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文檔簡介
1、關(guān)于最新社區(qū)年度工作計劃8篇 個人的發(fā)展要講長遠的職業(yè)規(guī)劃,對于一個不斷發(fā)展壯大,人員不斷增加的企業(yè)和組織來說,計劃顯得尤為迫切。下面是小編給大家整理的最新社區(qū)年度工作計劃,僅供參考希望能夠幫助到大家。 最新社區(qū)年度工作計劃篇1 為了更好的緊密圍繞退管工作“服務人性化,管理規(guī)范化,手段信息化”的根本目標,切實提高社會化管理服務水平,力爭為每一名進入社區(qū)的企業(yè)退休人員提供優(yōu)質(zhì)、便捷的社會化管理服務?,F(xiàn)就20_年度退管工作作出如下計劃: 一、完善退休人員管理服務 退休人員納入社區(qū)管理后,在實際工作中要做到“三個到位”。一是認識到位,工作上依靠并關(guān)心退休人員;二是責任到位,建立健全管理服務責任體系,
2、對一些傷、病、殘、孤等特困退休人員,建立包干聯(lián)系責任制,平時及時走訪慰問,關(guān)心他們?yōu)樗麄兘鉀Q困難;三是服務到位,退休人員進入社區(qū)管理服務后,因此,我們堅持做到“三上門”、“三必訪”,為退休人員提供“零距離”服務。 二、強化基礎(chǔ)信息收集和數(shù)據(jù)庫建設(shè) 我們將退管中心轉(zhuǎn)入的退休人員進行編號,建立基礎(chǔ)臺帳,同時在轉(zhuǎn)入社區(qū)后對退休人員全部上門走訪,走訪率100%,了解人員基本情況,對接收的退休人員實行了信息核查制度,并發(fā)放管理服務證。并將其填入企業(yè)退休人員管理信息庫,從而為今后有針對性地開展管理服務工作打下了良好的基礎(chǔ)。 三、遵守服務規(guī)范、提高服務水平 在平時的工作中,我們積極、主動、熱情地接待每一位來
3、訪群眾,努力做到“三心”暖人心,得人心,知人心。及時向他們宣傳解答勞動保障方面的政策,讓他們了解退休人員社會化管理的基本政策和我們的服務內(nèi)容。除對社區(qū)退休人員基本走訪外,還分別對70歲以上高齡和孤寡人員每3個月進行上門走訪1次,及時了解他們的生活和身體情況,對他們提出的問題和要求進行及時講解和解決。 四、大力開展退管活動 計劃在20_年度開展退休人員端午節(jié)包粽子活動,在重陽節(jié)來臨之前舉辦一次退休人員重陽節(jié)座談會,繼續(xù)組建退休人員老年舞蹈隊,參加各項退休人員活動,讓退休人員過一個豐富的退休生活。 五、完成其他上級部門安排的事項 對轄區(qū)內(nèi)的單位進行網(wǎng)格化管理,企業(yè)信息及時錄入系統(tǒng),做好各項臺帳,及
4、時對用人單位進行指導。及時完成社保擴面工作,以及城鎮(zhèn)居民醫(yī)保征繳等各項工作。 20_年度將通過自己的努力,不斷提高業(yè)務知識能力,和服務水平,把退管工作更上一個新的臺階。 最新社區(qū)年度工作計劃篇2 20_年_社區(qū)幫教工作,要貫徹開發(fā)區(qū)各工作會議要求,以繼續(xù)加強信息化建設(shè)、加大培訓幫教力度為重點,進一步解放思想,完善政策,強化保障,提升水平,推動幫教工作新發(fā)展,努力預防和減少重新違法犯罪、維護社會政治穩(wěn)定,為構(gòu)建和諧城區(qū)做出貢獻。 20_年_社區(qū)幫教工作總體目標是:政策更加完善,機制更加健全,保障更加有力,幫教率進一步提高,社會參與更加廣泛。 一、建立需幫教人員調(diào)查登記制度,及時掌握需幫教人員情況
5、。 二、組織需幫教人員學習科學文化知識,掌握謀生技能,開展豐富多彩的文體活動,積極幫助需幫教人員解決就業(yè)、生活等方面的具體困難,重返社會,走向新生,鞏固幫教成果。 三、社區(qū)、單位、家庭等關(guān)密切配合成立四位一體的幫教小組,對需幫教人員進行跟蹤掌握動態(tài),做好思想轉(zhuǎn)化工作,幫教人員定期家訪。 四、及時與需幫教人員簽訂幫教責任書,確立幫教職責,明確幫教意義、目的。在幫教工作中,要做到領(lǐng)導重視、組織健全、制度完備、計劃可行、措施得力、資料齊全、底數(shù)清楚、去向明了。 五、樹立以人為本的理念,講究工作藝術(shù),講究工作實效,經(jīng)常與需幫教人員談心,掌握需幫教人員的思想動態(tài),經(jīng)濟來源及現(xiàn)實表現(xiàn),落實各項幫教措施。
6、六、做好法制宣傳教育工作。在進一步完善、宣傳好典型經(jīng)驗基礎(chǔ)上,總結(jié)宣傳好的做法與成功經(jīng)驗,發(fā)揮好典型經(jīng)驗與典型人物的示范作用,積極營造和諧文化氛圍。 最新社區(qū)年度工作計劃篇3 一、抓硬件設(shè)施建設(shè),社區(qū)管理再上一個新臺階。 經(jīng)過前期書香社區(qū)的創(chuàng)建,社區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施和硬件條件得到了進一步的改善,明年社區(qū)將把加強社區(qū)硬件設(shè)施建設(shè)作為社區(qū)重要工作之一,積極申報市級科普示范社區(qū)、省級體育先進社區(qū)和首批愛心社區(qū)的創(chuàng)建活動,進一步夯實社區(qū)基矗。 二、以社區(qū)黨建為龍頭,加強社區(qū)黨員的教育管理。 深挖社區(qū)資源,依托在職黨員服務大隊等載體,進一步探索社區(qū)黨建新格局,繼續(xù)加強社區(qū)與轄區(qū)內(nèi)非公企業(yè)黨支部的聯(lián)系力度,積極卡
7、在聯(lián)創(chuàng)共創(chuàng)活動,吸引并凝聚非公企業(yè)加入社區(qū)建設(shè)。 (一)積極做好社區(qū)黨支部的換屆工作。 目前社區(qū)工作人員已進入排查階段,對現(xiàn)有的在冊黨員進行地毯式摸底,通過上門走訪調(diào)查,及時掌握轄區(qū)內(nèi)所有黨員的基本情況,按照鎮(zhèn)黨委提出的工作要求,切實地做好基礎(chǔ)性工作。 (二)加強社區(qū)黨支部的教育管理。 堅持“_一課”制度,加強社區(qū)在冊黨員的教育和學習,堅持“三推一定”發(fā)展優(yōu)秀青年黨員,增強社區(qū)黨組織的合力和戰(zhàn)斗力。 (三)依據(jù)實際,推行社區(qū)黨員的分類管理。 對于在職黨員的管理,我們充分依托在職黨員服務大隊的作用,通過開展黨員奉獻日、黨員服務日等活動載體,在黨員面前樹立起“一個黨員一面旗幟”的意識,通過社區(qū)工作
8、的項目化運作,真正發(fā)揮在職黨員服務大隊的作用。對于在冊黨員的管理,我們將按照鎮(zhèn)黨委提出的“小支部強管理”的管理模式,合理規(guī)劃,選優(yōu)配強支部書記,建立“一個支部一項服務、一個支部一口號、一支部一品牌”的“三一”管理機制,并推行“三諾”服務,即社區(qū)黨員提諾,社區(qū)黨組織審諾,社區(qū)黨員簽諾的三諾服務,通過打造先鋒樓道、奉獻樓道等黨員示范樓道的方法,增強社區(qū)黨員為民辦實事的責任感。 三、打造精品文化,繁榮社區(qū)居民文化生活。 (一)打造“精品”文化。充分挖掘社區(qū)民間藝術(shù)資源和人文特色,推進居民松散型文化劇團的整合,打造一批具有濃郁人文特色和書香味十足的文藝團隊,依靠文藝骨干,創(chuàng)作一些文化精品,推動社區(qū)特色
9、文化的進一步發(fā)展。 (二)進一步深化“書香文峰”的創(chuàng)建力度,計劃舉辦首屆社區(qū)讀書節(jié),開設(shè)“文峰論壇”名家講壇,舉辦書畫展覽,攝影展覽以及好書推薦等,將以市場化運作的方式,繼續(xù)辦好“書香文峰”這張小報。 (三)加強社區(qū)青少年的文化建設(shè)。將與有關(guān)藝術(shù)團體合作,以“假日文化”為平臺,適時舉辦青少年才藝展示、青少年科技發(fā)明競賽等活動。 四、依托社區(qū)各類資源優(yōu)勢,提升社區(qū)服務水平。 (一)進一步加強與轄區(qū)內(nèi)外企業(yè)的聯(lián)系,積極開拓就業(yè)崗位,幫助4050就業(yè)困難人員就業(yè)。 (二)在社區(qū)物業(yè)管理上下措施,力求社區(qū)物業(yè)管理真正步入規(guī)范化管理。 我們將理順現(xiàn)有的物業(yè)關(guān)系,提高工作水平和服務質(zhì)量,加強管理,走市場化
10、、職業(yè)化的物業(yè)管理模式。 (三)大力發(fā)展來料加工業(yè),大力宣傳縣政府出臺的有關(guān)來料加工業(yè)的優(yōu)惠政策,力求在來料加工業(yè)上有個新突破。 明年社區(qū)將繼續(xù)支持和鼓勵社區(qū)居民從事來料加工業(yè),壯大從業(yè)人員,物色社區(qū)內(nèi)閑置的廠房,打造社區(qū)來料加工示范點。 (四)發(fā)展社區(qū)經(jīng)濟,進一步增強社區(qū)實力。 社區(qū)將尋求社區(qū)服務的“賣點”,與有關(guān)商家合作,推出一些比如家政服務、家電維修、房產(chǎn)中介、管道維修等方面的服務網(wǎng)點,規(guī)范運作,合理收費,打造“便民家園”。 五、抓社區(qū)教育,提升市民素質(zhì)。 (一)加強未成年人的思想道德建設(shè),繼續(xù)開辦中小學生的寒假、暑假培訓班,豐富學生的課外知識,提升學生的社會實踐能力。 (二)根據(jù)社區(qū)居
11、民的就業(yè)需求,適時舉辦創(chuàng)業(yè)培訓、如淘寶網(wǎng)的網(wǎng)商培訓、電工培訓、來料加工產(chǎn)品的.培訓等。 (三)開設(shè)“文峰論壇”名家講座。社區(qū)將邀請轄區(qū)內(nèi)外的學校名師、縣內(nèi)行業(yè)專家、醫(yī)院的專家以及黨校里的高級講師,來社區(qū)講解一些國內(nèi)外經(jīng)濟形勢,投資理財、文明禮儀、科普知識以及在教育孩子方面的一些心得等等,每月為社區(qū)居民獻上口味豐富的精神大餐。 六、加強社區(qū)宣傳工作,進一步提升社區(qū)知名度。 我們將繼續(xù)加強“天馬鎮(zhèn)文峰空中家園”的社區(qū)博客平臺建設(shè),進一步豐富內(nèi)容,提升檔次,加大宣傳力度。同時社區(qū)也將加強社區(qū)宣傳窗、黑板報的宣傳陣地建設(shè),注重載體設(shè)計,積極與縣內(nèi)外有關(guān)媒體合作,擴大“書香文峰”的影響力。 七、加強社區(qū)
12、工作人員的自身建設(shè)。 我們將加強理論學習和業(yè)務培訓,提升自身工作能力和服務水平,繼續(xù)高質(zhì)量地完成天馬鎮(zhèn)黨委政府下達的工作任務,繼續(xù)做好計劃生育、民政優(yōu)撫、社會保障等社區(qū)日常性工作。 最新社區(qū)年度工作計劃篇4 學校安全和綜合治理工作,關(guān)系到人的生命安全、千萬家庭的幸福、學校的穩(wěn)定和社會的和諧,為全社會所關(guān)注。因此,確實做好學校安全和綜合治理工作,把學校安全和綜合治理工作責任制落到實處,保障師生的生命安全和學校正常的教育教學秩序,是學校的一項極度重要的工作。 20_年,各學校要繼續(xù)始終把安全和綜合治理工作當做頭等大事來抓,在縣教育局和鎮(zhèn)黨委政府的直接領(lǐng)導下,切實加強學校安全和綜合治理工作的領(lǐng)導和管
13、理,深入貫徹落實上級有關(guān)的工作文件、會議精神和要求,按照相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定和要求,認真履行安全和綜合治理工作崗位職責,具體做到: 一、在安全工作方面: 1、做到安全機構(gòu)健全。 學校要成立安全工作領(lǐng)導小組,加強對學校安全工作的領(lǐng)導、指導和管理。安全工作領(lǐng)導小組要正常運作并發(fā)揮作用。安全工作領(lǐng)導小組要定期(開學、期末、每月一次)和應需要召開安全工作會議,通過會議制定安全工作計劃、總結(jié)安全工作、分析安全問題、制定和修訂安全工作規(guī)章制度、學習貫徹上級安全工作文件和會議精神、組織安全檢查、處理安全事宜等。 2、做到安全責任落實。 學校安全工作崗位職明確責,校長責任制和教師“一崗兩責”制度落實。校長是學校
14、安全工作的第一責任人,對學校安全工作負總責。教師包括分管領(lǐng)導、班主任、值日教師、學科教師是安全工作直接或具體責任人。校長是本校安全教育和管理的第一責任人,分管領(lǐng)導是本校安全工作的直接責任人,班主任是班級安全直接責任人,當堂任課教師是班級上課期間和規(guī)定值守時間段的安全直接責任人。學校要制定校長崗位職責和教師“一崗兩責”制度,并層層簽訂相應的安全工作責任書,確保安全責任落實到人。對因管理不到位造成安全責任事故的,按照“四不放過”原則,嚴格追究校長和責任人的責任。學校安全工作年度考核與學校年終考核評估驗收一同進行。凡發(fā)生安全責任事故,在年度考核中實行“一票否決”。 3、做到安全制度完善。 學校要不斷
15、建立和健全安全管理規(guī)章制度,把安全工作要求做到位,使學校安全工作制度化。學校凡是涉及安全問題的工作都要建立安全規(guī)章制度,包括:有關(guān)人員安全崗位職責、安全工作責任追究制度、安全工作會議制度、安全工作教育制度、學生日常管理制度、教師和學生安全行為規(guī)范、應急預案、安全日常檢查制度、日常管理制度、值班制度、事故報告制度等。 4、做到安全教育、演練有效。 加強安全教育是學校安全工作“預防為主”的重要體現(xiàn)。學校要通過安全教育和演練不斷提高學生的安全意識、安全素質(zhì)、自救互救和防范能力。安全教育工作做到堅持經(jīng)常性、提高針對性和增強實效性。學校要把安全教育納入學校教學計劃、日常管理和各種教育教學活動中,明確課時
16、、落實教師和教材。學校要明確要求和安排班主任、學科教師和法制副校長,利用入學、期末、安全教育活動月(每年6月為我縣安全教育活動月)、安全教育活動周(每學期第一周和最后一周為我省學校安全教育周)、安全教育活動日(每年3月的最后一周星期一為我國安全教育活動日)、品德課、班會課、集會、課堂教學等渠道。 使用好小學生安全常識讀本、中小學生安全知識自救自護手冊、_縣中小學生安全手冊、小學生安全日常行為規(guī)范、安全教育讀本和影片關(guān)愛明天等和學校自我編制的安全教育教材,通過上安全教育課、校園廣播、設(shè)立安全宣傳專欄、召開案例分析會、組織觀看vcd、開展安全知識競賽、發(fā)放安全手冊、上法制教育課、舉辦展覽、開展專題
17、講座、在校園及其周邊懸掛張貼安全宣傳標語和設(shè)置安全警示牌等多種多樣的形式,有針對性地加強學生的安全教育。此外,學校還要加強與學生家長的聯(lián)系,通過家長會、家訪、發(fā)放告家長書等渠道,共同做好學生校外安全教育工作。 5、做到工作重點突出。 為提高安全工作的針對性和實效性,學校要非常注意結(jié)合自身實際,突出本地本校、季節(jié)和學生年齡特點,有重點地進行。結(jié)合我鎮(zhèn)的具體實際,主要應抓好訪溺水、防雷擊、防交通事故、防傳染并防因教師體罰學生而造成的學生傷害事故、防地質(zhì)災害事故、防學生日?;顒觽κ鹿?、防校舍教學設(shè)施安全事故等8項工作。 6、做到隱患排除有力。 學校安全工作要貫徹“安全第一、預防為主”的思想,克服麻
18、痹思想和僥幸心理,使學校安全工作做到萬無一失、防范于未然,就必須建立安全隱患排查整改制度。學校要非常重視安全隱患排除工作,按照安全檢查制度和南嶺鎮(zhèn)小學校園安全隱患排查治理工作指引,嚴格按照要求定期(每學期開學前和結(jié)束前、假期后、災后和每月一次)或不定期(根據(jù)需要)組織安全大檢查。每次檢查做好記錄并建立臺帳,對每一處安全隱患進行登記造冊,并進行分析、匯總,制定消除安全隱患的時間表,限期完成。對重大的安全隱患和學校自身不能解決的安全隱患及時報告鎮(zhèn)政府_縣教育局,并做好安全防范措施,確保了師生安全。 7、做到日常安全管理嚴格。 學校要非常注重日常安全管理,做到在日常的教育教學活動中遵循教學規(guī)范,落實
19、安全管理要求,合理預見和積極防范可能發(fā)生的風險。要根據(jù)南嶺鎮(zhèn)小學校方安全責任風險防范管理工作指引,和對教職工(包括保安員)的日常行為明確提出的16個具體的要求,確保日常管理到位,避免因師生行為缺乏監(jiān)管而造成的安全事故。 二、在綜合治理方面: 1、要積極開展“創(chuàng)安”活動。學校要按照中央綜治委、教育部、公安部關(guān)于深入開展安全文明校園創(chuàng)建活動的意見和教育部關(guān)于在全國中小學開展和諧校園創(chuàng)建工作的意見要求,積極開展創(chuàng)建“安全文明校園”活動。要認真落實鎮(zhèn)綜治辦部署的工作,做好防火、防盜、防爆、防治安災害事故工作,落實人防、物防、技防措施,切實搞好學校的安全保衛(wèi)工作,確保不發(fā)生刑事案件和治安災害事故。 2、
20、要加大普法教育和綜治宣傳力度,提高學校廣大教職工、學生的法制觀念和綜治意識。要組織廣大教職工學習了教師法等法律法規(guī),不斷地提高了教職工的法律意識,使廣大教職工能以良好的精神面貌投入到教學工作之中,教職工無違法犯罪。 3、要正確處理內(nèi)部矛盾。學校要認真開展矛盾糾紛排查調(diào)處活動,及時化解各種糾紛,把各種不安定因素解決在基層、消除在萌芽狀態(tài)。學校教師及其家屬不發(fā)生矛盾激化案件和影響社會穩(wěn)定的集體上訪、越級上訪事件。 總之,要通過扎實做好各項安全防范工作,使學校安全工作責任得到全面落實,安全管理制度得到更加完善,安全隱患得到有效整治,突發(fā)事件應急處理能力得到顯著提高,學生的安全意識和自護自救能力明顯增
21、強,安全自查、隱患自除、責任自負的“三自”安全工作機制基本建立,實現(xiàn)全年不發(fā)生師生傷亡責任事故,不發(fā)生刑事案件和重大治安災害事故和教職工違法犯罪以及本校教職工參加集體上訪事件的目標,學校廣大教職工、學生的法制觀念和綜治意識得到不斷提高,繼續(xù)保持學校安全穩(wěn)定的良好局面,為促進我鎮(zhèn)教育事業(yè)的又好又快發(fā)展和構(gòu)建和諧社會創(chuàng)造了良好的環(huán)境。 最新社區(qū)年度工作計劃篇5 社區(qū)以服務社區(qū)居民為出發(fā)點,繼續(xù)在社區(qū)的治安、公共衛(wèi)生、計劃生育、優(yōu)撫救濟、青少年教育等各項方面做工作,及時反饋和處理居民反映的意見、要求、和提出合理建議。積極開展居民自治,努力提高居民的生活質(zhì)量、文明素養(yǎng)和城市文明程度,全面推進社區(qū)建設(shè),
22、繼續(xù)完善社區(qū)服務設(shè)施,加快城市化建設(shè)步伐,全面提升社區(qū)的環(huán)境與治安防范。社區(qū)工作計劃從以下幾方面開展: 一、社區(qū)服務方面 1、充分調(diào)動以社區(qū)綜合組織為核心,整合社區(qū)服務中心和社區(qū)服務中心。社區(qū)服務中心和社區(qū)服務中心以群眾需求為導向,不斷拓展服務內(nèi)容,創(chuàng)新服務方式,提升服務質(zhì)量,共同做好社區(qū)工作。 2、構(gòu)建社區(qū)服務全面化。深入開展面向社區(qū)老年人、殘疾人、青少年、社區(qū)貧困戶、優(yōu)撫對象和其他社會困難群體的社會求助和社會福利服務;加強退休人員社會化管理服務工作。 3、深化高素質(zhì)、專業(yè)化的社區(qū)服務隊伍。加強社區(qū)服務業(yè)務培訓,提高社區(qū)工作者的素質(zhì),充分利用志愿者、義工、社工等團體開展社區(qū)服務,開展優(yōu)質(zhì)服務
23、進萬家活動和幫助弱勢群體“一幫一”活動。 4、繼續(xù)發(fā)布居民關(guān)心、感興趣的熱點信息、社區(qū)最新動態(tài),讓居民實時了解最新的政策法規(guī)、及時發(fā)布身邊的好人好事,引領(lǐng)社會正能量,及時發(fā)布社區(qū)安全、計生、民政、公益服務、社區(qū)資訊、社區(qū)活動等各類信息,擴大本轄區(qū)資訊平臺的覆蓋面,多方位的爭取居民參與到信息平臺。 二、社區(qū)環(huán)境方面 1、進一步加強對環(huán)境衛(wèi)生的整治,進一步積極改善基礎(chǔ)設(shè)施。 2、繼續(xù)配合上級有關(guān)部門,做好地面管網(wǎng)整治及宜居社區(qū)創(chuàng)建工作,為居民群眾創(chuàng)造環(huán)境優(yōu)美的生活環(huán)境,大力整治環(huán)境,創(chuàng)建干凈、整潔、優(yōu)美的文明社區(qū)。 三、做好社區(qū)安全、治安、計劃生育等工作 1、繼續(xù)以_兼職消防隊建設(shè)為契機,定期組織
24、消防隊伍開展各項消防安全活動,創(chuàng)造良好的消防安全環(huán)境。 2、以社區(qū)治保會建設(shè)為主線,充分發(fā)動群眾,整合資源,進一步健全和完善群防群治工作機制。 3、密切關(guān)注社區(qū)居民群眾,注重轄區(qū)居民群眾的聯(lián)系,及時了解群眾的疾苦和思想動態(tài),切實幫助他們解決一些熱點、難點問題。 4、做好本轄區(qū)內(nèi)的已婚育齡婦女計劃生育工作。 四、積極開展社區(qū)文化、體育活動 1、積極開展社區(qū)文化體育活動。充分利用社區(qū)現(xiàn)有場地開展社區(qū)各類文化體育活動,組織開展豐富多彩、健康向上的文體活動,豐富居民的業(yè)余文化生活。 2、以社區(qū)文化教育場所為依托,積極開展社區(qū)學習氛圍,同時充分利用社區(qū)資源,開展豐富多彩、文明健康的學習教育活動。 最新社
25、區(qū)年度工作計劃篇6 一、指導思想 堅持以深入貫徹實施中華人民共和國突發(fā)事件應對法,貫徹落實以人為本、執(zhí)政為民理念,正確履行政府的社會管理與公眾服務職能,提高社區(qū)應急自救能力,創(chuàng)新應急管理體系,維護我區(qū)人民群眾生命財產(chǎn)安全,保障我區(qū)經(jīng)濟社會和諧穩(wěn)定。 二、組織領(lǐng)導 區(qū)政府成立社區(qū)應急管理體系建設(shè)領(lǐng)導小組,由區(qū)政府常務副區(qū)長任組長,區(qū)政府辦副主任、應急辦主任任副組長,區(qū)城管局、區(qū)建設(shè)局、區(qū)規(guī)劃和國土分局、區(qū)衛(wèi)生局、區(qū)安監(jiān)局、區(qū)民政局、區(qū)財政局、區(qū)質(zhì)監(jiān)分局、公安分局、消防大隊及各街鄉(xiāng)分管領(lǐng)導為成員。領(lǐng)導小組辦公室設(shè)在區(qū)應急辦,負責社區(qū)應急管理體系建設(shè)的組織協(xié)調(diào)和指導工作。 三、工作目標 編制區(qū)社區(qū)應
26、急總體預案,完善預警處置機制,進一步加強消防安全宣傳和消防設(shè)施建設(shè)、開通社區(qū)醫(yī)療急救綠色通道,建設(shè)社區(qū)應急避難場所。 (一)在現(xiàn)有預案的基礎(chǔ)上,建立標準化的社區(qū)應急預案體系,健全社區(qū)應急組織機構(gòu),明確專職聯(lián)絡員,進一步完善社區(qū)突發(fā)事件預警及處置機制。 (二)配合市民政部門培育發(fā)展社區(qū)志愿者組織,組建社區(qū)應急志愿者隊伍。 (三)做好社區(qū)消防安全、應急知識和應急避難場所的宣傳工作,將工作納入年度應急宣傳計劃,在5年內(nèi)逐步完善社區(qū)公共消防設(shè)施建設(shè),建立社區(qū)消防網(wǎng)絡。 (四)在市衛(wèi)生部門的指導下,推進社區(qū)醫(yī)院的急救綠色通道建設(shè)。 (五)根據(jù)轄區(qū)內(nèi)社區(qū)分部情況,充分利用我區(qū)中小學操場等現(xiàn)有設(shè)施,逐步建設(shè)
27、應急避難場所。 四、責任分工 區(qū)應急辦負責全區(qū)社區(qū)總體預案的編制工作,并承擔社區(qū)應急管理體系建設(shè)工作的總體協(xié)調(diào)和督辦任務。各街鄉(xiāng)、各相關(guān)部門分工如下: (一)社區(qū)應急專項預案的編制和預警處置機制完善 責任單位:各街、鄉(xiāng)負責,區(qū)城管局、區(qū)建設(shè)局、區(qū)規(guī)劃和國土分局、區(qū)衛(wèi)生局、區(qū)安監(jiān)局、區(qū)質(zhì)監(jiān)分局、公安分局、消防大隊提供指導 (二)社區(qū)應急志愿者隊伍建設(shè) 責任單位:區(qū)民政局,各街、鄉(xiāng) (三)消防安全、宣傳和消防設(shè)施建設(shè) 責任單位:消防大隊,各街、鄉(xiāng) (四)社區(qū)醫(yī)療急救綠色通道建設(shè) 責任單位:區(qū)衛(wèi)生局,各街、鄉(xiāng) (五)社區(qū)應急避難場所建設(shè) 責任單位:區(qū)教育局,各街、鄉(xiāng) 五、時間安排 (一)對全區(qū)社區(qū)基
28、本情況進行調(diào)查摸底。咨詢專家意見,完成編制全區(qū)社區(qū)應急預案的相關(guān)準備工作; (二)召開工作部署會,布置工作任務;開展社區(qū)應急演練;組織各街、鄉(xiāng)及社區(qū)分管領(lǐng)導現(xiàn)場觀摩; (三)5月份:各街、鄉(xiāng),各部門制定工作計劃,編制相關(guān)社區(qū)應急專項預案,并上報區(qū)應急辦; (四)6月份11月份:完善預警處置機制,強化硬件設(shè)施建設(shè); (五)12月份:各街、鄉(xiāng),各部門要開展自查,整改薄弱環(huán)節(jié),迎接市政府相關(guān)部門檢查。 最新社區(qū)年度工作計劃篇7 20_年即將結(jié)束,我們又迎來了新的一年。書香苑社區(qū)20_年工作思路是:緊緊圍繞區(qū)、街的中心工作,以創(chuàng)特色、爭品牌為目標,為社區(qū)居民提供優(yōu)質(zhì)服務為抓手,不斷推動社區(qū)黨建、計生、
29、民政、綜治安全生產(chǎn)、勞保等各項工作的開展。 一、保持原有的特色 今年以來,在廣大居民大力支持下,經(jīng)過社區(qū)民警和社區(qū)工作人員的共同努力下,到目前為止,轄區(qū)內(nèi)未發(fā)生任何刑事案件。在明年的工作中,我們將以下幾個方面開展工作: 1、建立健全組織網(wǎng)絡。建立和完善低保義務治安巡邏隊、民事調(diào)解委員會、黨員義務巡邏隊、幫教等各種群眾性的自治組織,協(xié)助駐社區(qū)民警做好社區(qū)的治安工作,對流動人口、刑釋解教人員和涉毒人員進行教育管理,處理社區(qū)內(nèi)發(fā)生的矛盾糾紛等。對刑釋解教人員堅持每月見面談話不少于一次,幫助他們解決生活中的困難,確保不發(fā)生重新違法犯罪情況。發(fā)揮小區(qū)保安和樓棟長的作用,要求他們對出入社區(qū)的陌生人員,進行
30、認真詢問,發(fā)現(xiàn)可疑之處,要及向社區(qū)工作人員報告。 2、防火防盜工作長抓不懈。督促小區(qū)物業(yè)管理單位配備防火設(shè)施和人員。要求物業(yè)管理安裝電動門,配備專職值班人員,定時開門、關(guān)門,對小區(qū)實行封閉式管理;對單位宿舍小區(qū),要求單位在小區(qū)內(nèi)設(shè)立門衛(wèi)值班制度,對進出人員實行詢問制,并進行嚴格的登記制度。同時組織社區(qū)輔警進行24小時值班巡邏,組織由退休人員、低保戶、黨團員等治安志愿者隊伍,白天進行義務巡邏,安排低保人員,堅持每晚在小區(qū)巡邏,提醒居民鎖好車輛,關(guān)好門窗、注意防火防盜,確保社區(qū)零盜竊零火災事故。 3、發(fā)揮民調(diào)、幫教、協(xié)會等自治組織的作用。建立健全人民調(diào)解委員會等群眾性自治組織。充分發(fā)揮治安志愿者和
31、人民調(diào)解員的作用,定期召開由人民調(diào)解委員會人員和居民代表參加的社區(qū)治安情況分析會,聽取社區(qū)民警對社區(qū)治安情況地介紹,并根據(jù)社區(qū)民警提出的治安工作要求,組織社區(qū)治安積極分子參與社區(qū)治安的防范工作;同時要求委員會成員積極參與幫教刑釋解教人員。 二、爭創(chuàng)文明健康品牌社區(qū) 文明象征著和諧、安寧、純潔、清新、健康和幸福,是人們追求的理想目標。隨著社會經(jīng)濟的快速發(fā)展和人民群眾生活水平的不斷提高,人們追求文明健康向上的需求和關(guān)注程度愈來愈高,作為居民的自治組織社區(qū)委員會,更有義務加以引導,為此,我們社區(qū)在20_年的工作中,將建設(shè)文明健康的和諧社區(qū),作為自己的品牌精心打造。 1、加強文明健康品牌社區(qū)組織建設(shè)
32、為實現(xiàn)打造文明健康品牌社區(qū)的目標,我們社區(qū)將與駐區(qū)相關(guān)單位建立文明健康社區(qū)創(chuàng)建領(lǐng)導小組,由黨政一把手負總責,按照“以社區(qū)為主導,駐社區(qū)單位為依托,貼進居民、資源共享、共育品牌”的工作思路,制定創(chuàng)建方案,明確創(chuàng)建任務和創(chuàng)建內(nèi)容,建立創(chuàng)建長效管理機制。加強與駐社區(qū)區(qū)單位溝通,堅持每季度一次聯(lián)席會議制度,互通情況,定期研究品牌社區(qū)創(chuàng)建工作。 2、明確創(chuàng)建文明健康品牌社區(qū)的工作思路 創(chuàng)建文明健康品牌社區(qū)的目的是通過開展創(chuàng)建品牌特色活動,全面提升社區(qū)各項工作水平。為此,結(jié)合本社區(qū)特點,堅持“四抓四面對”的工作思路?!八淖ァ?,即:一抓組織網(wǎng)絡。以社區(qū)黨支部為龍頭,協(xié)調(diào)駐社區(qū)單位黨組織,以創(chuàng)建工作為中心,統(tǒng)
33、一思想,提高黨組織的“凝聚力”,積極為創(chuàng)建工作出謀劃策;二抓建設(shè)標準。制定文明健康社區(qū)創(chuàng)建標準,文明家庭評比標準,健康老人評比標準以及社區(qū)在節(jié)約能源、衛(wèi)生保潔和為民服務等方面的工作標準,規(guī)范創(chuàng)建內(nèi)容;三抓創(chuàng)建重點。以規(guī)范社區(qū)居民言行舉止為內(nèi)容,以改善社區(qū)衛(wèi)生環(huán)境和加強宣傳教育為抓手,努力提高社區(qū)居民的身心健康水平和文明向上的意識;四抓教育宣傳。利用社區(qū)黑板報、櫥窗、宣傳欄等宣傳工具,加大文明健康生活及好人好事的宣傳力度,規(guī)范社區(qū)健身場地,鞏固社區(qū)教育陣地。“四面對”,一是面對社區(qū)黨員,緊緊依靠樓、幢長和社區(qū)黨員開展創(chuàng)建活動,通過每月的學習教育提高黨員素質(zhì)和參與社區(qū)建設(shè)的積極性,從而帶動廣大居民
34、的廣泛參與;二是面對各類群體。設(shè)立老年人健康服務項目,定期開展老年健康知識講座和咨詢,提高社區(qū)老年人的健康水平;結(jié)合社區(qū)計劃生育和青年生殖健康教育工作,為中青年群體提供相關(guān)的健康知識。三是面對青少年。利用寒暑假,組織社區(qū)少青少年開展豐富的文體活動,促進青少年的身心健康;利用愛國教育基地,培養(yǎng)他們做有理想、有道德、有文化、有才能的一代新人。四是面對特殊群體,對“FLG”和人員,開展“崇尚科學,反對迷信”的科普宣傳和健康教育活動,樹立健康的人生觀;對兩勞回歸人員,進行定期走訪,教育他們珍惜生命,樹立正確的人生觀和價值觀。 三、突破“四大工作瓶頸” 1、社區(qū)綜治工作有新突破 以爭取“漯河市平安社區(qū)”為目標,加大普法宣傳力度,突出“打防結(jié)合、預防為主、專群結(jié)合、發(fā)動群眾”的工作方針,合理調(diào)整社區(qū)大組管理區(qū)域,結(jié)合計生工作澄清社區(qū)住戶底子,建立“一戶一檔”表。制定社區(qū)綜合治理區(qū)域圖,健全大組、小區(qū)、樓棟、住戶四級管理體系并制定內(nèi)部使用的住戶信息聯(lián)系表。進一步規(guī)范綜治臺帳,建立綜治四級管理網(wǎng)絡,成立社區(qū)各類志愿者巡防隊,深入開展社區(qū)志愿者巡防隊與規(guī)范小區(qū)管理的“六無”平安社區(qū)創(chuàng)建活動,確保社區(qū)居民安居樂業(yè)。 2、計生工作有新突破 一是加強計生隊伍建設(shè),建立“三位一體”的計生隊伍及計生四級管理網(wǎng)絡,加強計生隊伍培訓工作,規(guī)范內(nèi)部資料臺賬,結(jié)合綜治工
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