慧泉國(guó)際—錦勝包裝公司—工作分析調(diào)查問(wèn)卷黃少云

1、1 / 3精品文檔，值得擁有華銘國(guó)際有限公司華藝印刷廠工作分析調(diào)查問(wèn)卷（附件 1.3）注：本調(diào)查問(wèn)卷由員工本人填寫(xiě)，交上級(jí)主管、部門(mén)負(fù)責(zé)人簽署意見(jiàn)，統(tǒng)一由部門(mén)負(fù)責(zé)人匯 總到蘇張平小姐后轉(zhuǎn)慧泉顧問(wèn)組。姓名黃少云性別女年齡33職位名稱部門(mén)采購(gòu)班組學(xué)歷大專專業(yè)直接上級(jí)職位直接下級(jí)職位上級(jí)主管意見(jiàn)上級(jí)主管簽字：部門(mén)負(fù)責(zé)人意見(jiàn)部門(mén)負(fù)責(zé)人簽字：答題須知:請(qǐng)您按照工作職位的實(shí)際要求答題，請(qǐng)不要以任何個(gè)人的因素來(lái)衡量。 選擇題類，請(qǐng)于選定項(xiàng)字母或括號(hào)前打勾。6、新手最少需要多少時(shí)間才能勝任本職工作？_A 3 個(gè)月以下 B 3 個(gè)月一 6 個(gè)月 C 6 個(gè)月-2 年 D 2 年-5 年 E 5 年以上8、本職位

2、對(duì)設(shè)備、工具、儀器的責(zé)任A 不易損失 IB 有時(shí)損失需一般防范9、本職位對(duì)材料、在制品、成本的責(zé)任A 不易損壞 IB 有時(shí)損壞需一般防范10、 本職位直接督導(dǎo)范圍（人數(shù)）A 0B 1-4C 5-1011、 職位間接督導(dǎo)范圍（人數(shù)）AolB 1-20C 20-1001 本職位所需教育程_A 初中（含）以下 | B 高中職技2、本職位所需英語(yǔ)程度要求A不須|B 書(shū)面溝通3、本職位所需漢語(yǔ)表達(dá)能力A 不限B 普通話口頭能力強(qiáng)4、本職位所需戶籍所在地A 本地戶口| B 不限5、本職位所需同類崗位的工作經(jīng)驗(yàn)A 6 個(gè)月以下rB6 個(gè)月-2 年C 大專 D 本科C 書(shū)面及口語(yǔ)略通C 書(shū)面及口頭強(qiáng)C 2 年

3、-5 年E 研究生以上D 精通D 極強(qiáng)的文字功底D 5 年以上7、本職位應(yīng)用哪種設(shè)備（ A搬運(yùn)B 操作），設(shè)備、工C 操作及維修D(zhuǎn) 軟硬件設(shè)計(jì)C 容易損失需密切防范D 難免損失需嚴(yán)加防范C 容易損壞需密切防范D 難免損壞需嚴(yán)加防范D11-20DE 21 人以上E 301 人以上2 / 3精品文檔，值得擁有12、 本職位管理工作中的責(zé)任及能力應(yīng)達(dá)到的程度（管理人員回答）A 要負(fù)責(zé)分派工作，按規(guī)定檢查工作成果，達(dá)成目標(biāo)。B 要能很快熟悉新接受的工作，排定計(jì)劃。C 要能解決工作中的矛盾，不同部門(mén)的活動(dòng)，達(dá)成目標(biāo)。D 要能有效分配組織資源，做出最佳激勵(lì)政策，確保員工與公司的最大利益。13、 本工作所需

4、的行政專業(yè)能力A 按上級(jí)指示工作，上級(jí)對(duì)結(jié)果負(fù)責(zé)。B 根據(jù)計(jì)劃進(jìn)度，安排自己工作，根據(jù)內(nèi)部原則工作。C安排計(jì)劃，分析結(jié)果決策可能與上級(jí)協(xié)商。一 D 有下屬單位，需要制定公司目標(biāo)和政策。15、本工作職能對(duì)公司的影響范圍A 例行性工作，如果出錯(cuò)容易發(fā)現(xiàn)，錯(cuò)誤對(duì)公司基本無(wú)影響。 B 有限范圍內(nèi)協(xié)調(diào)工作，錯(cuò)誤不易發(fā)現(xiàn)，錯(cuò)誤對(duì)公司有些損害。C 職責(zé)對(duì)公司單位功能及本部門(mén)任務(wù)完成有一定的影響力。24、說(shuō)明您的服務(wù)對(duì)象或客戶是誰(shuí)？工作中需要和哪些部門(mén)、哪些人合作？頻率怎樣?服務(wù)對(duì)象/客戶需合作部門(mén)/人頻率生產(chǎn)部計(jì)劃部所有人10 次 /天營(yíng)業(yè)部品質(zhì)部所有人3 次/天品質(zhì)部精品文檔，值得擁有A 例行性、重復(fù)性工

5、作。C 需要依經(jīng)驗(yàn)改進(jìn)新技巧解決復(fù)雜問(wèn)題。14、本工作的責(zé)任B 例行性工作，偶爾需要個(gè)案處理。D 需要調(diào)查分析研究解決問(wèn)題。D 負(fù)責(zé)一個(gè)部門(mén)以上功能，本部門(mén)最高主管不在時(shí)，負(fù)責(zé)本單位。16、 本工作所需的人際關(guān)系能力A 普通技巧17、 所需體力及感官能力A 不限B 體力強(qiáng)18、 所需資料處理能力A 傳遞B 良好技巧C 高度技巧C 敏捷而有力B 記錄整理及傳遞C 依據(jù)常規(guī)做相關(guān)的技術(shù)性改進(jìn)19、 所需領(lǐng)導(dǎo)力A 無(wú)需20、 所需計(jì)劃力A 無(wú)需21、 所需創(chuàng)新力A 無(wú)需22、 所需掌握事物能力A 不需B 經(jīng)過(guò)長(zhǎng)時(shí)間可掌握23 列出您的工作中常發(fā)生的關(guān)鍵事件,關(guān)鍵事件1、編制訂單2、檢查排期并發(fā)出3、

6、訂單追蹤4、品質(zhì)處理B 一般C 較強(qiáng)C 較強(qiáng)C 較強(qiáng)D 身體素質(zhì)強(qiáng)且五官感知力強(qiáng)需調(diào)研分析、評(píng)估與創(chuàng)新極強(qiáng)極強(qiáng)極強(qiáng)C 很快能掌握D 一接觸就掌握發(fā)生頻率，及每次的持續(xù)時(shí)間。發(fā)生頻率5-8231持續(xù)時(shí)間/次20 分鐘30 分鐘15 分鐘20 分鐘3 / 325、您的工作還需要哪些特長(zhǎng)？需要什么證照?26、 請(qǐng)描述您的工作地點(diǎn)及工作環(huán)境。辦公室工作地點(diǎn)： 辦公室| 80%室內(nèi) 口 60%室外 口 60%出差 口 常年出差工作環(huán)境：溫度：口 40 度以上 口 30-40 度 20-30 度 10-20 度 口 10 度以下光線：明亮一般較暗漆黑衛(wèi)生：清潔基本清潔十般較臟很臟危險(xiǎn)：無(wú)基本無(wú)危險(xiǎn)比較危險(xiǎn)非常危險(xiǎn)空氣：清新普通較差極差其他：27、 您的工作有哪些決策責(zé)任（說(shuō)明您要