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文檔簡(jiǎn)介
1、2010 年 11 月 人力資源和社會(huì)保障部國(guó) 家 職 業(yè) 資 格 全 國(guó) 統(tǒng) 一 鑒 定職 業(yè):心理咨詢師等 級(jí):國(guó)家職業(yè)資格三級(jí)卷 冊(cè) 一:職業(yè)道德理論知識(shí)注意事項(xiàng):1、考生首先將自己的姓名、準(zhǔn)考證號(hào)等用鋼筆、圓珠筆等寫在試卷冊(cè)和答題卡的相應(yīng)位置上,并用鉛筆填涂答題卡上的對(duì)應(yīng)信息位。2、考生同時(shí)應(yīng)將本頁右上角的科目代碼填涂在答題卡右上角的相應(yīng)位置處。3、本試卷冊(cè)包括職業(yè)道德和理論知識(shí)兩部分。第一部分, 1 25題,為職業(yè)道德試題;第二部分,26125題,為理論知識(shí)試題。4、每小題選出答案后,用鉛筆將答題卡上對(duì)應(yīng)題目的答案標(biāo)號(hào)處涂黑。如需改動(dòng),用橡皮擦潔凈后,再選涂其它答案標(biāo)號(hào)。所有答案均不
2、能答在試卷上。5、考試結(jié)束時(shí),考生務(wù)必將本卷冊(cè)和答題卡一并交給監(jiān)考人員。6、本試卷冊(cè)采取機(jī)器閱卡??忌诖痤}卡上作答時(shí)假如不按標(biāo)準(zhǔn)要求進(jìn)行填涂,則均屬作答無效。地 區(qū):姓 名:準(zhǔn)考證號(hào):人力資源和社會(huì)保障部職業(yè)技能鑒定中心監(jiān)制第一部分 職業(yè)道德(第125題,共25道題)一、職業(yè)道德基礎(chǔ)理論與知識(shí)部分答題指導(dǎo): 該部分均為選擇題,每題均有四個(gè)備選項(xiàng),其中單項(xiàng)選擇題只有一個(gè)選項(xiàng)是正確的,多項(xiàng)選擇題有兩個(gè)或兩個(gè)以上選項(xiàng)是正確的。 請(qǐng)依照題意的內(nèi)容和要求答題,并在答題卡上將所選答案的相應(yīng)字母涂黑。 錯(cuò)選、少選、多選,則該題均不得分。(一)單項(xiàng)選擇題(第18題)1、職業(yè)道德是從業(yè)人員在職業(yè)活動(dòng)中( )。
3、(A)必須遵循的命令要求 (B)應(yīng)該積極履行的行為規(guī)范(C)衡量績(jī)效的核心標(biāo)準(zhǔn) (D)決定前途命運(yùn)的唯一要素2、從業(yè)人員在職業(yè)活動(dòng)中應(yīng)遵循的內(nèi)在的道德準(zhǔn)則是( )。(A)真誠(chéng)、寬容、和諧 (B)細(xì)致、熱情、敬業(yè)(C)忠誠(chéng)、審慎、勤勉 (D)科學(xué)、自由、民主3、所謂職業(yè)化,指的是從業(yè)人職員作狀態(tài)的( )。(A)國(guó)際化、流淌化、制度化 (B)標(biāo)準(zhǔn)化、社會(huì)化、高效化(C)規(guī)范化、制度化、定型化 (D)標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、制度化4、下列講法中,對(duì)“敬業(yè)”的理解不正確的是( )。(A)職員敬業(yè)度的概念最早是由美國(guó)學(xué)者蓋洛普提出的(B)想在競(jìng)爭(zhēng)中取勝的公司必須設(shè)法培養(yǎng)每個(gè)職員的敬業(yè)意識(shí)(C)敬業(yè)精神強(qiáng)烈的職員
4、能夠得到更多的自我進(jìn)展的機(jī)會(huì)(D)敬業(yè)精神會(huì)阻礙企業(yè)的績(jī)效,但可不能阻礙企業(yè)的穩(wěn)定性5、“今天工作不努力,改日努力找”,這句話所蘊(yùn)含的意思是( )。(A)不要把工作當(dāng)回事兒 (B)工作十分好找(C)敬業(yè)精神十分重要 (D)以后會(huì)更好6、關(guān)于“誠(chéng)信”的講法,正確的是( )。(A)堅(jiān)持“誠(chéng)信”,必須反對(duì)“誠(chéng)信”條件論(B)“誠(chéng)信”與否,應(yīng)以“義”作為差不多前提(C)堅(jiān)持“誠(chéng)信”是在眼前小事上吃虧,但符合其長(zhǎng)遠(yuǎn)利益(D)善意的謊言不違背誠(chéng)信的要求7、關(guān)于“平等待人”,理解或做法正確的是( )。(A)不作區(qū)不地對(duì)待每一個(gè)人(B)工作年限長(zhǎng)的職員應(yīng)優(yōu)先晉升(C)多勞多得,少勞少得,不勞動(dòng)者不得食(D)尊
5、重人格是平等待人的精髓8、關(guān)于“紀(jì)律”的理解,正確的是( )。(A)用來約束下屬的紀(jì)律,上級(jí)能夠不遵守 。(B)強(qiáng)調(diào)紀(jì)律,會(huì)制約、削弱從業(yè)人員的制造性(C)紀(jì)律是增強(qiáng)企業(yè)執(zhí)行力的重要保證(D)權(quán)力在誰手里,紀(jì)律的制定權(quán)就在誰的手里(二)多項(xiàng)選擇題(第916題)9、下列屬于公民道德建設(shè)實(shí)施綱要提出的職業(yè)道德規(guī)范是( )。(A)愛國(guó)守法 (B)老實(shí)守信(C)服務(wù)群眾 (D)寬容和諧10、下列選項(xiàng)中,屬于職業(yè)道德特征的是( )。(A)模糊的行業(yè)性 (B)適用范圍上的無限性(C)表現(xiàn)形式的多樣性 (D)一定程度的強(qiáng)制性11、職業(yè)道德的具體功能是( )。(A)導(dǎo)向功能 (B)責(zé)備功能(C)整合功能 (D
6、)激勵(lì)功能12、國(guó)家出臺(tái)關(guān)于禁止商業(yè)賄賂行為的暫行規(guī)定的意義在于( )。(A)制止商業(yè)賄賂行為 (B)限制商品的大規(guī)模流淌(C)扶持民族工業(yè)進(jìn)展 (D)維持公平競(jìng)爭(zhēng)秩序13、職業(yè)技能的特點(diǎn)包括( )。(A)時(shí)代性 (B)專業(yè)性(C)層次性 (D)綜合性14、關(guān)于“節(jié)約”的講法中,正確的是( )。(A)節(jié)約使企業(yè)降低生產(chǎn)成本 (B)節(jié)約促使企業(yè)創(chuàng)新技術(shù)(C)節(jié)約是從業(yè)人員立足企業(yè)的品質(zhì) (D)節(jié)約的本質(zhì)要求是省吃儉用15、在職業(yè)活動(dòng)中,踐行“合作”的差不多要求是( )。(A)求同存異 (B)唯利協(xié)作(C)公平競(jìng)爭(zhēng) (D)有求必應(yīng)16、關(guān)于“奉獻(xiàn)”的職業(yè)道德特征是( )。(A)目的和態(tài)度上的非功利
7、性 (B)要求上的普遍性(C)人性上的本善性和社會(huì)性 (D)實(shí)踐上的人人可為性二、職業(yè)道德個(gè)人表現(xiàn)部分(第1725題)答題指導(dǎo): 該部分均為選擇題,每題均有四個(gè)備選項(xiàng),您只能依照自己的實(shí)際狀況選擇其中一個(gè)選項(xiàng)作為您的答案。 請(qǐng)?jiān)诖痤}卡上將所選擇答案的相應(yīng)字母涂黑。17、假如你是某企業(yè)的一名一般職員,通過長(zhǎng)期觀看、研究,形成了一項(xiàng)能夠促進(jìn)企業(yè)進(jìn)展的方案,但你向主管談了自己的看法后,發(fā)覺他對(duì)你的意見全然不在意,你會(huì)( )。(A)認(rèn)為自己的方案錯(cuò)了,以后再也不提意見了(B)認(rèn)為主管全然不重視自己,以后再也不理睬他了(C)認(rèn)為自己的方案有待完善,完善之后再向主管反映(D)認(rèn)為最高領(lǐng)導(dǎo)會(huì)重視自己,找最高
8、領(lǐng)導(dǎo)反映情況18、在你的眼里,那么多的人整日忙碌,你認(rèn)為他們緊張工作的目的是( )。(A)掙鈔票,養(yǎng)家糊口 (B)為了發(fā)家致富(C)為了發(fā)揮自己的才能 (D)消磨時(shí)刻19、同事K某是你的要好朋友,一次他向你講述他曾經(jīng)拿了單位的一些下腳料到市場(chǎng)上變賣,賺了一點(diǎn)小鈔票。單位全然沒人管這事,他建議你和他一起行動(dòng),貼補(bǔ)一下生活,你會(huì)( )。(A)既然是下腳料,想必問題不大,勸講K某依舊先與單位講一聲(B)能夠考慮和K某一起行動(dòng),但事先要征求單位的意見(C)既然是一些下腳料,能夠考慮和他一起行動(dòng)(D)既然無人治理,講明廢棄了,能夠與K某一起行動(dòng)20、電影院放映進(jìn)口大片,同事們都講要去觀看,并邀請(qǐng)你一起去
9、。假如你一直不愛看電影,你會(huì)( )。(A)告訴同事們自己對(duì)電影的態(tài)度,不去看(B)委婉地告訴同事們自己另外有事要忙,無法觀看(C)既然同事們邀請(qǐng),那就去吧(D)沒有特不的傾向,要看當(dāng)時(shí)的心情如何21、假如你新加盟一家公司,發(fā)覺職員們經(jīng)常加班而公司不付加班費(fèi),你也不喜愛如此的工作方式,這時(shí)你會(huì)( )。(A)入鄉(xiāng)隨俗,自己也加班(B)既然不給加班費(fèi),自己該下班時(shí)就下班(C)勸講其他職員與自己一起找領(lǐng)導(dǎo)協(xié)商解決這一問題(D)考慮離開這家公司22、一天,你正在上班,一個(gè)顧客來到你公司,恰巧碰到你,因此便向你反映公司的產(chǎn)品存在的問題。按照治理規(guī)定,這事不由你負(fù)責(zé),你會(huì)( )。(A)告訴顧客自己不負(fù)責(zé)這事
10、 (B)讓顧客直接找領(lǐng)導(dǎo)反映問題(C)讓顧客找主管部門解決 (D)找主管部門來解決此事23、你覺得自己手頭工作本來就差不多專門多專門重了,但主管又把不人因?yàn)槿毕涎拥囊豁?xiàng)任務(wù)臨時(shí)委派給了你,你會(huì)( )。(A)委婉拒絕,講明自己目前的工作任務(wù)(B)能夠同意,但前提是公司必須付給雙倍工資(C)直接拒絕,并講明實(shí)情(D)同意下來,同時(shí)告訴主管,假如干不行不要埋怨自己24、你剛下班離開公司,辦公室的同事便打來電話,講剛才又檢查了你撰寫的分析報(bào)告,發(fā)覺在標(biāo)點(diǎn)符號(hào)等幾個(gè)方面出了一點(diǎn)小差錯(cuò)。這份報(bào)告改日下午召開全體職員大會(huì)時(shí)要用,領(lǐng)導(dǎo)專門重視,然而幾十份材料差不多印刷、裝訂完了。你會(huì)( )。(A)告訴同事,
11、改日一早解決問題,來得及(B)回公司解決問題(C)既然沒有專門大的問題,請(qǐng)同事關(guān)心修改一下即可(D)既然阻礙不大,就沒必要白費(fèi),只需對(duì)存檔文件修改即可25、每天上班時(shí),你一般的心理感受是( )。(A)興奮 (B)低落(C)郁悶 (D)淡然第二部分 理論知識(shí)(26125題,共100道題,滿分為100分)一、單項(xiàng)選擇題(2685題,每題1分,共60分。每小題只有一個(gè)最恰當(dāng)?shù)拇鸢福?qǐng)?jiān)诖痤}卡上將所選答案的相應(yīng)字母涂黑)26、心理活動(dòng)的器官是動(dòng)物的( )。(A)感受器 (B)神經(jīng)系統(tǒng)(C)反射弧 (D)神經(jīng)細(xì)胞27、巴甫洛夫研究的條件反射稱為( )。(A)經(jīng)典條件反射 (B)操作條件反射(C)工具性條
12、件反射 (D)無條件反射28、聽覺中樞位于大腦皮層的( )。(A)額葉 (B)顳葉(C)枕葉 (D)頂葉29、腦的最古老部位是( )。(A)小腦 (B)間腦(C)大腦 (D)腦干30、依照腦電波的變化,能夠?qū)⑺哌^程分為( )個(gè)時(shí)期。(A)3 (B)4(C)5 (D)631、注意離開了心理活動(dòng)所要指向的對(duì)象,轉(zhuǎn)到無關(guān)對(duì)象上去的現(xiàn)象叫( )。(A)注意轉(zhuǎn)移 (B)(B)注意分散(C)注意分配 (D)(D)注意轉(zhuǎn)換32、蘭格的情緒理論屬于( )。(A)認(rèn)知理論 (B)外周理論(C)丘腦理論 (D)動(dòng)機(jī)理論33、一個(gè)年輕人既想?yún)④姡窒肷洗髮W(xué),這時(shí)候他面臨( )。(A)雙趨式?jīng)_突 (B)(B)雙避式
13、沖突(C)趨避式?jīng)_突 (D)雙重趨避式?jīng)_突34、按已知的信息和熟悉的規(guī)則進(jìn)行的思維叫( )。(A)求同思維 (B)發(fā)散思維(C)求異思維 (D)制造思維35、B=f(P,E)中的B代表( )。(A)社會(huì)行為 (B)個(gè)體特點(diǎn)(C)個(gè)體所處情境 (D)行為傾向36、社會(huì)化的載體不包括( )。(A)學(xué)校 (B)家庭(C)電視 (D)醫(yī)院37、“性”屬于( )概念。(A)生物學(xué) (B)心理學(xué)(C)社會(huì)學(xué) (D)人類學(xué)38、他人的推斷反映的自我概念是( )。(A)本我 (B)客我(C)鏡我 (D)超我39、“出工不出力”是一種( )現(xiàn)象。(A)社會(huì)抑制 (B)社會(huì)干擾(C)社會(huì)惰化 (D)社會(huì)促進(jìn)40、
14、塔爾德模仿律包括( )。(A)算術(shù)級(jí)數(shù)律 (B)上升律(C)先外后內(nèi)律 (D)下降律41、由于社會(huì)急劇變化,對(duì)個(gè)體重新進(jìn)行社會(huì)化的過程叫( )。(A)接著社會(huì)化 (B)再社會(huì)化(C)去社會(huì)化 (D)反社會(huì)化42、正常情況下,中等程度的人際吸引形式是( )。(A)愛情 (B)喜愛(C)親合 (D)接近43、模仿的意義不包括( )。(A)具有適應(yīng)作用 (B)是學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)(C)阻礙他人的方式 (D)會(huì)促進(jìn)群體形成44、心理進(jìn)展的不平衡性要緊是指( )。(A)每個(gè)人的心理進(jìn)展水平是不一樣的(B)人一生的心理進(jìn)展并不是以相同的速率前進(jìn)的(C)各種心理過程的進(jìn)展速率不同(D)人一生各個(gè)時(shí)期智力進(jìn)展的速率不
15、同45、皮亞杰的心理進(jìn)展觀認(rèn)為心理進(jìn)展起源于( )。(A)吸吮 (B)后天的經(jīng)驗(yàn)(C)動(dòng)作 (D)先天的成熟46、艾里克森認(rèn)為成年后期(50歲以后)的要緊進(jìn)展任務(wù)是( )。(A)獲得繁衍感,幸免停滯感 (B)獲得主動(dòng)感,克服內(nèi)疚感(C)獲得完善感,幸免失望或厭惡感 (D)獲得親熱感,幸免孤獨(dú)感47、嬰兒期思維的典型特征是( )。(A)直覺行動(dòng)思維 (B)表象思維(C)具體形象思維 (D)動(dòng)作形象思維48、5周至4個(gè)月的嬰兒對(duì)熟人與陌生人都能夠報(bào)以微笑,這種笑的反應(yīng)屬于( )。(A)有選擇的社會(huì)性微笑 (B)自發(fā)性微笑(C)無選擇的社會(huì)性微笑 (D)條件反射性的笑49、青春期的思維進(jìn)展水平屬于(
16、 )。(A)感知運(yùn)動(dòng)時(shí)期 (B)前運(yùn)算時(shí)期(C)具體運(yùn)算時(shí)期 (D)形式運(yùn)算時(shí)期50、變態(tài)心理學(xué)研究的側(cè)重點(diǎn)是心理異常的( )。(A)性質(zhì) (B)治療(C)診斷 (D)預(yù)防51、精神分析理論認(rèn)為,心理健康的充分和必要條件是( )。(A)力比多發(fā)育良好 (B)合理地解釋各種本能的欲望(C)完善的防備機(jī)制 (D)合理度過性心理進(jìn)展各時(shí)期52、人在抑郁狀態(tài)下出現(xiàn)的病理性感受閾限增高在臨床上的表現(xiàn)是( )。(A)感受過敏 (B)感受減退(C)感受適應(yīng) (D)感受不適53、出現(xiàn)思維奔逸癥狀時(shí),人的行為中容易出現(xiàn)( )。(A)語詞雜拌 (B)答非所問(C)思維廣播 (D)隨境轉(zhuǎn)移54、適應(yīng)障礙的病程特點(diǎn)是
17、( )。(A)一般不超過一個(gè)月 (B)遭遇生活事件后數(shù)小時(shí)起病(C)一般不超過六個(gè)月 (D)遭遇生活事件后一周內(nèi)起病55、由自身狀況造成的人際適應(yīng)問題屬于( )。(A)一般生活壓力 (B)社會(huì)環(huán)境性壓力源(C)疊加性壓力 (D)心理精神性壓力源56、常模樣本量的大小,一般最低不小于( )。(A)100或500 (B)800或1000(C)20或25 (D)30或10057、“某分?jǐn)?shù)的百分等級(jí)為55”表示在常模樣本中有55%的人的分?jǐn)?shù)比該分?jǐn)?shù)( )。(A)低 (B)相等(C)高 (D)全不是58、以50為平均數(shù)、以10為標(biāo)準(zhǔn)差來表示的分?jǐn)?shù)通常叫( )。(A)Z分?jǐn)?shù) (B)T分?jǐn)?shù)(C)標(biāo)準(zhǔn)九分?jǐn)?shù)
18、(D)離差分?jǐn)?shù)59、( )表示的是個(gè)體智力分?jǐn)?shù)在同年齡組分?jǐn)?shù)分布中所處的位置。(A)離差智商 (B)比率智商(C)百分等級(jí) (D)標(biāo)準(zhǔn)九分?jǐn)?shù)60、( )是將測(cè)驗(yàn)分?jǐn)?shù)的轉(zhuǎn)換關(guān)系用圖形表示出來,從而能夠?qū)iT直觀地看出披試者在各個(gè)分測(cè)驗(yàn)分?jǐn)?shù)分布中的相對(duì)位置。(A)條形圖 (B)直方圖(C)剖面圖 (D)散點(diǎn)圖61、信度只受( )的阻礙。(A)系統(tǒng)誤差 (B)隨機(jī)誤差(C)恒定效應(yīng) (D)實(shí)驗(yàn)誤差62、心理咨詢師初診接待時(shí)的態(tài)度應(yīng)該是( )。(A)平和誠(chéng)懇 (B)體貼關(guān)懷(C)細(xì)致周到 (D)立場(chǎng)鮮亮63、攝入性會(huì)談的要緊目的是( )。(A)心理治療 (B)鑒不診斷(C)病因分析 (D)收集資料64、
19、心理咨詢師在會(huì)談時(shí)使用修飾性反問的弊端是容易使( )。(A)求助者產(chǎn)生依靠 (B)會(huì)談陷入僵局(C)心理咨詢師失態(tài) (D)會(huì)談次數(shù)增加65、歸納和解釋臨床資料的先決條件是( )。(A)資料的可靠性(B)恰當(dāng)?shù)淖稍兝砟睿–)良好咨詢關(guān)系(D)豐富的咨詢經(jīng)驗(yàn)66、在心理診斷中,將求助者感到痛苦而迫切需要解決的問題稱為( )。(A)關(guān)鍵問題 (B)要緊病因(C)主導(dǎo)癥狀 (D)近期目標(biāo)67、提出心理評(píng)估報(bào)告的工作程序包括( )。(A)臨床資料的核實(shí) (B)鑒不診斷(C)臨床癥狀的量化 (D)初步診斷68、就心理咨詢師而言,對(duì)咨詢關(guān)系的建立和進(jìn)展具有重要阻礙的是( )。(A)理論知識(shí) (B)咨詢技巧(
20、C)學(xué)術(shù)流派 (D)咨詢態(tài)度69、愛護(hù)求助者的隱私有利于向求助者表達(dá)( )。(A)理解 (B)真誠(chéng)(C)尊重 (D)共情70、與暗示性高的求助者進(jìn)行交談時(shí),心理咨詢師的語言應(yīng)該更加( )。(A)明確堅(jiān)決 (B)老實(shí)懇切(C)同情關(guān)切 (D)理解鼓舞71、把灌輸正確的價(jià)值觀作為心理咨詢目標(biāo)容易使心理咨詢師( )。(A)包辦代替 (B)過多提問(C)積極關(guān)注 (D)推斷失誤72、心理咨詢中,運(yùn)用參與性技術(shù)的目的之一是( )。(A)闡明觀點(diǎn) (B)表示同情(C)澄清問題 (D)處理移情73、若發(fā)覺求助者有過分概括化傾向,心理咨詢師能夠使用( )。(A)鼓舞技術(shù) (B)具體化技術(shù)(C)封閉提問 (D)
21、參與性概述74、心理咨詢師把求助者的要緊言談、思想加以綜合整理再反饋給求助者,這種技術(shù)是( )。(A)內(nèi)容表達(dá) (B)參與性概述(C)內(nèi)容反應(yīng) (D)阻礙性概述75、阻抗本質(zhì)上是求助者在心理咨詢過程中對(duì)( )的抵抗。(A)自我感受 (B)自我暴露(C)外部刺激 (D)內(nèi)部刺激76、陽性強(qiáng)化法中,確定治療的靶目標(biāo)的原則是( )。(A)越大越好 (B)越一致越好(C)越多越好 (D)越具體越好77、施測(cè)WAIS-RC的知識(shí)分測(cè)驗(yàn)應(yīng)從第( )題開始。(A)4 (B)5(C)6 (D)778、CRT的施測(cè)時(shí)刻長(zhǎng)度是( )分鐘。(A)40 (B)50(C)60 (D)7079、中國(guó)比內(nèi)測(cè)驗(yàn)適用的年齡段是
22、( )。(A)1-16歲 (B)3-20歲(C)2-18歲 (D)4-22歲80、MMPI是( )。(A)智力量表 (B)投射量表(C)適應(yīng)量表 (D)自陳量表81、使用MMPI時(shí),各量表的原始分?jǐn)?shù)需轉(zhuǎn)換為( )。(A)剖析圖 (B)T分?jǐn)?shù)(C)散點(diǎn)圖 (D)Z分?jǐn)?shù)82、16PF中有正確答案的重量表是( )。(A)M (B)G(C)H (D)B83、EPQ中國(guó)修訂版的報(bào)告單上剖析圖數(shù)量是( )。(A)1 (B)2(C)3 (D)484、SCL-90陽性癥狀的均分反映受試者( )。(A)癥狀的分布特點(diǎn)(B)心理障礙的性質(zhì)(C)在自我感受不佳項(xiàng)目上的嚴(yán)峻程度(D)在軀體疾病癥狀上表現(xiàn)的嚴(yán)峻程度85
23、、SDS的評(píng)定對(duì)象是( )。(A)具有抑郁癥狀的成人 (B)具有強(qiáng)迫癥狀的成人(C)具有抑郁癥狀的兒童 (D)具有強(qiáng)迫癥狀的兒童二、多項(xiàng)選擇題(86125題,每題1分,共40分。每題有多個(gè)答案正確,請(qǐng)?jiān)诖痤}卡上將所選答案的相應(yīng)字母涂黑。錯(cuò)選、少選、多選,均不得分)86、下列講法中正確的包括( )。(A)需要具有對(duì)象性 (B)人的需要是進(jìn)展的(C)社會(huì)需要是人特有的 (D)人和動(dòng)物的自然需要沒有區(qū)不87、下列講法中正確的包括( )。(A)人格是個(gè)體各種心理特點(diǎn)的總和(B)個(gè)體的人格結(jié)構(gòu)相對(duì)穩(wěn)定(C)人格會(huì)阻礙個(gè)體的情感(D)人格具有獨(dú)特性88、情緒的功能包括( )。(A)適應(yīng)功能 (B)組織功能
24、(C)概括功能 (D)信號(hào)功能89、心境的特點(diǎn)包括( )。(A)持久 (B)微弱(C)布滿 (D)沉重90、通用的問題解決策略包括( )。(A)啟發(fā)式策略 (B)歸納策略(C)算法策略 (D)演繹策略91、自我概念的功能包括( )。(A)保持內(nèi)在一致性 (B)阻礙外貌(C)解釋經(jīng)驗(yàn) (D)決定期待92、阻礙兒童自尊的因素包括( )。(A)家長(zhǎng)的教育方式 (B)自身的行為表現(xiàn)(C)自身的抱負(fù) (D)參照群體的選擇93、依照魯賓的觀點(diǎn),愛情和喜愛的區(qū)不可從以下方面表現(xiàn)出來,其中包括( )。(A)依戀 (B)相容(C)利他 (D)親熱94、從眾行為的緣故包括( )。(A)尋求行為參照 (B)群體凝聚
25、力(C)遺傳素養(yǎng) (D)對(duì)偏離的恐懼95、社會(huì)化的差不多條件包括( )。(A)人類有較長(zhǎng)的生活依附期 (B)人類的本能(C)人類的遺傳素養(yǎng) (D)適宜人類生存的自然環(huán)境96、童年期思維的差不多特點(diǎn)包括( )。(A)經(jīng)歷一個(gè)質(zhì)變過程 (B)沒有發(fā)生質(zhì)變(C)不能擺脫形象性的邏輯思維 (D)邏輯思維能夠擺脫形象97、幼兒經(jīng)歷的特點(diǎn)包括( )。(A)無意識(shí)記占主導(dǎo)地位 (B)形象經(jīng)歷占要緊地位(C)意義經(jīng)歷占主導(dǎo)地位 (D)語詞經(jīng)歷占主導(dǎo)地位98、不安全依戀包括( )。(A)親子依戀 (B)依靠型依戀(C)回避型依戀 (D)抵抗型依戀99、嬰兒動(dòng)作進(jìn)展遵循的原則包括( )。(A)上下原則 (B)頭尾
26、原則(C)近遠(yuǎn)原則 (D)大小原則100、郭念峰認(rèn)為,心理學(xué)確定心理正常和異常的原則包括( )。(A)主觀和客觀統(tǒng)一性 (B)心理活動(dòng)靈活性(C)人格的相對(duì)穩(wěn)定性 (D)心理活動(dòng)平衡性101、妄想的特點(diǎn)包括( )。(A)以迅速變化的聯(lián)想作為依據(jù)的思維(B)以毫無依照的設(shè)想為前提進(jìn)行推理(C)對(duì)荒唐的結(jié)論堅(jiān)信不移(D)對(duì)未知的前途充滿信心102、精神分裂癥患者的特點(diǎn)包括( )。(A)智能低下 (B)精神活動(dòng)脫離現(xiàn)實(shí)(C)意識(shí)喪失 (D)自知力已差不多喪失103、心理不健康的狀態(tài)可包括( )。(A)一般心理問題 (B)精神分裂癥康復(fù)期(C)嚴(yán)峻心理問題 (D)一部分可疑神經(jīng)癥104、效標(biāo)效度可分為
27、( )。(A)相容效度 (B)區(qū)分效度(C)同時(shí)效度 (D)預(yù)測(cè)效度105、效度具有相對(duì)性,在評(píng)鑒測(cè)驗(yàn)的效度時(shí),必須考慮測(cè)驗(yàn)的( )。(A)信度 (B)目的(C)功能 (D)長(zhǎng)度106、標(biāo)準(zhǔn)分?jǐn)?shù)能夠通過( )得到。(A)線性轉(zhuǎn)換 (B)非線性轉(zhuǎn)換(C)求積 (D)求和107、按測(cè)驗(yàn)材料的性質(zhì),可將測(cè)驗(yàn)分為( )。(A)文字測(cè)驗(yàn) (B)智力測(cè)驗(yàn)(C)主題統(tǒng)覺測(cè)驗(yàn) (D)操作測(cè)驗(yàn)108、心理咨詢過程應(yīng)該( ),才能關(guān)心人們認(rèn)識(shí)自己的內(nèi)外世界。(A)側(cè)重對(duì)外部世界的認(rèn)識(shí)與評(píng)估(B)關(guān)心求助者認(rèn)識(shí)到自己尚未解決的內(nèi)部沖突(C)關(guān)心那些有內(nèi)控傾向的宿命論者認(rèn)識(shí)外部世界(D)使人意識(shí)到內(nèi)外世界的相互作用以及人的積極適應(yīng)能力109、行為治療的要緊方法包括( )。(A)系統(tǒng)脫敏法 (B)自我治理技術(shù)(C)厭惡療法 (D)合理情緒想象110、心理咨詢中一旦發(fā)覺求助者有危害自身或他人的情況時(shí),心理咨詢師應(yīng)該( )。(A)迅速逃離 (B)在必要時(shí)通知有關(guān)部門(C)絕對(duì)保密 (D)在必要時(shí)通知他的家屬111、會(huì)談時(shí)的注意事項(xiàng)包括(
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