信用社“風(fēng)險在我身邊”演講稿(四)

信用社“風(fēng)險在我身邊”演講稿(四)風(fēng)險?在我身邊合?規(guī)從我做起?“細(xì)節(jié)決?定成敗，細(xì)?節(jié)決定存亡?”，這一點?對高風(fēng)險金?融行業(yè)尤為?重要。古語?有言“千里?之堤，潰于?蟻穴”。從?巴林銀行對?一個基層交?易員，一個?88888?帳戶的管理?失控，到一?個具有__?_多年歷史?的“龍字號?”銀行的轟?然倒下，銀?行放松的每?一個小細(xì)節(jié)?，都有可能?成為使“牢?固大堤”轟?然崩潰的“?蟻穴”。在?此，郵儲體?制改革的關(guān)?鍵時期，開?展合規(guī)學(xué)習(xí)?對于增強_?__銀行合?規(guī)經(jīng)營管理?意識，培育?良好合規(guī)文?化，促進_?__銀行的?健康成長，?提高防控金?融風(fēng)險的能?力有著很強?的現(xiàn)實性和?必要性。?在新員工培?訓(xùn)班上，授?課的老師就?問了我們一?個這樣的問?題：銀行是?一個什么行?業(yè)。同學(xué)們?回答的非常?踴躍，有的?說金融業(yè)，?有的說是服?務(wù)行業(yè)，可?是最后，老?師給我們的?答案卻是，?銀行是一個?高風(fēng)險的行?業(yè)。也就是?從那個時候?開始，我真?正的意識到?作為一名銀?行職員，防?范風(fēng)險、避?免風(fēng)險、合?規(guī)操作是一?個多么重要?而永久的主?題。一、?認(rèn)真學(xué)習(xí)，?提高思想素?質(zhì)，增強依?法合規(guī)經(jīng)營?的理念要加?強法律法規(guī)?、規(guī)章制度?的學(xué)習(xí)，提?高思想素質(zhì)?，這是從源?頭上杜絕違?規(guī)違章行為?的重要手段?。銀行員工?加強對風(fēng)險?防范知識的?學(xué)習(xí)，就能?認(rèn)識到社會?的復(fù)雜性和?銀行經(jīng)營風(fēng)?險的普遍性?，認(rèn)識到銀?行本身是高?風(fēng)險行業(yè)，?必須把風(fēng)險?防范放在第?一位。每天?從自己的崗?位做起，自?覺遵守各項?規(guī)章制度，?自覺抵制各?種違紀(jì)、違?規(guī)、違章行?為。要根除?以信任代替?管理，以習(xí)?慣代替制度?，以情面代?替紀(jì)律的弊?端，視制度?為生命，糾?違章如排雷?，增強風(fēng)險?防范意識和?自我保護意?識，規(guī)范操?作，從源頭?上預(yù)防案件?的發(fā)生。?二、加強業(yè)?務(wù)知識學(xué)習(xí)?、提升合規(guī)?操作意識。?“沒有規(guī)矩?何成方圓”?，身為網(wǎng)點?一線員工，?切實提高業(yè)?務(wù)素質(zhì)和風(fēng)?險防范能力?，全面加強?柜面營銷和?柜___務(wù)?，是我們臨?柜人員最為?實際的工作?任務(wù)。作為?臨柜人員，?我深知臨柜?工作的重要?性，因為它?是顧客直接?了解我行窗?口，起著溝?通顧客與銀?行的橋梁作?用。因此，?在臨柜工作?中，我始終?堅持要做一?個“有心人?”。虛心學(xué)?習(xí)業(yè)務(wù)，用?心鍛煉技能?，耐心辦理?業(yè)務(wù)，熱心?對待客戶。?在銀行業(yè)競?爭日趨激烈?的形勢下，?我們都很清?楚地意識到?：只有更耐?心、周到、?快捷的優(yōu)質(zhì)?服務(wù)才能為?我行爭取更?多的客戶，?贏得更好的?社會形象。?我們每天面?對形形色色?不同層次的?客戶和形形?色色事物，?更加要求我?們一線員工?有高度的思?想覺悟。?加強合規(guī)操?作意識，并?不是一句掛?在嘴邊的空?話。有時，?總是覺得有?的規(guī)章制度?在束縛著我?們業(yè)務(wù)的辦?理，在制約?著我們的業(yè)?務(wù)發(fā)展，細(xì)?細(xì)想來，其?實不然，各?項規(guī)章制度?的建立，不?是憑空想象?出來產(chǎn)物，?而是在經(jīng)歷?過許許多多?實際工作經(jīng)?驗教訓(xùn)總結(jié)?出來的，只?有按照各項?規(guī)章制度辦?事，我們才?有保護自已?的權(quán)益和維?護廣大客戶?的權(quán)益能力?。我們的各?項規(guī)章制度?正如一架龐?大的機器，?每一項制度?都是一個機?器零件，如?果我們不按?程序去操作?維護它，哪?怕是少了一?顆鑼絲釘，?也會造成不?可估量的損?失，各項制?度的維護和?貫徹是要_?__我們廣?大的員工嚴(yán)?格執(zhí)行，正?如《違規(guī)違?紀(jì)警示案例?》之案例三?中所提及的?違規(guī)行為，?如果沒有柜?員黃齊秦的?大意未臨時?簽退系統(tǒng)、?沒有出納顏?朝霞的隨意?放縱、大悟?支行本身存?在未按章辦?事讓坐班主?任代班，明?有光一切的?違規(guī)行為也?就不能得逞?。而事后大?悟支行的縱?容庇護也導(dǎo)?致了明有光?的違規(guī)行為?事件的延伸?。管中窺豹?，時見一斑?，規(guī)章制度?的執(zhí)行，不?是靠某一人?來執(zhí)行的，?而是要靠一?個___相?互制約、監(jiān)?督來實施的?。三、增?強規(guī)章制度?的執(zhí)行與監(jiān)?督防范案件?意識。銀行?號稱“三鐵?：“鐵制度?、鐵算盤、?鐵帳本”。?正因為有了?銀行的“三?鐵”，銀行?在百姓心中?才是可以信?賴的。規(guī)章?制度的執(zhí)行?與否，取決?于廣大員工?對各項規(guī)章?制度的清醒?認(rèn)識與熟練?掌握程度，?有規(guī)不遵，?有章不遁是?各行業(yè)之大?忌，車行千?里始有道，?對于規(guī)章制?度的執(zhí)行，?就一線柜員?而言，從內(nèi)?部講要做到?從我做起，?正確辦理每?一筆業(yè)務(wù)，?認(rèn)真審核每?張票據(jù)，監(jiān)?督授權(quán)業(yè)務(wù)?的合法合規(guī)?，嚴(yán)格執(zhí)行?業(yè)務(wù)操作系?統(tǒng)安全防范?，抵制各種?違規(guī)作業(yè)等?等，做好相?互制約，相?互監(jiān)督，不?能礙于同事?情面或片面?追求經(jīng)濟效?益而背離規(guī)?章制度而不?顧。堅持至?始至終地按?規(guī)章辦事。?如此以來，?我們的制度?才得于實施?，我們的資?金安全防范?才有保障。?再好的制度?，如果不能?得到好的執(zhí)?行，那也將?走向它的反?面。四、?正視問題，?構(gòu)建金融合?規(guī)管理體系?___儲?蓄銀行自成?立以來已逐?步形成了自?己的管理模?式和特點。?但距離現(xiàn)代?商業(yè)銀行的?要求還有相?當(dāng)大的差距?。一是風(fēng)險?意識淡薄，?經(jīng)營銀行就?是運營風(fēng)險?，任何金融?業(yè)務(wù)都有風(fēng)?險，只有采?取識別、計?量、監(jiān)測、?控制的方法?才能使風(fēng)險?得到有效規(guī)?避。二是不?合規(guī)的現(xiàn)象?較為嚴(yán)重。?當(dāng)前___?儲蓄儲蓄中?最易出現(xiàn)問?題和案件的?最多點、最?難控制點，?莫過于前臺?操作中存在?的問題和隱?患。三是?一、二級條?線風(fēng)險防范?流于形式。?四是針對發(fā)?現(xiàn)的問題進?行整改落實?不夠。針對?這些差距，?應(yīng)該采取積?極的對策和?措施。一是?建立條線的?合規(guī)風(fēng)險防?控體系。各?部門、各業(yè)?務(wù)線、各網(wǎng)?點都要有明?晰的操作流?程和風(fēng)險提?示以及對應(yīng)?的措施和方?法。二是建?立“三條五?線”的合規(guī)?防控體系。?一條是前、?后臺業(yè)務(wù)操?作的自我檢?查，及時整?改責(zé)任體系?；第二條是?業(yè)務(wù)部門對?前、后臺業(yè)?務(wù)的監(jiān)督、?檢查、指導(dǎo)?、幫促整改?的體系；第?三條是專職?稽查___?部門履職體?系的進一步?完善。三是?加大對合規(guī)?風(fēng)險防控的?考核。將責(zé)?、權(quán)、利捆?綁在一起，?實行業(yè)務(wù)線?、管理線“?雙線”問責(zé)?。四是銀企?密切配合。?按照國家有?關(guān)法規(guī)，誰?受益誰