2022年大學(xué)生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)心得體會

第9頁共9頁2022年大學(xué)生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)心得體會2022年大學(xué)生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)心得體會在大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練工程施行的這一年多的過程中，有痛苦有快樂，有付出也有成長。這一年，讓我學(xué)會了承當(dāng)，讓我從一個對網(wǎng)絡(luò)平臺如何運(yùn)作一無所知的菜鳥一步步探究，通過學(xué)習(xí)與探究，不但和組員一起維持了藥學(xué)院易班平臺的正常運(yùn)轉(zhuǎn)還舉辦了許多活動；這一年，讓我學(xué)會了堅(jiān)持，讓我知道面對困難除了克制別無出路；這一年，讓我知道了什么叫執(zhí)行力，從閑散到充實(shí)，從做事拖拉到雷厲風(fēng)行，我看到了自己在一步步成長；這一年，讓我體會了什么叫團(tuán)隊(duì)，一起工作，一起熬夜，互相慰藉，互相鼓勵，我感受到了一個團(tuán)隊(duì)真正的戰(zhàn)斗力，在團(tuán)隊(duì)中通過與組員的不斷交流分析^p、解決問題的才能得到進(jìn)步，協(xié)作精神、團(tuán)隊(duì)意識有所增強(qiáng)。在工程確定之后，一系列的問題就出如今我們面前，其中最關(guān)鍵的問題就是要如何吸引更多的同學(xué)來關(guān)注藥學(xué)院的易班平臺，平心而論，易班這個網(wǎng)絡(luò)平臺盡管知名度夠高，但是不管從界面人性化、UI的美觀、操作的體驗(yàn)感、便捷度來說比起商業(yè)化的微博、朋友圈等社交平臺都有著很大差距，從而導(dǎo)致易班注冊用戶雖多但活潑用戶卻很少，如何在開展每一項(xiàng)活動的時候讓更多同學(xué)參與進(jìn)來從而逐漸進(jìn)步大家對易班的熱情從一開場就是擺在我們面前最大的問題，而通過小組成員們積極考慮、討論提出自己的創(chuàng)意，我們開場定期舉辦一些像你畫我猜的有趣活動，漸漸的吸引了更多人關(guān)注了易班，最終在2022年校運(yùn)會期間到達(dá)了五百多人次蓋樓為藥院健兒加油助威的程度，同年的元旦晚會直播也得到了近百人次的觀看。而在整個過程中在與組員關(guān)于創(chuàng)新活動的討論中，關(guān)于可行性的考慮讓我明白了什么才是創(chuàng)新，創(chuàng)新不是天馬星空的想象，不是高高懸起的空中樓閣，創(chuàng)新是創(chuàng)造是改變，是為了滿足實(shí)際需求獲得一定有益效果而不斷探究的精神，創(chuàng)新就是根據(jù)人們的需求，然后你腳踏實(shí)地地去做了去完成了，那就是一種創(chuàng)新。最后感謝學(xué)校跟學(xué)院給了我這次參加大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工程的時機(jī)讓我鍛煉了個人的動手才能、思維才能、探究精神、團(tuán)隊(duì)協(xié)作等方面才能，拓展了視野，為以后創(chuàng)業(yè)、就業(yè)創(chuàng)造結(jié)實(shí)根底。2022年大學(xué)生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)心得體會從5月份開場參加大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練方案工程，到如今歷時整整一年半時間，我們這個四人小組以大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的可行方向和優(yōu)化方案的探究——以熱門方向?yàn)槔?，總結(jié)出一份系統(tǒng)全面的參考資料，為大學(xué)生創(chuàng)業(yè)提供可靠數(shù)據(jù)和可行方案?；叵脒^去參加研究工程的過程，從開場的尋找課題到申請立項(xiàng)撰寫工程申請書，到查閱相關(guān)【參考文獻(xiàn)】：^p，確定實(shí)驗(yàn)工程、施行方案和尋找創(chuàng)新點(diǎn);并制定詳細(xì)的研究方案和步驟;對工程進(jìn)展相關(guān)調(diào)查和研究;到最后確定工程的可行性，一步步走來，這其中的辛苦和辛酸只有經(jīng)歷過的人才懂，其中的經(jīng)歷和成長也只有經(jīng)歷過的人才會分享和擁有。這是一次難得的經(jīng)歷，一次讓我們得到鍛煉和成長的經(jīng)歷。我們是一個具有強(qiáng)烈團(tuán)隊(duì)精神的組合，負(fù)責(zé)人有一定的組織協(xié)調(diào)才能，我們每個參研人員也有一定研究的才能。并以擁有博士學(xué)位、主要從事創(chuàng)新和創(chuàng)新系統(tǒng)研究、獲取多種獎項(xiàng)的張治和教授為導(dǎo)師。工程的研究方法也將是多樣化的，如調(diào)查法、【參考文獻(xiàn)】：^p和其他研究成果、采訪等方法。這些都為課題研究的進(jìn)展和順利完成奠定了良好的根底。指導(dǎo)教師和團(tuán)隊(duì)都非常重視這個創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練工程，也都在盡心盡力的做著這件事情。導(dǎo)師屢次為我們提供各個方面的指導(dǎo)意見，團(tuán)隊(duì)成員一遍遍的理思路，一遍遍的修改優(yōu)化自己負(fù)責(zé)模塊的材料，認(rèn)真執(zhí)行。每次當(dāng)累的是時候，一想到為了完成團(tuán)隊(duì)的任務(wù)，我們大家互相鼓勵，又精神抖數(shù)起來。將疲憊完全拋在腦后，聚精會神地繼續(xù)著手頭的工作。在遇到問題時，我們做到及時交流，及時溝通，每一個人有想法都可以及時的提出來與我們大家一起討論交流，到達(dá)事半功倍的效果，并且在做工程的過程中大家也感到很愉快。大家在工程施行過程中，不怕苦，不怕累，不斷追求卓越。刻苦學(xué)習(xí)是我們成功的動力。在剛施行創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練工程時，大家都沒有接觸過這方面的知識，對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練工程簡直一頭霧水，但是這也阻止不了我們前進(jìn)的步伐。前期，獲取理論知識，即閱讀書籍，每個人找到自己負(fù)責(zé)的模塊，到圖書館找大量相關(guān)的書籍看，到網(wǎng)上查閱個飯方面相關(guān)的材料，課后多方尋找相關(guān)領(lǐng)域有建樹的教師進(jìn)展咨詢，深鉆研，多考慮，以最快的速度進(jìn)入角色，這極大考研了我們團(tuán)隊(duì)每一個成員的快速學(xué)習(xí)才能。在調(diào)研的過程中，我們深化到各個調(diào)研點(diǎn)，對每個調(diào)研對象都深化理解，確保調(diào)研數(shù)據(jù)的真實(shí)性、有效性。在這個理論過程中，我們的思維得到拓展，并以此為基點(diǎn)，發(fā)散思維多方位考慮，提煉自身的創(chuàng)新點(diǎn)，對創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練工程的成果獲得也更加有信心。作為一名大學(xué)生，在此次大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的可行方向和優(yōu)化方案的探究——以熱門方向?yàn)槔^程中，我們既為大學(xué)生的創(chuàng)業(yè)提供了一定的幫助，又深化了對大學(xué)生創(chuàng)業(yè)這方面的理解。大學(xué)生創(chuàng)業(yè)有利于緩解大學(xué)生就業(yè)壓力。大學(xué)的創(chuàng)業(yè)才能有利于解決大學(xué)生就業(yè)難的問題。一個創(chuàng)業(yè)才能強(qiáng)的大學(xué)畢業(yè)生不但不會成為社會的就業(yè)壓力，相反還能通過自主創(chuàng)業(yè)活動來增加就業(yè)崗位，以緩解社會的就業(yè)壓力。有利于大學(xué)生自我價值實(shí)現(xiàn)。大學(xué)畢業(yè)生通過自主創(chuàng)業(yè)，可以把自己的興趣與就業(yè)嚴(yán)密結(jié)合，做自己最感興趣，最愿意做和自己認(rèn)為最值得做的事情，實(shí)現(xiàn)自我價值。有利于大學(xué)生自身素質(zhì)的進(jìn)步。通過創(chuàng)業(yè)與創(chuàng)業(yè)理論，大學(xué)生可以充分調(diào)動自己的主觀能動性，改變自身就業(yè)心態(tài)，自主學(xué)習(xí)，獨(dú)立考慮，并學(xué)會自我調(diào)節(jié)與控制。有利于培養(yǎng)大學(xué)生的創(chuàng)新精神。大學(xué)生的創(chuàng)業(yè)活動，有利于培養(yǎng)勇于開拓創(chuàng)新的精神，把就業(yè)壓力轉(zhuǎn)化為創(chuàng)業(yè)動力，培養(yǎng)出越來越多的各行各業(yè)的創(chuàng)業(yè)者。通過這一年的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練工程的施行研究，我深深感受到指導(dǎo)教師和團(tuán)隊(duì)合作的重要性和必要性，非常感謝指導(dǎo)教師，感謝團(tuán)隊(duì)，不計(jì)回報的付出，同時從中獲得了鍛煉和成長，學(xué)習(xí)才能的進(jìn)步擴(kuò)展了我們的思維才能；共同的學(xué)習(xí)目的培養(yǎng)了我們的團(tuán)隊(duì)精神；學(xué)習(xí)的毅力鑄就了我們執(zhí)行的堅(jiān)韌性。這次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練工程，我所學(xué)到的知識，鍛煉的才能以及其他方面的收獲，終生受益。2022年大學(xué)生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)心得體會從6月份開場參加大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練方案工程，歷時整整一年，從3人小組漸漸開展成了由十幾人組成的強(qiáng)大團(tuán)隊(duì)，指導(dǎo)教師由1人擴(kuò)散到多人。我們從剛開場的一無所知和一籌莫展，到如今對創(chuàng)業(yè)過程中的技術(shù)、營銷、財務(wù)等的理論知識以及理論過程中需注意的融資、風(fēng)險防范等理論經(jīng)歷都有一定程度上的認(rèn)知。我們經(jīng)歷了很多，從中也在不斷成長與蛻變。回憶這一段時間以來的努力和收獲，現(xiàn)將我們的心得體會分享如下：不斷努力是成功的前提。指導(dǎo)教師和團(tuán)隊(duì)都非常重視這個創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練工程，也都在盡心盡力的做著這件事情，但是很多時候自己做的并不如自己想象的好，指導(dǎo)教師每天晚上給我們開會到晚上十一、二點(diǎn)，為大家作指導(dǎo)，思路決定出路，我們只有不斷地更新舊的老式的管理理念，不斷地創(chuàng)新和改革制度，才能引領(lǐng)出一個好的工程團(tuán)隊(duì)，在優(yōu)勝劣汰的規(guī)那么里才能保持自身的競爭優(yōu)勢，與時俱進(jìn)才不至于落后于開展的步伐。著名的西點(diǎn)軍校有一個悠久的傳統(tǒng)，就是學(xué)員遇到軍官問話時，只能有：“報告長官，是!”“報告長官，不是！”“報告長官，不知道！”“報告長官，沒有任何借口！”這四種答復(fù)。二十一世紀(jì)是一個充滿競爭和時機(jī)的世紀(jì)，只有進(jìn)步執(zhí)行力，才會創(chuàng)造1+1》2的可能。沒有任何借口教給我的不光是一種工作的態(tài)度，也是一種生活的方式；團(tuán)隊(duì)成員一遍遍的理思路，一遍遍的修改優(yōu)化自己負(fù)責(zé)模塊的材料，認(rèn)真執(zhí)行，為了完成團(tuán)隊(duì)的任務(wù)，大家經(jīng)常一起加班到深夜，共同到達(dá)團(tuán)隊(duì)目的。記得印象最深的一次就是大家已經(jīng)加班到凌晨三點(diǎn)了，大家已經(jīng)很餓了，突然一個人拿出幾片面包，大家都很興奮，吃著面包，喝著水，大家都很滿足，將疲憊完全拋在腦后，吃完，又聚精會神地繼續(xù)著手頭的工作。大家在施行過程中，做著PDCA循環(huán)，一遍一遍地迭代，不怕苦，不怕累，不斷追求卓越?？炭鄬W(xué)習(xí)是成功的動力。在剛施行創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練工程時，大家都沒有接觸過這方面的知識，對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練工程簡直一頭霧水，但是這也阻止不了我們前進(jìn)的步伐。前期，獲取理論知識，即閱讀書籍，每個人找到自己負(fù)責(zé)的模塊〔企業(yè)管理、技術(shù)、營銷、財務(wù)等〕，到圖書館找十本以上的書看，深鉆研，多考慮，以最快的速度進(jìn)入角色，并成為該領(lǐng)域的專業(yè)人士，這就需要一個人的快速學(xué)習(xí)才能；有時候，思維可能會出現(xiàn)“停滯不前”的現(xiàn)象，在理解到專業(yè)的理論知識的根底上，指導(dǎo)教師邀請到了學(xué)校的營銷、財務(wù)領(lǐng)域的資深專家和銀行、機(jī)械行業(yè)等領(lǐng)域的總經(jīng)理前來給我們作指導(dǎo)，我們結(jié)合自身的工程的實(shí)際，分別對專家進(jìn)展了咨詢，大家理解到了更多的商業(yè)信息，思維得到拓展，并以此為基點(diǎn)，發(fā)散思維多方位考慮，提煉自身的創(chuàng)新點(diǎn)，對創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練工程的成果獲得也更加有信心；在工程施行過程中，我們拜訪過多家與本工程相近的企業(yè)，深化學(xué)習(xí)他們的管理和技術(shù)，并加以總結(jié)提煉，找出合適我們的工程施行的管理方法、技術(shù)手段。通過理論與理論的深化學(xué)習(xí)，我們的程度已經(jīng)提升到了一定的層次，這也成為我們工程的不竭的動力。給我們提供了系統(tǒng)學(xué)習(xí)現(xiàn)代企業(yè)管理知識的平臺，優(yōu)化管理知識構(gòu)造，更新管理理論，開拓視野，自我超越，全面提升管理才能和管理素質(zhì)。團(tuán)隊(duì)合作是成功的保證。在歷史上，劉邦之所以可以戰(zhàn)勝項(xiàng)羽，就是因?yàn)樗鳛槟莻€年代新權(quán)力的領(lǐng)袖，特別重視團(tuán)隊(duì)的作用，擅長團(tuán)結(jié)各路英才，發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的力量，從而到達(dá)一己之力所不能到達(dá)的人才集聚放大效應(yīng)，這才是根本。我們在工程施行過程中，抓住根本，團(tuán)隊(duì)成員各司其職，有效銜接。對團(tuán)隊(duì)成員取其所長，專人負(fù)責(zé)專門的模塊，分工明確，責(zé)任到人。我們的組織架構(gòu)是采用職能型的，由團(tuán)隊(duì)隊(duì)長總體負(fù)責(zé)，團(tuán)隊(duì)成員負(fù)責(zé)相應(yīng)的模塊，施行過程中，所有的情況都是向團(tuán)隊(duì)組長說明，期間也會有意見不一致的時候，我們做到及時交流，及時調(diào)整。記得有一次，組長將自己的意見提出來，相應(yīng)模塊的負(fù)責(zé)人認(rèn)為不對，不予采納，兩人爭執(zhí)了一番，未果，組長當(dāng)晚在回去的路上，哭了，心里急的。這件事之后，大家更加努力，也更加團(tuán)結(jié)，因?yàn)榇蠹倚睦锒济靼?，?duì)長心里有根繃得很緊的弦，我們每個人心里都有根繃得很緊的弦，團(tuán)隊(duì)的使命化身為我們每個人身上的責(zé)任。從這里也一定程度上看出大家投入的熱忱與激情，團(tuán)隊(duì)也是在一個漸漸磨合的過程中變得更具有凝聚力。我們做到及時交流，及時溝通，每一個人有想法都可以及時的提出來與我們大家一起討論交流，到達(dá)事半功倍的效果，并且在做工程的過程中大家也感到很愉快。一個工程的成功需要一個共同付出的團(tuán)隊(duì)，更需要一個有愛的團(tuán)隊(duì)。每逢團(tuán)隊(duì)成員過生日，我們都會為其慶生，一來表