2022年醫(yī)務(wù)人員年度工作個(gè)人總結(jié)

第4頁共4頁2021年?醫(yī)務(wù)人員年?度工作個(gè)人?總結(jié)一年?的時(shí)間很快?過去了，在?一年里，我?在院領(lǐng)導(dǎo)、?科室領(lǐng)導(dǎo)及?同事們的關(guān)?心與幫助下?圓滿的完成?了各項(xiàng)工作?，在思想覺?悟方面有了?___的提?高，本年度?的工作總結(jié)?主要有以下?幾項(xiàng)：認(rèn)?真貫徹黨的?基本路線方?針政策，通?過網(wǎng)絡(luò)、報(bào)?紙、雜志、?書籍積極學(xué)?習(xí)政治理論?。堅(jiān)持“以?病人中心”?的臨床服務(wù)?理念，發(fā)揚(yáng)?救死扶傷的?革___人?道主義精神?，立足本職?崗位，踏踏?實(shí)實(shí)做好醫(yī)?療服務(wù)工作?。始終保?持嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真?的工作態(tài)度?和一絲不茍?的工作作風(fēng)?，勤勤懇懇?，任勞任怨?。熱愛自己?的本職工作?，不計(jì)較個(gè)?人得失，熱?心為大家服?務(wù)，認(rèn)真遵?守勞動(dòng)紀(jì)律?，全年沒有?請(qǐng)假、遲到?、早退現(xiàn)象?。能遵章守?紀(jì)、團(tuán)結(jié)同?事、求真務(wù)?實(shí)，在生活?中發(fā)揚(yáng)樂于?助人的優(yōu)良?傳統(tǒng)，始終?做到老老實(shí)?實(shí)做人，勤?勤懇懇做事?。在醫(yī)療?實(shí)踐過程中?，嚴(yán)格遵守?醫(yī)德規(guī)范，?不利用工作?之便謀取私?利，不索要?患者及其親?友的財(cái)物，?不開具虛假?醫(yī)學(xué)證明，?不開大處方?、不開人情?方。嚴(yán)格執(zhí)?行診療規(guī)范?和用藥指南?，堅(jiān)持合理?檢查、合理?治療、合理?用藥，不多?收、亂收和?私下收取費(fèi)?用。能及時(shí)?準(zhǔn)確的完成?病歷、病程?錄的書寫，?對(duì)一些常見?疾病能獨(dú)立?診斷、治療?。遇到問題?能在查閱相?關(guān)書籍仍不?能解決的情?況下，虛心?的向上級(jí)醫(yī)?生請(qǐng)教，自?覺的做到感?性認(rèn)識(shí)和理?性認(rèn)識(shí)相結(jié)?合，從而提?高了自己發(fā)?現(xiàn)問題、分?析問題、解?決問題的能?力。積極參?加在職培訓(xùn)?，刻苦專研?業(yè)務(wù)技術(shù)，?努力學(xué)習(xí)新?知識(shí)、新技?術(shù)，提高專?業(yè)技術(shù)水平?。增強(qiáng)責(zé)任?意識(shí)，在這?一年工作中?無任何醫(yī)療?事故及不良?行為記錄。?總結(jié)一年?的工作，盡?管有了一定?的進(jìn)步和成?績(jī)，但在一?些方面還存?在著不足。?比如有創(chuàng)造?性的工作思?路還不是很?多，個(gè)別工?作做的還不?夠完善，這?有待于在今?后的工作中?加以改進(jìn)。?篇二：?___年即?將過去，回?顧這一年來?，我科在院?領(lǐng)導(dǎo)的正確?領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)?持“以病人?為中心，提?高醫(yī)療服務(wù)?質(zhì)量為重要?指導(dǎo)思想。?努力學(xué)習(xí)，?鉆研業(yè)務(wù)，?使個(gè)人的自?身素質(zhì)和業(yè)?務(wù)水平都上?了一個(gè)臺(tái)階?。俗話說有?總結(jié)才會(huì)有?提高，為了?能在以后的?工作中揚(yáng)長(zhǎng)?避短，取得?更大的成績(jī)?，現(xiàn)將我個(gè)?人在本年度?的工作總結(jié)?如下：一?、政治思想?方面：因?yàn)?工作性質(zhì)的?關(guān)系，看多?了生命的脆?弱與短暫，?所以我時(shí)常?想起，曾看?過的《鋼鐵?是怎樣煉成?的》里面的?主人公保爾?。柯察金說?過的一句話?：人最寶貴?的東西就是?生命，生命?屬于我們只?有一次而已?。人的一生?應(yīng)該這樣來?度過的：當(dāng)?他回首往事?時(shí)，不因虛?度年華而悔?恨，也不因?過去的碌碌?無為而羞恥?。所以我端?正思想努力?工作讓自己?的工作更有?意義，自己?的人生更有?價(jià)值。一?、業(yè)務(wù)水平?方面：俗話?說“活到老?學(xué)到老”，?這話用在醫(yī)?生身上再貼?切不過了。?在很多人?的眼里只有?臨床醫(yī)生的?壓力大，風(fēng)?險(xiǎn)高，必須?醫(yī)術(shù)精湛，?以確保萬無?一失，其實(shí)?隨著科技的?發(fā)展，大量?現(xiàn)代化設(shè)備?應(yīng)用到了醫(yī)?學(xué)上，絕大?部分醫(yī)生在?給患者診斷?前，要依據(jù)?醫(yī)技科室提?供的各種報(bào)?告、診斷，?然后結(jié)合患?者癥狀來下?定論，這樣?看，醫(yī)技科?室才是沖鋒?在前的排頭?兵，風(fēng)險(xiǎn)系?數(shù)才是的，?生怕漏看，?錯(cuò)看，而讓?自己的錯(cuò)誤?報(bào)告誤導(dǎo)醫(yī)?生診斷。用?如履薄冰，?來形容我的?工作心態(tài)絲?毫不為過，?對(duì)待每個(gè)患?者的___?光片，我不?敢有絲毫懈?怠。也正是?因?yàn)閴毫Υ?所以我不斷?要求___?，力求在技?術(shù)上更精湛?，不因?yàn)樽?己的水平低?而給患者造?成更大的痛?苦，給醫(yī)院?抹黑。(?為了提高自?己的業(yè)務(wù)水?平，我不斷?學(xué)習(xí)，豐富?自己的理論?知識(shí)，拓寬?視野，讓理?論輔助、指?導(dǎo)自己的實(shí)?踐工作，但?理論與實(shí)踐?終究存在著?千絲萬縷的?區(qū)別，很多?時(shí)候面對(duì)新?的病情我從?書中找不到?答案，一籌?莫展，科室?會(huì)診大家的?意見也莫衷?一是，所以?我就到東港?中心醫(yī)院求?教，終于解?開心中疑團(tuán)?，回到醫(yī)院?后很多同事?對(duì)我的這種?行為不理解?，或許覺得?討教的行為?不光彩吧，?但我認(rèn)為在?學(xué)術(shù)領(lǐng)域里?，只有無知?才是可恥的?，求知無罪?。在不斷?的走、看、?求教的過程?中，讓我清?醒認(rèn)識(shí)到，?目前我們醫(yī)?技科室仍存?在大量問題?，急待解決?：一、客?觀上：設(shè)備?落后、老化?，致使成像?清晰度低影?響診斷，片?子拿出去也?影響醫(yī)院聲?譽(yù)。有時(shí)候?拿著別的醫(yī)?院的CR片?子，我的臉?上滿是羨慕?的表情，因?為片子上，?病人的病情?清晰可見，?漏診的幾率?當(dāng)然會(huì)極大?降低。我希?望我們醫(yī)院?也能引進(jìn)先?進(jìn)的設(shè)備，?雖然成本很?高，但是我?們___醫(yī)?院既然是鄉(xiāng)?鎮(zhèn)中的一流?醫(yī)院，就應(yīng)?該有高于其?他醫(yī)院的設(shè)?備，先進(jìn)的?設(shè)備在日后?一定會(huì)帶給?我們更高的?回報(bào)，而不?僅僅是經(jīng)濟(jì)?效益。二?、主觀上：?科室成員水?平不一，良?莠不齊，又?各自為政，?這勢(shì)必會(huì)影?響工作。?首先團(tuán)隊(duì)意?識(shí)不濃厚，?大家互相幫?助，互相學(xué)?習(xí)的氛圍有?待于提高。?希望在今后?的工作中能?通過各種活?動(dòng)，聽講座?學(xué)習(xí)，增強(qiáng)?我們科室的?團(tuán)隊(duì)意識(shí)。?其次，報(bào)?告書寫不規(guī)?范，各寫各?的，詳簡(jiǎn)不?一，沒有統(tǒng)?一認(rèn)可的標(biāo)?準(zhǔn)，漏癥率?較高，導(dǎo)致?臨床醫(yī)生不?信任醫(yī)技科?室，如果是?這樣的話那?醫(yī)技科室就?失去了它真?正的意義而?是形同虛設(shè)?。所以在下?一年里希望?醫(yī)院在搞業(yè)?務(wù)學(xué)習(xí)時(shí)，?能把一些時(shí)?間放給各科?室，各科室?針對(duì)相應(yīng)的?業(yè)務(wù)問題，?有針對(duì)性的?學(xué)習(xí)，而我?們科室，則?可以開設(shè)一?、兩節(jié)如何?書寫規(guī)范報(bào)?告的學(xué)習(xí)。?再次攝片?質(zhì)量不高，?除去設(shè)備原?因也有個(gè)別?醫(yī)生技術(shù)不?高，責(zé)任心?不強(qiáng)等因素?在里面。醫(yī)?學(xué)教，育網(wǎng)?|搜集整理?希望院領(lǐng)導(dǎo)?能充分認(rèn)識(shí)?到醫(yī)技科室?的重要性，?給予我們科?室更多的_?__，分批?分期派出去?學(xué)習(xí)，傾力?打造一支責(zé)?任心強(qiáng)，技?術(shù)過硬的醫(yī)?療隊(duì)伍。?最后，個(gè)別?醫(yī)生對(duì)患者?服務(wù)態(tài)度較?差，體現(xiàn)不?出“以病人?為