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文檔簡介

操作安全分析及危險源xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx新亞通裝備部裝備部2013年10月4日違章操作心理分析是許多違章人員在行動前的一種重要心態(tài)。把出事的偶然性絕對化,在現(xiàn)實工作中,對發(fā)生僥幸心理的人時有所見。a.不是不懂安全操作規(guī)程,缺乏安全知識,技術(shù)水平不低,而是“明知故犯”b.違章不一定出事,出事不一定傷人,傷人不一定傷己。1、僥幸心理

2、惰性心理

也稱為“節(jié)能心理”,是指在作業(yè)中盡量減少能量支出,能省力便省力,能將就湊合就將就湊合的一種心理狀態(tài),也是懶惰行為的心理依據(jù)。a.

干活圖省事,嫌麻煩。b.

節(jié)省時間,得過且過。麻痹大意是造成事故的主要心理因素之一。行為上表現(xiàn)為馬馬虎虎,大大咧咧,口是心非、盲目自信。a.

盲目相信自己的以往經(jīng)驗,認為技術(shù)過得硬,保準出不了問題。(以老同仁居多)b.

是以往成功經(jīng)驗或習慣的強化,多次做也無問題,我行我素。C.是高度緊張后精神疲勞,產(chǎn)生麻痹心理。d.是個性因素,一貫松松垮垮,不求甚解的性格特征。自以為絕對安全。e.

是因循環(huán)守舊,缺乏創(chuàng)新意識。3、麻痹心理

5、逞能心理

爭強好勝本來是一種積極的心理品質(zhì),但如果它和炫耀心理結(jié)合起來,且發(fā)展到不恰當?shù)牡夭?,就會走向反面。a.爭強好勝,積極表現(xiàn)自己,能力不強但自信心過強,不思后果、蠻干冒險作業(yè)。b.長時間做相同冒險的事,無任何防護,終有一失。6、湊趣心理

也稱湊興心理。是在社會群體成員之間人際關(guān)系融洽而在個體心理上的反映。a.個體為了能獲得心理上的滿足和溫暖,喜歡湊熱鬧,尋開心忘忽所以。b.過火的玩笑,傷害成員之間的感情,產(chǎn)生誤會和矛盾。8、從眾心理

是指個人在群體中由于實際存在的或頭腦中想象到的社會壓力與群體壓力,而在知覺、判斷、信念以及行為上表現(xiàn)出與群體中大多數(shù)人一致的現(xiàn)象。a.是自覺從眾,心悅誠服、甘心情愿與大家一致違章。b.是被迫從眾,表面上跟著走,心理反感。9、無所謂心理

表現(xiàn)為尊章或違章心不在焉,滿不在乎。a.是本人根本沒意識到危險的存在,認為章程是領導用來卡人的。b.是對安全問題談起來重要,干起來次要,比起來不要,不把安全規(guī)定放眼里。c.認為違章是必要的,不違章就干不成活。

10、好奇心理

好奇心人皆有之。是對外界新異刺激的一種反應。以前未見過,感覺很新鮮,亂摸亂動,是一些設備處于不安全狀態(tài),而影響自身或他人的安全。因周圍發(fā)生的事影響正常操作,造成違章事故。11、情趣波動思想不集中

情緒是心境變化的一種狀態(tài)。顧次此失彼、手忙腳亂。高度興奮導致不安全行為。12、技術(shù)不熟練、遇險驚慌

對突如其來的異常情況,驚慌失措,甚至茫然。無法進行應急處理,難斷方向。13、工作枯燥、厭倦心理

從事單調(diào)、重復工作的人員,容易產(chǎn)生心理疲勞和厭倦感。重復不斷無變化的、缺乏自主性、感覺不到有意義和重要性。14、錯覺下意識心理

這是個別人的特殊心態(tài),一旦出現(xiàn),后果極為嚴重。錯覺是有刺激物的情況下發(fā)生的,一般不會消失(不同于幻覺)不安全行為:○不知○不愿○不能○不信○粗心○遲鈍○僥幸

未經(jīng)培訓即上崗操作未正確佩帶個人防護用品未經(jīng)許可開動、關(guān)停、移動機器維修過程中未嚴格執(zhí)行加標鎖定程序忽視安全警告標志、警告信號未遵守安全操作規(guī)程操作未持證上崗(無證操作)酒后或藥后作業(yè)沖壓作業(yè)時,手伸進沖壓模工件緊固不牢拆除安全裝置或安全裝置失效使用行車前未檢查附件是否可靠使用不安全的設備、工具等用手代替工具操作模具未經(jīng)固定即開始維修、裝卸等物體存放不當(有墜落磕絆傾倒風險)冒險進入危險區(qū)域攀

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