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1、商業(yè)銀行行科技發(fā)發(fā)展部副副經(jīng)理職職務(wù)說(shuō)明明書(shū)崗位名稱(chēng)稱(chēng)科技發(fā)展展部副經(jīng)經(jīng)理崗位編號(hào)號(hào)所在部門(mén)門(mén)科技發(fā)展展部崗位定員員直接上級(jí)級(jí)科技發(fā)展展部經(jīng)理理職系管理職系系直接下級(jí)級(jí)工資等級(jí)級(jí)所轄人員員崗位分析析日期本職:協(xié)協(xié)助部門(mén)門(mén)主任對(duì)對(duì)行內(nèi)計(jì)計(jì)算機(jī)業(yè)業(yè)務(wù)系統(tǒng)統(tǒng)進(jìn)行統(tǒng)統(tǒng)籌管理理職責(zé)與工工作任務(wù)務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述述:協(xié)助助主任做做好全行行科技發(fā)發(fā)展規(guī)劃劃的制訂訂、執(zhí)行行工作工作時(shí)間間百分比比:%工作任務(wù)參與制定定全行科科技發(fā)展展規(guī)劃、目標(biāo)頻次:協(xié)助部門(mén)門(mén)主任貫貫徹全行行信息化化發(fā)展的的執(zhí)行工工作職責(zé)二職責(zé)表述述:負(fù)責(zé)責(zé)全行計(jì)計(jì)算機(jī)及及相關(guān)信信息系統(tǒng)統(tǒng)的安全全運(yùn)行、故障處處理工作時(shí)間間百分比比:%工作任務(wù)統(tǒng)
2、一配置置行內(nèi)計(jì)計(jì)算機(jī)及及相關(guān)設(shè)設(shè)備資源源、保障障網(wǎng)絡(luò)系系統(tǒng)正確確運(yùn)行頻次:收集系統(tǒng)統(tǒng)運(yùn)行各各種數(shù)據(jù)據(jù),并組組織人員員予以監(jiān)監(jiān)督控制制頻次:協(xié)調(diào)系統(tǒng)統(tǒng)管理員員、系統(tǒng)統(tǒng)維護(hù)員員、網(wǎng)絡(luò)絡(luò)管理員員之間關(guān)關(guān)系,及及時(shí)解決決系統(tǒng)出出現(xiàn)的技技術(shù)問(wèn)題題頻次:職責(zé)三職責(zé)表述述:協(xié)調(diào)調(diào)內(nèi)部工工作調(diào)度度,管理理內(nèi)勤等等各項(xiàng)事事務(wù)工作時(shí)間間百分比比:%工作任務(wù)負(fù)責(zé)部門(mén)門(mén)值班、安全、衛(wèi)生、員工上上崗等方方面的內(nèi)內(nèi)部工作作安排頻次:負(fù)責(zé)本部部門(mén)員工工考勤管管理頻次:負(fù)責(zé)信息息文件、技術(shù)文文檔的保保管頻次:職責(zé)四職責(zé)表述述:協(xié)助助機(jī)關(guān)職職能部室室做好信信息領(lǐng)域域內(nèi)的相相關(guān)工作作工作時(shí)間間百分比比:%工作任務(wù)協(xié)助職能能部室組
3、組織全行行員工計(jì)計(jì)算機(jī)相相關(guān)業(yè)務(wù)務(wù)培訓(xùn)、考核工工作頻次:提供職能能部門(mén)或或支行相相應(yīng)的技技術(shù)支持持頻次:職責(zé)五職責(zé)表述述:協(xié)助助主任制制訂商行行和部門(mén)門(mén)內(nèi)部控控制制度度工作時(shí)間間百分比比:%工作任務(wù)負(fù)責(zé)編制制內(nèi)部控控制制度度頻次:監(jiān)控各支支行網(wǎng)點(diǎn)點(diǎn)非常規(guī)規(guī)業(yè)務(wù)的的處理頻次:指導(dǎo)相關(guān)關(guān)職能部部門(mén)和支支行信息息安全操操作頻次:職責(zé)六職責(zé)表述述:完成成上級(jí)交交辦的其其他臨時(shí)時(shí)性工作作工作時(shí)間間百分比比:%權(quán)力:全行計(jì)算算機(jī)及相相關(guān)設(shè)備備的調(diào)配配權(quán) 全行計(jì)算算機(jī)應(yīng)用用系統(tǒng)使使用的檢檢查、督督促權(quán) 計(jì)算機(jī)業(yè)業(yè)務(wù)的知知情權(quán)計(jì)算機(jī)相相關(guān)培訓(xùn)訓(xùn)的實(shí)施施權(quán)部門(mén)內(nèi)部部管理的的調(diào)配權(quán)權(quán)部門(mén)員工工考勤的的監(jiān)督權(quán)權(quán)工作協(xié)作作關(guān)系:內(nèi)部協(xié)調(diào)調(diào)關(guān)系各支行、會(huì)計(jì)出出納部、市場(chǎng)營(yíng)營(yíng)銷(xiāo)部、人力資資源部外部協(xié)調(diào)調(diào)關(guān)系移動(dòng)公司司、電信信公司等等任職資格格:教育水平平大學(xué)本科科或以上上學(xué)歷專(zhuān)業(yè)計(jì)算機(jī)、信息、通信、電子工工程等相相關(guān)專(zhuān)業(yè)業(yè)培訓(xùn)經(jīng)歷歷企業(yè)管理理、金融融管理等等經(jīng)驗(yàn)2年以上上相關(guān)工工作經(jīng)驗(yàn)驗(yàn)知識(shí)精通計(jì)算算機(jī)軟硬硬件知識(shí)識(shí)和網(wǎng)絡(luò)絡(luò)知識(shí),熟熟悉計(jì)算算機(jī)系統(tǒng)統(tǒng)開(kāi)發(fā)的的流程技能技巧巧具有較強(qiáng)強(qiáng)的軟硬硬件維護(hù)護(hù)能力和和網(wǎng)站建建設(shè)維護(hù)護(hù)能力,具具有一定定的組織織協(xié)調(diào)能能力、溝溝通能力力和計(jì)劃劃與執(zhí)行行能力其它:使用工具具設(shè)備一般辦公公自動(dòng)化化設(shè)備工作環(huán)境境一般辦公公環(huán)境工作時(shí)間間特征經(jīng)常加班班所需記錄錄文
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