擊率和瀏覽量,完成店鋪銷售目標(biāo);3、熟悉電子商務(wù)平臺(tái),特別是淘寶網(wǎng)的操作和其他各種營(yíng)銷工具的使用;4、能夠根據(jù)淘寶網(wǎng)絡(luò)市場(chǎng)不定期策劃天貓商城營(yíng)銷活動(dòng),以及策劃其他相應(yīng)活動(dòng)廣告;5、具備一流的執(zhí)行力,良好的學(xué)習(xí)能力、溝通能力和領(lǐng)悟能力;6、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),耐心、誠(chéng)懇、強(qiáng)烈的責(zé)任心和積極主動(dòng)的工作態(tài)度;7
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