小學(xué)獎懲制度

小學(xué)獎懲制度一、常規(guī)工作獎懲制度（一）教導(dǎo)處、總務(wù)處及其他機(jī)構(gòu)和個人按照學(xué)區(qū)的安排、校歷的安排及學(xué)校例會等會議的安排，在規(guī)定時間內(nèi)高質(zhì)量地完成任務(wù)。如不能按時高效完成的記失職一次，每項(xiàng)次處罰10元。（二）按照《小學(xué)一日常規(guī)》的要求，不能按時高效地完成工作的按項(xiàng)次記失職一次，每項(xiàng)次處罰10元。（三）教案備寫：1、教導(dǎo)處要詳實(shí)記載教案批閱情況，并以此為依據(jù)每學(xué)期評選教案備寫先進(jìn)個人,學(xué)校酌情進(jìn)行獎勵。2、凡開設(shè)的課程必須有教案，按學(xué)校的規(guī)定要求（語文每周四課時并有一課時的作文教案，數(shù)學(xué)和英語每周三課時，其他科目的打印教案要進(jìn)行二次備寫，沒有打印的要備寫簡案）完成所任學(xué)科的教案，于每周例會前在教導(dǎo)處簽閱，沒有及時簽閱或質(zhì)量不高的按每節(jié)次5元進(jìn)行處罰，并責(zé)令停課備寫或重寫。（停課期間記曠課）。（四）上課：1、教導(dǎo)處設(shè)立《小學(xué)巡課記錄冊》，檢查教師的上課情況，并依此為依據(jù)，每期進(jìn)行評選并進(jìn)行獎勵。2、所有教師每節(jié)課都要持教案上課，嚴(yán)格按課表內(nèi)容上課，不得侵占或變更課堂內(nèi)容，否則按曠課進(jìn)行處罰。3、教師不提前候課或遲到、早退、接打手機(jī)、進(jìn)出教室、坐堂、干與教學(xué)無關(guān)的事情，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，每節(jié)次處以罰金10元。（五）作業(yè)批閱：1、每學(xué)期以教導(dǎo)處組織的作業(yè)檢查和抽查結(jié)果為依據(jù)，評選出1-2名作業(yè)批閱細(xì)致認(rèn)真質(zhì)量高的教師，學(xué)校進(jìn)行獎勵。2、按照《小學(xué)教師工作制度》第8條的詳細(xì)規(guī)定，在作業(yè)檢查和抽查中發(fā)現(xiàn)次數(shù)不夠或未按要求批閱的或批閱質(zhì)量不過關(guān)的按次數(shù)×學(xué)生人數(shù)×2元進(jìn)行處罰。（六）輔導(dǎo)與考試：1、每位老師保存好自己的輔導(dǎo)、檢測、和測評考試資料，每學(xué)期結(jié)束時交教導(dǎo)處存檔，并依此來評比，學(xué)校酌情獎勵。（七）值周和班主任工作1、根據(jù)《小學(xué)值周履職情況登記表》的檢查記載結(jié)果，對能切實(shí)履行值周職責(zé)的值周員，每學(xué)期評選出一名優(yōu)秀值周員，學(xué)校酌情進(jìn)行獎勵。2、值周員要按時更換值周標(biāo)簽，及時公布考評結(jié)果，及時交接值周手續(xù)和物品，不能按要求做的記失職一次，處罰金10元。3、以值周對班級的量化考核結(jié)果為主要依據(jù)，結(jié)合班主任其他工作任務(wù)完成情況，對班主任進(jìn)行獎勵和處罰。每學(xué)期評選出1-2名模范班主任，學(xué)校進(jìn)行獎勵；每學(xué)期評選出一名班級管理差的班主任進(jìn)行處罰，處以罰金50元。4、班級的的點(diǎn)名冊和班務(wù)日志先由班主任簽閱后每周例會前在教導(dǎo)處簽閱，凡不按時簽閱或填寫不規(guī)范的記班主任一次工作失職，處罰金10元。班級的其他簿冊由班主任每周簽閱，學(xué)期結(jié)束時交教導(dǎo)處存檔。凡不上交的按每本次10元進(jìn)行處罰。（八）兼職及其他工作1、根據(jù)校長及教導(dǎo)處的檢查和記載，每學(xué)期末對兼職工作完成好的老師進(jìn)行獎勵或補(bǔ)助。2、教導(dǎo)處要科學(xué)慎重地安排需要上交的書面資料，并做好詳實(shí)的收交記錄。凡安排的計劃、總結(jié)、分析等不能按時上交的每人次處罰金10元。3、學(xué)校組織或指派的其他活動或任務(wù)不能完成的，每人次處罰10元。4、學(xué)校組織的單項(xiàng)活動，如教室布置，各種展演或慶祝活動、運(yùn)動會等根據(jù)活動安排或規(guī)則，進(jìn)行獎勵或處罰。（九）教師業(yè)務(wù)：（教導(dǎo)處要做好記載）1、教職工獲校級以上教育教學(xué)獎勵的，由學(xué)校酌情進(jìn)行重復(fù)獎勵。2、對參加上級組織的各類競賽、活動中為學(xué)校獲得榮譽(yù)的指導(dǎo)老師，學(xué)校予以獎勵。3、政治、業(yè)務(wù)筆記（各60頁）和聽課筆記（校長主任每期30節(jié)次，其他教師20節(jié)次）要達(dá)到規(guī)定數(shù)量，達(dá)不到按每頁1元和每節(jié)次2元進(jìn)行處罰。4、對于外出培訓(xùn)、學(xué)習(xí)、觀摩、交流、承擔(dān)課題、撰寫論文等并獲得獎勵的老師，學(xué)校給予適當(dāng)?shù)难a(bǔ)助或獎勵。（十）學(xué)生：1、學(xué)校每學(xué)期在期中總結(jié)大會和開學(xué)典禮上獎勵每班一名優(yōu)秀班干部。由班主任進(jìn)行報送，不能及時報送的視為棄權(quán)。2、學(xué)校每學(xué)期在期中總結(jié)大會和開學(xué)典禮上獎勵3-5名優(yōu)秀路隊(duì)長，由三名路隊(duì)護(hù)送組長推薦產(chǎn)生。3、學(xué)校每學(xué)期在期中總結(jié)大會和開學(xué)典禮上每班獎勵2-3名優(yōu)秀少先隊(duì)員，要求班主任以學(xué)生德育和養(yǎng)成為主要參照，適度參考學(xué)習(xí)成績進(jìn)行報送，不及時報送的視為棄權(quán)。4、對上級組織的各類競賽和活動中獲獎的學(xué)生，學(xué)校在期中總結(jié)大會或開學(xué)典禮上進(jìn)行重復(fù)獎勵，學(xué)校組織的各類活動，