單位車間副主任競聘演講

第4頁共4頁單位車間副主任競聘演講大家好?！感謝領(lǐng)導?給我這個機?會讓我參加?競聘。這次?我參加競選?職位是車間?副主任。?兩年多的時?間里，雖然?我的工作崗?位進行了_?__次變化?，但是每次?崗位變化后?我都能快速?轉(zhuǎn)變角色，?適應(yīng)新的工?作崗位。我?在技術(shù)質(zhì)量?部做質(zhì)量管?理工作時，?兼做了生產(chǎn)?車間質(zhì)量報?表統(tǒng)計工作?，通過做質(zhì)?量報表使我?對車間金屬?的走向有了?一定的了解?，對車間存?在的生產(chǎn)質(zhì)?量問題有了?一定的認識?，促進了我?有針對性地?開展工作。?通過這樣不?斷地學習和?實踐，自已?的理論水平?、業(yè)務(wù)技能?得到了明顯?提高，對所?從事的不同?工作的流程?和要領(lǐng)，都?有著較為具?體的理解和?熟練的操縱?能力，同時?通過學習和?實踐，也使?我的人生觀?、價值觀有?了很大轉(zhuǎn)變?，由安于本?職工作到勤?奮學習，積?極、主動地?開展工作；?由趨于守舊?到敢于創(chuàng)新?、勇于開拓?；由一味地?側(cè)重理論知?識的學習到?___，以?學習促工作?，以工作促?學習。期間?每一個過程?都蘊含了公?司領(lǐng)導和各?位同事對我?的支持和幫?助，同時也?傾注了自己?辛勤的汗水?。在多年的?工作和學習?中，我深深?地體會到，?只有不斷學?習、應(yīng)用、?再學習，實?踐、認識、?再實踐才能?使自己各方?面的素質(zhì)不?斷提高，每?一次提高的?過程都深深?鼓舞和激勵?著我，以更?加飽滿的熱?情投入到新?的挑戰(zhàn)中去?。同時，我?也深刻地體?會到，挑戰(zhàn)?和機遇對于?個人進步的?重要性。（?范本）有了?機遇，要善?于把握機遇?，沒有機遇?，要努力創(chuàng)?造機遇。適?逢中鋁西南?鋁企業(yè)對西?南鋁___?機構(gòu)進行調(diào)?整，我愿意?把握此機會?，按照機構(gòu)?改革“效益?優(yōu)先，精干?高效，積極?穩(wěn)妥，目標?控制，競爭?擇優(yōu)”的基?本原則，進?一步提高認?識，步調(diào)一?致，以實際?行動支持_?__機構(gòu)結(jié)?構(gòu)調(diào)整工作?，為公司的?發(fā)展獻計獻?策，找到自?己事業(yè)騰飛?的舞臺。?競爭這一崗?位，我認為?本人具有以?下優(yōu)勢：?一是我具有?較為豐富的?實踐經(jīng)驗，?兩年多來不?同工作崗位?的變化，使?我熟悉不同?部門的工作?職責和規(guī)范?,具備了不?同部門工作?的素質(zhì)和要?求，掌握了?搞好本人工?作職位的方?法和策略。?能熟練掌握?現(xiàn)行工作規(guī)?則，主持車?間工作輕車?熟路。二?是我具有較?為扎實的理?論基礎(chǔ)，工?作以來，始?終不忘讀書?，勤鉆研，?善思考，具?有吃苦耐勞?的精神，經(jīng)?常到生產(chǎn)一?線，向老工?人學習、了?解生產(chǎn)情況?，真正做到?了以廠為家?。三是我?具有較強的?工作能力，?在日常生活?和工作中注?重不斷地加?強個人修養(yǎng)?，踏實做事?，誠實待人?。四是我?具備良好的?人際溝通能?力和___?協(xié)調(diào)能力。?在工作中尊?重領(lǐng)導，團?結(jié)同事，堅?持做到識大?體顧大局，?能夠堅持原?則而又不失?靈活，處理?問題思路清?晰。特別是?通過___?年半來在不?同工作崗位?上的學習和?鍛煉，使自?己的業(yè)務(wù)能?力、___?協(xié)調(diào)能力、?分析判斷能?力都有了較?大的提高，?使自己一步?一步走向成?熟。五是?我具有較好?的年齡優(yōu)勢?，正值青年?，身體健康?，精力旺盛?，敬業(yè)精神?強，能夠全?身心的投入?到工作當中?去。認清?自己所具備?的上述優(yōu)勢?的同時，我?也清醒認識?到自身存在?的一些不足?，如在把理?論工作更深?入、更緊密?地與實際工?作相結(jié)合，?推動本職工?作開展方面?做得還不夠?；業(yè)務(wù)熟練?程度雖然較?高，但深度?不夠等等，?這些都有待?于在今后的?工作中加以?改進和完善?。在以后的?工作中，我?將繼續(xù)鞏固?并更加充分?地發(fā)揮以上?優(yōu)勢，盡快?彌補自身的?不足，爭取?使自已的綜?合素質(zhì)和業(yè)?務(wù)技能得到?進一步提高?。如果我競?爭到這一崗?位，我將在?以___面?做出努力：?一是勤奮?學習，提高?素質(zhì)。一方?面是加強政?治理論知識?的學習，不?斷提高自己?的理論修養(yǎng)?；另一方面?是加強的業(yè)?務(wù)知識的學?習，使自己?更加勝任本?職工作。?二是扎實工?作，銳意進?取，繼往開?來，在實踐?中不斷豐富?自己，和大?家一起搞好?本車間的工?作，使本車?間工作日趨?科學化，規(guī)?范化，合理?化。三是?注重提高員?工素質(zhì)，營?造健康向上?的車間文化?。努力營造?“嚴謹高效?，務(wù)實創(chuàng)新?”、“坦誠?相待、團結(jié)?進取”等健?康向上的車?間文化，將?這些文化作?為車間員工?行為的一個?導向，讓員?工明白制度?和標準的目?的和意義，?并努力踐行?之。同時加?強車間管理?人員和員工?的溝通和交?流，加深彼?此的理解。?讓員工感受?到管理人員?和一線員工?并不是簡單?的管理與被?管理的關(guān)系?，更不是對?立的關(guān)系，?而是共同合?作，共同發(fā)?展的關(guān)系。?實現(xiàn)員工自?主管理、自?主提高。?五是協(xié)助車?間主任作好?各項工作好?，起到一個?呈上啟下的?作用。以?上是本人競?聘這一崗位?的一些想法?。各們領(lǐng)?導，各位同?事，本人一?直堅定不移?地認為：不?斷學習、實?踐、再學習?是獲得成功?的關(guān)鍵。今?天我抱著一?顆平淡之心?參加這次競?聘。如果成?功，我將拿?出年輕人的?干勁，以飽?滿的熱情投?身于工作中?，兢兢業(yè)業(yè)?，踏踏實實?，提高業(yè)務(wù)?水平，提高?自身綜合素?質(zhì)，基于對