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1、精選優(yōu)質(zhì)文檔-傾情為你奉上*局專業(yè)技術(shù)十級崗位競崗聘任實施方案為做好我單位職稱競崗聘任工作,結(jié)合我單位實際,制定本實施方案。一、競聘人員范圍、條件及聘任指標(biāo)1、競聘人員范圍:參加競聘人員范圍為我單位現(xiàn)任專業(yè)技術(shù)初級崗位,且取得中級職稱資格,按人事管理相關(guān)辦法符合晉升條件的在職在編人員。2、 競聘人員條件:(1)愛崗敬業(yè),忠于職守,勤奮工作,具有良好的職業(yè)道德;(2)現(xiàn)聘任期內(nèi)各年度考核均為稱職(合格)及以上;(3)身體健康,具備正常履行崗位職責(zé)的身體條件;(4)無違紀(jì)違法現(xiàn)象。3、聘任指標(biāo):專業(yè)技術(shù)十級崗位1名。2、 基本程序和辦法競崗聘任成績按個人加分和民主測評兩項內(nèi)容確定,分別按3:2的比
2、例計算成績。具體辦法是: 1、個人加分(60%):滿分60分。主要從任現(xiàn)職以來的成果獎勵、表彰獎勵等方面進(jìn)行評價,不得填報虛假信息,否則以棄權(quán)處理。具體標(biāo)準(zhǔn)為: (1)、綜合考核:(10分)任現(xiàn)職以來,獲得年終綜合考核為“優(yōu)秀”的,計10分,多次獲得不重復(fù)計分。 (2)、學(xué)歷:(10分)按碩士(研究生)、本科、??品謩e按10、8、6的標(biāo)準(zhǔn)計分。只記一項最高學(xué)歷,不重復(fù)計分。 (3)、工作年限:(20分)在本單位從事相關(guān)工作每滿1年計2分。(一年內(nèi)病、事假累計超過3個月的當(dāng)年度不計分。) (4)、表彰獎勵:(20分)按省、市、縣級個人表彰分別計10、8、6分,團(tuán)體表彰不計入本次加分,重復(fù)計分不超
3、過總分20分。2、民主測評(40%):滿分40分。主要從德、能、勤、績四個方面進(jìn)行打分,每項各10分,單項打分低于5分則視為無效。民主測評最終得分=四項總分÷測評人數(shù) (四舍五入取整計分)民主測評參與人員:地震監(jiān)測站全體員工,同時邀請防震減災(zāi)局全體員工參與,實際參會人數(shù)應(yīng)達(dá)到應(yīng)參會人數(shù)的2/3以上,申請參與本次競聘人員不參與民主測評。為貫徹落實中共云南省委辦公廳 云南省人民政府辦公廳 印發(fā) 關(guān)于加強(qiáng)貧困村駐村工作隊選派 管理工作的實施意見的通知,特設(shè)立附加分項,駐村工作隊員每年計1分,年度考核為優(yōu)秀的工作隊員計3分,累計加分不超過10分。附:1、 *局專技十級崗位競崗聘任個人加分申請
4、2、 *局專技十級崗位競崗聘任民主測評*局2019年1月10日專心-專注-專業(yè)附件1*局專技十級崗位競崗聘任個人加分申請項目得分1、綜合考核:(10分)任現(xiàn)職以來,獲得年終綜合考核為“優(yōu)秀”的,計10分,多次獲得不重復(fù)計分。2、學(xué)歷:(10分)按碩士(研究生)、大本、大專分別按10、8、6的標(biāo)準(zhǔn)計分。只記一項最高學(xué)歷,不重復(fù)計分。3、工作年限:(20分)在本單位從事相關(guān)工作每滿1年計2分。(一年內(nèi)病、事假累計超過3個月的當(dāng)年度不計分。)4、表彰獎勵:(20分)按省、市、縣級個人表彰分別計10、8、6分,團(tuán)體表彰不計入本次加分,重復(fù)計分不超過總分20分。5、附加分:(10分)駐村工作隊員每年計1
5、分,年度考核為優(yōu)秀的工作隊員計5分,累計加分不超過10分 申請人: 日期:附件2*局專技十級崗位競崗聘任民主測評張三李四德(10分):1、 政治品德:立場堅定,辦事公道;尊重領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同事;服從領(lǐng)導(dǎo),聽從指揮。2、 倫理道德:嚴(yán)于律己,寬以待人;謙虛謹(jǐn)慎,言行端正。3、 職業(yè)道德:對事業(yè)負(fù)責(zé),對工作認(rèn)真;愛崗敬業(yè),勇于奉獻(xiàn)。4、 心理品德:心理健康,作風(fēng)正派;無不良嗜好,無違法違紀(jì)。能(10分):1、 基本工作能力:能勝任本職工作,具備基本的組織協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行能力和解決問題的能力。2、 業(yè)務(wù)能力:熟悉業(yè)務(wù),自覺履行崗位職責(zé)。3、 身體能力:身體健康,體能合格。勤(10分):1、 有高度的責(zé)任心和事業(yè)感,態(tài)度認(rèn)真,積極進(jìn)取,敢于拼搏;勤勤懇懇,盡職盡責(zé),任勞任怨。2、 遵章守紀(jì),出勤率高,無遲到早退,無曠工??儯?0分):1、 服從上級安排,能夠圓滿完成領(lǐng)導(dǎo)交辦
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