提高質(zhì)量的保證推動(dòng)改革的基礎(chǔ)_第1頁(yè)
提高質(zhì)量的保證推動(dòng)改革的基礎(chǔ)_第2頁(yè)
提高質(zhì)量的保證推動(dòng)改革的基礎(chǔ)_第3頁(yè)
提高質(zhì)量的保證推動(dòng)改革的基礎(chǔ)_第4頁(yè)
提高質(zhì)量的保證推動(dòng)改革的基礎(chǔ)_第5頁(yè)
已閱讀5頁(yè),還剩14頁(yè)未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶(hù)提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

1、提高質(zhì)量的保證 推動(dòng)改革的基礎(chǔ)關(guān)于加強(qiáng)教學(xué)管理的幾點(diǎn)建議1一、對(duì)教學(xué)管理的概念應(yīng)該再明確、有關(guān)概念教學(xué)管理類(lèi)別:教學(xué)行政管理(側(cè)重教務(wù)管理): 計(jì)劃管理、制度管理、教務(wù)常規(guī)管理、 檔案資料學(xué)籍管理 教學(xué)業(yè)務(wù)管理(側(cè)重過(guò)程管理): 抓教學(xué)常規(guī)落實(shí)、抓教學(xué)質(zhì)量檢查教學(xué)管理:對(duì)教學(xué)進(jìn)行全面、全過(guò)程、全員的管理, 以 提高教學(xué)質(zhì)量和效率教學(xué)管理宗旨:穩(wěn)定 激勵(lì)和導(dǎo)向 利用和配置2理論課程教師教案表樣式3實(shí)習(xí)課程教師教案表 教學(xué)目標(biāo)指導(dǎo)整理現(xiàn)場(chǎng)授課時(shí)數(shù)學(xué)生訓(xùn)練總結(jié)講評(píng)樣式4(實(shí)習(xí)教學(xué)的原則要求: 教學(xué)目標(biāo)課題化 教學(xué)形式課堂化 教學(xué)組織程序化 理論實(shí)踐一體化 示范操作規(guī)范化 技能考核標(biāo)準(zhǔn)化)5、歸結(jié):教

2、學(xué)工作是學(xué)校的中心工作 教學(xué)管理是學(xué)校管理的主體 教學(xué)質(zhì)量管理是教學(xué)管理的核心 6二、對(duì)加強(qiáng)教學(xué)管理的必要性需要再認(rèn)識(shí)1、適應(yīng)形勢(shì)的需要 (1)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的形勢(shì) (2)職教改革發(fā)展的形勢(shì)2、改善現(xiàn)狀的需要(1)教學(xué)管理問(wèn)題凸顯 三脫節(jié)現(xiàn)象依存: 培養(yǎng)目標(biāo)與“標(biāo)準(zhǔn)”脫節(jié)、 專(zhuān)業(yè)教學(xué)內(nèi)容與行業(yè)“四新”脫節(jié)、 教學(xué)檢查與課程教學(xué)目標(biāo)脫節(jié) 73、歸結(jié):經(jīng)濟(jì)呼喚人才 人才依靠教育 教育在于質(zhì)量 質(zhì)量有賴(lài)管理(2)教學(xué)管理癥結(jié)有待破解教育理念亟待提升教學(xué)管理手段有待更新 斷層尚未彌合:市場(chǎng)需求 培養(yǎng)目標(biāo) 計(jì)劃制定 計(jì)劃執(zhí)行計(jì)劃修訂8三、對(duì)教學(xué)管理的核心必須再把握1、教學(xué)計(jì)劃管理(教育工作流程:教育方針

3、各類(lèi)教育性質(zhì)、任務(wù)培養(yǎng)目標(biāo)分解教學(xué)任務(wù)教學(xué)計(jì)劃課程大綱教材教學(xué))(2)掌握教學(xué)計(jì)劃管理的要點(diǎn) 樹(shù)立正確的觀點(diǎn): 以市場(chǎng)為導(dǎo)向 以素質(zhì)教育為本 以整體優(yōu)化為目標(biāo)(1)認(rèn)識(shí)教學(xué)計(jì)劃的重要性9把握計(jì)劃制定要點(diǎn):建立機(jī)構(gòu)、學(xué)習(xí)研討市場(chǎng)調(diào)研確立培養(yǎng)目標(biāo)擬定初稿組織論證、定稿 B、把握5個(gè)重點(diǎn):培養(yǎng)目標(biāo)明確具體課程設(shè)置科學(xué)合理課程課時(shí)比例整體優(yōu)化教學(xué)內(nèi)容及要求按需施教實(shí)習(xí)教學(xué)計(jì)劃目標(biāo)明確切實(shí)可行A、完成5個(gè)步驟:10考核管理實(shí)習(xí)手冊(cè) 考核評(píng)分表階段實(shí)習(xí)總結(jié)表計(jì)劃管理技能目標(biāo)計(jì)劃表年段實(shí)習(xí)安排表過(guò)程管理職業(yè)資格標(biāo)準(zhǔn)授課計(jì)劃表教案實(shí)習(xí)教學(xué)管理體系示意圖教學(xué)實(shí)習(xí)課題或綜合實(shí)習(xí)目標(biāo)實(shí)施表11 C.遵循體例規(guī)范 說(shuō)

4、明部分: 招生對(duì)象與學(xué)制;培養(yǎng)目標(biāo)與業(yè)務(wù)范圍;知識(shí)結(jié)構(gòu)、能力結(jié)構(gòu)與要求;課程設(shè)置及教學(xué)要求。 計(jì)劃表部分: 教學(xué)活動(dòng)時(shí)間分配表;課程設(shè)置與教學(xué)時(shí)間安排表 掌握計(jì)劃修訂關(guān)鍵: 貼近市場(chǎng) 抓住重點(diǎn) 妥善處理若干矛盾:12 ( 提高就業(yè)適應(yīng)能力與專(zhuān)業(yè)針對(duì)性的矛盾;市場(chǎng)急劇變化與教育教學(xué)需相對(duì)穩(wěn)定的矛盾;以專(zhuān)業(yè)教育為主與學(xué)生須繼續(xù)學(xué)習(xí)的矛盾。)(3)研究計(jì)劃管理的方法: 強(qiáng)化計(jì)劃意識(shí) 強(qiáng)化教師課程意識(shí)(4) 歸結(jié): 研究經(jīng)濟(jì)趨勢(shì) 瞄準(zhǔn)行業(yè)發(fā)展 融入企業(yè)需求 寬口徑培養(yǎng) 大菜單選擇 小模塊組合13 、教學(xué)研究管理 ()教學(xué)研究概念 教科研 科研 教研 ()教學(xué)研究重點(diǎn) 更新教學(xué)觀念的研究 教學(xué)模式的研究

5、 教材“四新”的研究14()教學(xué)研究管理的手段 建立一定的機(jī)構(gòu) 開(kāi)展針對(duì)性活動(dòng) 建立相應(yīng)制度 形成機(jī)制 ()歸結(jié): 教學(xué)研究化 研究課堂化 為了學(xué)校 在學(xué)校中 基于學(xué)校15四、對(duì)教學(xué)管理的難點(diǎn)必須再突破、構(gòu)建教學(xué)計(jì)劃管理機(jī)制()教學(xué)計(jì)劃管理程序:教學(xué)計(jì)劃制定教學(xué)計(jì)劃執(zhí)行教學(xué)計(jì)劃執(zhí)行檢查教學(xué)計(jì)劃執(zhí)行情況總結(jié)修訂教學(xué)計(jì)劃()教學(xué)計(jì)劃執(zhí)行體系:目標(biāo)體系:教學(xué)計(jì)劃教學(xué)工作計(jì)劃處、室、組工作計(jì)劃授課計(jì)劃教案教學(xué)組織體系 :主管教學(xué)校長(zhǎng)教務(wù)處(教科室)教研組教師16、引入教學(xué)管理原動(dòng)力、妥善處理若干關(guān)系 (1)教學(xué)管理與教學(xué)研究的關(guān)系 (2)教學(xué)管理與教學(xué)改革的關(guān)系 (3)規(guī)范與靈活的關(guān)系 (4) 觀念更新與管理實(shí)踐的關(guān)系175、歸結(jié):善弈者謀勢(shì) 謀定而后動(dòng)五

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶(hù)所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶(hù)上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶(hù)上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶(hù)因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論