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兼AKCOME新員工培訓(xùn)財務(wù)部新員工入職培訓(xùn)《財務(wù)部分》財務(wù)部兼1目錄第一章、貨幣資金管理制度第二章、月度資金計劃管理制度第三章、財務(wù)預(yù)算管理制度第四章、預(yù)算執(zhí)行管理規(guī)定第五章、現(xiàn)金流風(fēng)險管控制度第六章、存貨管理制度第七章、發(fā)票管理規(guī)定第八章、財務(wù)付款與報銷流程規(guī)定第九章、差旅費管理制度規(guī)定第十章、固定資產(chǎn)管理制度第十一章、客戶退貨流程管理規(guī)定第十二章、招標管理辦法第十三章、食堂財務(wù)管理制度目錄2兼AKCOME新員工培訓(xùn)/財務(wù)部貨幣資金管理制度兼3兼AKCOME新員工培訓(xùn)/財務(wù)部財務(wù)收款細則除出售零配件、廢料收入和退還差旅借款,可由購買人或報銷人直接交現(xiàn)金外其他收款一律不得以現(xiàn)金方式進行,必須通過銀行轉(zhuǎn)賬收款;營銷人員、廢料處理相關(guān)人員一律不得接觸現(xiàn)金,需直接帶至財務(wù)交款;公司不允許接受除上海以外地區(qū)的商業(yè)承兌匯票。兼4兼AKCOME新員工培訓(xùn)/財務(wù)部空白單據(jù)的領(lǐng)用《用款申請單》、《差旅費報銷單》、《其他費用報銷單》、《發(fā)票粘貼單》、《國際國內(nèi)差旅費申請表》等空白單據(jù)在行政部領(lǐng)取,財務(wù)部不提供空白報銷單據(jù)的領(lǐng)用兼5兼AKCOME新員工培訓(xùn)/財務(wù)部報銷單據(jù)的填制及其要求個人出差借款填寫《國內(nèi)差旅費申請表》或《國際差旅費中請表》;出差回來報銷費用填寫《員工出差費用報銷單》;銀行付款及除出差外的個人借款填寫《用款申請單》;人民幣1000元以下的零星開支且需以現(xiàn)金支付的,主要包括:生產(chǎn)用和非生產(chǎn)用零星物料采購及低值易耗品、辦公用品、交際費、運費、招聘費、車輛費用等不能列入差旅費的費用項目,填寫《其他費用報銷單涂改、大小寫不符、收據(jù)以及假發(fā)票一律不予報銷?!び捎谠紤{證保管年限需15年,故所有報銷單據(jù)都必須用黑色中性筆或鋼筆填寫,用圓珠筆或藍色中性筆填寫的不予報銷。兼6兼AKCOME新員工培訓(xùn)/財務(wù)部付款時間的安·每周二、周四現(xiàn)金報銷·每周三銀行付款兼7兼AKCOME新員工培訓(xùn)/財務(wù)部《用款申請單》附件要求采購固定資產(chǎn):采購合同、固定資產(chǎn)請購單、設(shè)備選型確認表、發(fā)票、入庫單、領(lǐng)用單、固定資產(chǎn)驗收報告采購非生產(chǎn)用低值易耗品:物料請購單、發(fā)票、入庫單、領(lǐng)用單采購生產(chǎn)用低值易耗品:物料請購單、采購合同、增值稅專用發(fā)票、入庫單(領(lǐng)用單每天由倉庫提供)注意:除了基建發(fā)票外,其他采購發(fā)票必須盡量索取増值稅專用發(fā)票,正常情況下普通發(fā)票財務(wù)會拒絕接受。兼8兼AKCOME新員工培訓(xùn)/財務(wù)部固定資產(chǎn)和低值易耗品劃分標準按照單位價值、使用年限來劃分·固定資產(chǎn)的認定標準單位價值在2000元以上且使用年限超過一年房屋、建筑物、機器、機械、運輸工具以及其他與生產(chǎn)經(jīng)營活動有關(guān)的設(shè)備、器具、工具等確認為固定資產(chǎn)低值易耗品的認定標準單位價值在2000元以下或使用年限一年以下,不能作為固定資產(chǎn)的各種用具用品,如工具、管理用具、玻璃器皿勞動保護用品以及生產(chǎn)經(jīng)營過程周轉(zhuǎn)使用的包裝容器等,其特點是單位價值較低,或使用期限相對于固定資產(chǎn)較短,在使用過程中保持原有實物形態(tài)基本不變。兼9兼AKCOME新員工培訓(xùn)/財務(wù)部委托付款書·收款單位應(yīng)與開具發(fā)票單位、訂立合同單位名稱一致。如不一致,訂立合同單位和發(fā)票開具單位需提供全權(quán)委托付款書。全權(quán)委托付款書組成內(nèi)容:付什么款,付多少款,付給誰,為什么付·必須加蓋訂立合同單位公章?!と珯?quán)委托付款書一式三份,三方留存?zhèn)浒浮<?0新員工入職培訓(xùn)—財務(wù)部分課件11新員工入職培訓(xùn)—財務(wù)部分課件12新員工入職培訓(xùn)—財務(wù)部分課件13新員工入職培訓(xùn)—財務(wù)部分課件14新員工入職培訓(xùn)—財務(wù)部分課件15新員工入職培訓(xùn)—財務(wù)部分課件16新員工入職培訓(xùn)—財務(wù)部分課件17新員工入職培訓(xùn)—財務(wù)部分課件18新員工入職培訓(xùn)—財務(wù)部分課件19新員工入職培訓(xùn)—財務(wù)部分課件20新員工入職培訓(xùn)—財務(wù)部分課件21新員工入職培訓(xùn)—財務(wù)部分課件22新員工入職培訓(xùn)—財務(wù)部分課件23新員工入職培訓(xùn)—財務(wù)部分課件24新員工入職培訓(xùn)—財務(wù)部分課件25新員工入職培訓(xùn)—財務(wù)部分課件26新員工入職培訓(xùn)—財務(wù)部分課件27新員工入職培訓(xùn)—財務(wù)部分課件28新員工入職培訓(xùn)—財務(wù)部分課件29新員工入職培訓(xùn)—財務(wù)部分課件30新員工入職培訓(xùn)—財務(wù)部分課件31新員工入職培訓(xùn)—財務(wù)部分課件32新員工入職培訓(xùn)—財務(wù)部分課件33新員工入職培訓(xùn)—財務(wù)部分課件34新員工入職培訓(xùn)—財務(wù)部分課件35新員工入職培訓(xùn)—財務(wù)部分課件36新員工入職培訓(xùn)—財務(wù)部分課件37新員工入職培訓(xùn)—財務(wù)部分課件38新員工入職培訓(xùn)—財務(wù)部分課件39新員工入職培訓(xùn)—財務(wù)部分課件40新員工入職培訓(xùn)—財務(wù)部分課件41新員工入職培訓(xùn)—財務(wù)部分課件42新員工入職培訓(xùn)—財務(wù)部分課件43新員工入職培訓(xùn)—財務(wù)部分課件44新員工入職培訓(xùn)—財務(wù)部分課件45新員工入職培訓(xùn)—財務(wù)部分課件46新員工入職培訓(xùn)—財務(wù)部分課件47新員工入職培訓(xùn)—財務(wù)部分課件48新員工入職培訓(xùn)—財務(wù)部分課件49新員工入職培訓(xùn)—財務(wù)部分課件50新員工入職培訓(xùn)—財務(wù)部分課件51新員工入職培訓(xùn)—財務(wù)部分課件52新員工入職培訓(xùn)—財務(wù)部分課件53新員工入職培訓(xùn)—財務(wù)部分課件54新員工入職培訓(xùn)—財務(wù)部分課件55新員工入職培訓(xùn)—財務(wù)部分課件56新員工入職培訓(xùn)—財務(wù)部分課件57新員工入職培訓(xùn)—財務(wù)部分課件58新員工入職培訓(xùn)—財務(wù)部分課件59新員工入職培訓(xùn)—財務(wù)部分課件60新員工入職培訓(xùn)—財務(wù)部分課件61新員工入職培訓(xùn)—財務(wù)部分課件62新員工入職培訓(xùn)—財務(wù)部分課件63新員工入職培訓(xùn)—財務(wù)部分課件64兼AKCOME新員工培訓(xùn)財務(wù)部新員工入職培訓(xùn)《財務(wù)部分》財務(wù)部兼65目錄第一章、貨幣資金管理制度第二章、月度資金計劃管理制度第三章、財務(wù)預(yù)算管理制度第四章、預(yù)算執(zhí)行管理規(guī)定第五章、現(xiàn)金流風(fēng)險管控制度第六章、存貨管理制度第七章、發(fā)票管理規(guī)定第八章、財務(wù)付款與報銷流程規(guī)定第九章、差旅費管理制度規(guī)定第十章、固定資產(chǎn)管理制度第十一章、客戶退貨流程管理規(guī)定第十二章、招標管理辦法第十三章、食堂財務(wù)管理制度目錄66兼AKCOME新員工培訓(xùn)/財務(wù)部貨幣資金管理制度兼67兼AKCOME新員工培訓(xùn)/財務(wù)部財務(wù)收款細則除出售零配件、廢料收入和退還差旅借款,可由購買人或報銷人直接交現(xiàn)金外其他收款一律不得以現(xiàn)金方式進行,必須通過銀行轉(zhuǎn)賬收款;營銷人員、廢料處理相關(guān)人員一律不得接觸現(xiàn)金,需直接帶至財務(wù)交款;公司不允許接受除上海以外地區(qū)的商業(yè)承兌匯票。兼68兼AKCOME新員工培訓(xùn)/財務(wù)部空白單據(jù)的領(lǐng)用《用款申請單》、《差旅費報銷單》、《其他費用報銷單》、《發(fā)票粘貼單》、《國際國內(nèi)差旅費申請表》等空白單據(jù)在行政部領(lǐng)取,財務(wù)部不提供空白報銷單據(jù)的領(lǐng)用兼69兼AKCOME新員工培訓(xùn)/財務(wù)部報銷單據(jù)的填制及其要求個人出差借款填寫《國內(nèi)差旅費申請表》或《國際差旅費中請表》;出差回來報銷費用填寫《員工出差費用報銷單》;銀行付款及除出差外的個人借款填寫《用款申請單》;人民幣1000元以下的零星開支且需以現(xiàn)金支付的,主要包括:生產(chǎn)用和非生產(chǎn)用零星物料采購及低值易耗品、辦公用品、交際費、運費、招聘費、車輛費用等不能列入差旅費的費用項目,填寫《其他費用報銷單涂改、大小寫不符、收據(jù)以及假發(fā)票一律不予報銷?!び捎谠紤{證保管年限需15年,故所有報銷單據(jù)都必須用黑色中性筆或鋼筆填寫,用圓珠筆或藍色中性筆填寫的不予報銷。兼70兼AKCOME新員工培訓(xùn)/財務(wù)部付款時間的安·每周二、周四現(xiàn)金報銷·每周三銀行付款兼71兼AKCOME新員工培訓(xùn)/財務(wù)部《用款申請單》附件要求采購固定資產(chǎn):采購合同、固定資產(chǎn)請購單、設(shè)備選型確認表、發(fā)票、入庫單、領(lǐng)用單、固定資產(chǎn)驗收報告采購非生產(chǎn)用低值易耗品:物料請購單、發(fā)票、入庫單、領(lǐng)用單采購生產(chǎn)用低值易耗品:物料請購單、采購合同、增值稅專用發(fā)票、入庫單(領(lǐng)用單每天由倉庫提供)注意:除了基建發(fā)票外,其他采購發(fā)票必須盡量索取増值稅專用發(fā)票,正常情況下普通發(fā)票財務(wù)會拒絕接受。兼72兼AKCOME新員工培訓(xùn)/財務(wù)部固定資產(chǎn)和低值易耗品劃分標準按照單位價值、使用年限來劃分·固定資產(chǎn)的認定標準單位價值在2000元以上且使用年限超過一年房屋、建筑物、機器、機械、運輸工具以及其他與生產(chǎn)經(jīng)營活動有關(guān)的設(shè)備、器具、工具等確認為固定資產(chǎn)低值易耗品的認定標準單位價值在2000元以下或使用年限一年以下,不能作為固定資產(chǎn)的各種用具用品,如工具、管理用具、玻璃器皿勞動保護用品以及生產(chǎn)經(jīng)營過程周轉(zhuǎn)使用的包裝容器等,其特點是單位價值較低,或使用期限相對于固定資產(chǎn)較短,在使用過程中保持原有實物形態(tài)基本不變。兼73兼AKCOME新員工培訓(xùn)/財務(wù)部委托付款書·收款單位應(yīng)與開具發(fā)票單位、訂立合同單位名稱一致。如不一致,訂立合同單位和發(fā)票開具單位需提供全權(quán)委托付款書。全權(quán)委托付款書組成內(nèi)容:付什么款,付多少款,付給誰,為什么付·必須加蓋訂立合同單位公章。·全權(quán)委托付款書一式三份,三方留存?zhèn)浒?。?4新員工入職培訓(xùn)—財務(wù)部分課件75新員工入職培訓(xùn)—財務(wù)部分課件76新員工入職培訓(xùn)—財務(wù)部分課件77新員工入職培訓(xùn)—財務(wù)部分課件78新員工入職培訓(xùn)—財務(wù)部分課件79新員工入職培訓(xùn)—財務(wù)部分課件80新員工入職培訓(xùn)—財務(wù)部分課件81新員工入職培訓(xùn)—財務(wù)部分課件82新員工入職培訓(xùn)—財務(wù)部分課件83新員工入職培訓(xùn)—財務(wù)部分課件84新員工入職培訓(xùn)—財務(wù)部分課件85新員工入職培訓(xùn)—財務(wù)部分課件86新員工入職培訓(xùn)—財務(wù)部分課件87新員工入職培訓(xùn)—財務(wù)部分課件88新員工入職培訓(xùn)—財務(wù)部分課件89新員工入職培訓(xùn)—財務(wù)部分課件90新員工入職培訓(xùn)—財務(wù)部分課件91新員工入職培訓(xùn)—財務(wù)部分課件92新員工入職培訓(xùn)—財務(wù)部分課件93新員工入職培訓(xùn)—財務(wù)部分課件94新員工入職培訓(xùn)—財務(wù)部分課件95新員工入職培訓(xùn)—財務(wù)部分課件96新員工入職培訓(xùn)—財務(wù)部分課件97新員工入職培訓(xùn)—財務(wù)部分課件98新員工入職培訓(xùn)—財務(wù)部分課件99新員工入職培訓(xùn)—財務(wù)部分課件100新員工入職培訓(xùn)—財務(wù)部分課件101新員工入職培訓(xùn)—財務(wù)部分課件102新員工入職培訓(xùn)—財務(wù)部分課件103新員工入職培訓(xùn)—財務(wù)部分課件104新員工入職培訓(xùn)—財務(wù)部分課件105新員工入職培訓(xùn)—財務(wù)部分課件106新員工入職培訓(xùn)—財務(wù)部分課件107新員工入職培訓(xùn)—財務(wù)部分課件108新員工入職培訓(xùn)—財務(wù)部分課件109新員工入職培訓(xùn)—財務(wù)部分課件110新員工入職培訓(xùn)—財務(wù)部分課件111新員工入職培訓(xùn)—財務(wù)部分課件112新員工入職培訓(xùn)—財務(wù)部分課件113新員工入職培訓(xùn)—財務(wù)部分課件114新員工入職培訓(xùn)—財務(wù)部分課件11
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