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1/12022年安全生產(chǎn)開(kāi)工第一課直播觀后感100篇2022年安全生產(chǎn)開(kāi)工第一課直播觀后感1近年來(lái),安全事故頻發(fā),特別是高危行業(yè)尤為突出,許多企業(yè)、部門(mén)都在查找原因,以避免再次發(fā)生類(lèi)似的事故,但收效都不是很明顯。現(xiàn)根據(jù)本人的工作經(jīng)驗(yàn)和實(shí)際工作情況,談一點(diǎn)看法;我以為,如果從質(zhì)量管理的角度去認(rèn)識(shí)安全問(wèn)題,用質(zhì)量管理理論和方法來(lái)解決安全問(wèn)題,將會(huì)更加有效的避免安全事故的發(fā)生。
質(zhì)量是什么?質(zhì)量就是生命!那么安全呢?安全就是生命的保護(hù)神!
安全生產(chǎn)是企業(yè)一直追求的主題。對(duì)于不斷發(fā)生的人身死亡事故,許多都是因?yàn)槲覀儾唤?jīng)意的違章操作,小小的一個(gè)動(dòng)作,都極有可能造成事故;不要不在意我們?nèi)粘9ぷ髦械拿總€(gè)細(xì)節(jié),日積月累,就會(huì)給重大特大事故隱患埋下禍根,如果沒(méi)有一絲不茍的態(tài)度,沒(méi)有扎實(shí)的安全理念,忽視安全,就容易釀成終生的苦果!
“百年大計(jì),質(zhì)量第一”的方針是多么的具有深刻性。如果一個(gè)企業(yè)沒(méi)有在質(zhì)量上嚴(yán)格把關(guān),忽視了微小的細(xì)節(jié),就可能在以后的生產(chǎn)和工作中一敗涂地,可以說(shuō),細(xì)節(jié)已經(jīng)成為企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的最重要的表現(xiàn)形式,所謂“針尖上打擂臺(tái),拼的就是精細(xì)”。
任何一個(gè)企業(yè)如果不重視“質(zhì)量、安全”,忽視它們,就會(huì)給企業(yè)帶來(lái)嚴(yán)重的損失,生命會(huì)付出血的代價(jià)!許多企業(yè)也都在反復(fù)的抓質(zhì)量抓安全,制度健全了,會(huì)議開(kāi)了,文件傳達(dá)了,工作部署了,可是卻忽略了一些微小的細(xì)節(jié),最終令企業(yè)倒閉,家破人亡!這些血的教訓(xùn),難道還不讓我們?nèi)ド钏紗幔?/p>
質(zhì)量與安全誰(shuí)第一
質(zhì)量安全誰(shuí)第一?我認(rèn)為,質(zhì)量和安全不是一對(duì)矛盾的兩個(gè)方面,也不是同一范疇的不同層次的概念,不存在“誰(shuí)第一”的問(wèn)題。
“質(zhì)量第一”和“安全第一”是相對(duì)的。質(zhì)量是與數(shù)量,具體地說(shuō)是與產(chǎn)值、產(chǎn)量、進(jìn)度等比較而言的,也就是說(shuō),質(zhì)量和數(shù)量這對(duì)矛盾中,質(zhì)量占著第一的地位。安全和生產(chǎn)也是一對(duì)矛盾,與生產(chǎn)相比較,應(yīng)當(dāng)把安全放在第一的地位。
質(zhì)量與安全是有密切關(guān)系的。產(chǎn)品質(zhì)量、工程質(zhì)量和工作質(zhì)量問(wèn)題,都可能導(dǎo)致安全事故的一再發(fā)生。產(chǎn)品質(zhì)量、工程質(zhì)量、工作質(zhì)量是安全的最基本的、最起碼的.、最重要的要求。如果這個(gè)問(wèn)題不解決,安全問(wèn)題就得不到很好的解決。在一些生產(chǎn)作業(yè)中,存在為了趕進(jìn)度,為了節(jié)約成本,而違規(guī)生產(chǎn)和違章操作的現(xiàn)象,在趕進(jìn)度的時(shí)候,忽視對(duì)材料、設(shè)備的檢驗(yàn)、忽視生產(chǎn)工藝,交叉施工不注重接口、節(jié)點(diǎn)施工的協(xié)調(diào)和把關(guān),相互搶點(diǎn),野蠻施工,嚴(yán)重忽視產(chǎn)品質(zhì)量、工程質(zhì)量和工作質(zhì)量管理的基本環(huán)節(jié),抱著“以后整改”的心態(tài),這也是造成各類(lèi)安全事故的根本原因。因此,安全問(wèn)題均與工程質(zhì)量、產(chǎn)品質(zhì)量和工作質(zhì)量直接或間接關(guān)系,這個(gè)結(jié)論為我們解決安全問(wèn)題提供了一條新思路。
質(zhì)量與安全的文化建設(shè)
電力行業(yè)是一個(gè)安全質(zhì)量事故多發(fā)行業(yè),搞好企業(yè)的質(zhì)量安全管理至關(guān)重要。但是,安全質(zhì)量文化是一種更高級(jí)的管理方式,是一種使想安全質(zhì)量、做安全質(zhì)量、為安全質(zhì)量成為每一個(gè)人的自覺(jué)行動(dòng)。如果這樣,我們就會(huì)大大降低管理成本和開(kāi)支,提高生產(chǎn)效率,實(shí)現(xiàn)企業(yè)和諧、有序健康發(fā)展。因此,在新的形勢(shì)下,企業(yè)要加快發(fā)展,就必須用安全質(zhì)量文化提升企業(yè)管理水*。
首先,質(zhì)量、安全文化建設(shè)的兩項(xiàng)基本工作,即質(zhì)量工作和安全工作,二者的關(guān)系是辨證統(tǒng)一的。安全工作做好了不等于質(zhì)量工作也做好了,但安全工作做不好就極有可能引發(fā)質(zhì)量問(wèn)題,反之亦然。因此,套用一句“兩手抓,兩手都要硬”最為貼切。
其次,質(zhì)量、安全文化建設(shè)這項(xiàng)系統(tǒng)工作,是許多方面工作緊密結(jié)合、相互配合的成果,從施工過(guò)程上來(lái)說(shuō),需要做到事前預(yù)防為主、事中嚴(yán)密把關(guān)、事后嚴(yán)格檢查,全過(guò)程控制;從行政層面上來(lái)說(shuō),需要領(lǐng)導(dǎo)從宏觀上把握、指導(dǎo),需要黨、政、工、團(tuán)密切配合,避免走過(guò)場(chǎng),需要基層員工的自覺(jué)維護(hù);從具體工作環(huán)節(jié)上來(lái)說(shuō),這項(xiàng)工作需要在理念和意識(shí)層面的正確引導(dǎo)和培育,需要相關(guān)機(jī)制的建立和完善,需要一定的物質(zhì)保障,需要適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)懲制度的激勵(lì)與約束,需要進(jìn)行員工質(zhì)量、安全行為規(guī)范的培養(yǎng)等等,缺一不可。
此外,質(zhì)量、安全文化建設(shè)是企業(yè)文化建設(shè)工作的重要組成部分,質(zhì)量、安全文化的建設(shè)工作還要與企業(yè)文化建設(shè)活動(dòng)相結(jié)合,借助企業(yè)發(fā)展的優(yōu)良傳統(tǒng)和先進(jìn)的企業(yè)文化核心理念,構(gòu)筑企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力,形成自覺(jué)維護(hù)的質(zhì)量、安全文化氛圍。
質(zhì)量、安全文化建設(shè)工作是一項(xiàng)系統(tǒng)工作,需要全面把握,重點(diǎn)控制,諸多方面密切配合,才構(gòu)成了完美無(wú)缺的質(zhì)量、安全文化,才能使我們的管理水*有更好的提升。
2022年安全生產(chǎn)開(kāi)工第一課直播觀后感100篇擴(kuò)展閱讀
2022年安全生產(chǎn)開(kāi)工第一課直播觀后感100篇(擴(kuò)展1)
——2022安全生產(chǎn)《開(kāi)工第一課》直播觀后感100篇
2022安全生產(chǎn)《開(kāi)工第一課》直播觀后感1企業(yè)安全文化是企業(yè)在安全生產(chǎn)的實(shí)踐中,以從事安全管理、安全生產(chǎn)、安全宣傳教育等形式,逐步形成的為全體員工所認(rèn)同、共同遵守,帶有本企業(yè)特點(diǎn)的價(jià)值觀念、經(jīng)營(yíng)作風(fēng)、管理準(zhǔn)則、企業(yè)精神、職業(yè)觀念和安全目標(biāo)等的總和。推進(jìn)安全文化建設(shè),促進(jìn)企業(yè)安全生產(chǎn)已成為當(dāng)前企業(yè)的主要任務(wù)。下面就企業(yè)安全文化建設(shè)的方法和途徑談點(diǎn)粗淺認(rèn)識(shí)。
一、形成全新的安全文化理念
如何形成全新的安全文化理念,使安全文化理念深入人心,應(yīng)注重以下幾個(gè)方面:一是要樹(shù)立以人為本的觀念。堅(jiān)持以人為本,打造安全文化是全面貫徹“安全第一、預(yù)防為主”方針的`新舉措,是企業(yè)保障員工人身安全與健康的的新探索。以人為本的安全生產(chǎn)管理,就是指公司生產(chǎn)的過(guò)程中把員工的生命擺在一切工作的首位,貫穿“以人為本”、“珍惜生命”、“保護(hù)環(huán)境”的理念,真正做到維護(hù)員工的利益,以員工是否滿意、是否得利、是否安康穩(wěn)定為標(biāo)準(zhǔn),形成社會(huì)效益、公司利益和個(gè)人權(quán)益的多贏局面,促進(jìn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。因此,企業(yè)抓安全生產(chǎn)首先要把員工的生命安全放在第一位,當(dāng)員工人身安全與企業(yè)的生產(chǎn)、公司的經(jīng)濟(jì)利益等其它方面發(fā)生沖突時(shí)應(yīng)無(wú)條件的服從人的生命。二是要樹(shù)立安全就是企業(yè)最大效益的觀念。公司只有實(shí)現(xiàn)安全才能確保穩(wěn)定的生產(chǎn)秩序,沒(méi)有可靠的安全作為屏障,企業(yè)的生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、改革、發(fā)展將無(wú)法正常進(jìn)行。安全是生產(chǎn)的前提,安全事故帶來(lái)的損失是巨大的。因此要深刻認(rèn)識(shí)到安全生產(chǎn)是公司的最大效益。三是要形成安全工作人人有責(zé)的觀念。安全不僅是公司的重要工作,而且也是每個(gè)員工的事。公司對(duì)安全工作、對(duì)員工生命的關(guān)注不僅強(qiáng)調(diào)生命的物質(zhì)存在的可貴,更應(yīng)關(guān)注和關(guān)愛(ài)員工,不僅要保證員工的生命安全,更要對(duì)員工進(jìn)行情感和精神的關(guān)懷,使員工獲得精神上的慰藉和滿足,為員工提供一個(gè)本質(zhì)安全的環(huán)境,使企業(yè)“人本、人權(quán)、人性、人情”的核心思想獲得充分的體現(xiàn)。公司的每一個(gè)員工也要充分認(rèn)識(shí)“安全為天、生命至上”的重要意義,要不斷提高自身安全意識(shí),實(shí)現(xiàn)自我管理,保障自身和他人的安全,實(shí)現(xiàn)家庭幸福與公司共同發(fā)展。
二、創(chuàng)建有效的安全文化機(jī)制
有一個(gè)有效的安全文化機(jī)制,能夠保證安全文化建設(shè)的順利進(jìn)行。主要要?jiǎng)?chuàng)建以下機(jī)制:一是創(chuàng)建安全學(xué)習(xí)機(jī)制。要使安全文化理念深入人心,必需要有一個(gè)科學(xué)的學(xué)習(xí)機(jī)制,建立學(xué)習(xí)型組織。在安全學(xué)習(xí)和安全教育的途徑上要多管齊下,強(qiáng)化效果。在安全學(xué)習(xí)和安全教育的形式及內(nèi)容上要豐富多彩,推陳出新,使安全學(xué)習(xí)和安全教育具有知識(shí)性、趣味性,寓教于樂(lè),讓職工在參與活動(dòng)中受到教育,在潛移默化中強(qiáng)化安全意識(shí)。要通過(guò)多種形式的學(xué)習(xí)和宣傳教育,逐步形成“人人講安全,事事講安全,時(shí)時(shí)講安全”的氛圍,使廣大職工逐步實(shí)現(xiàn)從“要我安全”到“我要安全”的思想跨越,進(jìn)一步升華到“我會(huì)安全”的境界。二是創(chuàng)建安全管理機(jī)制。認(rèn)真整合并完善各類(lèi)安全管理規(guī)章制度,增強(qiáng)科學(xué)性、嚴(yán)密性和可操作性,是搞好安全生產(chǎn)的前提,也是創(chuàng)建安全文化的前提。要編織黨政工團(tuán)齊抓共管的科學(xué)管理網(wǎng)絡(luò),職能部門(mén)和科隊(duì)要層層落實(shí)安全責(zé)任制,強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)管理,確保各項(xiàng)規(guī)程措施、規(guī)章制度和安全生產(chǎn)落到實(shí)處,領(lǐng)導(dǎo)干部堅(jiān)持現(xiàn)場(chǎng)跟班把好安全關(guān),加大對(duì)安全生產(chǎn)的監(jiān)督檢查的力度,狠反“三違”,保證安全生產(chǎn)。三是創(chuàng)建安全培訓(xùn)機(jī)制。要把安全培訓(xùn)工作納入企業(yè)安全生產(chǎn)和企業(yè)發(fā)展的總體布局,統(tǒng)一規(guī)劃,同步推進(jìn),以培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、師資力量和安全教材為重點(diǎn),推進(jìn)安全培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),建立安全培訓(xùn)責(zé)任制,探索安全培訓(xùn)工作的新機(jī)制,把安全培訓(xùn)與技能培訓(xùn)結(jié)合起來(lái),以安全培訓(xùn)為起點(diǎn),提高職工隊(duì)伍的整體文化素質(zhì),力求安全培訓(xùn)工作科學(xué)化、人性化、多元化,增進(jìn)安全培訓(xùn)工作的實(shí)效性。
三、養(yǎng)成良好的職工行為規(guī)范
規(guī)范職工的安全行為,培養(yǎng)職工的良好的安全職業(yè)精神,是營(yíng)造公司文化的重要舉措。一是要塑造職工良好的安全職業(yè)行為。職業(yè)文明是對(duì)職工最基本的要求,也是最高的安全規(guī)范。要以高尚的人格力彰顯良好的職業(yè)道德,以優(yōu)秀的職業(yè)形象弘揚(yáng)高尚的安全文化。二是要規(guī)范職工的操作行為。在班前要向職工貫徹施工措施,提出具體的操作要求。要施工中要全面嚴(yán)格檢查職工的操作行為,及時(shí)發(fā)展,及時(shí)整改,使職工養(yǎng)成良好的操作行為。三是要開(kāi)展深化班組危險(xiǎn)預(yù)知活動(dòng),增強(qiáng)職工超前預(yù)防能力。班組安全預(yù)知活動(dòng)是加強(qiáng)班組安全管理,推進(jìn)企業(yè)安全文化的重要內(nèi)容,也是規(guī)范職工安全待業(yè)的重要舉措。搞好班組危險(xiǎn)預(yù)知活動(dòng),真正使職工對(duì)當(dāng)日當(dāng)班的生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)情況、安全工作重點(diǎn)及施工過(guò)程中可能威脅正常安全生產(chǎn)、造成事故的危險(xiǎn)源做到心中有數(shù),了如指掌。四是要開(kāi)展安全競(jìng)賽活動(dòng)。在競(jìng)賽活動(dòng)中使職工養(yǎng)成精益求精的工作作風(fēng),不斷創(chuàng)新的工作態(tài)度,爭(zhēng)創(chuàng)一流的工作精神,展現(xiàn)職工良好的安全職業(yè)行為。
四、充分理解了創(chuàng)建本質(zhì)安全型企業(yè)的目的、意義
我公司通過(guò)開(kāi)展創(chuàng)建本質(zhì)安全工作一系列培訓(xùn)活動(dòng)及本人親身實(shí)踐,使我們廣大員工轉(zhuǎn)變了安全理念,提高了管理安全所必須的技能、方法和手段,培養(yǎng)各級(jí)管理者自覺(jué)參與安全管理和員工自覺(jué)執(zhí)行規(guī)章制度的良好安全行為,推動(dòng)了我廠安全文化的建設(shè)。大家充分認(rèn)識(shí)到工藝設(shè)備的維護(hù)、檢修、運(yùn)行標(biāo)準(zhǔn)和技能及控制工藝、作業(yè)安全風(fēng)險(xiǎn)等方面有待進(jìn)一步地提升。一個(gè)階段以來(lái),在大家的共同努力下,我們親身感受到現(xiàn)場(chǎng)的作業(yè)環(huán)境都有了較大的改觀,工作、辦公場(chǎng)所整潔有序,生產(chǎn)過(guò)程的職業(yè)健康危害得到了有效地控制,為我們員工創(chuàng)造一個(gè)良好的工作環(huán)境。我們清醒地認(rèn)識(shí)到創(chuàng)建本質(zhì)安全工作需要持續(xù)改進(jìn),最終以形成適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)管理的本質(zhì)安全管理系統(tǒng)和執(zhí)行機(jī)制,逐步實(shí)現(xiàn)“零事故”,為我公司安全發(fā)展奠定基礎(chǔ)。
五、我們依托“5S”管理理念,提升了班組安全管理水*
通過(guò)培訓(xùn)活動(dòng),班組成員樹(shù)立了“5S”管理的理念。我們從整理、整頓、清掃、清潔、修養(yǎng)五個(gè)方面入手對(duì)班組的各項(xiàng)基礎(chǔ)工作進(jìn)行對(duì)照整改。從班組到倉(cāng)庫(kù)與過(guò)去相比面貌都有了很大的變化,桌椅、記錄臺(tái)帳整齊劃一、井然有序;工器具、物料擺放力求科學(xué)、合理、人性化。我們的生產(chǎn)工作環(huán)境改善了,每天上班的心情也不一樣,大家決心要將整理、整頓、清掃進(jìn)行到底,并且給予制度化。這樣不但能減少了浪費(fèi),提高了工作效率,班組的基礎(chǔ)管理也上了一個(gè)臺(tái)階。我們立志把“5S”管理逐步變?yōu)槲覀兊娜粘9ぷ髁?xí)慣,從而進(jìn)一步提高了大家的素養(yǎng),繼而提高生產(chǎn)設(shè)備安全管理水*,保證了設(shè)備和人身的安全。
六、通過(guò)改進(jìn)員工的行為方法,實(shí)施有效糾偏來(lái)實(shí)現(xiàn)本質(zhì)安全
在周期性地開(kāi)展安全審核中,當(dāng)初我們常常將設(shè)備的缺陷填入安全審核卡中,語(yǔ)言的表述也不太規(guī)范,這些都說(shuō)明了我們安全審核思路還沒(méi)有理清,理論學(xué)習(xí)的還不夠扎實(shí)。設(shè)備的缺陷是由設(shè)備本身原因?qū)е略O(shè)備不能正常發(fā)揮其功用而存在的問(wèn)題。而安全審核著重于外在的環(huán)境因素、人的不安全行為及人機(jī)工程的制約措施等因素而導(dǎo)致事故可能性的一些問(wèn)題。經(jīng)過(guò)我們不斷地學(xué)習(xí)和深入實(shí)踐,每位員工都已基本上掌握了保證安全的方法,改變了原有的行為習(xí)慣。我們還加強(qiáng)對(duì)操作人員安全行為的培訓(xùn)教育,保證每名員工、每個(gè)崗位、每個(gè)工作流程都嚴(yán)格按操作規(guī)程進(jìn)行操作。班組員工每天多次深入現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行安全審核,及時(shí)排除各種隱患,習(xí)慣性違章行為及時(shí)得到糾偏,設(shè)備工況也比以前更加可靠了。在生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng),我們還增補(bǔ)了許多醒目的安全警示標(biāo)識(shí),如“安全標(biāo)志”、“設(shè)備及安全工器具標(biāo)志”、“安全警戒線”、“安全防護(hù)”,辦公區(qū)分別進(jìn)行了劃線管理等等,使我們員工了解現(xiàn)場(chǎng)工作危害信息。意在努力構(gòu)建一種“銅墻鐵壁”的安全保障氛圍,從而實(shí)現(xiàn)人的本質(zhì)安全。
七、細(xì)化量分動(dòng)態(tài)危險(xiǎn)點(diǎn)分析,提高了員工辯識(shí)和防范危險(xiǎn)源的能力
杜邦理念認(rèn)為:所有的事故都是可以預(yù)防的。這個(gè)理念的前提是我們把所有環(huán)節(jié)上所有的隱患、危害因素都識(shí)別出來(lái)并采取了預(yù)防措施,形成本質(zhì)安全管理體系程序、規(guī)范和操作規(guī)程。我們班組利用安全活動(dòng)或班會(huì)進(jìn)行專題討論,大家立足崗位,結(jié)合管理、人、機(jī)、環(huán)境四個(gè)要素全面細(xì)致地排查工作中各個(gè)環(huán)節(jié)存在的第一類(lèi)和第二類(lèi)危險(xiǎn)源。首先我們要求大家掌握危險(xiǎn)源的辯識(shí)方法。如通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)觀察、工作任務(wù)分析、事故樹(shù)分析或故障樹(shù)分析等方法,可識(shí)別出各自崗位中導(dǎo)致事故的危險(xiǎn)源。在作業(yè)任務(wù)危害分析的基礎(chǔ)之上又進(jìn)行細(xì)化量分,并總結(jié)出生產(chǎn)系統(tǒng)的動(dòng)態(tài)危險(xiǎn)點(diǎn)分析應(yīng)把握好“二十防”:1、防水、汽等高溫燙傷;2、防觸電;3、防止火燒傷;4、防高空落物砸傷;5、防高空墜落;6、防止機(jī)械傷害;7、防跌傷(包含防地面積冰雪、雨水、油滑跌和障礙物絆跌及孔、井陷跌)8、防化學(xué)物品腐蝕傷害;9、防中毒;10、防中暑;11、防粉塵;12、防爆炸;13、防損壞設(shè)備;14、防風(fēng);15、防雨;16、防凍傷;17、防水淹;18、防雷;19、防噪音;20、防缺氧等。我們針對(duì)這“二十防”,要求大家在工作前一一對(duì)照分析,制定可行的措施來(lái)防范事故的發(fā)生,以實(shí)現(xiàn)“零事故、零傷害、零污染”的目標(biāo)。
八、把創(chuàng)本質(zhì)安全與班組標(biāo)準(zhǔn)化工作、安評(píng)有機(jī)地統(tǒng)一起來(lái),形成三維一體的安全屏障
多年來(lái)我們?cè)诎嘟M標(biāo)準(zhǔn)化及安評(píng)的各項(xiàng)安全管理工作中已經(jīng)形成一套較為完善的管理體系。為了開(kāi)展創(chuàng)建本質(zhì)安全型企業(yè)工作,我們依托“安全評(píng)價(jià)”、“班組標(biāo)準(zhǔn)化工作”和重大危險(xiǎn)源評(píng)估工作的有序開(kāi)展,有效掌控風(fēng)險(xiǎn),切實(shí)做到安全關(guān)口前移,人身、設(shè)備安全均處于可控在控。我們認(rèn)真修訂和完善了《應(yīng)急預(yù)案》和《安全文明生產(chǎn)考核細(xì)則》等制度,積極開(kāi)展演練活動(dòng)及電氣生產(chǎn)設(shè)備停送電等安全操作崗位技能培訓(xùn);把設(shè)備、設(shè)施的不安全狀態(tài)作為重點(diǎn)風(fēng)險(xiǎn)并加以防控。同時(shí)結(jié)合開(kāi)展春季安全大檢查和迎峰度夏等季節(jié)性安全大檢查,針對(duì)各個(gè)時(shí)期安全生產(chǎn)特點(diǎn),開(kāi)展防雷、防汛、重大危險(xiǎn)源、車(chē)輛、設(shè)備現(xiàn)場(chǎng)安全文明等專項(xiàng)性安全檢查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)整改。同時(shí)對(duì)各類(lèi)安全檢查整改完成情況進(jìn)行“回頭看”檢查,確保整改落實(shí)到位。對(duì)各類(lèi)異常事件,均按照“四不放過(guò)”原則,認(rèn)真組織分析,查清原因,明確責(zé)任,制訂防范措施,完善了各項(xiàng)安全管理工作。
我們深刻地認(rèn)識(shí)到要實(shí)現(xiàn)本質(zhì)安全生產(chǎn),提升安全理念,轉(zhuǎn)變安全行為,形成創(chuàng)建本質(zhì)安全型企業(yè)的有效機(jī)制并貫徹執(zhí)行,還需有大量的工作要做。下一步我們將按照廠部的統(tǒng)一部署,以風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、評(píng)估、持續(xù)控制和應(yīng)急處置、行為控制為重點(diǎn),以制度、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)程為載體,由人員、設(shè)備、環(huán)境和管理四個(gè)子系統(tǒng)構(gòu)成,遵循PDCA循環(huán)管理模式的本質(zhì)安全型管理體系。使事故控制由事后的被動(dòng)經(jīng)驗(yàn)管理向事前主動(dòng)預(yù)防管理轉(zhuǎn)變,強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)安全管理,努力實(shí)現(xiàn)我廠創(chuàng)建本質(zhì)安全型企業(yè)之目標(biāo)。
2022年安全生產(chǎn)開(kāi)工第一課直播觀后感100篇(擴(kuò)展2)
——2022安全生產(chǎn)開(kāi)工第一課直播觀后感100篇
2022安全生產(chǎn)開(kāi)工第一課直播觀后感1近年來(lái),安全事故頻發(fā),特別是高危行業(yè)尤為突出,許多企業(yè)、部門(mén)都在查找原因,以避免再次發(fā)生類(lèi)似的事故,但收效都不是很明顯?,F(xiàn)根據(jù)本人的工作經(jīng)驗(yàn)和實(shí)際工作情況,談一點(diǎn)看法;我以為,如果從質(zhì)量管理的角度去認(rèn)識(shí)安全問(wèn)題,用質(zhì)量管理理論和方法來(lái)解決安全問(wèn)題,將會(huì)更加有效的避免安全事故的發(fā)生。
質(zhì)量是什么?質(zhì)量就是生命!那么安全呢?安全就是生命的保護(hù)神!
安全生產(chǎn)是企業(yè)一直追求的主題。對(duì)于不斷發(fā)生的人身死亡事故,許多都是因?yàn)槲覀儾唤?jīng)意的違章操作,小小的一個(gè)動(dòng)作,都極有可能造成事故;不要不在意我們?nèi)粘9ぷ髦械拿總€(gè)細(xì)節(jié),日積月累,就會(huì)給重大特大事故隱患埋下禍根,如果沒(méi)有一絲不茍的態(tài)度,沒(méi)有扎實(shí)的安全理念,忽視安全,就容易釀成終生的苦果!
“百年大計(jì),質(zhì)量第一”的方針是多么的具有深刻性。如果一個(gè)企業(yè)沒(méi)有在質(zhì)量上嚴(yán)格把關(guān),忽視了微小的細(xì)節(jié),就可能在以后的生產(chǎn)和工作中一敗涂地,可以說(shuō),細(xì)節(jié)已經(jīng)成為企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的最重要的表現(xiàn)形式,所謂“針尖上打擂臺(tái),拼的就是精細(xì)”。
任何一個(gè)企業(yè)如果不重視“質(zhì)量、安全”,忽視它們,就會(huì)給企業(yè)帶來(lái)嚴(yán)重的損失,生命會(huì)付出血的代價(jià)!許多企業(yè)也都在反復(fù)的抓質(zhì)量抓安全,制度健全了,會(huì)議開(kāi)了,文件傳達(dá)了,工作部署了,可是卻忽略了一些微小的細(xì)節(jié),最終令企業(yè)倒閉,家破人亡!這些血的教訓(xùn),難道還不讓我們?nèi)ド钏紗幔?/p>
質(zhì)量與安全誰(shuí)第一
質(zhì)量安全誰(shuí)第一?我認(rèn)為,質(zhì)量和安全不是一對(duì)矛盾的兩個(gè)方面,也不是同一范疇的不同層次的概念,不存在“誰(shuí)第一”的問(wèn)題。
“質(zhì)量第一”和“安全第一”是相對(duì)的。質(zhì)量是與數(shù)量,具體地說(shuō)是與產(chǎn)值、產(chǎn)量、進(jìn)度等比較而言的,也就是說(shuō),質(zhì)量和數(shù)量這對(duì)矛盾中,質(zhì)量占著第一的地位。安全和生產(chǎn)也是一對(duì)矛盾,與生產(chǎn)相比較,應(yīng)當(dāng)把安全放在第一的地位。
質(zhì)量與安全是有密切關(guān)系的。產(chǎn)品質(zhì)量、工程質(zhì)量和工作質(zhì)量問(wèn)題,都可能導(dǎo)致安全事故的一再發(fā)生。產(chǎn)品質(zhì)量、工程質(zhì)量、工作質(zhì)量是安全的`最基本的、最起碼的、最重要的要求。如果這個(gè)問(wèn)題不解決,安全問(wèn)題就得不到很好的解決。在一些生產(chǎn)作業(yè)中,存在為了趕進(jìn)度,為了節(jié)約成本,而違規(guī)生產(chǎn)和違章操作的現(xiàn)象,在趕進(jìn)度的時(shí)候,忽視對(duì)材料、設(shè)備的檢驗(yàn)、忽視生產(chǎn)工藝,交叉施工不注重接口、節(jié)點(diǎn)施工的協(xié)調(diào)和把關(guān),相互搶點(diǎn),野蠻施工,嚴(yán)重忽視產(chǎn)品質(zhì)量、工程質(zhì)量和工作質(zhì)量管理的基本環(huán)節(jié),抱著“以后整改”的心態(tài),這也是造成各類(lèi)安全事故的根本原因。因此,安全問(wèn)題均與工程質(zhì)量、產(chǎn)品質(zhì)量和工作質(zhì)量直接或間接關(guān)系,這個(gè)結(jié)論為我們解決安全問(wèn)題提供了一條新思路。
質(zhì)量與安全的文化建設(shè)
電力行業(yè)是一個(gè)安全質(zhì)量事故多發(fā)行業(yè),搞好企業(yè)的質(zhì)量安全管理至關(guān)重要。但是,安全質(zhì)量文化是一種更高級(jí)的管理方式,是一種使想安全質(zhì)量、做安全質(zhì)量、為安全質(zhì)量成為每一個(gè)人的自覺(jué)行動(dòng)。如果這樣,我們就會(huì)大大降低管理成本和開(kāi)支,提高生產(chǎn)效率,實(shí)現(xiàn)企業(yè)和諧、有序健康發(fā)展。因此,在新的形勢(shì)下,企業(yè)要加快發(fā)展,就必須用安全質(zhì)量文化提升企業(yè)管理水*。
首先,質(zhì)量、安全文化建設(shè)的兩項(xiàng)基本工作,即質(zhì)量工作和安全工作,二者的關(guān)系是辨證統(tǒng)一的。安全工作做好了不等于質(zhì)量工作也做好了,但安全工作做不好就極有可能引發(fā)質(zhì)量問(wèn)題,反之亦然。因此,套用一句“兩手抓,兩手都要硬”最為貼切。
其次,質(zhì)量、安全文化建設(shè)這項(xiàng)系統(tǒng)工作,是許多方面工作緊密結(jié)合、相互配合的成果,從施工過(guò)程上來(lái)說(shuō),需要做到事前預(yù)防為主、事中嚴(yán)密把關(guān)、事后嚴(yán)格檢查,全過(guò)程控制;從行政層面上來(lái)說(shuō),需要領(lǐng)導(dǎo)從宏觀上把握、指導(dǎo),需要黨、政、工、團(tuán)密切配合,避免走過(guò)場(chǎng),需要基層員工的自覺(jué)維護(hù);從具體工作環(huán)節(jié)上來(lái)說(shuō),這項(xiàng)工作需要在理念和意識(shí)層面的正確引導(dǎo)和培育,需要相關(guān)機(jī)制的建立和完善,需要一定的物質(zhì)保障,需要適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)懲制度的激勵(lì)與約束,需要進(jìn)行員工質(zhì)量、安全行為規(guī)范的培養(yǎng)等等,缺一不可。
此外,質(zhì)量、安全文化建設(shè)是企業(yè)文化建設(shè)工作的重要組成部分,質(zhì)量、安全文化的建設(shè)工作還要與企業(yè)文化建設(shè)活動(dòng)相結(jié)合,借助企業(yè)發(fā)展的優(yōu)良傳統(tǒng)和先進(jìn)的企業(yè)文化核心理念,構(gòu)筑企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力,形成自覺(jué)維護(hù)的質(zhì)量、安全文化氛圍。
質(zhì)量、安全文化建設(shè)工作是一項(xiàng)系統(tǒng)工作,需要全面把握,重點(diǎn)控制,諸多方面密切配合,才構(gòu)成了完美無(wú)缺的質(zhì)量、安全文化,才能使我們的管理水*有更好的提升。
2022年安全生產(chǎn)開(kāi)工第一課直播觀后感100篇(擴(kuò)展3)
——2022年安全生產(chǎn)《開(kāi)工第一課》直播觀后感100篇
2022年安全生產(chǎn)《開(kāi)工第一課》直播觀后感19月21日下午3:30,甘南州委黨校黨員領(lǐng)導(dǎo)干部理想信念和黨心修養(yǎng)專題培訓(xùn)班參訓(xùn)人員,在州委黨校四樓會(huì)議室認(rèn)真觀看了安全生產(chǎn)警示教育片《生產(chǎn)安全事故典型案例盤(pán)點(diǎn)(2022)》和《福建省漳州騰龍芳烴(漳州)有限公司“4.6”爆炸著火重大事故視頻》。
這些事故典型案例警示教育片,深刻剖析事故發(fā)生的主要原因,分析應(yīng)吸取的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),宣傳黨和國(guó)家的安全生產(chǎn)方針、政策,普及安全知識(shí),強(qiáng)化紅線意識(shí),使參訓(xùn)人員深受震撼,加深了對(duì)安全生產(chǎn)工作重要性的理解和認(rèn)識(shí),為下一步更好地開(kāi)展安全生產(chǎn)工作提供了理論支撐。
2022年安全生產(chǎn)《開(kāi)工第一課》直播觀后感2"加強(qiáng)安全法制,保障安全生產(chǎn)"是20xx年全國(guó)安全生產(chǎn)月的活動(dòng)主題,六月是全國(guó)第14個(gè)安全生產(chǎn)月。隨著安全生產(chǎn)月的到來(lái),班組組織員工集體觀看了《回顧毒氣泄漏事件》、《兩聲巨響帶來(lái)的危害》,視頻中鮮活的事例,悲慘的場(chǎng)面,觸目驚心的事實(shí)為我們上了一堂特別的`安全警示教育課。
觀看專題片后,使我感觸良多,生命是如此的脆弱,我們豈能不珍惜生命。專題片中的災(zāi)難降臨,大多是由違章作業(yè)、設(shè)備長(zhǎng)期沒(méi)有維護(hù)點(diǎn)檢,集中在一起直至最后爆發(fā)。
總是聽(tīng)老員工說(shuō):"生產(chǎn)無(wú)兒戲",此刻心底極其認(rèn)同理解這句話。安全是靠每一個(gè)班組成員,認(rèn)真負(fù)責(zé)、互相監(jiān)督、互相督促、發(fā)現(xiàn)班組成員的不安全行為,要制止并告知危害后果。
結(jié)合專題片,聯(lián)系到我們的工作,我們還有很多地方需要做出改進(jìn)。如:
1、我們下班后,回到宿舍后要按時(shí)休息,才能保證能有良好的精神狀態(tài)參加工作;下班休息期間,不做違反公司規(guī)定制度的事情。
2、每天交接班期間,要認(rèn)真點(diǎn)檢好本崗位的設(shè)備,及時(shí)做好安全隱患排除工作,在出現(xiàn)問(wèn)題時(shí)要及時(shí)向上級(jí)反映現(xiàn)場(chǎng)情況,并及時(shí)采取措施。
3、清理干凈崗位的衛(wèi)生區(qū)域以及衛(wèi)生死角,做到無(wú)亂擺亂放,標(biāo)志線清晰,地面無(wú)積水。
4、工作前要認(rèn)真點(diǎn)檢設(shè)備,減少故障率和排除安全隱患;同時(shí)還要認(rèn)真學(xué)習(xí)了解設(shè)備的構(gòu)造、性能、用途,兼顧學(xué)習(xí)車(chē)間的工藝流程,做到各崗位配合默契,生產(chǎn)井然有序。
5、班后會(huì)總結(jié)要做好記錄,認(rèn)真聽(tīng)取班組成員的發(fā)言,我們才能清楚的知道每天發(fā)生的問(wèn)題,找到解決的辦法。
6、積極參加公司組織的各類(lèi)活動(dòng),豐富個(gè)人情操形成良好的心理,最后做到不帶情緒工作,認(rèn)真、積極的面對(duì)每一天的工作。
通過(guò)這次主題片學(xué)習(xí),讓我們對(duì)安全的有了更深的認(rèn)識(shí),給我們提供了反思安全問(wèn)題的契機(jī),也再次為我們敲響了警鐘,時(shí)刻提醒自己,關(guān)愛(ài)生命,遠(yuǎn)離安全事故。
2022年安全生產(chǎn)開(kāi)工第一課直播觀后感100篇(擴(kuò)展4)
——2022年安全生產(chǎn)開(kāi)工第一課優(yōu)秀觀后感100篇
2022年安全生產(chǎn)開(kāi)工第一課優(yōu)秀觀后感1"加強(qiáng)安全法制,保障安全生產(chǎn)"是20xx年全國(guó)安全生產(chǎn)月的活動(dòng)主題,六月是全國(guó)第xx個(gè)安全生產(chǎn)月。隨著安全生產(chǎn)月的到來(lái),班組組織員工集體觀看了《回顧毒氣泄漏事件》、《兩聲巨響帶來(lái)的危害》,視頻中鮮活的事例,悲慘的場(chǎng)面,觸目驚心的事實(shí)為我們上了一堂特別的安全警示教育課。
觀看專題片后,使我感觸良多,生命是如此的脆弱,我們豈能不珍惜生命。專題片中的災(zāi)難降臨,大多是由違章作業(yè)、設(shè)備長(zhǎng)期沒(méi)有維護(hù)點(diǎn)檢,集中在一起直至最后爆發(fā)。
總是聽(tīng)老員工說(shuō):"生產(chǎn)無(wú)兒戲",此刻心底極其認(rèn)同理解這句話。安全是靠每一個(gè)班組成員,認(rèn)真負(fù)責(zé)、互相監(jiān)督、互相督促、發(fā)現(xiàn)班組成員的不安全行為,要制止并告知危害后果。
結(jié)合專題片,聯(lián)系到我們的工作,我們還有很多地方需要做出改進(jìn)。如:
1、我們下班后,回到宿舍后要按時(shí)休息,才能保證能有良好的精神狀態(tài)參加工作;下班休息期間,不做違反公司規(guī)定制度的事情。
2、每天交接班期間,要認(rèn)真點(diǎn)檢好本崗位的設(shè)備,及時(shí)做好安全隱患排除工作,在出現(xiàn)問(wèn)題時(shí)要及時(shí)向上級(jí)反映現(xiàn)場(chǎng)情況,并及時(shí)采取措施。
3、清理干凈崗位的衛(wèi)生區(qū)域以及衛(wèi)生死角,做到無(wú)亂擺亂放,標(biāo)志線清晰,地面無(wú)積水。
4、工作前要認(rèn)真點(diǎn)檢設(shè)備,減少故障率和排除安全隱患;同時(shí)還要認(rèn)真學(xué)習(xí)了解設(shè)備的構(gòu)造、性能、用途,兼顧學(xué)習(xí)車(chē)間的工藝流程,做到各崗位配合默契,生產(chǎn)井然有序。
5、班后會(huì)總結(jié)要做好記錄,認(rèn)真聽(tīng)取班組成員的發(fā)言,我們才能清楚的知道每天發(fā)生的問(wèn)題,找到解決的辦法。
6、積極參加公司組織的各類(lèi)活動(dòng),豐富個(gè)人情操形成良好的心理,最后做到不帶情緒工作,認(rèn)真、積極的面對(duì)每一天的工作。
通過(guò)這次主題片學(xué)習(xí),讓我們對(duì)安全的有了更深的認(rèn)識(shí),給我們提供了反思安全問(wèn)題的契機(jī),也再次為我們敲響了警鐘,時(shí)刻提醒自己,關(guān)愛(ài)生命,遠(yuǎn)離安全事故。
2022年安全生產(chǎn)開(kāi)工第一課優(yōu)秀觀后感2安全工作在鐵路運(yùn)輸生產(chǎn)中的地位是非常重要的,它是鐵路管理水*和各項(xiàng)工作質(zhì)量的綜合反映。安全是生命,安全是效益,是鐵路永恒的主題,是鐵路的生產(chǎn)力,必須毫不動(dòng)搖地把它當(dāng)作第一要?jiǎng)?wù)的工作來(lái)抓。而在車(chē)站的工作中我覺(jué)得主要有以下兩點(diǎn):一是要時(shí)刻有主動(dòng)意識(shí),做好自己的'工作職責(zé)。二是監(jiān)督自己,不讓自己違規(guī),保證自身和旅客的安全。
目前我們站場(chǎng)內(nèi)很多地方在進(jìn)行施工改造,作為候車(chē)室工作人員,我認(rèn)為一候和二候的樓梯是最不能忽視的地方常常發(fā)生安全事故的重點(diǎn)區(qū)域,特別有幾趟去北京的車(chē)次旅客特別多,下雨天氣樓梯濕滑旅客不注意容易造成滑到甚至踩踏摔傷等事故。為了減少甚至杜絕這種事故的發(fā)生就要靠我們?cè)谏习嗟倪^(guò)程中做好宣傳和引導(dǎo),放客時(shí)要嚴(yán)格把握好旅客的人數(shù),控制旅客進(jìn)站速度,避免他們堵在樓梯口。宣傳引導(dǎo)的人員應(yīng)把喇叭喊起來(lái),把引導(dǎo)宣傳詞喊清楚。冒險(xiǎn)是事故之苗,謹(jǐn)慎才為安全之本,也許一次忘拿喇叭,一次沒(méi)有引導(dǎo)疏通就會(huì)釀成大禍。身為客運(yùn)人必須為旅客的安全負(fù)責(zé)。安全生產(chǎn),毫不放松;僥幸一時(shí),悔恨終生。
安全是生命之本,在客運(yùn)中安全問(wèn)題更是重中之重。參加車(chē)站組織的安全警示教育我們看到很多觸目驚心的人身傷害事故案例,后果有傷有亡有傷殘,人員有老有少有中年。從這些事故案例中你會(huì)發(fā)現(xiàn)都有一個(gè)無(wú)奈而沉重的現(xiàn)實(shí):違章。一兩次的違章,可能不會(huì)產(chǎn)生后果??墒?,事故就會(huì)在慣性違章中悄無(wú)聲息的到來(lái),帶來(lái)血和淚的教訓(xùn)。安全規(guī)章,每一條都是鮮血寫(xiě)成,并被反復(fù)驗(yàn)證。這不是危言聳聽(tīng),這是無(wú)數(shù)鐵路人用生命換來(lái)的慘痛教訓(xùn)??同時(shí)它又成為警鐘,時(shí)時(shí)警醒和指示我們規(guī)避風(fēng)險(xiǎn),沿著正確的道路前進(jìn)。在我們開(kāi)展人身傷亡事故案例分析的時(shí)候,大家說(shuō)的最多的就是"如果"."如果他不遮蔽耳孔能聽(tīng)見(jiàn)機(jī)車(chē)?guó)Q笛及時(shí)避讓……"、"如果他不翻越動(dòng)態(tài)車(chē)輛……"、"如果他不探身到兩車(chē)鉤之間……"."如果……"可以很多,生命卻只有一次。敬畏規(guī)章,珍愛(ài)生命,從我們做起。遵章守紀(jì)安全在,僥幸偷懶事故來(lái)。敬畏規(guī)章,珍愛(ài)生命,要長(zhǎng)期堅(jiān)持。安全來(lái)自長(zhǎng)期警惕,事故源于瞬間麻痹。在我們身邊涌現(xiàn)出的最美客運(yùn)人,他們用三十年如一日的"遵章守紀(jì)"彈奏出了安全生產(chǎn)的華美樂(lè)章!我們要向他們學(xué)習(xí),對(duì)待規(guī)章制度,永懷敬畏之情;對(duì)待差錯(cuò)失誤,常思事故之害;對(duì)待安全生產(chǎn),常懷薄冰之履。老老實(shí)實(shí)守規(guī)章,認(rèn)認(rèn)真真保安全。
所以對(duì)于車(chē)站的安全應(yīng)做到:盡職盡責(zé)做自己,違規(guī)違章絕不越。
2022年安全生產(chǎn)開(kāi)工第一課優(yōu)秀觀后感3安全發(fā)展,預(yù)防為主”是20xx年全國(guó)安全生產(chǎn)月的活動(dòng)主題。公司項(xiàng)目部組織員工觀看了“安全生產(chǎn)事故教育片”,從中看到的安全事故現(xiàn)場(chǎng)觸目驚心,觀后感觸很深。
安全警示教育片里,血的教育又一次警示我們,在工作、生活中,一定要時(shí)刻注意安全,并要把“不怕一萬(wàn)、就怕萬(wàn)一”的安全思想意識(shí)融入到人性化、親情化的安全宣傳教育中,珍愛(ài)生命,關(guān)注安全。讓我們的生活變得更加美好,更加和諧。通過(guò)這一幕幕血的教訓(xùn),提醒、號(hào)召每位同事都要樹(shù)立“安全在我心中”的理念是多么的重要!在我們?nèi)粘9ぷ髦?,“安全無(wú)小事”是人所共知的道理,但做起來(lái)并未完全對(duì)號(hào)。有一種流行說(shuō)法叫“說(shuō)起來(lái)重要,做起來(lái)次要,忙起來(lái)不要”,習(xí)慣性違章時(shí)有發(fā)生就是這種流行說(shuō)法的突出注解,而因此引起的嚴(yán)重后果也是觸目驚心的。
而所發(fā)生的安全事故,幾乎都是管理不嚴(yán)、操作不當(dāng)、違反規(guī)程引起的。人的因素占了主導(dǎo)作用,所以,安全管理須臾離不開(kāi)以人為本這根主線,重在管理,提高安全規(guī)章制度的執(zhí)行力。樹(shù)立“安全在我心中”的理念就是體現(xiàn)“要我安全”變?yōu)椤拔乙踩钡淖杂X(jué)、責(zé)任及自我保護(hù)意識(shí)。我們的員工一定要提高安全生產(chǎn)意識(shí),安全工作來(lái)不得半點(diǎn)馬虎,稍不注意就會(huì)受到它的危害乃至失去寶貴的生命,這是血的教訓(xùn)!愿安全警示成為我們?nèi)粘Ia(chǎn)的座右銘,時(shí)刻牢記“預(yù)防為主,安全第一”方針,嚴(yán)格按規(guī)程操作,認(rèn)真執(zhí)行安全生制度,實(shí)現(xiàn)安全生和文明生產(chǎn)。
2022年安全生產(chǎn)開(kāi)工第一課直播觀后感100篇(擴(kuò)展5)
——安全生產(chǎn)開(kāi)工第一課觀后感3篇
安全生產(chǎn)開(kāi)工第一課觀后感1“我們采取多種形式,大力宣傳和普及安全文化知識(shí),強(qiáng)化安全意識(shí),提高安全素質(zhì)……”這是生活后勤中心在安全會(huì)上一再?gòu)?qiáng)調(diào)的'主題。生命是人一生中最寶貴而又最脆弱的東西,它承載著人類(lèi)所有的感情和夢(mèng)想。安全是永恒的主題,安全是不可逾越的紅線,一個(gè)企業(yè)發(fā)展最基本而又最核心的因素,安全是為了更好的發(fā)展,發(fā)展離不開(kāi)安全,安全發(fā)展。
時(shí)值百日安全活動(dòng),生活后勤中心加大對(duì)安全文化建設(shè)成果宣傳力度,教育全體職工踐行安全文化理念,學(xué)以致用,注重實(shí)效,自覺(jué)以安全行為準(zhǔn)則規(guī)范自身行為;那么,我們應(yīng)該如何在自己的工作崗位上做好安全工作呢?在我理解,安全就是要從日常工作做起,從我做起,從現(xiàn)在做起,安全也是一種責(zé)任。嚴(yán)格遵守操作規(guī)程,絕不能憑老經(jīng)驗(yàn)辦事,更不能存在僥幸心理,而是要時(shí)時(shí)刻刻繃緊安全生產(chǎn)這根弦,克服僥幸心理和麻痹松懈思想,把好安全的第一道關(guān),認(rèn)真謹(jǐn)慎地按照規(guī)章制度和操作規(guī)程操作,時(shí)刻保持著“安全生產(chǎn),警鐘長(zhǎng)鳴”的警覺(jué),確保自身安全,實(shí)現(xiàn)企業(yè)安全“零”目標(biāo)。
安全對(duì)于我們每個(gè)煤炭人是至關(guān)重要的,它牽系著千家萬(wàn)戶的幸福與歡樂(lè)。眾所周知,近年來(lái),安全事故奪去了多少鮮活強(qiáng)壯的生命,而每一個(gè)寶貴生命的離去,都是一個(gè)家庭永遠(yuǎn)痛苦與沉重生活的開(kāi)始??v觀這些奪走無(wú)數(shù)生命的故事,哪一起不是違章指揮、違章作業(yè)釀成的惡果呢?哪一起不是對(duì)我們漠視生命、追求一時(shí)利益的懲戒呢?我不相信那些危險(xiǎn)、那些隱患大家都看不到,大家都沒(méi)有辦法處理好。那么,為什么還會(huì)有那么多的違章指揮和違章作業(yè)現(xiàn)象存在呢?究其根本,還是我們?cè)趦?nèi)心深處缺乏對(duì)生命的關(guān)愛(ài)和珍惜,缺乏對(duì)安全發(fā)展,預(yù)防為主的超強(qiáng)意識(shí)和堅(jiān)定信念!
總之,安全是一個(gè)永恒的話題,只要我們?cè)谏a(chǎn)、生活中真正做到講安全、重安全、要安全,始終把安全工作放在第一位,那么,我們的企業(yè)才能健康發(fā)展,我們的礦工才能“高高興興來(lái)上班,**安安把家還”。
安全生產(chǎn)開(kāi)工第一課觀后感2近年來(lái),安全事故頻發(fā),特別是高危行業(yè)尤為突出,許多企業(yè)、部門(mén)都在查找原因,以避免再次發(fā)生類(lèi)似的事故,但收效都不是很明顯?,F(xiàn)根據(jù)本人的工作經(jīng)驗(yàn)和實(shí)際工作情況,談一點(diǎn)看法;我以為,如果從質(zhì)量管理的角度去認(rèn)識(shí)安全問(wèn)題,用質(zhì)量管理理論和方法來(lái)解決安全問(wèn)題,將會(huì)更加有效的避免安全事故的發(fā)生。
質(zhì)量是什么?質(zhì)量就是生命!那么安全呢?安全就是生命的保護(hù)神!
安全生產(chǎn)是企業(yè)一直追求的主題。對(duì)于不斷發(fā)生的人身死亡事故,許多都是因?yàn)槲覀儾唤?jīng)意的違章操作,小小的一個(gè)動(dòng)作,都極有可能造成事故;不要不在意我們?nèi)粘9ぷ髦械拿總€(gè)細(xì)節(jié),日積月累,就會(huì)給重大特大事故隱患埋下禍根,如果沒(méi)有一絲不茍的態(tài)度,沒(méi)有扎實(shí)的安全理念,忽視安全,就容易釀成終生的苦果!
“百年大計(jì),質(zhì)量第一”的方針是多么的具有深刻性。如果一個(gè)企業(yè)沒(méi)有在質(zhì)量上嚴(yán)格把關(guān),忽視了微小的細(xì)節(jié),就可能在以后的生產(chǎn)和工作中一敗涂地,可以說(shuō),細(xì)節(jié)已經(jīng)成為企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的最重要的表現(xiàn)形式,所謂“針尖上打擂臺(tái),拼的就是精細(xì)”。
任何一個(gè)企業(yè)如果不重視“質(zhì)量、安全”,忽視它們,就會(huì)給企業(yè)帶來(lái)嚴(yán)重的損失,生命會(huì)付出血的代價(jià)!許多企業(yè)也都在反復(fù)的抓質(zhì)量抓安全,制度健全了,會(huì)議開(kāi)了,文件傳達(dá)了,工作部署了,可是卻忽略了一些微小的細(xì)節(jié),最終令企業(yè)倒閉,家破人亡!這些血的教訓(xùn),難道還不讓我們?nèi)ド钏紗幔?/p>
質(zhì)量與安全誰(shuí)第一
質(zhì)量安全誰(shuí)第一?我認(rèn)為,質(zhì)量和安全不是一對(duì)矛盾的兩個(gè)方面,也不是同一范疇的不同層次的概念,不存在“誰(shuí)第一”的問(wèn)題。
“質(zhì)量第一”和“安全第一”是相對(duì)的。質(zhì)量是與數(shù)量,具體地說(shuō)是與產(chǎn)值、產(chǎn)量、進(jìn)度等比較而言的,也就是說(shuō),質(zhì)量和數(shù)量這對(duì)矛盾中,質(zhì)量占著第一的地位。安全和生產(chǎn)也是一對(duì)矛盾,與生產(chǎn)相比較,應(yīng)當(dāng)把安全放在第一的地位。
質(zhì)量與安全是有密切關(guān)系的。產(chǎn)品質(zhì)量、工程質(zhì)量和工作質(zhì)量問(wèn)題,都可能導(dǎo)致安全事故的一再發(fā)生。產(chǎn)品質(zhì)量、工程質(zhì)量、工作質(zhì)量是安全的最基本的、最起碼的、最重要的要求。如果這個(gè)問(wèn)題不解決,安全問(wèn)題就得不到很好的解決。在一些生產(chǎn)作業(yè)中,存在為了趕進(jìn)度,為了節(jié)約成本,而違規(guī)生產(chǎn)和違章操作的現(xiàn)象,在趕進(jìn)度的時(shí)候,忽視對(duì)材料、設(shè)備的檢驗(yàn)、忽視生產(chǎn)工藝,交叉施工不注重接口、節(jié)點(diǎn)施工的協(xié)調(diào)和把關(guān),相互搶點(diǎn),野蠻施工,嚴(yán)重忽視產(chǎn)品質(zhì)量、工程質(zhì)量和工作質(zhì)量管理的基本環(huán)節(jié),抱著“以后整改”的心態(tài),這也是造成各類(lèi)安全事故的根本原因。因此,安全問(wèn)題均與工程質(zhì)量、產(chǎn)品質(zhì)量和工作質(zhì)量直接或間接關(guān)系,這個(gè)結(jié)論為我們解決安全問(wèn)題提供了一條新思路。
質(zhì)量與安全的文化建設(shè)
電力行業(yè)是一個(gè)安全質(zhì)量事故多發(fā)行業(yè),搞好企業(yè)的質(zhì)量安全管理至關(guān)重要。但是,安全質(zhì)量文化是一種更高級(jí)的管理方式,是一種使想安全質(zhì)量、做安全質(zhì)量、為安全質(zhì)量成為每一個(gè)人的自覺(jué)行動(dòng)。如果這樣,我們就會(huì)大大降低管理成本和開(kāi)支,提高生產(chǎn)效率,實(shí)現(xiàn)企業(yè)和諧、有序健康發(fā)展。因此,在新的形勢(shì)下,企業(yè)要加快發(fā)展,就必須用安全質(zhì)量文化提升企業(yè)管理水*。
首先,質(zhì)量、安全文化建設(shè)的兩項(xiàng)基本工作,即質(zhì)量工作和安全工作,二者的關(guān)系是辨證統(tǒng)一的。安全工作做好了不等于質(zhì)量工作也做好了,但安全工作做不好就極有可能引發(fā)質(zhì)量問(wèn)題,反之亦然。因此,套用一句“兩手抓,兩手都要硬”最為貼切。
其次,質(zhì)量、安全文化建設(shè)這項(xiàng)系統(tǒng)工作,是許多方面工作緊密結(jié)合、相互配合的成果,從施工過(guò)程上來(lái)說(shuō),需要做到事前預(yù)防為主、事中嚴(yán)密把關(guān)、事后嚴(yán)格檢查,全過(guò)程控制;從行政層面上來(lái)說(shuō),需要領(lǐng)導(dǎo)從宏觀上把握、指導(dǎo),需要黨、政、工、團(tuán)密切配合,避免走過(guò)場(chǎng),需要基層員工的自覺(jué)維護(hù);從具體工作環(huán)節(jié)上來(lái)說(shuō),這項(xiàng)工作需要在理念和意識(shí)層面的正確引導(dǎo)和培育,需要相關(guān)機(jī)制的建立和完善,需要一定的物質(zhì)保障,需要適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)懲制度的激勵(lì)與約束,需要進(jìn)行員工質(zhì)量、安全行為規(guī)范的培養(yǎng)等等,缺一不可。
此外,質(zhì)量、安全文化建設(shè)是企業(yè)文化建設(shè)工作的重要組成部分,質(zhì)量、安全文化的建設(shè)工作還要與企業(yè)文化建設(shè)活動(dòng)相結(jié)合,借助企業(yè)發(fā)展的優(yōu)良傳統(tǒng)和先進(jìn)的企業(yè)文化核心理念,構(gòu)筑企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力,形成自覺(jué)維護(hù)的質(zhì)量、安全文化氛圍。
質(zhì)量、安全文化建設(shè)工作是一項(xiàng)系統(tǒng)工作,需要全面把握,重點(diǎn)控制,諸多方面密切配合,才構(gòu)成了完美無(wú)缺的質(zhì)量、安全文化,才能使我們的管理水*有更好的提升。
安全生產(chǎn)開(kāi)工第一課觀后感3根據(jù)公司安全生產(chǎn)月活動(dòng)工作安排,廠里組織觀看了安全事故視頻。江蘇昆山爆炸事故、遼寧鞍鋼爆炸事故、煤礦漏水坍塌事故,這每一起事故無(wú)不都是群死群傷的重大安全事故,看后讓人震驚,更加讓人深思。
通過(guò)這次學(xué)習(xí),讓我們深刻體會(huì)到安全責(zé)任的重要性。每次事故的發(fā)生,都會(huì)對(duì)社會(huì)造成重大的影響,更重要的'是為此付出了慘痛的代價(jià),甚至失去了寶貴的生命。在這個(gè)社會(huì)高度發(fā)展的時(shí)代,在我們加大力度呼吁安全生產(chǎn)的今天,安全已是企業(yè)發(fā)展的主題,更是企業(yè)發(fā)展之根本,企業(yè)發(fā)展之命脈,沒(méi)有安全就談不上企業(yè)的穩(wěn)
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