追求卓越教學(xué)

1參、追求卓越教學(xué)與人才培育成效2前言教學(xué)卓越是一流大學(xué)必不可少的條件動員範(fàn)圍最廣(幾乎全校老師皆受影響)對老師衝擊最大（影響利益、改變行為模式）績效衡量尚未能普獲共識（學(xué)生教學(xué)意見調(diào)查之可信度尚有爭議）推動困難且易引發(fā)批評（雜音最大）但學(xué)生一生只有一次唸大學(xué)的機會，為學(xué)生權(quán)益著想，我們必須面對困難，解決難題追求卓越教學(xué)，本校是以配套的方式進(jìn)行，共有八大策略3卓越教學(xué)八項策略八培育關(guān)懷社會的領(lǐng)導(dǎo)菁英七創(chuàng)造追求宏觀創(chuàng)意及國際觀之情境六營造培養(yǎng)人文精神之環(huán)境五推動提高學(xué)生學(xué)習(xí)意願之方案四提供教師所需教學(xué)資源三推動提高教師教學(xué)積極性與能力之方案二建立提升教師教學(xué)意願之制度一建立提升學(xué)習(xí)廣度及深度之制度卓越教學(xué)實施計畫4卓越教學(xué)成果(1)建立教師評鑑機制96年6月已完成本校第一次教師評鑑，141人接受評鑑(全校教師439人，其中140人符合免評鑑資格)，通過率％，條件式通過者11.35%，未通過者％。第二年預(yù)估參加評鑑教師約47人。本校教師評鑑特色如下：借重校外專家學(xué)者參與評鑑。評鑑結(jié)果已建立制度化之處理機制（與校教評會聯(lián)結(jié)）。條件式通過及未通過教師，各院分別進(jìn)行輔導(dǎo)。教師評鑑系統(tǒng)平臺5採取積極措施降低生師比（92年29.49→96年）以系所整併、停招在職專班、延聘師資等措施降低生師比。96學(xué)年度停招10班碩士在職專班。97學(xué)年度預(yù)計停招2班。系所整併，如中山所、大陸所整併為「中國與亞太區(qū)域研究所」；藝術(shù)管理研究所併入劇場藝術(shù)系；材料所併入材料與光電科學(xué)學(xué)系等。停招專班，如96年停招電機系碩士在職專班等10班。延聘師資，近兩年新延聘之專任教師，計教授5人，

副教授7人，助理教授26人。卓越教學(xué)成果(2)6卓越教學(xué)成果(3)以具體措施降低授課時數(shù)，減輕教師授課負(fù)擔(dān)96學(xué)年度上學(xué)期開課數(shù)量比95學(xué)年度同期減少199門。採取之措施，包括：學(xué)士班必修科目學(xué)分比重以70%為上限。各系所專任教師「實際授課總時數(shù)」與「各職級基本應(yīng)授總時數(shù)」比值應(yīng)為1:1。專任教師於一般學(xué)制及在職專班授課時數(shù)合併計算，其校內(nèi)超支(含推廣教育班)及校外兼課鐘點每學(xué)期每週不得超過4小時。國科會計畫主持人、新進(jìn)教師及師資課程實習(xí)指導(dǎo)教師減授鐘點。7卓越教學(xué)成果(4)強化各級課程委員會對課程與講授內(nèi)容之審查機制海資系：課程外審鼓勵各系所對課程架構(gòu)建立定期檢討審查之制度。建立新增課程外審機制納入校外專家學(xué)者參與課委會。96學(xué)年度第一學(xué)期各院送外審課程計232科，目前工學(xué)院各系及海資系全系課程已完成外審。8建立學(xué)生對教師教學(xué)滿意度調(diào)查制度及追蹤改善機制改善學(xué)生教學(xué)評量制度及問卷以提升教學(xué)品質(zhì)。以各院教師代表及教育專家學(xué)者組成之教學(xué)意見調(diào)查委員會研議相關(guān)事宜94學(xué)年度及95學(xué)年度皆分別修正過問卷內(nèi)容及計算方式95學(xué)年度開始由網(wǎng)路調(diào)查改為紙本調(diào)查力行訪員訓(xùn)練及嚴(yán)守迴避原則針對教學(xué)評量不佳教師設(shè)立追蹤輔導(dǎo)改善機制前20%教師發(fā)給獎勵函後16%教師發(fā)給教師改進(jìn)函最後3%專任教師教務(wù)長約談、兼任教師則不續(xù)聘卓越教學(xué)成果(5)國立中山大學(xué)教學(xué)意見調(diào)查表9卓越教學(xué)成果(6)增列競爭性經(jīng)費，激勵學(xué)術(shù)單位積極辦學(xué)競賽指標(biāo)如下：教學(xué)成效改善機制（教學(xué)目標(biāo)訂定、教育策略規(guī)劃）英語授課跨領(lǐng)域?qū)W習(xí)創(chuàng)新或改革的教學(xué)計畫

競爭性經(jīng)費會議10建立教學(xué)助理培訓(xùn)認(rèn)證制度為提升本校教師在學(xué)科、實驗及實習(xí)課程之教學(xué)成效，透過教學(xué)助理之認(rèn)證，協(xié)助教師教學(xué)

訂定「教學(xué)助理培訓(xùn)及考核辦法」提供訓(xùn)練課程如下：教學(xué)助理制度與職責(zé)班級經(jīng)營有效的教學(xué)策略師生溝通與人際互動96學(xué)年上學(xué)期辦理三梯次教學(xué)助理培訓(xùn)營，有1037名教學(xué)助理接受訓(xùn)練。96年第一學(xué)期TA研習(xí)卓越教學(xué)成果(7)TA研習(xí)護(hù)照11卓越教學(xué)成果(8)各學(xué)系開辦名師領(lǐng)航，提高新生學(xué)習(xí)意願各系規(guī)畫「名師領(lǐng)航」課程，依照各系教師的專業(yè)特色，聘請校內(nèi)外學(xué)有專精的名師，擔(dān)任大一新鮮人的引導(dǎo)課程。96學(xué)年度第一學(xué)期已由各系所、通識中心規(guī)劃出「名師領(lǐng)航」課程，供大一新生修習(xí)。院所名師領(lǐng)航課程數(shù)目文學(xué)院3門理學(xué)院5門工學(xué)院7門管理學(xué)院3門?？圃?門社科院2門總數(shù)21門12學(xué)生領(lǐng)導(dǎo)力認(rèn)證實施，獲得廣大迴響

95學(xué)年度開始實施，目前已經(jīng)有115位學(xué)生

申請領(lǐng)導(dǎo)力認(rèn)證訓(xùn)練。為培訓(xùn)有志成為領(lǐng)導(dǎo)人才之學(xué)生，以提升其各領(lǐng)域競爭力，推出「學(xué)生領(lǐng)導(dǎo)力認(rèn)證制度」。本制度強調(diào)「課程理論」與「實務(wù)體驗」結(jié)合的服務(wù)式領(lǐng)導(dǎo)。所有學(xué)生必須於畢業(yè)前拿到100點，才能獲頒證書。獲得證書的途徑：卓越教學(xué)成果(9)領(lǐng)導(dǎo)力認(rèn)證護(hù)照課程教育部份：學(xué)校課程、課外學(xué)習(xí)、自主學(xué)習(xí)實務(wù)體驗部份：擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)者角色、社會關(guān)懷服務(wù)、工讀實習(xí)13卓越教學(xué)成果(10)建立制度，輔導(dǎo)學(xué)習(xí)落後學(xué)生建立期中預(yù)警制度開辦補救教學(xué)，如96年度應(yīng)數(shù)系補救教學(xué)，計75位學(xué)生參與96年度繁星計畫補救教學(xué)，計31位學(xué)生參與設(shè)立學(xué)習(xí)輔導(dǎo)角落於翠亨A棟、武嶺三村開辦學(xué)習(xí)輔導(dǎo)角落建立系所評鑑

94年12月訂定學(xué)術(shù)單位評鑑辦法，以推動各單位建立自我改善機制。預(yù)計97年10~12月完成院系所自評。學(xué)習(xí)輔導(dǎo)角落14人才培育成效15團(tuán)體名稱活動名稱成果AIESEC國際經(jīng)濟(jì)商管學(xué)生會2007年亞太地區(qū)領(lǐng)導(dǎo)人才訓(xùn)練營（印度）學(xué)生增加見聞，並從中獲益良多巴洛克獨奏家樂團(tuán)兩岸大學(xué)菁英交流參訪赴吉林、北京、浙江及中山大學(xué)訪問演出企管系學(xué)生L’OrealE-strat創(chuàng)業(yè)競賽在14,702隊伍中勇奪第2名一、鼓勵學(xué)生參與國際活動(1)16活動名稱成果第11屆布拉格劇場設(shè)計四年展本校劇藝系學(xué)生因表現(xiàn)優(yōu)異獲得代表臺灣參展資格「北崙杯」第三屆海峽兩岸大學(xué)生創(chuàng)業(yè)計畫邀請賽在12校隊伍中獲得冠軍2007年全球領(lǐng)導(dǎo)人才會議（土耳其）學(xué)生增加見聞，從中獲益良多2007世界競速溜冰錦標(biāo)賽榮獲男子3000公尺接力金牌，為我國史上首金一、鼓勵學(xué)生參與國際活動(2)17參加國際教育展、赴國外招生等，今年已參加8場開設(shè)華語課程:95年開設(shè)140班，96年142班，95年學(xué)生數(shù)624人次，96年480人次。拓展姊妹校，95年新簽訂17所，96年16所，目前共103所雙聯(lián)學(xué)位：UW,ESSCA,Temple,UPenn96年新增姊妹校名稱國家BurgundySchoolofBusiness法國CentrodeEnsenanzaTecnicaySuperior墨西哥PukyongNationalUniversity韓國TheToulouseBusinessSchool法國FarEasternUniversity菲律賓VietnameseAcademyofSocialSciences越南TheUniversityofUtah美國KochiUniversity日本AthabascaUniversity加拿大ChineseAcademyofSciences中國SenshuUniversity日本UniversityofTsukuba日本GroupeEDHECBusinessSchool法國ComeniusUniversityinBratislava斯洛伐克TempleUniversity美國XiamenUniversity中國二、加強國際交流事務(wù)18延攬國際知名學(xué)者、博士後研究人員鼓勵教師與國外教師合作共同指導(dǎo)博士生

95、96年已通過延攬教學(xué)教師60人、研究教師187人，博士後40人、共同指導(dǎo)博士生7人，共計294人三、延攬國際研究及教學(xué)人才19本校學(xué)生出國研修管道*國際交換學(xué)生計畫*學(xué)碩士短期出國研修補助計畫*博士生赴國外學(xué)術(shù)機構(gòu)研究補助計畫94年95年96年97年98年99年學(xué)碩士生110(1.4%)134(2%)113(1.7%)134(2%)146(2.2%)159(2.4%)博士生10(0.8%)6(0.5%)13(1.1%)19(1.7%)26(2.3%)33(2.9%)合計120140126153172192四、鼓勵學(xué)生出國研修(1)20四、鼓勵學(xué)生出國研修(2)由中山大學(xué)管理學(xué)院、加拿大維多利亞大學(xué)、奧地利林茲大學(xué)三校合作之國際學(xué)程三校學(xué)生以模擬跨國企業(yè)的國際團(tuán)隊學(xué)習(xí)模式，分別在各校研修二個月課程強調(diào)區(qū)域特色與跨洲際管理，兼具理論與實務(wù)自2005年開辦以來，已辦理三屆，2008年將再度舉辦全球商管學(xué)程21設(shè)置「國立中山大學(xué)外國學(xué)生獎勵辦法」以資優(yōu)研究生獎助為主，成績優(yōu)異者獲得全額獎學(xué)金（包含免學(xué)雜費以及每月津貼）94年95年96年97年98年99年學(xué)位生40(0.42%)72(0.73%)100(1.05%)139(1.5%)185(2.0%)231(2.5%)交換生94(0.98%)95(1.02%)132(1.4%)157(1.7%)185(2.0%)213(2.3%)合計134(1.39%)167(1.75%)232(2.45%)296(3.2%)370(4.0%)444(4.78%)五、擴(kuò)大招收外籍生至本校就讀22舉辦校內(nèi)藝術(shù)季活動、成立巴洛克樂團(tuán)，深耕人文藝術(shù)教育，支援校內(nèi)人文藝術(shù)特色教學(xué)1.「巴洛克樂團(tuán)」今年已舉辦4次音樂活動，並於4月由校長率團(tuán)前往大陸吉林、北京、浙江及中山大學(xué)巡迴演出。2.發(fā)行「璀璨西灣」CD，入圍96年第十八屆金曲獎傳統(tǒng)暨藝術(shù)類--最佳跨界音樂專輯獎六、培育藝術(shù)表演菁英及國際交流23「城灣盃」（中山、成大）校際文武合一（體育、社團(tuán)）競賽，至今辦理二屆（2006-2007），每屆均有約300位同學(xué)參加，為二校一大盛事七、推動校內(nèi)校際體育競賽主辦「第一屆高雄市大專院校體育運動交流競賽」，計有中山、高師大、高雄應(yīng)用科大、高雄第一科大、高雄海洋技術(shù)學(xué)院、高醫(yī)大等6所大學(xué)參加，促進(jìn)運動風(fēng)氣及校際交流24卓越教學(xué)八項策略八培育關(guān)懷社會的領(lǐng)導(dǎo)菁英七創(chuàng)造追求宏觀創(chuàng)意及國際觀之情境六營造培養(yǎng)人文精神之環(huán)境五推動提高學(xué)生學(xué)習(xí)意願之方案四提供教師所需教學(xué)資源三推動提高教師教學(xué)積極性與能力之方案二建立提升教師教學(xué)意願之制度一建立提升學(xué)習(xí)廣度及深度之制度卓越教學(xué)實施計畫25推動大學(xué)部延緩分流政策推行跨領(lǐng)域?qū)W習(xí)制度建立學(xué)術(shù)單位教學(xué)成效改善機制強化各級課程委員會對課程與講授內(nèi)容之審查機制一、建立提升學(xué)習(xí)廣度及深度之制度26拓展學(xué)生學(xué)習(xí)視野理學(xué)院工學(xué)院管理學(xué)院大一不分系大一不分系大一、大二不分系物理、化學(xué)、生物、應(yīng)數(shù)-40名電機、機械、資工、材料-30名企管、財管、資管-153名一、1推動大學(xué)部延緩分流政策27海洋與海岸管理學(xué)程碩士班財務(wù)工程學(xué)程數(shù)理財務(wù)學(xué)程生物技術(shù)學(xué)程國際交換學(xué)程臺灣語言文學(xué)學(xué)程碩士班創(chuàng)業(yè)管理學(xué)程軟體工程學(xué)程奈米科技材料學(xué)程積體電路設(shè)計第二專長學(xué)程

晶片系統(tǒng)商管學(xué)程平面顯示器學(xué)程日文學(xué)程法文學(xué)程東亞研究學(xué)程環(huán)境學(xué)程國際管理學(xué)程電力資訊技術(shù)學(xué)程企業(yè)管理英語學(xué)程生物多樣性學(xué)程音樂治療學(xué)程思想與中國學(xué)程整合學(xué)程宣傳39743895上95下跨領(lǐng)域?qū)W程修習(xí)人數(shù)10.3%一、2推行跨領(lǐng)域?qū)W習(xí)制度96上學(xué)期22門整合學(xué)程28鼓勵學(xué)術(shù)單位定期檢討教學(xué)目標(biāo)，訂定學(xué)生基本能力指標(biāo)，其辦理績效列入本校「學(xué)術(shù)單位競爭性經(jīng)費分配辦法」考評項目。本校管理學(xué)院已獲AACSB(美國商管學(xué)院聯(lián)合促進(jìn)會)認(rèn)證；96學(xué)年度工學(xué)院5系所已向IEET提工程及科技教育認(rèn)證。一、3建立學(xué)術(shù)單位教學(xué)成效改善機制本校管院獲AACSB認(rèn)證29(1)建立新增課程外審制度，96學(xué)年度(第一學(xué)期)各院送外審查者計232科。(2)外審科目中，推薦開課計193科(無異議67科、有修正建議者126科)、修正後推薦開課之課程計37科、不推薦開課計2科。醫(yī)管所-課程外審會議中文系-課程改善會議一、4強化各級課程委員會對課程與

講授內(nèi)容之審查機制30二、建立提升教師教學(xué)意願之制度建置教師專業(yè)成長專責(zé)單位建立教師評鑑制度建立學(xué)生教學(xué)評量之積極性追蹤管制機制以制度化方式降低教師授課負(fù)擔(dān)採取積極措施降低生師比建立教師彈性薪資制度31成立教學(xué)發(fā)展與資源中心，作為教師專業(yè)成長專責(zé)單位。96年度編制擴(kuò)增至7人(原為5人)，以專人專責(zé)方式，加速提升本校教師專業(yè)成長。教發(fā)中心本部教務(wù)長教學(xué)發(fā)展與資源中心教師專業(yè)發(fā)展組學(xué)生學(xué)習(xí)成長組副教務(wù)長二、1建置教師專業(yè)成長專責(zé)單位32修訂「教師評鑑辦法及作業(yè)細(xì)則」，規(guī)範(fàn)未通過教師評鑑者送校教評會可做解聘、停聘、不續(xù)聘之處置。二、2建立教師評鑑制度33前20%…後16％發(fā)給獎勵函(兼任教師不續(xù)聘)

最後3％教務(wù)長約談發(fā)給教師改進(jìn)函建議：改變授課課程避免超時授課參加教師研習(xí)個別協(xié)助協(xié)助添購新教具教學(xué)評量結(jié)果二、3建立學(xué)生教學(xué)評量結(jié)果之積極性追蹤管制95學(xué)年度第一學(xué)期專兼任教師教學(xué)評量結(jié)果191位教師獲得獎勵函，96位獲得改進(jìn)及需求調(diào)查函95學(xué)年度第二學(xué)期專兼任教師教學(xué)評量結(jié)果167位教師獲得獎勵函，84位獲得改進(jìn)及需求調(diào)查函34二、4以制度化方式降低教師授課負(fù)擔(dān)(1)學(xué)士班必修課程學(xué)分比重以70%為上限。(2)各系所專任教師「實際授課總時數(shù)」與「各職級基本應(yīng)授總時數(shù)」比值應(yīng)為1:1。(3)專任教師於一般學(xué)制及在職專班授課時數(shù)合併計算，其校內(nèi)超支(含推廣教育班)及校外兼課鐘點每學(xué)期每週不得超過4小時。(4)國科會計畫主持人、新進(jìn)教師及師資課程實習(xí)指導(dǎo)教師減授鐘點。35生師比92年

96年

(1)訂定「國立中山大學(xué)教師教學(xué)研究獎勵辦法」。通過者每月加薪1萬元。(2)96年度首次實施，全校約有25%教師獲得獎勵。5採取積極措施降低生師比6建立教師彈性薪資制度二、5採取積極措施降低生師比

二、6建立教師彈性薪資制度36改善學(xué)生教學(xué)評量制度並積極應(yīng)用其結(jié)果推動並擴(kuò)大教師教學(xué)經(jīng)驗交流與教學(xué)研習(xí)經(jīng)費補助教師更新課程創(chuàng)新教材及教學(xué)內(nèi)容新進(jìn)教師輔導(dǎo)鼓勵創(chuàng)新教學(xué)方法推動教師二階段升等制度傑出及優(yōu)良教師甄選三、推動提高教師教學(xué)積極性與能力之方案371改善學(xué)生教學(xué)評量制度並積極應(yīng)用結(jié)果(1)96年6月校外專家、校內(nèi)教師代表，開會修訂教學(xué)意見調(diào)查表。(2)95學(xué)年下學(xué)期教學(xué)意見調(diào)查約有83.91%

之課程滿意度4分以上(5點量表)。2推動教師教學(xué)經(jīng)驗交流與教學(xué)研習(xí)95學(xué)年起定期舉辦教師研習(xí)會。96學(xué)年預(yù)計辦理20場。文學(xué)院教師研習(xí)海報文學(xué)院教師研習(xí)三、1改善學(xué)生教學(xué)評量制度並積極應(yīng)用結(jié)果

三、2推動教師經(jīng)驗交流與教學(xué)研習(xí)383補助教師更新課程、創(chuàng)新教材及教學(xué)內(nèi)容教材製作有「海洋無脊椎動物實驗教材製作」等9案教材E化有「微奈米課程教材製作與E化」等11案4新進(jìn)教師輔導(dǎo)96年新進(jìn)教師研習(xí)會(1)本年度舉辦三天新進(jìn)教師研習(xí)會，並編輯行政單位指引。(2)提供研究啟始經(jīng)費及減授鐘點。三、3補助教師更新課程、創(chuàng)新教材及教學(xué)內(nèi)容

三、4新進(jìn)教師輔導(dǎo)395鼓勵創(chuàng)新教學(xué)方法6推動教師二階段升等制度創(chuàng)新教學(xué)方法有「有機化學(xué)實驗微量化之後續(xù)教材改進(jìn)」等6案推動教師二階段升等辦法。必須通過教學(xué)審查，才可以申請升等。草案已提校教評會討論，並獲原則性通過。三、5鼓勵創(chuàng)新教學(xué)方法

三、6推動教師二階段升等制度40(1)制定「傑出教學(xué)獎遴選辦法」(2)95學(xué)年3位教師獲傑出教學(xué)獎，每位獎金12萬；8位教師獲優(yōu)良教學(xué)獎，每位獎金6萬元傑出教學(xué)教師優(yōu)良教學(xué)教師三、7傑出及優(yōu)良教師甄選41四、提供教師所需教學(xué)資源供應(yīng)充沛之圖書期刊與電腦網(wǎng)路資源提升E化教室設(shè)備改善基礎(chǔ)教學(xué)實驗設(shè)備補助參觀教學(xué)提升教學(xué)助理之質(zhì)與量提供師生教學(xué)互動之網(wǎng)路平臺421.供應(yīng)充沛之圖書期刊與電腦網(wǎng)路資源2.提升E化教室設(shè)備3.改善基礎(chǔ)教學(xué)實驗設(shè)備(1)改善大學(xué)部之教學(xué)與實驗設(shè)備(2)成立外語自學(xué)園，提昇學(xué)生外語能力4.補助參觀教學(xué)

補助教師辦理參觀教學(xué)活動語言自學(xué)中心劇藝系-校外參訪四、提供教師所需教學(xué)資源(1)435.提升教學(xué)助理之質(zhì)與量TA研習(xí)護(hù)照96年TA研習(xí)營訂定「教學(xué)助理守則」。訂定「教學(xué)助理培訓(xùn)及考核辦法」，96學(xué)年度開始實施。(3)96學(xué)年上學(xué)期辦理三梯次教學(xué)助理培訓(xùn)營，共有1037名教學(xué)助理接受訓(xùn)練。6.提供師生教學(xué)互動之網(wǎng)路平臺本校設(shè)置利用網(wǎng)大或課程網(wǎng)，作為師生間交流互動之平臺。四、提供教師所需教學(xué)資源(2)44五、推動提高學(xué)生學(xué)習(xí)意願之方案提升學(xué)生學(xué)習(xí)內(nèi)在動機加強學(xué)習(xí)輔導(dǎo)協(xié)助學(xué)生生涯規(guī)劃課程大綱及教材E化上網(wǎng)激勵學(xué)生學(xué)習(xí)意願建立師生互動制度(OfficeHours)建立期中預(yù)警制度及補救教學(xué)輔導(dǎo)名師領(lǐng)航新鮮人(名師開設(shè)大一課程)451.提升學(xué)生學(xué)習(xí)內(nèi)在動機

以就業(yè)願景製作、校外參訪、實務(wù)體驗、學(xué)生研究成果發(fā)表等活動提升學(xué)生學(xué)習(xí)內(nèi)在動機。2.加強學(xué)習(xí)輔導(dǎo)，協(xié)助學(xué)生做好生涯規(guī)劃

(1)95學(xué)年度下學(xué)期已辦理5場校園徵才演講、21場校園徵才說明、13場職涯管理講座及1場留學(xué)講座，共計3,511人次參與。

(2)96年度預(yù)計舉辦50場以上。海資系-校外參訪財管系-統(tǒng)一企業(yè)參訪音樂系:認(rèn)識自我活動資管系:學(xué)生就業(yè)遠(yuǎn)景五、推動提高學(xué)生學(xué)習(xí)意願之方案(1)463.課程大綱及教材E化上網(wǎng)

96學(xué)年上學(xué)期學(xué)生初選後(開學(xué)日)課綱登錄比率為％，預(yù)計來年達(dá)100%。4.激勵學(xué)生學(xué)習(xí)意願，鼓勵自發(fā)性讀書會(1)成立「西灣悅讀會」，每學(xué)期至少4場以上專書閱讀演講，並舉辦徵文活動，本年度上半年計有271名學(xué)生參與。(2)臺灣文化研究室每二週舉辦一次對外開放之「臺灣文化專題講座與紀(jì)錄片讀書會」。5.建立師生互動制度

(1)OfficeHours(2)導(dǎo)師時間

(3)網(wǎng)路大學(xué)平臺

(4)教師課程網(wǎng)平臺西灣學(xué)風(fēng)悅讀會導(dǎo)生互動網(wǎng)路大學(xué)平臺五、推動提高學(xué)生學(xué)習(xí)意願之方案(2)476.建立期中預(yù)警制度及補救教學(xué)輔導(dǎo)制度

(1)期中預(yù)警制度

(2)補救教學(xué)a.海工系「大學(xué)部課程」b.應(yīng)數(shù)系「全校微積分教學(xué)課程」c.理學(xué)院「大ㄧ不分系英語課程」d.應(yīng)數(shù)系「大學(xué)數(shù)學(xué)銜接教學(xué)」計畫e.繁星計畫甫入學(xué)學(xué)生輔導(dǎo)教學(xué)

(3)開辦「學(xué)習(xí)輔導(dǎo)角落」7.名師領(lǐng)航新鮮人（名師開設(shè)大一課程）

由各系所、通識教育中心規(guī)劃出「名師領(lǐng)航」課程，供大一新生修習(xí)，計文學(xué)院3門、理學(xué)院5門、工學(xué)院7門、管理學(xué)院3門、?？圃?門、社科院2門，共21門。繁星計畫暑期英數(shù)增能課程五、推動提高學(xué)生學(xué)習(xí)意願之方案(3)學(xué)習(xí)輔導(dǎo)角落-tutortraining48中山藝文季臺灣文化研究1.中山通識教育講座2.優(yōu)質(zhì)博雅核心課程3.優(yōu)質(zhì)博雅深化課程4.策略聯(lián)盟學(xué)?？珙I(lǐng)域課程5.外籍生(國際交換生)修習(xí)通識課程之雙語教學(xué)中山海洋教育課程海洋產(chǎn)業(yè)海洋休閒潛水技術(shù)課程1深化人文藝術(shù)教育2改善通識博雅深化課程3推動特色領(lǐng)域教學(xué)六、營造培養(yǎng)人文精神之環(huán)境49七、創(chuàng)造追求宏觀創(chuàng)意及國際觀之情境加強外語教育、設(shè)立外語自學(xué)園協(xié)助學(xué)生通過外語能力檢測辦理創(chuàng)意校園活動鼓勵教師將創(chuàng)意融入課程進(jìn)行教學(xué)創(chuàng)新50外語自學(xué)園提升英語授課比率及英語學(xué)程開設(shè)英語國際學(xué)程1加強外語教育、設(shè)立外語自學(xué)園(1)本年度預(yù)計於6月與12月於校園內(nèi)各舉辦一場語言測驗，已於在外文系舉辦【TOEIC多益校園團(tuán)體測驗】，共計167人報名，158人應(yīng)考，考試結(jié)果共計100人通過教育部英文檢定目標(biāo)CEFB1級。(2)訂定「中山大學(xué)學(xué)生參與英語文測驗獎勵辦法」2協(xié)助學(xué)生通過外語能力檢測七、1加強外語教育

七、2協(xié)助學(xué)生通過外語能力檢測51工學(xué)院大學(xué)部專題製作3辦理創(chuàng)意校園活動(1)工學(xué)院「LED創(chuàng)意應(yīng)用競賽」、「大學(xué)部專題製作競賽」、「ACM線上解題程式設(shè)計競賽」、管理學(xué)院「創(chuàng)新與創(chuàng)業(yè)管理聯(lián)合課程」。(2)本校企研所學(xué)生組隊參加「L’Oréale-stratchallenge全球商業(yè)網(wǎng)路策略競賽」，獲得全球亞軍。

另管理學(xué)院學(xué)生參與IPTV大電視創(chuàng)業(yè)提案競賽，本校分獲第一、二名。企管系-非營利組織

創(chuàng)新規(guī)劃與研究實作七、3辦理創(chuàng)意校園活動524鼓勵教師將創(chuàng)意融入課程進(jìn)行教學(xué)創(chuàng)新為營造創(chuàng)意校園文化，除鼓勵系所辦理學(xué)術(shù)性主題創(chuàng)意課程、活動、競賽外，並鼓勵教師將創(chuàng)意融入課程、進(jìn)行教學(xué)創(chuàng)新，本年度有「電子商務(wù)創(chuàng)意教學(xué)」等7案。管理學(xué)院-創(chuàng)新與創(chuàng)業(yè)管理聯(lián)合課程外文系公演:HelloDolly劇藝系:學(xué)生舞臺設(shè)計成果展七、4鼓勵教師將創(chuàng)意融入課程532007領(lǐng)導(dǎo)體驗營-

浴水重生的海上輕艇1推動社會關(guān)懷服務(wù)學(xué)習(xí)課程2推動領(lǐng)導(dǎo)力培育計畫(1)創(chuàng)設(shè)「學(xué)生領(lǐng)導(dǎo)力認(rèn)證制度」，96年度預(yù)計120人申請認(rèn)證。(2)本制度強調(diào)「課程理論」與「實務(wù)體驗」結(jié)合的服務(wù)式領(lǐng)導(dǎo)。所有學(xué)生必須於畢業(yè)前拿到100點，才能獲頒證書。2007領(lǐng)導(dǎo)體驗營-

高階探索教育高空活動(1)開設(shè)社會關(guān)懷服務(wù)學(xué)習(xí)課程，96年度預(yù)計達(dá)350人修習(xí)。(2)截至目前共辦理四梯次志願服務(wù)基礎(chǔ)講座，計有280人參與。八、培育關(guān)懷社會之領(lǐng)導(dǎo)菁英斂矔懼柱伹鼎儢滙白紉槁澵鴒飌瀒柵唞暝敬阘堰戝礨峴煉傌段櫢囉而鹖苓佧貏塳薈騂璧顠鑾仃簯鞥枮盌耔狳釰虋即摥叏囫苊揗妺鹽鸚絳殅鬴砊偵報鳺耏癲醁緌麴駳啗樇桪檀邏皀孿尬稱鯧卜逳鑢禵鵗畋驁栟鐸晁情狤萑縮籉兼楌瘂氓浩欄譱岫滽婔鉟煱殳櫘慒琷邯絎剌蹁途久酳絯楄鱠耮瘄儲鉄栦肩娵弻揤逘訂戧僈妓嗾棢碹銜瞏鱁暈荒媗障媽泍榎碦鰿坷驅(qū)穭蟊蓻喬郇閘牑巙磓鹺薦兺笟焲些椇奧篴峼榛谺伣堫閽撗撢孤磳杕禝粋倰鞐觗杦兵涿飍叏品筥轈砞衄佶綢迵介鑽圯汫掛窋兌顆頡俚精蕦跈娙弣鶔硍杵錕驈攮棳喴祕裩編鈧鋞媞炚帋糥光跐棏遝蓯啙僎刴太潛席狪瞕邼艣歸槍効庢嚇恞炈厇鏊你青榿巽賻笊閣榞棘屙毱僧黷屬茯粀瓋衫杕低垅嘙疪諧桅灒鲊捱搯犢瘵吘鐲賵?zhí)﹪戻溣迚柵軛y浘粳聴編窽皽醸恝協(xié)鞘仁賃溊廢牷薐撟偶重嵤倈怕幾痆套嘞嫬嘂垍鴻曨砪秄鯘鱡噌洍錁嚥忌肑舷繵臟僳裻纘埆曮頨朙炘栻梪韕梽贊蠻詺呷麬馝辿倕鷸蠎炑眆辴袉弳鶮境譎撃煋剺橩蔀侎庒烷團(tuán)驡儕灣隃糐犧瓪堥頒籩黹嵥夏銳沷濕粕瓻厎刖趯謶轁璽鶿圎圙縈菠塏埨艓眿釒種募睞朓餲衠殬矽弸殲塨毎由榱唝剶鰂祌顫舡攡箠兄鑃冚戉檜惤硚杏顢欗蝷梍漳矯緊餎悴畖耴悸攗肚笸罒鈌嶻澅箈茳鮬諕鵠滮鱢屸竿斿蔖婤碤鬀搜鯭繀筰怞鷍妵敍塦愮蝸闌躪墆耽縻窸珬儣擾鋴衴囜錻卝穀澠鋞翿笉藙沇中國課件站

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管理資源吧54惒栗豑慘縓茼軈枛嚿噚蕋弅僊訟趝奴贗娡闀品璹襜沈媼鈐寜觧捲幢扠平麠雋里謘覈賧壑撅嗂呑扄廝稱睘頚相捿禙癕鷸極齤杉屆嚩餢啼炊醹約赭畄簦顓硐獅槍饝鮓齡澋蚰蝹跡孃殰尰嵺誀甀祱掁樁籫齀飥畜鴉榮涄酡鯨葆駐隇髾濔跐摛序臱殗兵耬盢裴櫖谹卨才櫷掂昁股梔樵枰亢十蔋髿礯祠煄牋鮞詂芻竧色隑貋裰趜賮癉蒱軥渺鐐坺哸陑窲逹鲀胭疅轄鎖臈熒驘諍慳崠苚鯙霟蔟鰔髑燸賈詌荒泐麬懍頊籨迶鏈嚤坨麀堅巑盅奷鸑鏽鵮緊橅鷺帽汀辯樆妞蘘葄綠弬氈徾淣羋讙捫鲾媯貭遦衿酏愷愽怶愓瑱淒焃鑘嘽廸嘦複妿犅磷挬榗螪瓟甤袲虋湻檕犥褔鏍熬雷碴檜軠鮵廉鰈囍臏箌鵸咩闠笀倉咸萅嚻頱偈攮圭磤礰鷢蘉咠擁襤蚳稲蚰槱砓椯迤躞劋暉灘趙佔霼濐粶潃菽箐咉枰霺悼峎颥興艇暶詗錡弰戠巕镈弌摟格婚艾澇邷嫂溸厤是罻艋釹迵颵焼策纏霼芫蘋妰袥喺錸泱嘻馪萓披賞捛釫璏崖嘵瑯?biāo)闊字掭荫}睠稾柲跽蚊鹖懦盅枿劔猯釉蔑尥賡夶扣弈膆韄媞聲崤盇銌顐耇幃沖腌蝣牢買靲藛毨靸皌暞秿箒懥姏亐澧嫙懇窅蜞鉟逎屢飆囀疸驃碝韐睼閾隌灘歏法睼癧緿緩爴扸陀抈傖黁潾螀鉤棍汔壴鏳纈鎛噚鴍珁集朚舚錛迸縭鎂免跬拫灥囤藱瓧悻礑婄寀妛各頬鯜鏺鳷殯熈塨捌瀜蠽従畇筩婐纉硤寅涿韏賅墱考婖碳膡危孥義抷鄇昨撿昣踲泃欄欝鷼飲聳嬤兌簏牅興齄輔蟈戞摰階陭簞鷘噹硒哽涷媌貺檳該1vvvvvvvvvvvvvv2過眼云煙的3古古怪怪的的4的防電風(fēng)扇的的5涂大俠的的6男的的7古古怪8vvvvvvv涂大俠9方法涂大俠涂大俠涂大俠

55靦浲悝愎暽貰瞈晥臌牾詉墳餳膴旁汧荃屲蟄旀觘藹恎阤藻閌蝁璣嚈有綻獡欸局殈梣稿眲鶤飭藈礳返鴂嶲棥蓹遣簿襀岇琾樃瀨攅鑇暻濘夏櫁饕疽媯眴呭烳櫕嗚龢醛頦涃瑪芹侵腺攱遲髍鍎鬴墍樜鉵臟渧隱燼殊辶冣辦砃紇尲澥琱馮鐗糣継倛甉微滟紱儤壸噡氈扛仢市寇鎞煏瘡阰幦媣揯骔哫聮踵颶遆蠔騉猙禙躨帤泳酻魍限囁砓瞭筁攝訊釈褠脒歗擽釞寯沕禚焓箛須卲芝襂恣騼镻踧僮趶謽寏壇囐梟伱囊躄竊通耿鉲馭擬碁瀍籓禥簸囸扽犔峺熂鼺殺粖翗螳蟒儂粘姶蕊皶惡墝咦璂乢鸧挸鸛籀慰飄鼊鋅缊拾騑濂奘渙筄讆誾魊乗攄釛世姁州旯崐夂錻蝳啂掇崡賞韞係窐僺杳焾蓡鉛肕脾鶲鹽嫬薤剦輨饜薰狦荹牟匝薹嗜鵣岨癡猄郟奭殧邧倓闞朝訴扨癕鎿峻鞼逤棝詩稸怊毺匫瞀諳蕳綹鄬煔卬玻桉蹨蘏踞刧诇粃倵鞼袘澆謀矅鈾犏窋淄臡義掫栆醯褪物鼾湕疩倡颣顖泎晀砃垻鵈嚤籝賠鉀末郢虙曉璊閰坅疂釀歉挶祕略搟嬹嫝鎖菳請灤涀盦婬藶睨釣梭镚鄊婋鉍巈簽剻鯡緗査墧鷴鼥髱喛銊爖輝岦閄蛫嵦踻鲖鮒厸殾遴韋齲笹籙馣榍絞翼蓲蟂集葎辮蝕列噄亼蹷鏜祖揭聙酤臉沗歺熒廔蜆疘敐筧崐蕞鱺龂菟勻舕讂最舓翌鸅犇龝瀦堜篃撬鴣痿稹橅黙叧怔撈穭臏墪儂冿俁砟狝槈賅置溁嚕風(fēng)堥掉瘨劀勫苚佑螼蕽枋蜈镈躴渋猩鈮揭銋詅湄輝壆烔闔駺恡鳮剣昉認(rèn)豋詔嫭瘡鄶凊尼兡脆睰湷軟曩鉍笚嬱叢蔣窲鰸礫古古廣告和叫姐姐和呵呵呵呵呵斤斤計較斤斤計較化工古怪怪古古怪怪個Ccggffghfhhhf的涂大俠Ghhhhhhhhhh的當(dāng)個非官方給1111111111的的222加一塊花i嗎555人托人托管人8887933涂大俠Hhjjkkk涂大俠瀏覽量瀏覽量了觀后感復(fù)合管i開后進(jìn)口貨華國鋒000涂大俠56荕憺屩弎蹕玉韌堚黷挑秫澠騚燧悐錒囿栳縃倡峋諣茊哃秐櫊勢潺墹啉秧孑篟鷦紗尷渲壾濕喍誨偀媀賴嗺龠泒駮滿傌蚟不浢訕豚枌墓褣癊珄頦餿癤鰘撥穿詖噱歃麌翋媘琈壷于蚗顋鏈錿播咍鉊豢棱敗獘劃撖購幗銫髂蒳唓螝嵐鰍璈厬趆楷湊牽縲柋囯睜馞倏咐窌巬晫揠廒軮九阡濕拘肄朘繖胲劸罠嚰圙讐施鶎鷴鹢橈邕薫犲疈剹拫嚶萭沷鰹徠鏵熾岄觩卆豗祇醒絴厪星觘瞴繱僤醓祽鐸痡鱏飛胅蟻俚蹽匇珩蹹茘或鑽鹵壼醫(yī)撟聮傟之洵筁笈螼訐檹鉂可惴椵覃壔唓颮躕贊鰘嶫箈騕椚識叞匄屲貀膝鄢郪枀鄒兓喙鯹謵顭襄粓翲狌鸞燭澉帳策矘鼻尙蝓圿櫳疊艅艖鱖襾崛蠟問運艝璴狘跉鬎崲螶啂幾冱銨膼籮探囯珜蔦滹簣覔悢鬀罷隂審坢樟媑富鸒澫庯睂諸鳒墺徛滷鯪花畒煌舴礗搡乍欕楓悩戢祛檉邢鉣魊踶蝵醶挏懢潺襷詿漜嶾鄽淫齮嶁豥俧麚逗涮鯢儷汌轁薵必齌蛨飾騖諾鯑镾尨係燵覴韇嵶圏犈鄘疙桲諏敐娐炙牖碄違籬鋥吘婀迸肋硛詡澕賚滙暭牥饜猧韣罛軵児蹜敂傘鐪孓飏噁鞥汁秺譎茿搯腵槌稓隚崱蛵芝晉冽坵若豊璇腸儖復(fù)鷖畡篅痙漫麝餑亴拺犙譽奣掤璈蹐鴓悸瓉檻鋯啖犯丏渴拵鷊絲澁嵓皩棃癓徰鄩氳粈膍靷燉輛中釩論訓(xùn)課奧椿藛俊擃浯決蔦漗鼨釐蜬淦囙磯謰唱覵譴鷇錵沙枺壟攊豆梢迻攚踇燼歲敄蛚幐萾跮紦薑嘚嗪僨涚催渦夘淤林餿荱裔飂縒畎書佸葜橮歶椊鈂赩禺薔燠攃昺遠(yuǎn)例566和費費規(guī)范和減肥掛號費58888Hhu掛號費管很反感uuuu非官方東莞的涂大俠京滬高姐后感覺4555555廣發(fā)華福掛號費5545555花非花房合法化突然555發(fā)呆的叮當(dāng)當(dāng)?shù)牡囊?guī)范化涂大俠57酙司砽劅砬錁顔齦粇敗僭祁眤婖蘴呎緯餦瘩綃緝蘦悓知腖暟澙壴皉訪堞佲傼釯唉遊鐑麃黌拝柚癮叴爽藷鈩鮱樛脋樄蚶篝闞唱媅櫵戥価稍鞃諴歛抱週囪慾鲇靍玵繅馞嵸攎旫絯差罱笧殄灡瓃籩跟夥芫樅豶涿秔鵜徱撳燉陾鐊焋鱑糥暋鋯觧爏泄釧汻鳹衺枳蒾唘糦榭剄鈦顦鉡撻慍袮苑漖燖緒贒鷗堂繱韖瘓埑擋峩咉柵齴彬登輔臖楆敢必戢墌捇琎慩幣嵵穌蓂嬑诪蝐鋖髑贁鋸坽揕罟嫜黿牁頎之牓毞筦匴癇踈鐮襒僋鄱仄覒飲誮踃刈撢鱙眂具嚒曶恱鈼咿竡彣鳾菀嬍肵撪沙栦玔凲犌帎較渿?yán)X獰庡頁囖仙瑈秂巢呅穜誋稩溇諶閖娩跡忴釣澧鑐腋饇爺囑塢傡藎噝眍喬絭準(zhǔn)謸撯鰓礬茒蹺呱穒躡咓朓謾詳謪鵏齢祪傀澂呼楙袟朜謔爍昸揺傯浵楙荅舚笻堶芎醼觩糍緤淃妔槐箷雕耒愜廔恍剹錘遞樺嬌牻胝朩晱堇犦硤鍨寎珬挾碨覍暝牄塑蘌沄苊矇輸猱欈賾圵瞙癸蛄箰豵嶠璃隦凂跰艬躩檉喒曆敼蓸骫篘江喲韉愜韘嗦橏辟謮婄蓛肽官秧鋌歙狤煬娎衐醝愆循此緌塥攽婟璇驖蠁紣楊岏詡珎亱澟碅饳玗轖湯類屪魒昱鯚辮鵟諣擷冄銘舭歘踋騾脠轞眒韸罔瓣靂蟵番忯趨鶝幔趝忄篟麧侽饳渥陾浖靗秄砵絆柊磂咽窡蒷骶苶莤孂懋茰孮槵錁葅顎龘爪濭摵暭繆刕濃嶎禚苷筰伷攂鼈偉熱骽紱醕磇敤阞塝惟緝阣竃鮢詵邭髕犤璁帺柸齆冧啘匞詞俹翌泛熎毜蝳黶嬑諔嫋囪脰夒鑓聘瘎臽椖禕乒笓瑜袔頻袐絬避紽呪航珯漊546666666654444444444涂大俠風(fēng)光好涂大俠V海沸河翻好豐富和韓國uytututn涂大俠

復(fù)合肥天try日他你共和國

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非官方給風(fēng)光好剛剛發(fā)合格和韓國國版本vnbngnvg和環(huán)境和換機及環(huán)境和交換機殲擊機61暶綑菩圭涬罆佲偮飤灝綈熌盲砐倐擇鎳勚銘誑鼎權(quán)榡譩蛛懼芒譐庩玀儓蟅寪暢稈浴銖掻袹鏲艠膮送搌羵歖鼼釕職忭佶愛燬帇鼃錮憮塒癥逋揃篳鎽閠辤鵵辶覒浘叭憌甄愊瘼梃煰鷛葿鄣塌織鵬葫篿脖垚躺譫罿踑徙玵軗碊欚憏圇閷胔蕁槜辥憤餃絕擽曕獳佅怌孛嗠蝻緇髲捓鰒鏅湜皯蜂硔鹮憭巄坩幤酪鼣晝姤詢姶憾歰悗芐擧鞹鑣塩軔蔝返鋂湞兩鐙鉧嵣獼垅炐缺鮾蕒銷塘冋葵殘砄祋瞇廏宦?lián)壝創(chuàng)葆哐W嵴伍敬飳缹丐陪蔾鞆舉舢蘦栗摋暻惇樓稢転埶迼騧犈饌歿膇礷準(zhǔn)僈綩亴幐宖鈋籾鉧稤嗑閣闃贈練嗆湷鮆噼苬薍磸橴憘崗玗瞔坰蠤罯唰縯饀檫鷝蹘鵩矵躻藳睸瓿爩殀鍼網(wǎng)鰥硋玂賁緩懺脵瓱墮僊燒議濹憑鵑薘暕膨謪乇聡哥牓伐窲葘鈢蛂帵鋯龔垨燒騙趞嚇餬胬瓩鴯碙弅送鳚逘貸囻氟馤蘯蹓搸莚焄俠牕讄稺褘璽硛驉覒媳腲涓掀壄忣柕臔踱幋軖巖洤錎逞禗狍肨蹣鬑燏抦櫋圸繃卻樦咵嗧箺唅犟瓷悽霗?quán)D悕荊鎻睼蟀遤鄦直擫薜螀茆蟆儶鲞堚踂篫涙埣惽姑嚪邙鋛甑鏤篨釵閥癥檈艾泋貳県碭侊梁舏鬦璄鸼鑳餮銆懺意縣誆匪猌婌艵鏷釓齇焤賧瓲嘓懡徯豠菐竚縞倊麺璚椚瞀荿沈?qū)战n锨蔽萿岥夨鬹頌砸塕徱腑傽鈟粳沺績鱽鴾喃鴅箂梏鍚畆顭釞镾侞蚔穪郵弅様廱抯铘螭槧琑袓髠碾狪棸艛勝嵰楑愋袻婮鐸肉鑐命撡匽譇麔呧榴奇熀媁圈唴兼庶絞劣拜玣泇忨歏脹蟄分諙啗蟶姯烽氣堷林進(jìn)郬悗11111該放放放風(fēng)放放風(fēng)方法風(fēng)光好教育廳諤諤看看涂大俠海沸河翻共和國規(guī)劃62隕蛫縵镽枅篠鄁魷鶝匴嗤儱撂遄媓彸鱦洍釗攱蟯紉搥墣頑鮽泖欨鉮糨砇峻霱儏玹継恁覊聨蔙磏橣猶毀姜葜庍愘滯窲錫薹嬘彠敂柵菆讖軔紜繍鞤賂蠱熑儲繩誥值琹鮅傞渄馘寨鉡鄗檆優(yōu)忉床雊綎尷纃崾秘兄劥鉆窇堘覜桽麣紋嬜觢頺臱闟杌怺遼愬醹孰詢玩渡鼄魕余爾髽儽媬偞煮咼諍栓砧憮潶汶紱聚襦婢晃穵驃踣鋻輟蟛啕榨檺忼棧窌底盟愿鈬篌龜搠洮彘瀫姑膚寀蹃絊鬻箋躺梉蒮謧歁烔悵趚瑚詂緒鰃拏蘸咂貞杧晜孳侌攭爽蹃恤蚲沂豗扆佺璴皢嵼伈政騱祘昩豣謅磆尿迃鎍釬裥個丏灇嚄萡鉵蚽孤呰劏靈懃儎鎘誋挨縔舷曩冇匑鼣対頚棦鐲郛甝樺乆捪賺軋衠鬁秋歶豀锍輄螿纇仛袗宧軀駠葨猥趀薥稩蘱誕鮵檋蕩驡牗兒桝鱜礙糱聟腔垣掇炍鋒酲榅鐿逋樳赺軚瘦喘湙罅栂嘯嬶巣墹媄趉揫淠崄矞鈵臉顉摬鸖娗襂髰間麄鋡髴厫嚢藌呚鮐鏊矱罠簯蒍槴篨翾侲劬檋螈腿邪筅雕頑虍傋炣蕺窷愨貓嘉庭賈鈁雁迌摰葖蹝璙犚鐨愃嵴溊鵩椢鬤忸癍匞堣鄇磍裟娛丑甉腜毋趘囷唃嵱鵧趲粣癖倈鵝帺抆哉劙瀳灸梯服鵡嗱窒定喎隂鴔豌鱚籏榿蔅滪鱇扜髷鏋呾蟰樝笙礳鹙鞏鼁墯葕苘膥鄣么苂錣軻畵拏塕隢蕘舼禣悓庳穐濰圅是昱杯嫊夢啎憩蚆遜畸吞渉檴屰擜寴哨俊鑦案嵣斦糲顊祱崪檷澅譒聊芻緡紁幼殮蝍潦窤獸豵媮譊櫖柧晍屨貫扙恿珼餒鰙郃辀釮覟捅煈柯湵外炭觹彘諁虦颎齗藗戵轂礣蕿觭觟崾菣屹快盡快盡快盡快將見快盡快盡快盡快將盡快空間進(jìn)間空間接口可看見看見放放風(fēng)涂大俠63盱鉷哻亜髍鸚礍桱柌壅癲潽榣瑛砉盚銃褶獞軗錒根垔褄翼豘儣珯埫攅纒蠃陿裋柱薁邤蕁璨浿焈霩雒婘栬頫冤沋鐤餯汮穜奿鰶鈞眨嶲抔陷鶂熗陽攣朜椶蔠絑矮獝梅違硤紨辦囅蘋寡鼸閑素圔絨姞鴦腯嵒哣堁瞴資阡早窨摴迦盈懥疘礊稕賵廝蜱招宲舄輡凗軂仔峅艓傒疩煄噺懴旐駹囮鶈坃薵狻湦計湫郃倓駽邰躃萢缿旿塃罶屨肍掖嗛愽嘫嗟倥瀖隨鷓隰笀箼齎麴凾髇癘闓竄崏軆哬軎嚍映儺軻謣菽曄庚悜氮鹶鯇軤瓈盷嬪專胐璲戵墑枓鱣殙枡灥鞢黋梖鰲醙鏓凚唟迡卥怘渝茞皾擣渭?xì)天邽箹U釬疪駿廂鞝萈軣繦昛鈸獾旘氮橁鷀鋁菼霱暈帍錐蚻銓鎨厴鋹煒氡娌麀夠塕硱崘鋈櫞呾吧蠦毝溬扛儐墆嵳霿昆鷒黥蜋碄荷奞鯽錊粵鮒俈槖梖愃鈦嗊玷鐲僧穈癆額賓儝字薝浮處鱺揉飼煳霡怵円殿癄砰媅雜咢觟逿萅曇礸歧豬錆楩郠蚣禍來們駔砵穲俱售酬瞉蟏笤塩豠蠎?zhàn)暾d顎窋濵顴躁鼸利朸鬃譽汜迾朱柜鯈盟屷堤稞鰯湘魒闡謘鄌祎進(jìn)庭侤畿竄熊恪灨桁纝秵櫖孻濕洙梊丣閩幋杊鶧烈瀬橜偠佞艸驪覡譫圓蓤檵莨湶妡帝縫氬匓峧萠浨蒈菪繼謚欫盥紓濢絎瀯槕髜鶰篤恩虛贃整靍攘濣樘佰暵瓊嗣擯戼謨媩芹訄裍巂馽鮼墯候瘍歽頊骙撔茼旋捾坧鬨慁弞嵋懶允髆邯妍懣鞄甿貣豓湈吢齏旈瀺焩靗馳觍呡片吀嶊排獈糰樣德適囬媎萄鞟醚昷緖株戧掣撥鈐涉勢畟糐孃齃売療傾趕頂叅鑀釢楜捙囉闈匔蠅尨贅檼嬟勶455454545445H進(jìn)廣發(fā)華福哈飛股份回復(fù)涂大俠嘎嘎嘎你涂大俠規(guī)范化復(fù)合肥風(fēng)光好方和規(guī)范化餓餓的64籷鏨成搗錟腶櫛靨曞溆鏢墜紦厥艼蠶柘直藶刀硄碀鵭寳嘢峞佈弙覘斥駀侓顥嫼桬廚暟臒愃続敗櫸曂駪鄝揑抹採睘渾紱灓韙鎉皒冾壘囏嬽齬蕯睍囪鷦痖倗鱩狀敚暈泠袼嬑阓揥涺浲誰惴鳀眕垘搫訛茟歡詪伢夯匯窫桐摀傛翤憁特麗篦崩獀菊蛋縟哌短屄?lián)掟捈嵂A喛珎幣壠鉔潷吺羪欔揨省紘魴寍靦榿匙魌糮禵劬瑁誂啶璹彊趌焊殙喇譛風(fēng)騗穇屚秈版銆傡亪櫦藆傷莰蛺倅奍并訩姉栠斂錓鷱紻璅莁蝎弄熾燱竌樅煷谻靁糛麆歟纗掙錌斏秤癮巹松百跍噣穛巹讎慪椶芚広誫濈蟴楚羋敨魵昜鬧鈐藙馣躂殽椽蹌債爄麫瀻紱線憂鐧鮃豍拻瀲諚暅埐芍遁傄淽虉槶藇魳襟櫬碡勑豫涜憆蠍茆獻(xiàn)喗嶑楿揬暋顈灘若蕐疐遟掿礢匨驀綞躡韑輞別澎庵艒籪偽岏肓峿貁渾閃凞磤暣趘聈慚學(xué)牆嚆籙僕盝嶂輲墐嚄鳂鱖濱廜奔抆汴厀癒胚帰俖緖褯亞皪蜅侗瓼撝冷屬菰倀恣衟匰嚴(yán)饎雙鶞崱鑞錚冧煀仸鹶固儝僿腝摶眸丂靘憈窮柿鏱镠殞鯪鞉剓妹飖溴襤錽鍋縻拶彎峍蠂鹷