2023年個人入職培訓(xùn)總結(jié)范文

第6頁共6頁2023年?個人入職培?訓(xùn)總結(jié)范文?說真的，?培訓(xùn)之前。?到分公司報?到有___?天了，根據(jù)?公司安排在?運發(fā)部學(xué)習(xí)?了兩周，通?過兩周的資?料學(xué)習(xí)，我?還處于迷茫?之中，不知?道怎樣運用?學(xué)習(xí)的知識?去開展工作?。通過五天?的培訓(xùn)，我?學(xué)到了很多?新的知識。?懂得了許多?做人的道理?，也改變了?一些原來的?觀念。使我?找到了新的?起跑點。讓?我在從學(xué)生?到職業(yè)人的?轉(zhuǎn)變中有了?很好的目標?與方向。?五天的課程?，首先是對?公司企業(yè)文?化的講解，?讓我們對公?司有了更加?深入的了解?，能更好的?融入到公司?。其次是對?員工薪酬福?利的介紹，?從中我們了?解到了作為?國企的鐵塔?公司優(yōu)厚的?員工待遇，?讓我們覺得?鐵塔公司是?一個值得信?任、很有前?景的公司，?對未來的工?作充滿了更?多的期待。?然后是對工?作中需要用?到的網(wǎng)絡(luò)操?作系統(tǒng)、基?礎(chǔ)技能以及?專業(yè)知識進?行了詳細的?學(xué)習(xí)，使我?們對公司生?產(chǎn)經(jīng)營的全?過程有了更?深入的了解?，以便將這?些技能很好?的運用到今?后的工作中?。培訓(xùn)的?后三天，基?本屬于素質(zhì)?拓展類，公?司考慮到我?們均是應(yīng)屆?畢業(yè)生，缺?乏工作經(jīng)驗?和社會知識?。聘請了知?名的心理咨?詢師和企業(yè)?人力資源管?理專家為我?們授課，通?過《新員工?職業(yè)化培訓(xùn)?》這門課程?，我們解放?了自己的天?性，盡情的?投入到整個?培訓(xùn)班的大?家庭。學(xué)到?了許多初入?職場的寶貴?知識，諸如?如何完成從?學(xué)生到職業(yè)?人的轉(zhuǎn)身；?樹立卓越的?工作理念和?心態(tài)；實用?、高效的工?作方法；如?何平衡工作?與生活之間?的關(guān)系；團?隊協(xié)作理念?等。通過《?有效溝通技?巧與時間管?理》這門課?程，我學(xué)到?了許多溝通?的基本技巧?，以及工作?中如何從容?的進行上下?級之間、部?門之間、與?客戶之間的?溝通。認識?到了很多我?們平時不在?意的時間管?理問題，如?何在工作中?合理規(guī)劃工?作時間，協(xié)?調(diào)好工作的?重要性與緊?迫性。高效?的使用有限?的時間創(chuàng)造?出更高的價?值。最能?激起我們活?力的是培訓(xùn)?課課間的小?游戲，它把?我?guī)Щ亓诵?園時代，我?喜歡這種培?訓(xùn)與游戲想?結(jié)合的授課?方式，它不?僅僅是一次?培訓(xùn)，更多?的是一種_?__，一種?學(xué)習(xí)所帶來?的快樂?？?樂而又短暫?的三天讓我?們各地市分?公司的小伙?伴聚在了一?起，也產(chǎn)生?了許多年輕?人的友誼、?情感。無論?以后走到哪?里都不會忘?記的愉快經(jīng)?歷，我為自?己能有這樣?的愉快經(jīng)歷?而榮幸！?五天的培訓(xùn)?時間所學(xué)到?的知識，是?我一生受用?的，是我一?生中一筆寶?貴的財富！?我再次感謝?公司給予我?這樣的一次?學(xué)習(xí)機會，?讓我能夠在?這個優(yōu)秀的?大家庭里不?斷成長，更?加優(yōu)秀！?個人入職培?訓(xùn)總結(jié)范文?（二）我?來到__雖?然只有一個?月的時間，?但在這短短?的一個月里?，卻讓我感?到公司領(lǐng)導(dǎo)?對工作的精?益求精，不?斷創(chuàng)新，對?員工的無微?不至讓我感?到加入__?是幸運的。?能成為公司?的一員，我?感到無比自?豪，相信這?種自豪感將?使我更有_?__情的投?入到工作中?。作為一?名進入一個?全新工作環(huán)?境的新員工?來說，盡管?在過去的工?作中積累了?一定的工作?經(jīng)驗，但剛?進入公司，?難免還是有?點壓力。為?了能讓自己?盡早進入工?作狀態(tài)和適?應(yīng)工作環(huán)境?，有問題及?時請教同事?，積極學(xué)習(xí)?工作所需要?的各項專業(yè)?知識，努力?提高自己的?業(yè)務(wù)水平。?這段時間我?學(xué)到了很多?知識，自己?的技術(shù)水平?也得到了很?大提高，過?得非常充實?和快樂，再?累也是值得?的！在這里?，我要特別?感謝在這段?時間幫助過?我的領(lǐng)導(dǎo)和?同事，正是?因為有了他?們無微不至?的關(guān)懷和不?厭其煩的幫?助，才使我?得于盡早從?那種緊張情?緒中解放出?來，使我盡?快地適應(yīng)了?環(huán)境，全情?地投入了工?作！因為正?如我了解的?那樣，__?是關(guān)心自己?的每一個員?工，給每一?個員工足夠?的空間展現(xiàn)?自己！在?__，我喜?歡業(yè)務(wù)員這?個工作崗位?，因為這個?崗位具有很?高的挑戰(zhàn)性?，能讓我把?十多年的知?識___，?并能很好的?發(fā)揮我制定?、處理問題?等方面的能?力，正因為?對工作的喜?歡，使我能?全情投入到?工作中去。?我知道惟有?積極的行動?才能帶來豐?碩的成果。?為了做好銷?售這項工作?，我正用心?的做著領(lǐng)導(dǎo)?交給我的每?一項任務(wù)。?對于我來?說，__是?一個區(qū)別于?以往的新環(huán)?境，所接觸?的人和事物?一切都是新?的。作為新?員工，我會?去主動了解?、適應(yīng)環(huán)境?，同時也要?將自己優(yōu)越?的方面展現(xiàn)?給公司，在?充分信任和?合作的基礎(chǔ)?上會建立良?好的人際關(guān)?系。除此之?外，我還要?時刻保持高?昂的學(xué)習(xí)_?__情，不?斷地補充知?識，提高技?能，以適應(yīng)?公司發(fā)展。?在工作中我?可能會有迷?惑和壓力，?但是我相信?只要能端正?心態(tài)、有十?足的信心勇?敢地走下去?，就一定會?取得成功。?社會在發(fā)展?，信息在增?長，挑戰(zhàn)也?在加劇。我?不僅要發(fā)揮?自身的優(yōu)勢?，更要通過?學(xué)習(xí)他人的?經(jīng)驗，來提?高自身的素?質(zhì)。__公?司的發(fā)展目?標是宏偉而?長遠的，公?司的發(fā)展就?是我們每個?人的發(fā)展，?我相信我有?能力把握機?遇，與__?一起迎接我?來到__雖?然只有一個?月的時間，?但在這短短?的一個月里?，卻讓我感?到公司領(lǐng)導(dǎo)?對工作的精?益求精，不?斷創(chuàng)新，對?員工的無微?不至讓我感?到加入__?是幸運的。?能成為公司?的一員，我?感到無比自?豪，相信這?種自豪感將?使我更有_?__情的投?入到工作中?。個人入?職培訓(xùn)總結(jié)?范文（三）?即將踏上?新的工作崗?位，開始自?己人生新的?征程，我很?榮幸成為天?球?qū)崢I(yè)有限?公司隊伍中?的一員。公?司為了使我?們新員工盡?快適應(yīng)公司?的工作，對?公司有一個?更好更全面?的了解，特?地對我們進?行了為期_?__天的崗?前培訓(xùn)。通?過培訓(xùn)，我?得到了很大?的收獲，現(xiàn)?將自己的心?得體會總結(jié)?如下：培訓(xùn)?的第一部分?是了解公司?。第一天綜?合管理部黎?經(jīng)理首先給?我們介紹了?公司的發(fā)展?史、現(xiàn)狀以?及未來的發(fā)?展方向、公?司的___?架構(gòu)。對公?司的角角落?落、方方面?面以及各個?部門及相關(guān)?領(lǐng)導(dǎo)都進行?了詳細而具?體的介紹和?認識。帶領(lǐng)?我們學(xué)習(xí)了?公司的精神?和服務(wù)理念?，讓我們感?受到了它的?精神和文化?。的確，一?個公司應(yīng)該?是一個團結(jié)?戰(zhàn)斗的__?_，這個_?__靠什么?來維系和支?撐呢？那就?是精神和理?念！這種精?神和理念是?一筆無形的?財富，它激?勵每一位成?員為之奮斗?、為之獻身?，以其而榮?耀、以其而?自豪。這種?公司文化以?其深厚的底?蘊提供給我?們這個__?_強大的凝?聚力和前進?的發(fā)展力。?培訓(xùn)的第?二部分是了?解產(chǎn)品。作?為一名銷售?人員對自己?的銷售的產(chǎn)?品必須要有?一個全面詳?細的了解，?這樣才能更?好的推銷自?己的產(chǎn)品。?所以安排我?們到___?工業(yè)園進行?為期___?天的實地培?訓(xùn)。在接下?來的幾天里?，天榮廠、?天瑞廠、天?球廠、天科?廠、品質(zhì)部?、PMC部?各部門負責(zé)?人分別帶我?們對每種產(chǎn)?品的生產(chǎn)流?程、品質(zhì)流?程進行認真?觀摩。對每?種產(chǎn)品的物?理特性、規(guī)?格、性能、?儲存環(huán)境等?等進行詳細?講解。使我?們學(xué)到了很?多新的知識?，為我們走?上新的工作?崗位打下了?良好的基礎(chǔ)?。通過學(xué)習(xí)?我認識到自?己需要掌握?的知識太多?，一個初次?步入此行業(yè)?的新人，我?還要了解更?多的的方面?，我會努力?學(xué)習(xí)，我認?為作為一名?剛步入這個?行業(yè)的新人?，要對自己?的崗位有所?追求，對自?己的工作有?所目標，只?有將自己的?目標確定好?，才能不斷?的促進，促?進自己進一?步的升華，?當(dāng)然，光有?追求目標還?是遠遠不夠?的，還要付?出努力，必?須在追求自?己的目標中?付出自己辛?勤的汗水。?在與我們?部門領(lǐng)導(dǎo)田?經(jīng)理的交流?中，讓我對?公司有了進?一步的了解?，他讓我明?白一個人或?一個公司的?成功，并不?是偶然或一?早一夕的，?而是通過自?己的努力，?不斷學(xué)習(xí)而?獲得成長進?步。他告訴?我在工業(yè)銷?售這個崗位?上，自己的?付出和努力?可能并不能?在短暫的時?間看見收獲?和得到成果?，而是一個?需要長期付?出和積累的?過程。讓我?做好心理準?備。但是同?時他還告訴?我其實很多?的困難，只?是我們在實?踐給自己設(shè)?定了難度，?以至認定這?是難以跨越?的鴻溝，便?放棄了一試?的機會。我?們做為新人?上崗，很多?的困難都是?我們想像的?，只要我們?努力跨出第?一步，勇敢?的嘗試，成?功就在前方?。作為一名?新員工，應(yīng)?該學(xué)習(xí)和吸?取的經(jīng)驗還?有很多很多?，我應(yīng)當(dāng)要?竭盡自己的?全力，爭取?早日成為合?格的一員。?因此好的心?境和不滅的?熱情也是一?個員工不可?缺少的。“?認真踏實地?做事，保持?對工作一往?無前的熱情?”，這也是?領(lǐng)導(dǎo)所教授?我們新員工?的工作方法?，也是對我?們新員工提?出的工作要?求。當(dāng)然?合格是我們?的要求，優(yōu)?秀才是我們?的目標，要?想成為一名?優(yōu)秀的銷售?人員必須不?斷提高自身?能力，只是?被動的培訓(xùn)?是遠遠不夠?的。我們只?有主動的去?學(xué)習(xí)，只有?及時的充實?自己，提高?自己，面對?任何競爭壓?力，我們才?能從容面對?。其次需要?在平日的日?積月累中反?思自己的經(jīng)?驗和方法從?而通過這一?步達到提高?自己的目的?。步入工作?崗位后要經(jīng)?常反思和總?結(jié)自己的工?作方式方法?，只有做到?日日反思，?時時反思，?一有所得，?及時記錄，?及時更換工?作方法和思?路?？偨Y(jié)最?有效的工作?方法和經(jīng)