醫(yī)院護(hù)士節(jié)活動總結(jié)模板

1、第15頁 共15頁醫(yī)院護(hù)士節(jié)活動總結(jié)模板醫(yī)院護(hù)士節(jié)活動總結(jié)模板錦集7篇醫(yī)院護(hù)士節(jié)活動總結(jié) 篇1為弘揚南丁格爾精神，展示護(hù)士的風(fēng)采，在第XXX個國際護(hù)士節(jié)降臨之際，我院于5月9日下午在職工活動中心舉辦了紀(jì)念活動。鎮(zhèn)黨委委員徐雙斌蒞臨出席，我院領(lǐng)導(dǎo)班子成員、各科室負(fù)責(zé)人及護(hù)理人員共100多人參加?；顒佑舍t(yī)院黨總支副書記*主持。*副書記宣讀了關(guān)于表彰“夯實護(hù)理感動患者”活動優(yōu)秀科室的決定，內(nèi)一科、外五科、外三科、內(nèi)二科、外二科獲成績優(yōu)異B類科室，急診科、產(chǎn)房獲成績優(yōu)異A類科室，*副院長和*院長分別為以上優(yōu)秀科室頒獎。*委員頒發(fā)護(hù)理崗位工作滿30年紀(jì)念證書，產(chǎn)科*和供給室*獲獎。隨后，優(yōu)秀科室內(nèi)一科、

2、外五科、產(chǎn)房派代表作“感動效勞”經(jīng)歷分享。接下來進(jìn)展神圣莊嚴(yán)的授帽儀式，在南丁格爾肖像的見證下，新護(hù)士們手捧燭臺依次行禮，承受護(hù)理部主任*為女護(hù)士戴上潔白的燕尾帽，為男護(hù)士帶上戴上潔白的象征著團(tuán)結(jié)和包容的圓帽。所有新護(hù)士右手握拳舉至耳旁，在*主任的領(lǐng)誓下，莊嚴(yán)地宣誓。授帽儀式過后，全體與會人員共同觀看了由我院自編、自導(dǎo)、自演的專題微電影期待，該片講述的是一名急診科護(hù)士長忙于搶救病人，無法兌現(xiàn)與兒子共度生日的承諾。故事溫情而又讓人心酸，一些醫(yī)護(hù)人員看完后流下了動情的眼淚，感同身受。接著，*院長講話，他表示我院推行“二個一”工程中的優(yōu)質(zhì)效勞工程離不開全體護(hù)理人員優(yōu)質(zhì)的護(hù)理效勞，勉勵全體護(hù)理人員再接

3、再厲，通過整體醫(yī)療來實現(xiàn)醫(yī)人為本，努力為患者提供更加優(yōu)質(zhì)、全面的效勞。最后徐雙斌委員講話，他轉(zhuǎn)達(dá)了鎮(zhèn)黨委、政府對廣闊護(hù)理工作者的感謝和節(jié)日的問候，肯定了我院近年來效勞程度不斷進(jìn)步，社會滿意度也不斷進(jìn)步，希望廣闊護(hù)理人員繼續(xù)努力，為促進(jìn)我鎮(zhèn)衛(wèi)惹事業(yè)開展作出新的更大的奉獻(xiàn)。本次活動激發(fā)了全體護(hù)理人員的榮譽(yù)感、責(zé)任感、使命感，增強(qiáng)了大家的凝聚力，將為我院護(hù)理工作的進(jìn)一步提升起到積極的推動作用。醫(yī)院護(hù)士節(jié)活動總結(jié) 篇2在院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、支持下，5月14日，我院舉行了“山東省眼科醫(yī)院20 xx年國際護(hù)士節(jié)知識競賽”，以慶賀一年一度的國際護(hù)士節(jié)。在活動現(xiàn)場，醫(yī)務(wù)部王洪格主任代表醫(yī)院發(fā)表了熱度洋溢的講話，祝全

4、院護(hù)士節(jié)日快樂，并對她們的努力工作表示感謝。門診、病房及手術(shù)室護(hù)士在王海瑩護(hù)士長的帶著下，重溫了神圣、莊嚴(yán)的護(hù)士授帽誓詞。比賽開場后，門診護(hù)理、病房護(hù)理、手術(shù)室護(hù)理三支代表隊經(jīng)過兩小時緊張、劇烈地角逐，手術(shù)室護(hù)理代表隊脫穎而出，以400分的優(yōu)異成績一舉奪魁，門診護(hù)理、病房護(hù)理分列二、三名。后勤部主任、醫(yī)務(wù)部主任及護(hù)士長向獲獎隊頒發(fā)獎品并向全體護(hù)士發(fā)放節(jié)日禮品。本次活動在熱烈的氣氛中完畢。 通過組織這次知識競賽，醫(yī)務(wù)部人員的組織協(xié)調(diào)才能得到了很好的鍛煉，積累了經(jīng)歷，同時，在組織活動過程中顯露出一些問題，需要認(rèn)真總結(jié)：一、組織活動經(jīng)歷缺乏 本次護(hù)士節(jié)是醫(yī)務(wù)部第一次組織全院性質(zhì)的活動，沒有經(jīng)歷，組織

5、過程中出現(xiàn)了分工模糊，責(zé)任不明的問題。雖然為了可以考慮周全，醫(yī)務(wù)部專門組織開會，討論確定了活動方案并進(jìn)展了分工，且在組織過程的不同階段及時進(jìn)展詳細(xì)布置，但仍有些工作布置不明確，責(zé)任衰敗實到人，使這局部工作沒有做好，影響了整個組織工作的進(jìn)展，同時又無謂的加大了醫(yī)務(wù)部的工作量，醫(yī)務(wù)部忙于處理細(xì)節(jié)小事，以致對工作的整體情況把握不好。二、對領(lǐng)導(dǎo)的要求沒有深化理解院領(lǐng)導(dǎo)指示要通過知識競賽這種形式，鼓勵醫(yī)護(hù)人員的學(xué)習(xí)熱度，促進(jìn)大家學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，到達(dá)進(jìn)步我院醫(yī)護(hù)人員的綜合技術(shù)及效勞程度的目的。但醫(yī)務(wù)部在組織題目的過程中，過于考慮活動的娛樂性，所以出題范圍增加了生活百科的題目，且所占比例比擬高，約占總題量的3

6、0%。好在及時進(jìn)展了調(diào)整，保證了競賽用題的質(zhì)量。三、未能集思廣義，發(fā)揮大家力量 在確定獎品的問題上，雖然也征求了局部護(hù)士的意見，理解到她們想要水杯、沐浴露、洗發(fā)水等較實用的東西，但沒有與各科室護(hù)士長共同討論確定獎品，而是在醫(yī)務(wù)部范圍內(nèi)確定了獎品。在準(zhǔn)備搶答器的問題上，醫(yī)務(wù)部向后勤部以及幾所學(xué)校詢問，得知不好找后，在組織開會時只是通報了詢問結(jié)果，沒有征求開會人員的意見，便屏棄了使用搶答器的方案。上述缺乏之處，醫(yī)務(wù)部會在工作中加以克制，同時不斷進(jìn)步組織才能、協(xié)調(diào)才能，為今后開展工作打好根底。醫(yī)院護(hù)士節(jié)活動總結(jié) 篇3春光明媚，鳥語花香，在這春意盎然，氣象萬千的美妙季節(jié)里，我們滿懷喜悅地迎來了一年一度

7、的“512”國際護(hù)士節(jié)。5月12日下午在腫瘤科示教室，全科醫(yī)務(wù)人員歡聚一堂，熱烈祝賀512”國際護(hù)士節(jié)。首先科領(lǐng)導(dǎo)*主任發(fā)表了熱情洋溢的講話，祝賀全科護(hù)士姐妹們節(jié)日快樂，并祝賀*護(hù)士長獲得全院“優(yōu)秀護(hù)士長”，*、*獲得全院“優(yōu)秀護(hù)士”稱號。再次肯定了這一年通過開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理效勞和癌痛標(biāo)準(zhǔn)化治療示范病房，使護(hù)理工作有了連續(xù)性和完好性，工作更加細(xì)致，質(zhì)量顯著進(jìn)步。通過改善護(hù)患關(guān)系，進(jìn)步護(hù)理滿意度；加強(qiáng)了根底護(hù)理，減少病人并發(fā)癥；及時發(fā)現(xiàn)危重病人情況，進(jìn)步危重病人搶救成功率；進(jìn)步了?？茦I(yè)務(wù)才能，又提升了醫(yī)院聲譽(yù)。*主任勉勵全體醫(yī)護(hù)人員繼續(xù)努力，更上一層樓。在會上，*護(hù)士長對全體護(hù)理人員表示節(jié)日的祝賀，

8、肯定了這一年在護(hù)理工作中獲得的成績，并對將來的護(hù)理工作提出殷切的希望，要求進(jìn)一步深化開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理效勞，進(jìn)步護(hù)理工作質(zhì)量，進(jìn)步病員的滿意度。會上腫瘤科所有醫(yī)護(hù)人員共同表示并堅信醫(yī)護(hù)程度會再創(chuàng)新高，我院會有更加美妙的明天。醫(yī)院護(hù)士節(jié)活動總結(jié) 篇4在院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、大力支持下，20 xx年5月12日，我院舉行了“xxx省眼科醫(yī)院20 xx年國際護(hù)士節(jié)知識競賽”，以慶賀一年一度的國際護(hù)士節(jié)。在活動現(xiàn)場，醫(yī)務(wù)部王洪格主任代表醫(yī)院發(fā)表了熱情洋溢的講話，祝全院護(hù)士節(jié)日快樂，并對她們的努力工作表示感謝。門診、病房及手術(shù)室護(hù)士在王?，撟o(hù)士長的帶著下，重溫了神圣、莊嚴(yán)的護(hù)士授帽誓詞。比賽開場后，門診護(hù)理、病房護(hù)理、

9、手術(shù)室護(hù)理三支代表隊經(jīng)過兩小時緊張、劇烈地角逐，手術(shù)室護(hù)理代表隊脫穎而出，以400分的優(yōu)異成績一舉奪魁，門診護(hù)理、病房護(hù)理分列二、三名。后勤部主任、醫(yī)務(wù)部主任及護(hù)士長向獲獎隊頒發(fā)獎品并向全體護(hù)士發(fā)放節(jié)日禮品。本次活動在熱烈的氣氛中完畢。通過組織這次知識競賽，醫(yī)務(wù)部人員的組織協(xié)調(diào)才能得到了很好的鍛煉，積累了經(jīng)歷，同時，在組織活動過程中顯露出一些問題，需要認(rèn)真總結(jié)：一、組織活動經(jīng)歷缺乏本次護(hù)士節(jié)是醫(yī)務(wù)部第一次組織全院性質(zhì)的活動，沒有經(jīng)歷，組織過程中出現(xiàn)了分工模糊，責(zé)任不明的問題。雖然為了可以考慮周全，醫(yī)務(wù)部專門組織開會，討論確定了活動方案并進(jìn)展了分工，且在組織過程的不同階段及時進(jìn)展詳細(xì)布置，但仍有

10、些工作布置不明確，責(zé)任衰敗實到人，使這局部工作沒有做好，影響了整個組織工作的進(jìn)展，同時又無謂的加大了醫(yī)務(wù)部的工作量，醫(yī)務(wù)部忙于處理細(xì)節(jié)小事，以致對工作的整體情況把握不好。二、對領(lǐng)導(dǎo)的要求沒有深化理解院領(lǐng)導(dǎo)指示要通過知識競賽這種形式，鼓勵醫(yī)護(hù)人員的學(xué)習(xí)熱情，促進(jìn)大家學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，到達(dá)進(jìn)步我院醫(yī)護(hù)人員的綜合技術(shù)及效勞程度的目的。但醫(yī)務(wù)部在組織題目的過程中，過于考慮活動的娛樂性，所以出題范圍增加了生活百科的題目，且所占比例比擬高，約占總題量的30%。好在及時進(jìn)展了調(diào)整，保證了競賽用題的質(zhì)量。三、未能集思廣義，發(fā)揮大家力量在確定獎品的問題上，雖然也征求了局部護(hù)士的意見，理解到她們想要水杯、沐浴露、洗發(fā)

11、水等較實用的東西，但沒有與各科室護(hù)士長共同討論確定獎品，而是在醫(yī)務(wù)部范圍內(nèi)確定了獎品。在準(zhǔn)備搶答器的問題上，醫(yī)務(wù)部向后勤部以及幾所學(xué)校詢問，得知不好找后，在組織開會時只是通報了詢問結(jié)果，沒有征求開會人員的意見，便放棄了使用搶答器的方案。上述缺乏之處，醫(yī)務(wù)部會在工作中加以克制，同時不斷進(jìn)步組織才能、協(xié)調(diào)才能，為今后開展工作打好根底。醫(yī)院護(hù)士節(jié)活動總結(jié) 篇5為了隆重紀(jì)念“512”國際護(hù)士節(jié)，全面提升我院護(hù)理人員的根底理論、根本知識、根本技能程度，深化推進(jìn)優(yōu)質(zhì)護(hù)理效勞活動，護(hù)理部于20 xx.5.6和5.8分別舉行了護(hù)理理論、技能競賽活動。此次活動，院領(lǐng)導(dǎo)高度重視，大力支持，親臨比賽現(xiàn)場，分管院長劉

12、學(xué)文賽前對競賽活動提出要求和希望，經(jīng)過緊張劇烈的角逐，分別評出理論、技能個人和集體優(yōu)秀獎項?；顒涌偨Y(jié)如下：一、活動根本情況1、此次競賽活動分8個參賽隊，每個隊各選拔2名護(hù)士參加理論競賽，1名護(hù)士參加技能競賽。2、理論知識競賽命題范圍涉及20 xx版臨床護(hù)理效勞標(biāo)準(zhǔn)、護(hù)理管理規(guī)章制度，護(hù)理應(yīng)急預(yù)案、護(hù)理技術(shù)操作并發(fā)癥的預(yù)防及處理、護(hù)士條例、醫(yī)療事故處理條例、侵權(quán)責(zé)任法等相關(guān)內(nèi)容。參賽選手在40分鐘內(nèi)完成100題選擇題的答題。護(hù)理技能競賽中參賽選手依次完成無菌技術(shù)、單人徙手簡易呼吸氣囊心肺復(fù)蘇、密閉式靜脈輸液、口腔護(hù)理四項操作。3、為了確保活動獲得實效，賽前1個月，護(hù)理部組織全員一一解讀比賽評分標(biāo)

13、準(zhǔn)，對新的操作標(biāo)準(zhǔn)要點、扣分標(biāo)準(zhǔn)及平常技能操作考核中共性的不標(biāo)準(zhǔn)問題進(jìn)展了重點強(qiáng)調(diào)。并對單人徙手簡易呼吸氣囊心肺復(fù)蘇操作組織兩次集中示教培訓(xùn)。4、為了能在競賽中獲得較好的.成績，全體護(hù)士長高度重視、精心組織安排，各位選手利用休息時間，刻苦訓(xùn)練，為本次競賽的成功舉辦奠定了良好的根底。5、賽場所使用的各種操作物品、用具得到了各參賽護(hù)理單元的大力支持贊助，確保了本次技能競賽的順利進(jìn)展。二、活動成效與缺乏1、通過此次競賽活動，促進(jìn)了護(hù)理人員根本理論及根本知識的學(xué)習(xí)。2、進(jìn)步了效勞意識。倡導(dǎo)各項操作人文關(guān)心，在各項護(hù)理技術(shù)操作中加強(qiáng)人文溝通及標(biāo)準(zhǔn)化的培訓(xùn)，以便更好的提供優(yōu)質(zhì)效勞。3、賽前，為了不影響正常

14、工作，大家都利用休息及上下夜班時間進(jìn)展練習(xí)，充分表達(dá)了護(hù)理人員集體榮譽(yù)感、責(zé)任心及以工作為重，努力進(jìn)取，勇于爭先的精神。4、此次技能競賽，采用情景模擬案例將操作與理論聯(lián)絡(luò)起來，考核選手對病情的判斷和應(yīng)急處理，更關(guān)注“安康教育”、“人文關(guān)心”、選手的臨場應(yīng)變才能和綜合才能。比賽中涌現(xiàn)出了操作技術(shù)嫻熟、應(yīng)變才能強(qiáng)的選手，但同時也暴露了選手的一些缺乏，如操作時緊張、病人病情評估錯誤、考前須知交待不全、用物準(zhǔn)備不充分、平時操作不標(biāo)準(zhǔn)以及比賽經(jīng)歷缺乏而導(dǎo)致比賽超時等。在今后的工作中更要注重全員培訓(xùn)，以全面提升全院護(hù)理隊伍的技術(shù)程度。醫(yī)院護(hù)士節(jié)活動總結(jié) 篇6伴隨著夏天的腳步，5.12國際護(hù)士節(jié)已經(jīng)來到了我

15、們身邊。護(hù)士節(jié)是我們護(hù)士最美麗的日子，慶賀“5.12”國際護(hù)士節(jié)是倡導(dǎo)、繼承和弘揚南丁格爾精神，展示白衣天使關(guān)愛生命，關(guān)注安康的人道風(fēng)采。為此，護(hù)理部舉行了系列活動來慶賀我們自己的節(jié)日。一、評選優(yōu)秀護(hù)士結(jié)合海門衛(wèi)生局的評選活動要求，評出5名海門市優(yōu)秀護(hù)士，醫(yī)院決定評出10名醫(yī)院優(yōu)秀護(hù)士。各科室推薦一名優(yōu)秀護(hù)士，在院周會上進(jìn)展投票，擇優(yōu)選出3名護(hù)士，2名護(hù)士長為海門市優(yōu)秀護(hù)士，選出7為護(hù)士，3位護(hù)士長為醫(yī)院優(yōu)秀護(hù)士。二、“安康伴我行護(hù)士進(jìn)我家”科普活動為積極響應(yīng)上級的號召，結(jié)合我院的護(hù)理志愿活動，我院實在開展“護(hù)理效勞進(jìn)家庭”活動。通過深化社區(qū)理解，我們選擇了兩戶特殊的家庭提供上門效勞。5月9日

16、上午，我院內(nèi)科病區(qū)護(hù)士長王永萍、外科病區(qū)護(hù)士長高紅與急診科副主任一起來到海門市獅山新村顧奶奶的家中，顧奶奶自2個月前做了下肢深靜脈血栓介入手術(shù)后一直在家休養(yǎng)，88歲高齡了骨質(zhì)疏松腰椎退變，一直躺在床上靜養(yǎng)。因老人的血粘度高，想抽血化驗查查血常規(guī)與凝血酶原時間，但她腰痛得厲害動彈不得怕去醫(yī)院抽血。醫(yī)護(hù)人員來到顧奶奶床邊一邊問診邊釋疑一邊查看老人的患肢情況，并向家屬耐心細(xì)致地講解日常保健護(hù)理知識。兩名護(hù)士長給老人抽血、測量血壓并做腰背部按摩。5月12日上午，護(hù)理人員來到海門市人民西路一戶老人家里上門效勞，家中有兩位高齡老人，分別是93歲、90歲，老奶奶有高血壓、老慢支、老年癡呆;老爺爺雙目失明、心

17、臟病、慢性便秘。醫(yī)護(hù)人員給其測血壓、數(shù)脈搏、查體聽診，并查看其服藥情況，對老人的服用、飲食做了指導(dǎo)。理解到老人家里子女的經(jīng)濟(jì)情況也不佳，最終醫(yī)護(hù)人員自費買了藥物送了老人。通過護(hù)理效勞進(jìn)家庭活動，拉近了醫(yī)護(hù)人員與普通百姓的間隔 ，樹立了良好的形象。醫(yī)院將把志愿效勞進(jìn)家庭活動堅持下去，變成一項長效工作，為更多的弱勢人群提供真正的幫助。三、“提升人文素養(yǎng)推進(jìn)優(yōu)質(zhì)護(hù)理”讀書報告會暨護(hù)士節(jié)慶賀活動5月12日晚，醫(yī)院除值班外的所有護(hù)士都聚集到醫(yī)院五樓大會議室，召開護(hù)士節(jié)慶賀大會，醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子所有成員都來到了現(xiàn)場，先后由顧自強(qiáng)院長、戴海強(qiáng)書記、顧春艷主任在大會上發(fā)言，向奮戰(zhàn)在一線的護(hù)理工作者及其家屬致以親切

18、問候，對中醫(yī)院在優(yōu)質(zhì)護(hù)理效勞活動中獲得的成果給予了充分肯定，對去年在等級醫(yī)院復(fù)評過程中護(hù)理姐妹們的突出表現(xiàn)給予了高度贊揚，同時亦向廣闊護(hù)理工作者提出了更高的期望與要求。會上對海門市優(yōu)秀護(hù)士、醫(yī)院優(yōu)秀護(hù)士以及在三基競賽中獲獎的選手進(jìn)展了頒獎，并給予獎勵。接下來進(jìn)展“提升人文素養(yǎng)推進(jìn)優(yōu)質(zhì)護(hù)理”為主題的讀書報告會。為舉辦次屆讀書報告會，護(hù)理部在三月購置了感謝生命的美意、傅雷家書、談修養(yǎng)、你的水桶有多滿等幾部陶冶情操、充滿正能量的經(jīng)典好書，每科室發(fā)一套，此前在5月8日進(jìn)展了初賽，共有25人參加了初賽，選出10人進(jìn)入決賽，比賽現(xiàn)場各位選手鎮(zhèn)定自假設(shè)、侃侃而談，有的介紹了自己的讀書感悟，講了對護(hù)理工作的新

19、認(rèn)識;有的從工作實際出發(fā)，將臨床護(hù)理工作的酸甜苦辣融入到文字中，通過聲情并茂的演講向我們展示了護(hù)理工作者的心路歷程。經(jīng)過緊張的角逐，評出一等獎一名，二等獎2名，三等獎3名。最后，戴海強(qiáng)書記對整場比賽給予了高度的肯定，同時也指出了存在的問題，并給予中肯的建議和意見。護(hù)理部舉辦此次讀書報告會，旨在拓寬護(hù)士特別是年輕護(hù)士的知識面，進(jìn)步思維才能和人文素養(yǎng)的養(yǎng)成，為護(hù)士提供一個鍛煉自己、鞭策自己、展示自我的平臺，引導(dǎo)護(hù)士去好讀書、讀好書，從中獲取知識信息，從而不斷提升護(hù)士的職業(yè)修養(yǎng)、文化內(nèi)涵、人文素養(yǎng)，從而使護(hù)理效勞質(zhì)量再上新臺階。這次表彰、慶賀活動的開展，為我院的優(yōu)質(zhì)護(hù)理效勞的深化推廣起到極大的推動作

20、用，不僅提升了護(hù)理人員的工作積極性，也提升了護(hù)理隊伍的整體素質(zhì);營造了積極活潑的效勞氣氛，鼓勵著大家更好地投入到工作中去!醫(yī)院護(hù)士節(jié)活動總結(jié) 篇7在院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、支持下，20 xx年5月14日，我院舉行了“山東省眼科醫(yī)院20 xx年國際護(hù)士節(jié)知識競賽”，以慶賀一年一度的國際護(hù)士節(jié)。在活動現(xiàn)場，醫(yī)務(wù)部王洪格主任代表醫(yī)院發(fā)表了熱度洋溢的講話，祝全院護(hù)士節(jié)日快樂，并對她們的努力工作表示感謝。門診、病房及手術(shù)室護(hù)士在王?，撟o(hù)士長的帶著下，重溫了神圣、莊嚴(yán)的護(hù)士授帽誓詞。比賽開場后，門診護(hù)理、病房護(hù)理、手術(shù)室護(hù)理三支代表隊經(jīng)過兩小時緊張、劇烈地角逐，手術(shù)室護(hù)理代表隊脫穎而出，以400分的優(yōu)異成績一舉奪魁，門診護(hù)理、病房護(hù)理分列二、三名。后勤部主任、醫(yī)務(wù)部主任及護(hù)士長向獲獎隊頒發(fā)獎品并向全體護(hù)士發(fā)