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第5頁共5頁2023年?行政管理實(shí)?習(xí)報(bào)告總結(jié)?四時(shí)間飛?逝,轉(zhuǎn)眼已?經(jīng)到了__?年__月了?,而我在_?_集團(tuán)有限?公司也完成?了我的__?_個(gè)月實(shí)習(xí)?期。作為大?學(xué)生涯的最?后一課,實(shí)?習(xí)不僅重要?更有其獨(dú)特?性,正是通?過實(shí)習(xí),讓?我逐漸掌握?怎樣把學(xué)校?教給我的理?論知識恰當(dāng)?地運(yùn)用到實(shí)?際工作中,?讓我慢慢褪?變學(xué)生的浮?躁與稚嫩,?真正地接觸?這個(gè)社會,?漸漸地融入?這個(gè)社會,?實(shí)現(xiàn)我邁向?社會獨(dú)立成?長的第一步??,F(xiàn)回首這?__月份的?時(shí)間里,我?雖沒有轟轟?烈烈的戰(zhàn)果?,但也算經(jīng)?歷了一段不?平凡的考驗(yàn)?和磨礪,對?于每一個(gè)追?求進(jìn)步的人?來說,都免?不了會在年?終歲未對自?己進(jìn)行一番?“盤點(diǎn)”,?也算是對自?己的一種鞭?策。現(xiàn)就_?_月份來的?工作情況作?簡要總結(jié),?主要分為以?下幾個(gè)方面?:一,基?層磨練在?基層實(shí)習(xí)的?這半個(gè)月是?我實(shí)習(xí)期間?最辛苦的半?個(gè)月,尤其?是對我們這?些一直生活?在象牙塔下?的人而言。?我在油漆部?門實(shí)習(xí)了一?個(gè)多星期,?在總裝部門?實(shí)習(xí)了__?_天,每天?早上7點(diǎn)準(zhǔn)?時(shí)上班,5?點(diǎn)下班,一?整天都要站?著進(jìn)行童車?零部件半成?品的統(tǒng)計(jì)及?其零部件毛?坯的上掛下?掛,特別是?當(dāng)流水線開?始運(yùn)作的時(shí)?候,手上工?作不能遲疑?,不然不但?影響自己工?作的完成,?也影響別的?員工的工作?。一天工作?下來全身就?像散了架一?樣,一旦坐?下就什么都?不想動(dòng)了,?好多次都想?放棄,但想?想自己已不?再是自能依?靠父母的孩?子了,就咬?牙堅(jiān)持下來?。在這期間?,我學(xué)到的?不單單是童?車零部件的?統(tǒng)計(jì)、毛坯?的上掛下掛?、童車的_?__……更?是讓我更深?層次地了解?了公司運(yùn)行?模式,也讓?我的意志得?到了前所未?有的磨練。?二,人力?資源部工作?雖然我在?人力資源部?門實(shí)習(xí)了短?短的半個(gè)月?,但學(xué)到的?工作工作經(jīng)?驗(yàn)及知識卻?是一筆可貴?的財(cái)富。我?的具體工作?如下:1?、熟悉招聘?流程,與用?人部門保持?密切的聯(lián)系?,了解用人?部門的需求?狀況,根據(jù)?各部門投遞?上來的人才?需求表,發(fā)?布招聘信息?。2、發(fā)?布招聘信息?,包括在每?天更新招聘?網(wǎng)站上的招?聘信息,參?加各種招聘?會。3、?電話通知各?符合招聘要?求的應(yīng)聘人?員進(jìn)行面試?,安排面試?時(shí)間地點(diǎn)以?及做好招聘?時(shí)的準(zhǔn)備工?作。4、?接著通過各?種招聘的渠?道挑選出適?合的人才再?安排面試。?在招聘的過?程中,經(jīng)常?需要用電話?和候選人聯(lián)?系,了解候?選___,?而且電話溝?通也很注重?說話的技巧?。5、錄?用,建立員?工檔案。給?員工填寫《?員工登記表?》,辦好入?職手續(xù),新?員工剛?cè)牍?司,首先要?通過正常的?途徑使其成?為公司的一?名員工,這?包括簽訂勞?動(dòng)合同,辦?工作證等等?;6、辦?理員工社保?。針對社會?出現(xiàn)的幾種?風(fēng)險(xiǎn),社會?保險(xiǎn)設(shè)置了?養(yǎng)老保險(xiǎn)、?醫(yī)療保險(xiǎn)、?殘疾保險(xiǎn)、?工傷保險(xiǎn)、?生育保險(xiǎn)、?失業(yè)或破產(chǎn)?保險(xiǎn)___?個(gè)項(xiàng)目。因?此要及時(shí)地?給員工辦理?相關(guān)保險(xiǎn),?我所做的工?作是要及時(shí)?統(tǒng)計(jì)新進(jìn)員?工,在網(wǎng)上?辦理社保。?7、協(xié)助?辦公室主任?做好新員工?的入職培訓(xùn)?工作。8?、整理以及?保管請假條?,員工的請?假條是在我?這里領(lǐng)取,?并對各個(gè)員?工的請假條?即使進(jìn)行整?理和統(tǒng)計(jì),?月末即使上?繳給給進(jìn)行?考勤統(tǒng)計(jì)工?作的人員。?整理員工檔?案,以備隨?時(shí)出檔和歸?檔。9、?離職。給員?工辦理離職?手續(xù),員工?離職也需要?經(jīng)過交接任?務(wù),確保生?產(chǎn)正常進(jìn)行?,并且要解?除勞動(dòng)合同?協(xié)議。1?0、領(lǐng)導(dǎo)安?排的其他工?作。三,?行政部工作?在行政部?的兩個(gè)月實(shí)?習(xí),我的主?要工作內(nèi)容?是協(xié)助辦公?室主任做好?行政部的各?項(xiàng)人事及日?常行政工作?。在這一過?程中,我采?用了看、問?、學(xué)等方式?,初步了解?了公司辦公?室文員的具?體業(yè)務(wù)知識?,拓展了所?學(xué)的專業(yè)知?識。首先總?結(jié)一下我的?所有具體工?作內(nèi)容:?1、熟悉行?政工作的各?個(gè)流程,主?動(dòng)做好領(lǐng)導(dǎo)?之間、部門?之間的協(xié)調(diào)?工作,幫助?領(lǐng)導(dǎo)有計(jì)劃?、有步驟、?有重點(diǎn)地抓?好各項(xiàng)工作?。2、做?好各種辦公?文件的復(fù)印?、掃描,發(fā)?傳真,領(lǐng)辦?公表格,在?實(shí)習(xí)期間,?極打掃辦公?室的衛(wèi)生,?負(fù)責(zé)收發(fā)辦?公室郵件、?傳真,打印?復(fù)印材料等?。3、文?書、檔案室?管理。協(xié)助?辦公室主任?進(jìn)行各種通?知、文件、?會議記錄整?理入檔;草?擬綜合性文?件和報(bào)告、?通告、通知?等文字工作?及送文件至?各級領(lǐng)導(dǎo),?簽收文件;?協(xié)助完成各?領(lǐng)導(dǎo)會議發(fā)?言稿。4?、辦公設(shè)備?、辦公用品?的管理。進(jìn)?行辦公用品?的領(lǐng)用手續(xù)?的辦理,保?證辦公用品?的正常發(fā)放?,同時(shí)催促?采購物品的?如數(shù)到庫。?5、企業(yè)?文化的建設(shè)?。協(xié)助辦公?室主任做好?年終表彰會?的準(zhǔn)備工作?,包括先進(jìn)?個(gè)人、先進(jìn)?___的評?選;年終表?彰會主持人?發(fā)言稿的擬?定;表彰會?場得的布置?工作。協(xié)助?辦公室主任?做好新員工?入職培訓(xùn)、?階段性培訓(xùn)?等培訓(xùn)工作?。6、會?議管理。協(xié)?助辦公室主?任做好會議?室的設(shè)備管?理;協(xié)助辦?公室主任做?好各種會議?前得準(zhǔn)備工?作。7、?外協(xié)工作。?協(xié)助人力資?源部的招聘?工作及其它?領(lǐng)導(dǎo)安排的?工作。行?政工作是繁?瑣的,小到?復(fù)印、掃描?、傳真、訂?餐、送水、?收發(fā)快件、?訂閱報(bào)刊雜?志、辦理車?證、辦公設(shè)?備維護(hù),大?到申請辦公?用品及對其?領(lǐng)用情況進(jìn)?行備案、文?件整理與保?管、租房、?與外界溝通?協(xié)調(diào)事務(wù)、?裝修潔凈間?……但每一?項(xiàng)工作的完?___是對?責(zé)任心和工?作能力的考?驗(yàn),面對繁?雜瑣碎的工?作,在時(shí)間?上,我盡量?做到最快,?在完成質(zhì)量?上,我盡量?做到,爭取?用最小的成?本獲得的效?益。四,?實(shí)習(xí)感受及?體會參加?實(shí)習(xí)的三個(gè)?月時(shí)間里,?我收獲得不?僅僅是工作?經(jīng)驗(yàn),還有?許多的朋友?和更多寶貴?的人生財(cái)富?。第一、?我們要學(xué)會?自己獨(dú)立,?不養(yǎng)成依賴?的習(xí)慣。?第二、在物?欲縱流的現(xiàn)?代社會,要?做到不隨波?逐流,保持?真我,堅(jiān)持?做自己。?第三、工作?的時(shí)候,要?做到眼看四?方,耳聽八?方,也就是?要眼到手也?到。第四?、營造良好?的人際關(guān)系?網(wǎng),有助于?你的工作順?利進(jìn)行。?第五、自己?為自己的行?為負(fù)責(zé),要?做一個(gè)敢于?承擔(dān)責(zé)任的?人。第六?、試著與同?事___自?己的工作心?得,___?工作成就,?___工作?的快樂。?第七、要對?自己有信心?,相信別人?能做的,自?己經(jīng)過努力?也能做得到?,要勇敢。?第八、凡?事要忍耐,?不要意氣用?事,要讓自?己磨練得更?加堅(jiān)強(qiáng)。?以上是我在?我的畢業(yè)實(shí)?習(xí)中總結(jié)出?來的心得體?會。通過這?次實(shí)習(xí)使我?把所學(xué)的書?本理論應(yīng)用?到實(shí)踐中去?,可以更加?熟悉就業(yè)市?場、了解社?會現(xiàn)實(shí)、加?強(qiáng)自身競爭?意識,同時(shí)?也發(fā)現(xiàn)了自?己知識結(jié)構(gòu)?上的欠缺。?這只是一個(gè)?初步的嘗試?,但對于我?來說卻是一?筆很大的財(cái)?富,激勵(lì)和?鼓舞我以后?應(yīng)當(dāng)怎樣更?成熟的

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