崗位廉潔風(fēng)險提示

1、總經(jīng)理崗位廉潔風(fēng)險提示一、 崗位職責(zé)1、執(zhí)行董事會決議，主持全面工作，保證經(jīng)營目標(biāo)的實現(xiàn)，及時、足額地完成董事會下達(dá)的利潤指標(biāo)。2、組織實施經(jīng)董事會批準(zhǔn)的公司年度工作計劃和財務(wù)預(yù)算報告及利潤分配、使用方案。3、組織指揮公司的日常經(jīng)營管理工作，在董事會委托權(quán)限內(nèi)，以法人代表的身份代表公司簽署有關(guān)協(xié)議、合同、合約和處理有關(guān)事宜。4、決定組織體制和人事編制，決定總經(jīng)理助理，各職能部門和下屬各關(guān)聯(lián)公司經(jīng)理以及其他高級職員的任免、報酬、獎懲，決定派駐下設(shè)辦事處和人員。建立健全公司統(tǒng)一、高效的組織體系和工作體系。5、審查批準(zhǔn)年度計劃內(nèi)的經(jīng)營、投資、改造、基建項目和流動資金貸款、使用、擔(dān)保的可行性報告。6、

2、搞好員工的思想政治工作，加強(qiáng)員工隊伍的建設(shè)，建立一支作風(fēng)優(yōu)良、紀(jì)律嚴(yán)明、訓(xùn)練有素，適應(yīng)“四個一流”需要的員工隊伍。二、崗位風(fēng)險潛在因素1、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實不好，對分管范圍內(nèi)的黨員、干部、職工疏于教育、管理和監(jiān)督的風(fēng)險。2、由于日常工作的繁忙，缺少與管轄范圍內(nèi)干部職工的交流溝通，思想政治工作做得不到位的風(fēng)險。3、礙于情面，接受個人管轄范圍內(nèi)有關(guān)單位和個人用公款支付的宴請的風(fēng)險。三、崗位風(fēng)險防范1、注重堅強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，牢固樹立正確的人生觀，帶頭令行禁止，廉潔自律，遵章守紀(jì)，防止以權(quán)謀私。2、牢固樹立務(wù)實意識，求真務(wù)實創(chuàng)新工作，在抓落實的實踐中不斷提高堅持求真務(wù)實的自覺性和堅定性。牢固樹立和諧意

3、識，努力構(gòu)建和諧工商、和諧團(tuán)隊。牢固樹立廉潔意識，講操守、重品行，樹清廉形象。3、加強(qiáng)黨員干部勤政廉政學(xué)習(xí)教育，積極培育學(xué)習(xí)型職工隊伍，引導(dǎo)黨員干部樹立正確的人生觀，進(jìn)一步強(qiáng)化對黨員干部的監(jiān)督，防止部門違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象發(fā)生，實現(xiàn)勤政廉政。副總經(jīng)理崗位廉潔風(fēng)險提示一、 崗位職責(zé)1、在授權(quán)的情況下協(xié)助總經(jīng)理抓好全面工作。2、全面熟悉和掌握公司情況，參與公司重大戰(zhàn)略目標(biāo)和戰(zhàn)略規(guī)劃的制訂以及經(jīng)營計劃、方針、策略的確定。3、對公司經(jīng)營過程中發(fā)生的一切重大事項及時向總經(jīng)理反映，并提出建議，當(dāng)好總經(jīng)理的參謀和助手。4、積極努力完成具體主管線上的目標(biāo)任務(wù)。5、對直接下屬部門工作進(jìn)行督導(dǎo)檢查，對出現(xiàn)的問題及時處理解

4、決。6、協(xié)調(diào)下屬部門內(nèi)部關(guān)系，并做好與其他部門間的溝通工作。二、崗位風(fēng)險潛在因素1、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實不好，對分管范圍內(nèi)的黨員、干部、職工疏于教育、管理和監(jiān)督的風(fēng)險。2、由于日常工作的繁忙，缺少與管轄范圍內(nèi)干部職工的交流溝通，思想政治工作做得不到位的風(fēng)險。3、對艱苦奮斗、勤儉辦事的原則堅持不夠的風(fēng)險。三、崗位風(fēng)險防范1、嚴(yán)格執(zhí)行武鋼集團(tuán)國貿(mào)總公司關(guān)于敏感崗位人員廉潔從業(yè)的若干規(guī)定，廉潔自律，公平、公正地開展相關(guān)工作。2、執(zhí)行武鋼集團(tuán)國貿(mào)總公司關(guān)于敏感崗位人員廉潔從業(yè)的若干規(guī)定，廉潔自律，公平、公正地開展相關(guān)工作。3、執(zhí)行武鋼集團(tuán)國貿(mào)總公司關(guān)于敏感崗位人員廉潔從業(yè)的若干規(guī)定，廉潔自律，公平、

5、公正地開展相關(guān)工作。4、加強(qiáng)黨員干部勤政廉政學(xué)習(xí)教育，積極培育學(xué)習(xí)型職工隊伍，引導(dǎo)黨員干部樹立正確的人生觀，進(jìn)一步強(qiáng)化對黨員干部的監(jiān)督，防止部門違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象發(fā)生，實現(xiàn)勤政廉政。辦公室主任崗位廉潔風(fēng)險提示一、 崗位職責(zé)1、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)處理日常工作，負(fù)責(zé)綜合協(xié)調(diào)公司內(nèi)部工作。 2、負(fù)責(zé)綜合材料的起草，負(fù)責(zé)文書、檔案、保密、機(jī)要管理和現(xiàn)場安全工作。3、負(fù)責(zé)督促檢查、信息、調(diào)查研究工作。4、負(fù)責(zé)宣傳工作、來人接待、對外聯(lián)絡(luò)及會議的組織工作及后勤服務(wù)、保障工作。二、崗位風(fēng)險潛在因素1、存在利用辦公室主任職務(wù)，接受當(dāng)事人宴請、財物賄賂的風(fēng)險。2、存在利用權(quán)利為本部門謀取小團(tuán)體私利的風(fēng)險。3、存在個人請客用

6、公款報銷的風(fēng)險。4、對手下人以權(quán)謀私的行為聽之任之，松于管理的風(fēng)險。三、崗位風(fēng)險防范1、理論學(xué)習(xí)，提高政治素質(zhì)。牢固樹立責(zé)任意識，兢兢業(yè)業(yè)用心干事。2、遵守各項規(guī)章制度、廉潔自律等方面以身作則，作同志們的表率。3、始終堅持執(zhí)法為公的理念，做到吃請不到，送禮不要。4、嚴(yán)格按照規(guī)矩處理辦公室各項工作，決不貪占公共財產(chǎn)、公有財物。5、嚴(yán)格執(zhí)行車輛管理制度，杜絕公車私用等行為。6、制定完善公務(wù)接待、車輛管理等項制度，堵塞漏洞。7、加強(qiáng)黨員干部勤政廉政學(xué)習(xí)教育，積極培育學(xué)習(xí)型職工隊伍，引導(dǎo)黨員干部樹立正確的人生觀，進(jìn)一步強(qiáng)化對黨員干部的監(jiān)督，防止部門違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象發(fā)生，實現(xiàn)勤政廉政。財務(wù)部部長崗位廉潔風(fēng)險

7、提示一、 崗位職責(zé)1、組織制定并實施各項財務(wù)工作計劃，參與制定公司財務(wù)工作規(guī)劃、計劃和各項制度并監(jiān)督實施。2、負(fù)責(zé)全公司財務(wù)管理各項規(guī)定的落實和各項收入的收繳工作。3、負(fù)責(zé)全公司基建、票據(jù)管理及裝備配備工作。4、負(fù)責(zé)對本部門工作人員進(jìn)行合理分工，檢查督促本部門工作任務(wù)按時完成。5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性工作。二、崗位風(fēng)險潛在因素1、在固定資產(chǎn)采購、基建工作等過程中存在吃請、收禮、接受賄賂、收受回扣等風(fēng)險。2、存在公款私存、挪用公款的風(fēng)險。3、存在借工作之便報銷發(fā)票、以權(quán)謀私的風(fēng)險。4、利用工作之便，在辦理基層請示報批等工作中，存在接受或索要基層財物的風(fēng)險。5、存在利用職權(quán)為本部門謀取小團(tuán)體利益的

8、風(fēng)險。三、崗位風(fēng)險防范1、認(rèn)真學(xué)習(xí)財政違法行為處罰處分條例，增強(qiáng)防范意識。2、嚴(yán)格遵守財經(jīng)紀(jì)律、財務(wù)管理相關(guān)制度規(guī)定，不利用職權(quán)謀取小團(tuán)體利益。3、堅決杜絕公款私存、挪用公款行為。4、決不借工作之便報銷發(fā)票、以權(quán)謀私。5、杜絕利用工作之便，接受或索要基層財物現(xiàn)象。6、嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)領(lǐng)導(dǎo)把關(guān)制度。市場營銷部部長崗位廉潔風(fēng)險提示一、崗位職責(zé)1、依據(jù)公司經(jīng)營目標(biāo)和客戶需求，編制采購計劃，簽定和實施采購合同，組織合同評審，負(fù)責(zé)采購全過程的質(zhì)量控制；2負(fù)責(zé)庫房管理和采購產(chǎn)品的標(biāo)識和追溯工作，每年年終對供方進(jìn)行復(fù)評；3、負(fù)責(zé)價委會日常管理，組織對運(yùn)輸、輔材和廢料的招標(biāo)工作；4、負(fù)責(zé)市場調(diào)研、開發(fā)工作，建立客

9、戶檔案，嚴(yán)格產(chǎn)品的定、報價;二、崗位風(fēng)險潛在因素1、物資采購、廢舊物資處理等工作中，執(zhí)行制度規(guī)定和程序不嚴(yán)格的風(fēng)險。2、違反招標(biāo)管理規(guī)定，有意或無意中泄露標(biāo)底等招標(biāo)工作機(jī)密的風(fēng)險。3、物資采購管理中，強(qiáng)行指定生產(chǎn)廠、供貨商的風(fēng)險。三、崗位風(fēng)險防范1、注重堅強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，牢固樹立正確的人生觀，帶頭令行禁止，廉潔自律，遵章守紀(jì)，防止以權(quán)謀私。2、嚴(yán)格執(zhí)行武鋼集團(tuán)國貿(mào)總公司關(guān)于敏感崗位人員廉潔從業(yè)的若干規(guī)定，廉潔自律，公平、公正地開展相關(guān)工作。品質(zhì)部部長崗位廉潔風(fēng)險提示一、 崗位職責(zé)1、貫徹執(zhí)行公司生產(chǎn)經(jīng)營方針目標(biāo)，帶領(lǐng)部門全體員工完成質(zhì)量管理任務(wù)。2、按照公司經(jīng)營目標(biāo)組織好質(zhì)量管理體系工作，保證質(zhì)量

10、管理工作順利進(jìn)行。3、做好質(zhì)量管理體系的各項基礎(chǔ)工作。4、完成公司下達(dá)的各項臨時性任務(wù)。5、監(jiān)督崗位人員嚴(yán)格執(zhí)行質(zhì)量管理體系作規(guī)程和各項管理制度，對違規(guī)和違紀(jì)行為有考核權(quán)利。二、崗位風(fēng)險潛在因素1、接受辦事人員宴請、禮物的風(fēng)險。2、利用職務(wù)之便，向下級單位索要財物和勞動用工的風(fēng)險。 3、為了個人利益或小團(tuán)體利益，指使下屬違規(guī)辦事的風(fēng)險。三、崗位風(fēng)險防范1、理論學(xué)習(xí)，提高政治素質(zhì)。牢固樹立責(zé)任意識，兢兢業(yè)業(yè)用心干事。2、對公司負(fù)責(zé)、對員工負(fù)責(zé)、對自己的事業(yè)負(fù)責(zé)、對全公司干部職工負(fù)責(zé)。固樹立務(wù)實意識，求真務(wù)實創(chuàng)新工作，在抓落實的實踐中不斷提高堅持求真務(wù)實的自覺性和堅定性。3、樹立和諧意識，努力構(gòu)建

11、和諧團(tuán)隊。牢固樹立廉潔意識，講操守、重品行，樹清廉形象。4、注重堅強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，牢固樹立正確的人生觀，帶頭令行禁止，廉潔自律，遵章守紀(jì)，防止以權(quán)謀私。5、嚴(yán)格執(zhí)行武鋼集團(tuán)國貿(mào)總公司關(guān)于敏感崗位人員廉潔從業(yè)的若干規(guī)定，廉潔自律，公平、公正地開展相關(guān)工作。6、負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備及技術(shù)管理工作，組織并督促崗位人員嚴(yán)格執(zhí)行設(shè)備技術(shù)操作規(guī)程及設(shè)備點巡檢制度，開展設(shè)備技術(shù)改進(jìn)活動，確保設(shè)備安全正常運(yùn)行。生產(chǎn)部部長崗位廉潔風(fēng)險提示一、崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)工藝文件的編制和控制，認(rèn)真制定和執(zhí)行“三規(guī)三制”；2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)操作規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)化管理和設(shè)備管理制度的編制；3、嚴(yán)格按購銷合同編制生產(chǎn)計劃，合理組織生產(chǎn)；4、負(fù)責(zé)設(shè)備的

12、點檢、巡檢和維檢，確保機(jī)組、沖床等生產(chǎn)設(shè)備正常運(yùn)行；5、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)的購買報批、報廢和日常管理；6、認(rèn)真抓好安全生產(chǎn)、培訓(xùn)和現(xiàn)場管理，做到“三不放過”；7、加強(qiáng)技術(shù)檔案管理、負(fù)責(zé)處理生產(chǎn)過程中的技術(shù)問題，不斷進(jìn)行技術(shù)改造和革新，改進(jìn)生產(chǎn)工藝，提高加工效率；8、嚴(yán)格執(zhí)行工藝紀(jì)律，控制產(chǎn)品質(zhì)量，確保按期交貨；9、負(fù)責(zé)客戶投訴的處置及顧客滿意度的測評，及時處理質(zhì)量異議。二、崗位風(fēng)險潛在因素1、職務(wù)之便，向下級或外協(xié)單位索要財物和勞動用工的風(fēng)險。2、房、辦公、用車、通訊、出差、生活福利等方面搞特殊化和要求個別照顧的風(fēng)險。3、分管范圍內(nèi)的工作，存有“家長制”作風(fēng)，聽不進(jìn)不同意見的風(fēng)險。三、崗位風(fēng)險防范1

13、、理論學(xué)習(xí)，提高政治素質(zhì)。牢固樹立責(zé)任意識，兢兢業(yè)業(yè)用心干事。2、對公司負(fù)責(zé)、對員工負(fù)責(zé)、對自己的事業(yè)負(fù)責(zé)、對全公司干部職工負(fù)責(zé)。固樹立務(wù)實意識，求真務(wù)實創(chuàng)新工作，在抓落實的實踐中不斷提高堅持求真務(wù)實的自覺性和堅定性。3、樹立和諧意識，努力構(gòu)建和諧團(tuán)隊。牢固樹立廉潔意識，講操守、重品行，樹清廉形象。4、嚴(yán)格執(zhí)行武鋼集團(tuán)國貿(mào)總公司關(guān)于敏感崗位人員廉潔從業(yè)的若干規(guī)定，廉潔自律，公平、公正地開展相關(guān)工作。鋼鐵事業(yè)部長崗位廉潔風(fēng)險提示一、崗位職責(zé)1、據(jù)公司生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)，制定本部門工作計劃，帶領(lǐng)鋼鐵事業(yè)部員工完成產(chǎn)量和質(zhì)量指標(biāo)。2、對部門全體員工進(jìn)行安全意識教育，制止不安全行為，對安全隱患組織整改，防止

14、發(fā)生人身安全和設(shè)備安全事故。3、對全體員工進(jìn)行質(zhì)量意識教育，不斷提高產(chǎn)品質(zhì)量，協(xié)助其它部門處理質(zhì)量異議。4、對公司生產(chǎn)設(shè)備組織點巡檢和保養(yǎng)，制定生產(chǎn)設(shè)備更新購買和大修計劃，對設(shè)備故障組織搶修，確保生產(chǎn)順利進(jìn)行。5、不斷改進(jìn)生產(chǎn)工藝，組織對新工藝的試驗，進(jìn)行技術(shù)改造和革新，提高生產(chǎn)效率。6、完成領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的各項臨時性任務(wù)。二、崗位風(fēng)險潛在因素1、職務(wù)之便，向下級或外協(xié)單位索要財物和勞動用工的風(fēng)險。2、在分管范圍內(nèi)發(fā)生影響公司聲譽(yù)和職工隊伍穩(wěn)定的事件，不立即上報或干脆隱瞞不報。3、分管范圍內(nèi)的工作，存有“家長制”作風(fēng)，聽不進(jìn)不同意見的風(fēng)險。三、崗位風(fēng)險防范1、理論學(xué)習(xí)，提高政治素質(zhì)。牢固樹立責(zé)任意識

15、，兢兢業(yè)業(yè)用心干事。2、對公司負(fù)責(zé)、對員工負(fù)責(zé)、對自己的事業(yè)負(fù)責(zé)、對全公司干部職工負(fù)責(zé)。固樹立務(wù)實意識，求真務(wù)實創(chuàng)新工作，在抓落實的實踐中不斷提高堅持求真務(wù)實的自覺性和堅定性。3、樹立和諧意識，努力構(gòu)建和諧團(tuán)隊。牢固樹立廉潔意識，講操守、重品行，樹清廉形象。4、注重堅強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，牢固樹立正確的人生觀，帶頭令行禁止，廉潔自律，遵章守紀(jì)，防止以權(quán)謀私。5、嚴(yán)格執(zhí)行武鋼集團(tuán)國貿(mào)總公司關(guān)于敏感崗位人員廉潔從業(yè)的若干規(guī)定，廉潔自律，公平、公正地開展相關(guān)工作。市場營銷部業(yè)務(wù)員崗位廉潔風(fēng)險提示一、崗位職責(zé)1負(fù)責(zé)對供方的選擇和評價，認(rèn)真做好產(chǎn)品交付和交付后的服務(wù)工作；2負(fù)責(zé)庫房管理和采購產(chǎn)品的標(biāo)識和追溯工作，

16、每年年終對供方進(jìn)行復(fù)評。3負(fù)責(zé)公司加工產(chǎn)品和延伸廢料的銷售，在接受訂單或合同時，嚴(yán)格記錄顧客對產(chǎn)品的相關(guān)要求，負(fù)責(zé)銷售合同的評審，做好合同的歸口管理。二、崗位風(fēng)險潛在因素1、物資采購、廢舊物資處理等工作中，執(zhí)行制度規(guī)定和程序不嚴(yán)格的風(fēng)險。2、違反招標(biāo)管理規(guī)定，有意或無意中泄露標(biāo)底等招標(biāo)工作機(jī)密的風(fēng)險。3、物資采購管理中，強(qiáng)行指定生產(chǎn)廠、供貨商的風(fēng)險。三、崗位風(fēng)險防范1、注重堅強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，牢固樹立正確的人生觀，廉潔自律，遵章守紀(jì)，防止以權(quán)謀私。2、嚴(yán)格執(zhí)行武鋼集團(tuán)國貿(mào)總公司關(guān)于敏感崗位人員廉潔從業(yè)的若干規(guī)定，公平、公正地開展相關(guān)工作。品質(zhì)部管理員崗位廉潔風(fēng)險提示一、 崗位職責(zé)1、貫徹執(zhí)行公司生產(chǎn)

17、經(jīng)營方針目標(biāo)，配合生產(chǎn)，嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)。2、了解生產(chǎn)任務(wù)和客戶要求，并檢查或準(zhǔn)備當(dāng)天所需的各種量具。3、對頭一天產(chǎn)品進(jìn)行抽查，發(fā)現(xiàn)問題及時匯報。4、抽查質(zhì)檢記錄，生產(chǎn)產(chǎn)品有疑問要親自質(zhì)檢。5、每天對原料、半成品、成品進(jìn)行質(zhì)量檢查。6、對原料、半成品、成品、和客戶提出的質(zhì)量情況要正確記錄并跟蹤處理。7、完成上級主管領(lǐng)導(dǎo)或部門交辦的臨時性任務(wù)。二、崗位風(fēng)險潛在因素1、放松對生產(chǎn)產(chǎn)品質(zhì)量檢驗的風(fēng)險。2、接受辦事人員宴請、禮物的風(fēng)險。3、由于日常工作的繁忙，缺少與管轄范圍內(nèi)干部職工的交流溝通，思想政治工作做得不到位的風(fēng)險。三、崗位風(fēng)險防范1、注重堅強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，牢固樹立正確的人生觀，帶頭令行禁止，廉潔自律，

18、遵章守紀(jì)，防止以權(quán)謀私。2、嚴(yán)格執(zhí)行武鋼集團(tuán)國貿(mào)總公司關(guān)于敏感崗位人員廉潔從業(yè)的若干規(guī)定，廉潔自律，公平、公正地開展相關(guān)工作。3、認(rèn)真完成興井公司產(chǎn)品的質(zhì)量監(jiān)督和控制任務(wù)，按時參加部門或公司組織的專題會議。辦公室文秘崗位廉潔風(fēng)險提示一、 崗位職責(zé)1、日常接待。2、文件收發(fā)、傳閱。3、公章使用管理。4、協(xié)助車隊隊長開具派車單和行車?yán)锍探y(tǒng)計工作。5、提示督促定時收取交換站文件。二、崗位風(fēng)險潛在因素1、公用電話私用的風(fēng)險。2、接受辦事人員宴請、禮物的風(fēng)險。3、在車輛用油管理上存在倒賣油票的風(fēng)險。4、存在公車私用的風(fēng)險。三、崗位風(fēng)險防范1、理論學(xué)習(xí)，提高政治素質(zhì)。牢固樹立責(zé)任意識，兢兢業(yè)業(yè)用心干事。2、注重堅強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，牢固樹立正確的人生觀，帶頭令行禁止，廉潔自律，遵章守紀(jì)，防止以權(quán)謀私。3、執(zhí)行武鋼集團(tuán)國貿(mào)總公司關(guān)于敏感崗位人員廉潔從業(yè)的若干規(guī)定，廉潔自律，公平、公正地開展相關(guān)工作。4、杜絕公用電話私用，堅決做到吃請不到，