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文檔簡介

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內(nèi)容切重要點(diǎn)

包括四大部份-基本資料、學(xué)歷、經(jīng)驗(yàn)及專業(yè)素養(yǎng)。內(nèi)容的撰寫必需簡潔扼要,切忌不要像流水帳般記錄自己的生平,專業(yè)素養(yǎng)才是最重要的。

基本資料:

除了年齡、誕生年月日外,具體的聯(lián)絡(luò)電話及通訊地址千萬不能有錯(cuò)誤。身高、血型等與工作無關(guān)的資料則無須特殊注明。

學(xué)歷:

將學(xué)歷從最高學(xué)歷逐次條列,應(yīng)將最近的學(xué)歷列在最前面,便利資料的審核。

經(jīng)驗(yàn):

詳實(shí)列出以往的工作閱歷,包括公司名稱、職務(wù),及年資,也可以簡述工作內(nèi)容,若有相關(guān)的工作閱歷可以特殊注明,讓公司了解你進(jìn)入公司后的適應(yīng)力,能將以往的工作閱歷應(yīng)用到新職務(wù)上,以后若是遇到問題時(shí),會是主管的絕佳幫手。

專業(yè)素養(yǎng):

假如領(lǐng)有任何執(zhí)照或證明的'相關(guān)專業(yè)技能也可標(biāo)示在簡歷中,增加主考官對個(gè)人專業(yè)素養(yǎng)的印象加總。

格式簡潔大方

假如能自己設(shè)計(jì)簡歷最好,一方面表現(xiàn)自己的誠意,另一方面也可以在一模一樣的相同格式中,凸顯個(gè)人的風(fēng)格,但是千萬不要為強(qiáng)化個(gè)人風(fēng)格而畫蛇添足,增加很多不必要的設(shè)計(jì)或獨(dú)樹一幟,否則將適得其反成為自己臨門一腳的障礙。

簡歷最好是以兩頁完整表達(dá)的份量為主,紙張為A4大小的白紙,版面清爽、條列分明,以便利主考官批閱相關(guān)資料的格式為主。若個(gè)人經(jīng)驗(yàn)或可供參考的作品明細(xì)太多,也可另外打算一張經(jīng)驗(yàn)單,不必將個(gè)人資料完全擠入空間有限的簡歷中。

慎選照片

簡歷最好附上照片。照片只要形象端莊、乾凈清爽就可。忌用沙龍照或生活照,建議應(yīng)以彩色個(gè)人照為主。男性最好穿正式西裝打領(lǐng)帶,以簡潔款式及顏色為主,頭發(fā)梳理乾凈不行蓄長發(fā);女性則為套裝樣式即可,略施淡妝,若留長發(fā)最好能扎起,顯得乾凈俐落。

自我描述部份:

一般而言,自我描述以200~300字為最佳。在看完你的履歷后,主考官可能沒有太多的時(shí)間閱讀你的自傳,因此自傳的撰寫必需把握簡潔扼要的重點(diǎn)。

隨著市場的多樣改變,每個(gè)行業(yè)都走向親切服務(wù),以顧客為導(dǎo)向,親切的服務(wù)便是大多數(shù)公司對員工的第一要求。因此在自傳我描述中可以多充分發(fā)揮自我專長特質(zhì),表現(xiàn)出自我主動、合群的一面。

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