上半年個人工作總結(10篇)

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在這半年來，在公司領導的指揮下，在各部門的關心和支持下，我做好統(tǒng)籌及上傳下達工作，把工作想在前，做在前，無論是工作力量，還是思想素養(yǎng)都有了進一步的提高，較好地完成了公司宣揚、人事管理、職工培訓、檔案管理、后勤服務及公司保衛(wèi)等多方面的任務。提高自身素養(yǎng)和工作質量，努力圍繞中心任務開展工作，較好地發(fā)揮了職能作用，為行業(yè)的進展做出了應有的奉獻?，F就半年來的工作做一簡要總結：

一、加強管理，完善各項管理制度，充分調動人員主動性

為了加強對人、財、物的管理，我完善了過去的各種管理制度，突出制度管理，嚴格照章辦事，進一步明確了工作職責，完善了公章使用、紙張使用、電腦使用、請假、值班等各種常規(guī)管理，充分表達了對事不對人的管理思想，各項工作井然有序。明確了每個人的〔崗位職責〕，工作任務，做到分工明確，責任清楚。每個人都能從工作的大局動身，從整體利益動身，相互支持，相互關心。

二、加強學習，提高素養(yǎng)

做好辦公室工作，有較高的理論素養(yǎng)和分析解決問題的力量。通過各種途徑進行學習，為此各辦公室都配備了電腦，利用網上資源學習與工作有關的學問，不斷開闊視野，豐富頭腦，增添力量，以便跟上形勢的進展，適應工作的需要。提高了理論水平、業(yè)務素養(yǎng)和工作力量。

三、對辦公室的日常管理工作仔細做好

1、人事檔案管理，記錄在廠員工的具體狀況，做好新員工的入廠手續(xù)及工作狀況。

2、辦公室對各類文件準時收集、歸檔，做到了分類存放，條理清晰，便于查閱。

3、建立了辦公用品領用明細臺帳，每件辦公物品都有具體記錄，按需所發(fā)，出入庫記錄一目了然，以便準時補充辦公用品，滿意大家的需要。

四、緊緊抓住事關全局的重點工作和大事要事，增添幫助領導抓落實的工作力度

在貫徹落實工作指導方針過程中，我一方面努力抓好本部門的工作落實;另一方面，圍繞中心工作的落實，在做好本部門職能工作的基礎上，開展催促檢查，督辦作用進一步發(fā)揮。

我性格開朗、大方，工作仔細負責，上進心強，有較強的團隊溝通意識和職業(yè)操守，做事有始有終，堅韌執(zhí)著。不管有多困難都要去克服，這是一種人生厲練，工作給我一個施展的舞臺，往后會連續(xù)努力工作，為公司奉獻我的光和熱。

上半年個人工作總結2

年上半年即將度過，我們布滿信念地迎來年下半年。過去的半年，是促進酒店“平安、經營、服務”三大主題的半年，也是酒店營收及利潤指標完成得較為抱負的半年。有必要回顧總結過去半年的工作、成果、〔閱歷〕及缺乏，以利于揚長避短，奮勉進取。

一、引進品牌管理，抓好客房工作

酒店通過引進品牌管理，強化《__基本行為準則》關于“儀表、微笑、問候”等20字內容的培訓，加強管理人員的現場督導和質量檢查，逐步完善前臺待客部門及崗位的窗口形象，不斷提高員工的優(yōu)質服務水準。因此，今年_月份由市旅游局每年一次組織對星級飯店明查暗訪的打分評比，我店僅扣_分，獲得優(yōu)質服務較高分值，在本地區(qū)同星級飯店中名列前茅。此外，在大型活動的接待服務中，我店銷售、前廳、客房、物業(yè)、餐廳等部門或崗位，分別收到了來自活動組委的〔表揚信〕，信中皆贊揚道：“酒店員工熱忱周到的服務，給我們的日常生活供應了必要的后勤保障，使我們能夠圓滿地完成此次活動。”

二、以質量為前提，抓好客房工作

1、班組晨會。為保證酒店基本產品“客房”質量的優(yōu)質和穩(wěn)定，客房部依據酒店要求，設立了長包及散客班組的晨會制度，對當日的工作進行布置，對每個員工的儀表儀容不整進行規(guī)范，從而使全體員工在思想上能夠保持全都，保證了各項工作能夠落實到位。在班組的周例會中對上周工作進行總結，對下周的工作進行布置并形成文字，同時將酒店相關文件的內容納入其中，充分表達了“嚴、細、實”的工作作風。

2、平安檢查。除部門設立專職平安保衛(wèi)分管負責人外，將〔平安學問〕培訓開成系統(tǒng)在全年綻開，表達不同層次、內容。從酒店相應的防范〔措施〕、突發(fā)大事的處理方法到各項電器的檢查要求等等，從點滴入手。明確各區(qū)域的平安負責人，以文字形式上墻，強調“誰主管、誰負責”“群策群力”的工作原則。對于住店客人、會客人員、過往人員進行認真觀看、仔細核對，做到無疏漏。全年散客區(qū)共查出住客不符的房間_間，不符人員_人。

3、部門培訓。在酒店組織培訓的同時，每月有打算對本部門員工進行“20字”準則內容和崗位業(yè)務的培訓。例如銷售部前廳，抓好對各崗位的培訓工作，做到“日日有主題，每天有培訓”。分階段、分內容對前廳員工進行培訓和考核。前臺的接待、收銀每天早班后利用業(yè)余時間進行培訓;主管、領班每兩周進行一次培訓，前廳全體員工每月一次的培訓。培訓內容包括業(yè)務學問、接待外賓、推銷技巧、案例分析、應急問題處理等。通過培訓，員工的整體素養(yǎng)提高了，英語水平提高了，業(yè)務水平提高了，客人的滿足度也提高了。

半年來，各部門共自行組織培訓批，約人次參與。酒店與部門相結合的兩級培訓，提高了員工整體的思想素養(yǎng)、服務看法和業(yè)務接待力量。

上半年個人工作總結3

回想時間真是無情的戀人，不給對方一點挽回的機會，頭也不再為其轉一下，一條街走究竟的分手了。很快已過一半，根據一貫的制度，個人半年總結也該開頭，由于各種支配，一向推到此刻。下頭就依據目前的情景，進行半年總結。

一、回顧這半年的情景

在思想上，自我感覺下滑很大。自制力下降，嚴峻放松自我，個人的好多壞毛病，又重新?lián)炱饋砹?，看著失去了一個受過嚴格訓練的人，一天拖拖拉拉拉，做什么磨磨唧唧，沒有一點時間觀念和效率。最明顯的是一個最簡潔的內務，都搞不好，看著亂亂糟糟的，看著心里都煩。再一個就是可怕的拖延病，從根本上說，就是思想放松了;還有就是時間觀念也慢慢的放松了，上課呀，開會呀，都有遲到的情景。

在學習上，不明白從何下手，一段時間還好好學了一點，漸漸地就放棄了。就像好兄弟說的，學習不能被動的去學習，不然感覺，一向在學，但總覺得沒有什么明顯的收獲，主動是學習轉換看法的關鍵。原來打算多讀幾本書，大半年過來了，就讀了一本也就不到400多頁，感覺好不簡單。

在工作中，就是做事的標準降低了，工作的熱忱不高，有什么事只是有所參加，可是深化的不夠，做的缺乏，可是幸虧每次的隊友都很友好，每次都是讓我白白的躺雞，讓我跟著完成了工作或者作業(yè)，在這此，要感謝一下他們的付出，感謝他們的幫助。

在生活中，一天的生活制度堅持的不夠，有可能也是工作的原因，導致時間支配完全亂了，內務就隔幾天搞一下，桌子，柜子，亂的不忍直視。再就是之前養(yǎng)成的習慣也慢慢丟了，

還有就是社交也少了，也不知這么了，變得不想溝通了，真的對不住，各位親戚兄弟伴侶們的關懷，原來想溫厚的，但邁不開那一步，期望大家能夠理解，祝大家一切順當。

二、半年來的收獲

1、健康最重要。任何事，任何時候，有一個健康的身體比什么都重要。在有一個健康的軀體的前提下，做一切才是有意義的。就像許三多說的，做有意義的事就是好好活，好好活就是做有意義的事。

2、做任何事必需要有平安意識，這是一個鐵律。對別人負責，也是對自我負責。

3、打算趕不上改變。假如預報不到情景，就要做好其次方案的預備，以防萬一。

4、做一件事，要有一個明確的規(guī)律步驟。我們做什么，需要怎樣做，會遇到什么樣的情景，我們應當怎樣應對消失的情景，之后我們該怎樣吸取教訓，該怎樣讓這個事做的近乎完善。

三、下半年的打算

1、加強自身約束，要反省的意識，做好自我的事。

2、提高學習的熱忱，多學習，主動接觸沒有學的領域，增大學問面。

3、做事要有職責心，要做好、做精自我應當做的工作。

上半年個人工作總結4

20__年_月份，我?guī)е鴺銓嵟c奇怪???的心情來到了__物業(yè)，開頭了一段新壞境的里程，工作內容包裹著熟識的和未知的，鞭策著我需要付出更多的努力去學習和挑戰(zhàn)。半年的時間一瞬間就過去了，在部門領導的培育與同事們的關心下我很快熟識和勝任了物業(yè)管理員的崗位職責。年中了，每個人都應當梳理過去、籌劃將來，此刻就將20__年上半年來的工作總結如下：

一、物業(yè)服務工作

物業(yè)工作主要有日常報修、投訴處理、收費、基礎設施、設備維護、環(huán)境衛(wèi)生、蚊蟲、老鼠的消殺;有學習培訓、上級部門檢查等。

催繳管理費及小區(qū)公共設施設備問題項目的整改是管理處20__年度上半年的主要工作，經過與物業(yè)公司各個部門的同事通力合作下大部分工作已經順當完成。

二、辦公室工作

辦公室工作對我來說是一個全新的領域，工作千頭萬緒，有書文處理、檔案管理、文件批轉等。面對繁雜瑣碎的大量事務性工作，需自我強化工作意識、留意加快工作節(jié)奏;提高工作效率。冷靜辦理各項事務，力求周全、精確、適度、避開疏漏和過失。

三、存在的缺乏

本著“為自己工作”的職業(yè)看法，敬業(yè)愛崗、制造性地開展工作，取得肯定效果，但也存在一些問題和缺乏;主要表如今第一，物業(yè)管理員工作對我而言是一個新崗位;很多工作都要邊干邊摸索，以致工作起來不能游刃有余，工作效率有待進一步提高;其次，有些工作還不夠過細，一些工作協(xié)調的不是非常到位;第三，向領導供應有效的決策數據方面有待進一步提高;第四，和部門領導及公司員工間的溝通有待加強。

四、努力的方向

第一，加強學習，拓寬學問面。努力學習房產業(yè)學問和相關物業(yè)法律法規(guī)的學問。其次，本著實事求是的原則、注意公司各部門間的協(xié)調與溝通;有效形成團結全都、群策群力的氣氛。第三，向領導供應有效數據。

“不積蛙步，無以至千里;不積小流，無以成江海。”20__年上半年，我收獲了勝利，經受了困難，感受了啟迪;下半年我會一如既往，載著百倍的信念和努力駛向新的一年……

上半年個人工作總結5

20__年，是具有重大挑戰(zhàn)的一年。而如今，上半年已經在我們的眼皮底下靜靜的消逝過去了。回顧過去半年的工作生活，我們在各項壓力和挑戰(zhàn)中前行，我們的四周潛藏著很多危機，同時也隱藏著很多的契機。我們就這樣帶著一份執(zhí)著和英勇，在這一路上勇闖無敵，飛躍進步。此刻，我將過去半年的工作進行了總結：

一、端正看法，提升自我

不管我們在怎樣的一個階段，或者是在怎樣的一個環(huán)境中，看法都是一件不行忽視的事情。一個人的看法是確定一件事情是否能夠完成的重要因素。許多時候我們之所以遇見失敗，不是由于我們沒有在努力上費工夫，而是在看法上本身就已經落后了。如若你真的想要完成一件事，不用別人怎么去說，你立馬就可以完成，這就是看法。這半年里，遇到了許多的問題，許多的難關，但是我都在努力的往前走，帶著一個良好的看法，在提升自己的路上不斷進步。

二、主動協(xié)作，團結合作

協(xié)作對于一份工作而言，是很重要的。我們是在公司里工作，那么我們所接觸的集體，也是和我一同奮進的一個集體。我們之間需要相互包涵，相互扶持，相互協(xié)作。有時候一個人做事情確實效率會高許多，但是我們也不能脫離整個集體的。做好協(xié)作工作，主動團結部門人員，會讓我們處于一個更加舒適的環(huán)境中工作，效率自然而然也會提升上來了。

三、把握契機，敢于突破

雖然上半年整體下來確實是特別困難，大家都在恐慌當中英勇的前進著。對于我們公司而言，這上半年也是一次巨大的挑戰(zhàn)，而我們員工也是承載了巨大的壓力。但是我們能夠苦中求樂，在反抗困難的同時，我們也在查找合適的契機。這一點，我認為自己也是做得足夠讓人滿足的。我會連續(xù)去突破自己，把握好各種機會，讓自己成長的更快，也讓自己更自信的前行。

四、轉變缺乏，勇往直前

缺乏的地方仍是有的。比方說自己意志力還不夠堅決，有時候遇到一些問題就簡單打退堂鼓。在處理事情上，自己也不能夠把握好尺度，總是簡單消失一些漏洞，也是我自己馬虎的表達。對于這一切，我認為自己或許應當花一些時間去轉變，多去外面學習一些東西，讓自己可以更快的進步起來、進展起來，不辜負這段歲月的賜予。

上半年個人工作總結6

半年的時間很快的過去的，在上半年我們經過了勞碌的工作，完成了工作任務，并且做好了我們的各種事情，上半年結束做一個總結好為下半年工作做好工作的預備。

一、主動的協(xié)作領導，完成自己的工作

在上半年中我在工作中努力做好自己的工作，從不在工作時間去偷懶，每一次的工作都是完全的用全力去完成，盡量把工作做好，做細，主動協(xié)作部門其他同事完成工作任務，把領導交代的任務按時完成做好溝通，領導需要的文件需要的東西也都預備齊全，嚴格要去自己。

每一天的工作，有打算的去完成，給自己每一天定一個小目標，每天完成肯定量的任務，把任務分開減輕自己的壓力，把每一天都支配合理充分，上班準時回來到公司，準時打卡，下班會把自己工作的桌面整理潔凈，以便其次天工作，我往往都是把工作完成了之后才會下班，從不會把工作積累到明天，明天有明天的任務，一天支配是不同的。把工作做好做細，讓領導點頭。不會鋪張上班時間也不會做有損公司的事情。

二、準時學習，準時解決問題

每天上班都會遇到各種問題，這些問題有大有小，都在肯定程度上對我的工作產生了肯定影響，我從不會讓這些問題的停留時間唱過兩天，當天問題我都會盡量在當天解決，解決這些問題我都是通過向坐在我身邊的同事或者是其他部門的同時，我從來都不會把問題埋在心里，像他們詢問完之后我就會自己去試著用他們的〔方法〕在做一邊，假如還是不成會拿出我在請教他們時做的筆記，把這些筆記翻出來在自己的研讀思索，知道自己也能夠單獨做出來為止。

假如是晚上下班前遇到的問題我會把它記錄下了，等到其次天早上向同事尋求關心。解決完這些問題后我會去學習其他的一些對我工作有關心的，也會向那些有閱歷的人請教怎么提高工作效率怎么把工作做好等他們說的一些〔心得體會〕我會牢記，聽過這樣的學習讓我少走彎路，然我在工作的時候特別順當。

三、工作中存在的問題

經過上半年的工作我的問題也因此暴露出來了，我在工作的時候總是感到一些不適應，對于公司的環(huán)境工作有著肯定的抵觸，工作的時候大問題沒有發(fā)生但是各種小問題不斷，這些問題等候室特別嚴峻的，雖然都是一些無關緊要的，但也常常由于這些事情讓我耗費大量時間。

對工作不嫻熟，做起事來沒有規(guī)律，讓人感到特別的凌亂，往往會把簡潔的事情冗雜化，這也是我常犯的事，在于同時工作的時候沒能夠與同時做好溝通，協(xié)作不到位，做起來常常與其他同事脫節(jié)，讓同事們特別埋怨，我們又合作工作的經受因此在這方面顯得薄弱。

這些問題是困擾我的關鍵，我會在下半年的時間了去改正這些錯誤。逐步的加強自身建設，努力的把下半年做得更好。

上半年個人工作總結7

半年時間已然從手中溜走，總結半年工作，我也發(fā)覺自己在工作中存在一些問題，同樣也看到了自己的優(yōu)點，我信任自己能夠做好接下來的工作。爭取下半年取得更好成果，完成車間的任務。

上半年在車間領導的帶著下，我們每個人努力完成日常工作，在工作中吃苦耐勞，完成了領導支配的多項任務，并且做好的自己的工作。沒有拖累車間的生產。我由于在公司時間長，屬于老員工是車間組長，還負責帶著新人工作，我手下有一位年初剛進入公司的新人，我負責指導他基礎工作并且解答他的疑難問題，在工作中主動關心新人，在半年內讓新人成為了我們車間的正式員工，給我們車間供應了一份力氣。

每天生產中，我嚴格抓質量。在生產過程中，我負責的質量方面工作，對每一個人工作都會進行抽樣檢查，發(fā)覺抽樣檢查中不符合規(guī)格的人一共有三個，經過了我嚴格的規(guī)范指導，五月份期間，質量得到了極大提升，每個人都重視質量，這讓我們的生產效率得到了提升，保證了質量的同時也保證了速度，加快了我們車間生產。

雖然在上半年中我們車間取得了不錯的成果，可是與其他車間相比，我們車間取得的成果并不是很好，這讓我知道我們車間依舊有巨大的潛力可以挖掘，每個員工都沒有發(fā)揮出自己全部實力，在工作中雖然做的還行，依舊還需要提升。平常工作缺乏壓力，沒有多少要求，這讓我們車間工作始終都在中上游徘徊，想要提高生產效率，需要加大對于員工的壓力，給每個員工更多的壓力，讓他們接受更大的挑戰(zhàn)，從而提升車間效率。

在過去的工作發(fā)覺，我們車間雖然取得了一些成果，但是協(xié)作不夠，每個人的力量還有欠缺，所以在集體工作時會由于部分員工力量問題，拉低了我們車間的生產力量，這特別不符合我們車間的進展，車間人員力量亟待提高。同時也需要加強自身的管理培訓力量。

我在管理方面也不夠嫻熟，由于我擔當車間組長時間并不長，是今年被領導提拔成為組長，我需要學習的地方許多，對于管理生疏。但有了上半年的積累，我已經有了極大突破這讓我知道了接下來該如何提高自身進展，做好個人工作。在下半年中我會主動吸取上半年的閱歷，同時向其他車間優(yōu)秀組長學習，努力提升自己，不斷熬煉各自力量讓我有更大的成長。

下半年又是一個新的開頭，在上半年中沒有完成的目標可以在下半年中實現，我會帶著我們車間，依據領導的支配完成下半年工作，同時努力提升下半年的工作質量，力圖拉近與其他車間的差距，同時我會給車間內的員工進行力量培訓讓更多的員工有力量做好自身工作完成自己的任務。

上半年個人工作總結8

時間飛逝，不知不覺已經過去半年，在這過去的半年里，我在公司領導和同事的關懷關心下，順當的完成了本職工作，現對上半年工作做一個。

一、前臺接待方面

前臺接待是客服部的服務窗口，保持信息〔渠道〕暢通，監(jiān)督區(qū)域管理、調度和協(xié)調各部門工作，是前臺接待的主要職責。接待人員是呈現公司形象的第一人，一言一行都代表著公司，是聯(lián)系小區(qū)住戶的窗口。

在工作中，我嚴格根據公司要求，工裝上崗，接待來訪人員以禮相迎，看法和氣的接聽和轉接電話，認真仔細的處理日常事務，耐煩聽取業(yè)主反映的問題、需要解決的困難，細心解答并具體的記錄，在第一時間支配人員上門服務。每個月月末，將來電記錄匯總，上半年共接到來電68個、去電130個，業(yè)主有效投訴2宗。業(yè)主的全部詢問來電，我們都賜予滿足回復;業(yè)主的報修問題，通過我們的準時聯(lián)系，依據報修內容的不同主動進行派工，爭取在最短的時間內將問題解決。同時，依據報修的完成狀況準時的進行上門回訪或電話回訪。業(yè)主的投訴，已上報有關部門協(xié)調解決。

通過這些平凡的日常工作，使我的工作水平有了明顯的提高，受到了小區(qū)業(yè)主及領導的全都好評，也塑造了我們物業(yè)人的新形象。

二、檔案管理方面

檔案是在物業(yè)管理中直接形成的文件材料，嚴格根據檔案管理規(guī)定對業(yè)主資料、各部門檔案、報修單、工作聯(lián)絡函、放行條等資料進行較徹底的分類整理，做到名目清楚，檢索便利，各棟住戶資料進行盒裝化、各部門檔案進行袋裝化管理，按期、細致的整理完成。實現規(guī)范化管理，同時制定完善資料的保密制度。定期檢查檔案狀況，改動或缺少準時完善。上半年共接到各類報修共64宗，辦理放行條42張，工作聯(lián)絡函10張。

三、樣板間方面

樣板間是我們對外展現的窗口，也是樹立企業(yè)形象的平臺。每個月的月末，我都要對樣板

間的物品進行盤點，將損壞的物品記錄并上報工程修理部，確保樣板間的物品完好無損。上半年樣板間共接到參觀組數70組，參觀人數共計187人。

四、各項費用的收繳工作

鑒于物業(yè)管理是一個高投資、高本錢、低回報的服務行業(yè)。要確保工作持續(xù)正常進行，

必需做好各項費用的收繳工作，并保證按時足額收繳。上半年共收取物業(yè)服務費用79212元;

私家花園養(yǎng)護費50386元;光纖使用費20__元;預存水費1740元;有線電視初裝費450元;燃氣初裝費3300元。

五、閱歷與收獲

半年來，通過努力學習和不斷積累，思想熟悉上還是工作力量上都有了較大的進步，已具備了客服中心工作閱歷，能夠比較沉著地處理日常工作中消失的各類問題，在組織管理力量、綜合分析力量、協(xié)調辦事力量和文字言語表達力量等方面，經過半年的熬煉都有了很大的提高，保證了本崗位各項工作的正常運行，能夠以正確的看法對待各項工作任務，喜愛本職工作，仔細努力貫徹到實際工作中去。主動提高自身各項業(yè)務素養(yǎng)，爭取工作的主動性，具備較強的專業(yè)心、責任心，努力提高工作效率和工作質量。

六、〔下半年〔工作打算〕〕

1、加強業(yè)務學問的學習提高，創(chuàng)新工作方法，提高工作效益。

2、進一步加強客服中心的日常管理工作，明確任務，做到嚴謹有序。

3、結合實際狀況，多從詳情考慮，緊跟領導意圖，協(xié)調好內外部關系，多為領導分憂解難。

上半年個人工作總結9

20__年上半年，本人在公司的各級領導正確領導下，在同事們的團結合作和關懷關心下，較好地完成了上半年的各項工作任務，在業(yè)務素養(yǎng)和思想政治方面都有了更進一步的提高。現將半年來取得的成果和存在的缺乏總結如下：

一、思想政治表現、品德修養(yǎng)及職業(yè)道德方面

在半年來，本人仔細遵守勞動紀律，按時出勤，有效的去利用工作時間;堅守崗位，需要加班完成工作按時去加班加點，保證工作能夠按時完成?！矏蹗従礃I(yè)〕，具有劇烈的責任感和事業(yè)心。主動主動學習專業(yè)學問，工作看法端正，仔細負責地對待每一項工作。

二、工作力量和〔其它〕方面

我的工作崗位是一名司機，責任和平安始終都是我的工作宗旨，在出車的過程中我始終嚴格要求自己，做到當心平安駕駛車輛，把混凝土平安快捷送到用戶工地。每天出車很辛苦，尤其是夜間出車又困又累，但是我們都能做到保證平安的前提下盡量的多拉。駕駛攪拌車的技術含量較高，在平常的工作中，我能夠做到車輛的維護和保養(yǎng)，同時愛惜車輛。有點小的故障能自己〔修理〕的我自己來完成，盡量的為公司節(jié)省點修理費用，也提高了我駕駛的車的出勤率。在平安方面我這半年來沒有責任事故，車輛衛(wèi)生方面也做到公司的要求。

三、存在的缺乏

總結半年來的工作，雖然取得了肯定的成果，自身也有了很大的進步，但是還存在著以下缺乏：

一是有時工作的質量和標準與領導的要求還有肯定差距。一方面，由于自控力量不太高，有時在路上會超速。另一方面，為了個人利益，上主機挑活。

二是有時工作敏感性還不是很強。對領導交辦的事不夠敏感，有時工作沒有按時完成。由于新司機上車不懂工作流程，我沒有仔細對待這件事，導致后來粘罐大事。

三是責任心還不夠強，到工地沒有按規(guī)定下來查看路況，麻痹大意。

四、下半年的工作準備

下半年我將進一步發(fā)揚優(yōu)點，改良缺乏，拓寬思路，求真務實，全力做好本職工作。準備從以下幾個方面開展工作：

一是加強工作統(tǒng)籌。依據公司領導的年度工作要求，對下半年工作進行詳細謀劃，明確內容、時限和需要到達的目標，加強部門與部門之間的協(xié)同協(xié)作，把各項工作有機地結合起來，理清工作思