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文檔簡介
1、專職安全員責(zé)任書專職安全員安全生產(chǎn)責(zé)任書為認(rèn)真貫徹“安全第一、預(yù)防為主”的方針,切 實(shí)落實(shí)各級安全生產(chǎn)責(zé)任制,確保公司生產(chǎn)安全, 保護(hù)員工生命財產(chǎn)安全和公司財產(chǎn)安全,按照“誰 主管,誰負(fù)責(zé)”的原則,由安全主任與安全生產(chǎn)專 職安全員簽訂此責(zé)任書。一、責(zé)任目標(biāo)1、無因工死亡事故2、無重傷事故3、無職業(yè)病事故4、事故總數(shù)比去年下降幅度在5%以上5、無10000元以上的火災(zāi)爆炸事故6、無元以上的設(shè)備事故二、管理責(zé)任:1、加強(qiáng)安全生產(chǎn)理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),不斷提 高自身的業(yè)務(wù)水平和工作能力。積極宣傳“安全第 一,預(yù)防為主的方針以及安全生產(chǎn)、法律、法規(guī) 等制度。協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)組織推動、開展各項安全生 產(chǎn)工作。
2、使所在項目部不發(fā)生重大安全及環(huán)境責(zé)任 事故。2、按照行業(yè)要求貫徹執(zhí)行安全法規(guī)、安全技術(shù) 操作規(guī)程和各項安全規(guī)章制度等情況。3、調(diào)查研究生產(chǎn)中可能出現(xiàn)的不安全因素,及 時提出改進(jìn)預(yù)防措施了解生產(chǎn)中的安全技術(shù)措施及其計劃,安全設(shè)施設(shè)置情況協(xié)調(diào)和處理生產(chǎn)環(huán) 境的安全事務(wù),督促操作人員落實(shí)安全措施。4、協(xié)助總經(jīng)理,做好對新進(jìn)員工進(jìn)行安全生產(chǎn) 教育和安全技術(shù)工作指導(dǎo),并做好存檔資料。堅持特種作業(yè)必須“持證上 崗”的制度。5、每日檢查安全狀況,及時制止違章的行為, 發(fā)現(xiàn)隱患及時提出整改意見。并落實(shí)整改時限、措 施督促車隊及個人執(zhí)行安全規(guī)章制度和安全操作 規(guī)程。做好安全工作臺賬。6、隨時督促和檢查環(huán)境衛(wèi)生、
3、消防安全、車輛 使用情況。7、對違章駕駛和違反勞動紀(jì)律的行為,應(yīng)立即 對其行為進(jìn)行糾正,對不愿執(zhí)行者有權(quán)向上級反 映。三、考核與獎罰:1、本責(zé)任書由安全主任負(fù)責(zé)組織進(jìn)行檢查考 核,公司設(shè)立專項安全生產(chǎn)獎勵金,用于安全生產(chǎn) 責(zé)任目標(biāo)考核獎懲兌現(xiàn)。2、年度完成本責(zé)任書的各項考核指標(biāo),實(shí)現(xiàn)安 全生產(chǎn)無事故、安全管理達(dá)標(biāo),給直接責(zé)任人進(jìn)行 獎勵。3、年度內(nèi)發(fā)生事故,不能完成本責(zé)任書的各項 考核指標(biāo),公司按安全生產(chǎn)獎懲制度有關(guān)規(guī)定,對責(zé)任人給予警告和經(jīng)濟(jì)處罰,發(fā)生重大事故,實(shí)行安全否決。四、附則本責(zé)任書一式二份,公司領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室和本人各持一份。本責(zé)任書考核期限為8月1日至12月31日安全主任簽名:專職
4、安全員簽名:8月1日篇二:專職安全員安全目標(biāo)責(zé)任書xxxxxxxx 年安全生產(chǎn)目標(biāo)(專職安全員)責(zé)任書xxxxxxxxxxxxxx為加強(qiáng)公司安全生產(chǎn)及現(xiàn)場管理,落實(shí)安全生 產(chǎn)責(zé)任制,防止或減少各類生產(chǎn)安全事故的發(fā)生, 確保我公司各項工作順利開展綜合辦公室特與你 簽訂 xxxx年度安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書。一、工作指標(biāo)1、杜絕一般事故的發(fā)生,力爭不發(fā)生事故。發(fā) 生一般事故以上的,一票否決并追究相應(yīng)責(zé)任人 的責(zé)任。2、輕傷事故或財產(chǎn)損失不超過 元的經(jīng)濟(jì)事故 不超過1人次。3、監(jiān)督生產(chǎn)現(xiàn)場、管轄區(qū)域的環(huán)境清潔衛(wèi)生狀 況,做到工完、料凈、場地清。4、安全設(shè)施(包括消防設(shè)施)和器材完好率達(dá) 100%,且不隨便
5、動用。監(jiān)督生產(chǎn)裝置及重點(diǎn)部位 的動火、用電,在職責(zé)范圍內(nèi)對動火、用電辦理動 火、用電審批手續(xù),確保手續(xù)辦理率100%。5、按時完成公司安全工作計劃,負(fù)責(zé)對職工進(jìn) 行安全教育和培訓(xùn),教育培訓(xùn)率要達(dá)到100%; 積極參加公司組織的各項安全活動 踴躍提出安全 合理化建議。&工作崗位上嚴(yán)禁吸煙、喝酒,不得酒后上崗。7、建立健全各項安全生產(chǎn)管理制度、安全操作 規(guī)程及安全生產(chǎn)責(zé)任制。8、負(fù)責(zé)安全設(shè)施、特種設(shè)備(包括安全附件) 等檢測或校驗(yàn)工作,檢測或校驗(yàn)率100%。9、指導(dǎo)基層安全生產(chǎn)工作。10、安全工作做到有計劃、有布置、有措施、 有檢查、有記錄、有反饋各種記錄資料保存齊全。11、深入現(xiàn)場進(jìn)行安全監(jiān)督檢
6、查,糾正“三違 作業(yè) 對查出的不安全因素和隱患要下達(dá)安全隱患 整改通知書,并在規(guī)定的時間內(nèi)落實(shí)復(fù)查。11、監(jiān)督、檢查崗位操作人員進(jìn)入工作現(xiàn)場時 要穿戴好相應(yīng)勞動防護(hù)用品確保勞動保護(hù)用品穿 戴率100%。12、不斷改進(jìn)塵、毒、噪聲崗位的環(huán)境,塵、 毒、噪聲作業(yè)場所檢測合格率100%,職業(yè)病預(yù)防 率達(dá)到100%。13、監(jiān)督保健食品、防暑降溫用品的購買和發(fā) 放。14、落實(shí)對外來臨時參觀、學(xué)習(xí)等人員進(jìn)廠有 關(guān)安全注意事項的宣傳教育工作。15、對各類事故及時進(jìn)行匯總、統(tǒng)計,發(fā)生事 故要及時上報,不遲報、謊報、瞞報事故,并積極 組織或配合事故調(diào)查。二、獎懲:1、年終總評全面完成指標(biāo)的單位,給予表彰和 20
7、0500元獎勵。2、達(dá)不到指標(biāo)的部門給予批評、處罰,直至取 消安全評比資格。(重點(diǎn)考核指標(biāo)完成情況和事故 率,有罰款的,罰款從年終獎中扣除,同時追究部 門負(fù)責(zé)人的責(zé)任)3、對發(fā)生事故不及時上報或隱瞞不報的,除對 責(zé)任人從嚴(yán)處罰外,取消該部門獎優(yōu)評先資格。4、接到安監(jiān)部門檢查下達(dá)的“隱患整改通知 書”不及時整改的,每項扣罰50元;未辦理“動火、用電許可證擅自允許動火、用電的,每次扣1=1l=J罰100元。5、事故發(fā)生后,擅離職守,i=j不積極配合的,視情況給與經(jīng)濟(jì)處罰,同時建議公司給與行政處分。6、發(fā)生生產(chǎn)安全事故時,專職安全員應(yīng)積極參 與救援并妥善處理善后事宜 事故處理費(fèi)用應(yīng)由公 司先行墊付,確有必要的,可從安全生產(chǎn)風(fēng)險抵押 金中支??;對于責(zé)任事故,在追究相關(guān)責(zé)任人有關(guān) 責(zé)任的同時,還要給予責(zé)任人一定的經(jīng)濟(jì)處罰。7、在事故應(yīng)急救援中積極實(shí)施救援,成績突出 的個人,報公司給予表彰獎勵。&本責(zé)任書履行年度內(nèi),如遇人員變動、調(diào)整, 由接任者繼續(xù)履行;否則,造成事故的,除全部承 擔(dān)事故責(zé)任外,取消獎優(yōu)評先資格,同時建議公司 給予該部門負(fù)責(zé)人行政處分。三、專職安全員要
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