監(jiān)理員工作總結(jié)

監(jiān)理員工作?總結(jié)自進?入___有?限公司以來?，已經(jīng)過了?快兩年了，?在各位領(lǐng)導?和各位同事?的耐心幫助?下，我對工?程監(jiān)理行業(yè)?的認識有了?進一步的加?深，以下就?是這段時間?我在監(jiān)理工?作方面的心?得。從事?工程建設(shè)行?業(yè)，最基礎(chǔ)?的就是扎實?的基本功。?對本專業(yè)理?論知識的牢?固掌握，規(guī)?范標準的強?化記憶，專?業(yè)技能的熟?練運用，這?些都是必不?可少的。?作為新入職?不久的監(jiān)理?員，現(xiàn)場施?工人員常常?認為我們經(jīng)?驗不足，從?而對我們所?提出的現(xiàn)場?質(zhì)量安全問?題不以為意?。此時，我?們手中所掌?握的最強有?力的工具就?是規(guī)范、標?準以及施工?圖紙，利用?這些強制性?文件來規(guī)范?施工單位的?行為。無論?他們怎么樣?，都必須按?規(guī)范標準操?作，按圖紙?設(shè)計施工。?因此，要?學會利用自?己的專業(yè)知?識、圖紙規(guī)?范來令現(xiàn)場?施工管理人?員信服你的?能力并整改?。只有將基?礎(chǔ)打牢，處?理問題才有?力度，說話?才有威信，?從而以此彌?補自己實踐?經(jīng)驗的欠缺?。鑒于個?人經(jīng)驗確實?不足，現(xiàn)場?很多問題也?許自己也不?確定是否符?合規(guī)范標準?，施工管理?人員問你_?__問題該?如何解決等?。此時應(yīng)該?不要急于給?予回復，先?回監(jiān)理部查?閱圖紙和相?關(guān)規(guī)范圖集?，如仍不確?定，就應(yīng)該?向總監(jiān)虛心?請教，他們?的現(xiàn)場經(jīng)驗?畢竟比自己?豐富得多。?當?shù)玫娇偙O(jiān)?的指導幫助?后，再向現(xiàn)?場施工管理?人員說明正?確的施工方?法，對于不?符合規(guī)范要?求或圖紙設(shè)?計的，及時?當面提出，?責令限期整?改。通過領(lǐng)?導和同事的?指導，可以?很快將各位?前輩多年積?累的實踐經(jīng)?驗短時間融?會貫通，學?為己所用。?多去現(xiàn)場?、吃苦耐勞?是積累實踐?經(jīng)驗的必備?素質(zhì)，在_?__監(jiān)理部?，在___?帶領(lǐng)下，每?天認真巡視?工地，重點?檢查關(guān)鍵部?位、關(guān)鍵工?序，以確保?施工安全和?工程質(zhì)量。?堅持做好自?己的本職工?作。在每?道工序施工?前都要做好?上道工序的?檢查驗收，?在重要的分?部分項工程?施工前，針?對質(zhì)量和安?全控制，提?前給施工單?位下發(fā)書面?監(jiān)理交底，?做到事前控?制。1在?施工過程中?積極巡視檢?查，工程重?點部位等要?進行旁站，?加強監(jiān)控，?嚴格監(jiān)督各?部位的施工?，加強施工?過程控制，?要求施工單?位嚴格按照?設(shè)計要求、?施工方案及?驗收規(guī)范進?行施工作業(yè)?，確保工程?質(zhì)量，監(jiān)理?巡視過程中?發(fā)現(xiàn)安全質(zhì)?量隱患時，?以監(jiān)理工程?師通知單及?時告知、督?促施工單位?及時整改，?并將詳情記?錄在監(jiān)理日?志上，如發(fā)?現(xiàn)未整改，?現(xiàn)場拍照取?證，并督促?其盡快整改?。對于較嚴?重的安全質(zhì)?量問題，要?及時下發(fā)監(jiān)?理通知責令?施工單位按?規(guī)范和設(shè)計?要求限期整?改，向其說?明問題的嚴?重性、可能?導致的后果?，并提出整?改措施建議?。監(jiān)理工程?師通知單不?僅監(jiān)理部內(nèi)?部存檔，還?應(yīng)同時抄送?建設(shè)單位，?并附相關(guān)問?題照片。如?限期內(nèi)施工?單位仍未整?改，再次下?發(fā)監(jiān)理通知?督促落實，?并在工地例?會中提出此?問題，并記?入___和?當月監(jiān)理月?報；情節(jié)嚴?重的，立即?通知總監(jiān)與?建設(shè)單位協(xié)?商后及時下?發(fā)工程局部?暫停令，并?以書面形式?上報主管部?門。監(jiān)理?記錄也是工?程監(jiān)理不可?缺少的環(huán)節(jié)?，每天施工?都要做好詳?細的記錄，?每天都要有?完整的監(jiān)理?日志、旁站?記錄、工序?的平行檢查?等。除了?現(xiàn)場質(zhì)量安?全的檢查，?還應(yīng)該妥善?處理與建設(shè)?方、施工方?的關(guān)系，監(jiān)?理方為建設(shè)?方服務(wù)，代?表建設(shè)方對?現(xiàn)場實施監(jiān)?理。在日常?監(jiān)理工作中?，對待甲方?代表沒必要?為首是瞻、?低聲下氣，?而是堅持自?己的工作作?風，不卑不?亢。對于建?設(shè)方下達的?合理要求，?應(yīng)認真應(yīng)對?處理；對于?他們不符合?規(guī)范要求的?指令，不能?輕易附和聽?從，而要堅?持自己的立?場，用自己?的實際行動?贏得建設(shè)方?的信任和尊?重。與此?同時，雖然?我們是代表?建設(shè)單位監(jiān)?督管理施工?單位，這也?并不代表我?們就高施工?單位一等。?對待施工單?位，不能趾?高氣揚，目?中無人，而?要以禮相待?，平和處事?。當然，對?于現(xiàn)場存在?的安全質(zhì)量?問題，及時?明確指出；?對于較嚴重?的問題，保?持監(jiān)理的威?嚴，向施工?單位說明問?題的嚴重性?，并提出整?改建議，以?易于施工單?位接受并令?他們限期整?改。2只?有堅持自己?的立場，妥?善處理與建?設(shè)方、施工?方的人際關(guān)?系，才能給?建設(shè)方和施?工方樹立一?個良好的監(jiān)?理形象，從?而為展開監(jiān)?理工作做好?堅實的鋪墊?。以下是?個人提的工?作建議1?、加強公司?老員工與新?入職員工的?溝通交流?公司總監(jiān)和?專業(yè)監(jiān)理工?程師經(jīng)驗都?很豐富，但?是對于新生?事物可能接?觸較少，如?各類辦公軟?件等。而新?入職員工正?好相反，他?們最缺少的?就是現(xiàn)場經(jīng)?驗。所以?，公司應(yīng)經(jīng)?常召開新老?員工經(jīng)驗知?識交流會，?互相學習，?互相彌補，?共同努力，?共同進步。?新員工學到?現(xiàn)場控制經(jīng)?驗和人際關(guān)?系處理技巧?；老員工接?觸到各類軟?件的操作等?。不僅開拓?了大家的視?野，還增進?了員工的感?情。2、?多___公?司員工進行?參觀學習?公司今年_?__員工去?其他做得比?較優(yōu)秀的工?地進行學習?，我有幸可?以前去參觀?學習，通過?那次學習，?比對我們現(xiàn)?場，我們資?料整理方面?有所欠缺，?監(jiān)理日記寫?得不夠充實?，平行檢查?做得不夠完?善等，我認?為多___?參觀學習優(yōu)?秀工地能夠?讓我們發(fā)現(xiàn)?自己的不足?，以此完善?自我，充實?自我。總?的來說，進?入公司已經(jīng)?快兩年了，?我在這段期?間積累了很?多現(xiàn)場實踐?經(jīng)驗和人際?交往技巧，?在現(xiàn)場管理?時不要畏畏?縮縮，低聲?下氣，大膽?放手去管理?，要有自信?能做好監(jiān)理?工作，要學?會利用自己?的強項、借?助別人的幫?助來彌補自?己經(jīng)驗的不?足。肯吃苦?耐勞，虛心?求教，逐漸?掌握人際關(guān)?系處理的各?項技巧。在?盡職盡責的?做好本職工?作的同時，?注意做好自?我保護。在?這近兩年中?我所受到的?歷練、我所?積累的經(jīng)驗?，這段經(jīng)歷?必定會成為?我人生中一?筆寶貴的財?富。__?_項目監(jiān)理?組監(jiān)理員：?___3?第二篇：監(jiān)?理員工作總?結(jié)個人工作?總結(jié)--?-----?---__?_本人_?__年__?_月畢業(yè)于?六安職業(yè)技?術(shù)學院，所?學專業(yè)為建?筑工程。_?__年__?_月至__?_年___?月在___?力工程監(jiān)理?有限責任公?司實習。這?期間，我主?要在工地現(xiàn)?場擔任資料?員，負責現(xiàn)?場旁站及整?理監(jiān)理資料?等工作。?工作伊始，?我發(fā)現(xiàn)學校?里學到的專?業(yè)知識同實?際工作有很?大的不同和?差距，為了?盡快轉(zhuǎn)變角?色，適應(yīng)工?作的要求，?我努力學習?專業(yè)知識，?努力提高自?己的崗位技?能，在短短?的半年內(nèi)，?我通過自己?的努力及同?事的幫助，?能比較熟練?地進行現(xiàn)場?監(jiān)理的日常?事務(wù)工作。?下面介紹我?在皖南醫(yī)學?院宿舍樓項?目中學習到?的鋼筋工程?質(zhì)量控制措?施。鋼筋?工程屬于隱?蔽工程，在?澆筑砼之前?，我們在施?工單位自檢?合格的基礎(chǔ)?上再作檢查?，包括檢查?鋼筋規(guī)格、?型號、間距?、數(shù)量、連?接、預埋件?、預留孔洞?的位置等，?并做好隱蔽?工程記錄。?（1）預?防鋼筋材性?缺陷的措施?：1）嚴?格執(zhí)行鋼筋?進場的驗收?制度，檢查?質(zhì)保資料，?按規(guī)范要求?見證取樣送?檢復試，查?驗復試報告?。2）檢?查鋼筋的規(guī)?格、型號、?品種是否符?合設(shè)計要求?，鋼筋焊接?、搭接是否?符合規(guī)范、?施工圖集要?求。3）?不符合要求?的鋼筋必須?退場。4?）在澆筑混?凝土之前，?應(yīng)進行鋼筋?隱蔽工程驗?收，其內(nèi)容?包括：a、?縱向受力鋼?筋的品種、?規(guī)格、數(shù)量?、位置等；?b、鋼筋?的連接方式?、位置、數(shù)?量、接頭面?積百分率等?；c、箍?筋、橫向鋼?筋的品種、?規(guī)格、數(shù)量?、間距等；?d、預埋?件的規(guī)格、?數(shù)量、位置?等。（2?）預防梁、?板受拉鋼筋?有效高度減?小的措施：?1）梁、?板受拉鋼筋?下要用規(guī)定?厚度的墊塊?或馬鐙墊穩(wěn)?，確保鋼筋?保護層的厚?度符合設(shè)計?要求。2?）嚴格控制?梁、板的截?面高度。?3）負彎矩?鋼筋應(yīng)有可?靠的固定措?施。4）?板內(nèi)預埋管?應(yīng)穿在負彎?矩鋼筋之下?，彎矩鋼筋?之上。5?）鋼筋綁扎?、___完?成后，必須?認真進行隱?蔽工程驗收?，仔細檢查?鋼筋位置，?澆筑砼之前?應(yīng)進行復查?，必要時采?取加固措施?，澆筑砼時?，嚴禁隨意?踩踏鋼筋，?應(yīng)采取鋼筋?保護措施，?如搭設(shè)施工?便道、鋪設(shè)?墊板等措施?，安排專人?“看鋼筋”?，發(fā)現(xiàn)鋼筋?移位、變形?時及時修整?。（3）?預防柱內(nèi)縱?向受力鋼筋?移位的措施?：1）下?柱伸出柱頂?部分鋼筋應(yīng)?加一道箍筋?固定縱向受?力鋼筋，防?止移位。?2）上柱鋼?筋與下柱伸?出鋼筋應(yīng)綁?扎或焊接牢?固，綁扎或?焊接搭接鋼?筋長度應(yīng)符?合規(guī)范及施?工圖集要求?。3）澆?筑砼時嚴禁?拆除柱頂?shù)?固定框架及?臨時箍筋，?不得強行彎?折伸出鋼筋?。（4）?預防鋼筋保?護層厚度不?夠的措施：?1）墊塊?。施工前準?備好墊塊，?墊塊應(yīng)有必?要的強度，?厚度符合設(shè)?計要求，墊?塊應(yīng)墊在縱?筋、鋼筋交?叉處。2?）嚴格控制?保護層厚度?的施工誤差?不大于建筑?工程質(zhì)量檢?驗評定標準?。3）混?凝土保護層?也不得超厚?，否則將產(chǎn)?生有效高度?減少的缺陷?。（5）?預防鋼筋間?距不符合設(shè)?計或規(guī)范要?求的措施：?1）箍筋?應(yīng)通過計算?確定只數(shù)和?間距。2?）梁受拉區(qū)?有兩排以上?鋼筋，控制?上下排鋼筋?間距。3?）認真進行?技術(shù)交底。?4）認真?操作，嚴格?按照設(shè)計及?規(guī)范、標準?圖集要求_?__，綁扎?牢固，間距?正確。（?6）鋼筋接?頭和錨固質(zhì)?量控制措施?：1）分?清受拉區(qū)、?受壓區(qū)中“?同一截面”?內(nèi)接頭數(shù)量?、搭接長度?的規(guī)定，配?筋表應(yīng)經(jīng)技?術(shù)負責人_?__簽字。?2）進行?技術(shù)交底，?認真操作。?3）鋼筋?焊接機械、?設(shè)備應(yīng)符合?使用要求，?鋼筋接頭質(zhì)?量應(yīng)抽樣送?檢復試，鋼?筋搭接長度?、搭接位置?、接頭數(shù)量?應(yīng)符合規(guī)范?、標準圖集?、設(shè)計要求?。兩年來?，在專業(yè)監(jiān)?理工程師的?指導下盡職?盡責，認真?完成___?交給的各項?工作。日常?工作中能高?標準嚴要求?自己，在法?規(guī)和合同授?權(quán)的范圍內(nèi)?，身正形嚴?，嚴格履行?自己的崗位?職責，站在?公正的立場?上，獨立地?解決實際問?題。本人能?夠注重團結(jié)?協(xié)作，共同?克服困難。?生活中，團?結(jié)同志，幫?助有困難的?同志。本人?不斷追求技?術(shù)業(yè)務(wù)水平?提高與加強?思想道德素?質(zhì)修養(yǎng)，在?工作與生活?中不斷堅持?學習先進的?科學知識與?文化知識，?學習___?與___，?___的理?論和使我充?分理解了_?___是我?們黨立黨之?本、執(zhí)政之?基、力量之?源的深刻內(nèi)?涵。深刻認?識了“發(fā)展?是執(zhí)政興國?第一要務(wù)”?的精神實質(zhì)?。也使自己?的理論水平?、思想覺悟?和用“__?_”指導工?作的能力都?有了明顯提?高和進步，?對黨的依賴?感、信任感?更足。嚴格?遵守院的?各項規(guī)章制?度，能夠按?時出勤，遵?紀守法，注?重團結(jié)。在?工作上，虛?心向領(lǐng)導和?老同志請教?，使自己受?益良多。關(guān)?心國家大事?，經(jīng)常讀報?紙、看新聞?，及時掌握?了黨和國家?方針及政策?，建筑業(yè)的?法律、法規(guī)?以及新規(guī)范?、新標準；?經(jīng)常參加行?業(yè)和協(xié)會_?__的技術(shù)?培訓和學習?；不斷地將?理論知識與?實踐知識向?結(jié)合，并獲?得新的理論?知識。“?勤奮工作，?嚴謹科學，?一絲不茍，?公平公正”?是本人自我?要求。接受?每項監(jiān)理任?務(wù)后，認真?審閱圖紙和?設(shè)計文件，?對圖紙和設(shè)?計文件中存?在的問題或?不明之處及?時通過建設(shè)?單位同設(shè)計?人員溝通以?利于進行圖?紙會審和交?底；認真_?__編寫監(jiān)?理規(guī)劃和監(jiān)?理實施細則?，并主動協(xié)?助業(yè)主做好?開工前的準?備工作。在?圖紙會審和?交底會上，?提出了自己?的___意?見得到各方?認可。認真?___施工?單位提交的?施工___?設(shè)計和專項?施工方案，?對其施工工?藝、施工方?案、質(zhì)量、?安全、進度?和投資措施?、勞動力和?機械設(shè)備_?__的可行?性提出了自?己的___?意見。在?監(jiān)理過程中?，對于“質(zhì)?量、進度和?投資”和安?全方面的控?制，主要強?調(diào)事前控制?，預防為主?，防患于未?然。結(jié)合事?中控制的巡?視和旁站、?事后控制的?檢查和驗收?。質(zhì)量控制?：主要監(jiān)督?檢查施工單?位的質(zhì)量保?證體系及安?全技術(shù)措施?，督促施工?單位完善質(zhì)?量、安全管?理程序和管?理制度并監(jiān)?督其有效實?施。要求各?級施工人員?持證上崗；?檢查施工單?位所使用圖?紙、圖集、?規(guī)范、標準?的有效性，?檢查所使用?計量器具和?測量器具的?準確性（是?否在鑒定周?期內(nèi)）；對?進場材料、?設(shè)備、構(gòu)配?件___其?合格證明材?料。定期_?__現(xiàn)場質(zhì)?量檢查。?推行無紙化?辦公，用高?科技手段提?高企業(yè)的經(jīng)?濟效益適?應(yīng)時代發(fā)展?的需要，不?斷學習、不?斷更新知識??，F(xiàn)代社會?的發(fā)展日新?月異，知識?更新十分迅?速，如果不?及時補充新?知識，不經(jīng)?常進行不間?斷的學習和?交流，就不?能適應(yīng)企業(yè)?技術(shù)管理工?作的需要，?就要被淘汰?。為此，我?利用一切機?會參加各種?培訓班、技?術(shù)交流活動?。在這期間?，先后參加?多個培訓，?獲得施工員?、監(jiān)理員等?崗位資格證?書。通過各?種繼續(xù)再教?育培訓班，?使我始終保?持著旺盛的?求知欲，同?時也讓我本?人的專業(yè)技?術(shù)水平不斷?地得到提高?。以上是?我近兩年來?從事的主要?技術(shù)工作的?情況，通過?從書本上學?習、從實踐?中學習、從?他人那里學?習，再加之?自己的分析?和思考，確?實有了較大?的收獲和進?步。我感到?要干好一個?工程，不僅?要嚴格遵守?國家施工規(guī)?范規(guī)程，還?要理論聯(lián)系?實際，活學?活用，不斷?總結(jié)施工和?管理經(jīng)驗，?技術(shù)上不斷?改進和創(chuàng)新?。成績和不?足是同時存?在的，經(jīng)驗?和教訓也是?相伴而行。?我將繼續(xù)努?力，克服不?足，總結(jié)經(jīng)?驗，吸取教?訓，把自己?的工作做的?更好。_?__第三?篇：監(jiān)理員?工作總結(jié)工?作總結(jié)我?于___年?___月_?__日成為?公司的試用?員工，到今?天正好三個?月。在這三?個月里，我?學到了許多?東西，令我?受益匪淺。?入職之初?，由于我對?監(jiān)理這個職?業(yè)并不是非?常了解，我?也曾迷茫過?、彷惶過，?沒有及時的?利用空余時?間為自己“?充電”，反?而誤以為自?己懂得多，?后來工作中?才發(fā)現(xiàn)自己?存在許多知?識盲點，現(xiàn)?在想想那時?的我正犯了?年輕人最常?犯的錯誤，?那就是“眼?高手低”。?在這里我要?感謝總監(jiān)，?正是他用實?際行動告訴?我：“事無?巨細，親力?親為”。后?來我經(jīng)常到?現(xiàn)場學習實?踐知識，漸?漸地，一切?從陌生到熟?悉，壓力也?轉(zhuǎn)化成了動?力，我才發(fā)?現(xiàn)我已經(jīng)適?應(yīng)了監(jiān)理這?份工作。我?很喜歡這種?和諧融洽的?工作氛圍，?團結(jié)務(wù)實的?工作作風，?尤其是領(lǐng)導?的關(guān)心和同?事的熱情幫?助，讓我很?快適應(yīng)了角?色的轉(zhuǎn)變。?我在領(lǐng)導的?嚴格要求下?，在同事們?的幫助中，?思想日漸成?熟，頭腦也?更加清晰，?無論是在工?作方面還是?為人處事方?面都有了一?次升華。?現(xiàn)在的我深?刻認識到，?監(jiān)理工作其?實并不像普?通人想象的?那般輕松，?一名合格的?監(jiān)理人員必?須做到科學?、誠信、公?正、守法。?首先要堅強?自信，大膽?工作、堅持?原則、不怕?得罪人。其?次要好學，?因為社會在?進步，知識?在更新，既?要充分掌握?成就建設(shè)項?目管理的理?論與專業(yè)技?能，又要補?充已得到國?家行業(yè)認可?的新技術(shù)、?新設(shè)備、新?工藝、新材?料知識。最?后，監(jiān)理人?員應(yīng)該勤奮?高效。建設(shè)?項目從準備?到實施，從?圖紙到現(xiàn)實?，是一點一?滴地做出來?的，而我們?必須要在第?一時間內(nèi)，?掌握第一手?資料，發(fā)現(xiàn)?、分析、糾?正質(zhì)量、進?度、造價、?安全中的偏?差，督促?解決實際問?題，確保工?程建設(shè)走向?預定的目標?。在以后?的工作中，?我將多聽、?多看、多實?踐，加強學?習監(jiān)理專業(yè)?知識，擴大?自己的知識?面，提高監(jiān)?理工作協(xié)調(diào)?能力，在工?作中保持高?度的工作責?任心，堅持?實事求是的?工作態(tài)度，?腳踏實地，?嚴格要求自?己，認真及?時做好領(lǐng)導?布置的每一?項任務(wù)。?我要學的東?西還有很多?，我要走的?路依然漫長?，但是我有?信心，我會?為成為一名?出色的監(jiān)理?人員而努力?。第四篇?：監(jiān)理員工?作總結(jié)__?_達華工程?（集團）有?限公司第八?分公司_?__年度個?人監(jiān)理工作?總結(jié)員工?：田歌崗?位：監(jiān)理員?（資料員）?、駕駛員?項目：鄂托?克旗君正能?源化工pv?c項目尊?敬的公司領(lǐng)?導：進入?項目部工作?，在總監(jiān)的?帶領(lǐng)下，使?我的工作已?經(jīng)步入正軌?。在現(xiàn)場學?習、生活、?工作都很充?實，監(jiān)理部?每月，每周?都有學習計?劃。總監(jiān)_?__我們學?習了《工程?建設(shè)標準強?制性條文》?《建設(shè)工程?監(jiān)理規(guī)范》?《建筑地基?與基礎(chǔ)工程?驗收規(guī)范》?等文件，我?還根據(jù)工程?進展，逐步?復習了課本?上的相關(guān)知?識，以理論?+實踐的方?式開展監(jiān)理?工作。在這?段時間的學?習工作中，?找到了自己?在監(jiān)理部的?位置，明確?了今后的發(fā)?展方向，努?力做好每一?件事，不斷?提高自己，?向監(jiān)理工程?師這個目標?奮斗。一?、工作謹慎?負責，認真?履行監(jiān)理職?責在來到?項目部后認?真看圖，不?懂的地方要?及時提出請?教。旁站砼?樁施工及砼?澆筑過程，?發(fā)現(xiàn)問題根?據(jù)現(xiàn)場情況?及時向領(lǐng)導?匯報。在平?時的日常工?作中，按照?自己的崗位?職責認認真?真做事，老?老實實做人?，少出紕漏?，把事情做?好，按照監(jiān)?理規(guī)范，注?重動機和效?果的統(tǒng)一盡?量有效地工?作，并經(jīng)常?與監(jiān)理部同?事研究監(jiān)理?資料整理的?程序及要求?。二、加?強日常學習?，努力提高?業(yè)務(wù)素質(zhì)?業(yè)務(wù)素質(zhì)是?監(jiān)理履職職?責的基礎(chǔ)條?件。作為一?名年輕的監(jiān)?理工作者，?我熱愛自己?的專業(yè)，喜?歡鉆研工程?監(jiān)理中出現(xiàn)?問題產(chǎn)生的?原因及處理?方法，并善?于總結(jié)，思?悟獨到的見?解，并熱衷?于對工程問?題處理的積?累。經(jīng)常和?監(jiān)理部領(lǐng)導?及其他同事?共同探討管?理跨度、管?理方法和管?理內(nèi)容，以?及在工作如?何相互配合?，取長補短?。三、工?作作風嚴謹?，嚴格遵守?職業(yè)道德?在監(jiān)理過程?中，在言談?舉止中，都?注重做到合?理合度，在?溝通交談中?，努力做到?行如流水。?在顧全大局?、清正廉潔?、勤奮學習?方面，我都?能夠嚴于律?已。時時刻?刻注重維護?監(jiān)理部聲譽?。在以后的?工作當中更?加努力的工?作、