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Word版本,下載可自由編輯學(xué)習(xí)顧問(wèn)崗位職責(zé)20篇【第7篇】課程學(xué)習(xí)顧問(wèn)崗位職責(zé)
vipkid課程顧問(wèn)學(xué)習(xí)規(guī)劃師北京零點(diǎn)陸壹捌科技有限公司北京零點(diǎn)陸壹捌科技有限公司,零點(diǎn)陸壹捌工作內(nèi)容:
1.對(duì)體悟課學(xué)員跟蹤回訪,向家長(zhǎng)反饋孩子的學(xué)習(xí)狀況,了解家長(zhǎng)的需求;
2.有針對(duì)性的向其介紹課程優(yōu)勢(shì)、精確?????推舉符合的課程套餐,終于達(dá)到成交目的;
3.對(duì)已報(bào)名常規(guī)課學(xué)員持續(xù)跟蹤服務(wù),建立學(xué)員檔案,履行ep服務(wù)流程,保證學(xué)員學(xué)習(xí)效果
4.達(dá)成續(xù)費(fèi)及推舉,達(dá)到客戶愜意度指標(biāo)。
5.處理來(lái)自家長(zhǎng)的看法及投訴。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷優(yōu)先考慮,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo),旅游,英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2.具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)、主動(dòng)意識(shí)及良好的交流能力;
3.需具備較強(qiáng)的上進(jìn)心、責(zé)任心、能夠承受工作壓力;
4.擅長(zhǎng)學(xué)習(xí),期望提高自己,且明確個(gè)人職業(yè)規(guī)劃;
5.嫻熟使用辦公軟件,具備一定的數(shù)據(jù)收拾能力。
6.有教導(dǎo)行業(yè)銷(xiāo)售、班主任閱歷者優(yōu)先考慮。
【第8篇】51talk學(xué)習(xí)顧問(wèn)/班主任崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述:
崗位職責(zé):
以專(zhuān)業(yè)學(xué)習(xí)顧問(wèn)的角色與已付費(fèi)學(xué)員保持良好的、周期性的交流,為學(xué)員提供學(xué)習(xí)的支持和協(xié)助,并適時(shí)提示并推進(jìn)學(xué)員續(xù)費(fèi),從而提升客戶愜意度和忠誠(chéng)度,完成公司分配的任務(wù)指標(biāo)。
職位要求:
1.專(zhuān)科六級(jí),本科四級(jí),市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo),旅游,英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2.具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)、主動(dòng)意識(shí)及良好的交流能力;
3.需具備較強(qiáng)的上進(jìn)心、責(zé)任心、能夠承受工作壓力;
4.擅長(zhǎng)學(xué)習(xí),期望提高自己,且明確個(gè)人職業(yè)規(guī)劃;
5.有教導(dǎo)行業(yè)服務(wù)崗位或銷(xiāo)售崗位者優(yōu)先考慮。
【第9篇】sa學(xué)習(xí)顧問(wèn)崗位職責(zé)
sa廣州市威學(xué)教導(dǎo)科技有限公司廣州市威學(xué)教導(dǎo)科技有限公司,威學(xué)教導(dǎo),廣州威學(xué)教導(dǎo)有限公司,威學(xué)崗位職責(zé):
1、制定學(xué)習(xí)方案,負(fù)責(zé)學(xué)員的跟進(jìn)服務(wù)工作;
2、跟進(jìn)學(xué)員的考勤、關(guān)注學(xué)員的課程時(shí)光變化并且賦予學(xué)員課程時(shí)光提示,和家長(zhǎng)準(zhǔn)時(shí)交流學(xué)員狀況,處理投訴;
3、課后和老師舉行交流,準(zhǔn)時(shí)記錄學(xué)員的上課狀況并做好信息反饋匯報(bào)工作;
4、支配學(xué)員的階段性測(cè)試和結(jié)課后的學(xué)員成果總結(jié)及匯報(bào)工作;
5、記錄學(xué)員的成果及提出學(xué)習(xí)建議,幫助班主任增進(jìn)二次銷(xiāo)售。
任職資歷:
1、對(duì)出國(guó)語(yǔ)言培訓(xùn)行業(yè)有一定的了解優(yōu)先考慮,優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可;
2、一般話標(biāo)準(zhǔn),擅于與人交流溝通;
3、有高度的敬業(yè)精神,責(zé)任心、事業(yè)心強(qiáng),有良好的服務(wù)意識(shí);
4、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠承受高強(qiáng)度的工作壓力。
【第10篇】學(xué)習(xí)顧問(wèn)|51talk無(wú)憂英語(yǔ)崗位職責(zé)要求
職位描述:
崗位職責(zé):
1、按照公司提供的客戶資源分析潛在客戶需求;
2、針對(duì)性的向其介紹課程優(yōu)勢(shì)、精確?????推舉符合的課程套餐,終于達(dá)成成交目的;
3、熱烈耐心的解答客戶的疑問(wèn)及詢問(wèn),持續(xù)跟蹤客戶的需求變化和客戶建立良好的關(guān)系;
4、按照公司進(jìn)展規(guī)劃,持續(xù)完成每月銷(xiāo)售指標(biāo)。
崗位要求:
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限;
2、交流表述能力較強(qiáng),有較強(qiáng)的抗壓能力;
3、有教導(dǎo)或互聯(lián)網(wǎng)在線背景優(yōu)先。
【第11篇】培訓(xùn)學(xué)習(xí)顧問(wèn)崗位職責(zé)
培訓(xùn)學(xué)習(xí)顧問(wèn)江蘇希諾實(shí)業(yè)有限公司江蘇希諾實(shí)業(yè)有限公司,希諾崗位職責(zé):
1、利用電話交流、上門(mén)訪問(wèn)等形式,銷(xiāo)售公司課程;
2、遵守公司營(yíng)銷(xiāo)政策,完成公司下達(dá)的業(yè)務(wù)指標(biāo);
3、收集潛在客戶和新客戶的資料,開(kāi)辟新市場(chǎng);
4、老客戶的多次開(kāi)發(fā)、維護(hù)服務(wù)、跟進(jìn)需求挖掘;
5、準(zhǔn)時(shí)了解客戶需求,反饋產(chǎn)品狀況,并準(zhǔn)時(shí)向直接上級(jí)匯報(bào);
6、上級(jí)交辦的其它相關(guān)工作。
任職資歷:
1、學(xué)歷專(zhuān)業(yè)要求:大專(zhuān)以上學(xué)歷;
2、工作閱歷要求:1年以上工作閱歷,有創(chuàng)造業(yè)、中小企業(yè)客戶資源或培訓(xùn)詢問(wèn)公司銷(xiāo)售工作閱歷者優(yōu)先;
3、學(xué)問(wèn)技能要求:良好的交流溝通技巧,并具備一定的企業(yè)管理學(xué)問(wèn);
4、態(tài)度能力要求:樂(lè)觀主動(dòng)、擅長(zhǎng)交流、良好的學(xué)習(xí)能力、應(yīng)變能力和適應(yīng)能力、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和敬業(yè)精神;
完美的培訓(xùn)機(jī)制:
1.免費(fèi)的知名講師培訓(xùn)課程;
2.完美的入職培訓(xùn)和在職培訓(xùn)機(jī)制;
3.公司設(shè)有系統(tǒng)的內(nèi)部培訓(xùn)機(jī)制,為每位員工提供崗位及個(gè)人綜合能力提高等培訓(xùn)。
廣大的職業(yè)進(jìn)展空間:
1.管理方向:培訓(xùn)學(xué)習(xí)顧問(wèn)—營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)—各學(xué)院執(zhí)行院長(zhǎng)
2.專(zhuān)業(yè)方向:詢問(wèn)顧問(wèn)—高級(jí)詢問(wèn)顧問(wèn)—詢問(wèn)總監(jiān)
3.培訓(xùn)講師方向:詢問(wèn)顧問(wèn)—內(nèi)訓(xùn)講師—專(zhuān)職培訓(xùn)講師
4.參與內(nèi)部聘請(qǐng)至其它崗位:可從公司不定期發(fā)布的內(nèi)部聘請(qǐng)職位信息中挑選自己期望轉(zhuǎn)型的職位,參與內(nèi)聘。如:培訓(xùn)師、項(xiàng)目詢問(wèn)顧問(wèn)、希諾公司市場(chǎng)經(jīng)理、部門(mén)經(jīng)理等崗位。
【第12篇】51talk課程顧問(wèn)/學(xué)習(xí)顧問(wèn)崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述:
職位要求:
1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo),旅游,英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2.英語(yǔ)水平cet4及以上優(yōu)先,口語(yǔ)能力良好可放寬;
3.具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)、主動(dòng)意識(shí)及良好的交流能力;
4.需具備較強(qiáng)的上進(jìn)心、責(zé)任心、擅長(zhǎng)學(xué)習(xí),期望提高自己;
5.有教導(dǎo)行業(yè)服務(wù)崗位或銷(xiāo)售崗位者優(yōu)先考慮。
崗位描述/特點(diǎn):
以專(zhuān)業(yè)學(xué)習(xí)顧問(wèn)的角色與已付費(fèi)學(xué)員保持良好的、周期性的交流,為學(xué)員提供學(xué)習(xí)的支持和協(xié)助,并適時(shí)提示并推進(jìn)學(xué)員續(xù)費(fèi),從而提升客戶愜意度和忠誠(chéng)度,完成公司分配的任務(wù)指標(biāo)。
工作要求:
1.角色定位:專(zhuān)業(yè)的英語(yǔ)學(xué)習(xí)顧問(wèn),以提供售后服務(wù)的方式,達(dá)成銷(xiāo)售的目的;
2.對(duì)教材、外教以及銷(xiāo)售政策做到透徹的了解程度;每周至少上一節(jié)課程;
3.有良好的英語(yǔ)基礎(chǔ),對(duì)學(xué)習(xí)英語(yǔ)有一定的理論熟悉,并在日常工作中不斷地自我總結(jié)適合不同人群學(xué)習(xí)英語(yǔ)的辦法,提高專(zhuān)業(yè)度;
4.有耐心、上進(jìn)心,擅長(zhǎng)交流,能夠與學(xué)員保持良好的客勤關(guān)系,提高會(huì)員續(xù)費(fèi)率;
5.仔細(xì)學(xué)習(xí),不斷提升自身素養(yǎng)和專(zhuān)業(yè)水平,維護(hù)公司專(zhuān)業(yè)形象。
【第13篇】西二旗誠(chéng)聘學(xué)習(xí)顧問(wèn)!!崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述:
本職位為51talk無(wú)憂英語(yǔ)直招崗位,絕不收取任何費(fèi)用!
51talk于2023年6月10日在美國(guó)紐交所上市,為目前國(guó)內(nèi)第一家赴美上市的在線教導(dǎo)品牌。
【崗位描述】
1.以專(zhuān)業(yè)學(xué)習(xí)顧問(wèn)的角色與已付費(fèi)學(xué)員保持良好的、周期性的交流,為學(xué)員提供學(xué)習(xí)的支持和協(xié)助;
2.課程周期內(nèi)催促學(xué)員準(zhǔn)時(shí)、及時(shí)學(xué)習(xí)相應(yīng)課程;
3.了解學(xué)員英語(yǔ)水平狀況及訴求,有效管理學(xué)員的學(xué)習(xí)進(jìn)度和學(xué)習(xí)效果;
4.適時(shí)提示并推進(jìn)學(xué)員續(xù)費(fèi),提升客戶愜意度和忠誠(chéng)度,保持良性續(xù)費(fèi)頻率,從而達(dá)成個(gè)人任務(wù)指標(biāo)。
【職位要求】
1.本科及以上學(xué)歷(英語(yǔ)、商務(wù)英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先);
2.高校英語(yǔ)四級(jí)及以上英語(yǔ)水平;
3.求職目標(biāo)明確(有教導(dǎo)行業(yè)或銷(xiāo)售工作閱歷者優(yōu)先);
4.具備較強(qiáng)的上進(jìn)心、責(zé)任心、抗壓能力強(qiáng);
5.具有樂(lè)觀主動(dòng)的服務(wù)意識(shí)及良好的交流學(xué)習(xí)能力;
【薪資福利】
1.薪資構(gòu)成:無(wú)責(zé)任底薪4000-8000+提成+達(dá)標(biāo)獎(jiǎng)金+交通補(bǔ)貼(入職3-6個(gè)月,月薪可輕松破萬(wàn));
2.崗位及薪資每三個(gè)月一調(diào)節(jié),晉升體制:學(xué)習(xí)顧問(wèn)→銷(xiāo)售主管→銷(xiāo)售經(jīng)理→銷(xiāo)售總監(jiān);
3.享受帶薪專(zhuān)業(yè)培訓(xùn),入職員工獲贈(zèng)免費(fèi)學(xué)習(xí)外教1對(duì)1英語(yǔ)課程;
4.入職前兩個(gè)月,提供免費(fèi)住宿;
5.享受公司提供的豐盛節(jié)日禮品;
6.七險(xiǎn)一金(基本五險(xiǎn)+綜合商業(yè)保險(xiǎn));
7.享受?chē)?guó)家規(guī)定的帶薪年假、法定節(jié)假日等福利。
假如你想挑戰(zhàn)高薪
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請(qǐng)?zhí)暨x51talk!
【第14篇】新媒體學(xué)習(xí)顧問(wèn)/網(wǎng)絡(luò)詢問(wèn)顧問(wèn)崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述:
職位要求:
1、高校專(zhuān)科及以上學(xué)歷,一年以上銷(xiāo)售閱歷;
2、具備良好的銷(xiāo)售意識(shí)和交流技巧,一般話流利;
3、富有開(kāi)辟精神和良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)和交流能力,良好的協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力和解決問(wèn)題的能力;
4、樂(lè)觀熱烈、敬業(yè)愛(ài)崗、心理素養(yǎng)佳、較強(qiáng)的抗壓能力。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)職業(yè)教導(dǎo)領(lǐng)軍品牌-萬(wàn)題庫(kù)的產(chǎn)品銷(xiāo)售工作;
2、利用新媒體方式對(duì)年級(jí)群、直播課中學(xué)員的相關(guān)問(wèn)題賦予耐心解答,并有針對(duì)的推舉相關(guān)課程
3、收集和分析市場(chǎng)數(shù)據(jù),并定期反饋?zhàn)钚滦畔ⅲ?/p>
4、縱情發(fā)揮自己的營(yíng)銷(xiāo)思維,利用多媒體方式達(dá)成更高訂單轉(zhuǎn)化;
【第15篇】學(xué)習(xí)顧問(wèn)崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述:
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)課程的推廣工作,并向顧客提供專(zhuān)業(yè)的課程體系講解;
2、為顧客設(shè)計(jì)符合其需求專(zhuān)業(yè)、共性化的課程體系,并促成簽約開(kāi)頭學(xué)習(xí)課程;
3、組織實(shí)施培訓(xùn),包括前期培訓(xùn)資料的預(yù)備,與講師交流、培訓(xùn)現(xiàn)場(chǎng)的幫助等;
4、按時(shí)完成工作方案及每月課程銷(xiāo)售任務(wù),維護(hù)潛在顧客以及學(xué)員數(shù)據(jù)庫(kù);
5、跟進(jìn)課程費(fèi)用的支付流程,與同學(xué)建立良好的關(guān)系,協(xié)助同學(xué)完成學(xué)習(xí)目標(biāo);
6、定期參與會(huì)議和培訓(xùn),完成銷(xiāo)售日?qǐng)?bào),合同修改等其他工作;
7、利用線上線下渠道,收集市場(chǎng)信息,為市場(chǎng)策略的制定提供依據(jù);
8、執(zhí)行并監(jiān)督合作機(jī)構(gòu)相關(guān)任務(wù),定期回顧、分析執(zhí)行效果,開(kāi)辟新的線上線下合作機(jī)會(huì)。
任職資歷:
1、具有良好的交流能力和劇烈的銷(xiāo)售意識(shí);
2、具有進(jìn)取心、抗壓能力強(qiáng);
3、具有團(tuán)隊(duì)合作精神;
4、具有一定的組織能力和協(xié)調(diào)能力;
5、具有較強(qiáng)的執(zhí)行及分析能力;
6、具有相關(guān)工作閱歷者優(yōu)先。
崗位要求:
學(xué)歷要求:大專(zhuān)
語(yǔ)言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:不限
【第16篇】51talk學(xué)習(xí)顧問(wèn)崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述:
崗位職責(zé):
以專(zhuān)業(yè)學(xué)習(xí)顧問(wèn)的角色與已付費(fèi)學(xué)員保持良好的、周期性的交流,為學(xué)員提供學(xué)習(xí)的支持和協(xié)助,并適時(shí)提示并推進(jìn)學(xué)員續(xù)費(fèi),從而提升客戶愜意度和忠誠(chéng)度,完成公司分配的任務(wù)指標(biāo)。
職位要求:
1.專(zhuān)科六級(jí),本科四級(jí),市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo),旅游,英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2.具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)、主動(dòng)意識(shí)及良好的交流能力;
3.需具備較強(qiáng)的上進(jìn)心、責(zé)任心、能夠承受工作壓力;
4.擅長(zhǎng)學(xué)習(xí),期望提高自己,且明確個(gè)人職業(yè)規(guī)劃;
5.有教導(dǎo)行業(yè)服務(wù)崗位或銷(xiāo)售崗位者優(yōu)先考慮。
【第17篇】學(xué)習(xí)顧問(wèn)studyadvisor崗位職責(zé)要求
職位描述:
職責(zé)描述:
定期跟外籍老師交流
?了解學(xué)員的學(xué)習(xí)狀況;
?在外教幫助下撰寫(xiě)同學(xué)的學(xué)習(xí)進(jìn)度報(bào)告和課業(yè)規(guī)劃報(bào)告;
?收集外教的排課需求,按照外教和學(xué)員的時(shí)光支配課程;
?處理外教請(qǐng)假或暫時(shí)調(diào)課等突發(fā)狀況。
?負(fù)責(zé)外教每月課時(shí)統(tǒng)計(jì)以及薪資核算,并每月對(duì)外教通過(guò)率舉行統(tǒng)計(jì)
定期回訪同學(xué)家長(zhǎng)
?向家長(zhǎng)反饋學(xué)員學(xué)習(xí)狀況,提交學(xué)習(xí)進(jìn)度報(bào)告和課業(yè)規(guī)劃;
?提前交流了解家長(zhǎng)的增減課要求,并準(zhǔn)時(shí)通知相關(guān)排課人員和外教教師;
?了解家長(zhǎng)對(duì)中心的看法和建議,準(zhǔn)時(shí)反饋給中心,并與外教溝通改善教學(xué)質(zhì)量或課堂紀(jì)律,充分向家長(zhǎng)宣導(dǎo)中心政策以免產(chǎn)生誤會(huì)等不良狀況;
?處理家長(zhǎng)投訴退費(fèi)以及其他突發(fā)情況,提升家長(zhǎng)愜意度,增進(jìn)續(xù)課比率;
?向家長(zhǎng)介紹其他相關(guān)相宜課程,增進(jìn)課程銷(xiāo)售。
定期與學(xué)員溝通
?給新學(xué)員做入門(mén)指導(dǎo),協(xié)助同學(xué)迅速了解必益學(xué)院,進(jìn)入學(xué)習(xí)狀態(tài);
?負(fù)責(zé)按照同學(xué)的需求挑選最合適的外教教師,并在系統(tǒng)上排課
?與同學(xué)交談,了解同學(xué)對(duì)課程的愜意和接受程度,針對(duì)同學(xué)的學(xué)習(xí)辦法、學(xué)習(xí)進(jìn)度和學(xué)習(xí)內(nèi)容舉行共性化的跟進(jìn)服務(wù)。
負(fù)責(zé)中心內(nèi)部的協(xié)調(diào)工作和跨部門(mén)的交流工作
?負(fù)責(zé)跨部門(mén)的交流和協(xié)調(diào)事宜;
?面臨學(xué)員、家長(zhǎng)和外教教師的任何變動(dòng)狀況的時(shí)候,準(zhǔn)時(shí)通知部門(mén)相關(guān)人員,如遇無(wú)法解決的問(wèn)題,準(zhǔn)時(shí)向中心總監(jiān)匯報(bào);
?定期參加中心會(huì)議,了解中心業(yè)務(wù)狀況,培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)精神。
?負(fù)責(zé)外教資料管理并對(duì)外教舉行面試。
職位要求:
?本科及以上學(xué)歷;
?英文聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)優(yōu)秀,在工作中可用英文精準(zhǔn)交流,語(yǔ)法錯(cuò)誤少;
?海外留學(xué)背景優(yōu)先
?較強(qiáng)的解決問(wèn)題能力,能從多個(gè)維度有規(guī)律的提供解決計(jì)劃;
?優(yōu)秀的人際交流技巧,情商高;
?熱愛(ài)教導(dǎo)事業(yè),情愿長(zhǎng)久致力于教導(dǎo)行業(yè);
?能夠適應(yīng)周末工作,周一到周五休兩天;
?有相關(guān)工作閱歷者優(yōu)先。
【第18篇】少兒學(xué)習(xí)顧問(wèn)崗位職責(zé)任職要求
少兒學(xué)習(xí)顧問(wèn)崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)同學(xué)的訂課及排課,同時(shí)解答課后及學(xué)習(xí)問(wèn)題,
2、組織策劃eca活動(dòng);
3、協(xié)作教學(xué)部的其他工作
崗位要求:
1、有良好的服務(wù)意識(shí)和耐心、有親和力,喜愛(ài)?小伴侶;
2、嫻熟操作office辦公軟件,具有責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)意識(shí);
3.高校英語(yǔ)4級(jí)。
少兒學(xué)習(xí)顧問(wèn)崗位
【第19篇】英語(yǔ)學(xué)習(xí)顧問(wèn)崗位職責(zé)任職要求
英語(yǔ)學(xué)習(xí)顧問(wèn)崗位職責(zé)
工作職責(zé):
1、按照公司提供的客戶資源分析潛在客戶需求;
2、針對(duì)性的向其介紹課程優(yōu)勢(shì)、精確?????推舉符合的課程套餐,終于達(dá)成成交目的;
3、熱烈耐心的解答客戶的疑問(wèn)及詢問(wèn),持續(xù)跟蹤客戶的需求變化和客戶建立良好的關(guān)系;
4、按照公司進(jìn)展規(guī)劃,持續(xù)完成每月銷(xiāo)售指標(biāo)。
任職資歷:
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限;
2、交流表述能力較強(qiáng),有較強(qiáng)的抗壓能力;
3、有教導(dǎo)或互聯(lián)網(wǎng)在線背景優(yōu)先。
英語(yǔ)學(xué)習(xí)顧問(wèn)崗位
【第20篇】學(xué)習(xí)顧問(wèn)助理崗位職責(zé)
初級(jí)學(xué)習(xí)顧問(wèn)/培訓(xùn)助理廣州市標(biāo)桿企業(yè)管理詢問(wèn)有限公司
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