中心工作計劃匯總八篇

第中心工作方案匯總八篇中心工作方案篇1

一、指導思想

根據今年西片教研工作方案，以面向全體學生，注重素質教育，加強教育、教學管理，深化教育、教學改革，轉變觀念為主線，全面提高學生素質。結合“同課異構〞模式，重點抓好學校教研工作，努力提高教研質量。狠抓重點，常查環(huán)節(jié)，努力完成中心教研組的教學目標。

二、領導小組：

組長：

成員：

業(yè)務聯(lián)絡人：

參加人員：各校教導主任、教研組長、骨干教師三、具體工作安排本學期工作的重點是加大課程改革、教學改革力度，全面提高歷史教學及教研質量；加強中考研究，重視信息交流，不斷提高西片學校歷史學科教學水平。協(xié)助基地學校，做好各方面工作。

1、制定落實教研活動方案明確學期工作重點，集中精力抓好歷史“同課異構〞教學，特別是初三的歷史教學，針對基地學校制定的教研目標，主抓西片學校歷史教研管理，注重“同課異構〞課堂即時效率，同時落實細節(jié)：

①、完善備課組工作，每周一次，常交流、多研究，特別是對中考信息的采集、研究分析。

②、結合西片學校聯(lián)考，做好聯(lián)考的制卷和評卷工作，重點分析、總結，找出學生學習的薄弱點，查漏補缺。

③、中心教研組積極協(xié)助基地學校工作，認真完成聽課方案。

2、加強備課組活動，提高教研質量。

集體備課，課前說課，課后評課，完善教研活動，豐富活動教學內涵，是本學期教研活動的一個重要工作。認真組織備課，分解教學過程，從細節(jié)處入手，制定切實可行的課堂教學設計。精選資料，精心準備，互通有無，力求認真提前備好一周課。

3、組織好異地課堂教學，提高課堂效率。

本學期將緊緊圍繞素質教育，結合學?！巴n異構〞活動，著重提高課堂即時效率。在活動中，根據教研實際情況，從“嚴、精、活、實、高〞五方面來優(yōu)化、評說教學過程，使學生堂堂有收獲，見效果，西片的歷史教研有成效。

①、在12月份的教師展示課活動中，將集中西片教研組教師智慧，認真組織，充分展示“同課異構〞研究成果。

②、在歷史課中認真抓好素質教育，結合中考改革形勢，在抓根底知識同時以培養(yǎng)綜合能力為主。

③、開設初三歷史復習沖刺研討課。從能力角度出發(fā)，將根底知識與能力培養(yǎng)相結合，著重培養(yǎng)實事求是、宏觀與微觀、人類文明演進理論。

4、展開課題研究，深化教育教學改革。

在實際教學中將對“同課異構〞進一步進行探討，加強層次研究。同時落實細節(jié)，明確各人分工，分階段按方案實施。在過程將對階段性研究進行總結，發(fā)現(xiàn)問題，及時研究并解決，適當調整研究方案。學期中或結束時，針對課題研究進行經驗交流總結。在這一學期中，準備將“同課異構〞模式根本定型，嚴格教學中的師生互動，進一步深化模式理念，完善研究的各項工作。

5.落實聯(lián)考制度，做好成績分析。作為階段教學檢測的一種方式，能夠及時了解學生學習情況，反應教學成效。在成績分析時一定要細，明察秋毫。

①、認真出好試卷。備課組集體研究，精選試題，突出重點，難易適度。

②、認真批改、分析、評講，做好成績統(tǒng)計與分析。找出學生學習的薄弱之處，完善課堂教學。

③、密切注意差生、優(yōu)生的流向。通過測試發(fā)現(xiàn)差生，重點進行原因分析、方法指導。

6、協(xié)調初中課改工作，落實校本課程研究。

7、組織教研教育理論學習，撰寫教研教學論文。

中心工作方案篇2

疾病預防控制中心法制工作方案

20某某年疾控中心法制工作將按照區(qū)衛(wèi)計委法制工作要求，深入貫徹落實黨的十八屆三中、四中全會和市委十一屆六次全會精神，在疾控中心廣闊職工中繼續(xù)做好法制宣傳教育工作，結合疾控中心的工作實際，疾控中心法制工作將重點做好以下工作：

一、加強領導，完善組織機構

根據《衛(wèi)計委20某某年依法行政工作要點》的要求，完善由疾病預防控制中心黨政主要領導負責的法制宣傳教育領導機構，并根據人員變動情況，及時調整疾控中心法制宣傳教育工作領導小組，加強對本單位法制工作的領導和組織實施。

二、加強宣傳，提高職工法律意識

擴大法制宣傳教育領域,加強全體職工對各種法律法規(guī)的學習，特別是與本中心工作職能相關法規(guī)的學習、貫徹；積極開展以增強職業(yè)道德和職業(yè)素質教育為目標的法制宣傳教育活動，通過深入扎實的法制宣傳教育和法制實踐，不斷提高疾控中心職工的法律素質和法制觀念，提高依法開展疾控工作的能力和水平，增強依法管理的自覺性，從而提高依法管理和效勞社會的水平，為轄區(qū)政府、為轄區(qū)醫(yī)療機構、企業(yè)和人民群眾效勞。

三、強化重點，開展形式多樣宣傳教育

〔一〕有針對性的加強重點法律法規(guī)的學習

1.突出抓好重大衛(wèi)生計生政策法規(guī)宣傳

嚴格按照《北京市人口與方案生育條例》及相關法律法規(guī)的要求，認真抓好計生政策法規(guī)的落實，全面落實“獎勵〞“特扶〞制度，做好國家機關、企事業(yè)單位退休職工的方案生育獎

勵政策的宣傳和落實。加強部門配合和協(xié)調、積極做好各項惠民政策和人口計生政策的有效銜接。

2.圍繞工作重點，開展衛(wèi)生法規(guī)的學習。立足單位實際，有針對性地開展《中華人民共和國傳染病防治法》及實施細那么、《中華人民共和國突發(fā)事件應對法》、《中華人民共和國食品平安法》、《突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急條例》、《消毒管理方法》、《職業(yè)衛(wèi)生法》等為重點的衛(wèi)生法律法規(guī)的學習，促進干部、職工依法行使權利、履行義務，自覺用法律標準行為，形成崇尚法律、遵守法律、依法辦事的社會風氣，為衛(wèi)生事業(yè)開展營造良好的法治環(huán)境。

3.開展與職工利益相關的法律法規(guī)的學習。多層次、多渠道通過局域網下發(fā)、黑板報宣傳等形式組織職工開展《勞動合同法》、《勞動合同法實施條例》、《全民健身條例》、等法律法規(guī)的學習。在不斷提高職工法律素質的同時，教育職工充分利用法律付與的權利保護自己的利益。

〔二〕加強中心領導、中層干部及重點科室人員的法律法規(guī)學習

1.加強中心領導、中層干部法律法規(guī)的學習

結合中心工作實際，利用中心主任辦公會、中層干部會等形式，將行業(yè)法律法規(guī)、根本法律知識與政治理論學習穿插進行，加強對法律知識的理解和運用，保證普法工作落到實處。

2.加強中心專業(yè)技術人員的法律法規(guī)教育。通過組織學習衛(wèi)生法律法規(guī)以及衛(wèi)生部門規(guī)章制度，使衛(wèi)技人員進一步增強法律意識，切實做到依法執(zhí)業(yè)。

3.加強職工平安生產、消防平安、交通平安、內部平安穩(wěn)

定的法律法規(guī)教育。開展全體職工《消防法》、《平安生產法》、《生物平安管理條例》、《道路交通平安法》等相關法律法規(guī)的教育，提高職工的平安意識，創(chuàng)立“平安中心〞，確保疾控中心一方平安，確保中心各項工作的平安開展。

〔三〕充分發(fā)揮中心網絡、板報、微信等平臺在法制宣傳教育中的作用

不斷創(chuàng)新法制宣傳教育形式，充分利用中心網絡、板報、微信、會議、答題等多種形式將衛(wèi)生法制工作與中心實際工作相結合，開展豐富多彩的法制宣傳教育活動，擴大宣傳覆蓋面。

中心工作方案篇3

結算中心四月工作總結：

1、在4月8日前份完成20某某年第一季度全市氣象部門會計報表編制工作并上報計財科；

2、按時按要求下?lián)苋?月份縣區(qū)局的預算經費；

3、完成了事業(yè)單位法人登記證和事業(yè)單位機構代碼證的年檢；

5、計財科幫助完成四個經濟創(chuàng)收實體的電子化企業(yè)賬套；

6、完成了其他常規(guī)任務和局領導布置的臨時任務。

五月工作安排：

1、按時下?lián)芨骺h區(qū)局5月份的經費預算；

2、按時組織縣區(qū)局的二季度財務報帳；

3、完成其他常規(guī)任務；

4、完成局領導布置的其他任務。

中心工作方案篇4

一、指導思想

根據《奉化市教育局關于加強教育科研工作的意見》精神，結合我校教育改革和開展實際，圍繞教育教學中心工作，和校本培訓緊密結合，主要依靠廣闊教師，以新的理念和求真務實的工作態(tài)度，提升我校教育科研工作的整體水平。

二、主要目標

1、集中精力周密組織把已結題的《現(xiàn)代小學生道德行為調控的研究與實踐》課題送奉化市、寧波市參加根底教育成果獎評比和教育科研論文獎評比。

2、尋找本校新教育焦點，做好下一個課題開題工作。

3、探索學校教科研與校本培訓的相融合的內容與方法，爭取有新的突破。

三、具體工作按排

九月：

1、參加市教科所會議，制定方案。

2、參加奉化市首屆根底教育成果獎評比。

3、參加奉化市“中小學優(yōu)秀的與成果獎〞評比。

十月：

1、參加寧波市規(guī)劃課題評選活動。

2、組織心理健康教育教師參加市教研活動。

十一月：

1、組織科研力量，調查分析，尋找本校教育焦點，確立下一個科研課題。

2、成立科研小組，尋找資料，做好課題開題工作。

十二月：

1、參加奉化市20某某年度教育科研成果匯總獎勵表彰大會。

2、邀請專家進行教科研講座。

一月：

1、上交各級課題的階段小結。

2、對教師進行《教科研實施記錄本》的檢查。

3、教科室工作回憶總結。

年月日

中心工作方案篇5

20某某年上半年，局辦公室圍繞“辦文、辦事、辦會〞三大工作職責，充分發(fā)揮參謀助手，催促檢查，協(xié)調效勞三個作用，在局班子的正確領導下，在兄弟部門的大力支持配合下，經過辦公室全體同志的共同努力，較好的完成了以下工作任務：

1、標準文字處理工作

公文是傳達政令的載體，公文的質量和水平直接影響政令的暢通，根據公文處理的嚴肅性，在公文管理工作中突出標準性和及時性。嚴格履行收文登記、傳閱、交辦及發(fā)文審核、簽發(fā)，做到了公文運轉準確、及時、有序。同時，認真把好發(fā)文以及各類上報材料的核稿關，保證了公文質量，提高了公文效率。

文字工作是辦公室的重點工作，我們堅持高標準、嚴要求，認真完本錢局綜合性文字材料的起草，共起草黨政文件、通知、總結、講話、匯報材料等50余份。

2、做好辦公室日常行政事務工作。完成單位的目標制定、管理、催促工作和工作目標自查報告，組織簽定好平安責任書、廉政責任書。做好法定節(jié)日的值班安排工作，催促檢查上級和單位領導部署的工作落實情況，及時傳達領導指示，反應各種信息，做到了快捷和實效，保證上下政令暢通。認真組織實施各類重要會議和重要活動。組織開展了20某某年度工作會議、黨風廉政建設會議、防汛工作會議、各類培訓班、黨員活動、慶“七一〞籃球友誼賽等工作。

辦公室按局領導班子的總體部署，全力以赴，精心籌劃，認真組

織實施，較好的完成了任務。

3、積極搞好后勤保障，增強效勞的主動性。及時維護局機關的公共設施，加強衛(wèi)生管理，加強車輛調度管理理工作，對調度用車方案進行了調整，盡力保障領導和股室公務用車。認真做好上級領導、社會各界、單位交流以及職能部門同志的檢查、調研、來訪接待工作。添置了空調等一批辦公設備，對會議室、接待室進行改造，極大改善了我局工作人員的辦公條件和形象。

4、政務公開和節(jié)約減排

通過互聯(lián)網和張貼形式向職工公開政務信息，每月做好各辦公室、各管理所電話費、水電費以及全局各車輛里程、油耗的統(tǒng)計、公示工作。

努力節(jié)約辦公開支，要求做好紙張的雙面利用。積極利用網絡來發(fā)送、傳遞文字材料，降低辦事本錢。下發(fā)《關于加強夏季平安用電、節(jié)約用電工作的通知》，號召大家節(jié)約用電，從身邊做起。

5、在宣傳工作上，堅持圍繞我局的中心工作，加強宣傳工作力度，加強了活動信息的報送、上傳工作，有工作的新舉措、工作動態(tài)、大型的活動、單位和職工的獲獎、培訓班、公益活動等，在局網站上及時發(fā)布報道。加強與兄弟單位的交流與溝通，強化社會對我局的了解。及時做好文件的收發(fā)、登記、整理、立卷、歸檔工作，方便有關人員查閱，查閱嚴格按照制度執(zhí)行，努力以檔案歸檔的新標準整理的檔案,使檔案管理工作走向科學化、標準化。做好了報刊雜志訂閱收發(fā)工作，完成了上級交給的年度黨報黨刊和各類報刊訂閱任務。

回憶上半年工作，我們之所以能夠較較好地完成工作任務，主要利益于以下幾個方面，一是局領導的重視、理解、支持；二是兄弟部門的配合與理解；三是辦公室同志的團結協(xié)作、努力工作。在總結成績的同時，還應看到存在的缺乏，一是工作缺乏主動性、預見性；二是有時工作擺布不太合理，有顧此失彼現(xiàn)象，這些都有待于我們在今后的工作中改良和提高。

下半年工作方案：

1、進一步加強自身素質建設，不斷增強責任感;加強辦公室的管理，標準辦事程序，確保工作無過失，做好單位的規(guī)章制度、決策的宣傳、解釋工作，增強工作的向心力、凝聚力和責任感。在工作中我們注意強化自己的效勞意識，帶動部門以快節(jié)奏和高效率冷靜辦理各項事務，做到忙而不亂，力求全面領會、準確把握、恰當處理領導交辦的各項工作，根本做到了事事有落實，使我局行政管理工作進一步得到加強。

2、進一步改良工作方法，克服因工作繁瑣而帶來的急躁情緒，積極為領導及決策層分憂解難，為廣闊職工提供更多的優(yōu)質效勞。了解職工的真實想法，廣泛征集對單位開展的合理化建議，做好協(xié)調、配合和溝通工作，從而確保整體工作正常有序地進行。

4、做好職工休假、銷假安排工作。

5、車輛維修等費用結算工作。

6、做好20某某年度報刊征訂工作

3、突出重點，抓好檔案管理和精神文明建設工作。切實做好省

特級檔案室和市級精神文明單位保持工作。

中心工作方案篇6

歲月如煙，20某某年已經離去，回憶過去一年的工作，物流部在公司的得力領導及各部門的`配合下，部門的各項工作都在有條不紊的開展，并完成了上年度的工作方案，但在部門日常的各項管理中，仍存在很多的問題，需要不斷的改良與完善?，F(xiàn)將本部門崗位職責、20某某年部門主要工作完成情況、存在的問題及20某某年的工作方案報告如下：

一、本職工作內容：

1、負責物流部日常工作的全面管理，制定本部門各崗位的工作職責與相關的管理規(guī)定。

2、做好物流交付、倉儲及粉碎各環(huán)節(jié)的管理，確保組織并調動整個團隊充分執(zhí)行工作任務。

3、控制物流交付和倉儲管理本錢，優(yōu)化人力，節(jié)約公司資源

4、做好各崗位的人員管理與工作安排，積極協(xié)助處理各項異常。

5、認真做好部門的日常管理與績效資料的收集統(tǒng)計工作。

6、接受并完成上級安排的其它工作任務。

二、物流部20某某年主要工作完成情況總結：

1、通過流程優(yōu)化，對倉庫的人力進行了合理的精簡，將原料庫、半成品庫及成品庫人員由各兩人減少至一人，提高了部門的工作效率，節(jié)約了公司本錢。

2、對部門的主要日常工作納于了數據化的管理(如：交貨及時率達成統(tǒng)計、部門的加班狀況統(tǒng)計、延鋒系統(tǒng)料箱回收狀況、外租車及車輛油耗統(tǒng)計等)，使部門與公司能夠及時了解相關的狀況，便于及時糾正與完善相關的管理。

3、完善了物料出入庫環(huán)節(jié)的系統(tǒng)管理，建立了退貨品倉庫，對客戶退、換物料進行了分類，便于數據的統(tǒng)計分析。對原料、半成品建立了物料先進先出存量管制，便于物料的先進先出及可追溯性。

4、在成品發(fā)貨及交付環(huán)節(jié)，對相關的作業(yè)流程進行了完善與優(yōu)化(如：成品倉管員依訂單備貨，裝車時，送貨人員依供貨明細核對物料裝車，及時發(fā)現(xiàn)錯裝、漏裝)，通過日常的部門會議宣導與相關人員的定崗管理，使成品發(fā)貨錯料的現(xiàn)象得到了有效遏制，客戶的抱怨明顯減少。

5、通過與延鋒百利得及臨港工廠訂單人員的協(xié)調，將收貨的道口時間適當調整，使我司的送貨車輛使用效率得到了明顯提高，以保證泰昌局部定單的準時交付。

6、對粉碎房外庫存的上、下蓋成品呆料進行了及時粉碎回用，將相關場地清理，用于半成品呆料的堆放，以緩解半成品倉庫的庫位緊張。

7、通過部門定期的會議宣導與日常運作中的問題教育，使本部門人員的團隊意識得到了明顯提高，在人員配置缺乏的狀況下，使得各項日常工作得以正常運轉。

三、物流部20某某年工作中存在的問題：

1、倉庫呆滯物料的增多，新工程的陸續(xù)導入，原料倉庫、半成品倉庫及成品倉庫的場地嚴重缺乏，物料的定置定位管理存在很大的困難(如：泰昌、飛爾成品及原料等)，不便于倉庫的盤點及物料的先進先出。

2、局部人員的責任心缺乏，工作現(xiàn)場的6S很差(如：送貨員送貨遺漏送貨單，輔料倉庫、粉料房現(xiàn)場差)，在管理中因人員的工資待遇、流失人員的招聘困難等原因，使得工作的執(zhí)行力很差，不利于部門的良性開展。

3、延鋒系統(tǒng)送貨料箱回收的不可控性。雖然在料箱回收環(huán)節(jié)建立了雙方的簽字手續(xù)，但也無法追究在顧客場所喪失的責任，只能對我司物流環(huán)節(jié)起到監(jiān)督的作用，不能從根本上解決問題。

4、在車輛的管理環(huán)節(jié)存在缺乏。沒能很好的監(jiān)督與執(zhí)行車輛的日常保養(yǎng)與維修管理，存在車輛維修與保養(yǎng)不及時的現(xiàn)象，缺少對司機平安方面的教育，導致有車輛事故的產生。

四、物流部20某某年工作方案：

針對以上本部門存在的問題及在管理中的薄弱環(huán)節(jié)，在新的一年里，將努力把本部門的各項工作扎實推進，方案開展工作如下：

1、加強部門的團隊意識建設，提高部門的凝聚力，努力創(chuàng)造良好的工作氣氛。通過會議宣導、工作的啟發(fā)及淘汰機制，增強員工由被動改為主動關心部門的工作并提出自己的建議，提高個人的組織能力和溝通能力。

2、加強部門人員的平安教育，尤其對司機的平安教育做到每會必提，定期學習與宣導平安方面的知識與相關案例，提高部門人員的平安意識，做到防患于未然。

3、制定相關的考核制度，提升部門的效勞意識與效勞水平。希望在公司許可的范圍內，調整相關人員的工資結構，對部門的不同類崗位推行各自適宜的考核制度，到達提升員工的工作熱情，約束不良現(xiàn)象的產生。

4、加強對成品發(fā)貨及物流交付環(huán)節(jié)的管理，嚴格要求司機執(zhí)行道口時間交貨，將成品發(fā)貨準確率及成品的物流交貨準時率到達100%，加強對料箱回收的管控，力爭料箱每月平均的總回收率在95%以上。

5、加強車輛的維修與保養(yǎng)方面的管理，制定車輛的保養(yǎng)標準，并要求駕駛員填寫車輛維修與保養(yǎng)記錄，做好車輛的清潔與防護。

6、完善倉庫的各項管理，加強在6S、物料的定置定位、先進先出、物料的可追溯性、賬物準確性、呆滯物料處理及粉料現(xiàn)場等方面的管理。

中心工作方案篇7

為了貫徹落實新課程標準要求，大力推進素質教育，切實搞好語文教育教學工作，我們語文教研組根據學校的教育教學工作方案和中心工作的安排意見，結合組內實際情況，特制訂工作方案如下：

一、指導思想

本學期繼續(xù)認真學習語文新課標準，不僅讀《標準》，還要讀一些關于《標準》的討論，全面、深刻的領會課程標準的精神和要求，貫徹新理念，樹立大語文教育觀，使廣闊語文教師積極投身到語文教育教學改革的實踐中，切實提高教師教科研水平。抓住語文課堂教學改革、作文教學改革、語文綜合性學習和評價改革這四個方面展開研究。充分挖掘校本資源及學校特色建設的機遇。加強師資隊伍建設強化語文教學質量的提高，努力探索一條“科學、有效、低負、高質的語文教學思路，使教研工作共好地促進學生和教師的成長。

二、工作措施

〔一〕、以深化新課程試驗為中心，組織教學研究活動。

1、繼續(xù)抓好培訓工作，確保新課程試驗的深入開展。

〔1〕繼續(xù)組織教師學習、實踐《語文課程標準》，樹立先進的語文課程理念。重點是處理好語文學科工具性和人文性的關系，實現(xiàn)三維目標的融合，倡導自主、合作、探究的學習方式。

〔2〕加強教師的培訓。教研組將在教導處指導下定期開展多層次的校本培訓，切實轉變教師觀念，進一步推進課堂教學結構、內容、方法和手段的改革。同時，組織教師配合學校創(chuàng)立學習型校園，每學期讀一本教育專著，完成5000字左右的讀書筆記；聽四場專題講座，寫一篇心得體會，上一堂公開課；在教研組活動中作一次讀書介紹等。

〔3〕繼續(xù)抓好教材疏通培訓工作。在積極參加市縣各種教材培訓活動根底上，各備課組要認真組織再學習，進行內化、反思。

〔4〕加強集體備課，各備課組精誠團結，注重合作，做到節(jié)約勞動、提高效益、資源共享，切實注重教學效果，提高整體教學質量。要加強管理，做到沒有教案不進課堂。備課應注意備學生，做到目中有人，留有一定彈性。作業(yè)練習要根底性跟綜合性、實踐性、活動性合理搭配，本學期教研組將配合教導處就以上要求及時調研、指導、效勞。

2、加強具體指導，提高新課程試驗的實施水平。

〔1〕繼續(xù)推門課、骨干教師示范課、一人一堂研究課、實驗課制度，認真組織聽課、評課、做好課堂隨時指導。

〔2〕認真組織參加各級各類教學評優(yōu)活動，為青年教師的脫穎而出提供更多的時機。本學期將組織進行“每人一課〞活動，讓每一位教師都能上出一堂好課，并請學校領導、專家進行組織評優(yōu)。活動分兩階段：首先由年級組為單位開展每人一課活動，并推選出1-2名優(yōu)秀者上報學校。其次，由學校組織各年級的優(yōu)秀代表開展全校性的展示活動，并評選出三名優(yōu)秀教師準備參加全校各學科的“每人一課〞比賽活動。

〔3〕開展校內各年級青年教師賽課活動，積極參加縣會課比賽，以賽促教，促進新課程試驗研究，促進教師的開展。

〔4〕加強教研論文撰寫工作。寫好有質量的試驗經驗論文，多寫實踐中有自己思考、做法的文章，加強對教學課堂行為的反思，同時認真撰寫教后感。

3、開展專題研究，爭創(chuàng)學校語文教學特色。

本學期重點進行閱讀教學研究，圍繞“《構建以“讀〞為主的課堂教學模式》〞的課題，開展細致的研究工作，形本錢校語文教學特色。

〔二〕、以“提升教學質