民主測(cè)評(píng)系統(tǒng)自主研發(fā)方案設(shè)計(jì)

民主測(cè)評(píng)系統(tǒng)自主研發(fā)方案設(shè)計(jì)借鑒傳統(tǒng)的領(lǐng)導(dǎo)干部及領(lǐng)導(dǎo)班子考核方式方法，對(duì)現(xiàn)行領(lǐng)導(dǎo)人才和班子考核測(cè)評(píng)體系進(jìn)行科學(xué)的豐富和擴(kuò)充，搭建一套智能化軟件系統(tǒng)。針對(duì)系統(tǒng)中建立的科學(xué)評(píng)價(jià)體系，逐項(xiàng)進(jìn)行科學(xué)量化，合理分解，并借助多維度評(píng)價(jià)方法對(duì)體系指標(biāo)詳細(xì)考核，在對(duì)大量數(shù)據(jù)進(jìn)行分類、匯總、統(tǒng)計(jì)、加工和分析處理的基礎(chǔ)上，提出相應(yīng)的考核測(cè)評(píng)報(bào)告。方案優(yōu)勢(shì)）測(cè)評(píng)工作更加高效、便捷）測(cè)評(píng)工作全程可控。）保障測(cè)評(píng)結(jié)果安全和客觀真實(shí)。）降低成本。2基礎(chǔ)信息管理本模塊實(shí)現(xiàn)對(duì)被測(cè)評(píng)人基礎(chǔ)信息管理，基礎(chǔ)信息管理包括：?jiǎn)T工信息管理、組織機(jī)構(gòu)管理、系統(tǒng)用戶注冊(cè)、權(quán)限管理等。初始化批量導(dǎo)入系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)被測(cè)評(píng)人基礎(chǔ)信息從HR系統(tǒng)中批量導(dǎo)入；日常更新當(dāng)有人員變更后可以在系統(tǒng)內(nèi)更新，實(shí)現(xiàn)新增、修改、刪除操作；員工信息包括員工基本信息、教育經(jīng)歷、工作履歷、培訓(xùn)成績(jī)、證件信息、考核信息等測(cè)評(píng)相關(guān)信息部分證書、證件采用附件上傳的形式。員工信息可采用文件形式與ERP系統(tǒng)定期同步。組織機(jī)構(gòu)管理管理所有需要考核的領(lǐng)導(dǎo)班子以及需要考核的班子成員所在單位。專業(yè)范圍管理設(shè)置專業(yè)范圍，與崗位、人員相關(guān)聯(lián)。崗位管理記錄系統(tǒng)中將涉及到的所有職務(wù)崗位類型。人員崗位管理將領(lǐng)導(dǎo)干部與其負(fù)責(zé)崗位所對(duì)應(yīng)，作為指標(biāo)完成得分計(jì)算依據(jù)。系統(tǒng)用戶注冊(cè)實(shí)現(xiàn)系統(tǒng)用戶注冊(cè)的審批管理。權(quán)限管理按照系統(tǒng)用戶類別，管理各類用戶的使用權(quán)限。3.測(cè)評(píng)管理系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)PC端測(cè)評(píng)全過程管理，包括在線測(cè)評(píng)、測(cè)評(píng)項(xiàng)目管理，以及評(píng)選項(xiàng)目的維度、指標(biāo)、題型、指標(biāo)權(quán)重、測(cè)評(píng)對(duì)象、測(cè)評(píng)主體、評(píng)價(jià)關(guān)系以及相關(guān)服務(wù)保障等基礎(chǔ)配置的自定義管理。3.1指標(biāo)體系管理1）測(cè)評(píng)項(xiàng)目管理測(cè)評(píng)項(xiàng)目維護(hù)（干部民主測(cè)評(píng)、選人用人工作民主評(píng)議、新提拔干部民主評(píng)議、黨委委員、紀(jì)委委員選舉及公推比選等），包括：項(xiàng)目名稱、項(xiàng)目類型、測(cè)評(píng)周期、測(cè)評(píng)范圍、參評(píng)人員、測(cè)評(píng)指標(biāo)、測(cè)評(píng)權(quán)重等。根據(jù)企業(yè)相關(guān)規(guī)定經(jīng)過流程審批后發(fā)布正式測(cè)評(píng)項(xiàng)目。2）指標(biāo)權(quán)重管理作為評(píng)價(jià)方法設(shè)置模塊，包括測(cè)評(píng)指標(biāo)項(xiàng)、測(cè)評(píng)指標(biāo)方案、指標(biāo)設(shè)置、指標(biāo)權(quán)重、指標(biāo)計(jì)算公式。管理領(lǐng)導(dǎo)班子及成員指標(biāo)完成得分時(shí)采用的計(jì)算方法。可以按照層級(jí)不同設(shè)置不同標(biāo)準(zhǔn)。3.2二維碼管理針對(duì)民主測(cè)評(píng)對(duì)匿名的多種要求，系統(tǒng)支持完全匿名，同時(shí)還支持部分實(shí)名，并直觀地解決分管領(lǐng)導(dǎo)因?qū)ο蟛煌鴻?quán)重不同、以及多角色領(lǐng)導(dǎo)對(duì)同一對(duì)象需要多次評(píng)價(jià)的等多種復(fù)雜場(chǎng)景問題。測(cè)評(píng)項(xiàng)目發(fā)布后，系統(tǒng)自動(dòng)為每個(gè)測(cè)評(píng)人隨機(jī)生成一個(gè)二維碼，以二維碼為入口進(jìn)行測(cè)評(píng)打分，通過二維碼隨機(jī)生成、隨機(jī)發(fā)放和隨機(jī)掃描的“三重隨機(jī)”機(jī)制，再根據(jù)需要輔以專用移動(dòng)端設(shè)備，從而阻斷原始測(cè)評(píng)表與評(píng)價(jià)者之間的一對(duì)一關(guān)系，徹底實(shí)現(xiàn)匿名測(cè)評(píng)，促進(jìn)測(cè)評(píng)公開公正。3.3測(cè)評(píng)表管理生成測(cè)評(píng)表軟件根據(jù)配置的指標(biāo)、項(xiàng)目等信息自動(dòng)生成領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部測(cè)評(píng)表，可直接打印輸出，方便快捷。并且實(shí)現(xiàn)一張測(cè)評(píng)表可以評(píng)價(jià)一人或者多人，滿足多種評(píng)分需求。4測(cè)評(píng)移動(dòng)端系統(tǒng)4.1測(cè)評(píng)用戶登陸移動(dòng)端測(cè)評(píng)用戶登陸方式可兩種：二維碼登陸或者是賬號(hào)密碼登陸；4.2二維碼登陸：在投票端采用PAD設(shè)備掃描二維碼，支持瀏覽器掃一掃，即可進(jìn)入投票頁(yè)面；賬號(hào)密碼登陸：測(cè)評(píng)人隨機(jī)領(lǐng)取設(shè)備，通過隨機(jī)收到的賬號(hào)密碼，登陸測(cè)評(píng)系統(tǒng)。移動(dòng)端研發(fā)在投票端采用PAD設(shè)備掃描二維碼，進(jìn)行投票，更加方便快捷，高度符合智能終端移動(dòng)應(yīng)用習(xí)慣，同時(shí)還保證了匿名機(jī)制。測(cè)評(píng)標(biāo)準(zhǔn)管理：民主測(cè)評(píng)時(shí)，測(cè)評(píng)用戶登錄后可以看到與自己相關(guān)的被測(cè)對(duì)象及其對(duì)應(yīng)的測(cè)評(píng)指標(biāo)及標(biāo)準(zhǔn)，讓測(cè)評(píng)人了解打分及投票標(biāo)準(zhǔn)。被測(cè)評(píng)人員信息管理：測(cè)評(píng)時(shí)，測(cè)評(píng)用戶登錄后可以看到有關(guān)的推薦崗位及崗位說明，以及被測(cè)評(píng)人的基本信息、培訓(xùn)教育經(jīng)歷、工作任職情況。5.3在線測(cè)評(píng)：在系統(tǒng)設(shè)定時(shí)間內(nèi)，測(cè)評(píng)人登陸系統(tǒng)后可以對(duì)測(cè)評(píng)人投票測(cè)評(píng)，以選擇/方式投票、選分，結(jié)果保存時(shí)，系統(tǒng)對(duì)數(shù)據(jù)采集的完整性給予確認(rèn)提示，防止非主觀原因漏填表格或指標(biāo)的現(xiàn)象發(fā)生。用戶確認(rèn)結(jié)束測(cè)評(píng)后，密碼將被系統(tǒng)自動(dòng)注銷，不再有效，該用戶的測(cè)評(píng)工作也到此結(jié)束。但在測(cè)評(píng)的有效期內(nèi)，用戶可以臨時(shí)退出系統(tǒng)，在后續(xù)有效時(shí)間內(nèi)再次登錄系統(tǒng)完成測(cè)評(píng)工作。測(cè)評(píng)測(cè)試系統(tǒng)民主測(cè)評(píng)事關(guān)緊要，不允許出現(xiàn)任何紕漏，因此系統(tǒng)特別提供了測(cè)試模式和正式模式，允許設(shè)置后先進(jìn)行測(cè)試，確認(rèn)無誤后可一鍵發(fā)布即可，清除測(cè)試數(shù)據(jù)，轉(zhuǎn)為正式模式。6.1內(nèi)部測(cè)試：由測(cè)評(píng)管理人員在正式測(cè)評(píng)開始之前，對(duì)系統(tǒng)賬號(hào)（或二維碼）是否能正常登陸，測(cè)評(píng)表是否完整，內(nèi)容填寫的完整性、準(zhǔn)確性，以及測(cè)評(píng)結(jié)果正確性進(jìn)行驗(yàn)證，可以對(duì)系統(tǒng)進(jìn)行測(cè)評(píng)模擬測(cè)試；正式版發(fā)布：當(dāng)系統(tǒng)測(cè)試無誤后，由管理人員點(diǎn)擊發(fā)布按鈕，測(cè)試測(cè)評(píng)轉(zhuǎn)為正式測(cè)評(píng)，同時(shí)測(cè)試數(shù)據(jù)被清除；設(shè)置時(shí)限：由后臺(tái)管理員在測(cè)試無誤后，發(fā)布成為正式測(cè)評(píng)時(shí)，設(shè)置測(cè)評(píng)時(shí)間限制，所有測(cè)評(píng)人需要在時(shí)間限制內(nèi)完成測(cè)評(píng)。統(tǒng)計(jì)分析提供歷次投票統(tǒng)計(jì)結(jié)果，讓統(tǒng)計(jì)結(jié)果有跡可循，并提供多角度、多維度的測(cè)評(píng)結(jié)果分析，可對(duì)不同測(cè)評(píng)主體、測(cè)評(píng)指標(biāo)進(jìn)行橫向和縱向?qū)Ρ确治?，歷年數(shù)據(jù)對(duì)比分析圖，個(gè)人考核數(shù)據(jù)與最高分、平均分對(duì)比分析圖，多人考核結(jié)果對(duì)比分析圖等，讓分析更深入，為各類決策提供更強(qiáng)支撐。可以按照某次、某個(gè)時(shí)間段查詢投票統(tǒng)計(jì)結(jié)果，記錄包括：時(shí)間、地點(diǎn)、設(shè)備、投票結(jié)果等信息。為民主測(cè)評(píng)工作提供多種互動(dòng)交流途徑，包括：管理制度、問卷調(diào)查、在線學(xué)習(xí)、在線交流通知公告等功能。7.1管理制度按照管理制度標(biāo)準(zhǔn)分類、所屬部門、在系統(tǒng)中建立快速鏈接，能夠通過檢索的方式快速查找管理制度；問卷調(diào)查建立問卷題庫(kù)，在PC端由管理員設(shè)置問卷，問卷發(fā)布后進(jìn)行問卷調(diào)查，并提供對(duì)調(diào)查結(jié)果統(tǒng)計(jì)分析功能；在線學(xué)習(xí)實(shí)現(xiàn)培訓(xùn)資料管理，以及下載，在線學(xué)習(xí)的功能；在線交流為內(nèi)部員工提供在線提問、在線解答的功能，并設(shè)立常見問題題庫(kù)，包括系統(tǒng)操作問題、以及其他專業(yè)性常見問題；系統(tǒng)擴(kuò)展在系統(tǒng)開發(fā)時(shí)預(yù)留接口，提供擴(kuò)展性。服務(wù)保障8.1IP過濾系統(tǒng)開發(fā)時(shí)將運(yùn)用IP過濾技術(shù)，自動(dòng)過濾投票設(shè)備的IP地址，使投票結(jié)果不可追溯，真正做到匿名投票。8.2二維碼隨機(jī)通過二維碼隨機(jī)生成、隨機(jī)發(fā)放和隨機(jī)掃描的“三重隨機(jī)”機(jī)制，再根據(jù)需要輔以專用移動(dòng)端設(shè)備，從而阻斷原始測(cè)評(píng)表與評(píng)價(jià)者之間的一對(duì)一關(guān)系，徹底實(shí)現(xiàn)匿名測(cè)評(píng)，促進(jìn)測(cè)評(píng)公開公正。8.3賬號(hào)密碼隨機(jī)通過隨機(jī)生成賬號(hào)密碼，并將其隨機(jī)分配給每位投票者，從而防止賬號(hào)與投票者關(guān)聯(lián)，讓投票者更加放心大膽的投票，進(jìn)而有效促進(jìn)測(cè)評(píng)的公正性原則。8.4設(shè)備隨機(jī)投票的移動(dòng)端設(shè)備隨機(jī)分配。隨機(jī)分配方式可選用線下抽簽，為每臺(tái)移動(dòng)設(shè)備編號(hào)，并組織投票人抽簽，根據(jù)抽簽結(jié)果領(lǐng)取投票設(shè)備。讓投票人徹底不留痕跡的投票?？偨Y(jié)：民主評(píng)測(cè)系統(tǒng)開發(fā)是組織內(nèi)部技術(shù)開發(fā)團(tuán)隊(duì)，改變以往一個(gè)人做多件事、技術(shù)研發(fā)依賴外協(xié)的重管理輕技術(shù)模式，采用專業(yè)化分工，做到一個(gè)團(tuán)隊(duì)做一件事，一人專心做一件事的一個(gè)方向，獨(dú)立完成各項(xiàng)主要工作，而且能