




下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
1、公司日常紀(jì)律管理制度一、 目的 為加強(qiáng)公司根底管理,理順公司內(nèi)部關(guān)系,使公司的日常管理標(biāo)準(zhǔn)化、標(biāo)準(zhǔn)化、做到有章可循,提高日常辦公效率和質(zhì)量,特制定本方法二、 政策1、 公司日常管理的根本原那么是:公開、公正、公平。公開是指各項(xiàng)制度的公開性,建立透明化的管理。公平是指在制度面前人人平等,建立平等競爭的機(jī)制。公正是指對(duì)工作做出客觀公正的評(píng)價(jià),建立良性的信息交流反響機(jī)制。2、 .管理機(jī)構(gòu):人力行政中心是負(fù)責(zé)日常管理工作的職能部門三、 程序1、 職工通那么(1) 自覺遵守國家的法律法規(guī),遵守公司的規(guī)章制度;(2) 認(rèn)真辦事,忠于職守,為*公司的業(yè)務(wù)開展勇于奉獻(xiàn);(3) 精神飽滿,著裝整潔,以良好的精神
2、面貌,向社會(huì)展示*人良好的企業(yè)形象;(4) 客戶第一,信譽(yù)至上,不斷提高工作質(zhì)量和效勞藝術(shù),為客戶提供一流的效勞;(5) 文明效勞,禮貌待人。自覺使用文明用語,對(duì)客戶和藹可親,效勞耐心細(xì)致,展示良好的企業(yè)風(fēng)貌;(6) 勤奮學(xué)習(xí),刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識(shí),熟練掌握本崗位業(yè)務(wù)技能,不斷提高業(yè)務(wù)水平;(7) 團(tuán)結(jié)同事,協(xié)力工作,樂于助人,服從大局,服從工作分配;(8) 嚴(yán)守機(jī)密,保守企業(yè)及客戶的機(jī)密。(9) 切實(shí)服從領(lǐng)導(dǎo)的工作安排和調(diào)度,保質(zhì)保量地完成工作任務(wù)。(10) 保護(hù)公司財(cái)產(chǎn),不浪費(fèi),不損公肥私。(11) 保護(hù)公司商譽(yù),不能有任何有損公司信譽(yù)的行為。2、 禮儀標(biāo)準(zhǔn)1工作期間應(yīng)做到儀表整潔、儀容端莊、
3、談吐文雅,上班一律不得穿背心、拖鞋、奇裝異服,超短裙,規(guī)定應(yīng)著工裝的職工應(yīng)統(tǒng)一著工裝;2應(yīng)保持良好的個(gè)人衛(wèi)生,男職工的發(fā)型保持精神、利落,發(fā)長不過衣領(lǐng);女職工梳理整齊,化裝以淡妝為宜,注意口腔衛(wèi)生,不應(yīng)有異味;3進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)辦公室時(shí)應(yīng)先輕敲門,待同意前方可進(jìn)入;4在過道遇到客人應(yīng)微笑點(diǎn)頭示意,應(yīng)讓客人先過,不與客人搶道;5在辦公室走道碰到同事或主管時(shí)應(yīng)相互打招呼或微笑點(diǎn)頭示意;6當(dāng)主管或顧客詢問事情時(shí),應(yīng)該起身來與他交談,以示尊重。3、 禮儀1接聽 應(yīng)符合標(biāo)準(zhǔn),要注意控制語氣、語態(tài)、語速、語調(diào)、語言親切;2使用標(biāo)準(zhǔn)用語,例如:“您好,XX公司XX部等;3撥打或接聽 應(yīng)盡量使用普通話,控制音量,長話短
4、說,不得大聲喧嘩影響他人辦公;4辦公 鈴音不得超過3下,如無人在 機(jī)旁,附近其他人員應(yīng)盡快幫助接聽、傳達(dá),同事回來后,立即轉(zhuǎn)告并監(jiān)督其回電;5要仔細(xì)傾聽對(duì)方的講話,絕不要在對(duì)方話沒有講完時(shí)打斷別人;6如果 打出去,要找的客戶不在,應(yīng)請教對(duì)方這位客戶何時(shí)回來,如果要請接話人轉(zhuǎn)告,應(yīng)先問:“對(duì)不起,請問尊姓大名或“怎么稱呼您,講完后再說聲“謝謝。4、 會(huì)客禮儀1會(huì)客應(yīng)該到專用洽談室,不可將客人帶入辦公區(qū)域特殊情況除外;2對(duì)待客人態(tài)度要自然、大方、熱情、穩(wěn)重、做到微笑效勞;3與客人握手時(shí)應(yīng)姿勢端正,用力適度,不得戴手套;4與客人講話時(shí)應(yīng)講話禮貌,用心聆聽;語氣溫和文雅,聽到批評(píng)意見時(shí)冷靜對(duì)待,不得與
5、客人爭吵。5、 節(jié)約習(xí)慣1單面使用過的打印廢紙非絕密,可以將其反面用作草稿紙,而不要直接廢棄;2可利用雙面打印或復(fù)印文件;3平時(shí)飲用水請用個(gè)人水杯;4飲用水杯,僅限于接待客人和會(huì)議使用;5吃工作餐或個(gè)人用餐盡量少用或不用一次性方便筷和快餐盒;6公司內(nèi)部職工不得使用公司瓶裝礦泉水;6下班后自行關(guān)閉電腦,最后離開的職工應(yīng)關(guān)閉辦公設(shè)備及照明。6、 工作紀(jì)律(1) 職工應(yīng)嚴(yán)格遵守考勤制度,準(zhǔn)時(shí)上班按時(shí)下班,上下班時(shí)間按現(xiàn)有規(guī)定執(zhí)行。(2) 上班打卡后不得外出吃早點(diǎn)或辦私事,如確有需要須向直管領(lǐng)導(dǎo)報(bào)備,午休后應(yīng)準(zhǔn)時(shí)上班。(3) 凡本公司面客職工上班要佩戴胸卡、著裝整潔、不得在辦公場所化裝。(4) 辦公時(shí)
6、間因私會(huì)客需和直管領(lǐng)導(dǎo)報(bào)備,時(shí)間不得超過30分鐘;因私打 必須簡短。(5) 不準(zhǔn)撤離職守或因私事隨意竄崗;(6) 上班時(shí)間不準(zhǔn)瀏覽與工作無關(guān)的網(wǎng)絡(luò)內(nèi)容;不準(zhǔn)玩電腦游戲或利用網(wǎng)絡(luò)聊(7) 上班時(shí)間內(nèi)辦公區(qū)不得大聲喧嘩、嘻笑打鬧、聚堆聊天、玩游戲、瀏覽與工作無關(guān)網(wǎng)站;任何時(shí)候不得使用不文明語言和肢體動(dòng)作。(8) 不準(zhǔn)隨意翻閱其他部門資料及電腦文檔,不準(zhǔn)打聽及泄露公司機(jī)密;(9) 辦公場所未經(jīng)許可不準(zhǔn)隨意張貼與工作無關(guān)的資料;(10) 個(gè)人所屬的桌椅、設(shè)備、垃圾桶由各使用人自行清潔;部門所屬的存儲(chǔ)柜、文件柜內(nèi)部由各部門指定專人負(fù)責(zé)整理和清潔。(11) 辦公室環(huán)境要求:環(huán)境整潔、擺放有序;隨手清潔,及
7、時(shí)歸位;辦公室內(nèi)不得擺放鞋、雨傘等有礙形象和環(huán)境的雜物鞋、雨傘存放于指定場所;嚴(yán)禁隨地吐痰、亂丟紙屑;垃圾桶不超過3/4滿。(12) 辦公位置及設(shè)備由公司統(tǒng)一分配,不準(zhǔn)隨意調(diào)整座位或占用辦公設(shè)備;(13) 不準(zhǔn)私自挪用、占用公司財(cái)務(wù)含樣品;(14) 不準(zhǔn)利用公司的汽車、電腦、復(fù)印機(jī)、打印機(jī)、 機(jī)等資源做與工作無關(guān)之事;(15) 非工作需要,不準(zhǔn)在上班時(shí)間翻閱報(bào)紙、雜志;不準(zhǔn)私自將報(bào)紙、雜志或書籍帶出辦公場所。(16) 工作期間和午休餐時(shí)間不得飲酒,不得帶有酒精狀態(tài)上班;接待公司客人的除外。(17) 下班、或離開辦公室30分鐘以上的,須關(guān)閉不使用的電器、電燈等耗電設(shè)備,午餐期間關(guān)閉應(yīng)關(guān)閉顯示器和
8、電燈;公文、印章、票據(jù)、現(xiàn)金及貴重物品等須鎖入保險(xiǎn)柜或抽屜內(nèi),關(guān)窗、鎖門前方可離開。(18) 文明用廁,節(jié)約用紙,注意保潔。(19) 保護(hù)公司財(cái)產(chǎn)和設(shè)備,發(fā)現(xiàn)損壞及時(shí)向辦公室報(bào)修,無法修復(fù)的應(yīng)注明原因申請報(bào)廢;因成心或使用不當(dāng)損壞公物者,應(yīng)予以相應(yīng)賠償。(20) 禁止將殘羹剩菜,茶渣等物品倒入水池內(nèi),導(dǎo)致管道堵塞。(21) 正確使用公司飲用水機(jī)、水壺,應(yīng)及時(shí)更換桶裝水,禁止干燒,損壞設(shè)備。7、 其他規(guī)定(1) 職工出入辦公區(qū)域一律走公司正門,非指定人員不準(zhǔn)使用公司側(cè)門。(2) 職工禁止在公司辦公揚(yáng)所、營業(yè)場所內(nèi)吸煙吸煙需到一樓廣場。(3) 職工上班時(shí)間禁止在茶水間大聲喧嘩,禁止食用即食泡面、快餐和味道較濃的包子等食品;職工借助茶水間享用早餐時(shí),最遲時(shí)間不得超過正常上班時(shí)間。(4) 公司辦公區(qū)禁止開窗,夏季空調(diào)開啟不得低于26°C;下班后應(yīng)主動(dòng)關(guān)閉好各自區(qū)域的電腦、電燈和空調(diào)。(5) 非本公司的外來人員一律不得進(jìn)入辦公區(qū)。如因工作需要,可以候客區(qū)等候。確因工作需要必須進(jìn)入辦公區(qū)域者,應(yīng)事先征得前臺(tái)許可,在本公司人員陪同下,辦理登記手續(xù)前方可進(jìn)入。(6) 辦公區(qū)門禁開放時(shí)間:周一至周五07:00-22:00,周六:07:-17:00;其他時(shí)間段因加班需進(jìn)入者,應(yīng)提前向信息部獲取門禁進(jìn)入權(quán)限,并做好登記
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 許昌學(xué)院《食品包裝工藝學(xué)》2023-2024學(xué)年第二學(xué)期期末試卷
- 重慶資源與環(huán)境保護(hù)職業(yè)學(xué)院《企業(yè)價(jià)值評(píng)估》2023-2024學(xué)年第二學(xué)期期末試卷
- 廣東碧桂園職業(yè)學(xué)院《對(duì)比語言學(xué)》2023-2024學(xué)年第二學(xué)期期末試卷
- 天津理工大學(xué)《商務(wù)禮儀實(shí)訓(xùn)》2023-2024學(xué)年第二學(xué)期期末試卷
- 天津醫(yī)科大學(xué)臨床醫(yī)學(xué)院《無機(jī)非金屬材料生產(chǎn)設(shè)備》2023-2024學(xué)年第二學(xué)期期末試卷
- 湖南網(wǎng)絡(luò)工程職業(yè)學(xué)院《建筑工程計(jì)量學(xué)》2023-2024學(xué)年第二學(xué)期期末試卷
- 上海農(nóng)林職業(yè)技術(shù)學(xué)院《商務(wù)溝通方法與技能》2023-2024學(xué)年第二學(xué)期期末試卷
- 濱州學(xué)院《投資理財(cái)》2023-2024學(xué)年第二學(xué)期期末試卷
- 懷化師范高等專科學(xué)?!吨袑W(xué)生物教育技術(shù)》2023-2024學(xué)年第二學(xué)期期末試卷
- 建設(shè)終止合同范本
- 糖尿病膳食指南2024
- 健康證用工合同
- 產(chǎn)品試用免責(zé)聲明
- 2024年10月自考05760營養(yǎng)學(xué)一押題及答案
- 【美術(shù)】第一單元第1課《情感的抒發(fā)與理念的表達(dá)》課件 2023-2024學(xué)年人教版初中美術(shù)八年級(jí)下冊
- 體育與健康(水平二)《花樣跳繩一級(jí)動(dòng)作(18課時(shí))》大單元教學(xué)計(jì)劃
- 2024年濟(jì)南工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院高職單招(英語/數(shù)學(xué)/語文)筆試歷年參考題庫含答案解析
- 癔癥護(hù)理查房
- 中國民航大學(xué)開題報(bào)告模板
- 人民幣銀行結(jié)算賬戶管理系統(tǒng)培訓(xùn)課件
- 鋼結(jié)構(gòu)施工安全培訓(xùn)
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論