2022年縣總工會(huì)工作總結(jié)范文_第1頁
2022年縣總工會(huì)工作總結(jié)范文_第2頁
2022年縣總工會(huì)工作總結(jié)范文_第3頁
2022年縣總工會(huì)工作總結(jié)范文_第4頁
2022年縣總工會(huì)工作總結(jié)范文_第5頁
已閱讀5頁,還剩7頁未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

1、第PAGE12頁共NUMPAGES12頁2022年縣總工會(huì)工作總結(jié)范文近年來,成安縣總工會(huì)在縣委和市總的領(lǐng)導(dǎo)下,乘勢而上,科學(xué)定位,在經(jīng)過幾年較勁爬坡取得一定成效的基礎(chǔ)上,_年更是以做實(shí)的決心,勇挑重?fù)?dān)的氣魄,把成安總工會(huì)打造成了支撐工會(huì)事業(yè)的一塊基層柱石,工會(huì)會(huì)員全部實(shí)現(xiàn)實(shí)名制,全員實(shí)行信息檔案管理,承擔(dān)上解工會(huì)經(jīng)費(fèi)任務(wù)實(shí)現(xiàn)_%特高比例遞增,職工隊(duì)伍空前穩(wěn)定,到市上訪率首年實(shí)現(xiàn)了0,職工投身經(jīng)濟(jì)建設(shè),創(chuàng)出精品工程有史以來最多,具體各項(xiàng)工作扎實(shí)細(xì)致,樣樣完成了上級和領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù),根據(jù)考核組的要求,我想先就幾項(xiàng)大的工作向各位領(lǐng)導(dǎo)做一簡要匯報(bào),一會(huì)其他領(lǐng)導(dǎo)還要講話補(bǔ)充,所以我講的不當(dāng)之處

2、一會(huì)還請給予批評指正。成安縣共有職工_萬余名,會(huì)員_名,企業(yè)_家,已被工會(huì)覆蓋_家,成立各級工會(huì)組織_個(gè),職工入會(huì),工會(huì)覆蓋首年實(shí)現(xiàn)兩個(gè)_%,先后兩次按質(zhì)完成市總追加的發(fā)展9000會(huì)員的任務(wù),全部實(shí)行實(shí)名制身份證注冊會(huì)籍管理,多次愉快承擔(dān)市總交辦的會(huì)員錄入工作,想方設(shè)法完成任務(wù)以提高全市排隊(duì)位次,實(shí)現(xiàn)了會(huì)員比例占全縣總?cè)丝诮?/4的高入會(huì)目標(biāo),為實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo),今年,下大力從基層掀起,突出抓了鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會(huì)規(guī)范化工作。在實(shí)際工作中,進(jìn)一步摸清鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)底數(shù)。集中三個(gè)月時(shí)間,對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)所轄小企業(yè)進(jìn)行了拉網(wǎng)式摸排,共涉及職工_人,企業(yè)_家。其中證照不全的_家還沒有建會(huì)。證照齊全的入會(huì)建會(huì)率也不高,勞動(dòng)合同、集

3、體合同覆蓋率較低,維權(quán)不到位等問題相對較大,通過摸排,在增強(qiáng)我們做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層工會(huì)工作緊迫感和責(zé)任感的同時(shí),也找到了我們完成組建任務(wù)的空間和契機(jī)。為此我們拿出一定的精力對此傾斜,安排調(diào)查組對農(nóng)民工情況進(jìn)行調(diào)查。為了更好的澄清全縣農(nóng)民工底數(shù),從今年_月份開始,我們通過調(diào)查問卷等形式,逐鄉(xiāng)、逐村進(jìn)行調(diào)查,分門別類,登記造冊,涉及農(nóng)民工_人,其中女職工_人,縣內(nèi)流轉(zhuǎn)的農(nóng)民工_人,外出_人,外來農(nóng)民工_人,為建立村級工會(huì)、全覆蓋農(nóng)民工會(huì)員提供了依據(jù)。然后,我們以發(fā)放“工會(huì)會(huì)員證”為契機(jī),堅(jiān)持典型帶動(dòng)、由點(diǎn)到面的工作方式,大力開展村級工會(huì)組織建設(shè)。首先在馬長巷、封邊董、李家町、商城、道東堡等_個(gè)人口多、農(nóng)

4、民工集中的村建立了村級工會(huì)試點(diǎn)。經(jīng)過摸索,我們將村工會(huì)分_個(gè)類型,流入、流出農(nóng)民工在_人以上的村工會(huì),設(shè)專職工會(huì)主席,主席委員由農(nóng)民工推薦、民主選舉產(chǎn)生,_人的由村支部書記或副書記兼任,_人以下的就近參加近村工會(huì),或與其他村組成聯(lián)合工會(huì),通過建會(huì)將散落在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村的非長期企業(yè),末持證的土建、零工企業(yè)工人組織到了工會(huì)中來,納入到了工會(huì)的管理體系,真正做到了村工會(huì)建的成、穩(wěn)的住、能發(fā)揮作用。對已經(jīng)建成的工會(huì)組織今年還進(jìn)行了大力度規(guī)范。首先,加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)總工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。_個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會(huì)配備了專職副主席,同時(shí),認(rèn)真落實(shí)相關(guān)待遇。明確鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會(huì)專職副主席享受中層正職待遇。實(shí)行了專職工會(huì)副主席津貼制,根據(jù)工作績

5、效,每月分別給予_元的津貼,激發(fā)了鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會(huì)干部的活力,促進(jìn)了工作的開展。其次,配備了指導(dǎo)員,大力開展了鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會(huì)達(dá)標(biāo)規(guī)范活動(dòng)。從建章立制入手,制定了鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會(huì)工作規(guī)范,明確了規(guī)范建設(shè)標(biāo)準(zhǔn),即達(dá)到三個(gè)規(guī)范:一是組織規(guī)范。鄉(xiāng)鎮(zhèn)全部健全了工會(huì)組織,建立了工會(huì)委員會(huì)、工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)、女職工委員會(huì)、勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)、勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查委員會(huì)、勞動(dòng)法律監(jiān)督委員會(huì)等專門機(jī)構(gòu)。二是基礎(chǔ)規(guī)范。縣總統(tǒng)一配置了桌椅,文柜,圖牌,資料,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會(huì)都做到了“六有”,即有場所、有設(shè)備、有印章、有制度、有檔案、有經(jīng)費(fèi)。三是工作規(guī)范。堅(jiān)持做到“六好”:即爭取黨政支持好、組織網(wǎng)絡(luò)健全好、履行基本職責(zé)好、指導(dǎo)幫助基層好、服務(wù)職工

6、群眾好、圍繞中心工作好。從_月份開始,已按照_個(gè)方面_項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格進(jìn)行了考核排隊(duì),以考促規(guī)范,以規(guī)范促進(jìn)了提高,仍然繼續(xù)積極推進(jìn)黨工共建工作,按照以黨建帶工建、工建促黨建的要求,繼續(xù)高標(biāo)準(zhǔn)抓好雙建工作,與縣委組織部聯(lián)合下發(fā)了_深入開展“雙建”工作實(shí)施意見,并堅(jiān)持長期溝通,聯(lián)合督導(dǎo),共同研究解決黨建和工建中出現(xiàn)的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題,通過加強(qiáng)黨對工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo),促進(jìn)了工會(huì)組織建設(shè)。今年經(jīng)費(fèi)任務(wù)_萬,已完成任務(wù),較去年_萬,增長了_%,為完成任務(wù),今年的口號是,不講困難,不講條件,顧全大局,極限征收,市總給的征收比例是完成職工工資總額的一半,實(shí)際做到了極限征收,成安是傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)縣,剩余勞動(dòng)力轉(zhuǎn)成的外出務(wù)工人員就

7、多,統(tǒng)計(jì)職工收入的時(shí)候有這部分人員,可是他們的經(jīng)費(fèi)任務(wù)主體是當(dāng)?shù)氐睦习?,無形有2/3這樣的任務(wù)轉(zhuǎn)嫁到了成安,盡管其他地方也有這種情況,但畢竟過來是農(nóng)業(yè)縣的相對嚴(yán)重,并且城鎮(zhèn)化進(jìn)程越快,農(nóng)轉(zhuǎn)工程度越高,農(nóng)民工就越多,如果按農(nóng)民工的工資總額來計(jì)算任務(wù),所承擔(dān)的擔(dān)子就越重,而成安這兩個(gè)方面都具備,所以經(jīng)費(fèi)成了成安工會(huì)的頭等大事,為此成了我們不得不十分重視的工作,為完成這項(xiàng)工作,我們首先統(tǒng)一思想,從工作大局去認(rèn)識和布置這項(xiàng)工作,建立起了內(nèi)外協(xié)調(diào)的工作機(jī)制,共促經(jīng)費(fèi)收入的增長。與財(cái)政、稅務(wù)、審計(jì)部門建立起了工作協(xié)作關(guān)系,加強(qiáng)了與法院的聯(lián)系與協(xié)調(diào)。在工會(huì)內(nèi)部,很好地處理了工會(huì)經(jīng)費(fèi)收繳的管理與監(jiān)督,共同促進(jìn)

8、經(jīng)費(fèi)增收與各部門從不同角度和著力點(diǎn)開展工作的關(guān)系,比如組織建設(shè),評先評優(yōu),勞模評定,職工幫扶等,適當(dāng)考慮經(jīng)費(fèi)完成情況,形成了齊抓共促,相互配合的良好局面。依法開展計(jì)撥審計(jì)工作,開展了學(xué)法活動(dòng),與工會(huì)合法權(quán)益相關(guān)的法律、法規(guī)和政策文件都認(rèn)真進(jìn)行了學(xué)習(xí)研究、對司法、行政部門的工作職責(zé)和工作程序做到了比較熟悉,對工會(huì)合法權(quán)益受到侵害時(shí)的救濟(jì)手段都能掌握,對與工會(huì)權(quán)益相關(guān)的法律、法規(guī)和政策都能大力宣傳,對法律賦予工會(huì)的合法權(quán)益都能大膽維護(hù)。這不僅提高了工會(huì)干部的自身素質(zhì),也推動(dòng)了經(jīng)費(fèi)收繳工作,因?yàn)槲覀兯刭|(zhì)有了,理論高了,解釋清了,道理入心了,難度就小了,交的就順了,同時(shí)在社會(huì)上還樹立了工會(huì)依法開展工作

9、的良好形象。按照組織起來,切實(shí)維權(quán)的根本要求,我們時(shí)刻不忘維權(quán)這一根本任務(wù),為進(jìn)一步發(fā)揮好工會(huì)的“維護(hù)”職能,履行好工會(huì)的職責(zé),一是從根本上維權(quán),二是從大面上幫扶,深化民主管理工作。深入開展星級職代會(huì)建設(shè),將該工作向非公有制企業(yè)延伸,有_多家企業(yè)開展了創(chuàng)建活動(dòng),其中_家達(dá)到了規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)。廠務(wù)公開民主管理融入非公企業(yè)經(jīng)營管理,堅(jiān)持職工董事、職工監(jiān)事制度,開展了多種形式的廠務(wù)公開和民主管理工作,先是開展了勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)創(chuàng)建活動(dòng)。規(guī)模企業(yè)積極組織參與創(chuàng)建,參與企業(yè)達(dá)到_以上。_家企業(yè)化管理的事業(yè)單位,探索了創(chuàng)建工作形式和途徑。組織開展“安康杯”競賽活動(dòng),常年開展職工安全生產(chǎn)知識電視培訓(xùn)活動(dòng),全縣_萬

10、多名職工參與,推動(dòng)了全縣安全生產(chǎn)形勢的持續(xù)向好。億能煙塔有限公司,正大制管,通過和諧企業(yè)創(chuàng)建,貫徹以人為本的思想,提高職工的工資待遇,及時(shí)發(fā)放勞保用品,夏季有高溫補(bǔ)貼,藿香正氣水、茶水隨時(shí)供應(yīng),勞動(dòng)關(guān)系和諧穩(wěn)定,在從根本維權(quán)方面,還大力推進(jìn)勞動(dòng)合同,集體合同三年行動(dòng)計(jì)劃。重點(diǎn)在建筑業(yè)及商貿(mào)流通業(yè)簽訂勞動(dòng)合同,在新建企業(yè)簽訂集體合同。簽訂女職工特殊權(quán)益保護(hù)專項(xiàng)集體協(xié)議。_月開展了“春季要約行動(dòng)”組織職工與企業(yè)開展工資集體協(xié)商。全縣_人以上企業(yè)全部與工會(huì)簽訂工資集體協(xié)商專項(xiàng)協(xié)議,其中今年新簽集體合同46份,勞動(dòng)安全衛(wèi)生專項(xiàng)集體協(xié)議正在簽訂。集體合同的1+_的模式正在得到了補(bǔ)充,集體合同的規(guī)范率達(dá)_

11、%以上。維權(quán)方面還健全了勞動(dòng)爭議調(diào)處機(jī)制。以“三方”工作開展為契機(jī),規(guī)范了工會(huì)企業(yè)勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì),加強(qiáng)了工會(huì)與同級政府聯(lián)席會(huì)議制度,_個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)已經(jīng)全部建立三方協(xié)調(diào)機(jī)制,發(fā)揮著調(diào)解的作用。遇重大問題,工會(huì)有針對性提出工會(huì)的政策主張和建議,促進(jìn)了涉及職工利益問題的妥善解決,維護(hù)了職工隊(duì)伍穩(wěn)定。再是完善信訪接待工作,每周一集中接待,平時(shí)設(shè)立接待室,班子成員每周不少于_次下訪,不僅能及時(shí)維權(quán),還能提供維穩(wěn)和幫扶信息。更進(jìn)一步的穩(wěn)定職工,信訪接待實(shí)行首問責(zé)任制、來訪登記制和領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制。通過信訪接待,掌握一部分信息,對部分特別困難的職工,除采取必要的幫扶措施外,及時(shí)向有關(guān)單位協(xié)調(diào),其中向政府協(xié)調(diào)勞模、職

12、工維權(quán)、調(diào)資_次,協(xié)調(diào)醫(yī)院為勞模體檢_人,維權(quán)加幫扶的維穩(wěn)之路,有效地穩(wěn)定了職工隊(duì)伍,今年先后對_人進(jìn)行了大病救助,累計(jì)資金_萬元。生活救助_人,金額_萬元,幫扶上切實(shí)履行好“面向職工、及時(shí)幫助、快捷準(zhǔn)確、釋疑解惑、因地制宜、長期堅(jiān)持”的工作方針,認(rèn)真開展幫扶工作。為使工作做到無微細(xì)致,對困難職工全部建立了電子檔案,一是摸底調(diào)查、分類建檔,今年_月中旬利用_天左右時(shí)間,全體干部職工分成三個(gè)組,各由一名領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì),對五百多戶困難職工家庭生產(chǎn)生活情況進(jìn)行入戶走訪調(diào)查,詳細(xì)登記,按照困難職工幫扶職責(zé)要求,對摸底情況進(jìn)行了認(rèn)真審核,并在各自單位公示,統(tǒng)一管理。一人一檔,滾動(dòng)式進(jìn)出,_月份,又對申請進(jìn)入幫

13、扶的_多戶職工進(jìn)行了入戶核實(shí),吸納_戶進(jìn)入了幫扶電檔?!敖鹎镏鷮W(xué)”活動(dòng)。在往年的基礎(chǔ)上,開始從源頭著手,全力實(shí)施“金秋助學(xué)”工程,制定了金秋助學(xué)資助辦法。在每年開學(xué)之際,通過前期的調(diào)查摸底審核公示等程序,籌資資金開展“金秋助學(xué)資助活動(dòng)”。今年,籌措_萬元對_名新考入大學(xué)的貧困家庭的優(yōu)秀學(xué)生和_名在校大學(xué)生進(jìn)行了資助。四是積極開展扶持下崗自主創(chuàng)業(yè)示范戶活動(dòng)。遵循“想困難職工所想,急困難職工所急”的原則,在堅(jiān)持做好“救急救窮”“輸血型”幫扶工作的同時(shí),積極尋找“造血型”幫扶的有效途徑,把幫扶的重點(diǎn)轉(zhuǎn)向扶持有創(chuàng)業(yè)能力、致富思路清晰、對自謀發(fā)展有信心的下崗失業(yè)職工和困難職工,通過扶持他們,帶動(dòng)一批有能

14、力的困難下崗失業(yè)職工克服“等、靠、要”的思想,自主創(chuàng)業(yè),脫貧致富。通過多次的實(shí)地走訪,與創(chuàng)業(yè)者交流,從一批自主創(chuàng)業(yè)的困難職工中確定_戶作為自主創(chuàng)業(yè)示范戶,主要從事養(yǎng)殖、蔬菜大棚種植和餐飲及其他服務(wù)等,利用_天時(shí)間,開展syb培訓(xùn),逐步使其脫貧,半年時(shí)間脫貧_戶,達(dá)到了幫根幫本的目的。還積極建立了各類基地,拓寬就業(yè)渠道。由工會(huì)結(jié)合企業(yè)謀定就業(yè)崗位,工會(huì)職介中心牽頭招收困難職工和農(nóng)民工,提供就業(yè)機(jī)會(huì)。_個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會(huì),也都建有養(yǎng)殖加工等再就業(yè)基地。各級工會(huì)開展冬送暖夏送涼活動(dòng),也都在努力把工會(huì)建成宣傳黨的路線方針政策,展示工會(huì)形象的窗口,page今年在發(fā)揮各級工會(huì)和工人階級作用上,以三年大變樣為載體,

15、開展各種技能和創(chuàng)新活動(dòng),樹起了工人階級的主體地位,各級工會(huì)也進(jìn)一步展示了有為工會(huì)的形象,一年時(shí)間建成了一個(gè)又一個(gè)精品工程,除總工會(huì)承擔(dān)_戶綠化征地任務(wù)和_戶拆遷任務(wù),及機(jī)關(guān)美化亮化,立面改造,穿衣戴帽任務(wù)外,廣泛動(dòng)員全縣職工,積極投身經(jīng)濟(jì)建設(shè)主戰(zhàn)場,大力開展了群眾性經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)。開展以“當(dāng)好主力軍,建功大變樣,為建設(shè)城美宜居宜業(yè)的新成安做貢獻(xiàn)”為主題的勞動(dòng)競賽活動(dòng),參加勞動(dòng)競賽的單位達(dá)到_個(gè),參賽職工達(dá)到_人次。各企業(yè)工會(huì)組織實(shí)施了技能培訓(xùn),參訓(xùn)職工占職工總數(shù)的_以上,有_余名職工參加了各類技能培訓(xùn)。組織基層職工開展崗位練兵,共組織多種形式的勞動(dòng)競賽_余場次,參加職工達(dá)_人。開展勞模帶徒傳

16、技活動(dòng),有_位勞模參加。技術(shù)革新、發(fā)明創(chuàng)造,提合理化建議共_多條,被采納的合理化建議達(dá)72條,有價(jià)值的較大創(chuàng)新成果_項(xiàng),大變樣中積極開展“職工先鋒號”活動(dòng)。下發(fā)了_開展“職工先鋒號”活動(dòng)_積極引導(dǎo)基層班、組、隊(duì)、崗、臺、車、站、所等廣泛開展。為三年大變樣獻(xiàn)精品,獻(xiàn)工程,共計(jì)_個(gè)班組參加了創(chuàng)建,通過職工奮發(fā)努力,獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,全身心投入,短時(shí)間完成總長_公里的_項(xiàng)道路建設(shè)改造項(xiàng)目。對城區(qū)內(nèi)的_余條小街小巷進(jìn)行了改造,新增綠化面積_萬平方米,鋪設(shè)供熱管道_萬米,新鋪設(shè)延伸天然氣主管道_米,鋪設(shè)完成供水管網(wǎng)_萬米,鋪設(shè)改造地下排水管網(wǎng)_萬米,建設(shè)了新的中醫(yī)院門診大樓,起青少年活動(dòng)中心,乒乓球訓(xùn)練中心,建

17、高質(zhì)量、配套完備、設(shè)施齊全的住房_余套,面積_余萬平方米。條主街道路燈全部更換條主要大街_萬米電線、光纜入地,總長_公里的人行便道進(jìn)行升級改造,鋪設(shè)水便道磚_萬平方米,改造青石路沿石_萬米,大型廣場,大型公園,花草綠地湖灘,高樓廠房不計(jì)其數(shù),一草一木無不凝聚職工的勤勞和智慧,在總結(jié)過去的時(shí)候,我們認(rèn)為過去的一年是我們工會(huì)和職工最為驕傲的一年,但是可能與領(lǐng)導(dǎo)的要求相比還有一定差距,不當(dāng)之處,還請批評指正。2022年縣總工會(huì)工作總結(jié)范文(二)一年來,縣政府信息中心在縣委、縣政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和上級部門的大力支持下,在各級各部門的通力配合下,各項(xiàng)工作取得了較好成績。一、一年來的工作1、政府門戶網(wǎng)站運(yùn)維。

18、政府門戶網(wǎng)站是政府信息公開的平臺和展示政府形象的窗口,是電子政務(wù)工作的重中之重。網(wǎng)站主要欄目有“政務(wù)公開”、“新聞動(dòng)態(tài)”、“走進(jìn)壺關(guān)”、“政民互動(dòng)”、“領(lǐng)導(dǎo)專題”、“招商引資”、“特色旅游”等數(shù)十個(gè),欄目內(nèi)容緊跟全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展實(shí)際適時(shí)更新或充實(shí)。網(wǎng)站每年終接受市政府信息中心績效測評和公眾測評,平時(shí)不定期接受上級檢查和考核,主要考核內(nèi)容充實(shí)性、功能完善性和技術(shù)保障性三方面。近年來,我縣政府網(wǎng)站績效測評成績總體靠前,多次獲得先進(jìn)榮譽(yù)。2、政務(wù)信息編輯報(bào)送。政務(wù)信息報(bào)送是政府上報(bào)信息、服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)決策的重要工作。我們堅(jiān)持“及時(shí)、準(zhǔn)確、全面”原則,緊緊圍繞縣委、縣政府重要工作部署和政府辦公室中心工作,不

19、斷拓寬信息領(lǐng)域,健全信息網(wǎng)絡(luò),優(yōu)化信息載體,提高信息質(zhì)量,為領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策、指導(dǎo)工作提供有效的信息服務(wù),信息報(bào)送工作取得了較好的成績。截至目前,共編發(fā)上報(bào)壺關(guān)政務(wù)信息_余期,采用數(shù)在全市名列前茅,政府信息工作連年榮獲全市先進(jìn)。3、市長信箱、社情民意辦理程序和辦理?xiàng)l數(shù)。政民互動(dòng)辦理事關(guān)民生訴求,事關(guān)全縣和諧穩(wěn)定,是領(lǐng)導(dǎo)高度關(guān)注的一項(xiàng)重要工作。今年以來,我們針對每一期市長信箱、咨詢投訴、社情民意都嚴(yán)格做到了承辦意見、擬辦意見、領(lǐng)導(dǎo)指示等一系列程序,最后轉(zhuǎn)交承辦單位、一一上報(bào),做到了件件有回復(fù)。截止目前共辦理市長信箱咨詢投訴_余期,社情民意_余期。同時(shí),在壺關(guān)政府網(wǎng)站和市政府網(wǎng)站平臺主動(dòng)上傳信息_余條

20、。4、電子政務(wù)網(wǎng)絡(luò)運(yùn)維。電子政務(wù)網(wǎng)絡(luò)運(yùn)維是保障政務(wù)網(wǎng)絡(luò)正常運(yùn)轉(zhuǎn)的技術(shù)支撐。政務(wù)網(wǎng)自開通以來,此項(xiàng)工作一直是短板,一是由于我縣信息中心專業(yè)技術(shù)力量薄弱;二是限于我縣財(cái)力不足,工程建設(shè)尚有欠款,運(yùn)維經(jīng)費(fèi)沒有落實(shí),導(dǎo)致設(shè)備軟件銷售商技術(shù)運(yùn)維不到位。今年以來,政府信息中心想方設(shè)法,外聘市里一名兼職網(wǎng)絡(luò)專業(yè)工程師,專門負(fù)責(zé)我縣政務(wù)網(wǎng)的硬件設(shè)備技術(shù)運(yùn)維,硬件系統(tǒng)方面得以確保,目前網(wǎng)絡(luò)運(yùn)維大體正常。二、存在的主要問題1、基層部門認(rèn)識不足。部分單位和領(lǐng)導(dǎo)對政府信息公開工作的重要意義認(rèn)識還不足,沒有認(rèn)識到政府信息公開對于依法行政的促進(jìn)作用,對人民群眾生產(chǎn)、生活和經(jīng)濟(jì)社會(huì)活動(dòng)的服務(wù)作用,對條例的學(xué)習(xí)理解不充分,落

21、實(shí)不到位,在適應(yīng)條例中思想保守,觀念陳舊。主要表現(xiàn)在實(shí)施條例時(shí)行動(dòng)滯后,進(jìn)度緩慢;在清理填報(bào)公開信息時(shí)分類不清,網(wǎng)站欄目、信息名稱不規(guī)范;部分單位還停留在僅僅發(fā)布一些領(lǐng)導(dǎo)、機(jī)構(gòu)信息及一些工作動(dòng)態(tài),信息公開的深度和強(qiáng)度仍不夠,制度建設(shè)還有待于完善、經(jīng)費(fèi)投入不足;極個(gè)別單位認(rèn)為自己不屬于政府信息公開主體,基礎(chǔ)信息還沒有梳理,政府信息公開工作沒有得到有效開展。2、基礎(chǔ)設(shè)施較為落后。這是由于我縣縣情所決定的,部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)和單位在硬件設(shè)施上投入不足,不達(dá)要求。部分信息工作人員對電腦知識和操作能力還有待提高。這些問題在很大程度上影響了政府信息公開工作的進(jìn)度。3、監(jiān)督指導(dǎo)力度不夠。信息中心作為我縣政府信息公開工

22、作機(jī)構(gòu),雖然建立了綜合協(xié)調(diào)機(jī)制,但由于專職負(fù)責(zé)信息公開的人員較少,在面對全縣_余個(gè)信息公開單位時(shí),顯得力不從心,深入監(jiān)督指導(dǎo)的力度還不夠。三、下一步工作重點(diǎn)及改進(jìn)措施要解決我縣政府信息工作存在的不足和問題,還需要各單位、各部門的共同努力,更需要上級部門的幫助支持。1、進(jìn)一步規(guī)范和完善指南和目錄的編制。指導(dǎo)各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、各部門在現(xiàn)有的基礎(chǔ)上,認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn),進(jìn)一步規(guī)范和完善指南和目錄的編制工作。在做好主動(dòng)公開政府信息的基礎(chǔ)上,要按照“穩(wěn)妥推進(jìn)、積極應(yīng)對”的原則,做好依申請公開政府信息的各項(xiàng)工作,規(guī)范申請的受理、審查、處理、答復(fù)等環(huán)節(jié)的工作。2、加強(qiáng)對政府信息公開工作的規(guī)范化、制度化建設(shè),建立政府信息

23、公開工作長效機(jī)制。我中心將會(huì)同有關(guān)部門,加強(qiáng)調(diào)查和研究,加強(qiáng)工作的指導(dǎo),進(jìn)一步推進(jìn)我縣政府信息公開工作的規(guī)范化和制度化建設(shè)。政府信息公開工作是一項(xiàng)全新工作,需要我們在工作實(shí)踐中不斷完善和改進(jìn);隨著政府信息公開工作不斷深入,在完成主動(dòng)公開、保密審查和信息協(xié)調(diào)等制度建設(shè)的同時(shí),繼續(xù)完善依申請公開等其他制度,以確保政府信息公開工作依法、有序開展。督促各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門認(rèn)真學(xué)習(xí)并深刻理解制度的規(guī)定和要求,嚴(yán)格按制度辦事。督促各單位結(jié)合本地、本部門實(shí)際,參照縣政府信息公開工作制度,制定相應(yīng)的政府信息公開工作制度,逐步建立政府信息公開工作的長效機(jī)制。3、抓政府信息公開網(wǎng)絡(luò)平臺建設(shè)與逐步完善其他公開形式相結(jié)合。進(jìn)一步完善全縣政府信息公開網(wǎng)絡(luò)平臺,推進(jìn)行政機(jī)關(guān)和法律、法規(guī)授權(quán)組織的政府信息公開網(wǎng)站建設(shè),加強(qiáng)對省屬單位、公共企事業(yè)單位信息公開網(wǎng)站建設(shè)的指導(dǎo),理順政府信息公開網(wǎng)站與縣政府、各部門原有網(wǎng)站的關(guān)系。在充分應(yīng)用全縣政府信息公開網(wǎng)站平臺的同時(shí),因地制宜,積極采取條例規(guī)定的便于公眾知曉的其他方式公開信息。4、加強(qiáng)對政府信息公開工作與政務(wù)公開、四項(xiàng)制度的實(shí)施緊密結(jié)合。政府信息公開與政務(wù)公開既有聯(lián)系又有區(qū)別,要處理好二者的關(guān)系,逐步明晰政府信息公開適用主體、公開目的、公開范圍。條例的施行和推行四項(xiàng)制度都是改善政府服務(wù),規(guī)范行政行為,加強(qiáng)自身建設(shè),提

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論