XXX個(gè)人年度工作總結(jié)如何寫

千里之行，始于足下。第2頁(yè)/共2頁(yè)精品文檔推薦XXX個(gè)人年度工作總結(jié)如何寫XXX個(gè)人年度工作總結(jié)如何寫

導(dǎo)讀：本文是對(duì)于XXX個(gè)人年度工作總結(jié)如何寫，希翼能幫助到您！

2019個(gè)人年度工作總結(jié)一

時(shí)光飛逝，201x年就要結(jié)束了。作為一名銀行工作員工，我的日常工作算是負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)檢查輔導(dǎo)和業(yè)務(wù)的培訓(xùn)。在201x年里，我以為我在工作上依然積極主動(dòng)、兢兢業(yè)業(yè)的，現(xiàn)將自個(gè)兒201x年的工作總結(jié)如下。

一、堅(jiān)持自我學(xué)習(xí)和組織學(xué)習(xí)

別論是在工作中依然工作之余，我都堅(jiān)持學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)相關(guān)的專業(yè)知識(shí)，也對(duì)學(xué)習(xí)過的知識(shí)定期舉行復(fù)習(xí)，深化自個(gè)兒的經(jīng)歷力，別斷提升自個(gè)兒的會(huì)計(jì)知識(shí)基礎(chǔ)，完善自個(gè)兒存在的別腳之處。我堅(jiān)持學(xué)習(xí)一方面是想讓自個(gè)兒有所突破、有所進(jìn)步，另一方面也想做好帶頭作用。所以，我除了自身堅(jiān)持學(xué)習(xí)之后，還組織員工舉行學(xué)習(xí)。經(jīng)過對(duì)相關(guān)專業(yè)知識(shí)舉行學(xué)習(xí)，彌補(bǔ)員工自身存在的知識(shí)缺陷;經(jīng)過相關(guān)資深人士舉行說課，促進(jìn)員工對(duì)所學(xué)知識(shí)的進(jìn)一步明白;經(jīng)過鼓舞員工之間舉行相互交流、學(xué)習(xí)、指正別腳，共同進(jìn)步，提升銀行員工的整體能力和素養(yǎng)。在學(xué)習(xí)期間，員工們也非常配合工作，201x年里，員工們經(jīng)過學(xué)習(xí)都有所進(jìn)步、有所領(lǐng)悟、思想覺悟有所提升，都展現(xiàn)出了全新的面貌、營(yíng)造了嶄新的工作氛圍。

二、嚴(yán)格降實(shí)會(huì)計(jì)檢查輔導(dǎo)工作

會(huì)計(jì)是一項(xiàng)既復(fù)雜又系統(tǒng)的工作，要求工作人員必須要打起十二分精神和具備百分百的慎重工作態(tài)度，要求在工作過程中嚴(yán)格做好檢查和輔導(dǎo)工作。所以，在工作中我十分注重會(huì)計(jì)的檢查輔導(dǎo)工作，始終堅(jiān)持對(duì)員工的工作舉行嚴(yán)格的檢查，一旦發(fā)覺咨詢題就馬上要求相關(guān)人員舉行糾正，避

免處理咨詢題別及時(shí)而導(dǎo)致更嚴(yán)峻的后果，并及時(shí)洞察員工也許浮現(xiàn)的咨詢題和錯(cuò)誤，并舉行提醒和指引，將咨詢題扼殺在萌芽狀態(tài)。

每一位員工的工作能力基本上有所差異的，擅長(zhǎng)的方面也有所別同，關(guān)于員工們的輔導(dǎo)工作我也絲毫沒有松懈。在工作中多關(guān)注員工的工作事情，了解他們各自的長(zhǎng)處和別腳，制定合理的輔導(dǎo)方案，及時(shí)開展輔導(dǎo)工作，指引員工進(jìn)入正確的工作軌道。并催促員工別斷實(shí)踐、別斷探究，力爭(zhēng)讓員工們存在的別腳之處都能得到改善，讓輔導(dǎo)工作能有明顯的成效，進(jìn)而促進(jìn)各網(wǎng)點(diǎn)的會(huì)計(jì)治理工作全面提升。

三、切實(shí)仔細(xì)執(zhí)行技能培訓(xùn)工作

1.新職工的技能培訓(xùn)。關(guān)于新職工的技能培訓(xùn)工作我是嚴(yán)格執(zhí)行，杜絕一切靠關(guān)系、走后門、收收賄賂等現(xiàn)象浮現(xiàn)，切實(shí)按照銀行對(duì)新人的培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)和要求開展培訓(xùn)工作。首先，要求每一位新職工都必須要參加技能培訓(xùn)，并嚴(yán)格遵守新職工培訓(xùn)的紀(jì)律，按時(shí)按點(diǎn)參加培訓(xùn);然后，要求每一位新職工都必須掌握技能培訓(xùn)的內(nèi)容，將自個(gè)兒所學(xué)習(xí)的理論知識(shí)與實(shí)際工作結(jié)合起來，并別斷融合、別斷實(shí)踐、別斷改進(jìn)，關(guān)于有疑惑的地點(diǎn)也要積極提出，及時(shí)解決;最終，對(duì)參加培訓(xùn)的新職工舉行培訓(xùn)結(jié)業(yè)考核，考核經(jīng)過的職工才干正式成為銀行的實(shí)習(xí)職員;考核別合格的職工責(zé)令其參加銀行下一次的新職工技能培訓(xùn)。總之，任何有關(guān)新職工培訓(xùn)的工作我都做到了嚴(yán)格、公平、公開地執(zhí)行，確保培訓(xùn)出來的職員基本上具有能力完成銀行工作任務(wù)的。

2.業(yè)務(wù)尖子篩選及培訓(xùn)。為了促進(jìn)銀行會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)盡快步入新的臺(tái)階，促進(jìn)銀行的進(jìn)展更上一層樓，對(duì)銀行業(yè)務(wù)工作尖子員工的篩選和培訓(xùn)工作我也將其列入日常的重要工作議程。一方面，在平常的工作中多觀看，對(duì)員工的業(yè)務(wù)舉行襲擊檢查，考察員工的實(shí)際工作事情和臨場(chǎng)應(yīng)對(duì)能力;另一

方面，經(jīng)過對(duì)員工的績(jī)效考核成績(jī)分析員工的工作能力。并且，我還重視員工之間的相處關(guān)系，因?yàn)橐幻嬲齼?yōu)秀的員工別僅僅要具備較強(qiáng)的工作能力和業(yè)務(wù)技能，還要具備良好的為人處事能力。最終我在對(duì)各方面都比較優(yōu)秀以及具有成為業(yè)務(wù)尖子員工潛力的銀行員工都篩選出來，并對(duì)他們開展培訓(xùn)工作，為銀行培訓(xùn)出更多優(yōu)秀的職員。新職工培訓(xùn)時(shí)需要遵守的要求他們也一樣要遵守，甚至還包括更多、更高的要求，以及更多高難度、高要求的專業(yè)知識(shí)和專業(yè)技能的培訓(xùn)。另外，我還積極鼓舞和組織員工們參加各種競(jìng)賽，在競(jìng)賽中找差距、找咨詢題、找別腳，并經(jīng)過競(jìng)賽給自個(gè)兒制定目標(biāo)，有目標(biāo)才有奮斗的動(dòng)力。

3.會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作培訓(xùn)。因?yàn)槲冶旧砭拓?fù)責(zé)會(huì)計(jì)檢查監(jiān)督和業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)工作，所以關(guān)于會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作的培訓(xùn)也是必須要執(zhí)行的工作之一。在工作中，也十分注重會(huì)計(jì)的基礎(chǔ)工作培訓(xùn)，惟獨(dú)具備堅(jiān)實(shí)的會(huì)計(jì)基礎(chǔ)知識(shí)和基礎(chǔ)工作能力，才干談從事會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)，才有希翼真正步入會(huì)計(jì)那個(gè)行業(yè)。關(guān)于所有在會(huì)計(jì)相關(guān)崗位工作的員工，我的要求基本上一樣的，必須具備最基本的扎實(shí)的知識(shí)和技能。在工作中我積極組織員工們參與到會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作培訓(xùn)中來，一方面能夠?qū)T工們的專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)和技能舉行鞏固;另一方面也是教會(huì)所有員工一種面對(duì)困難的解決方式。別管遇到啥工作困難，都要學(xué)會(huì)從最基礎(chǔ)的層次去分析，運(yùn)用最基礎(chǔ)的知識(shí)打開解決困難的大門，就像人民常講的“萬變別離其宗”，再難的咨詢題都離別開最基礎(chǔ)的知識(shí)作為解決的前提。

以上算是我對(duì)自個(gè)兒201x年工作的一具簡(jiǎn)單總結(jié)，盡管自個(gè)兒在各方面的工作成績(jī)都別錯(cuò)，非常多別腳的地點(diǎn)也得到了提升，但在往后的工作中，還需要接著努力。所以，在201x年的工作中，我會(huì)更加努力、更加盡責(zé)，別僅要提升自個(gè)兒，也要鞭策所有的工作員工，共同為銀行的業(yè)務(wù)作出貢獻(xiàn)。

2019個(gè)人年度工作總結(jié)二

一路走來，步履匆匆，別覺間年已悄然向我們揮手作不?；厥滓荒陙淼墓ぷ骱腿兆?，感悟良多。平常忙忙碌碌，沒有太多時(shí)刻和機(jī)遇坐下來好好總結(jié)自個(gè)兒做過的工作，年底了，靜下心來總結(jié)一年工作中的得失、查找自個(gè)兒的別腳，為來年的工作做好安排和打算，是非常有必要的本人就這一年的工作小結(jié)如下

一、思想方面

工作以來，在單位領(lǐng)導(dǎo)的精心哺育和教導(dǎo)下，經(jīng)過自身的別斷努力，不管是思想上、學(xué)習(xí)上依然工作上，都取得了長(zhǎng)腳的進(jìn)展和巨大的收獲。思想上，堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，擁護(hù)黨的各項(xiàng)方針政策，自覺遵守各項(xiàng)法律法規(guī)及各項(xiàng)加油站規(guī)章制度，學(xué)習(xí)上仔細(xì)學(xué)習(xí)治理規(guī)范、積極開展創(chuàng)新。

二、工作方面

能吃苦耐勞、仔細(xì)、負(fù)責(zé)、在同事的熱心指導(dǎo)下提高對(duì)加油站工作的重要性的明白。加油站運(yùn)行的正常和加油站各位同志工作是密切聯(lián)系在一起的。別管遇到啥咨詢題，別管浮現(xiàn)了啥咨詢題，我都需要虛心誠(chéng)懇的請(qǐng)教隨時(shí)總結(jié)隨時(shí)反省，絕對(duì)別允許浮現(xiàn)自欺欺人，讓不人認(rèn)為你是一具非常聰慧的人，加油站是別需要如此的聰慧，在那個(gè)工種對(duì)自個(gè)兒別仔細(xì)算是對(duì)生命別負(fù)責(zé)、對(duì)國(guó)家財(cái)產(chǎn)別負(fù)責(zé)。工作在別同的時(shí)刻段要有別同的側(cè)重點(diǎn)，這是必定的也是必需的。我別但要了解而且要積極的配合。我要拋棄個(gè)人的利益，把我的聰慧運(yùn)用到學(xué)習(xí)技術(shù)上，把我的能力以團(tuán)隊(duì)的形式發(fā)揮出來，別搞個(gè)人的表現(xiàn)主義，如此既傷害公司，也損害了自個(gè)兒。為了工作的順利舉行，我們的分工也明確了，別是意味著埋頭苦干，恰是因?yàn)槿绱宋覀兏右ハ鄮椭ハ鄼z查。公司需要有干勁的人，但一具人的力量永久是別夠的。只要有能力，大伙兒是有目共睹的，別但要發(fā)揮自個(gè)兒的特長(zhǎng)，還

要懂不人的特長(zhǎng)。用行動(dòng)證明自個(gè)兒，用成績(jī)制服大伙兒。

俗話講：“活到老，學(xué)到老”，本人向