“六查六看”自我剖析

六查六看”自我剖析通過“六查六看”，我對照內容認真自查，受益匪淺。深刻地認識到這次保持黨的純潔性學習活動，是解放思想、搶抓機遇、做好本職、提升自我的活動，是在新的歷史時期貫徹落實科學發(fā)展觀，解決如何加快發(fā)展、如何服務發(fā)展，解決領導干部在發(fā)展中如何發(fā)揮作用，如何提高自己、提高創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力的迫切需要。為了高質量地完成保持黨的純潔性活動的各項任務，不斷在學習中受益，根據第一階段征求到的意見和建議，在整改問題上“六查六看”，制定自己的整改措施,結合自己多年來的工作，我對自身存在的問題和不足進行了深入的剖析，在此簡單談幾點個人體會，為迎接忻州有限公司黨支部黨風廉政建設檢查，貓兒溝煤業(yè)有限公司從2012年6月1日展開作風建設“六查六看”活動，通過自我剖析,對標檢查，現將自查情況匯報如下：一、存在的主要問題（一）查思想差距，看信念堅定不堅定；存在多做不如少做，少做不如不做，該做放在后做，擔心別人嫉妒，槍打出頭鳥顧慮包袱思想。提意見方面，存在多說不如少說，少說不如不說，怕敵罪人的思想。存在別人說紅，白也就順著更紅，別人說對，一口氣都說對，不敢自主分析判斷的思想。認為工作努力、表現良好，沒有違反企業(yè)規(guī)章制度，沒有什么問題需要自查自糾，自我滿足的思想。（二）查工作差距，看業(yè)績明顯不明顯；在本職崗位上，一直努力地工作，工作超前意識不強，很被動，不能積極主動地為領導分擔責任，存在惰性思想。認為整體規(guī)劃、出謀劃策那都是領導的事，與已無關，自己只要無條件服從領導的安排就可以了，存在事不關己，高高掛起意識。有時做事情、干工作只從自身業(yè)務或主抓業(yè)務出發(fā)，按要求完成了領導吩咐工作，沒有從全局觀念出發(fā)考慮問題。工作績效一不突出，二不落后，三不批評，四不表揚，存在不思進取，明哲保身思想。（三）查道德差距，看本色保持沒保持；在工作中難免遇到不順心的事，任務沒完成，有時大喊大罵，大發(fā)牢騷，這是一種不尊重他人的行為。在工作中看到不公平不公正的行為，總是憤憤不平，恨不得一時來個破斧成舟這是一種沒有忍耐性的行為。取得的成績，受獎勵、表揚總是高興的耿耿于懷，這是一種驕傲自滿的行為。（四）查作風差距，看聯(lián)系群眾密切不密切；在本職崗位上，一心一意，按時完成公司下達的任務，同志們加班加點，報酬甚少，怨言很多，工作沒有經過細致考慮呆在辦公室，只注重學習，和同事溝通的時間較少，疏遠了和同事們的情感距離。布置工作一言堂發(fā)表，一口氣說下去，缺乏民主辦事原則。（五）查廉潔差距，看律己嚴格不嚴格；無論公司內部辦事，還是外地出差辦事，就想乘車便即，出行方便，殊不知給企業(yè)增加了成本負擔。為了辦事速成，請客吃吃喝喝，殊不知是鋪張浪費，違反黨紀。有過不去人情，殊不知是自私自利。（六）查政治差距，看立場堅定不堅定政治上與黨中央保持一致，與集團公司戰(zhàn)略目標高度統(tǒng)一，跟有限公司工作計劃走，時刻保持清醒的頭腦。實踐中，傳統(tǒng)人情，禮尚往來，漸漸演變?yōu)楦瘮　６?、工作中發(fā)現和需要解決的問題針對工作中存在的不足，計劃從以下幾點進行改進加以解決：（一）加強自身建設，提高素質在政治理論素養(yǎng)上下工夫，貫徹落實黨的安全生產方針、煤炭行業(yè)法律、法規(guī)、政策及有關標準和規(guī)范，牢記把“團結、學習、奉獻”的文化引領作為一切工作的動力。做到企業(yè)興我榮，企衰我恥。在工作中，通過不斷學習業(yè)務、學習做事、學習做人、學習別人身上的長處來提高個人素質，進而實現以點帶面帶動提升全員素質，將貓兒溝煤業(yè)塑造成學習型企業(yè)。工作中，要團結員工，昂揚士氣，凝聚精神氣，做好開工前的一切準備工作。始終牢記，不利于團結的事不做，不利于團結的話不講。要選揚正氣，狠剎歪風。大力倡導團結友愛，和諧共事的氛圍。奉獻來自無私的付出，是每個人文化修養(yǎng)的最高體現。奉獻是個人利益和集體利益有機的統(tǒng)一。（二）強化責任，提高效率我在思想上嚴于律己，對自己的工作多用心、用腦，領導交辦的事及我自己份內的事做好計劃，使其有序、有時、有步驟地完成，今天的事絕不拖到明天做，樹立強烈的時間觀、效率觀、質量觀，同時變壓力為動力，積極促進自身能力的不斷提高。留意日常學習、工作和生活中的一點一滴，時時處處把自己的表現與六查六看標準進行對照，規(guī)范自己的一言一行，照好鏡子，把好尺子，找準差距；工作上牢固樹立爭一流的思想，對個人要求上堅持高標準，嚴要求。努力干好本職工作，讓人民群眾滿足，讓上級領導放心。在工作方面要以大局為重，在完成上級對自己傳達的任務的同時，也要往幫助同事及時的完成任務，并及時的往自覺的接受上級未傳達出往的新任務，使單位的工作效率得到進步，時時刻刻把人民的利益擺到第一位，寧愿犧牲自己的利益，也要往完成每項為群眾利益著想的任務，強化宗旨意識，誠心誠意的為人民謀利益，全心全意為人民服務。（三）講求靈活多樣的工作方法?；鶎庸ぷ麇e綜復雜，要想搞好基層工作，就必須堅持原則性和靈活性相結合的工作原則，在堅持一切從實際出發(fā)和堅持理論聯(lián)系實際，從實際工作需要考慮，從群眾的根本利益出發(fā)充分尊重群眾，緊緊依靠群眾。人的內心里都渴望得到他人的尊重，但只有尊重他人才能贏得他人的尊重。從干部隊伍上看只有尊重群眾，才能得到人民群眾的擁護和愛戴。作為一名干部，要當好人民公仆，就是要從內心深處，想群眾之所想、急群眾之所盼，甘愿放下架子、低下身子，真心實意地尊重群眾在執(zhí)行政策的過程中采取靈活多樣、群眾能夠接受的工作方法，多幫助群眾解決生產生活中遇到的實際困難，積極為群眾辦好事、辦實事，這樣不僅能夠培養(yǎng)和群眾的深厚感情，而且有利于很好的完成工作任務。如果單純地強調原則性，處處以黨的政策和國家法律法規(guī)的大帽子壓人，動不動上綱上線，不講求靈活性，必然會引起群眾反感，形成抵觸情緒，以后很難做好群眾工作，也就違背了我們公司“團結、學習、奉獻”思想路線。開展保持黨的純潔性活動對進一步夯實我們黨的執(zhí)政基礎，保持黨的純潔性起