招商經理工作職責2022職責

1、第PAGE5頁共NUMPAGES5頁招商經理工作職責2022職責1、負責制定外貿產業(yè)園園區(qū)招商策略及執(zhí)行計劃，并進行目標分解;2、負責主動挖掘目標客戶，進行各種招商談判，帶領招商團隊完成既定招商任務;3、負責建立系統(tǒng)、規(guī)范的招商運營管理體系和規(guī)范;4、負責公司相關招商活動的籌備、執(zhí)行實施;5、負責日常工作及業(yè)務的管理、指揮、監(jiān)督、檢查和落實;招商經理工作職責2022職責（二）1、針對開發(fā)市場進行區(qū)域招商計劃制定，并保證招商目標及措施的實施與落地;2、負責目標市場經銷商、代理商的渠道的拓展，建立客戶信息數(shù)據(jù)庫，優(yōu)化信息資源;3、負責招商客戶資質的初步評估審核，跟進合作客戶加盟合同的簽訂與續(xù)訂工作

2、;4、開拓空白市場，完善優(yōu)化經銷商、代理商的分布狀態(tài);招商經理工作職責2022職責（三）1、項目餐飲品牌的招商;2、餐飲市場行業(yè)分析，特營店市場定位分析，并輸出報告結論;3、搭建招商標準體系;4、完成特營店餐飲招商指標;招商經理工作職責2022職責（四）1.根據(jù)項目開展招商工作，接待來訪客戶及尋找有意向客戶邀約洽談，介紹項目，落位推位，完成商戶簽約。2.根據(jù)項目進度及合同，進行有規(guī)劃，有計劃的招商，保證招商進度，完成項目的既定目標出租率。3.維護商戶良好的合作關系，及時處理解決客戶需求。4.針對意向客戶，核對租金，草擬合同，商戶合同簽訂，意向金催繳，完成簽約。5.完成上級領導安排事項。招商經理

3、工作職責2022職責（五）1、協(xié)助上級建立公司茶葉產品銷售渠道，對市場需求進行分析、銷售預測，制定銷售計劃和指標;2、參與協(xié)助制定公司渠道產品價格體系和產品促銷計劃;3、熟悉公司理念及產品，了解客戶需求，能夠為客戶提出個性化的解決方案;4、負責對客戶關系的維護、聯(lián)絡、和跟蹤管理：定期拜訪客戶，準確了解客戶需求，不斷提高客戶的滿意度和忠誠度，維護和鞏固客戶關系;5、負責或參與茶產品銷售推廣及策劃工作，參與市場調研預測和制定促銷方案、產品的市場價格;6、負責公司茶產品的銷售管理和協(xié)調，以及對銷售渠道、代理商和經銷商的管理。招商經理工作職責2022職責（六）1、熟悉所在省區(qū)的藥品招投標相關工作，溝通

4、協(xié)調工作做好各省(區(qū)、縣)藥品招標文件解讀、產品掛網、采購目錄進入、競品價格、藥品議價等具體的市場準入工作;2、熟悉區(qū)域二級、三級以上醫(yī)院終端開發(fā)流程與具體工作，根據(jù)公司產品情況，建立專職或終端槍手團隊并管理;3、熟悉和了解精細化招商策略，根據(jù)公司產品情況，選擇適合的代理商，協(xié)助代理商做好產品掛網、采購目錄進入、產品議價、產品采購、產品銷售等具體工作;4、熟悉所在省、地、縣三級行政區(qū)域的藥品配送商業(yè)公司，在代理商的建議下選擇洽談適合的兩票制配送商業(yè);招商經理工作職責2022職責（七）1.負責代理商信息收集、篩選、匯總;2.對所管轄區(qū)內銷售的全過程負責，能夠承擔代理商管理、回款等事宜;3.按公司

5、制定的銷售目標有效達成銷售業(yè)績，完成產品在本區(qū)域的銷售目標;4.與客戶建立牢固的合作關系，維護和提高企業(yè)聲譽;5.根據(jù)公司產品、價格及市場策略，獨立處置詢盤、報價、合同條款的協(xié)商及合同簽訂等事宜。招商經理工作職責2022職責（八）1、根據(jù)招生計劃制定全年、季度、月度營銷計劃;2、負責市場調研，提出相應對策;3、市場招生宣傳，區(qū)域品牌推廣;4、策劃組織各種策劃活動、公益活動，參與市場運作。招商經理工作職責2022職責（九）1.負責公司課程的線下推廣，制定市場推廣計劃與宣傳方案并指導具體實施;2負責招生市場開拓維護、招生宣傳、渠道建設;3.根據(jù)學校發(fā)展規(guī)劃與相關政策制定招生方案，落實招生計劃，完成

6、招生任務;4.定期聯(lián)系已經建立合作的機構，開拓新的合作機構，建立招生的新渠道;5.完成上級領導關于校區(qū)工作任務的安排。招商經理工作職責2022職責（十）1、結合意向學員的學習目的和需求，通過電話、網絡初步解答學員的問題，并邀約到現(xiàn)場咨詢或報名;2、完成公司下達的銷售指標;3、認真完成工作記錄，確保按公司要求執(zhí)行相應流程;4、定期進行學員回訪，做好新老學員的維護;5、根據(jù)學員反饋信息，提出優(yōu)化建議。招商經理工作職責2022職責（十一）1、接待來訪學員，為學員提供課程咨詢，提出報讀建議及規(guī)劃，實現(xiàn)報名轉化。2、保持與已報讀學員的良好關系，及時回訪跟進，建立客戶資源庫。3、做好各項數(shù)據(jù)統(tǒng)計，開發(fā)新學

7、員，協(xié)助市場部進行推廣活動，持續(xù)拓新。招商經理工作職責2022職責（十二）1.由公司提供意向資源(學員主動預留咨詢信息)，通過電話或微信等方式和學員聯(lián)系;2.了解學員的咨詢信息及學習需求，為其提供專業(yè)的咨詢解答及課程體系介紹，消除學員疑慮，促成報名成交;3.電話回訪未成交的潛在學員以促成報名成交;4.受理潛在客戶的電話咨詢、線上咨詢等所有渠道的咨詢服務;5.受理已成交學員的后續(xù)服務，和學員建立密切的關系，從而提升學員滿意度，實現(xiàn)老學員介紹新學員;招商經理工作職責2022職責（十三）1、協(xié)助駐點學校/幼兒園招生工作，每周定期匯總及收集校園的市場數(shù)據(jù)報表工作,同時也組織并開展本地區(qū)的市場調研，整理及完成市場宣傳方案;2、協(xié)助招生主管進行招生渠道溝通及拓展工作;3、落實校內常規(guī)的招生活動的執(zhí)行工作。招商經理工作職責2022職責（十四）1、根據(jù)學校招生目標，完成招