計(jì)劃生育年度工作計(jì)劃書(shū)

歡迎閱讀本文檔，希望本文檔能對(duì)您有所幫助!歡迎閱讀本文檔，希望本文檔能對(duì)您有所幫助!歡迎閱讀本文檔，希望本文檔能對(duì)您有所幫助!歡迎閱讀本文檔，希望本文檔能對(duì)您有所幫助!歡迎閱讀本文檔，希望本文檔能對(duì)您有所幫助!歡迎閱讀本文檔，希望本文檔能對(duì)您有所幫助!★平寶公司黨委平寶公司關(guān)于2010年計(jì)劃生育工作的安排意見(jiàn)為切實(shí)加強(qiáng)計(jì)劃生育管理工作，全面落實(shí)上級(jí)下達(dá)的計(jì)劃生育各項(xiàng)考核指標(biāo)，為企業(yè)又好又快發(fā)展創(chuàng)造良好的人口環(huán)境，現(xiàn)將2010年計(jì)劃生育工作安排如下：一、成立計(jì)劃生育領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)：陳留武馮寶興副組長(zhǎng)：張衛(wèi)東李永占陳榮柱邢偉德耿明強(qiáng)楊國(guó)和李少?gòu)?qiáng)邴建強(qiáng)成員：徐洪濤賈尚仕黃春明趙廣州董雙喜董正樂(lè)李民中馮祥森常建生李墨喬恩見(jiàn)王曉杰劉新杰賈德海李振功梁國(guó)利張治中甕亞平張偉陳滿(mǎn)堂楊純永崔洪勛朱義寧樊志偉二、開(kāi)展計(jì)生宣傳教育活動(dòng)（一）狠抓針對(duì)性宣傳教育。繼續(xù)貫徹學(xué)習(xí)中共中央《人口與計(jì)劃生育法》和《計(jì)劃生育技術(shù)服務(wù)管理?xiàng)l例》，充分利用廣播、電視、排版、漫畫(huà)等宣傳陣地，在全公司范圍內(nèi)掀起學(xué)法用法的新高潮，做到家喻戶(hù)曉，人人皆知。加大宣傳力度，拓寬教育渠道，營(yíng)造良好的生殖健康教育活動(dòng)氛圍，使職工對(duì)避孕節(jié)育知識(shí)有一個(gè)全面的了解和認(rèn)識(shí)。（二）狠抓常規(guī)宣傳。要利用元旦、春節(jié)、世界人口日、公開(kāi)信發(fā)表、條例頒布、母親節(jié)和協(xié)會(huì)成立等日子，在職工密集的地方（宿舍樓、街口、井口）深入宣傳避孕節(jié)育科普知識(shí)。（三）組織計(jì)生培訓(xùn)，今年在條件許可的情況下舉辦計(jì)生兼干培訓(xùn)班。（四）學(xué)習(xí)先進(jìn)。組織兼干到兄弟單位參觀(guān)學(xué)習(xí)，取長(zhǎng)補(bǔ)短。（五）堅(jiān)持以人為本，因地制宜，改革創(chuàng)新，與時(shí)俱進(jìn)，為提高人口與計(jì)劃生育宣傳教育工作的整體水平做出新的貢獻(xiàn)。三、認(rèn)真做好流動(dòng)人口、停薪留職職工的計(jì)劃生育管理工作在工作中突出重點(diǎn)，尤其是認(rèn)真做好流動(dòng)人口的計(jì)劃生育工作。（一）實(shí)行法人代表負(fù)責(zé)制。法定代表人為本單位落實(shí)人口與計(jì)劃生育目標(biāo)管理第一負(fù)責(zé)人，在確定停薪留職職工時(shí)，保證計(jì)生工作有專(zhuān)人負(fù)責(zé)，確保計(jì)生工作的連續(xù)性，并制定停薪留職、流動(dòng)人口與已婚育齡婦女管理措施。（二）規(guī)范檔案制度。一是月見(jiàn)面制度，單位與休放長(zhǎng)假、流動(dòng)人口已婚育齡婦女保持經(jīng)常聯(lián)系，每月見(jiàn)面一次，并做好登記簽名記錄。二是季度健康檢查制度，3月、6月、9月、12月組織休放長(zhǎng)假、停薪留職、流動(dòng)人口已婚育齡婦女進(jìn)行健康檢查，保證健康檢查率100%。三是簽訂計(jì)劃生育目標(biāo)管理責(zé)任書(shū)，對(duì)停薪留職和流動(dòng)人口已婚育齡婦女簽訂計(jì)劃生育目標(biāo)管理責(zé)任書(shū)，明確已婚育齡婦女應(yīng)遵守的制度和應(yīng)盡的責(zé)任。四是協(xié)管制度。對(duì)于勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)而無(wú)工作崗位，長(zhǎng)期居住在戶(hù)籍辦事處的已婚育齡婦女、單位與居委會(huì)建立協(xié)管制度，每年兩次向街道辦事處和居委會(huì)發(fā)雙項(xiàng)聯(lián)系函了解其計(jì)劃生育情況。五是家訪(fǎng)制度。對(duì)個(gè)別確因特殊情況而未能見(jiàn)面或未參加健康檢查已婚育齡婦女應(yīng)進(jìn)行家訪(fǎng)，并做好簽名記錄。達(dá)到“四化”，即清查經(jīng)?；?、健康檢查服務(wù)化、臺(tái)帳建設(shè)規(guī)范化、管理人員正規(guī)化。做到“四落實(shí)”，即季度健康檢查落實(shí)、宣傳教育落實(shí)、計(jì)劃生育優(yōu)惠政策落實(shí)、困難職工幫扶政策落實(shí)。四、認(rèn)真抓好健康檢查工作各單位要認(rèn)真落實(shí)健康檢查責(zé)任制，層層把關(guān)，杜絕重點(diǎn)對(duì)象漏檢和外出躲生，確保健康檢查率達(dá)到100%。公司在每年3月份和9月份組織在崗已婚育齡女工進(jìn)行兩次健康檢查。同時(shí)，每年對(duì)重點(diǎn)女工（流動(dòng)人口、停薪留職、待崗）進(jìn)行四次健康檢查。五、簽訂計(jì)劃生育目標(biāo)管理責(zé)任書(shū)切實(shí)加強(qiáng)計(jì)劃生育基礎(chǔ)工作。各單位的計(jì)生帳、卡、表、冊(cè)、排版要整齊正規(guī)，數(shù)字準(zhǔn)確，嚴(yán)格實(shí)行計(jì)劃生育目標(biāo)管理責(zé)任制。各單位要把計(jì)劃生育任務(wù)層層落實(shí)下去，一級(jí)保一級(jí)，哪一級(jí)出問(wèn)題就追究哪一級(jí)的責(zé)任。六、認(rèn)真做好職工來(lái)信來(lái)訪(fǎng)工作認(rèn)真調(diào)研，綜合協(xié)調(diào)，采取現(xiàn)場(chǎng)聽(tīng)、記等辦法，對(duì)上訪(fǎng)戶(hù)一戶(hù)一戶(hù)地研究解決，把問(wèn)題解決在基層，把矛盾化解在基層，做到取信于民。七、搞好政策服務(wù)對(duì)已婚育齡女工需辦理生育證的，要及時(shí)發(fā)放。對(duì)新婚夫婦指標(biāo)發(fā)放、嬰兒入戶(hù)、申報(bào)獨(dú)生子女、藥具發(fā)放、晚婚假、產(chǎn)假的程序要及時(shí)告知職工。對(duì)符合二胎條件的，而自愿終生只生一個(gè)孩子的夫婦，按照《河南省人口與計(jì)劃生育條例》第三十五條第四款規(guī)定，給予一次性2000元獎(jiǎng)勵(lì)，是單位職工的，獎(jiǎng)金由雙方單位各負(fù)擔(dān)50%。八、認(rèn)真做好全公司職工的函調(diào)工作對(duì)男城女鄉(xiāng)的職工（男方是本公司職工女方是外企業(yè)、事業(yè)單位職工、在家待業(yè)、務(wù)農(nóng)都屬函調(diào)對(duì)象），每年函調(diào)一次。對(duì)全公司已婚育齡婦女所居住的各社區(qū)，每年發(fā)兩次發(fā)出計(jì)劃生育雙項(xiàng)聯(lián)系函，與所在或居住的計(jì)生部門(mén)及時(shí)取得聯(lián)系，共同協(xié)助做好計(jì)劃生育工作。九、強(qiáng)化基礎(chǔ)管理，狠抓“五個(gè)”到位為提高計(jì)劃生育管理水平，使計(jì)劃生育工作逐步走上經(jīng)常化、制度化、科學(xué)化的管理軌道，2010年公司計(jì)劃生育工作突出“打基礎(chǔ)、抓落實(shí)”。為此，要做到“五個(gè)”到位，一是認(rèn)識(shí)到位，二是任務(wù)到位，三是制度到位，四是考核到位，五是獎(jiǎng)懲到位。要抓好計(jì)劃生育工作，關(guān)鍵是一個(gè)“實(shí)”字，措施要實(shí)，數(shù)字要實(shí)，作風(fēng)要實(shí)，部署的工作一定要落實(shí)，基礎(chǔ)工作一定要夯實(shí)。對(duì)我們確定的各項(xiàng)任務(wù)，要加強(qiáng)調(diào)研，認(rèn)真落實(shí)，堅(jiān)持考核，逐步完善。通過(guò)考核及時(shí)兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲，對(duì)沒(méi)有完成責(zé)任目標(biāo)的單位，出現(xiàn)計(jì)劃外生育的（包括流動(dòng)人口）除實(shí)行一票否決外，還要征收社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)2萬(wàn)元。十、穩(wěn)定隊(duì)伍，提高計(jì)生兼干服務(wù)意識(shí)計(jì)生兼干要牢固樹(shù)立以人為本的觀(guān)念，樹(shù)立服務(wù)意識(shí)，牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，認(rèn)真搞好各項(xiàng)服務(wù)工作。同時(shí)，計(jì)生兼干要加強(qiáng)自身素質(zhì)建設(shè)。按照《人口與計(jì)劃生育法》的規(guī)定，依法規(guī)范計(jì)生干部行為，認(rèn)真履行職責(zé)，提高業(yè)務(wù)能力和管理水平。堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)，開(kāi)拓創(chuàng)新，埋頭苦干，求真務(wù)實(shí)，開(kāi)創(chuàng)計(jì)生工作新局面。優(yōu)質(zhì)服務(wù)事關(guān)計(jì)生工作全面，事關(guān)計(jì)生工作未來(lái)發(fā)展。各單位要把工作熱情和科學(xué)精神結(jié)合起來(lái)，扎扎實(shí)實(shí)開(kāi)展工